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1、 师德师风个人学习总结（通用12篇）师德师风个人学习总结 篇1 本学期在师德师风方面，我有很多值得总结的地方，其中有阅历，也有教训。 在思想方面：本学期我坚持理论学习，努力提高自身的思想政治素养，并严格根据中小学教师职业道德标准严格要求自己，奉公守法，遵守教师公德，为人师表。 在教学过程中，不断丰富自身学识，努力提高组织力量和业务水平，严格执行师德标准，用高度的事业心、责任心对待学生。坚持“一切为了学生，为了学生的一切”的教师育人理念树立正确的人才观，重视对每个学生的全面素养和良好共性的培育，与每一个学生建立公平、和谐、融洽、相互敬重的关系，关怀每一个学生，敬重每一个学生的人格，努力发觉和开发
2、每一个学生的潜在优秀品质，坚持做到不体罚或变相体罚学生。正确处理教师与学生家长的关系，在与家长联系上相互探究如何使学生进展的方法、措施，赢得了广阔学生家长的普遍赞许。在教育教学过程中，利用学科特点加强对学生的思想教育，提高他们的思想政治素养，激发他们的学习积极性，努力提高教育教学质量。 在业务学习中，我更加深了师德对学生的影响和对自身的提高所起的作用，让我明白要用一颗爱心来对待孩子，要具有肯定的政治素养、思想素养、业务素养。当教师最重要的就是要做到诚信、守礼。受教育者要得到的不仅仅是学问，更重要的还是品德。教师在传播学问的过程中，他的性格、品德包括价值观都会影响到学生的成长。 在班级治理中我自
3、觉得运用新时代的师德师风来进展治理。平常做到平易近人、严中带慈、公正待人、勤奋好学。严峻并不是苛刻，不把学生当作发泄的对象，事事到处讲原则。在班级建立中，虚心听取学生和家长的意见和建议。讲求民主化和制度化。真正使师生关系发生重大的变化。以前的学生对教师要肯定听从，但现在则要求教师对学生也应敬重，这是个进步。因此，新时代的教师在关爱和严格要求学生上要提出新的标准。 我还加强了自身的品德修养。我国古代的教育家早就说过，人者，德为先。一个人的品德好坏往往能打算他行事结果的正与负，一个邪恶的天才所造成的灾难，总要好几代人才能扭转过来。如今提倡和谐和文明，我在师德培育方面不能再满不在乎于品德素养的培育。
4、自由进展不等于要无视共性素养。 工作中存在的问题：工作作风不够扎实，遇到困难不能知难而进，有时有任其自然的松懈思想。在教学实践中有时畏首畏尾，对学生的心理动态了解把握的不够好，因此解决学生的思想上的问题和应急问题时措施经常不能得心应手 今后的改良方向：要更进一步仔细全方面的学习，准时把握党的工作重点方针，提高自己的工作责任心，提高自己的品德，坚持以学生为本，加强心理学和教育学的学习，提高自己的业务力量。刻苦钻研业务学问，结合自身学科特点对学生进展德育教育。 师德师风个人学习总结 篇2 我们所处的时代是个信息化时代，各行各业一日千里、日新月异，教师行业也不例外，因此，要想成为一名优秀的教师，让学
5、生学得轻松，教者教得开心，的确是件不容的事。教师每天担负着繁重的工作，在这种状况下，就更应加强师风师德建立。近段时间来，通过学习中小学教师师德行为标准，心中不由得产生一种对教育事业剧烈的责任感和使命感，应集中精力、集中力气担当起培育下一代人的责任，塑造为人师表的良好形象。 一、爱岗敬业，乐于奉献 教师要做到爱岗敬业，首先就应当喜爱教育、喜爱学校，树立坚决的教育事业心。只有我们真正做到甘愿为实现自己的社会价值而自觉投身这种平凡工作，对教育事业心存敬重，甚至可以以苦为乐，以苦为趣，才能产生巨大的拼搏奋斗的动力。教师的劳动是平凡的，教师的生活是清苦、清贫的。但教师在学问构造的近善方面有自求得意的充实
6、感，在精神寄予方面有育天下英才的骄傲感。在思想、信息、沟通方面有“究天下之际，通古今之变，成一家之言”的独立感，在人际沟通方面有师生相处融洽谐和的亲切感。我们的工作，使无知的玩童变成了优秀学生，使迷惘的青少年成为祖国的栋梁，我感到欣慰。人的一生是应当有个明确的目的，为抱负而奋斗，虽苦但乐在其中。喜爱教育事业，关怀学校关注事业的进展，这是每个教师都应具备的。在实际工作中，珍视为人师表这份荣耀，严格要求自己，才能赢得学生的爱戴，家长的信任和领导的认可。 二、善待学生，安于教学 教育学生，最重要的是要倾注爱心。教师没有深切的爱就难以收到抱负的教育效果。用爱心架起师生心灵的桥梁，留意查找他们身上的闪光
