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1、气象局副局长2021年工作总结_副局长个人总结 气象局副局长2021年工作总结。 时间宏大的，如今您可能已从一个手忙脚乱的新手转变成一个熟识的老鸟，是时候开头预备这一阶段的工作总结了。以此总结工作的成果和不足，阅历和教训，工作总结怎么写才好呢？以下是我为大家收集的“气象局副局长2021年工作总结”但愿对您的学习工作带来关心。 我作为分管人事工作的副局长以来，一年来兢兢业业、认仔细真对待每一项人事工作。领导的支持，组织的信任，同事的鼓舞和群众的期盼，都是我努力搞好各项工作的动力。XX年以来，我局人事工作在区局党组和上级人事部门的详细指导下，在市局党组的正确领导下，始终坚持以.统领工作全局，以贯彻
2、实施公务员法和岗位聘任工作为重点，突出抓好公务员队伍建设，根据科学人才观的要求，进一步抓好专业技术人才队伍建设，统筹兼顾，连续做好其他各项人事人才工作，注意发挥人事人才工作在构建和谐.中的作用，努力推动人事人才工作和谐进展，圆满完成各项人事工作任务，并完成上级交办的各项临时任务。 一、学习实践.活动圆满完成 根据市委及自治区气象局党组的统一部署，鄂尔多斯市气象局及各旗区气象局从4月上旬正式启动了深化学习实践.活动。根据“党员干部受训练、科学进展上水平、人民群众得实惠”的总要求，我局确定了以“强化力量建设，提高气象服务的掩盖面和满足度”为本次“学习实践活动”的载体，通过开展深化学习实践.活动，取
3、得了阶段性成果，为活动的深化开展打下了扎实的基础。 根据鄂尔多斯市气象局深化学习实践.实施方案要求，市局党组于5月26日召开了以：落实.，以服务鄂尔多斯市经济.进展和人民平安福祉为目标，加强气象业务服务力量建设为主题的民主生活会。事先制定并印发了“鄂尔多斯市气象局党组关于召开深化学习实践.活动专题民主生活会实施方案”（鄂气党发XX6号），向市委、市政府、各旗区党委、市直各部门及民主团体、各旗区气象局、各直属单位、各科室、各党支部进广泛征求了看法建议，并经归纳、梳理、争论，从业务、班子建设、基层台站看法、综合管理四个方面，整理出18条整改看法,并指定了相应的整改措施。 二、事业单位岗位设置管理工
4、作稳步推动 根据中国气象局XX年度连续稳步做好事业单位岗位设置管理有关文件精神，结合我市实际，连续建立健全事业单位岗位设置管理制度，进一步对事业单位管理人员、专业技术人员、工勤技能人员进行科学化、规范化、制度化管理，并经各方努力，审批兑现了全市气象部门事业单位各级岗位工资。 三、干部队伍建设取得新进展 为全面了解把握全市气象部门科级领导班子和领导干部近年来的工作、学习和自身建设等状况，加强干部队伍建设，全面、客观、公正、精确地评价干部的业务素养及履行职责状况，改善领导班子的结构，提高干部队伍的素养，依据中共.组织部关于加速领导班子“四化”建设，内蒙古气象局关于印发关于加强旗县气象局（站）长队伍
5、建设的若干规定（内气发XX73号）及关于重申领导干部选拔任用工作有关程序的通知（内气人函XX128号）文件精神，市局党组制定下发了二九年度全市气象部门科级领导班子和领导干部考核方案（鄂气党发XX8号），从8月10日起，对全市气象部门现任科级领导班子和领导干部进行了一次全面考核。根据市局党组的部署，选派人员按时到市局相关部门进行业务挂职。 四、局务公开工作取得新成效 连续深化局务公开工作，开展对局务工作的检查，重点督查考核局务公开先进单位。 全局各单位局务公开的成效显著，在局务公开工作领导小组的带领下，各单位严格执行局务公开工作的各项制度规定。通过局务公开检查和督查，大多数单位能够做到“真公开、
