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1、 安全生产会议工作总结简短安全生产会议总结(6篇)安全生产会议工作总结简短 安全生产会议总结篇一 安全生产学问培训作为落实公司年度安全会议精神，广泛开展学习活动的一个重要组成局部，是提高员工素养确保安全目标实现的重要手段。公司领导对培训工作特别重视，特地在办公会议上强调了各部门责任，质量安全部制定了培训方案和详细实施规划，并与公司各部门进展了协商沟通，同时要求公司各部门、工程部积极协作培训工作的绽开，催促各部门及生产一线员工参与培训，责任到人，培训过程严格根据规划进展。有了领导的支持和合理的培训规划做根底，整个培训过程中，员工积极响应，培训热忱很高。培训主要由省安监局、长沙市海事局、市消防中队
2、等单位的专家负责。根据公司培训要求，授课人仔细编写了相关教案，质量安全部汇编了相关资料发放到各个学员手中，培训实行集中培训和自学相结合的形式，员工培训过程历时两天半，共有39名员工参与，根本实现了停靠待工工程部安全责任人、船长培训率到达98%。 突出结合安全意识、安全风险及施工实际，这次培训的教材以授课人依据公司要求编制的课案，针对公司施工实际状况，突出了海上施工相关安全方面的内容。同时质量安全部收集整理了培训学问手册等书籍作为补充教材，对员工灌输了先进的安全理念、介绍了应急救援机制的建立，传授了海上防火救生的方法与策略等等。在培训授课中，授课人利用投影仪，通过生动的画面，具体的介绍相关的法律
3、法规，并结合一个个真实的案例，给员工分析事故缘由，教育大家防患与未然，提高预防事故的意识和力量，削减或杜绝事故发生。 培训过程中，质量安全部对学员进展了严格地考勤，每次上课均进展签到、点名。培训刚完毕立刻进展理论考试。理论考试采纳人力资源部拟定的试卷，考试成绩和员工的绩效挂钩，并对考试前七名及全出勤率的学员赐予了物质嘉奖。这次培训考试的参考率到达80，合格率到达88%。 在培训过程中，质量安全部准时就此次培训的效果及公司安全方面的工作状况，在全部参与培训人员中进展了问卷调查，共发放问卷调查表27份，收回27份，反应率达100%，职工积极踊跃的提出了各自的看法和建议，质量安全部对意见和建议进展了
4、归纳总结。（见附件） 通过此次培训学习，员工在安全理念、安全意识、安全风险防范和职业责任四个方面有了很大的进步，通过活动的开展，加强了企业员工分散力和向心力，提高了员工的集体意识，培育了员工敬业爱岗的精神。 本次培训工作虽说做了肯定的工作，取得了很多进步，但离公司的目标还有差距。总结过去是为了更好的做好今日和明天的工作，在本次安全生产学问培训工作中，主要存在的 问题如下： 1、培训的内容在理论和实践相结合上还有肯定差距，更须加强实际操作的培训。 2、培训参加的人员不积极，培训时间短，公司各部门经理、职员及工程经理参加度不高，内容形式还有待充实。 3、个别员工对培训的意义熟悉缺乏，对培训重视不够
5、。建议在今后的安全生产学问培训中，增加对员工实际操作力量的培育，增加培训工作和培训内容的针对性、实效性，强化培训纪律要求。 安全生产培训工作是一项长期、艰难的任务，关系到公司稳定安康的进展，任重而道远，今后我们将持之以恒地进一步做好此项工作，使公司的安全培训工作再上新台阶。 安全生产会议工作总结简短 安全生产会议总结篇二 结合工作实际，公司组织开展了企业安全生产领域的安全法规、安全生产学问、岗位职责、安全生产相关学问等培训教育工作。通过这次培训学习，企业职工的安全意识、安全生产风险防范力量和业务技能普遍有所提高，培训工作取得了预期效果。现将培训工作的主要状况总结如下： 职工的安全教育主要有三级
