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1、 学生的实习报告模板9篇学生的实习报告 篇1 这个暑期在镇人民政府进展了一次为期四个月的实习，这次实习目的是通过对基层政府组织的运作流程的了解，到达对我国的基层政府组织(乡镇政府)有一个初步了解，将书本上的理论学问与实际的学问联系起来，来深化理解学问，增加社会实践力量，以便更好的把握学问，来面对将来或许会工作的环境。我作为一个初次出去实习的实习生，有幸被安排在组织办，通过与组织办的谢主任的沟通和翻阅相关的资料，对组织办的一些工作流程有了初步的了解。 此次实习的单位为乡人民政府。乡级政府是我国最基层的政府单位。乡人民政府有书记，副书记两名。乡长一名，副乡长两名。下设党政办公室、经济事务办公室、司
2、法所等若干单位，共有在编人员42人。现任书记为，乡长。乡西部的几个村子去年被划规工业区，乡政府将面临更加简单的工作任务。 这次回到xx乡政府去实习是一次开心的经受，在这为期四个月实习中，我也收获了很多：待人接物要真诚热忱，要努力做好分内的工作，积极迎接新事物，尝试随时随地把自己融入集体面队社会，我们代表的就是学校、学院、系，代表的是新一代大学生的面貌，我们很在乎这个社会对我们的评价。因此，我们竭尽所能去尽快适应工作和环境，盼望能全面呈现我们的力量。 实习就是要做到理论联系实际，扎实根底。我还熟悉到普法的重要性，了解到当前公民遵守劳动法律法规的现状。人们经常用“一杯茶，一张报纸”来概括公务员工作
3、的内容。事实真的是这样的吗?我来到了乡政府工作，接触得最多的，就是会议。每天都有大大小小不同内容的会议，在不同的地方进行，需要不同的人参与。做领导，往往半天就要赶好几场，往往连饭都顾不上吃，一点也不简单。而开会之前，要看许很多多的资料，要预备每一场的发言，这些工作往往都在8小时之外才能完成。开会，并不是轻松的事情。但是，这却引起了我的思索。其实，作为政府，作为政府的公务员，其工作的实质应当是什么呢?会议繁多，反映出政府仍旧担当着“决策人”的角色。但事实早已证明，政府应当起引导、宏观调控的作用。假如凡事都由政府决策，难免会有人治的影子。在如此决策的制度下运作的政府和社会，必定存在隐患。信任，政府
4、也早已意识了问题的存在，然而改革的道路必定是漫长而困难重重的。政府改革，是中国进展道路上，关键的一步。 这四个月的实习，给我的总体感受就是：工作内容繁杂。好像每天都有那么点事儿，但就是一天下来，却不知到自己毕竟都做了些什么事儿。或许行政人员的工作体会都是，虽然成天忙劳碌碌的，但在向上级回报工作时，却发觉没什么可汇报的。由于行政人员每天需要处理的工作都特别琐碎，根本无法汇报，总不能对上级说：“本周共接了87个电话，复印了34次资料，接待的8次客人，发了23封信”不了解行政工作性质的人总觉得行政工作人员工作不得力好或工作不饱满。这些偏见又会给行政工作人员造成很大的心理障碍，严峻影响行政工作人员的积
5、极向和主动性。)事情来得突然，工作总是陷于被动。往来文件、复印传真、来客接待、接听电话等都是无法预见的，这很简单造成工作上被动的局面。而行政人员除了要完成日常型的事务处理工作外，还要应付诸如来客的接待伴随、会议的筹备、参与展现会，或者受命进展工程申报，调查某个大事等。这些突发大事都有时间要求，行政人员往往要把突发实践办好又不能耽搁日常工作。 作为一个实习生，刚开头进去的时候你觉得是兴奋，渐渐的，你会觉得很无聊，几个小时没有让你干什么事，假如你不自己做事。你会发觉这里很无趣，所以这里我想说的一点是学会尽快进入你所要是角色，你是带着对这个角色不懂才去那里取经的，想当年唐僧去西天取经是经过千辛万苦才
6、取回，真经不好取呀!你得学会如何去学习。所以在这里我想说的是学习的力量。就是如何去学习的问题。在这个学问大爆炸的时代，如何学习比学到什么东西更重要。当你进入一个完全生疏的领域时，你如何走出所谓的盲障区，如何在那里去取回你说要是真经是一个苦差事，是一门学问。现在你在那里，你如何去得到你的阅历呢?学习，只有学习，才可以!你得向这些有阅历的老前辈学习，你得去说，跟他们沟通，从这些日常的沟通中缩短与对方的感情距离，从这些沟通中你去了解他们的工作流程，工作的方法，工作的态度等等。进攻才是最好的防守，你不要以一味的在那里等待，让他们在那里唱独角戏，让他们跟你说，他们不知你究竟需要什么，所以他说的也是泛泛的