6、敢公开、全公开”，不流于形式，不走过场，进一步明确重大决策、重要干部任免、重要项目支配以及大额度资金使用的详细内涵，切实加强了群众对制度执行状况的参加和监督。亲密了干群关系，提升了领导干部在群众中的威信。XX年，市局被国家局命名为“全国气象部门局务公开示范单位”称号。 五、气象文化精神文明创建取得新突破 市局将气象文化建设工作作为一项事关气象事业进展的重要工作列入议事日程，切实加强对气象文化建设的领导，乐观推动气象文化建设的全面进展。做到了单位一把手负总责，分管领导详细负责实施，党政、工、青、妇乐观协作，全体职工广泛参加的有效机制。 同时不断加强思想政治工作，仔细落实思想政治工作责任制，常常性
7、开展“三德”、“三观”即：“.功德”、“职业道德”、“家庭美德”、“世界观”、“人生观”、“价值观”训练，常常开展树“气象人”形象活动，乐观宣扬“勇于吃苦、甘于奉献、昂扬向上、开拓进取”气象人精神，常常开展乐观向上有益健康的文体活动，同时在职工中广泛开展学法、普法活动，利用先进的激励训练和反面典型的警示训练，正确引导和不断提高干部职工的整体素养。 精神文明工作在巩固现有创建成果的基础上，加强薄弱环节，增加工作实效。在多方努力下，XX年市局被市委、市政府授予精神文明建设市级文明单位“标兵”。 六、机关作风建设不断加强 加强机关作风和整章建制仍是XX年市局工作重点。为加强机关作风，严厉工作纪律，便
8、于对上下班签到、签退的管理，市局筹资购买了签到、签退指纹机。从而为进一步加强和规范管理机关纪律起到了重要作用。 七、训练培育力度不断加大 仔细组织管理各类业务培训学习和远程训练培训。同时进行了为期两个月的业务骨干培训工作；选送市局1名预报业务骨干到区局上挂学习预报业务;抽调两批旗区局名业务骨干到市局学习预报、生态业务；组织51个乡镇助理员进行气象学问培训。 八平安生产和信访工作措施得力 在做好各项日常工作的同时，为进一步加强市局办公大楼的平安保卫工作，同后勤中心，对全部实时监控设备进行全面检修的同时，从保安公司聘用三名保安，24小时值守班，强有力地保障了市局办公地点的平安保卫工作。负责定期、不
9、定期对平安生产重点单位进行督促检查，提出了相应的整改措施，确保了平安生产万无一失。到目前为止没有一起平安生产和刑事案件发生。 根据信访条例制定了工作方案，连续健全规章制度和档案，仔细认真的做好干部职工的思想政治工作，努力把问题解决在基层。到目前目为止没有出现越级上访、重访、进京上访、发生聚众游行、静坐等大事。 九、老干工作 乐观支持老干工作，仔细落实老干部的“两项”待遇，按时按规定发放离、退休费和报销离休干部医药费，坚持走访慰问等工作，为老干部作好服务工作。XX年市局连续筹集资金，选派市局老干门球队参与6月20日在杭锦旗进行的全市老年门球邀请赛。 我信任，在上级领导的支持和关怀下，根据“xx大
10、四中全会”精神的指导，在新的一年里，通过全体干部职工不懈的努力，解放思想，与时俱进，开拓创新，各方面工作肯定会跃上一个新台阶，为建设更具实力、布满活力、富有魅力、文明和谐的现代化的鄂尔多斯做出更大的贡献。 更多工作总结.延长阅读 气象局2021综治工作总结 今年以来,我局.治安综合治理工作在县综治部门的指导下，我们仔细贯彻综治部门有关文件和指示精神，并结合本单位的实际，切实加强对综治工作的领导，坚持“打防结合、预防为主”的方针，以确保平安为目标，仔细加强对广阔干部职工的法律学问训练，努力提高职工群众的法律意识，杜绝了各种违法犯罪大事的发生，使综治工作在单位上下形成齐抓共管的良好局面。我们的主要
