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1、 员工个人年度述职报告(四篇)员工个人年度述职报告篇一 理赔中心车险分部全年工作主要围绕：市场变化和公司业务进展需求，在依法合规的前提下，坚持“稳健经营，以效益为中心”的指导思想，全面实施预算治理。不断加强理赔车险队伍根底制度建立，切实抓好理赔效劳体系建立;连续深化各项理赔制度改革，狠抓理赔队伍建立;全面提升治理水平，提高公司经营效益，扩大市场份额。 (一)加强学习，扩宽思路，不断提高履职力量和水平 加强治理力量和政治理论方面的学习。坚持把治理力量的学习放在首位，不断提高思想政治站位。结合理赔中心车险分部工作实际，不断提高工作熟悉的思想和论断。通过学习上级领导的讲话精神，增加了事业心，提高了工
2、作的治理力量。同时不断拓宽工作思路，综合各个理赔环节全方面考虑问题，目前看来合理的工作方法，并不肯定是最好的方法，在工作中不断总结好的阅历，不被陈旧的阅历所束缚，增加创新精神，才能让自身工作力量得到提升，明确努力工作的方向，从而增加了做好车险理赔工作的责任感和使命感。 (二)进一步加强工作机制改革创新 进一步标准完善理赔中心车险分部治理制度和流程的同时，治理模式的创新意识也逐步增加。今年初，为协作城区三家公司，从公司业务动身，管控方式从公司内部转移到协合作单位和个人，切实落实协合作单位的治理考核机制，充分调动一切可以利用的资源，围围着公司目标开展工作。特殊是在市政两大班子的招、投标车辆以及重点
3、客户的疑难处理等方面取得了很好的协调，在自己工作职责范围内，充分发挥积极性、主动性和制造性，提高预见性、超前性和规划性，在治理本钱一样的前提下，为公司制造出了更多的经济价值。 (三)完善理赔治理制度，依法合规经营 今年是人保公司的合规年、效劳年。在合规经营方面，总、省公司要求理赔进展要建立在依法合规的根底上，理赔中心车险分部严格根据上级公司内掌握度和监管部门的要求操作，定期进展自查工作，对于消失的问题准时汇报、总结，不是藏着掖着，把问题放在桌面上，在依法合规的前提下，共同争论解决方法。同时不仅只要求自己，也要求分部员工共同学习，深刻领悟合规工作的重要性。为提升车险理赔队伍效劳水平，年内屡次组织
4、分部员工进展标准化操作指引统一培训及书面测试，标准话术场景模拟，结合总公司对车险查勘“四个一”理赔效劳的要求，引导查勘定损员在理赔观念上要有转变，把理赔效劳工作放在首位。把“提升效劳质量，用理赔制造效益”的理念带到理赔一线。 (四)抓好理赔根底工作，推动公司业务有序进展 在公司业务进展的同时，也要求自身治理力量要不断得到加强。在制度制定工作方面不断完善的同时，严格根据相关制度的要求安排工作，把工作分解到各个环节，责任到人，确保工作按质按量完成。为协作理赔人员薪酬改革，特制定员工量化考核细则，并每月在公司及中心网站上公示，以此提升员工工作积极性，加强员工理赔数据化治理。三季度随着理赔效劳年活动的
5、推动，车险理赔也把跨越式进展作为下半年的工作重点，按上级公司要求，落实“四个一”理赔效劳的同时，还推行“一张纸”理赔、快捷案1小时通知赔付、自助理赔查询等效劳举措。德阳分公司万元以下的案件1小时通知赔付达成率在全省排名其次，车险案件处理率达107%，万元以下结案周期2。4天，万元以上12。6天。正是把车险理赔效劳作为工作方向，围绕“以利润为中心”的思路，车险理赔分部每个季度都有不同的业务进展重点。 (五)定期分析总结，发觉问题准时跟进解决 定期对分部日常工作进展总结、分析，准时发觉工作中的问题，把问题毁灭在萌芽状态。针对个别员工工作不在状态的状况，平心促谈，更多是站在员工立场来分析解决问题，让