7、谈，没有针对性，谈一会你也没有了。这样不利于了解学问。所以你自己在心里要好好的想想要了解的学问，针对这些问题你去问，然后去收集你说要的学问，你通过和他的沟通。 你还要充分利用身边的资料，每一个部门都会有自己的刊物，杂志，文件，报纸等等信息库，你就得学会多多收集那里的信息，这些也是一些原始的信息，充分去利用。我在那里时，我会去看看那里的组织刊物，我从里面看到很多的我对组织的了解和一些前沿的言论，一些好的体制。一些富有创意的想法，和一些很好的实践理论范例。 实习小结：在这次实习中，我对镇政府的工作流程有了一个初步的了解，其实我在里面我更学会如何去与领导打交道，如何去学习，何如培育发觉问题的力量。如
8、何去思索。在乡政府为期一周的实习好像过于短暂，正如我们所接触的对象一样，民间组织、各社会团体是联系政府和社会的桥梁和纽带，这短短的实习期是我们将理论和实际连接的纽带，为我们以后走出校门，进入社会供应了很好的熬炼时机。实习中，总觉得要做好政府工作，实在太不简单了，事多而杂，“办人民满足的政府”，打造效劳型政府这类目标给政府工作人员提出了很高的要求，群众的口味多样化是政府人员必需时刻以学习为己任，解决好群众各方面问题的同时还要做好上级安排的各项工作。看似悠闲，实则繁杂的政府工作只有切身体会方才知晓。这段实习，无疑有利于后期的大学学习。 学生的实习报告 篇2 日前，中国青年报社社会调查中心联合问卷网
9、，对20xx名在校大学生进展的一项调查显示，78.2%的受访大学生正在进展暑期实习，在校大学生选择实习岗位最看重岗位对将来就业是否有帮忙。86.8%的受访大学生指出暑期实习流于形式、单纯“刷”简历的现象常见。提高大学生实习质量，61.5%的受访大学生盼望企业与高校对接，为大学生供应更多高质量实习岗位。 受访在校大学生中，男生占49.4%，女生占50.6%。大一的占2.7%，大二的占21.5%，大三的占43.6%，大四的占28.2%，讨论生占3.9%。来自一本院校的占39.2%，二本院校的占49.2%，三本院校的占9.8%，大专院校的占1.9%。 78.2%受访大学生正在进展实习 林斌（化名）是
10、华东师范大学一名大三学生，今年暑假在某公司做软件工程实习生，他表示身边许多同学都是大三开头出去实习。“工作环境、人际关系都是我找实习岗位看重的因素，但最重要的还是能学到什么以及这份实习对我将来进展的影响。另外，实习时间、工资水平也得在能承受的范围内”。 中国人民大学大三学生孙淼（化名）今年暑假在某银行实习，工作紧急但有序。“我与领导同事都相处开心，他们给了我不少指导。”孙淼表示，她找实习会看重实习单位的知名度、单位能否供应给实习生更多熬炼时机，以及实习工作与自己兴趣及专业的匹配度。 调查显示，78.2%的受访大学生正在进展暑期实习。69.8%的受访大学生大学期间已实习12次，23.3%的受访大
11、学生实习过34次，2.7%的受访大学生实习5次以上，4.2%的受访大学生没实习过。大三（44.4%）被认为是最适合出去找实习的时间，然后依次是：大二（25.6%）、大四（21.4%）、大一（4.6%）、读研（3.0%），1.0%的受访大学生认为大学期间不用实习。 中国人民大学某学院辅导员王佳（化名）认为，学生在大三进展暑期实习比拟合理。“学生通过3年学习，把握了根底技能，有肯定的力量去体验实际工作。另一方面，有些学生毕业后会立刻找工作，大三实习能照看到大多数人的意愿。”王佳表示，学校要求学生实习不是为了让学生的简历好看，而是让他们找到感兴趣的职业，体验职场，积存阅历，“找实习仅关注企业知名度、
12、薪酬和工作量是不对的”。 调查显示，受访大学生选择实习岗位时最看重的因素是岗位对将来就业是否有帮忙（60.8%），其他还包括：职位与专业技能相关度（48.2%）、实习单位的规模（45.1%）、能学到什么（40.1%）、与目标职业或行业相关度（36.9%）、个人进展空间（22.7%）、工作气氛（15.3%）、薪资（11.2%）和地域（11.1%）等。 “我们学校要求学生大学毕业前要实习满3个月。”林斌表示，他想提前体验职场，看看什么工作适合自己。“实习能学到新东西，我也尝试把课堂所学转化到实际运用中”。 孙淼认为实习很有必要，“尤其现在就业压力大，大学生不能只在象牙塔里读书，也要走出校门、走进社