11、工作状况如下： 一领导重视，制度健全，促进.治安综合治理工作的顺当开展 我局现有在职干部职工10人，虽然人数不多，但麻雀虽小，五脏俱全,.治安综合治理同样重要。只有仔细做综治工作，才能预防各种担心全隐患的发生和确保单位稳定。一年来，局领导重视.治安综合治理工作。局班子成员充分熟悉到.治安综合治理工作是一件全.的事，作为一个单位抓好自身的综治工作，是促进单位各项工作正常进行，保证事业建设顺当进行的手段之一。为此，局领导始终把.治安综合治理工作摆上日常议事日程，年初把综治工作写进年度工作方案，全年依据上级部门的要求和时段特点仔细分析单位的综治工作，坚持把综治工作与单位平安工作当作单位头等大事来抓，
12、常常在各种会议上布置及强调综治工作任务和综治工作的重要性和必要性，把综治工作贯彻到气象工作的全过程，使综治工作在单位内形成齐抓共管的良好局面。二是仔细落实综治工作责任制，纳入年度工作责任考核，实行一票拒绝制，不论是谁，只要出现了平安责任事故，一律取消各项评比活动，并追究当事人和科室负责人的责任，视情节轻重赐予经济或行政上的惩罚。三是切实加强综治工作的领导，成立了由局长任组长的综治工作领导小组。第一把手为第一责任人，抓全面工作，单位综治详细工作由一位副局长负责专职抓，并由办公室主任详细负责详细工作，确保单位综治工作正常开展。二是为加强单位的平安稳定和保卫保密工作，提高综治水平。设立了安监员，并加
13、强了与平安监督管理局、消防大队等部门联系。 二乐观宣扬，加强训练，提高干部职工治安防范意识 .治安综合治理工作重在于预防。一是通过会议和宣扬栏进行广泛宣扬。召开局职工会议时，做到逢会必讲，仔细强调.治安工作，使职工群众熟悉到要办好自己的事，关键在于看好自己的门，管好自己的物，办好自己的事，切实做好防范各种违法、违纪的行为发生，真正做一名知法、守法的好公民，同时留意防火、防盗等治安事故的出现。二是结合全县防雷平安大检查，加强宣扬和检查。每年利用“3.23”世界气象日和平安生产宣扬月乐观开展防雷平安宣扬，发送宣扬单1000多份，对我县高层建筑、易燃易爆场所进行定期的防雷平安检查，防患雷灾事故于未燃
14、。三是加强了院内平安文明的管理，仔细巩固平安文明小区建设成果。节假日支配好领导和业务人员值班，形成制度，兼职安监员严格执行巡察检查制度和外来人员来访登记制度，办公楼人员下班后都能检查门窗是否关好，防范各种治安案件的发生。花木管理人员及清洁员，能按季节变化加强对花草树木管理和定期清扫各公共场所，使小区内保持美丽的环境。同时，为提高保卫人员的工作乐观性，制订了保卫人员值班奖惩暂行规定，对保卫值班人员的工作实行奖惩措施，切实加强门卫值班保安工作。 三仔细抓好普法训练工作，努力提高干部职工的法律意识 加强对干部职工法律学问的训练，是提高干部职工法律意识和预防各种违法犯罪大事的发生有很大意义。一年来，我
15、们在抓干部职工法律学问训练上，一是抓好普法训练工作，结合县普法办年度普法内容，组织干部职工进行法律学问的学习训练活动，做到每科室都有一本普法学习读本，便于科室组织学习训练活动。年底还依据县普法办的要求，对全局干部参与由全县统一组织的普法考试。通过一系列的学习训练活动，使广阔干部职工熟悉到只有知法懂法，才能守法、用法爱护自己的合法权益，他们从要我学法转为我要学法，切实提高了他们学法的自觉性。二是抓好对“xx”和参与“六合彩”赌博活动的危害性的专项训练，通过观看电教片等形式，强调“xx”和“六合彩”赌博活动的危害性，严令禁止全局干部职工参与这些活动。三是坚持对干部职工进行时事政治、职业思想道德和反
