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1、大学生求职职场礼仪范文5篇 现在越来越多的学生出来求职，好的职场礼仪对面试官会有一个好的深刻形象。那么，今日我在这给大家整理了一些高校生求职职场礼仪范文，我们一起来看看吧！ 高校生求职职场礼仪范文1 高校生求职时的形象投资不只是服装，还包括艺术报名照、简历包装、发型设计及各类化妆品。多所高校的问卷调查均表明，如今高校生的求职成本中，形象包装占支出的第一位，而平均费用约为每人1000元。 这几天又到了高校毕业生求职的高峰。沪上各个校内里企业宣讲会、聘请会一个接着一个，大四学生人人都忙着“赶场子”。在几个聘请会现场看到一个现象：高校生求职者中，衣着华丽、装扮时髦的不少。在松江高校园区的一场聘请会上
2、，上海外国语高校一名女生一身名牌，她为了找工作更有把握，不惜投资数千元买了几件 “能出场面”的衣服。她说，许多同学都如此，一套衣服花上千元的不足为奇。 近年来，毕业大军剧增，就业压力可想而知。高校毕业生在自己的形象上搞点投资，令自己更加成熟，以增加就业筹码，也为自己的社会角色作必要的转变，原本是可以理解的。但求职专家提示，高校生过分注意形象投资没有必要。本市某外资公司的人事主管说，学生自己的聘请实力才是关键，过硬的专业学问、自信的仪态等最能赢得企业青睐。着装给企业面试方留下的初步印象的确重要，不过，高校生的着装装扮不必太过奢华，符合大众的审美观，整齐、大方、得体就行。 在松江高校园区的六校联合
3、聘请会上，某区烟草公司的一位负责人告知记者，以他的眼光来看，面试时应聘者所穿的衣服、衬衫、裤子、皮鞋、袜子都不宜给人以崭新发亮的感觉，不行修饰过分，但也要留意整齐大方，不行邋遢。总的来说，求职者的着装应给人一种干净利落、有职业精神的印象，男生应显得干练大方，女生应显得庄重优雅。 高校生求职时的形象投资不只是服装，还包括艺术报名照、简历包装、发型设计及各类化妆品。多所高校的问卷调查均表明，如今高校生的求职成本中，形象包装占支出的第一位，而平均费用约为每人1000元。 专家提示那些打算下大本钱完备自己形象的高校生，切勿走入过度“包装”的误区。 钱花得越多，名牌服装越多，未必就能得到越好的面试结果，
4、有时反而会给对方留下不踏实的感觉。 对求职者来说，考虑的应是着装的风格，留意细微环节修饰，形象设计适度即可。 一般来说，选择服装要看职位要求，比如说，应聘银行、政府部门、文秘，穿着偏向传统正规;应聘公关、时尚杂志等，则可以适当地在服装上加些流行元素，显示出自己对时尚信息的捕获实力。 对于应届毕业生来说，允许有一些学生气的装扮，即使面试大企业，也可以穿休闲类套装。它相对正规套装来说，面料、鞋子、色调的搭配自由度更高，开支也能降低不少。 仪表修饰最重要的是干净整齐，不要太标榜特性，除了应聘消遣影视广告这类行业外，最好不要选择太过突兀的穿着。 高校生求职职场礼仪范文2 求职指导：高校生求职面试应懂得
5、的基本礼仪 高校生应当在求职过程中留意基本礼仪，才能达到事半功倍，增加面试的有效性。 (1)一旦和用人 单位约好面试时间后，肯定要提前5-10分钟到达面试地点，以表示求职者的诚意，给对方以信任感，同时也可调整自己的心态，作一些简洁的仪表打算，以免仓 促上阵，手忙脚乱。为了做到这一点，肯定要牢记面试的时间地点，有条件的同学最好能提前去一趟，以免因一时找不到地方或途中延误而迟到。假如迟到了，确定 会给聘请者留下不好的印象，甚至会丢失面试的机会。 (2) 进入面试场合时没关系张。 如门关着，应先敲门，得到允许后再进去。开关门动作要轻，以从容、自然为好。见面时要向聘请者主动打招呼问好致意，称呼应当得
