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1、 学校竞聘演讲稿汇编8篇学校竞聘演讲稿 篇1 敬重的各位领导、各位评委、各位教师： 大家好！ 我叫*，来自*小学。特别荣幸参与今日的竞聘演讲，并期望能在这次竞聘中实现自己的人生价值。 有人说，在学校的舞台上，校长是领跑者，校长跑得多快，教师们跟着就会跑多快；校长是船长，是掌舵的，你要指挥学校这艘航船乘风破浪远航，到达抱负的此岸。因此，要出一流的学校，必需先有一流的校长。一流的校长应当具备哪些素养呢？ 一、要有剧烈的奉献精神。 作为一名校长，应喜爱党、喜爱人民，喜爱教育，有把自己的一切献给社会主义教育事业的热诚之心。有了这颗心，就能保持糊涂的头脑，端正办学方向，不断增加全面贯彻教育方针的自觉性；
2、有了这颗心，就能在逆境中经受住考验，自强不息，勇于创新，勇于探究，永久向前；有了这颗心，就会有“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的坦荡胸怀，襟怀坦白，任人唯贤，在学校工作中，克己奉公，无私奉献。 二、要有较高的业务力量。 小学校长不仅要做“治理上的能手”，而且还要是“教学上的高手”。这样的校长，群众才会由衷地佩服你，也才能成为教学上的“领头羊”，才能得到广阔教师的支持。在学习上除上级主管部门正常的业务培训外，自己要常常地学习教学杂志上登载的外地的先进教学阅历和方法。并应坚持写业务学习笔记，规定在校内听课不少于节，校长要带一门主课（语文或数学）。力求做到多带课，带好课。 有什么样的校长，就有什么
3、样的教师，什么样的学校。校长负有组织和治理学校全盘工作的责任，有权对学校各项工作进展决策和运筹。好的决策，就是学校领导和群众集体才智相结合的产物。因此，校长要细心设计工作工程和措施，从多种方案中找出最适合本校实际的方案，写出规划，以便顺当实施。 四、要以身作则，领先垂范。 作为一名合格的校长，不管其年龄如何，理应是学生的师长，教师的益友。这就对校长在教育、教学、学校工作、生活等各个方面，提出了更高的要求。从教育人，从培育学生成为社会主义事业接班人的要求来讲，校长应是学生学习和仰慕的楷模。因此，校长在学校的一切教育和教学活动之中，乃至一言一行，都必需严于律己，留意给学生以良好的教育和影响。但凡要
4、求学生和教师做到的，校长必需领先做到。小学生正处在长思想、长学问、长身体的重要阶段，仿照性、可塑性很强，先进的典范就是无声的力气。因此，校长领先垂范，树立典范，就是寓教于实际行动之中，这样才能起到“润物细无声”的巨大作用。 五、作风要朴实，具有团结协作精神。 具有优良朴实的作风是校长必备的条件，也是最重要的思想修养。校长应具有理论联系实际、批判与自我批判，亲密联系群众，发扬民主，勤俭办学的作风。只有这样，也才能分散起教职工的工作热忱。校长要为教师开拓参加治理，施展才能的舞台，要擅长调动他们的积极性，听取他们的意见，依靠群众，充分发挥集体的力气才能治理好学校。 六、具有与时俱进，开拓创新的精神。
5、 创新是一个民族进步的灵魂，是国家兴盛兴旺的不竭动力，这就要求我们的校长要有创新意识，敢于跳出旧模式，积极探究，大胆改革，改良治理方法和教法，努力开发学生的创新潜力和教师的教育观念。学问经济时代，这就要求我们的校长，在其位谋其政，与时俱进，勤奋工作，无私奉献，不断学习，以身作则，提高治理力量和业务力量，具有蜡烛精神，努力在自己职责范围内，为一方教育的进展和振兴做出自己的奉献。 一个好校长就是一所好学校，一所好学校必需有优秀的教育教学治理体制和第一流的教育教学质量。这并非易事，它需要治理者付出更多的时间、精力和辛苦，承受更多的压力、挫折和责任，能始终站在教育的前沿把握先机，以人为本探究培育高素养
6、创新型尖子人才的新思路。在教育教学工作中，x年的潜心探究，岁月使我经受了磨练，工作使我坚决了信念，我相继担当了班主任、学年组长、教研组长、校长助理等工作，屡次带出省、市优秀班级，获得xx竞赛全国优秀辅导教师称号。假设我有幸当任校长一职，我有信念担起这副担子，以育才的事业为重，发挥自己的力量和同志们齐心协力努力工作，不负学校的培育和厚望。并在工作中抓好四项工作。 1抓教育思想的引导工作 作为校长应花大力气引导教师对党的教育方针从理论高度和详细实践上要有一个糊涂的熟悉，首先在各自的工作中到处以方针为指导，树立全面进展的价值观念，既抓智育又抓德育；既抓智力因素，又抓非智力因素；既抓为本地经济建立效劳