16、腐倡廉训练，仔细组织学习好xx大精神,切实提高干部职工思想素养。四是切实加大普法宣扬训练的力度，全局上下充分利用黑板报、宣扬栏仔细宣扬法律学问，在全局上下形成学习法律学问的深厚氛围。 通过一年来加强对.治安综合治理工作的领导，仔细防范各种担心全因数，单位的.治安综合治理工作整体水平长足的提高。单位实现了“五无”，即无刑事案件、无治安案件、无重大事故、无经济犯罪、无违法乱纪行为。保证了我局各项工作顺当开展，促进了单位“三个文明”建设健康进展。 气象局2021年党建工作总结 20xx年在上级党委的正确领导下，气象局党支部以.理论和“.”重要思想为指导，深化学习贯彻党的.和十六届六中全会精神，全面实
17、践“八荣八耻”，树立和落实.，坚持党要管党，从严治党的方针，围绕加强党的执政力量建设这个重点，抓住保持共产党员先进性训练活动这个契机，全面推动党的思想、组织、作风和制度建设，为完成以气象服务工作为中心的各项工作任务和构建和谐.的目标供应顽强的思想、政治和组织保证。 一、抓责任落实，把党建工作摆在重要位置 党支部高度重视党建工作，召开会议进行了专题讨论，对党建工作进行了支配部署，明确了全年党建工作的目标和任务，从而把党建成工作纳入重要议事日程。进一步健全了党支部党建工作目标责任制、绩效考核制。科学设定目标体系，层层分解，细化量化，责任到人，严格考核，逐项兑现。形成了上下贯穿的责任体系，构建起了上
18、下同心共抓党建成的良好运行机制。 二、抓组织建设，构筑顽强的战斗堡垒 为促进基层党支部和党员“两个作用”的有效发挥，建立和完善党员访谈制度，我局党支部开展支部成员和党员、党员和党员之间的谈心活动，结成对子，搞好帮扶，沟通思想，加深感情，增加党的向心力、凝聚力。本支部共有3名离退休老党员，依据他们的生活实际，我局定期走访老党员，准时探望生病的老党员，给他们送去关怀和暖和。在“七、一”、“十、一”、老人节，中秋节，元旦，春节等重大节日期间，进行走访、召开座谈会，向他们通报全局的工作，征求他们对气象局工作的看法，充分发挥他们的乐观作用。为了丰富老党员的精神生活，统一为他们征订了老年报、支部生活、等报
19、刊，并将有关刊物派专人准时送到退休老党员手中，让他们准时了解有关信息，关怀党的事业，永葆共产党员的先进性。 三、抓制度完善，提高党建工作水平 根据民主集中制的根本组织原则，逐步建立和完善党内状况通报制度、重大决策征求看法制度，推行党务公开，增加党组织工作的透亮度，充分保障广阔党员的知情权、参加权、监督权，使党员更好地了解和参加党内事务，形成生动活泼的党内政治生活。 修订完善了离退休党员和预备党员及后进党员管理的十多项党建工作制度，使党建工作进一步规范化、制度化。 仔细落实调查讨论制度。党支部成员深化群众内部调查讨论，探究解决党建工作中问题的途径和方法。 为进一步搞好党建调研和信息，共投递党建信
20、息篇。 四、抓落实，完成党建工作任务 今年以来，我们注意把党员干部的思想政治工作同精神文明建设融为一体，与业务工作紧密结合，从小事抓起，从日常工作做起，把发挥党员作用落实到每项日常工作中。 发挥党员在精神文明建设中的表率作用。在本质职工作中，由党员带头着重抓好形象的塑造工作。用语文明的形象。树立文明执法的形象；热忱服务、树立公仆形象；树立清正廉洁、秉公执法者的形象。 坚持开展“争先创优”活动，使广阔党员在动物防疫监督工作当中，开拓创新、勤奋工作、乐于奉献。形成了在气象服务工作中“一个支部一面旗，一名党员一盏灯”的良好局面。坚持不懈开展“三会一课”，严格按制度要求完成了党支部的民主生活会等党内正