13、会真正地去体验一下职场，提升专业力量，熬炼人际交往力量，这对将来就业和职业进展都有好处”。 调查显示，89.6%的受访大学生认为实习经受重要，其中30.6%的受访大学生表示特别重要。62.5%的受访大学生实习是为了积存阅历以便日后求职，48.6%的受访大学生盼望通过实习提升个人力量，45.0%的受访大学生是为了体验以后想从事的职业。实习的其他目的还有：跟风，身边的同学都去实习（36.7%），为了以后留在实习公司（30.4%），学校要求，获得实习证明（24.0%），获得薪酬，经济独立（15.2%）等。 “实习能让大学生了解社会和用人单位的需求。”中国政法大学人力资源开发与治理讨论中心主任王霆对记
14、者说，他与团队曾做过一项调查讨论，有更多社会实践、实习经受的学生，对于就业力量的认知偏差会更低。 中国就业讨论所副讨论员夏青云表示，实习是每个大学生必需面对和经过的过程，对以后的就业和工作都会有帮忙。除了工作阅历的增长，学生从中还能学处处理人际关系的方法，学会更好地待人处事。 61.5%受访大学生盼望企业与高校对接，供应更多高质量实习岗位 林斌坦言，学校要求大三学生实习，而一些忙着考研的学生只象征性地去实习一下，或者直接找公司虚构实习经受并盖章。 调查中，86.8%的受访大学生指出暑期实习流于形式、单纯“刷”简历的现象常见，其中19.6%的受访大学生表示特别普遍。 王霆指出，如今高校的培育方案
15、都对学生有相应的实习要求。但一些大学生对实习不仔细、不重视，或选择的实习工作过于简洁，如只是整理文件等。“大学生选择实习应更多地依据自己的职业进展规划，与职业选择结合，这样毕业后选择就业方向、就业单位时才能更沉着和自信”。 “我觉得实习生工资要扣20%的劳务税很不合理，对于实习工资，应当和个人所得税同等对待。”林斌认为，企业应对实习生负责，指定“教师”进展指导和培育，定期开展实习心得沟通。“学生自身也要学好学问，多了解校招信息，通过辅导员、教师、学长学姐校友来寻求帮忙，不要怕尝试和失败”。 孙淼盼望高校能多与企业合作，联合创办实习工程，“如寒暑假实习，以及特地针对大三大四同学的实习工程。企业也
16、要为实习工程配备导师、供应实习培训等。学校还可以利用就业指导中心网站、学校相关公众号等公布实习信息，帮忙学生过滤掉一些假实习信息”。 如何提高大学生实习质量？调查中，61.5%的受访大学生盼望企业与高校对接，供应更多高质量实习岗位，55.2%的受访大学生认为大学生应仔细对待实习岗位，46.1%的受访大学生盼望企业为实习生供应更多学习和培训时机，42.6%的受访大学生盼望企业完善实习治理，友好对待实习生，40.5%的受访大学生呼吁建立大学生实习爱护制度，保障大学生实习期间合法权益，23.2%的受访大学生盼望政府加大对大学生实习的财政补贴，17.1%的受访大学生盼望高校完善实习评价指标体系，建立特
17、地治理机构。 王霆指出，大学生找实习时可能会遇到一些虚假聘请信息，甚至是诈骗，“政府应加强相应标准，高校也要建立实习信息的公布平台，把一些好的实习信息、实习单位推举给大学生，帮忙大学生做好职业进展规划和实习的过程治理。大学生在找实习时也要保持敏锐的眼光”。 夏青云建议大学生依据自身状况合理制定实习规划，保持强劲的学习动力。“首先，要对比岗位职责弄清工作内容和工作标准，其次，要随时向身边的领导与同事学习工作和办事的方法与技巧。另外，也要留意慎重选择实习单位”。 学生的实习报告 篇3 实习目的： 主要是通过实习来到达熬炼自己的意志品质，同时积存一些社会阅历和工作阅历为自己马上步入社会做好铺垫。同时