7、，又抓升学工作，一切工作都纳入贯彻方针、提高办学质量的轨道上来，坚固树立为学生终身学习与进展奠定根底的观念。 2抓办学思想的落实工作 在办学指导思想方面，以“依法治校，民主办学，科学育人，按规律办事“为指导思想。办学思想确实立，关系到学校进展的走向，关系到培育接班人的质量，更重要的是，它是贯彻党的教育方针，实施素养教育的保证。 3抓治理体系的制度建立 为了确保教育方针的贯彻和素养教育的全面实施，学校应建立团结、和谐、强有力的治理系统，从目前学校的实际动身，校长设一正两副为宜，下面建立四处一室较为符合实际。每个处室是一个指挥系统，每个系统都有一名领导分管，独立地仔细地搞好本职工作。 学校竞聘演讲
8、稿 篇2 敬重的各位领导，各位同事： 大家好！ 参与竞聘之前，我始终在想：我应不应当参与这次竞聘？我靠什么来参与竞聘？思考一再，我想，我情愿把这次竞聘当成争取多尽一份责任的机遇。更情愿把这个竞聘过程当做我向各位评判的一个难得的时机。因此，我是鼓着，十二分的士气，来参与竞聘的。 幼儿园这次推行岗位竞争上岗，为教师们制造了一个“公开，公平，竞争，择优”的良好环境。实现了教师人力资源的优化组合，实现优胜劣汰，人归其所，人尽其才，启发了教师们更大的工作热忱和劲头。使教育教学治理与活动显示出活力。有人说，人最大的缺乏在于，看不到自身的缺乏。依据自身的素养和履历，我权衡一再，最终还是认为自己适合当一名一般
9、的幼儿教师的角色。所以，我今日来竞聘大班教师这一岗位。我不想过多的表白自己，但是针对大班班主任这一角色来说，如各位所知，我有过多年的大班教学工作阅历，积存了一些自己的教学阅历与方法。有人说阅历是一笔财宝，而我，更情愿把自己的经受当成一种资源，一种可以在今后工作中可以利用可以共享可以整合的资源。 固然，我更清晰，成绩也好，阅历也罢，它只能说明过去，并不能证明将来。假如这个学期我连续当大班的班主任，那么请允许我谈几点工作设想。 一、 围绕幼儿园工作目标，结合本班孩子实际状况，进 行有规划，有目的的教育教学工作。在教学中有的只是热血，辛苦，眼泪和汗水。”即时捕获教育信息，即时发觉问题，解决问题，让每
10、位幼儿在本学期，在各个方面都有显著提高。 二、 针对孩子的年龄特点，与身心进展需要，指定一套 专题讨论方案，并仔细制定，具体记录，坚持实施讨论。 三、 不断地学习幼教理论学问，学习新纲要，时时保持一种积极的工作态度，一如既往地关怀孩子的冷暖，培育他们良好的行为习惯和独立生活的力量。与配班教师合作，协作保健医作好幼儿卫生保健即防治工作，使幼儿安康欢乐的成长。 四、常常与家长沟通。作好家园联系工作，真正的实现家园同步教育。 五、加强自身修养，内圣方能外圣。要不断在认仔细真上进步，在堂堂正正做人上有新境地。在踏踏实实做事上有新成效。虚心想其他教师学习，多沟通阅历，多协调。相互帮忙，共同提高。 俗话说
11、，拥有幻想是一种智力，实现幻想是一种力量。或许在不久的将来，当我拥有了更饱满的羽翼，那时，我会骄傲地站在这里，对全部人说：“我，竞聘某某领导一职。”而今日站在这里，我只能以丘吉尔的名言，作结：“我没有什么好奉献， 有的只是热血，辛苦，眼泪和汗水。” 学校竞聘演讲稿 篇3 敬重的各位领导、各位教师： 大家好! 现在，就本根本人状况和准备向大家汇报如下： 一、根本状况 我诞生于xxx年x月，xx县xx乡xx村人，毕业于xxxx师范学校，19xx年7月参与工作，xx年入党。先后在xx、xx、xx、xx幼儿园、xx小学工作，xx年至xx年分别在xx、xx九年制学校担当副校长职务，20xx年至20xx年