21、常活动。按时足量完成了党费的收缴工作。开展了民主评议党员、民主测评党员干部活动。 五、服务一个中心，深化党建、精神文明建设工作内涵。 年气象局党建工作方案中就明确对党建、精神文明建设工作提出了明确的方向以气象现代化建设工作为中心，不断完善气象服务工作手段，为落实这一工作理念，着重强化“四种意识”。 进展意识。党的.报告指出：“必需把进展作为党执政兴国的第一要务。”这充分表明在我们党面临各种繁重任务中，进展始终是第一位的任务。因此，作为气象部门，紧紧围绕气象现代化进展这个第一要务，把党建、精神文明建设工作与大力进展气象服务手段尤其是加快气象基础设施建设结合起来，让党建、精神文明工作有内容、有载体
22、、有活力，为加快进展供应顽强有力的思想、政治、组织和人才保证。同时，把培育干部职工尤其是领导干部的进展意识作为党委、支部工作的重要内容来抓，起到了很好的效果。去年来，我局先后投资几万元，完成气象预警中心大楼、气象预报电视电话会商系统建设，这将为我县经济建设起到保驾护航作用。 服务意识。党建工作的定位如何，打算了在开展党建工作中的工作切入点的问题，是关系到党建工作成效的大小问题。因此，气象局坚决不移地将党建工作定位在服务的角色上，走出就党建而抓党建的思维定势，为加快气象事业建设供应强有力的保障和服务功能。在今年气象现代化建设中，党建工作的有效实施为工程建设排解了后顾之忧，成为促进工程建设后勤保障
23、部。 创新意识。改革创新是推动进展的根本动力，也是抓好党建、精神文明工作的必定要求。在继承和坚持过去行之有效的好传统、好方法的同时，在实践中不断探究新方式、新途径、新方法，使党建、精神文明工作更好地适应加快进展的要求。做到活动载体创新、工作思路创新、工作方法创新。在活动载体创新方面，我们采纳各项活动互为载体、互为补充、相互促进的结合，形成齐抓共管高效率机制。 争先意识。争先创优是推动进展的外在动力，也是推动党建、精神文明建设等工作上新台阶的有效措施。我们通过开展各项争先创优活动，通过党建创行、精神文明创建、“文明窗口”竞赛、行风评议、机关效能建设测评等争先创优活动，有效地激发广阔党员干部的争先
24、创优意识，增加外在压力和动力，营造了一种你追我赶的良好氛围，切实发挥了各项工作“走前头”作用。 六、存在问题 一年来，尽管我们在党建方面做了不少工作，取得了肯定的成果，但也有不足和差距，主要表现为： 一些制度有待进一步健全和落实还不到位； 是根据上级要求，基层党支部规范化建设有待进一步加强； 是支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用有待进一步发挥。这些问题都需要我们在今后的工作中仔细讨论加以解决。 今后，我们将进一步深化学习型机关建设，夯实思想力量基础；进一步夯实组织基础；狠抓党风廉政建设，进一步夯实作风基础；加强精神文明建设，进一步夯实群众基础；提高党务干部素养，加强党的自身建设，为开创明溪