7、点，准时赐予表扬，增加学生学习的自信念。喜爱学生、关怀学生的生活，准时了解学生的思想状况，准时排解学生的思想困惑，公正地处理学生之间的冲突纠纷。理解“差生”，从不冷嘲热讽，而是急躁地帮忙他们找差距，给他们安排适当的角色，让他们找到自己的位置，感觉到自己存在的价值。对于他们的一点点进步准时赐予鼓舞，使他们感到自信。 三、喜爱学生，建立良好师生关系 喜爱学生，是教师所特有的一种珍贵的职业情感，是良好的师生关系得以存在和进展的坚实根底。教师对学生的爱，与一般的人与人之间的爱有所不同。它不是来源于血缘关系，也不是来源于教师的某种单纯的个人需求，而是来源于人民教师对教育事业的深刻理解和高度责任感，来源于
8、教师对教育对象的正确熟悉、满腔热忱和无限期望。因此，我们说，师爱是一种布满科学精神的、普遍、长久而高尚的爱。教师越是满怀深情地去爱学生，就越能赢得学生对自己的爱，良好的师生关系就越是能快速地确立起来并得到安康的进展。这种爱的沟通是学生成长的催化剂，它可以有力的把学生吸引到教育过程中来，激发学生进展自我教育的动力，推动学生朝着培育目标所指引的方向攀登。因此，作为教师在培植和处理师生关系的过程中，首先应当做到的就是喜爱学生。 苏霍姆林斯基也曾经说过：“我一生中最主要的东西是什么呢?我会毫不迟疑地答复：喜爱儿童。”可见，乐于把爱奉献给全体学生是我们必备的道德素养。 喜爱学生，就要敬重学生、信任学生。
9、敬重学生的人格和自尊心，敬重学生的共性、爱好和隐私。只有敬重学生，信任学生，才能建立一种公平、和谐的师生关系，才能培育出人格健全的学生。任何简洁、粗暴、片面的做法，都可能给学生带来消极的影响。因此不允许教师粗暴批判、压制、体罚、训斥、辱骂、挖苦学生。 俗话说：“良言一句三冬暖，恶语伤人六月寒”。当学生遇到困难时，就要用热忱的话语鼓舞他;当学生受窘时，不妨说句解围的话;当学生自卑时，别遗忘用他的“闪光点”燃起他的自信念;当学生苦痛时，应尽量设身处地地说些劝慰话;当学生犯错误时，换个角度想一想，假设自己是犯错学生时需要听哪些话。对学生要有友善的态度，与学生交谈常要换位思索，使学生从心底里体会到，教
10、师的所作是为了学生好，是为了学生的进展。只有坚持这样做，才能建立良好的师生关系，才能树起良好的师德形象。 四、廉洁从教，严于律己 廉洁从教是处理教育教学活动与个人利益之间关系的准则。在新的形势下，把廉洁从教作为教师道德标准，更具有鲜亮的现实性和针对性。 廉洁从教就是要求教师在整个教育教学生涯中坚守高尚情操，发扬奉献精神，自觉抵抗社会不良风气影响，不利用职务之便谋取私利。教育本身作为一种育人活动，不能用经济活动规律取代教育活动规律，不把育人过程等同于商品交换过程。近几年来有些人把教育活动作为营利性活动，把赚钱当作一切活动的动身点，对教育事业和教师形象带来严峻的负面影响。廉洁从教是教师堪称人师的人
11、格前提，是社会对教师素养要求的重要内容，也是教师育人的品德根底。教师廉洁从教有助于良好社会风气的形成和进展。 1、树立正确的义利观。坚持大义为先，私利居次，要抵抗金钱、名利的诱惑，拒腐蚀、不取不义之财、非法之利，不贪受学生及家长的财物，不贪占集体与他人的财物，不沾染社会上的不良恶习，始终以廉洁的道德品德为学生与世人作出表率。 2、公正执教。廉洁从教，在教育教学活动中公正、公正地对待每一个学生，不能因学生性别、智能、家庭状况、学生家长等差异而实行不同的态度和情感模式。教师从教的公正性，充分反映了教师人格的崇高性。 3、廉洁自律，洁身自好。教师应用廉洁的标准来进展自我约束，自觉保持清廉纯净的作风，
12、这是廉洁从教的最深厚的思想根底。仔细学习科学理论，树立正确的人生观、价值观，加强师德修养，养成廉洁自律、洁身自好的习惯。从小事情做起，不取一点一滴的不义之财，不索一针一线的非法之物。要长期坚持清廉自守，持之以恒，使教师廉洁自律的形象成为无形的教育力气。 总之，加强师风师德建立，塑造为人师表的良好形象。不是一朝一夕的事，这需要长时间的教师自身的高尚人格来感染和教化学生，需要我们每一个教育工用自己的言行去实践，以求得社会对教师的敬重和理解。故然，作为一名教育工，通过学习我决心以于漪为典范，时时到处为之高标准，严格要求自己，勤奋工作，积极进取，进一步加强师德师风建立，不断提高自己的业务力量和水平，以