6、体。在用人单位没有请你坐下时，切勿急于落座。用人单位请你坐下时，应道声.;感谢.。坐下后保持良好体态，切忌大大咧咧，瞻前顾后，满不在乎，以免引起 反感。离去时应询问.;还有什么要问的吗.，得到允许后应微笑起立，道谢并说.;再见.。 (3) 对用人单位的问题要逐一回答。 对方给你介绍状况时，要仔细倾听。为了表示你已听懂并感爱好，可以在适当的时候点头或适当提问、答话。回答主试者的问题， 口齿要清楚，声音要适度，答话要简练、完整。一般状况下不要打断用人单位的问话或抢问抢答，否则会给人急躁、鲁莽、不礼貌的印象。问话完毕，听不懂时可要 求重复。当不能回答某一问题时，应照实告知用人单位，模糊其辞和胡吹乱侃
7、会导致面试失败。对重复的问题也要有耐性，不要表现出不耐烦。 (4) 在整个面试过程中，在保持举止文静大方，谈吐虚心谨慎，看法主动热忱。 假如用人单位有两位以上主试人时，回答谁的问题，你的目光就应凝视谁，并应适时地 环顾其他主试人以表示你对他们的敬重。谈话时，眼睛要适时地留意对方，不要东张西望，显得漫不经心，也不要眼皮低望，显得缺乏自信，激烈地与用人单位争论 某个问题也是不明智的举动，冷静地保持不卑不亢的风度是有益的。有的用人单位特地提一些无理的问题摸索你的反应，假如处理不好，简单乱了分寸，面试的效果 明显不会志向。 求职指导：谈话交往的礼仪 在商务交往中，对商务人员的口才有很高的要求。商务人员
8、不肯定要伶牙俐齿，妙语连珠，但必需具有良好的逻辑思维实力、清楚的语言表达实力，必需在克己敬人、“寸土必争”的前提下，在谈话之中保持自己应有的风度，始终以礼待人。有道是，“有礼走遍天下”，在谈话之中也是如此。 平心而论，要符合上面那些要求，不是一件很简单的事。不过没关系，系统地学习驾驭一些谈话的技巧，对商务人员在商务交往之中搞好人际关系，定然大有帮助。 谈话的技巧，具有极强的可操作性，而且须要针对不同的人与事，来加以敏捷地运用。 例如，当有一位挚友不邀而至，贸然闯进了您的写字间，而您实在难用很长的时间与之周旋时，假如干脆告之对方“来的不是时候”，或对之爱搭不理，都很可能得罪人。 其实，只要用委婉
9、一些的语言，一样可以示意对方应尽早离去，而且还不至于使其尴尬。可以在见面之初，一面真诚地对其表示欢迎，一面婉言相告：“我原来要去参与公司的例会，可您这位稀客驾到，我岂敢怠慢。所以特地告假五分钟，特来跟您叙一叙。”这句话的“话外音”，乃是示意对方：“只能谈五分钟时间”，但因说得不失敬意，在对方的耳中就要中听多了。 又如，一位来企业参观的外商，若突然向您问起了我方的产量，产值一类原本不宜问到的问题，告之以“无可奉告”当然能行，却也有可能使对方无地自容。 此时此刻，完全可以运用适当的谈话技巧，用另外的方式来表达“无可奉告”之意。比方说：“董事会让我们生产多少，就生产多少”。“有多大生产实力，就生产多
10、少”。“能卖出去多少产品，就能创建多大产值”。 “一年和另一年创建的产值，往往不尽相同”。面对这种照看对方心情的“所答非所问”，对方但凡识相，定会知难而退。 下面，就介绍一些商界人士皆应运用自如的说话技巧。 其一，寒暄与问候。 寒暄者，应酬之语是也。问候，也就是人们相逢之际所打的招呼，所问的安好。在多数状况下，二者应用的情景都比较相像，都是作为交谈的“开场白”来被运用的。从这个意义讲，二者之间的界限经常难以确定。 寒暄的主要的用途，是在人际交往中打破僵局，缩短人际距离，向交谈对象表示自己的敬意，或是借以向对方表示乐于与之结交之意。所以说，在与他人见面之时，若能选用适当的寒暄语，往往会为双方进一