6、员工真正喜爱本职工作。 通过定期对理赔各项指标的分析，发觉问题消失的缘由和估计可能的结果，为理赔治理决策供应依据。理赔数据分析能够比拟客观的反映公司理赔状况，为营销、承保等各个业务环节供应数据支持。 (六)以点带面，强化培训，全面提高部门综合素养 高标准、高要求这是对工作结果的要求，充分调动分部员工工作力量，提高他们工作能动性，才能确保工作结果精确无误。车险分部工作压力大、进度快，对新员工进展系统化培训是不现实的。我们采纳的方式是工作中学习，是将工作安排到每个人，由工作责任人先向上级主管汇报此项工作怎样去完成，需要多长时间，需要怎样的支持。再由主管对缺乏或错误的地方赐予意见，熬炼他们对工作的解
7、码力量和处理力量。在工作过程中由上级主管不定时督导，避开偏差的消失，逐步增加工作的难度，使其力量在工作中得到不断提升，员工的工作力量相对初期有了长足进步。 (七)加强廉政和作风建立，严格遵守廉洁自律各项规定 努力完善自身道德体系，严格执行廉洁自律的各项规定。坚固树立正确的价值观和人生观，自觉抵挡腐朽思想文化的侵蚀。严格根据一名优秀共产党员的标准要求自己，严格根据保险从业人员行为准则以及理赔纪律八条禁令等相关规定要求每一位员工，带头遵守公司制定的各项规章制度。仔细抓好部门的”廉政工作，做到严格治理、严格教育、严格监视。 回忆一年的工作和学习，在取得上述成绩的同时，还有一些在今后的工作中亟待提高方
8、面： 一是要连续加强车险理赔管控，有效降低赔付本钱。详细实行以下措施：加大第一现场查勘力度;加大核损的管控力度;做好未决赔案治理工作，严格责任追究制度。要提高估损精确率和结案率。 二是要增加防范保险欺诈意识，要进一步与交警、经侦等部门做好打假防骗工作。 三是开展“双整一创”。即整肃车险理赔队伍、整顿车险理赔质量和车险理赔数据创优活动。 在下一年的工作中，我将进一步强化学习意识，坚持“学以致用，用以促学”的原则，不断提升自身治理力量，以更好的适应岗位的要求。严于律己、克己奉公，在思想上提高熟悉，行动上严格标准，以饱满的激情、以百倍的信念，迎接将来的挑战，用自身的带头作用，使本部门工作再上新台阶。
9、 2023员工个人年终述职报告范文5 各位领导、同事： 下午好!现在由我就自己的工作与学习状况，做述职报告。 (一)工作总结 1、履职状况及成果 2022年，我参加了_工程和_两个工程的柜体制作与现场调试工作，并从中学到许多。 在_中，领导为了使新员工能够更好的适应工作，所以柜子制作是交由我们新员工自己完成的，本着仔细学习的态度，我积极参加中去，通过对柜子的制作，我可以把握一些柜体制作的留意事项，并且对从cad图纸到现场柜子的转化有了更加直观的熟悉。在工程现场调试中，通过_工的指导以及自己的思索与动手，我可以对变频器参数设置以及一些简洁仪表等做到简洁运用。此外，也明确了在现场消失问题时，不仅要
10、和公司、业主做好沟通，对一些实际应用的问题，也可以向器件厂家询问使用阅历。例如在调试cd901的参数时，由于用户手册中参数的范围很大，老是找不到一组适宜的p/i值能使系统很快稳定，询问公司其他同事也没有做过相关的调试，由于这是实际运用问题所以也没想到厂家这一块，后来在询问厂家其他问题时，无意间提到参数这个问题，厂家依据与其他用户的沟通的阅历，给出了一个比手册更小的参数范围，经过验证，最适宜的参数值果真在这个范围内。这是提示我们在现场消失问题时，要利用好各方面的资源，一些你认为不行能对你有帮忙的资源，或许去尝试一下，却能得到一个很大的帮忙。 在_工程上，主要参加的是电气柜制作、测试以及到工程现场
11、调试等工作。在_做柜子时，由于工程工期比拟紧，而开关厂人手又缺乏，所以在不影响柜子测试工作的前提下，我们主动参加到了柜子制作的工作中去，对一些器件的布置、接线等做得多了，有时比开关厂的教师傅们的工作效率都要高一些。在工程现场调试时，能够积极地协作好_工的工作，在_工有事不在的状况下，可以和业主、施工队等做根本的沟通、协调工作，使工程工程可以顺当完成。 2022年，是我工作的第一年，对我来说也是重要的一年，作为应届毕业生，由于没有工作阅历，做事情往往会走许多弯路，但这些弯路，也使自己提高了许多，通过与公司领导、同事的沟通，通过工程上消失问题、请教问题、思索问题、解决问题这一过程，通过自己不断地学