13、饱满的热忱和和气的工作态度对待每一个学生，时刻关爱学生的安康成长，言传身教、为人师表，为让每一位学生适应时代的进展作出自己应有奉献! 师德师风个人学习总结 篇3 不知不觉我和我的学生在一起又度过了一个学期，回忆这一学期的工作，有成绩，也有失误，有阅历，也有教训。我对教学工作从不敢怠慢，仔细学习新课程理念，深入讨论教育教学方法，虚心向同事们求教，由于我知道教育既是一项职业，更是一项艺术。我工作的对象是真实的、动态的、进展的孩子。经过一个学期的努力，猎取了点滴的工作阅历，下面，就交我本学期的工作总结如下： 一、思想工作方面 俗话说：“活到老，学到老”，本人始终在各方面严格要求自己，努力地提高自己，
14、以便使自己更好地适应教育教学的改革浪潮。通过阅读局部道德修养书籍，勇于解剖自己，分析自己，正视自己，提高自身素养。 二、以身作则 本人严格遵守学校的各项规章制度，不迟到、不早退、有事主动请假。在工作中，敬重领导、团结同事，能正确处理好与领导同事之间的关系。平常，勤俭节省、任劳任怨、对人真诚、喜爱学生、人际关系和谐融洽，从不闹无原则的纠纷，到处以一名人民教师的要求来标准自己的言行，毫不松懈地培育自己的综合素养和力量。 三、连续抓好对学生各项常规的培育 经过了一个学期，学生一下子长大了很多。他们慢慢地有了自我意识，做事情喜爱以自我为中心，搞“个人主义”。这虽是学生共性的表达，却不利于整个班集体的进
15、展。因此，连续抓好对学生各项常规的培育，仍旧是班务工作的重头戏。 二年级的学生，自觉性还是相对较低，早上来得早，但假如没有教师或班干部催促，很少有人自觉读书，针对这一状况，我先在班上找班干部开会，然后给各个小组长开会，明确他们的职责，这样，每天由班长领读，副班长组织纪律，早晨一到校就组织同学进入早读，并协作“争星评比台”用小红花对表现好的学生进展嘉奖。一个学期下来，大局部学生到校后都能在领读小组的组织下自觉进入早读。在学生习惯的培育方面，我留意让儿童在标准中学语文，打下学好语文的根底。这并不与在“玩”中学习语文相冲突，习惯能影响人的一生，“共性”必需在肯定的标准中张扬才不会使学生走上进展的歧途
16、。所以，教学决不能从统得过死转向放任自流，肯定要严把“度”这一关。在听、说、读、写几方面，都有肯定的标准。如：个别同学站起答复时，其他同学要留意倾听，有意见可以举手提出;朗读或回答下列问题声音要洪亮语文学习的点点滴滴都需要有标准，都需要我们去培育学生的良好习惯。 进入二年级， 经过一年级一年的熬炼，大局部孩子已经能比拟好地完成教室的清扫任务。我坚持每天早到校，和学生一起清扫卫生。他们不会用大扫把，我就手把手地教他们使用诀窃。经过一段时间，学生最终渐渐地进入了状况。现在，即使我不在场，学生们也会高质量、高效率地完成任务，把清洁区清扫得干洁净净。 四、协作学校安排，积极组织学生参与学校进行的各项活
17、动 如：庆祝建党九十周年诗歌朗读竞赛，手抄报评比等，都取得了可喜的成绩。 五、自我提升 作为一名教师，搞好教学是自己的本职所在，而我也不例外。这学期，除了做好班级治理工作之外，我在教学工作上也没有放松自己。我坚持仔细上好第一节课，仔细批改每一份作业，努力使自己做得更好。 我不断地充实自己，仔细学习本科课程;另一方面，以压力鞭策自己，以提高自己的教学水平。课余时间，我参与了国家教育部举办的中小学班主任远程培训，并被评为了优秀学员。另外我还坚持听优质课，虚心向别的教师求教，以使自己的业务力量进一步提高。 固然，过去的已经过去，我们总结过去是为了让将来更有阅历可循。旧的一年已经过去，新的学期还未开头