18、也是为了减轻父母的经济负担，从而使自己的暑假生活过得更充实更有意义。 实习内容与经受： 其实整个暑假我在找工作的旅途当中遇到了前所未有的挑战与挫折记得当时我和几个同学来到一个生疏的城市，吃的住的都成了我们最大的问题，再加上我们都把钱几乎都花光了，我在想现在就这么难找工作等毕业出来该怎么办啊然后我们就咬紧牙关挺了过来，功夫不负有心人最终我们最终找到工作了。我的工作主要是做QC的就是产品的质量检验与掌握，在厂里我看到了生产产品的主要全部掌握产品的方法与手段，其实做许多事情都是需要把各种方法综合在一起才能把事情做的更好更精，就比方当时我在检验时候就是总不能把产品检验的很好老是存在漏洞检验的数量与质量
19、总是不能齐头并进，就在这时我的领班走了过来她就告知我说，做检验的除了要全身心的投入以外还需足够的急躁，足够的细心，和把握好的技术方法与手段，这样才能把事情做的更好!其实在当中我也被批判过就是由于自己做的不好再加上工作又很累我有几次都不想干了但最终外还是坚持下来了，认仔细真做事。原来坚持下去，生活可以变得更实，信任肯定可以为马上步入社会做好足够的预备。 实习感想与体会：在我的打工生活中，我也明白了很多责怪也要用适当的方式让我明白到别人批判你或是你听取他人的意见时，肯定要心平气和，只有这样才能表示你在诚意听他说话。虽然被批判是很难过的，而且要明确表示你是真心在承受他们的批判。由于这样才能在失败中吸
20、取教训，为以后的胜利铺路。我们要学会从那里跌倒就从哪里爬起来，这才是我所应当做的。 我也从工作中学习到了人际交往和待人处事的技巧。在人与人的交往中，我能看到自身的价值。人往往是很执着的，可是假如你只问耕耘不问收获，那么你肯定会交得到许多朋友。对待朋友，切不行斤斤计较，不行强求对方付出与你对等的真情，要知道赐予比获得更令人快乐。不管做是事情，都必需有主动性和积极性，对胜利要有信念，要学会和四周的人沟通思想、关怀别人、支持别人。打工的日子，有喜有忧，有欢快，也有苦累，或许这就是打工生活的全部吧。我不知道多少打工的人有过这种感觉，但总的来说，这次的打工生活是我人生中迈向社会的重要一步，是值得回忆的。
21、 现在想来，暑假的打工生活，我收获还是蛮大的。我所学到的生活的道理是我在学校里无法体会的，这也算是我的一份财宝吧。现今，在人才市场上大学生已不是什么“抢手货”，而在每个用人单位的聘请条件中，几乎都要求有工作阅历。所以，大学生不仅仅要有理论学问，工作阅历的积存对将来找工作也同样重要。事情很简洁，同等学历去应聘一份工作，公司固然更看重个人的相关工作阅历。就业环境的不容乐观，竞争形式的日趋剧烈，面对忧虑和压力，于是就 有了像我一样的在校大学生选择了暑期打工。暑期虽然只有短短的2个月，但是在这段时间里，我们却可以体会一下工作的辛苦，熬炼一下意志品质，同时积存一些社会阅历和工作阅历。这些阅历是一个大学生
22、所拥有的“无形资产”，真正到了关键时刻，它们的作用就会显现出来大学生除了学习书本学问，还需要参与实习。由于许多的大学生都糊涂得知道 “两耳不闻窗外事，一心只读圣贤书”的人不是现代社会需要的人才。大学生要在实习中培育独立思索、独立工作和独立解决问题力量。通过参与一些实习性活动稳固所学的理论，增长一些书本上学不到的学问和技能。由于学问要转化成真正的力量要依靠实习的阅历和熬炼。面对日益严峻的就业形势和日新月异的社会，我觉得大学生应当转变观念，不要简洁地把暑期打工作为挣钱或者是积存社会阅历的手段，更重要的是借机培育自己的创业和实习力量。现在的聘请单位越来越看重大学生的实习和动手力量以及与他人的交际力量
23、。作为一名大学生，只要是自己所能承受的，就应当把握全部的时机，正确衡量自己，充分发挥所长，以便进入社会后可以尽快走上轨道。在这次暑期的工作中，我懂得了理论与实习相结合的重要性，获益良多，这对我今后的生活和学习都有很大程度上的启发。这次的打工是一个开头，也是一个起点，我信任这个起点将会促使我逐步走向社会，渐渐走向成熟。 实习总结：回想这次实习活动，我学到了许多，从我接触的每个人身上学到了许多社会阅历，自己的力量也得到了提高，而这些在学校里是学不到的。 在社会上要擅长与别人沟通。如何与别人沟通好，这门技术是需要长期的练习。以前没有工作的时机，使我与别人对话时不会应变，会使谈话时有冷场，这是很为难的