12、担当xx县xx幼儿园园长职务，20xx年至今任xxxx副校长职务。本人特长电子技术，喜爱自然科学，曾数次获得全县物理、化学统考第一名和其次名。并获得两当县初中物理骨干教师称号。 二、工作力量 1、本人具有良好的职业道德。任教20xx年来，本人廉洁奉公，以身作则，团结协作，说实话，办实事，讲实效，不做外表文章，不空谈，具有较强的事业心和责任感。 2、仔细、勤劳的工作特点，虚心慎重、恳切待人、能倾听群众意见、乐于助人的工作作风。 3、良好的同志之间的关系，有利于今后的工作开展。 4、有肯定的计算机根底，有利于工作的程序化治理及现代远程教育工作的顺当开展。 5、勤奋好学、淳朴实在、表里如一、办事公正
13、、坚持原则，不讲私情，认事不认人、不计仇、不报负人是本人的根本品质。. 6、做事仔细负责，敢于担当责任，具有丰富的学校治理阅历，熟识学校各方面的工作，能够分清学校工作的轻重缓急。 7、敬重领导，听从指挥，关怀群众，爱惜学生。 三、竞职岗位及优势 我所要竞聘的岗位是xx学区校长。之所以要竞聘这一职位，自认为具备胜任这一工作的优势条件。 其一，我有过硬的教学资格优势。从参与工作到现在，我有20xx年的工作经受，其中有20xx年的副校长经受，相继教授过语文、数学、化学、物理等各种课程，对于小学教学内容和流程成竹在胸，如数家珍。不仅如此，在教学过程中，我还自学了计算机应用课程，把握了农村中小学现代远程
14、教育的全部技术，更进一步提高了自身素养和教学水平。同时，在这二十几年里，总是亲密地关注国家的教育工作进展和变化，全面了解和把握了教育教学工作的要求和将来进展趋势。从这方面讲，本人能够胜任此项工作。 其二、我有较强的领导力量优势。从1984年起，我有过20xx年的做领导工作阅历，其中20xx年的副校长和4年的幼儿园园长经受。从教20xx年来，担当过班主任、九年制学校会计、总务主任、也兼任过教务主任工作，多年来所做工作，没有出过任何过失。另外，我是本学区的现任副校长，可以说，正是靠着这些年的工作经受，我熟识了每一所学校状况，把握了每一名教师状况，大到学校的房舍状况，小到教师的脾气秉性，全都了然于胸
15、。再加上有四年的从事正职的工作经受，更增加了我驾驭全局的工作力量。从这方面讲，本人能够胜任此项工作。 其三、我有优越的外部环境优势。参与工作多年来，尤其是任领导职务这些年以来，与上级部门领导、地方党委政府以及各单位、各学校领导、教师之间有着极为融洽的工作关系和个人关系，这对于金洞学区的进展是极为有利的。凭借多年建立和培育起来的老感情，可以为教育事业的进展营造良好气氛。从这方面讲，本人能够胜任此项工作。 其四、我有良好的群众根底优势。本人从教以来，交人很多，但无论与谁，一切皆以“待人以诚、处事以正、自律以严”为原则，赢得了各界的广泛好评和厚爱，为我干好这些年的工作铺垫了厚重的群众根底。从这方面讲
16、，本人能够胜任此项工作。 其五、本人是改进主义者，具有良好的开拓创新精神，好动脑筋，擅长玩新把戏，例如在幼儿园，当时针对生源匮乏的问题，我大胆改革转变以往的“保姆式”、 “小学时”，带着教师看徽县、学风县，从而，转变了教师的观念和保教方法，也调动了教师的工作积极性，使在园幼儿数由原来的100左右上升到200多人。本人在幼儿园虽然短暂，但却留下了深刻的影响，赢得了同志们和家长们的好评。 在此，也借时机向多年来一贯支持本人工作的各级领导、各界朋友、全体教师一并表示真诚的感谢! 四、工作目标及准备 各位领导、各位教师;假如我能竞聘胜利，我将从以下几个方面着手开展工作。 1、改善办学条件，优化教师工作
17、和学生学习环境。就我们金洞学区的根底卡设状况来讲，危房隐患依旧没有彻底消退，改善办学条件的当务之急是铲除局部村学的危房(如大滩小学)，改善中心小学的教师办公条件，解决中心小学没有教师办公室、电教室、图书室、试验室的突出问题，这是推动素养教育、提高教学水平、教育质量的必需条件。为中心小学师生供应足够的饮用水，保证师生的身体安康。假如我能竞聘上的话，我将积极向上级争取，向地方党委政府和其它一贯支持我们的各单位、各部门以及本人熟识的省、市、及外地有力量的两当籍人士寻求大力支持，力争早日实现这一目标。 2、改革福利体制，关怀教师生活。客观地讲，虽然教师工资与其它行业相比拟高，但从我乡实际看，与一些部门
