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1、2022年12月工作总结暨2022年1月工作计划 第一篇：2022年12月工作总结暨2022年1月工作支配 2022年12月工作总结 写这个的时候不知道该从何处写起，回头想想12月份，只有两个字“缺憾。 下面是12月份的新增数据： 新增买卖房源：17套；租赁房源：4套； 截至12月31号房源库存量达：94套； 新增托付：0份 钥匙新增：1售2租，去化1售保亿19-1-601 新增客户：20售10租 带看量：16售7租 签约金：48407.5元；租：1850元，售46557.5元 实收： 41095元 成交件数：2件租，2件售 根据以上的数据总结如下： 1.房源开发方面本商圈的房源量较少,优质的
2、房子不多,需要急剧改善. 2.房源库存量很大,但是实际优质拿的出手的房子没几套,需要加大回访力度,进行优化房源. 3.托付没有一份也没有签,根本从思想上没有重视,需要从思想上重视. 4.钥匙新增一个月只收了3把钥匙,量还是太少了,自己的松懈,不重视导致的,尽快改善. 5.新增客户,网店上的新的客户很多,有大部分客户会干脆就没来看房,也是存在挑客户的问题. 6.带看量,平均2天一组买卖带看量太少,租赁带看还是太少,需要加大力度开发客户,多途径开发客户,进行约看,提高带看量. 7.签约金目标55000元,实际达成48407.5元,没有达标，没有达标的主要缘由在于后半月严峻放松。 8.买卖成交件数2
3、件，案值较大，所以业绩能高一点，还是太少了，依据正常根本做不到48407.5的业绩，所以还是量太少,对于租赁便利,重视力度还是不够,假如租赁业绩有7000,那么本月业绩也就达成了. 总结就是一句话:后半月放松,总感觉稳坐钓鱼台,实则自己把自己作死了. 2022年1月工作支配 签约金目标：20000元 成交件数:1件买卖(合作两次),1.5件租赁(3单) 意料结案房源: 保亿11-1-201,意料成交价71万,意料收佣21300元 带看量:12组买卖,8组租赁 依据带成比:售12:1,租8:3 新增客户:12组买卖8组租赁 钥匙新增:4把;每周1把 新增托付:4份,每周1份 新增房源:12售8租
4、(每天保证新增一个房源) 各项指标及数据推算出来了,只剩下个干了,说再多没用! 与其喊破嗓子,不如干出样子. 二一七年一月一日刘志伟 其次篇：12月-1月工作总结支配 工作总结支配 12月份工作总结： (1) 个人销售40台：ULike系列8台，T155台； (2) 中州12月份任务200台，完成200台； (3) 中州元旦任务75台，实际完成76台。 总结:12月份收获了对于河南手机市场的一些了解，譬如卖场是如何运作的，我们促销如今的问题，还有其他品牌的状况。但12月的工作重心放错，忽视了对OPPO产品的了解，所以1月份的工作支配重点在于OPPO产品的了解！ 1月份工作支配： 1 每星期写总
5、结与支配； 2 每一天了解一款手机； 3 关心店面提升ULike达成率； 4 完善步步高手机资料的整合； 5 空余时间了解关注智能手机。 目标：个人销售35台， 目标：你最终要实现的 实现目标的途径： 步骤： 结果。VFP SMART系统 S；明确的 M：可量度的 A：可实现的 R：相关联的 T：有时间限制的 第三篇：12月工作总结与1月工作支配 12月工作总结与1月工作支配 本月工作主要是以公司下发的工作要求及门店经理工作部署：团队活动、对技术主管堵的工作辅导、区域监督、培训、质检点来开展本月的工作，现总结如下： 培训版块： 1、根据公司对各门店提出的工作要求，针对技术部进行一次技术部监管条