11、步的交谈，做好良好的铺垫。 反之，在本该与对方寒暄几句的时刻，反而一言不发，则是极其无礼的。 当被介绍给他人之后，应当跟对方寒暄。若只向他点点头，或是只握一下手，通常会被理解为不想与之深谈，不愿与之 结交。 碰上熟人，也应当跟他寒暄一两句。若视若不见，不置一辞，难免显得自己夜郎自大。 在不同时候，适用的寒暄语各有特点。 跟初次见面的人寒暄，最标准的说法是：“您好!”“很兴奋能相识你”。“见到您特别荣幸”。 比较文静一些的话，可以说：“久仰”，或者说：“幸会”。 要想随意一些，也可以说：“早听说过您的大名”、“某某人常常跟我谈起您”，或是“我早就拜读过您的大作”、“我听过您作的报告”，等等。 跟
12、熟人寒暄，用语则不妨显得亲切一些，详细一些。可以说“好久没见了”、“又见面了”，也可以讲：“您气色不错”、“您的发型真棒”，“您的小孙女好可爱呀”、“今日的风真大”、“上班去吗?” 寒暄语不肯定具有实质性内容，而且可长可短，须要因人、因时、因地而异，但它却不能不具备简洁、友好与敬重的特征。 寒暄语应当删繁就简，不要过于程式化，像写八股文。例如，两人初次见面，一个说：“久闻大名，如雷贯耳，今日得见，三生有幸”，另一个则道：“岂敢，岂敢广搞得像演出古装戏一样，就大可不必了。 寒暄语应带有友好之意，敬重之心。既不容许敷衍了事般地打哈哈，也不行用以戏弄对方。“来了”，“瞧你那德性”，“喂，你又长膘了”
13、，等等，自然均应禁用。 问候，多见于熟人之间打招呼。西方人爱说：“嗨”中国人则爱问“去哪儿”、“忙什么”、“身体怎么样”、“家人都好吧?” 在商务活动中，也有人为了节约时间，而将寒暄与问候合二为一，以一句“您好”，来一了百了。 问候语具有特别显明的民俗性、地域性的特征。比如，老北京人爱问别人：“吃过饭了吗?”其实质就是“您好!”您要是答以“还没吃”，意思就不大对劲了。若以之间候南方人或外国人，常会被理解为：“要请我吃饭”、“讽刺我不具有自食其力的实力”、“多管闲事”、“没话找话”，从而引起误会。 在阿拉伯人中间，也有一句与“吃过饭没有”异曲同工的问候语：“牲口好吗?”您可别生气，人家这样问候您
14、，绝不是拿您当牲口，而是关切您的经济状况如何。在以游牧为生的阿拉伯人中间，还有什么比牲口更重要的呢?问您“牲口好吗?”的确是关切您的日子过得怎么样。 为了避开误会，统一而规范，商界人士应以“您好”、 “忙吗”为问候语，最好不要乱说。 牵涉到个人私生活、个人禁忌等方面的话语，最好别拿出来“献丑”。例如，一见面就问候人家“跟挚友吹了没有”，或是“现在还吃不吃中药”，都会令对方反感至极。 其二，赞扬与感谢。 什么样的人最招人喜爱?答案是有的：懂得赞美别人的人，最是招人喜爱。 什么样的人最有礼貌?答案也是有的：得到他人帮助后，知道刚好表示感谢的人最有礼貌。 赞扬与感谢，都有肯定的技巧。如下加遵守，自行