18、比，在福利待遇上根本处于空白状态。为此，我规划从学校的每年收入中节约一局部，特地用于提高教师的福利待遇。按实际出勤、工作业绩予以相应待遇。转变大锅饭、平均安排、干多干少一个样、干好干坏没区分的陈规陋俗，同时也要更好的照看老同志，关怀退休老教师，借此微薄之举，慰借辛勤园丁的甘于清苦的奉献之心。 3、唯才是举，全面调动教师工作积极性。根据我的想法，今后教师工作安排要彻底打破陈旧模式，论才使用，唯才是举，不管长幼，不管职级，按才派岗。 4、加强治理，提高教学质量 就实践而言，当前中小学教育，课本和考试推行的、以及社会需求的都是素养教育培育出的人才，而教学本质还是应试教育，二者之间差距相差甚远。究其根
19、本缘由，有体制上的，但更多的则是来自教师素养上的。和先进地区推行的兴趣教学、互动教学相比，我们用几十年前积存的阅历去教授受新思潮影响的少年儿童，怎么能激发他们的学习兴趣呢?更不要谈素养了。因此，加强教师队伍治理，提高教师素养已成当务之急，要提高教学水平，就必需先从提高教师素养入手。依我之见： （1)每年选派一些青年教师到先进地区学习教学新阅历，逐年轮换循环，以此提高整体水平。 (2)开展真实有效的教学讨论活动，组织教师观摩学习邻近学校的先进教学方法。 (3)充分利用农村中小学现代远程教育设备，使用直观教具提高教学效率。 (4)利用自己的一技之长，举办教师培训班，使广阔教师尽快把握现代远程教育设
20、备的使用技能，教育卫星上拥有取之不尽用之不竭的优秀教育资源，可以帮忙我们提高自身素养，提高教学质量、提高教学效率。要使每位教师都尝到使用卫星资源教学的甜头，能够敏捷娴熟的应用这个绝妙的家学手段，使教师们都会使用电脑，会做、会使用课件上课;这样，不出几年，我们的教学力量和质量就会有大的改观。一个具有全新面貌的教育新园地就会消失在我们的面前。 5、加强学区治理，提高全学区的教学质量 筐洞学区条件特别，地域宽广，山大沟深，各校条件相差悬殊，依据这相差悬殊的条件，1、加强村学教师队伍建立，我将12所学校分为若干个档次，报请上级领导部门批准，实施“村学补贴”，城区小学则没有这个补贴，以足够的吸引力鼓舞优
21、秀教师到乡村学校任教,同时对村学教师政策倾斜，例如优先晋升，优先评优等，2 、坚持学区领导下村学调研工作制度，每月至少一次，实行末位学校学区校长蹲点制度、学区各校轮番听课制度、以及轮番观摩教学制度;3、实行末位淘汰与轮班支援村学相结合的方法，加强村学建立;大力宣传鼓舞家长学生就近入学，切实有效的稳固两基成果。 假如能得到大家认可，我将竭尽全力、忠于职守、克已奉公、勇往直前，为教育事业奉献终生;假如有更适宜人选，我也将听从组织安排，全力支持中选者，做一名热心教育事业的老黄牛。 以上是我的竞职报告，请各位各位领导、同志们批判指正。感谢大家! 学校竞聘演讲稿 篇4 敬重的教师，尊敬的同学： 大家好。
22、 我来自兴湘学院法学，今日很快乐有这样的一个时机参与学生会竞选。“学生会”在我心中是个神圣的名词，她连接学校与学生，是一个学生自己治理自己的组织。 向上，她反映学生们的思想状况和成长历程；向下，她传达学校的规章制度和治理意向；向内，她组织同学参与各种有益身心安康的文体活动；向外，她联系校际组织参与社会公益活动。桥梁和纽带的作用是学生会存在的根底；自我熬炼，提升自我素养的意义是学生会不断进展的动力源泉。 所以，我憧憬院学生会组织。能够参加学生会，成为其中一名积极分子是我始终以来的心愿。泰戈尔有句话：“天空中没有鸟的痕迹，但我已飞过。”而我想说：“天空中没有鸟的痕迹，但我正在飞行。” 我是一个非常
23、有进取心的人，任何事情不做则已，做则肯定做好。俗话说：“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。”参加学生会，是一种荣誉，更是一种责任。我知道这条路上有很多挑战，但我自信我能担起这副担子。社会实践部是学生会联系社会、实践社会的桥梁。它为同学们供应接触社会、了解社会的时机，让同学们学到在大学校园学不到的东西，将来踏上社会拥有更多资本和自信。社会实践部还积极参加公益事业。马克思说过：“一个人的进展，取决于和他直接或间接交往的其他一切人的进展。” 我信任，在更多的坚持不懈努力中，以切实的行动证明自己的力量所在。为和谐校园环境的建立尽心尽力，使学生会工作在前辈的根底上连续创新和进步。假设我顺当竞选上社会实践部干事，我