6、例的全面培训，经过本次培训后个员工的意识比之前有提升同时个管理员在执行各项工作时员工能认同及认可。 2、针对门店经理在各岗位培训的消防常识，完善技术部的后续培训工作。经过培训与反复的复习及在例会上的抽查后每位员工都能将内容熟及与心。 区域监督版块：本月区域监督主要是以区域日常行为规范、仪容仪表、礼节礼貌、对客服务流程、区域物品摆放。对有违规的人员，先引导、订正、教化、沟通、再惩处。通过例会上宣导、规范、提要求。现仪容仪表、礼节礼貌、对客服务流程、区域物品摆放有明显的提升，但在区域日常行为规范上还有待提升及完善。 质检板块：本月质检主要是以客情及区域监督为根据试点，通过试点员工在操作过程中的手法
7、整体偏快、渗透力长期性不长、背部的穴位精确度不高，当时予以指导、订正及练习。针对此种状况将纳入下月的培训中。本月没有出现客户投诉现象。 对文主管工作辅导版块：现已进行到其次阶段，在第一个阶段里主要是以我讲他做的方式来开展工作，吸取阅历缺乏之处在二阶段里接受主动的方式将“要我学变为我要学。目前的工作状态正常。 团队活动版块： 1、参与公司组织的团队活动有互动式价值观学习、洋洲十年座谈、辩论赛，通过参与公司组织的团队活动后让自己明白生活与工作都需要感恩、不管在任何的环境中都要主动的去面对，和不断的学习来完善自身的缺乏。 2、本月负责门店的圣诞节与生日晚会活动的策划，主要是以带动员主动性，管理员与员
8、工的互动为主体。通过这样一次的尝试，活动结束后。进行总结，由员工自己担当主持人可以在工作之余觉察员工其他的特长、也可以消退管理员在员工心中距离，融洽员工与管理员的气氛。 元月工作支配： 1、关心文主管完善及优化各项服务流程。根据文主管的工作进程做好辅导工作。 2、协作门店经理的各项工作和刚好完成公司下达的临时工作任务。 3、做好春节聘请的前期摸底工作。 4、根据门店实际状况多与员工沟通了解内部信息做好留人工作。 2022-12-29 第四篇：12月工作总结和1月工作支配 工作总结和下月工作支配 理财业务 1、前往公司进行尽职调查，编写代理推介“私募股权投资基金业务的请示。 2、“2号理财产品的
9、顺当发行并成立，并完成四期产品的收息付息工作。 3、前往企业洽谈项目、收集资料，做好项目储备。 4、根据银监局要求，上报理财业务开展状况的报告。 5、完成7份财务顾问报告的编写与制作。 6、撰写第三方存管资格申请的请示。 保险业务 1、完成泰康人寿第一期营销技能培训。 2、前往分行进行保险业务检查及培训。 3、完成支行的保险监业答应证的办理工作。 基金业务 1、前往分行进行基金业务检查。 2、做好十二月期间新发基金、定投的营销、培训工作，对于主推基金向支行下达销售任务并刚好进行通报。 贵金属业务 1、12月17日在分行举办黄金投资理财活动 2、12月开展“买金送银实物黄金营销活动，并下发相关通
10、知 3、建立两个贵金属交易客户指导QQ群，以便更便利的为客户供应指导与分析。 4、正式提交贵金属手机客户端的申请报告。 5、正式提交实物白银销售的申请报告。 6、前往建行、交行、招行、兴业、中行进行贵金属交易业务同业调查，经过比较目前我行贵金属业务处于领先优势。 7、在支行进行贵金属交易业务培训。 系统开发测试工作 1、协作金融IC卡项目组测试中间业务。 2、协作前端改造项目组协调中间业务相关问题。 3、协作保险通改造测试。 4、依据基金网银开发公司的要求，对重新整理后的基金网银需求分析说明书、概要设计文档，进行认真核对、确认并反馈对方，再次强调开发公司要按进度完成工作。 5、依据证监会的要求
11、对我行基金平台进行改造，为确保项目顺当实施，建立基金中心数据交换平台项目小组，项目小组开会并确认了工作职责及工作支配。项目处于恒生系统平台改造及与中登通讯平台和中登TA的内部联调测试阶段。 6、财政一体化项目进入最终测试阶段。 其他工作 1、完成第十一期中间业务简报的编写 2、各类中间业务统计报表的报送 3、各项中间业务每日清算工作 4、各项中间业务手续费统计及发放工作 5、催促各业务合作单位刚好结算手续费 6、做好年终决算的各项工作。 7支配各代理库与中心支行签订代理支库业务协议书的前期准备工作，以及报送人民银行国库年审资料的准备。 8、完成代收水业集团水费发票打印内容的修改 9、完成代收交
