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1、安全生产方针与目标一、目的为保证公司安全生产管理工作方向正确，目标清晰，指标适宜，经公司安委会研究特制定安全生产方针与目标。二、适用范围适用于公司各部门及全体员工。三、管理职责1、公司安全生产委员会负责制定安全生产方针和目标2、公司质量安全部负责安全生产方针和目标的监督考核。3、公司其它部门执行安全生产方针，并执行和实施目标控制措施。四、内容及要求1、安全生产方针认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，一切从安全出发，并放在首位，以规范员工按规定作业和确保设备、设施本质安全为目标，不断致力于作业环境的改善，为员工提供安全、健康的作业环境。2、安全生产目标a、无重大火灾、无重大设备、重伤
2、事故发生。b、无重大环境污染事故、无职业病发生。c、职工人数死亡率不高于0.2，重伤率不高于0.5。d、职工安全生产教育培训率100%，特殊工种持证率100%。e、事故隐患整改率100%。3、要求（1）企业的安全生产方针、目标必须符合国家安全生产方针、目标的要求，在国家安全生产方针、目标的前提下制定。（2）制定的安全生产方针、目标能够表达企业安全管理的基本理念，服从企业发展的要求，能够让员工理解和接受。（3）安全生产方针、目标由质量安全部起草，有管理者代表、部门负责人、员工代表共同参与，经公司安全生产委员会审核后形成文件，由公司总经理签发批准后实施。（4）公司安全生产方针、目标以文件形式下发，要求各部门传达到每位员工，并作为员工岗前培训及再教育的内容。（5）安全生产方针、目标由质量安全部每年组织评审其持续适宜性，公司管理者代表、部门负责人、员工代表参与，确定是否需要修订，由安委会召开会议对其进行修订。（6）安全生产目标层层进行分解，公司分解到各部门，各部门分解到员工。五、附则1、本方针与目标有效期为3年，由质量安全部负责解释。2、本方针与目标自发布之日起实施。