18、。在新的学期里，我们吸取过去的阅历教训，不断地提示自己，让自己向更高的目标迈进。 师德师风个人学习总结 篇4 百年大计，教育为本；教育大计，教师为本；教师大计，师德为本。” 究竟什么是师德师风？所谓师德，就是教师具备的最根本的道德素养；师风，是教师这个行业的风气风气。爱岗敬业，教书育人，为人师表，诲人不倦，有教无类，这都是师德。怎样才能做一名好教师呢？我认为，做为一个人民教师，有剧烈的责任心是最根本的，这种责任心主要表达在以下几个方面： 一 、对全体学生负责。 教师教书育人应是面对全体学生。我们当教师一踏进校门的那一天起，便对每一位学生负起责任，必需关爱学生，敬重学生人格，促进他们在品德、智力
19、、体质各方面都得到进展。 二 、对学生将来负责。 对于教育是一个长期进展过程，同时又是环环相扣的过程。一个环节消失缺陷会给其他环节构成困难，从而影响学生的正常成长。我们教师应当立足现今，着眼将来，以苦为乐，甘于孤独，勤勤恳恳，充当人梯，负起我们这个荣耀而艰难的任务。为后代着想，为家长负责，为学生负责，为我们祖国千秋大业负责。 三 、对学生所授的学问负责。 教师所传授，对学生来说都是新学问，对学问的第一印象会给学生留下根深蒂固的影响。教师的教授内容必需精确科学。教书育人是一项职责重大的严厉工作，来不得半点虚假，敷衍和马虎。不允许含有不清和错误的概念消失。要保证学生把握真正学问，作为教师不能用照本
20、宣科，满堂灌等方法来教学学生。这样，就要求教师自身应当有渊博的学问，通达的学识，应当能够对科学学问的严密系统有通透的理解，如此才能在教学过程中做到钩深致远，游刃有余，学问才能被学生所承受理解，内化为学生的学问构造，并转化为学生解决问题的力量，才能完成了学问传授的过程。 通过学习同时我还对师德的含义有了更深一层的体会。 教师必需有高尚的品德。教师职业的最大特点是培育、塑造新一代，自己的道德品质将直接影响下一代的成长。在教育活动过程中，教师既要把丰富的科学文化学问传授给学生，又要用自己的高尚人格影响学生、感化学生，使学生的身心安康地成长进展。因而教师必需要有高尚的思想境地，纯净美妙的心灵。在工作中
21、，教师要安贫乐教，甘于奉献。必需耐得住孤独，受得住挫折，将自己的全部精力全身心地投入到教学实践中去，正如闻名教育家陶行知所说的“捧得一颗心来，不带半根草去”。 教师对学生要有一颗慈母般的爱心。教师对学生慈母般的爱心应来自对教育事业的无限忠诚，对教育事业的剧烈事业心和高度责任感。教师的母爱精神具有巨大的感召作用和教化力气，她能彻底地化解学生的逆反心理和对抗心情，最大限度地激发学生的学习主观能动性。 师德师风个人学习总结 篇5 在寒假里，我们学习了教育系统“师德师风的培训内容”，深有感受，主要有以下这几个感想： 第一点，学为人师，行为示范。 要当教师就要当好教师。教师是教书育人的职业，身上肩负着重
22、大的责任，所以当一个好教师，才能够教育出好学生，才能为国家培育出栋梁人才，才能负起肩上的重担和心中的责任。人们常说“国家的进展靠教育，教育进展靠教师”，每个教师都成为好教师，我们的教育就搞好了，我们的国家就搞好了，我们每位教师都要争当“四有”好教师； 其次点，教师大计，师德为本。 我们国家在教育上历来把德放在首位，这是特别正确的。那么什么样的教师才算好教师？我想首先是品德高尚的教师，假如没有高尚的品德，哪怕再有学问，也不能全身心的投入到教育事业中，仍旧不能成为一个好教师，有了良好的师德，就会把教师的职业看成神圣的职业，就能负起应负的责任，完成自己宏大的任务，才能真正做到为人师表； 第三点，师爱
23、无私大爱最神圣。 记得有位教育家说过，没有爱的教育，是失败的教育，也有一位教育家说过，教育是爱的教育，教师要想把爱无私的爱传递给学生，自己首先要有无私的大爱，由于，典范的力气是无穷的。很难想象，一位自私自利的教师能教育出无私奉献的学生。教师有无私的大爱，爱会传递，传递给他们的学生，这样拥有爱的人就会越来越多，人人都献出一点爱，世界就变成美妙的人间。 总之，通过学习，我收获多多，感慨多多，让我知道了要努力做一个好教师，知道了怎样才能做一个好教师，我肯定会成为一个好教师。 师德师风个人学习总结 篇6 我乡这学年开展学习师德师风以来，在县教育局，教育办领导的重视下，在全体教师的共同努力下，狠抓师德师