24、盼望能够开展清洁校园环境，与驾校参加交通学问普及公益活动，义务献血，传承文化筹划方案行走母亲河等等活动的。 最终诚心盼望各位能支持我，鼓舞我。 记住我是兴湘学院法学，我的演讲完毕，感谢。 学校竞聘演讲稿 篇5 各位领导、各位同事： 大家好！ 我叫*，今日，我走上竞职演讲台，心中百感交集，一是荣幸自己赶上了挑战自我、展现自我的大好时机；二是要感谢各位领导多年来对我的教育和培育，感谢与我同舟共济、朝夕相处的全体同事对我的帮忙和信任。 我今年29岁，20xx年中师毕业，20xx年2月参与工作，工作后通过自己的勤奋刻苦取得了自学考试大学文凭，并于20xx年9月考入广西师范大学经济学院，现在正攻读经济学
25、讨论生学历。我要竞聘的岗位是出纳核算治理中心出纳员。 出纳是会计工作的一个重要岗位，担负着现金收付、银行结算、货币资金的核算及各种有价证券的保管等重要任务。在有些人看来，出纳工作似乎很简洁，不过是点点钞票、填填支票、跑跑银行等事务性工作。而在我看来，出纳工作直接关系到个人、单位乃至国家的经济利益，工作出了过失，就可能会造成不行挽回的损失。因而不仅责任重大，而且有不少学问和技术问题，需要深入学习才能把握。我认为，要做好出纳工作，要有高尚的人品，能严格遵守职业操守；同时，有剧烈的责任心和保密意识，成为会计的得力助手，让领导满足。 参与出纳员这个岗位的竞聘，我有以下五点优势： 第一，我具备良好的职业
26、道德修养，这是做好会计出纳员的根本要求。我在多年的工作中，以良好的职业道德的标准要求自己，能够做到敬业爱岗、依法办事、客观公正、保守隐秘、谨言慎行，努力塑造自己实事求是的工作作风，用良好的人格魅力与同事相处。 其次，我擅长学习，有学无止境的拼搏劲头。我深知学习在工作中的地位与作用，所以在提高专业技能的同时，不断更新自身学问构造。当很多同事周末休息打牌游玩的时候，我大局部的时间是在学习，当放假了同事们完全放松的时候，我还是在学习！而至今让我深感欣慰的是， 我的付出与我的收获成正比，我拥有的学问和技能足以让我在工作中游刃有余。 第三，能娴熟地运用计算机和互联网是我的又一个优势。运用计算机处理相关财
27、务数据、网络传送相关数据及报表是特别必要的。我曾经有一个暑假在南宁新龙电脑公司做过电脑装机维护与促销员，还参与过中国西部农村现代远程教育李嘉诚工程的计算机使用学问的培训，因此对电脑的各方面硬件、软件的应用及电脑的日常维护都能独立完成。 第四，我具有剧烈的事业心和高度的责任感，能以大局为重，从不斤斤计较个人利益和得失，能敬重领导、团结好同事。对于学校布置的各项工作，我从不计较工人作的大小难易与个人利益，别人能做的工作我能做好，别人不情愿做的工作我也情愿做好。 第五，我具备学校财务的工作阅历，熟识学校财务的详细状况。我曾担当过两年教育主任职务，期间还代理过一个学期的校长，熟识学校财务制度和学校财务
28、治理相关学问，熟知行业法规，能够廉洁奉公，执行力强。对学校财务治理这几年的进展方向、法规政策也有肯定的了解和把握。 优势当然重要。然而要富有成效地做好出纳工作，必需得有一个施展才华的实践平台。假如能够中选，我将在学校领导的领导下做好以下几点： 1、加强学习，勤奋工作。一方面，我将进一步加强业务学问培训和思想政治的学习，培育较强工作力量和工作艺术。另一方面，我将听从安排，积极主动做好日常事务工作，充分发挥主观能动性，使工作做到精益求精。 2、做好综合帮助、协调工作，处理好与领导和同事的关系，确保学校的政令畅通。我将准时地传达贯彻学校的各项财务制度，并加强督办检查，促进学校各项财务政策的落实。并且
29、仔细、科学地做好与学校领导，与其他相关部门之间的沟通协调工作，使大家通力合作，亲密协作。工作上摆正自己的位置，仔细完成学校安排的工作，合理分工、合理调度，仔细落实岗位责任制；还要在关怀同事、理解同事上下功夫，做到 以诚待人、以理服人，通过沟通、调整，协调好各方面关系，保证扎扎实实，井然有序的做好本部门的各项工作。 3、当好助手，效劳学校领导决策。我将准时精确地把握学校的财务工作动态，准时向财务部和学校领导反应相关信息；并且留意调查分析，在职责范围内主动为学校领导献计献策，对各种状况进展科学的分析和推断，为领导决策供应牢靠的依据，真正为领导当好参谋助手。 4、提升保密意识，严格做好保密工作。工作