6、教育、特种作业和常常性教育二种形式。 (1)三级教育是指： 第一级：入厂教育。新入厂的职工(干部和工人)或调开工作的工人以及新到厂的临时工、合同工、培训和实习人员等在安排到车间和工作地点以前，要由厂劳资部门组织，安全部门进展初步安全教育。其内容包括国家有关安全生产方针政策和法规，本厂安全生产的一般状况，企业内部特别危急部位的介绍，一般的机械电气安全学问，入厂安全须知和预防事故的”根本学问。经考试合格后，再安排到车间。 其次级：车间教育。是指在新职工或调开工作的工人在安排到车间后进展的安全教育。由车间主管安全的主任负责，车间安全员进展教育。教育内容有本车间的生产概况，安全生产状况，本车间的劳动纪
7、律和生产规章，安全留意事项，车间的危急邻位，危急机电设施、尘毒作业状况，以及必需遵守的安全生产规章制度。 第三级：岗位教育。是指由工段、班组长对新到岗位工作的工人进展的上岗前安全教育。教育内容有工段、班组安全生产概况，工作性质和职责范围，应知应会，岗位工种的工作性质、机电设备的安全操作方法，各种安全防护设施的性能和作用，工作地点的环境卫生及尘源、毒源、危急机件，危急物的掌握方法，个人防护用具的使用方法，以及发生事故时的紧急救灾措施和安全撤退路线。 没有经过三级教育并考试不合格者肯定制止独立操作。 （2）特种作业教育是指对接触危急性较大的特种作业人员，如电气、焊接、司机等工种的工人所进展的特地安
8、全技术学问培训。特种作业人员必需通过脱产或半脱产培训，并经过严格考试合格后，才能准许操作。 （3）对职工进展常常性安全教育，使安全教育制度化。重点设备或装置大修，应进展停车前、检修前和开车前的特地安全教育，安技部门应协作主管部门和检修单位进展教育，以确保安全检修。企业应集个力气确保安全检修。对重大危急性作业，作业前施工部门和安技部门必需按预定的安全措施和要求，对施工人员进展安全教育，否则不能作业。 安全生产会议工作总结简短 安全生产会议总结篇三 在公司及整合部的大力支持下，在各培训机构的严密协作下，我矿圆满的完成了第三季度的各项培训工作任务，促进了全矿职工安全培训工作朝着安康向上的轨道进展，取
9、得了较好的成绩。为了进一步总结安全培训工作，不断的积存安全培训阅历，查找其中的存在的问题和缺乏，把20xx年安全培训工作做得更好。现将我矿20xx年第三季度度安全培训工作总结如下： 20xx年我矿仔细贯彻落实省、集团公司的关于安全培训的文件精神，根据20xx年安全培训规划执行并集合我矿现状，深入学习贯彻煤矿安全规程等各项法律法规，坚持培训、装备、治理三并重原则，不断完善培训措施，创新机制，优化治理，真抓实干，注意实效，圆满完成了20xx年第三季度各项培训任务，使我矿的职工素养和业务水平有了质的提升。共培训煤矿各级人员1人次，第一季度培训费用为8290元(其中安全资格证1人，资金20xx元;安全
10、员1人，资金1200；电钳工1人，资金1200；监测工1人，3830元；) (一)狠抓煤矿全员培训，全面提升从业人员素养 我矿坚持把煤矿安全教育培训作为一项硬指标，对培训任务进展严格考核实行奖罚。现阶段我矿处在通风排水阶段，全矿各级治理人员通过每天下午调度会的学习时间，学习上级关于煤矿安全生产的相关文件及精神学习，进展煤矿安全学问，各专业技术技能普及与提高;逐步推行“手指口述”特别岗位工人必需持证上岗。 依据我矿实际状况重点抓了每日班前教育培训利用安全活动日、和班前会等时间，组织职工进展日常教育培训，通过培训，有力地提升了全员煤矿安全意识，提高了职工业务素养。 (二)突出狠抓矿治理人员培训，全