12、习与总结，渐渐从迷茫到坚决，从不懂到熟识，从毫无阅历到渐渐积存阅历。在新的一年里，我会更加努力地做好本职工作。 2、存在的主要问题及解决措施 (1)在实际工作中，由于阅历缺乏，做事情有些蹑手蹑脚，不太自信，虽然会积极的去思索，也能有自己的想法，但有时却不知道是否该表达出来。在以后的工作中，我会多向老同事请教，自己也会多积存、多总结，争取在面对工作时，能在适当的时候有理有据地提出自己的观点，为完成工程发挥更好的作用。 (2)做事还不够沉稳，过于急躁，在学习中总想学到许多，结果导致许多学问学的不够精、记得不够牢。在以后的工作中，我会沉淀下来，争取在某一方面进展深入的学习。 (3)现场阅历少，独立性
13、较差。工程现场消失问题，有老员工提点时，可以很好地解决问题，但当老员工不在身边时，遇到一些没见过的问题有时会不知所措。以后工作中，好好珍惜每一次去现场的时机，在现场仔细观看、整理自己不熟识的设备，提前查阅手册，并对看不懂的地方以及此类工程常见问题准时向老员工请教;在适当的时候与业主、施工队等沟通沟通，提高交际力量。 3、工作体会 作为一个工程师，技术好当然重要，但良好的沟通沟通也很重要，若有技术表达不出来或是表达方式不对，可能也会影响工程的进展。在工程经理在时，我们要协作好工程经理的工作;工程经理有事不在时，我们也要做到能独立地与业主、施工队等做良好地沟通沟通。 (二)工作准备 1、目前我主要
14、是学习并把握_学问，新的一年里，我将更加努力，争取能系统的学习好_方面的学问，为以后的工作，做好充分的预备。 2、在此之外，我会努力地克制自己的缺点，多学习、多积存，争取尽快成为一个成熟的工程师，参加到更多的工程中去，在适宜的时候，发挥自己的作用，制造自己的价值。 (三)工作建议 1、建议公司多组织员工培训。 2、建议同事在用到一些新设备后，能否写下一些应专心得和总结，然后通过邮箱等方式与同事共享，这样其他同事在应用同样的设备时可能更便利一些，这样也可以增加记忆，防止时间长了遗忘。 我的述职报告就这些，最终，感谢在这一年里领导的关心与同事的帮忙，祝愿大家在新的一年里工作顺当，感谢大家! 员工个
15、人年度述职报告篇二 敬重的领导、亲爱的同事们： 大家好! _月_日，我有幸来到公司经营治理部从事报批报建工作，在公司领导的关怀和指导下，在同事们的热忱帮忙下，较快熟识了公司环境，适应了新的工作岗位，现将2022年的工作状况简要述职报告如下： 一、严格遵守公司各项规章制度 上班伊始，我仔细学习了公司员工手册及各项治理制度，并严格遵守，做到了无迟到、早退、违规现象。 二、主动学习、尽快适应 快速熟识环境，了解报批报建工作内容。主动、虚心向领导、同事请教、学习，根本把握了相关的工作内容，工作流程、工作方法。 三、工作积极、仔细、负责，通过不断学习、请教，总结积存，较好地完成了领导安排的各项工作任务
16、1、在领导的安排下，与上海设计部积极沟通和联系，就梅墟工程与政府各相关部门积极沟通和征询，为方案的顺当进展供应了有效帮忙。 2、凭工作阅历和进度，结合公司实际，努力把工作规划与工作进度亲密结合，使规划和进度有效、有序进展。 此致 敬礼! 述职人：_ 2022年_月_日 2023员工个人年终述职报告范文4员工个人年度述职报告篇三 敬重的领导： 您好! 一年来，在上级的正确领导下，自己严格根据相关要求，紧紧围绕奋斗目标，开拓创新，履职尽责，保增长、促进展、抓稳定，全面完成年初的各工程标任务。现将自己一年来履职状况汇报如下： 一、注意学习，提高力量 学习是进步的阶梯，是立身之本、工作之基，也是提高领