12、通罚款业务的协议重新签订工作 10、做好我部2022年收支预算工作及项目开发支配。 二、2022年1月工作支配 理财业务 1、根据行领导批复，推动代理推介“私募股权投资基金业务。 2、接着推动远大矿业项目。 3、与平安信托确定“平安利升集合支配的协议 4、完成向银监局报送的我行理财产品转表支配。 5、1月10日前向局报送我行2022理财业务开展状况报告。 保险业务 1、申报、办理支行的保险监业答应证。 2、接着组织寿险业务营销技能培训。 3、开展金融学问普及宣扬工作支配中要求我部进入学校宣讲 金融学问，由于年底期末考试接近，学校无法支配时间。故在年初做好此项工作。 4、年终数据统计工作，202
13、2年中间业务收入支配制定。 基金业务 1、做好一月期间新发基金、定投的营销、培训工作，对于主推基金向支行下达销售任务并刚好进行通报。 2、做好每月基金业务分析、全行通报。 贵金属业务 1、“买金送银实物黄金营销活动接着进行。 2、对“买金送银实物黄金营销活动中销售前5名二类支行以及倒数5名二类支行召开座谈会。 3、接着建立完善贵金属交易服务体系：建立QQ群，制定QQ群值班制度；充分利用交易系统公告与行情短信，为客户供应最新最刚好的资讯。 4、进行同业调研，了解同业的业务进展状况，觉察问题与缺乏，有针对性的进行业务开展。 5、定期对支行进行贵金属交易业务学问的培训。 系统开发测试工作 1、协作金
14、融IC卡项目组测试中间业务。 2、协作前端改造项目组协调中间业务相关问题。 3、根据基金网银开发公司供应的网银基金项目开发进度表，进入项目测试阶段。 4、基金中心数据交换平台项目进入测试准备阶段。 5、1月完成实物白银销售系统的开发与测试。 6、1月起先进行贵金属手机客户端的全面测试。 其他工作 1、完成第十二期工作简报编写 2、国库集中支付业务系统升级，年初数据复原工作。 3、组织各代理库年报送审资料 4、向人行国库处汇报代理国库业务状况 第五篇：12月总结及1月工作支配 凤凰社区2022年12月工作小结 及2022年1月工作支配 一、12月份工作小结： 1党建工作： 12022年12月2日
15、，社区党委召开了2022党建联席会，与会代表给社区提出一些合理化建议。 2依据街道党工委要求，召开了各支部大会，推选了7名参加街道党员代表会议代表，并推选了市党代表初步候选人。 3做好困难党员补助申报。 2. 平安生产： 1联企人员签订了2022年平安生产责任书及出租房责任书。 212月28日晚，社区召开了全体联企人员会议，组织开展了一次夜查，查出人员居住19家，已发放隐患整改通知书。 3全面开展了清剿火患战役，排查了1469家单位，复查54家，觉察隐患54处，整改隐患41处，查封单位13家。 3、创建工作： 1做好迎接第四季度创建考核，更换垃圾桶35只。 212月15日开展旧货市场整治，清运
16、废品3车，规范了旧货市场经营秩序。 4. 社区服务： 112月5日是国际志愿者日，社区组织党员者以“乐众惠民为主题，开展相关服务活动。 2街道慈善救助补助金发放给低收入家庭。 312月1日，在劳务市场开展了艾滋病预防宣扬为主题的宣扬教化活动，发放宣扬资料1000余份，避孕套2箱。 5. 维稳工作： 112月2日，在贝村菜市场门口开展“法制宣扬日教化活动，共发放宣扬资料900余份。 2做好冲突纠纷排查工作。 3清真寺、天主教平安夜保卫工作。 6. 依据街道办事处统一部署，全面完成市人大代表选举换届工作。 二、2022年1月工作预备： 1 做好元旦、春节期间的维稳工作，特别劳资问题处理好。 2.
17、全面开展环境卫生大整治，以整齐的面貌迎接元旦、春节两大节日。 3. 认真做好困难群众、困难党员的走访慰问工作。 4. 抓好社区公办楼装潢工作。 5. 切实抓好节前的平安生产。 6. 加强做好元旦、春节的值班工作，保证人员到岗到位。 凤凰社区 二一一年十二月三十日 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第20页 共20页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页