11、面提升安全治理水平 积极响应公司组织的煤矿矿长、书记、副矿长、参与学习，进展两证和带班证的培训，提高各级治理人员的理论水平。为下步的复工复产做好学问储藏，指导我矿的安全生产工作。 进展煤矿地质与防治水技术专题培训，为搞好煤矿防治水工作，全面完善水文地质资料根底，进展根底预备，开展爆破员培训为下步的推动特别工作培训。 我矿为重组矿井局部煤矿各专业人才资源匮乏，制约了煤矿安全生产，技术人才缺乏和从业人员素养普遍缺乏;小煤矿安全治理及技术人员和特种作业人员流淌性大，治理制约难度较大，影响了安全生产;工学冲突比拟突出。原来重组矿的相关技术人员和特别工种就奇缺，如参与培训工作就将影响日常工作开展，冲突比
12、拟突出。 我矿20xx年第四季连续为停产技改阶段，存在着职工和治理人员严峻缺乏的状况，急需公司进展政策支持，积极帮忙我矿进展员工聘请和专业技术学问培训。 20xx年第四季我矿将积极围绕推动节点，实行多种途径，针对不同层次不同类别人员开展安全生产教育培训，进一步提高煤矿企业从业人员的安全素养，推动煤矿安全治理，有效预防和削减各类事故的发生，促进安全生产。针对上级煤管局提出的问题积极整改，早日回复生产。 安全生产会议工作总结简短 安全生产会议总结篇四 同志们： 县政府打算召开这次会议，其主要任务就是要进一步贯彻落实全省安全生产电视电话会议精神，全面总结第一季度的安全生产工作，分析当前形势，查找缺乏
13、，切实改良，安排布置其次季度安全生产工作。刚刚，县安委办主任、安监局局长胡建国同志通报了第一季度全县安全生产工作开展状况、生产安全事故发生状况，并对下步工作进展了安排。会议对一季度安全生产工作成绩突出的乡镇人民政府和安全生产专业办公室进展了表彰。县公安局陈明高同志、县教育局秦义宏同志、县公安消防大队石文斌同志分别就各自领域抓好其次季度安全生产工作作了发言，这些我都同意，下面我讲五点意见： 一季度我县发生事故多起，充分暴露了安全生产工作中存在的问题，全县安全生产面临的形势非常严峻。各乡镇、各工作部门要高度重视、提高警觉、深刻反思、吸取教训，仔细讨论本辖区、本行业的安全生产工作，切实履行工作职责；
14、要仔细落实、细化安全生产责任，切实贯彻各种安全生产会议、文件等工作安排；乡镇“一把手”要亲自安排，分管领导要亲自抓，抓到实处，坚决做到不留隐患、不留死角；要勤检查、勤催促，扎扎实实做好其次季度各项安全生产工作，促进全县安全生产形势稳定好转。 要健全“横向到边、纵向究竟”的责任制体系。今年我县安全生产掌握目标是否实现，很大程度在于是否全面落实安全生产责任制。进一步落实安全生产“一岗双责”和安全生产“包保责任”制度。县安监局要加大对企业落实安全生产主体责任的监视检查，催促企业改善安全生产条件，提高安全生产防范和保障力量。各乡（镇）要将安全生产目标责任书签订到辖区各企业、生产经营单位、中小学校、幼儿
15、园和行政村，并对目标责任落实完成状况进展监视检查。对目标责任签订完成状况，县安办将定期进展督查，对工作不力的要进展通报批判。 各乡镇人民政府、安全监管部门肯定要健全安全监管执法机构，完善安全监管工作制度，配备必备的人员和装备。要加强对安全执法人员的执法培训，全面提高执法人员的执法素养和水平，既要严格执法，又要依法行政。要严查重处，严峻打击安全生产领域内的各种非法违法行为，尤其是对非法生产、非法建立、非法运输等违法行为，该取缔的要坚决取缔，决不手软。进一步标准企业和个人的安全生产行为，排解人为因素造成的安全隐患和安全事故，从而到达预防事故发生的目的。 一是要细心安排布置全国“6月安全生产月活动”