17、导水平和力量的重要途径。多年的工作经受使自己越来越深刻地熟悉到，要全面推开工作更好更快地进展，要在工作中更精确地把握规律性，增加预见性，削减盲目性，克制片面性，关键要靠学习来保证。为此，一年多来，自己始终坚持把政治理论学习和业务学问学习作为重要任务来对待，仔细钻研了各种法律法规以及各种科技文化学问。在加强自学的同时，要求班子成员白天“走、干、讲”、晚上“读、写、想”。通过深入扎实地学习，使自己的政策理论水平得到极大提升，强化了公仆意识和宗旨意识，提高了政治敏锐性和鉴别力，有效地推动了各项工作的顺当进展。 二、攻坚克难，促进工作 自己始终认为，工作是实现个人价值的最大平台。不管从事什么工作，处在
18、什么岗位，要干就要干好，干出特色、干出亮点、干出成效，只有这样，才能对得起组织、对得起人民。今年以来，在上级的正确领导下，在班子成员的相互协作下，面对新形势、新任务、新要求，自己在宏观上把握大局，把握科学领导艺术，依据班子成员特长，准时调整分工，充分调动、发挥班子成员的积极性。 支持、鼓舞干部大胆干事、勇于干事，为干部干事供应良好的进展平台。同时，结合各部门、站所的行业性质，有针对性地提出抓落实、促进展的措施和方法，指导催促分管部门围绕全年的各工程标任务，一心一意干事业，岗位创优见行动，坚持不懈抓落实，实现了各项工作任务的大跨越。 三、廉洁自律，树立形象 作为一名领导干部，无论是工作还是生活中
19、，自己都一贯高标准，严要求，始终把“正人先正己”、“公生明、廉生威”等廉政警言作为自己的座右铭，时时到处做到头脑清，立身正、行为端、用权公，自省、自警、自励，慎权、慎独，用自己的一身正气促使整个干部队伍形成廉洁勤政的好风气。 一年来，自己严格遵守领导干部廉洁自律若干规定，在公务用车、手机通讯等方面从严要求，按章办事，注意节省，从不乱花公家一分钱;在公务接待方面，按规定标准办事，坚决反对铺张铺张，大手大脚;在下村指导工作、调研中，轻车从简，尽量回机关灶用餐，不给村级添负担。一年来，自己从未收受任何单位、个人的现金、有价证券，从未利用职务之便，为个人谋私利，同时，对身边的工作人员和家属严格要求，未
20、发生过任何不廉洁行为。 总之，一年来，在上级的正确领导下，在班子成员及镇村干部的共同努力下，我所履职的各项工作克制了比预料大的困难，各项工作取得了肯定成效，但存在些许缺点和问题，工作上有很多细节，亟待改良和加强，我诚意盼望组织和同志们多给我批判指导，并在工作上一如既往的关怀支持，帮忙我努力把今后的工作做得更好，促进经济和各项事业又快又好进展。 此致 敬礼! 述职人：_ 2022年_月_日 2023员工个人年终述职报告范文3员工个人年度述职报告篇四 敬重的领导： 您好! 2022年，在公司的正确领导下，我根据公司的工作精神和工作部署，结合自身岗位职责，刻苦勤奋、仔细努力工作，完成全部工作任务，取
21、得良好成绩。下面，依据上级领导的安排和要求，就自己2022年工作状况向领导和同志们做如下述职汇报，如有不当，请批判指正： 一、仔细学习，提高思想道德品质(德) 我仔细学习公司的工作精神和工作纪律，加强思想情操、职业道德、社会公德和个人品德建立，保持政治上的糊涂和坚决，坚固树立正确的世界观、人生观和价值观，听从领导，团结同志，始终坚持敬业之德、求真之德、实干之德、创新之德的工作作风，立足本职岗位，仔细努力工作。 二、刻苦钻研，提高业务工作技能(能) 我是公司副总经理，分管一个部门、两个工程队的日常治理工作，需要把握国家相关法律法规、政策方针和业务工作技能，才能做好工作，提高工作效率，保证工作质量
22、。为此，我平常非常注意业务学习，常常学习国家法律法规和业务工作学问，钻研相关业务问题。在寻常实际工作中，做到虚心好学，不耻下问，但凡自己不了解或不懂的问题，仔细向领导和同事们请教，以此提高自己的业务力量，适应工作进展的需要。通过仔细学习，刻苦钻研，我切实提高了自身业务素养，把握做好本职工作必备的业务技能，具有从事本职工作的岗位力量，能够全面做好工作，促进公司各项工作进展。 三、勤奋工作，全面完成工作任务(勤) 我的工作涉及面比拟广，详细事务比拟琐碎繁杂，但这些工作都与公司的整体工作严密相关。我忠实履行自己的工作职责，全面执行公司的工作精神和决策部署，刻苦勤奋，尽心尽职工作，践行“我的岗位我负责