24、风建立，仔细召开教师个人自查自纠民主生活会，实行形式多样，内容丰富的宣传教育活动，针对存在的问题准时进展了整改，师德师风明显好转，取得了实质性的进展，现将我个人学习师德师风状况总结如下： 一、思想熟悉 在政治思想方面，能坚持学习，努力提高自身的思想政治素养，学习教育法、教师法，根据中小学教师职业道德标准严格要求自己，遵守社会公德。“为教育事业奋斗终身的献身精神，”把忠诚于人民的教育事业，看成最高美德，时时鼓励我，工作上勤勤恳恳，兢兢业业听从领导，不打折扣，仔细完成领导交给的各项工作任务，并用“学为人师，行为示范”的要求来约束自己，做家长认可，学生喜爱，学校放心的“三满足”教师。在平常我常常进展
25、自我反省，时时到处对自己严格要求，查找缺乏，努力营造一个好教师的形象。 二、学习教育阶段 学习教育活动在学校的统一安排下，实行相对集中学习与个人学习的方式。学习教育的主要内容，除有关的政治理论外，重点学习教师法、中共中心关于加强和改良思想政治工作的若干意见等。20xx年4月在乡教育办领导主持召开的发动会上，把学习教育活动进一步引向深入，使教师们从思想深处熟悉到师德师风的重要意义，切实提高了思想，道德，作风建立的自觉性。树立了良好的个人师德形象。 三、对比检查阶段 对比检查阶段的主要任务是仔细学习，提高熟悉的根底上提醒问题，找准主要冲突。我通过教师之间的谈心，加深对师德教育，并对比自己的过去，检
26、查自己在工作上的很多问题和缺乏之处，向教师们畅谈，通过学校召开的民主生活会上，开头自查自我批判，态度诚恳，也乐于承受教师们的批判，仔细分析问题的缘由，加以订正，以便今后工作上的开展，依据民主生活会上教师们的征求意见。我开头仔细撰写了个人师德师风分析材料，针对自己存在的问题进展剖析，订正错误，明确今后的方向。 四、整改提高阶段 依据自己对比检查发觉的主要问题，针对性地实行措施，建立健全有关的条款，使自己师德师风建立渐渐走上正常化，制度化的轨道。依据自己在师德师风方面突出的问题，热点问题提出整改意见并承受教师监视检查，力争使自己比拟剧烈的问题得到明显的改善，使师德师风整体状况得到明显的好转，也改善
27、了工作，生活上的缺陷，调动了自己的积极性和主动性。 五、今后努力的方向 在今后的工作中我肯定要以“致富思源，富而思进”为动力，加强学习，兴奋精神，努力完本钱职工作。一是加强学习，切实提高思想感和工作水平。二是从严治教，加强自身建立，进展教学上的改革，努力教育好我们的学生祖国的花朵，三是兴奋精神，以百倍的干劲投身于社会主义教育事业。 1、更新教育观念，彻底转变以往那种惩处的观念 学生是为学生好的错误思想，转变对学生居高临下的态度，主动，积极地建立一种民主，公平，和谐的师生关系，敬重学生人格，喜爱学生，尤其要喜爱差生和后进生。 2、 树立4个意识 （1）树立“育人先做人，正人先正已”的意识，要求别
28、人做到自己坚决要做到。 （2）树立“学校无小事，事事都育人。教师无小节，到处作表率”的意识，以教书育人为本职，作学生，教师的表率。 （3）坚固树立效劳意识，忧患意识，竞争意识，增加使命感，紧迫感和危机感。 （4）树立“仆人翁”意识，以校为家，以教为业，校兴我荣，校衰我耻。 3、积极调整心态，明确自身的“责，权，义”正确处理奉献与索取，集体与个人，名利和道义之间的关系。 以上是我个人的学习总结。通过学习，我深知作为人类灵魂的工程师，必需具有高尚的道德品质，对学生要有慈母般的爱心，做学生喜爱的教师，并不断更新、充实自己的学问，做一个学生宠爱的教师仍是我努力的目标。 师德师风个人学习总结 篇7 通过
29、开展创立活动，广阔教职工在不断提高业务素养的同时，逐步形成了敬业爱岗，严谨治学，教书育人，甘于奉献的良好风气，培育了一支业务精良、师德过硬的师资队伍和作风严谨、优质高效的行政治理队伍，发挥了全体教职员工“三育人”的积极性和主动性，树立了良好的校风、教风和学风，取得了较好成绩。现将有关状况总结如下。 一、领导重视，层层规划，全面部署 系领导高度重视师德师风建立工作，把师德师风建立工作纳入了党政工作的重要议事日程，先后屡次召开专题会议讨论、落实师德师风建立工作。同时还建立了以系党总支书记许步国同志任组长，系主任朱晓慧同志任副组长，由其他党政领导和有关人员组成的师德师风建立领导小组，详细负责师德师风