15、其事，不但可能会显得虚伪，而且还可能会词不达意，招致误会。 比如，赞美旁人：“您今日穿的这件衣服，比前天穿的那件衣服好看多了”，或是“去年您拍的那张照片，看上去您多么年轻呀”，都是用“词”不当的典型例子。前者有可能被理解为指责对方“前天穿的那件衣服”太差劲，不会穿衣服;后者则有可能被理解为是在向对方示意：您老得真快!您现在看上去可一点儿也不年轻了。您说，讲这种废话是不是还不如免开尊口呢? 赞美别人，应有感而发，真诚中肯。因为它与拍马屁，阿谀奉承，终究是有所区分的。 赞美别人的第一要则，就是要实事求是，力戒虚情假意，乱给别人戴高帽子。夸奖一位不到40岁的女士“显得真年轻”，还说得过去;要用它来恭
16、维一位气色不佳的80岁的老太太，就过于做作了。离开真诚二字，赞美将毫无意义。 有位西方学者说：面对一位真正漂亮的姑娘，才能夸她“美丽”。面对相貌平平的姑娘，称道她“气质甚好”，方为得体。而“很有教养”一类的赞语，则只能用来对长相实在无可称道的姑娘讲。 他的话讲得虽然有些率直，但却道出赞美别人的其次要则：须要因人而异。男士喜爱别人称道他幽默风趣，很有风度。女士渴望别人留意自己年轻、美丽。老年人乐于别人观赏自己学问丰富，身体保养好。孩子们爱听别人表扬自己聪慧，懂事。适当地道出他人内心之中渴望获得的赞许，适得其所，善莫大焉。这种“理解”，最受欢迎。 赞美别人的第三要则，是话要说得自自然然，不露痕迹，
17、不要听起来过于生硬，更不能“一视同仁，一模一样”。 当着一位先生的夫人之面，突然对后者来上一句：“您很有教养”，会让人摸不清头脑。可要是明明知道这位先生的领带是其夫人“钦定”的，再夸上一句：“某先生，您这条领带真棒!”那就会产生迥然不同的“收益”。 求职指导：职场礼仪要知道 避做职场最厌烦的人 工作做的美丽的同时也是须要同事们的敬重的，只要你想要工作更加顺当，那么职场礼仪是肯定要知道的，千万不要做职场上最为厌烦的人。 不会发电子邮件的人做为新时代的人，谁不会发电子邮件呢?假如你总是滥用“紧急”标签的话，不必要的抄写别人、让人稀里糊涂的主题，或是把重要的信息放在信件最终。那么你就是不会发邮件的人
18、。每个人上班都会有大量须要处理的邮件，没必要却发些工作无关，没有必要的信息惹人烦，另外，为了让你接收邮件更好处理，千万不要忘了在主题栏上填写适当的主题。 可爱过头的人你的办公桌布置的是不是像个十来岁的小女孩的卧房呢?你的电子邮件上是不是总是附带着一张猫咪的照片?在十二月份的时候你会穿着带有圣诞装饰的衣服去上班呢?你的头上是不是总有BLINGBLING的头饰呢?假如是这样，我建议你比旁人更加倍的努力工作，如此才能证明你的专业性。 在办公前吃个不停办公室里并不是只有你一个人在工作，就餐最好还是不要在办公桌前解决，要留意一些办公室用餐礼仪，不要吃些气味太重的食物，也不要在吃东西的时候发出很大的声音，
19、假如你要吃零食，最好不要吃些卡嚓卡嚓的东西，如薯片、瓜子之类的。懒家伙看看四周的办公桌，是不是只有你的办公桌是乱做一团的。你用完的各种杯子是不是就在手边?前天吃剩的香蕉皮、苹果核是不是在垃圾桶里发出异味了?别犯懒，抓紧整理吧!别让你的同事在心里对你产生怨怼，多留意些职场礼仪。 求职指导：面试礼仪：面试过程中请不要做这些 面试过程中，良好的肢体语言可以给面试官留下好印象。但是不适当的举动也会给面试官留下不好的形象。提示大家，以下举动最好不做。 1、边说话边拽衣角 求职者在面谈时，由于惊慌或不适应，无意间会拽衣角或摆布纽扣。这个小动作很简单让考官看出你的惊慌焦虑，给人留下不成熟、浮躁的印象。 2、