24、。人在社会中都会融入社会这个团体中，人与人之间合力去做事，使其做事的过程中更加融洽，事半功倍。别人给你的意见，你要听取、急躁、虚心地承受。 在工作上还要有自信。自信不是麻木的自夸，而是对自己的力量做出确定。社会阅历缺乏，学历缺乏等种种缘由会使自己缺乏自信。其实有谁一生下来句什么都会的，只要有自信，就能克制心理障碍，那一切就变得简单解决了。 学问的积存也是特别重要的。学问如同人的血液。人缺少了血液，身体就会衰弱，人缺少了学问，头脑就要枯竭。这次接触的酿造业，对我来说很生疏，要想把工作做好，就必需了解这方面的学问，对其各方面都有深入的了解，才能更好地应用于工作中。 这次亲身体验让我有了深刻感受，这
25、不仅是一次实习，还是一次人生经受，是一生珍贵的财宝。在今后我要参与更多的实习，磨练自己的同时让自己熟悉的更多，使自己未踏入社会就已体会社会更多方面，为自己马上步入社会做好足够的预备。 学生的实习报告 篇4 在保定“新世纪汽车集团”进展社会实践 ，在新世纪短短一个月的修理使我对修理站的整车销售、备件供给、售后效劳、修理技术以及信息反应等有了肯定的了解熟悉和深刻体会。现在我以一个实践生的了解和熟悉来介绍一下汽车“4s”店的优势与弊端。 在新世纪汽贸我做汽车修理工作。修理的车辆根本为哈飞路宝、哈飞赛马、昌河北斗星、秦川福莱尔以及起亚千里马等车型。修理工程根本为更换机油等一些保养工程以及一些小型的修理
26、工程。八小时的工作虽然是三点一线的机械工作，可是我却学会了许多，至少是在学校里学不到的实实在在的“实战阅历”，同时也熟悉到了其中的利与弊。虽然汽车售后效劳市场进展快速，但仍存在很多问题，我认为其中弊端主要为以下几点： 1.效劳观点淡薄是比拟普遍的问题。各种类型的专卖店，大局部建立不久，考虑汽车销售多，为用户效劳少，队伍还没有经过严格的训练和教育,素养较差，缺乏全心全意为用户效劳的思想，尚未建立起标准的效劳制度和方法。对汽车故障的排解和维护保养质量重视不够，新参加汽车效劳市场的广阔后来者，他们参与效劳贸易大多是以营利为目的，更缺乏效劳意识。 2.进入修理市场的修理配件商，多数是看中这个行业旺盛的
27、前景，抱着赚钱的目的来的重在扩大经营规模和销售数量，而不重视售后效劳和产品质量。在价格方面低进、高出，导致假冒伪劣产品严峻。 3.汽车修理零部件的制造消失一哄而上的状况。在工业兴旺的地区进展了大量汽车修理配件制造厂。生产力量进展很快，产品质量很差，成了很多假冒产品的来源，虽然缓解了修理配件短缺的冲突，但却影响了汽车修理的质量。 4.各种各样的保养厂、快修店很不标准，其中不少是配件销售的兼营者,不仅高价出售配件，在修理保养方面也敲竹杠。 5.修理本钱较高，用户负担较重。由于渐渐实行换件修理和修理费用随便提高，增加了用户的负担，甚至有些专卖店更换的零件由易损件进展到一些总成件，如有些闻名品牌的汽车
28、竟然更换转向横直拉杆以类的总成件,更增加了用户的负担，这在实行品牌战略的今日是不应当的. 汽车保险和购车信贷等金融方面也存在着一些问题。主要是制度不健全,做法不标准造成的，有待进一步改善。 6.作为汽车下游的售后效劳业，在中国参加wto以后因所特有的“外乡化”性质，使经营者们获得了优势。但从目前看，这些先天优势还缺乏以成为参加市场竞争的强大竞争力，更无法以此与外国经营商进展抗衡。 下面以我浅薄的熟悉详细分析一下国内、外的售后状况。 第一：国外售后状况 从世界经济多年来的进展看，连锁经营的经营模式在经济进展中扮演的角色越来越受到关注,同时也无处不影响人们的生活。连锁经营在效劳业、零售业和餐饮业的
29、行业取得的胜利有目共睹，应当说加盟连锁是历史上特别胜利 的经营概念。 汽车售后的效劳领域是一个大市场，今后肯定将是各方竞争的重要阵地.特殊是国外效劳业的进入，由于其强大的资金支持和先进的经营概念，会对国内的售后效劳市场形成相当大的冲击。比方，汽车租赁业，最终将走上连锁店的经营方式。国外的知名汽车租赁公司都有上千家连锁店，极具竞争力和知名度，国内公司要想进展壮大，这种聚沙成塔的过程必不行少。 在国外，汽车售后市场大多是以连锁经营方式经营的，他所带来的.利润回报率也要比卖整车高。不管以国外阅历还是国内现状看，连锁经营都是国内汽车效劳经营者日后进展的必经之路国外效劳行业的连锁店每个品牌都会有上几个站