30、建立工作，并制定了师德师风建立三年工作规划。在领导小组的统一协调部署下，党总支各委员和行政各领导分工负责，团结协作，仔细结合各自职责，积极做好师德师风建立的宣传发动和贯彻落实工作，确保了师德师风建立工作在全系范围内的全面开展。 二、注意学习，统一思想，提高熟悉 师德师风建立，首先是思想建立。而抓好思想建立，关键要抓好学习教育。只有 广泛深入地开展学习教育活动，通过学习教育统一思想，提高熟悉，把握关于教职工思想、道德、作风建立的政策规定，有效提高广阔教职工加强自身思想道德建立的自觉性，才能为师德师风建立的顺当开展奠定了坚实的基矗三年来，我系坚持以正面教育为主的原则，把师德师风学习教育同教职工政治
31、学习有机结合起来，实行切实措施加以保证，形成切合实际工作的机制，使广阔教职工的思想、道德、作风建立目标明确、有章可循，使师德师风建立工作逐步走上常常化、制度化的轨道。 1.组织开展常规化政治学习。正确的政治观念是师德师风的根本。通过学习，准时宣传党中心、省委和学校党委重要文件精神，提高全体教师对“三个代表”重要思想内涵的熟悉和理解，树立教师的正确政治观念。 2.做好党员教师的思想教育。以贯彻落实“三会一课”制度和开展保持共产党员先进性教育学习活动为契机，树立教师新的教育观、人才观、质量观和进展观。通过贯彻“三会一课”制度和开展先进性教育活动，使广阔党员教师带动一般教师，都能用严谨治学的态度来钻
32、研课题，舍得花时间和精力，讨论治学的措施和方法。同时淡泊名利，为人师表的观念入心入脑，并表达在教书育人的实践中。 3.抓好教师思想教育观念的更新和转变。围绕学校本科教学水平合格评估和学士学位授权单位各项评估指标，结合新组建本科院校在教学改革和教育模式方面的转变，以及广阔教师在从中专和专科学校教师过渡到本科院校教师转型期中消失的不适应性等问题，组织教职工学习国内外先进的教学理念，仔细抓好教师的教育思想和教育观念的转变，保持广阔教师在教育思想和教育观念的先进性。 4.留意帮忙新教师、青年教师转换角色。针对新教师、年青教师阅历欠缺、育人乏术这一问题，组织他们参与学校和高师培训中心举办的岗前培训学习，
33、安排他们听老教师的课、老教师为他们讲授授课艺术和方法，让他们尽快进入角色，增加他们的事业心和责任感，提高了他们育人意识和爱岗敬业精神。 通过开展各类深入有效的学习教育，使广阔教职工对加强师德师风建立工作的意义进一步明确，思想熟悉水平有了极大提高。 三、抓好落实，完善机制，标准治理 在开展师德师风建立工作过程中，各分管领导和有关部门积极抓好落实，留意通过加强建章立制来不断完善治理，既重视办好学校对广阔教职工的职业要求，又充分敬重教职工的职业特点，把师德师风建立同广阔教职工的教学、科研工作严密结合起来，同实现学校改革进展的总体目标结合起来，充分调动广阔教职工教书育人、效劳育人、治理育人的积极性，将
34、师德师风建立成为推动我系改革进展的重要保障。主要从以下几个方面： 1.抓好领导班子建立，开创以德治系新路子。 领导的言行是广阔教职工心中的一面旗帜，发挥好领导的领先垂范作用，有利于形成积极向上的精神风气，促进教职工的思想道德修养。 建立党政联系会议制度和党总支委员会会议制度，坚持在党政领导班子之间贯彻民主集中原则，确保我系有关党政方面的重要事项提交集体争论打算。 坚持每年开展一次处级党员领导干部民主生活会，以及每学年一次的党政领导干部述职测评大会，在领导干部之间开展批判和自我批判，承受教职工对领导德、能、勤、绩等各方面的评议。 坚持开展党风廉政建立工作，成立党风廉政建立领导小组，党风廉政建立工
35、作形成制度化、日常化。 党政领导坚持授课，带头上好课，搞好科研，给教职工树立典范。 2.抓好教师队伍治理，创立师风考评新体系。 教师不仅是学问的传播者、才智的启迪者、人格的影响者，也是道德的实践者和示范者。而做好教师业务素养和道德品质的考核，则是抓好师德师风建立的关键环节。 建立教学质量监控体系。通过实行领导、同行听课制度，进展学生测评等方式，监视课堂教学状况，引导教师抓好教学，提高教学质量和教学效果。 建立教师考核鼓励机制。每学年对教师工作状况进展全面检查，以教师工作质量作为评价标准，并将考核评议结果作为教师职称评定、晋级、表彰的重要依据，优者公开表扬、嘉奖。 建立班主任、班导师工作制度，抓