25、县气象局气象工作的新局面而不懈奋斗！ 气象局2021年党建年终工作总结 XX年在上级党委的正确领导下，气象局党支部以.理论和“xxxx”重要思想为指导，深化学习贯彻党的xx大和xx届三中全会精神，全面实践“xxxx”，树立和落实.，坚持党要管党，从严治党的方针，围绕加强党的执政力量建设这个重点，抓住保持共产党员先进性训练活动这个契机，全面推动党的思想、组织、作风和制度建设，为完成以气象服务工作为中心的各项工作任务和构建和谐.的目标供应顽强的思想、政治和组织保证。 一、抓责任落实，把党建工作摆在重要位置 党支部高度重视党建工作，召开会议进行了专题讨论，对党建工作进行了支配部署，明确了全年党建工作
26、的目标和任务，从而把党建成工作纳入重要议事日程。进一步健全了党支部党建工作目标责任制、绩效考核制。科学设定目标体系，层层分解，细化量化，责任到人，严格考核，逐项兑现。形成了上下贯穿的责任体系，构建起了上下同心共抓党建成的良好运行机制。 二、抓组织建设，构筑顽强的战斗堡垒 为促进基层党支部和党员“两个作用”的有效发挥，建立和完善党员访谈制度，我局党支部开展支部成员和党员、党员和党员之间的谈心活动，结成对子，搞好帮扶，沟通思想，加深感情，增加党的向心力、凝聚力。本支部共有3名离退休老党员，依据他们的生活实际，我局定期走访老党员，准时探望生病的老党员，给他们送去关怀和暖和。在“七、一”、“十、一”、
27、老人节，中秋节，元旦，春节等重大节日期间，进行走访、召开座谈会，向他们通报全局的工作，征求他们对气象局工作的看法，充分发挥他们的乐观作用。为了丰富老党员的精神生活，统一为他们征订了老年报、支部生活、等报刊，并将有关刊物派专人准时送到退休老党员手中，让他们准时了解有关信息，关怀党的事业，永葆共产党员的先进性。 三、抓制度完善，提高党建工作水平 根据民主集中制的根本组织原则，逐步建立和完善党内状况通报制度、重大决策征求看法制度，推行党务公开，增加党组织工作的透亮度，充分保障广阔党员的知情权、参加权、监督权，使党员更好地了解和参加党内事务，形成生动活泼的党内政治生活。 修订完善了离退休党员和预备党员
28、及后进党员管理的十多项党建工作制度，使党建工作进一步规范化、制度化。 仔细落实调查讨论制度。党支部成员深化群众内部调查讨论，探究解决党建工作中问题的途径和方法。 为进一步搞好党建调研和信息，共投递党建信息篇。 四、抓落实，完成党建工作任务 今年以来，我们注意把党员干部的思想政治工作同精神文明建设融为一体，与业务工作紧密结合，从小事抓起，从日常工作做起，把发挥党员作用落实到每项日常工作中。 发挥党员在精神文明建设中的表率作用。在本质职工作中，由党员带头着重抓好形象的塑造工作。用语文明的形象。树立文明执法的形象；热忱服务、树立公仆形象；树立清正廉洁、秉公执法者的形象。 坚持开展“争先创优”活动，使
29、广阔党员在动物防疫监督工作当中，开拓创新、勤奋工作、乐于奉献。形成了在气象服务工作中“一个支部一面旗，一名党员一盏灯”的良好局面。坚持不懈开展“三会一课”，严格按制度要求完成了党支部的民主生活会等党内正常活动。按时足量完成了党费的收缴工作。开展了民主评议党员、民主测评党员干部活动。 五、服务一个中心，深化党建、精神文明建设工作内涵。 XX年气象局党建工作方案中就明确对党建、精神文明建设工作提出了明确的方向以气象现代化建设工作为中心，不断完善气象服务工作手段，为落实这一工作理念，着重强化“四种意识”。 进展意识。党的xx大报告指出：“必需把进展作为党执政兴国的第一要务。”这充分表明在我们党面临各