30、中，我将严格遵守保密制度，绝不泄露有关保密事项和财务信息。 5、创新工作理念。我将加强学习专业学问，提高自身财会效劳水平和素养，更好地效劳于学校；制定出纳工作方略、方法；加强计算机出纳和拓宽出纳工作新领域，强化出纳监视制约机制，提高出纳工作质量，准时提醒存在问题和风险环节，防范和化解治理风险、操作风险、道德风险，确保学校各项财务治理依法、合规、稳健经营。 各位领导，我正处于人生中精力充足的时期,我渴望在更宽阔的天地里展露自己的才能，因此我盼望能够成为镇中心校会计核算治理中心一员。我会踏踏实实的做好属于自己的一份工作,竭尽全力的在工作中创出好的成绩。我信任经过自己的勤奋和努力, 完全能够胜任镇中
31、心校出纳员的工作，全心全意为大家效劳。盼望能得到大家的支持！ 感谢各位领导和同事对我的照顾！ 学校竞聘演讲稿 篇6 敬重的教育局领导、雷店中学的各位领导教师： 大家好!我首先感谢领导、同志们的厚爱和支持，赐予我这样一个公正竞争、推举自我、参与校长竞职演讲的时机。我今日演讲的内容分为两局部：一是我个人的根本状况;二是我对当好一名校长的思索。 我叫付跃君，今年43岁，石镇老屋湾村人,本科学历，1988年参与教育工作,是市骨干教师、中学高级教师、现任英山县孔坊中学副校长、黄冈市政治教育学会会员、湖北省德育学会会员。 我先后在张嘴中学、石镇中学、孔坊中学工作，担当过语文教师、政治教师、班主任、文科教研
32、组长、年级组长、教务员、政教员、教务处副主任、教育处主任、副校长。 在24年的教育生涯中,21年在毕业年级任教、15年从事学校教育教学治理工作，积存了较为丰富的教学与治理阅历。在课堂教学中坚持以学生为主体、以教师为主导、以情商为导航、优化教学过程，形成了以情商培育为主线智商培育为主旨的思想政治课课堂教学模式，让学生学得轻松考得满足，深受欢送。积极参与教研教改，发挥骨干教师的传帮带作用，四优评比中屡次获奖，有15篇教研论文和教育叙事在报刊发表,其中自有源头活水来、激发学生兴趣 激活课堂教学在教育部主管的中学政治教学参考上发表。在学校治理中坚持制度管人、真诚待人、襟怀坦荡，到位不越位、尽责不越权，
33、为校长当好了参谋和助手，为学校的进展尽职尽责。 回忆过去的工作，无论是作为一名一般教师还是担当学校负责人，我都敬业爱岗，听从组织，顾全大局，清正廉洁，勤奋务实，开拓进取，与时俱进，追求更好。为人豁达，性格开朗，深受同事欢送。 雷店中学一个“让才智飞扬，让心灵奔放，让抱负起航”的圣地,在县教育局及雷店镇党委政府的领导关心下，在历任校长的带着下,经过雷中人15年的共同努力，已成为一所进展势头强劲的农村示范中学。长期以来，我们全体教职员工无私奉献，勇于探究，不断创新，学校建立正向标准化、标准化、现代化的方向不断迈进，已形成了以科学治理为核心，师资队伍建立为根底，教育科研为先导，全面进展学生素养的办学
34、理念，学校工作得到了社会各界人土的确定，成为英山农村义务教育进展的一面旗臶。今日有时机参与雷店中学校长竞聘，在这里承受组织和雷店中学的的选择，是对我过去工作莫大的确定和鼓舞，我倍感荣幸。假如不能来到雷店中学担当校长职务，我也毫无心情，并将饱含深情地一如既往地喜爱英山教育、忠于英山教育。 假如能来和大家一起工作，如何让雷店中学在现有的高度实现可持续进展?下面就结合教育局年初教育干部大会的主要精神，我谈一谈我个人浅薄的熟悉。 以科学进展观为指导，全面贯彻党的教育方针和国家中长期教育改革和进展规划纲要，大力推动素养教育，全面提高教育质量和品位，紧紧依靠全体教师，办人民满足教育。围绕“办优质型、教育办
35、创新型教育、办特色型教育”的办学理念，根据“标准、务实、创新、提高”的要求，把雷店中学办成教育质量高、办学特色鲜亮、教师素养高、教师待遇好的农村优质学校。 一、以人为本科学治理，着力推动优化治理工程 1、锐意改革，强化治理，是提高办学效益和教育质量的关键。 治理必需听从和效劳于教学中心工作。以教学治理为例，我们要坚持轻负担、高质量，仔细实施素养教育，面对全体学生，全面提高质量，在实际工作中就要严格做到：不增加课时，不多布臵作业，不提前上课、不拖堂、不补课。通过严格执行教学规划，克制无序竞争，才能真正保证素养教育的实施。 强化治理，首先要强化对干部的治理。干部要做到“团结、求实、高效、廉洁”的领