16、，要以6月安全生产月活动为契机，深入广泛地宣传安全生产法律法规，方针政策、安全操作规程和各项安全生产工作制度，使安全生产学问家喻户晓；二是要加强对企业法人和安全治理人员的培训，催促其真正落实安全生产主体责任，切实改善安全生产条件，消退安全生产隐患；三是要强化对特种作业人员的安全教育和培训，增加其安全生产技能和自我爱护力量，做到培训合格后持证上岗；四是要加强对青少年的安全教育培训，做到以点带面，影响一大片；五是要加强对全体干部职工的安全教育培训，促进其带头遵守安全生产法律法规，努力营造良好安全生产气氛。 要结合我县实际，深入开展重点行业领域安全生产大检查和专项治理行动，特殊是要仔细落实省、地关于
17、加强道路交通安全工作安排和自治县人民政府关于开展70天道路交通安全集中治理、压事故保安全保畅通集中整治道路交通安全专项行动的有关要求，扎实抓好重点行业领域的安全生产工作。 县安监局、煤炭局等部门要狠抓6个煤矿的建立工作，催促煤矿企业严格根据设计方案进展施工，严格煤矿企业安全生产资格资质的审查，严格安全生产投入和缴纳安全生产风险抵押金制度，确保安全生产“三同时” 落到实处。要仔细落实煤矿安全标准化建立，保证煤矿安全的高投入、高起点。重点检查煤矿企业对国发202313号文件贯彻落实状况；煤矿矿级领导跟班下井状况；安全治理机构、安全人员的配置状况；安全费用提取使用状况；煤矿企业安全教育培训状况；瓦斯
18、治理、通风、防治水、火灾防治、煤尘治理、顶板治理、机电运输治理、火工品使用和治理、采掘布置、劳动定员治理、落实应急救援措施、安全隐患整治等内容。同时要加大对已炸封煤矿的检查，严防死灰复燃。 各乡镇人民政府要仔细落实道路交通安全社会治理方法，进一步完善辖区内各种机动车辆的登记台账，真正做究竟数清、状况明。同时对乡村道路实行分片包干负责，明确责任到人。各乡镇交通安全联组要切实发挥作用，加强路检路查力度，严峻打击各种交通安全非法违法行为；县公安交警大队要狠抓重点乡镇、重点路段、重点车辆的专项治理，严查重处交通安全违法行为，在抓好主干道安全监管的同时，要主动指导、帮助乡镇交通安全联组的工作，每月不得少
19、于1次，并加强对 “五整顿、三加强” 工作进展重点检查；县运管所要加强对客运场所的源头治理和监控，要制定切实可行的工作方案，实行有力措施，严峻打击各种非法营运行为；海事处要加大对渡口、码头的检查，加大对船舶安全资质、资格的审查，杜绝违法载客行为的发生。县交通局、大路段要仔细落实对事故多发点段、危急路段的排查治理，切实改善车辆安全通行条件。 道路施工安全。县交通局、大路段要切实加强对县内大路施工安全的监管，明确专人负责，要制定和完善各项安全工作制度，确保施工安全。 要加强对全县72家非煤矿山企业的安全监管，主要检查矿山企业贯彻落实国发202323号和黔府发202313号文件精神状况；井下开采矿山
20、企业矿级领导跟班下井、安全出口、采矿作业掘进、上升、运输、提升、通风防尘、防排水、顶板治理、供电、爆破、职业危害等状况，露天开采矿山企业执行安全设计方案状况；各类非煤矿山企业安全生产教育培训、规章制度、事故防范、应急救援预案的编制、备案状况；安全生产风险抵押金储存状况；爆炸物品的使用和治理状况等。尾矿库治理要突出对天堂云阳电解锰厂尾矿库和木黄恒丰锰业尾矿库的安全性能、组织生产运行、排放作业规划编制、坝表达状安全、防洪渡汛措施、责任制度以及其他各项规章制度、防垮坝、自然灾难措施、工作预案建立等状况的专项检查。 要加强对各加油站、液化气充装站、制氧等危急物品的生产、经营、使用、运输等环节的检查，严