36、好班主任、班导师工作队伍的治理。 明确行政工作人员岗位职责。提倡效劳学生、治理育人的理念，全面做好教书效劳育人工作。 3.抓好师生沟通沟通，形成教书育人新局面。 教师不但要会授业，还要会育人。只有常常联系学生，深入学生生活，了解学生所思、所想，才能成为学生的贴心人，成为教书育人的典范。 定期组织召开学生座谈会，了解教师在教学过程中存在的各类问题，准时反愧整改。 系领导每学期3次深入学生宿舍，了解学生的学习、生活。 设立系领导接待日，形成每周三系领导定点接待的机制。 成立学生信息员信息反应工作小组。 四、细心组织，丰富活动，突出主题 1.优化校园环境，强化校园制度。美丽的校园，不但可以为学生供应
37、一个舒适的学习生活环境，而且还有助于培育学生的道德情操和爱国、爱校精神。针对我系在浦东校区单独办学的特别性，系党政领导们除了协作学校做好校园硬件设施建立，还积极制造“软件”条件，努力改善校园气氛，营造良好的校风、学风。主要有： 坚持每周一次的升旗仪式; 施行“晨读”、“晚自习”制度; 组织开展各类文体活动; 举办大学生素养教育节; 制作宣传橱窗。 2.组织讲课竞赛和“师德师风”演讲赛。授课作为教师的一项根本技能，既是教师教学、业务水平的表达，也是加强对青年教师培育的一种有效途径和方式。三年来，我系结合学校开展的青年教师讲课竞赛和校工会举办的“师德师风”演讲竞赛，组织青年教师进展讲课竞赛，对讲课
38、效果较好的青年教师赐予肯定嘉奖，并从中挑癣推举出授课效果优秀的青年教师参与学校讲课竞赛和“师德师风”演讲赛，为青年教师供应熬炼的时机，提高了对师德师风内涵的理解。 3.领导深入班级听课。准时了解教师授课状况及学生在课堂上对教师的反映，对有问题的教师进展谈心，限期整改。同时对新教师也不放松，在教学上细心指导，随时为他们指出缺点和缺乏，使其尽快成熟。 4.组织学生召开座谈会，实行师生双向沟通。一方面教师深入学生与其谈心，指出存在的问题，帮其改正。另一方面学生也向教师提出喜爱的教学方法及师风方面的意见，准时了解学生对教学、教师的客观公正评价，把学生反映的问题反应给教师，提高了教学质量，使教书和育人共
39、同进展。 5.帮扶学生，真情投入。系领导带头，广阔师生踊跃参与，积极开展与特困学生结对子活动。师生们依据各自的实际状况，除对本系家庭经济特殊困难的学生赐予以直接的帮忙外，还结合学生党支部开的党支部工作“立项活动”，与宁夏小学贫困学生形成结对子，关怀帮忙下一代成长，发扬社会主义道德风气。 6.鼓舞学习，关怀教师成长。积极制造条件，为中青年教师在职攻读硕士、博士学位教师供应便利，安排骨干教师到国内高校进展访学。同时各教研室老教师在师德师风建立中充分发挥以老带新，传、帮、带相结合的方法，发扬伯乐和甘为人梯的精神，担当青年教师的指导教师。老教师在师德师风方面为青年教师树立了典范，在严于律已、热心助人、
40、严谨治学、从严执教、教书育人、关怀学生方面为青年教师树立了努力方向。老教师在备课、上课和考试等各个环节中指导和帮忙青年教师，使他们尽快成熟，成为合格的高校教师，做到教学科研双丰收。 7.关怀教师冷暖。对有困难的教师，领导积极主动帮忙，遇到教师的婚丧嫁娶事宜，领导班子一律到位，增加了集体分散力和向心力。同时，领导班子带头奉献，把荣誉让给别人，困难留给自己，表现良好的道德风气，为广阔教师做出了表率。 8.改革创新教学模式。通过教学内容与教学方法的创新，去引导和鼓励学生，培育了学生的创新意识。同时教师也仔细备课讲课，努力用前沿信息充实教学内容，把教书育人看作自己的天职，更加喜爱教育事业。 9.努力改
41、善工作环境。加大资金投入，为广阔教师科研工作的开展制造条件。 10.以抓好党支部建立为契机，积极开展党支部工作“立项活动”，发挥党员教师的先锋作用。几年来，各党支部结合各自专业状况，充分利用专业优势，积极开展党支部工作“立项活动”，促进了党支部建立，提高了党员教师的思想、业务素养，增加了社会责任感。其中，学生党支部开展的以“助学支教献爱心，情系西部促先进”和“宣传禁毒，加强未成年人思想道德建立”为主题的“立项活动”还分别获得了学校党委的表彰和嘉奖。 11.开展“师德师风”先进个人评比活动。教师需要从小事做起，从自我做起，领先垂范，做出表率。孔子曰：“其身正，不令而行;其身不正，虽令不从。”一名