20、翘二郎腿或两手交叉于胸前 不停地轮换交叉双腿，是不耐烦的表现，而始终跷着二郎腿则会让考官觉得你没有礼貌。假如再把两手交叉放在胸前，那就表达出了拒绝或推翻的心情。 因此，求职时肯定要留意坐姿端正，双脚平放，放松心情。赐予面试官良好的第一印象，假如实在是太惊慌，可以深呼吸，想清晰要说的内容再渐渐道来。 3、拨弄头发 频繁用手拂拭额前的头发，会透露出你的敏感和神经质，还会令人产生不被敬重的感觉。为避开这种习惯影响到面试的结果，求职者最好将长发扎起来，或将头发梳理整齐，这样既显得精神又能避开不经意间拨弄头发。 在两个人独处的时候，我们时常地会有些防范心理;在人多的时候，你会感到没有自己的空间，自己的物
21、品是否安在;你的日记总是锁得很紧，这是怕别人夺走你的隐私。为了这些，你要设防。这种设防心理在交往过程中会起到一种负面作用，它会阻碍正常的沟通。 高校生求职职场礼仪范文3 一、高校生职业礼仪首先明确什么是求职就业职业礼仪 就要毕业了,谁不想找份好工作?所以,这面试的第一关简直比会情人还重要,给人的印象既不能太弱,也不能太过.除了良好的谈吐举止外,令人舒适和宠爱的外表也是极为重要的.这时,奇妙的化妆就显出了非同凡响的意义.清爽润泽的妆面,不仅让人觉得朝气蓬勃,更能在无言中显示出良好的个人修养和富于特性的审美趣味.假如妆面能够与投报单位的职业特征奇妙结合，则更能表现出你的机灵与敏捷。 可是,在校的大
22、部分女孩子都是不太化妆的.怎么办呢?所谓”素面朝天”总比”画虎不成反类犬”要好,至少不至于落个没品位的恶俗印象.但说实在的,这总是一个小小的缺憾.有统计表明,能在大街上博得高回头率的几乎都是化过妆的女子.信任面试也是一样.想得到百分百的完备印象,有心的同学还是应当试试淡妆的魅力.这就是必要的职业礼仪。 职业礼仪是在人际交往中，以肯定的、约定俗成的程序、方式来表现的律己、敬人的过程， 涉及穿着、交往、沟通、情商等内容。从个人修养的角度来看，礼仪可以说是一个人内在修养和素养的外在表现; 从交际的角度来看，礼仪可以说是人际交往中适用的一种艺术，一种交际方式或交际方法;是人际交往中约定俗成的示人以敬重
23、、友好的习惯做法; 从传播的角度来看，礼仪可以说是在人际交往中进行相互沟通的技巧。 例如，你知道怎样与人正确交换名片吗?首先，放名片的位置，一般名片都放在衬衫的左侧口袋或西装的内侧口袋，名片最好不要放在裤子口袋;其次，要养成检查名片夹内是否还出名片的习惯，以免在须要换名片的时候，找不到名片而倍加尴尬;上司在场时不要先递交名片，要等上司递上名片后才能递上自己的名片;名片的递交方法：将各个手指并拢，大拇指轻夹闻名片的右下，使对方好接拿;名片的拿取方法：拿取名片时要用双手去拿，拿到名片时可轻声念出对方的名字，以让对方确认无误;假如念错了，要记住说“对不起”。拿到名片后，可放置于自己名片夹的上端夹内。
24、同时交换名片时，可以右手递交名片，左手接拿对方的名片。 收到名片后，不要无意识地玩弄对方名片，也不要当场在对方名片上写备忘的事情。一般不要伸手向别人讨要名片，必需如此时，应以恳求的口气，说“您便利的话，请给我一张名片，以便日后联系。”等类似的话 二、不同的工作要有不同的职业装束 礼仪的一个重要特点就是礼仪的对象化。也就是说，在不同的场合，不同的对象中，对礼仪都有不同的要求，但大都有一个共同的规律。比如，对于饭店业的礼仪，就基本相同，而不等同于其他行业的礼仪要求，但每个饭店的工作人员状况不尽相同，所宣扬的企业文化和理念可能不一样，所以又有所区分。我们日常工作、生活中要切记这一点，更要留意这一点，