30、点，像沃尔玛连锁店网站多达几千家。而我国的连锁经营店和他们比起来规模太小，而且没有自己过硬的知名品牌，这样的结果就造成了竞争力量不强，消费者熟悉程度差。 就国外的阅历者看，商务用车和企业租赁会逐步增加。国内的汽车租赁业有一个怪现象，那就是节假日租不到车而寻常时间租车的人很少。这种现状正好与欧美等国的租赁业正好相反。随着我国私人轿车拥有量的增加，周末开私家车外出的人会越来越多，这种公、私“倒挂”的现象也会得到转变。 国外汽车售后效劳市场进展的阅历说明，售后效劳连锁经营的优势在于可以加盟连锁的经营者在不需要大量资金的状况下很快拓展自己的业务体系，同时可以使盟加商在缺少行业阅历的状况下，降低风险投资
31、，顺当解决商业过程中的多问题，能在创业之初就顺当的以成熟的面貌开头经营。 其次：国内进展不标准 其实，在国内汽车效劳业当中已经有了一些初具规模的连锁经的企业，这些企业在治理上具备了肯定的阅历，在网点开拓上也有肯定的客户资源。这些前期做的根底工作都会成为日后与国外企业竞争合作的前提。 然而，仅此而已还远不够。国内经营者的实力众所周知，而效劳行业的门槛又比拟低，经营者要想在连锁经营方式中取得突破还必需加大推动力度。 进展标准化的经营治理必不行少。没有统一的网点治理制度和标准的运作,势必造成加盟店之间各自为政的松散经营，分散力不强，使得主体和从体之间的经营常消失问题。阻碍企业的快速进展。另外在汽车效
32、劳领域中不能单纯的只靠效劳生存，这个行业肯定要伴随产品，拥有知名度高的产品才是进展的根底。 还有引导机制，政府部门对资金的投向要有有机的引导机制。指明方向，避开盲目性。在商家详细运作中，在营销方式、法律标准、合同等商标的环节上有配套的标准，以引导刚刚起步的连锁经营汽车效劳行业安康有序的进展。 中国参加WTO以后，国家的相关法律、法规会更加健全，对企业约束机制和鼓励机制更加完善。经营者的经营受到更多的爱护，其效劳的层面也将进一步拓展和延长。对于以连锁方式经营的汽车效劳业来说，企业会通过经营本钱的降低，使消费者可以享受到低价位的效劳，而效劳着可以取得更多利润。到达双赢的目的。 以汽车租赁业来说，我
33、国汽车租赁业入世 后有了一个飞跃性的提升。以国外的进展经营看，我国汽车租赁业在以后几年内将有以下几个方面的转变。 异地租车的需求将会大大增加。国外汽车租赁公司主要效劳于异地，国内也正向这个方向进展。可以说，与同城租赁相比，今后异地用车的比例越来越大。 既然中国以站在了与世界各国竞争的大舞台，作为汽车租赁业就应当正视一些现实的问题，应对挑战。比方如何应对大公司的竞争，如何与国内汽车企业进展沟通，怎样处理加盟店与总部之间的经营关系。 国外大公司的进入，会带来大量的资金，全新的经营理念，先进的设备和人才，这对国内的汽车租赁业会有一个促进作用。但其竞争的姿势也会让大家有危机感，国际上知名的汽车连锁租赁
34、公司hertz和avis已经分别在上海和天津与国内公司绽开了合资合作的协商。有的公司也不断的与欧美企业进展接触，但始终没有实质性的进展。主要缘由是他们不盼望只得到简洁授权，这对客源、车源、治理阅历等方面都带来不太多的好处，不能推动国内企业的快速进展。 目前，国内几大汽车生产厂都没有对租赁业投入太多的热忱。使得制造业与租赁业之间产生了脱节现象。 固然，这与国家的相关规定的制约业有关系。在国外每个大的汽车生产企业都有汽车租赁业务的子公司或控股公司。这些租赁公司对企业的进展起举足轻重的作用。例如，美国汽车全国销量30%都是由租赁消化掉的。国内汽车制造企业还要在市场上多下些功夫。 国内以连锁经营运作的
35、汽车租赁业，其加盟店多是以授权进展特许经营的,这种形式并不是最抱负的，由于这样难以治理，也不简单做到连锁店所要求做到的标准、标准的效劳，只有加盟店以参股、控股、资产合作的方式加盟连锁店，整个企业才能有分散力，大家都以仆人翁的姿势消失，才能对抗来自市场各方面的压力。 学生的实习报告 篇5 随着计算机的日趋普及，社会对计算机人员的高度重视和严格要求，作为一名在校的计算机专业学生，为了顺应社会的要求，加强社会竞争力，也应当注意培育自身的素养，培育较强的计算机工作的实践操作力量；通过努力与坚持, 我以一个实习生的身份进入了贵阳宏瀚数码图文制作中心 。 贵阳宏瀚数码图文制作中心地处贵阳市延安西路31号(
