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1、 考 评 项 目打 分 标 准得分考上班有无迟到无得2分，1次得1分，1次以上得0分勤上班有无请假无得2分，1天以下得1分，1天以上得0分10上班有无早退无得2分，有得0分分上班有无旷工无得2分，有得0分是否准时参加部门会议无得2分，有得0分厂上班有无玩手机无得3分，1次得1分，1次以上得0分规上班有无闲聊影响他人无得3分，1次得1分，1次以上得0分厂上班有无做工作无关的事无得3分，1次得1分，1次以上得0分纪是否准时参加公司会议每次准时参加得3分，否则得0分15分 有无受到公司处罚无得3分，否则得0分当天工作是否及时完成每天及时完成得5分，2天以下得3分，否则得0分效率 报表是否及时上交每天
2、及时完成得5分，2天以下得3分，否则得1分15分 因未完成工作受到其它部门投诉 无得5分，1次得2分，1次以上得0分由于个人原因受到客人投诉无得7分，1次得3分，1次以上得0分品由于个人原因造成大批量返工无得8分，1次得3分，1次以上得0分质报表是否准确真实无得5分，2次(含2次）以下错、漏得2分，2次以上得0分30分 品质异常未及时上报无得5分，1次得2分，1次以上得0分由于个人原因影响生产无得5分，1次得2分，1次以上得0分团是否服从领导安排有得2分，否则得0分队本部门是否互相帮助有得2分，否则得0分8分是否尊重领导有得2分，否则得0分积极参加部门活动有得2分，否则得0分5负责区域是否干净
3、、整齐好得2分，否则得0分S办公桌是否整齐好得2分，否则得0分10电源是否及时关掉未有忘关得2分，否则得0分分资料、工具是否整理好好得2分，否则得0分门、窗户是否及时关好未有忘关得2分，否则得0分沟未受到其他人投诉态度问题无得2分，否则得0分通积极参加公司活动有或公司无相关活动得2分，否则得0分8分微笑、待人热情，乐于助人有得2分，否则得0分能主动与其它部门沟通解决问题 有得2分，否则得0分其它 工作积极主动有得2分，否则得0分4分积极好学上进有得2分，否则得0分总分 100共计备注：1，有提出好的工作建议并得到采纳可以适当加分；2，月请假5-10天，总分减少20分，请假11-15天，总分减少40分，请假15-20天，减少60分，请假 20天以上不计算绩效。评分人：被评分人：日期审核人：最终得分：日期