25、要做到有的放矢。 不同的工作要有不同的职业装束就是这一点的体现。 初入职场的着装，最关键的就是做到适合，既适合你的身材和工作性质，又和公司的整体着装风格相符。所以，要做一个有心人，常常留意身边大多数同事的着装，信任你就会把握住离你最近的着装风格，从而帮助你以最快的速度，融入你所在的团队中，与人和谐相处。 饰品少而精。适当的搭配一些饰品无疑会使你的形象锦上添花，但搭配饰品也应讲求少而精，一条丝巾，一枚胸花，就能恰到好处地体现你的气质和神韵。应避开佩戴过多、过于夸张或有碍工作的饰物，让饰品真正有画龙点睛之妙。 现实社会中，各种数据表明，女性在职场上扮演着越来越重要的角色，她们在各个行业领域内呈现着
26、自己的风采，实实在在地撑起了半边天。假如说西装从来就是男性在职业中魅力象征，那么在新的纪元里，女性们自然也义不容辞，男同事的目光这边看过来，摇身一变，且看新女性的干练和靓丽。 随着女性择业的广泛多元化，职业女性的着装也成为一种艺术和学问，简洁的职业套装已经不再是单一的选择，经典的黑，深深的棕，静静的灰，简约的白，总会有让人乏味的时候。相对一般地西装西裤来讲，职业女性可以在今年从色调的多元化，微小的饰物的搭配，鞋的选择等方面，让传统生动起来，活泼又不失庄重。谁说过，贴身的外套肯定要配紧身的长裤?换一条裙子或者一条喇叭摆的裤子都能让女性在精神面貌上面貌一新，并且在套装的选择上，女性可以大胆地选用今
27、年的时尚流行色，明快的黄、青春的蓝、刺眼的橙、青柔的绿 这些艳丽的色调不仅不会在职场交际中带给同事或客户不稳重的感觉，反而能增加女性青春的活力，从心理学的角度上，也能带动其他人的主动互动性，不失为职场上有利的用兵之道。丝巾是增加女性文雅细腻且富有女人味的重要配角，素色的简洁的长短丝巾，是今年职业装的又一重点，说到丝巾，不能不让人想到巴黎的女人，丝巾在她们千姿百态的改变多端中是最好的道具，或缠绕于颈项间的暖和，或轻垂于胸前的飘逸，所谓时尚中经典的一些东西，不过是一些赏心悦目的命题而已。袖扣是去年起先，静静流行于男式着装里的经典，所谓独乐乐，不如与众乐乐，在今年的女性职业装束中，它也将成为一种身份
28、和品位的点缀，将会成为衬衣上最漂亮的首饰。 职场上的女性正千人千面，独树一帜，穿出自己的风格，突出各人的气质，越来越强调个人魅力。 高校生求职职场礼仪范文4 在面试时，礼仪是你本身素养的体现，技能是很难在短短几非常钟的面试过程中呈现出来的，但是你的人品却能通过你的礼仪表现出来，。从个人修养的角度来看，礼仪可以说是一个人内在修养和素养的外在表现;从交际的角度来看，礼仪可以说是人际交往中适用的一种艺术，一种交际方式或交际方法;是人际交往中约定俗成的示人以敬重、友好的习惯做法;从传播的角度来看，礼仪可以说是在人际交往中进行相互沟通的技巧。所以高校生在求职时须要留意以下这些职场礼仪： 第一、时间礼仪
29、提前一点时间到达面试地点是特别必要的。无论在什么状况下，都不要让考官等我们。去面试时至少要给自己留出2半个钟的富有时间，这样即使迷路或塞车也能按时到达。假如一切顺当，我们可以利用这半个钟的时间，待在车内或接待室里稳定心情，最好是提前5分钟到达考官办公室，以示求职的诚意，给对方信任感，同时也利于调整自己的心理，作一些简洁的打算，避开仓促上阵，手忙脚乱。 以友善的看法对待接待人员，不要贸然与之闲聊，以防影响他们的工作。接待人员对我们有好评自然无害，但一个差的评价将损害无穷。这种评价一般会在我们走后向主考官提出。有人曾面试成果不错，但由于冒犯了一位秘书，工作便泡了汤。 其次、服饰礼仪 常言道：“人是