30、种繁重任务中，进展始终是第一位的任务。因此，作为气象部门，紧紧围绕气象现代化进展这个第一要务，把党建、精神文明建设工作与大力进展气象服务手段尤其是加快气象基础设施建设结合起来，让党建、精神文明工作有内容、有载体、有活力，为加快进展供应顽强有力的思想、政治、组织和人才保证。同时，把培育干部职工尤其是领导干部的进展意识作为党委、支部工作的重要内容来抓，起到了很好的效果。去年来，我局先后投资几万元，完成气象预警中心大楼、气象预报电视电话会商系统建设，这将为我县经济建设起到保驾护航作用。 服务意识。党建工作的定位如何，打算了在开展党建工作中的工作切入点的问题，是关系到党建工作成效的大小问题。因此，气象
31、局坚决不移地将党建工作定位在服务的角色上，走出就党建而抓党建的思维定势，为加快气象事业建设供应强有力的保障和服务功能。在今年气象现代化建设中，党建工作的有效实施为工程建设排解了后顾之忧，成为促进工程建设后勤保障部。 创新意识。改革创新是推动进展的根本动力，也是抓好党建、精神文明工作的必定要求。在继承和坚持过去行之有效的好传统、好方法的同时，在实践中不断探究新方式、新途径、新方法，使党建、精神文明工作更好地适应加快进展的要求。做到活动载体创新、工作思路创新、工作方法创新。在活动载体创新方面，我们采纳各项活动互为载体、互为补充、相互促进的结合，形成齐抓共管高效率机制。 争先意识。争先创优是推动进展
32、的外在动力，也是推动党建、精神文明建设等工作上新台阶的有效措施。我们通过开展各项争先创优活动，通过党建创行、精神文明创建、“文明窗口”竞赛、行风评议、机关效能建设测评等争先创优活动，有效地激发广阔党员干部的争先创优意识，增加外在压力和动力，营造了一种你追我赶的良好氛围，切实发挥了各项工作“走前头”作用。 六、存在问题 一年来，尽管我们在党建方面做了不少工作，取得了肯定的成果，但也有不足和差距，主要表现为： 一些制度有待进一步健全和落实还不到位； 是根据上级要求，基层党支部规范化建设有待进一步加强； 是支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用有待进一步发挥。这些问题都需要我们在今后的工作中仔细讨论
33、加以解决。 今后，我们将进一步深化学习型机关建设，夯实思想力量基础；进一步夯实组织基础；狠抓党风廉政建设，进一步夯实作风基础；加强精神文明建设，进一步夯实群众基础；提高党务干部素养，加强党的自身建设，为开创明溪县气象局气象工作的新局面而不懈奋斗！ 气象局工作总结. 气象局工作总结. 下面是我们的我为大家整理的气象局工作总结.，请大家参阅！ 一、xx年上阶段工作总结 （一）强化气象灾难防备技术支撑 1、做好气象灾难监测预报预警工作。 在今年1月1926日寒潮及雨雪冰冻天气、3月811日寒潮、5月6月的两次暴雨，6月67日雷雨大风和冰雹天气等灾难性天气中，我局通过微博、微信公众号、xx发布等媒体，
34、多渠道发布预警信息。截止目前，累计发布（更新）各类预警信号34次，其中暴雨6次、雷电5次、大雾4次、道路结冰5次、暴雪2次、寒潮5次、霾7次；预警(决策)服务短信（含农夫信箱）120余次200万条。 2、优化各项气象服务 制作发布重要天气状况汇报1期和气象内参15期，新闻媒体天气预报6期，农业气象预报服务57期。在春运、防汛、地质灾难防治、五水共治等方面做好气象保障服务，仔细做好“春节”、“清明”、“五一”，“两考”重要时期气象服务。 3、提升气象现代化水平 乐观与省、市气象局对接，推动气象事业“.五”规划。上阶段新增3个区域自动气象站，1个交通自动气象站，1个农业气象站。启动暴雨强度公式编制