21、防事故发生。烟花爆竹安全检查要重点针对生产企业、两家批发企业和各零售网点进展仔细、全面的检查。同时，要组织对峨岭镇阁老寨、朗溪猫口等原非法生产窝点进展复查，严防死灰复燃。 县公安消防大队要抓好学校、医院、歌舞厅、旅游景区景点、旅馆、饭店等人员密集场所消防安全专项治理，重点对加油站、液化气充装站特殊是农村30户以上自然村寨开展安全大检查，对存在安全隐患又难以整治的，要依法责令其停产停业，实行挂牌督办，切实消退事故隐患。加快安全生产应急救援体系建立，提高应急救援工作力量，最大限度降低灾难事故造成的伤亡和损失。各乡镇要加大森林防火力度，普遍建立健全消防安全治理制度和义务消防组织，落实消防安全责任，确
22、保消防安全，要加大对辖区内火灾隐患的排查，健全完善30户以上连片村寨档案。县林产办要切实抓好森林防火专项治理工作，加强旅游景区、景点和重点林区的安全监控。落实社会化消防工作责任制，扎实开展试点建立，提升社会单位消防安全治理“四个力量”，推动全县消防工作社会化进程。 县教育局、各级各类学校要仔细制定和完善学校安全制度，针对“五一”、“六一”、暑假等学生自由活动、不利于安全治理的状况，要提前做好安排部署，做到放假不放工作。通过开展主题活动、警示教育等方式加强对学生安全学问教育和心理安康教育，要加强对学校师生出行，乘车、集会等活动的安全治理，杜绝师生乘座 “三无”车辆、农用车和三轮摩托车，杜绝学生超
23、速、超载骑摩托车现象发生。相关部门要加强对校园周边环境的整治，各乡镇教办要催促各中小学、幼儿园在内部开展常常性安全隐患自查，切实消退各类事故隐患。县教育局、安监局、公安交警大队要进一步标准校车治理，定期对校车状况进展检查。 与一般建筑工程施工比拟，水利工程施工安全往往简单被无视，这一方面，我们有教训。要从业主到施工单位层层制订落实安全制度，切实增加水利施工单位安全生产意识，加强科学治理，仔细贯彻执行国家有关安全规章制度。充分熟悉防汛安全工作的重要性，制订和完善工程防洪预案，落实防汛的思想、机构、队伍、物资、措施等各项工作，扎扎实实做好水库安全度汛工作。各乡镇要加强对病险水库安全巡查，准时发觉和
24、报告，准时解决。 县国土、水务、交通运输、大路段等部门要扎实做好因地质灾难造成的自然灾难的防范工作，汛期马上降临，要准时组织力气开展病险水库、危急路段、桥梁、地质灾难监测点等部位的安全检查。地质灾难治理根据“谁诱发、谁治理”的原则，各乡镇要准时做好隐患排查整改、除险加固和地质灾难点群众转移。特殊是梵净山环线正在加紧施工中，加之二季度雨水明显增多，极易发生滑坡、塌方等地质灾难，沿线乡镇要做好各项防范措施，对沿线路段逐一进展排查并准时治理。要建立自然灾难引发事故灾难的预报、预警和预防机制，完善自然灾难引发事故灾难的应急救援预案，积极开展有针对性的应急演练，提高自然灾难引发事故灾难的应急救助力量。
25、建筑施工、民爆物品、企业安全、农机安全、特种设备、卫生、食品药品、电力等行业要依据行业特点，组织开展安全生产大检查和安全隐患大排查活动。 同志们，今年的安全生产形势不容乐观、工作任务相当繁重，站在这个岗位上，我们没有选择，只有苦干、实干，才能实现年度安全生产工作目标，盼望会后各乡镇、各部门仔细贯彻落实本次会议精神，依据本乡镇、本部门的安全生产工作实际，安排布置，扎扎实实抓好其次季度的安全生产工作，为全县安全生产形势的稳定好转作出自已应有的奉献。 安全生产会议工作总结简短 安全生产会议总结篇五 20xx年是xx新兴煤炭实业有限公司（以下简称公司）奠基之年，公司自成立以来，在总经理的领导下，仔细执