42、教师，只有具备良好的“师德师风”，学生才会“亲其师，信其道”，进而“乐其道”。通过师德师风先进个人评比活动，评比出了王凤民、林晶、曾金盾等三位同志为师德师风先进个人。 五、留意宣传，树立典型，做好示范 留意挖掘提炼师德师风建立中的真人真事，大力宣传师德师风建立中的先进典型的好思想、好作风、好阅历、好方法，并进展推广沟通，努力营造敬重先进、学习先进、追逐先进、争领先进的气氛。 1.留意树立个人典型 广阔教师们坚守工作岗位，辛勤耕耘，靠着对教育事业的喜爱和对学生的高度负责，悄悄奉献在教学第一线，谱写了一曲感人的乐章，并涌现出了朱晓慧、严冰等优秀教师。在他们的影响下，全体教师岗位责任和奉献意识大大增
43、加了。办公室吴学晶等教辅人员也表现出了高尚的奉献精神，他们常常为系里工作加班加点，没有任何怨言，在校教学水平评估工作期间，经常为了完成评估预备工作夜以继日，废寝忘食，赢得了教师的认可。三年来，我系涌现出了省教工委系统优秀思政工1人;优秀党员2人，优秀党务工1人;优秀教师2人，优秀教育工2人;优秀辅导员2人;校十佳青年教工1人。 2.重视宣传先进集体 典型是导向、典范、标杆，在他们的好作风带动下形成了一股学习风、争创一流风，新典型添动力，学典型、用阅历，促进了我系各项工作，推动着教学改革的进展。我系在历次教学水平评估工作中取得较好成绩，2次名列前茅获先进党总支1次;先进党支部1个;获部级课题2项
44、，省级课题1项，校级课题22项;精品课程建立取得阶段性进展。大学语文、经济法课程被评为校级精品课程。 六、抓住重点，仔细查摆，促进工作 1.召开领导班子会。要求班子成员对自己公正廉洁，勤政务实，依法治教，依法从教，标准办学秩序。 2.召开党员大会，会上要求全体党员积极参加到师德师风建立中去，大力协作学校开展师德师风建立的各项工作，把师德师风和党风廉政建立结合起来，在“保持共产党员的先进性”学习活动中，做师德师风的楷模。 3.召开教职工会。要求教职工依据工作岗位对工作作风、效劳态度、效劳质量和工作效率等状况进展自查自纠。 4.设立师德师风投诉箱，向学生公开投诉电话，承受学生对师德师风的监视，对收
45、到投诉准时进展自查自纠。 总之，我们通过狠抓师德师风建立工作，深深体会到：只有制度完善、加强过程治理，发觉问题准时处理，才能保证师德建立有成效。我们将在今后的工作中，不断总结阅历，进一步提高师资队伍的师德水平。 师德师风个人学习总结 篇8 有人说，一个学生就是一首诗，一个心灵就是一个世界。爱学生就是要对每一个学生发自内心的真爱，爱得深，爱得严。感动着他们的感动，苦痛着他们的苦痛，收获着他们的收获，胜利着他们的胜利，在学生心灵的沃土根植美妙和幻想。 （一）用亲和之心架设教育之桥 我常常这样扪心自问：做一名优秀的教师，最重要的毕竟是什么，是美丽的语言，还是广博的学问，还是丰富的阅历？最终，我发觉，
46、这些都是一名优秀教师不行或缺的优秀品质，但更重要的是有爱心，是穿越心灵的无私的真爱。师爱，发自内心深处的真爱，是师德的教师的爱护，关爱使他们感到舒服、亲切，一句恰如其分的赞扬和关怀远远赛过冷冰冰的指责，这就是亲和力的作用。教师是育人的伟业，应当用真心触动他们的心弦，也同样收获他们真诚的爱。 核心，它是熊熊的火炬，能点燃学生的幻想；它是指路的明灯，能照亮学生前进的路程“捧着一颗心来，不带半根草去”，这心，就是为师者热诚的真心，如春风化雨，点点滴滴滋润学子心田。师德，绝不是简洁的说教，而是一种无私精神的表达，一种不息的师魂！ （二）用无私之心铺就事业之路 教师对学生的爱应当是博大无私、宽广无边的，也是无微不至的。教师，可以感染同事，同心同德，齐心协力；可以感染家长，树立威信，真诚沟通；可以感染学生，积极进取，勤奋努力；教师更可以感动社会，爱岗敬业。 （三）用讨论者之心搭建教学之梯 在学校“科研兴校，内涵进展”思想的引领下，成为讨论者、作讨论型教师成为我的事业追求。我仔细钻研，努力实践，优化课堂构造，提高课堂实效， （四）言传身教、严格要求是提高教学质量的催化