35、项目。与县环境监测站协商开展空气质量预报预警工作。15月晴雨预报精确率居xx前茅。 （二）强化气象灾难防备管理职能 1、做好平安生产工作 一是防雷平安专项整治方案，与县安监局联合下发文件，开展专项整治。二是严格把关施放气球资质审批及气球施放平安。三是强化人工影响天气队伍，对人影作业设备进行全面检查，实地勘察，确定人影作业点。 2、落实.管理职能 第一，加强监督检查。与全县易燃易爆场所签订防雷平安责任书，落实第一责任人。在春夏之际、节假日前夕对全县防雷重点单位的防雷装置平安隐患进行全面排查，准时发觉问题，督促整改。年初公布的100家防雷重点单位，上阶段已完成57家单位的年度检测，存在问题32家，
36、截至目前整改完成26家。 其次，加强预警发布。年初发布xx年度雷电监测公报，设置雷电监测点，通过微信、微博等媒体多渠道发布雷电预警信息。 第三，加强宣扬。通过雷灾调查、平安检查、文明结对等活动，开展雷电灾难防备、气球施放平安等科普学问宣扬。xx月底召开气象信息员培训会，进行气象学问和防雷减灾学问的培训。 （三）完善气象审批服务改革 依据县委县政府和上级气象部门的改革要求，简化行政审批程序，准时清理和修订相关文件、制度，强化事中事后监管。上阶段完成防雷装置设计审核38件，防雷装置竣工验收28件，联办件10件，施放气球资质审批1件，气球施放审批3件，气象证明开具5件。 （四）做好党建和党风廉政工作
37、 1、开展“两学一做”学习训练 制定“两学一做”实施方案和年度学习方案，每周一次组织党员、干部学习党章党规和系列讲话，xx月底全部党员完成手抄党章。全体党员赴“郑义门”廉政文化训练基地参观学习，并收看了廉政动漫片郑义门。以做好气象“店小二”的精神，组织干部职工“找短板”。 2、开展固定资产清查和综合检查 对比“八项规定”，我局对行政审批、防雷制度落实、气象收费状况、选购程序、资金使用状况等进行综合检查，检查中发觉部分经费开支事先审批程序未到位，存在未事先审批或审批后补的现象，已责令相关责任人整改，其他方面均未发觉不符合“八项规定”精神的问题。5月份对局固定资产进行清查，月底全面完成清查工作。
38、3、加强廉政文化建设 一是在办公楼内墙悬挂廉政文化书法作品；二是新建了篮球场、羽毛球场，丰富职工文化生活。三是多形式开展第29个职业道德训练月和第15个党风廉政宣扬训练月。 二、下阶段工作思路 1、深化气象灾难监测预警“四个全掩盖县”建设 根据“气象业务现代化、气象服务.化、气象工作法制化”要求，深化推动“气象灾难监测全掩盖、气象灾难预警全掩盖、气象信息传播接收全掩盖、气象防灾减灾工作体系全掩盖”。加强部门间合作，提升气象监测和服务设施共建共享水平，逐步形成多灾种、全方位、立体式的综合监测网；提升气象综合业务力量，实现气象精细化预报；提升气象信息传播时效性，完善预警传播机制，提高突发公共大事预警信息发布的准时性和掩盖面。 2、连续推动暴雨精细化工程建设 加强部门合作，建成突发暴雨监测系统、精细化暴雨预报系统、暴雨次生灾难风险预警和评估系统、预报预警发布系统、精细化监测预报预警支撑系统，建立逐小时、精细化、定量化、网格化的雨量监测预报预警产品体系。 3、逐步推动行政审批改革 紧跟县政府的行政审批改革步骤，做好与上级气象部门的对接，有力推动我局行政审批改革，做到程序简便、制度规范。 4、重点抓好气象服务。 以仔细负责的工作态度，开展气象公共服务和气象为农服务。坚持每一次过程不放过，加强业务值班，提升业务力量，提高预报精确率，准时发布预报预警信息。