36、导作风，要像魏书生说的那样“多抢挑重担，少推卸责任，多转变自我，少埋怨环境，多干活，少得利，勤效劳，无亲疏”，从而带着群众完成学校各项教育教学任务。 强化治理，需要社会和家长的认同和协作，我们要建立从班级到年级到全校的家长委员会，扩大德育的空间和时间，增加学校、家庭和社会三位一体的德育合力，形成一支编外的德育教师队伍。 2、以人为本，确立师生主体地位，是充分调动和发挥师生主观能动性和积极性的重要保证。 我们学校所取得的成绩，都离不开广阔教师的主观能动性和工作积极性。学校的仆人是教师和学生。“以人为本”应是学校始终坚持的办学方针,就是以学生为本、以教师为本。 学校领导对教师应当坚持多表扬、多关怀
37、、多接近，使教师感受到自己是被他人敬重的;学校领导办事公正，不管评奖晋升，表扬或批判都要尽量公正合理。学校领导还必需以身作则，具有牺牲精神。特殊是在目前教师待遇还不很高的状况下，学校领导更要留意将享受让给群众，担子拣重的挑。这样，才能引导和带着领全体教职工为完成学校的总目标而努力工作。 为了稳定教师队伍，必需在感情留人、待遇留人的同时，要强调事业留人。唯有对事业的忠诚和不懈追求才是维系和激发人的积极性的永恒动力。用事业留人，用教师身旁的先进典型鼓励人，这是最有说服力的活生生的思想政治工作。坚持开展校内的“述职”、“评优”等活动，从党内到党外，从干部到群众，比思想，比干劲，比作风，比业绩，通过典
38、范的示范，不断给学校注入新的活力。以人为本，必需确立学生的主体地位。对学生，我们提出“自律、自修、自理”，强调自我约束、自觉学习、自我治理，培育学生具有良好的学习习惯和学习方法，使之成为能进展自主学习，具有主体意识、积极创新、自强不息、追求卓越的制造型人才。重视并加强学校团委、学生会的领导，一贯重视并强调学生的自我教育和自我治理，但凡学生能够操作的尽量放手，让学生去做。 3、以人为本，充分重视和表达每位教职工的人生价值，是实现办学目标的重要条件。 实现自己的人生价值，是教师的合理追求，也是以人为本思想的重要表达。全面实施素养教育必需建立对教师及其劳动的科学评估标准。我们结合新的形式进一步完善各
39、种评比鼓励机制如：教师考核方法、学生评教方案、名师工程和青年教师培育工程以及最正确教职工评比方案等。从某种意义上来讲，这也是检验教师实现人生价值的客观标准。还应当鼓舞青年教师“冒尖”，对脱颖而出者赐予表彰嘉奖，并准时推举优秀青年教师走上领导岗位，在职称评定、评优等方面按政策规定赐予倾斜。 为了培育正确的人生观和价值观，作为学校治理者，应依据详细问题积极进展有意识地疏导和“灌输”，对当前社会和学校的一些热点问题进展宣传介绍，分析说理，开阔了教职工的视野，提高了思想水平。 4、以人为本，发扬民主，推动各项改革，实现民主治校。 随着以人为本和依法治校思想的深入，要形成以敬重人、关怀人、鼓励人为动身点
40、，充分激发个人的工作热忱，发挥个人特长，团结协作，群策群力，促进学校工作全面进展的良好局面。 还权于教师，事关学校改革与进展以及教师们普遍关怀的重大事项，将由校委会形成方案交全体教师争论并公决，把民主落到实处。 同时，我们积极发扬民主，强化以教师为主体的教职工代表大会的工作职能，以公正、公正、公开为原则，实行民主办校，切实保障教职工参加民主治理。每学期都要召开教代会，仔细实行校务公开，充分信任群众，敬重群众的民主权力，扩大教代会介入学校治理的过程和范围;建立学校工作状况的定期通报和工作规划的预报制度，保障教职工对学校重大事务的知情权和监视权，使每个人都能关怀学校的工作。 二、树立正确的教师观、
41、学生观 ，全面推动质量建立工程。 我们应当怎样做教师?教师应当怎样对待学生?我将两个问题结合起来思索，应当构成办高质量高品位教育的关键。我觉得应当遵循“敬重、关爱、引领、成全”八个字的根本理念。 1、教师应当真诚敬重每一个学生 所谓敬重，就是正视和承受学生的现实状态。现代社会已经进入一个资讯极其兴旺的时代。旧时代的人，其学问来源、对社会的认知，根本源头来自于父母、师长，因此，很简单和父母、师长拥有共同的认知。现在孩子们猎取的学问与资讯，几乎有九成都是从电视、报纸、杂志和网络上来的，当父母亲们都忙于柴米油盐而在社会上努力打拼时，对子女的教养及学问的灌输已经显得无能为力。尽管我们都活在同一个时代，