26、行“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，严格履行“治理，装备，培训”三并重的原则，切实提高对抓好煤矿从业人员安全学问培训工作重要性的熟悉，增加抓好煤矿从业人员安全学问培训工作的紧迫感和责任感，仔细抓好安全学问培训工作，实现了矿井由隐患整改到正常生产的平安转变，现将20xx年我公司如下： 20xx年是公司创业起步之年，为适应煤矿兼并重组整合的需要，公司统一思想，充分熟悉到煤矿从业人员素养对煤矿安全生产的关键作用，择优配备煤矿各级从业人员，严格执行“先培训，再任职，先持证，后上岗”的制度，为煤矿安全生产奠定了良好的人才根底。公司成立后下发文件，成立煤矿安全教育培训工作领导小组，总经理任组长，负责
27、落实职工培训制度和矿井培训组织治理工作，确立“统一领导，分级实施”方针，实行“集中培训和专项培训”相结合、“请进来和走出去”相结合的方法，建立了职工培训制度，制定年度季度月度安全教育培训规划，准时选派安全生产治理人员、班组长、特别工种人员、重要工种人员及其他从业人员参与资格培训，确保全员持证上岗。加强教学治理，确保培训质量。 20xx年公司坚决执行上级的有关文件精神，积极组织各类培训以满意煤矿兼并重组整合的需要。 首先，抓好“三项人员”的培训工作，自20xx年x月份开头，组织五职矿长到河南理工大学安培中心进展资格培训，全部合格取得“双证”，培训安全生产治理人员x名，一线监视员x名，爆破作业人员
28、x名，根本满意安全生产的需要。 其次，抓好特别工种和一般工种的培训工作，从x月开头，公司联系新密煤炭学校，培训和复训特别工种共xxx名，其中，安全监控工x名，提升机司机x名，井下电气作业x名，防突工x名，安全检查工x名，瓦斯检查工x名，探放水工x名，瓦斯抽放工xx名，爆破工x名；同时，积极与国投登封教学三矿四级培训机构联系派专职教师来我公司培训授课，共培训溜子司机、信号把钩工等一般工种工种xxx人次，发证xxx个，保证持证上岗率到达100%，满意安全生产的需要，此项工作比照新密市收费标准为公司节省xx万元。 第三、强基固本，夯实根底，抓好新工人培训工作 今年x月、x月、x月，公司对新工人进展三
29、次培训和再培训，8月又进展复工复产前的培训工作，共培训职工xxx名，要求全员培训，持证上岗，树立“培训不过关，人人是隐患”的全员培训理念，每期培训有规划、课程表、点名册、试卷、成绩、总结；每期培训时间不少于x学时，培训内容包括：安全生产法律法规、规章制度、矿井概况、入井须知、义务与权利、应急救援预案、五大灾难处理，井下避灾自救互救、自救器使用、以及其它相关的安全生产学问和技能等。培训完毕后，由新密市煤炭学校进展统一考试，全部入井人员合格取证，方可上岗，保证持证率100%。对刚上岗的新工人，由各单位负责，指定阅历丰富的老工人为师傅，实行“以师带徒、以老带新”的方法，进展岗位技能培训（师徒关系由主
30、管培训部门登记建档）；满x个月后，由主管培训部门组织再次安全学问考试，合格前方可独立操作。 第四、制定规划，坚持复训，应培尽培公司制定年度月度季度培训规划，全年共举办x期学习班，按时举办一般工种培训班，对职责范围内的一般工种轮训一遍。在职一般工种年度安全培训，按规定内容培训时间不少于x学时。培训完毕后进展考试，对考试合格者赐予办理一般工种证；全年共培训和复训重要工种xxx名，对考试不合格者予以惩罚，并连续参与培训，全面实现从业人员持证上岗的治理目标。 第五、突出重点，抓好专项培训工作公司积极落实上级文件精神，抓好专项培训工作，共举办三期专项培训班。x月份上旬，公司进展了防治水专项培训，x月份进