36、省高院右侧)，是一家从事图文快印、数码印刷、网上快印、印艺制作开发的专业印艺公司。公司自成立以来，始终致力于创新经营，尽力做实效劳体系，稳步增加竞争实力，为将来扩大经营规模打下坚固根底。凭借先进的生产设备、领先的技术人才、高品质的产品质量和完善的客户效劳，始终为客户供应无微不至的一流效劳，并在贵阳印艺行业树立了良好的形象。在将来的几年，公司将进一步完善效劳体系、进展数码印刷、创新印艺流程、引领直接制版、促进展业进展。树立先实、后强、再大的进展纲领，建立具有核心竞争力的快印经营网络，利用以点带面的经营模式，大力推广网上快印. 刚开头的几天由于自己对公司业务及工作方式的不熟识加之实践阅历的匮乏，工
37、作开展得很慢，但是通过同事们的帮忙以及自己的刻苦专研，渐渐地我有了较大的进步，可以较快独立完成公司交予的某些工作并参于了他们的筹划和后期制作的整个过程。 工作中我常用到photoshopiiiustratort 和coreidraw等软件,用它们来制作顾客的产品,处理图象,制作名片等.在使用这些软件的过程中,通过个人阅历的积存和其他人的教导,我从中把握到了一些在制图过程中使用这些软件的小技巧,这样就在很大程度的提高工作效率. 下面我就简洁的谈一下其中最常用到的几种制图软件的使用小技巧: 一.photoshop软件使用的小技巧 1.高解析制作 在用photoshop制作网页图形的时候,很多人为了
38、快速的操作,都会把图选择低解析度进展制作,但是有些滤镜会由于图形解析度的缺乏,而无法处理,最终出来的效果也很差.所以建议在处理类似情形时,可以先在高解析度下完成绘制影像编辑等工作,然后再向下取样,将影像缩成最终的大小. 2.制作圆角矩形方块 首先在ps中建立一个新文件,在文件上用矩形选取工具画一个矩形框,接着选择选单selectfeather,输入半径值,数值越大则圆角矩形的半径越大.在选取区中填入颜色后,取消选取范围.选取选单imageadjustthreshold,由调整threshold level 来转变大小,如此就会产生你想要的圆角矩形的半径大小了.若要产生圆角threshold以获
39、得你想要的庶罩. 3.保存选取范围的大小 当你在ps中使用image size或cancas size转变影像大小时,原本在影像中选取的范围也会跟着转变,假如想要保存原本的选取范围,可以先切换到快速遮罩模式下,然后再选择”image size.使用image size指令会将影像与选取范围一同缩小,若使用canvas size指令则只会将影像缩小,而选取范围仍保持原来的大小,记着再将快速遮罩模式切换成标准模式. 二.coredraw软件的使用小技巧 1.制作动画gif文件 事实上利用coredraw也可以用来制作动画gif文件,你可以将软件中的图层当成动画中一个个的影格,然后逐一输出成gif文
40、件(其它图层上的影像必需称关闭).再利用photo-paint的movie功能,先选择creat from document将第一张gif文件制成movie,再间续将转好的gig文件以” formfile”插进来,选择”储存成.”动画gif的格式,于对话框中设定延迟的时间和位置,如此就算大功告成. 2.移动尺规 在coreidraw中事实上是可以让你自由移动尺规的位置,只要在尺规上按住shift键快速按鼠标键两下,就会马上归位. 3.同时旋转与缩放 假如你在coreidraw中,拖拉物件的旋转把手时,同时也按住shift键,那么将可以同时旋转与缩放物件,若是按住alt键,将可以同时旋转与变形倾
41、斜物件. 虽然这次实习的时间只有一个多月，但我的角色的确从一个学生开头渐渐的转变，而且我用实际行动检验了自己计算机学问的把握程度和熬炼了自己的操作力量，接触社会，接触现实计算机职业，为踏入社会工作岗位做好预备，这次实习使我在实践中了解社会，让我学到了许多在课堂上根本就学不到的学问,也翻开了视野，增长了见识，或许只有通过亲临其境的实践才能意识到自己力量的欠缺和学问的匮乏，明白了工作中需要积极平和的态度来对待一切，虚心承受教育，听取别人的意见。虽然在实习中取得了一些成绩，得到了很多珍贵的阅历，但我深知千万不能满意现状，这才是踏上社会工作迈出的第一步，我还要不断努力的学习,争取更大的进步！为以后进一