42、但所获得的资讯，已经消失一道道“代沟“，由孩子们的眼光来看我们，应当是我们out啦! 所以，教育者肯定要敬重学生。敬重每一个学生的共性，敬重学生不同的生活方式、学习方式、审美情趣和价值取向，敬重学生成长的过程和规律。 2、教师应当真心关爱每一个学生 所谓关爱，就是理解学生心情、感受，把握学生的心理进展走向。 开学一个月了，你教的是一个新生班。这时候，你是否能叫出每个学生的名字?批改期中考试卷的时候，你能否从一段作文、一个文字题的解答推断出这份试卷是谁的?在你布臵作业的时候，你知道某个题目哪些学生会答得很美丽;而另几名同学会遇到一些困难吗? 教育是一门沟通的艺术。只有布满敬重和关爱学生，才会与学
43、生有效沟通，并顺当实现教育的目标。 3、教师要学会引领学生安康成长 所谓引领，就是指出学生可能到达的进展高度，点燃其进展的内在动力，培育其自我认知和自我掌握的力量。 一根松软的面条，你可以在前面拖动，却很难从后面推动。孩子的教育也是如此，不要怕孩子犯错误，在孩子漫长的成长过程中，胜利和失败都是教育和引导的契机。所以，我们要做学生的引领者，用语言和用行动告知孩子：学会思索和推断，学会对自己的行为负责，学会在错误中吸取教训。这就是我所说的“引领“。 4、教师要乐于并且致力于成就学生 所谓成全，就是尽一切努力，帮忙孩子实现自我进展，实现胜利与卓越。我们学校办了一期优秀教师介绍专刊，有两位“优秀骨干教
44、师“的照片被学生抠掉了眼睛。我们看好的教师，学生并不买账，甚至反感到“刻骨铭心“。这件事对我的触动很深。教师应当做成就学生的伯乐，而不是管教和制服学生的警察。学生不是一个需要管教的对象，教师的责任，首先不是“监视“而是“发觉“;高超的教师要接纳学生的差异，视每一个学生为独特的、有价值的个体;开掘每个学生的特长，同时也包涵他的短处，通过扬长避短，培育孩子的自信，最终帮忙他们获得胜利。 三、加强校风建立和安全教育，全力推动安全稳定工程。 校风，是由领导作风、教师教风和学生学风构成。它是学校精神文明建立的重要标志。 在领导作风方面，我要努力钻研业务，亲临教学第一线，带头搞好教育教学工作，按教育规律办
45、事;关怀教职工生活，多为教职工办实事，努力做好教职工的后勤保障。在教师教风方面，要求对学生全面负责，教书育人，钻研业务，相互听课、相互学习，扬长避短，形成不断改革教法的风气，以适应新课标的进展。 在学生学风方面，要求学生仔细、踏实、勤奋、刻苦地学习，注意学生日常行为标准养成教育，通过积极开展各种达标创优评比活动，在学校中形成竞赛风气，把学校建立成一个良好的育人环境，有力的促进“三风”建立。建立安全隐患排查制度，常常对师生进展安全教育，最大限度保障全体师生员工的生命安全和财产安全。 四、改善环境，广辟渠道，切实加强学校经济建立，为学校持续进展供应支撑保障。雷店中学是雷店镇的第一张名片，经济环境有
46、较大改善空间，同时还要做到以下几点：一是增收节支，切实维护好校办产业;二是连续改善教师办公条件和师生的生活条件，提高教师培训费用预算，并加强安康教师的.建立步伐。三是争取筹建中考嘉奖基金，重奖中考有功之臣。四是着力提高教师经济待遇，缩小与城区同类学校的差距。 各位领导、同志们，假如我有时机与雷店中学的同志们共事，我有信念、更有决心做好学校各项工作，愿与各位同事一道风雨同舟，携手共进，共同制造雷店中学更加辉煌的明天。我信任在局领导的关心和支持下，有雷中人的同心协力，把雷店中学办成一所学生憧憬、家长放心、教师安心的具有示范性的山区特色学校的愿望肯定能实现! 雷店中学的明天肯定会更美妙! 学校竞聘演讲稿 篇7 敬重的各位领导，各位教师： 大家好！ 首先感谢领导、同志们的信任和支持，给我这个时机参与竞聘。我叫张燕梁，中共党员，今年30岁，常言道：三十而立。在机遇与挑战并存的今日，扪心自问，我能立什么？古语讲：天生我材必有用。适奉这次难得的竞岗时机，我本着熬炼、提高的目的走上讲台，展现自我，承受评判，在学校实现跨越式进展的今日，盼望靠力量而不是靠运气为自己的而立之年留下点什么