31、展了瓦斯防治专项培训，请专业技术人员，全员培训；x月进展了班组长专项培训，共培训班长x名，实行统一考试，通过培训提高了各级干部和广阔职工的安全意识、操作技能和抗灾防灾应急救援力量。 第六、抓好平面及其他治理人员培训，增加公司可持续进展力量针对平面科室及副职以上治理人员，主要进展学历职称和团队建立方面的培训，实行自学和集中学习的方法，增加公司可持续进展的力量。 1、学历职称：依据上级的要求，组织安全治理人员进展学历职称达标培训考试，今年x名治理人员参与成人高招自学考试，有x名参与各类职称培训复训考试，有x名参与职业技能鉴定培训考试。 2、团队建立和治理学问：x月份组织x名副职以上干部、优秀工程技
32、术人员和治理人员参与国投河南分公司执行力和团队建立方面的学习和训练，x月份分批到平煤集团、国投新能公司参观学习瓦斯治理阅历，通过学习提高了业务技能和经营治理学问，提升了领导力量和领导艺术。 由企管部、安检部等部门协作，实行各种职工喜闻乐见的学习形式，在全公司掀起“人人要安全、人人讲安全”的学习高潮，x月份组织举办一次安全生产学问竞赛活动。x月x日，参与国投xx分公司举办的20xx年职业技能比武，xxx获得瓦斯检查工技能比武第一名。同年x月x日，又获得xx省20xx年煤炭系统瓦斯检查工技能比武其次名，并获得xx省煤炭系统五一劳动奖章，又获得高级技师职称。 1、职工文化素养普遍较低，提高教学难度越
33、来越大； 2、培训领导力气薄弱，对基层指导力度不够到位； 3、对职工岗位变动把握不够全面，培训规划变动频繁； 4、无成立主管培训的科室。 安全生产会议工作总结简短 安全生产会议总结篇六 根据市局关于做好安全教育培训工作的通知精神，为进一步提高职工安全意识，强化防范措施，预防和削减安全事故发生，坚固树立“预防为主、防患必除、安全第一”的思想，营造安全有序的办公环境，我所对全体职工进展了安全常识和消防器材使用的培训。通过培训，使全体职工更深刻的熟悉到了安全是家庭幸福、单位稳定、社会和谐的生命线，增加了职工的安全意识和仆人翁精神，同时积存了珍贵的培训阅历，保证了单位各项工作安康、高效、持续进展。现就
34、此次培训工作做如下总结： 按市局通知要求，我所成立了以所长为组长的安全培训领导小组。仔细组织学习文件，制定培训规划，选定培训内容，安排培训时间，为此次培训工作的圆满胜利打下了良好根底。并要求全体职工真正做到全员、全过程学习，把此次培训当作一次提高自我爱护力量、完善自我业务技能的时机。 为使此次培训工作做好、做细、做严、做出成绩，到达预期的目的，龙山国土资源所严格根据培训规划和内容组织实施，对消防安全、交通安全、用电安全、食品卫生安全、地震防护、传染病防治、计算机安全使用常识等内容进展了系统的学习，通过学习安全常识手册使用全体职工对安全常识有了更进一步的了解，安全意识得到了进一步加强。 为了解决
35、培训时间和业务工作之间的冲突，我们采纳了上午工作、下午培训的方式，或者实行工作间隙进展培训的方式，这样既没有影响到正常工作，又没有影响培训，起到了事半功倍的效果。在学好理论的同时，我们还对消防器材的使用方法进展了实际操作训练，在理论和实践上都到达了培训的目的。 培训过程中，我们严格根据市局通知要求，对日常工作中存在的安全隐患进展了彻底清查，主要表现在：第一，单位没有消防器材;其次，个别同志还存在着酒后驾车的问题;第三，随着办公设施的现代化，单位用电治理存在着很大漏洞，个别同志下班遗忘关掉电脑、空调，晚上值班还有长明灯现象;第四，单位和个人在饮食方面还没有对蔬菜、水果进展彻底消毒等。通过这次培训给每个人都敲响了警钟，能够做到相互监视、相互提示，共同把安全问题搞好，将安全隐患消退在萌芽状态。 1、个别职工对培训熟悉程度不够，存在应付现象。 2、培训组织上虽然经过努力到达了预期的效果，但还存在如时间安排不妥等不利的地方。 3、安全教育培训不应只作为一项阶段性工作任务来抓，应成为我们单位一项长期的重要工作常抓不懈。