42、步走向社会打下坚实的根底。特别感谢老板及和我一起工作的同事们，他们给我留下都是友好和真诚的回忆。 学生的实习报告 篇6 实习目的 20xx年10月25日至20xx年2月26日，我在XX公司进展为期3个月的毕业实习，期间被安排的工作岗位在XX工程监理员。由于本人立刻面临大学毕业走上工作岗位，但自己的实际工程阅历、社会阅历及各方面的力量均非常欠缺，因此，为了强化对大学所学根本理论学问的理解，增加对实际工程的感性熟悉，提升实际工程中将理论于实践工作的力量、实际动手操作力量，增加自身素养力量，同时也通过实习积存肯定的社会阅历为毕业后正式走上工作岗位做预备，故进展此次实习，在xxx工程师的带着下我知道了
43、以下内容。 实习内容： 安全方面 (一)凡进入施工现场的全部人员必需合理使用“三宝”(安全帽、安全带、安全网)，遵守劳动纪律和安全规章制度，上班前严禁喝酒，工作时间不准嘻戏打闹，现场内不准光脚、穿拖鞋(任何人不得以任何理由带小孩进入施工观场)。 (二)严禁在易燃易爆和不能动火的地方吸烟或烤火，高空施焊必需按特别工作环境进展施焊。 (三)现场用电要符合施工现场临地用电安全技术标准要求，配电箱、闸刀箱，必需门锁齐全，闸刀盖扭齐备，严禁一闸双用或多用以及动力、照明合用。 一、电工班(电工)安全生产责任制 1、学习、熟识安全技术操作规程，遵守国家法令，执行上级部门的建筑工程现场施工用电的标准和技术要求
44、。 2、电工应经劳动局培训，考试合格后，持有效证上岗，不准无证上岗作业。 3、严禁带电作业和冒险作业，发觉隐患马上整改，决不准发觉隐患不整改，不汇报造成后果。 4、在工程施工过程中，发觉施工用电有隐患，需要工程停顿施工的，马上通知施工人员停工，并马上汇报工程经理处理，拉闸绝电，待整改好后再行送电。 5、提高增加自身技术业务水平，应对工作负责，不准马虎和随便作业，常常检查施工用电状况，准时完善整改，正确使用电工劳动爱护用品。 二、焊工班(焊工)生产责任制 1、学习熟识安全技术规程，遵守国家法令，执行上级安全操作规程，增加提高自身技术业务水平。 2、焊工必需经过劳动局培训，考试合格后持有效证上岗，
45、不准无证操作。 3、工程操作施工中应准时检查电源，防止漏电事故。 4、在施工中，应办理动火批准手续，落实安全防火措施。 5、正确使用焊工劳动爱护用品，在高处作业时做好防坠工作。 6、发觉隐患即作整改，需要停顿其它工种施工的，报工程经理协调处理，必要时可责令其它工种停顿施工。 三、架工班(架子工)安全生产责任制 1、遵守国家法令，学习熟识安全操作规程，执行上级部门的安全规章制度，增 加提高自身的技术业务水平。 2、架子工必需经劳动局培训考试合格后持证上岗，不准无证操作。 3、在悬空作业时，必需系好安全带，扣好带扣，防止坠落。 4、在架子搭设中，传递杆件，应多人传递，防止杆件滑落伤人。 5、在架子
46、撤除时，设置戒备线，不准单面拆，应四周同步撤除，杆件不准掷落， 要多人传递至地。 6、剪除架体拉结，不准一剪究竟，要边拆边剪，防止架子坍塌。 7、准时检查，发觉隐患，准时整改，在架子有严峻隐患时，可以责令工程暂停 施工，报工程经理处理。 四、小型机械操作班(操作工)安全生产责任制 1、遵守国家法令，学习熟识安全生产技术标准，执行上级安全部门的规章制度。 2、机操工必需经过上级主管部门培训，考试合格持证上岗。 3、准时检查机械各部件的状况，发觉隐患，马上报告负责人进展修理和完善，确保机械安全运转。 4、执行小型机械操作规程，拒绝违章作业，坚持原则，拒绝违反操作规程的人和事。 5、发觉机械安全隐患，汇报负责人要求整改，但未得到准时整改或置之不理的，机操工应停顿操作，拉闸关机，汇报上级部门处理。 五、塔吊起重班(起重工)安全生产责任制 1、遵守国家法令，学习熟识安全生产操作规程，执行上级安全规章制度和标准要求。 2、遵守执行十不吊规定要求，不准冒险作业和强行操作。 3、塔吊司机和指挥员必需经特地培训部门培训考试合格后持证上岗，努力提高 业务水平和 技术水平。 4、拒绝冒险和违章作业，遇危及安全状况的应拒绝开机，拉闸关机，马上汇报 上级处理。 5、常常检查机械运转状况和各保险设施的状况，发觉隐患，马上整改，严禁带 病运转、危及安