23、、我在岗位您放心”，全面做好工作，促进公司各项工作进展。我具有勤业务实精神，做到脚踏实地、勤奋努力工作，不敷衍塞责，不做外表文章，增加岗位责任心，勇于担当责任，仔细做好每一件工作;我讲究工作成果，按时正确、保质保量完成工作任务，做到日清月结，努力实现工作的高效;我强化时间观念和效率意识，坚决克制工作懒散、办事拖拉的恶习，做到人在岗位一分钟，辛勤工作60秒，抓紧时机、加快节奏、提高效率和工作进度，促进工作提速增效。 四、求真务实，取得良好工作成绩(绩) 我求真务实、仔细努力工作，完成全部工作任务，取得良好成绩。在分管_部门工作上。在分管两个工程队上，我着重抓好三方面工作：一是加强工程治理，确保按
24、时竣工。我要求工程队仔细制定施工组织方案，加强员工治理，防止员工窝工，提高施工效率;加强设备治理，提高设备完好率，尽量实行机械化作业;亲密关注天气，充分利用有利天气施工，削减天气对施工的影响;通过这些工作，做到保质保量、按时完成工程施工。二是加强质量治理，确保工程优良。我要求工程队坚固树立“质量是工程的生命、也是企业的生命”的意识，在注意完成工作任务，精力放在抓施工、抓进度上的同时，更加重视工程质量，真正把质量当作一件头等大事来抓，摆上议事日程，做到质量第一，维护公司形象。三是加强安全治理，确保施工安全。我要求工程队坚持领导24小时生产值班制度，准时处理生产工作中发生的问题，执行“安全第一，预
25、防为主”的方针和坚持“管施工必需管安全”的原则。坚持施工现场负责人及专职安全员负责班前安全讲话，检查当班作业的安全状况，确保安全。在施工过程中，要全面落实安全制度，仔细排查安全隐患，确认无安全隐患再投入生产，要老狡猾实、自觉遵守安全生产制度，做到遵章操作、标准生产，确保不发生安全事故，维护公司财产和员工生命的安全。 五、严格要求，争当清正廉洁干部(廉) 我是公司副总经理，手中有肯定权力，严格要求自己，做到三个正确对待：一是正确对待权力，我始终树立权力就是效劳的意识，权力就是责任的理念，做到尽心尽责、恪尽职守，珍惜权力、管好权力，努力为公司效劳。二是正确对待利益，我坚持正确的利益观，没有把物质利
26、益看得太重，保持一颗寻常心，不见利忘义，不见富思迁，杜绝一切不正之风和腐败行为。三是正确对待自己，我对自己高标准、严要求，严格遵守公司廉洁从业规定，做到“自省、自警、自励”，“慎独、慎微、慎欲”，做一名道德高尚、清正廉洁、深受员工群众拥护的干部。 六、存在的缺乏问题 1、学习有所欠缺。我虽然重视学习，但有时工作忙，放松了学习，没有学深学透，学习的深度和广度缺乏，对思想和灵魂的触动不够，通过学习指导实践不够。 2、大局意识不够。我对自己份内的工作能够尽心尽力，但对不属于自己份内的其他工作关怀不够，工作上有肯定本位思想，大局意识不够强。同时与员工群的联系、沟通还不够严密，有时了解状况不够全面，征求
27、意见听取建议少。 3、创新意识不强。我能够仔细负责根据公司意见做好工作，完成任务，但是创新意识不强，没有用新思维、新方法、新举措去做工作，影响了工作的进一步进展。 七、下一步工作规划 1、勤奋学习，提高思想熟悉。我要仔细勤奋学习，学好科学文化与业务学问，提高工作本事，争做学习型干部，切实做好各项工作。 2、勤政勤业，仔细努力工作。我要勤政勤业、刻苦努力工作，探究工作新思路和新方法，正确领悟和把握公司的工作精神，根据公司要求全面做好工作，提高工作效率和工作质量，争取有更大的工作业绩。 3、遵纪守法，确保廉洁自律。我要贯彻执行公司廉政精神，根据“责任到位、监视到位、追究到位”的要求，明确自身责任，承受群众监视，做到遵纪守法、以身作则、廉洁自律，不能发生任何违纪违规现象，努力获得公司领导和员工的满足。 此致 敬礼! 述职人：_ 2022年_月_日 2023员工个人年终述职报告范文2