30、衣裳，马是鞍”、“三分容貌，七分装扮”。在求职面试活动中恰当的服饰会给人留下良好的第一印象。 在服饰装扮上，我们必需依据时间、地点和目的来进行选择。我们要清晰自己究竟要给对方留下一个什么印象，然后才确定服饰的选择。我们要知道，在对方眼里，我们的服饰不仅代表你自己的形象，也是代表其用人单位的形象而出现的。 作为一名女高校生，我认为面试服装以整齐美观、稳重大方、高雅为总原则。服饰色调、款式、大小与自身的体态、发型和聘请的职业相协调一样。我们许多女士会以为紧身衣服才能显示出自己的好身材，其实女士穿太紧、太透、太露的衣服会给人轻佻之感。 在穿鞋方面也有讲究，总的原则是和整体相协调，在颜色和款式上与服装
31、相配。面试时，不要穿长而尖的高跟鞋。中跟鞋是最佳选择，既牢固又能体现职业女性的尊严。在面试时，我们女士要留意，无论你的腿有多么美丽，都穿长筒袜，不能露腿。袜子不能脱丝，要留意合适的色，如肉色等。为了保险起见，应在包里放一双备用袜子，以便脱丝时能刚好更换。 第三、其他礼仪 1)入座的礼仪 进入主考官的办公室，肯定要先敲门再进入，等到主考官示意坐下再就座。假如有指定的座位，坐在指定的座位上即可。假如没有指定的座位，可以选择主考官对面的位子坐下，这样便利与主考官面对面的交谈。千万别反客为主，面谈还没有起先就先丢一分。 2)自我介绍的分寸 当主考官要求你作自我介绍时，不用像背书似的把简历上的一套再说一
32、遍，那样只会令主考官觉得乏味。用舒缓的语气将简历中的重点内容稍加说明即可，如姓名、毕业学校、专业、特长等。主考官想深化了解某一方面时，你再作介绍。用简洁有力的话回答主考官的提问，效果会很好。 3)留意倾听 应试者大部分时间应当看着提问的面试官，但不必聚精会神盯着对方，眼神可以停留在他人眉宇之间或者额头上，这 样既可以保持平视，也会降低自己的满意，切忌不行东张西望、动手动脚、闭目养神或中间插话。 高校生求职职场礼仪范文5 参与面试是一次重要的人际交往。得体的言谈举止及仪表是非常重要的。因此，无论你驾驭多少面试技巧，但面试时应留意基本的礼仪还是不行少。高校生求职面试礼仪有哪些呢?请看以下要点： (
33、一)早点出门，不要迟到 驾驭面试的基本模式，最好是提前分钟到达面试地点，以示求职的诚意，给对方以信任感。面试前，有必要先到用人单位去看一下，记住面试的时间和地点，假如实在因故迟到了，要致歉并说明缘由，以征得对方的谅解。 (二)做好面试前的形象打算，要修饰仪表 头发要梳整齐，领带要系正，皮鞋要擦亮，着装要整齐、大方、得体，女同学化妆不要太浓，忌穿金戴银，以免让人感到你轻飘飘的。 (三)留意主试人的面部表情 对方讲话时要仔细倾听，并用点头表示同意，不要随意插话。 (四)回答问题要留意吐词和声调 回答主试人的问题，吐词要清晰，声音不要太大或太小，答语要简练、完整，忌用口头语回答问题。 (五)谈话时留
34、意力要集中 谈话时，眼睛要适时的凝视对方，不要东张西望。 (六)面试胜利与否，都要礼貌告退 主试人当场表态可以接受你，面试胜利，当然要向对方表示感谢，并表示今后将好好工作。主试人当场没表态，说明对方还要进一步考查，不要急于逼对方表态;面试不胜利，也不要做出过激行为。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第24页 共24页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页第 24 页 共 24 页