工地现场防暑降温方案保藏(6篇)_防暑降温措施方案.docx

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1、工地现场防暑降温方案保藏(6篇)_防暑降温措施方案 详细规定: 1、仔细落实防暑降温责任制。 有关单位要仔细落实有关建设必需对建筑工地的防暑降温工作提出一系列要求负责任的态度,有效加强防暑降温的组织领导,完善和落实责任制,制定应急预案,狠抓落实预防措施,防止工人中暑和高温天气引起中暑各种生产平安事故。 2、合理支配工作和休息时间。 我们必需亲密留意高温天气,气象的天气预报连续超过5天将大于或等于35摄氏度的最高每日温度定义为“高温日”被称为“连续高温”。严格实行“抓两端,中间休息”,避开高温,实行措施,适当调整夏季高温作业的劳动休息制度,减轻劳动强度,严格掌握户外工作时间,避开在高温下工作,并

2、确保工人的健康和平安。原则上,当温度超过37C时,严禁在12:30至16:30进行户外工作。 3、加强工作中的轮换休息时间。 依据夏季的施工过程,尽量调整重组劳动组织,勤勉工作,缩短一次连续工作时间,加强工作旋转中断。加强现场检查,增加中暑预防和冷却学问,以及中暑急救学问,提高全部员工的平安意识。 4、确保现场有足够的饮用水供应。 该场所应供应足够的饮用水以满意卫生要求水,饮料,茶和各种汤类可以有效防止中暑和降温,避开中暑。 5、实施中暑和冷却物品。 必需真正关怀大量坚持在高温天气下施工的前线施工人员要加强防暑降温学问的宣扬,要求施工人员随身携带防暑药诸如藿香正气,凉爽油,风油精等东西为每个工

3、人实施了防暑降温用品。 6、乐观改善建筑工地的生产生活环境。 仔细执行施工现场管理规定决心实行乐观措施加强通风和冷却,以确保建筑工人的宿舍,食堂,厕所,淋浴之类的临时设施可以满意防暑和降温的需要,并为建筑工人供应凉爽的饮料和定期的饮水。 7、风扇必需安装在施工现场的宿舍和食堂中,单位应在宿舍内安装空调。 8、做好卫生防疫工作,做好施工现场和生活区的卫生预防工作,开展流行病工作,加强饮用水和食品卫生管理,严格执行食品卫生制度,避开食物变质引起的中毒; 9、加强对夏季多发疾病的监测,现场工作人员发生法定传染病或食物中毒时,应准时报告有关主管部门。 10、夏季要做好防火工作,鉴于酷热的夏季和干燥的天

4、气,简单发生火灾事故 11、依据实际状况,进一步加强防火措施,便于配电室,仓库,油漆房等。 工地现场防暑降温方案(篇二) 一、目的 为了加强高温作业、高温天气劳动爱护工作,为切实做好夏季施工现场防暑降温工作,保障作业人员的身体健康、不断地改善劳动条件、防止因高温天气引发的工人中暑和其他各类生产平安事故。依据中华人民共和国职业病防治法、中华人民共和国劳动法、防暑降温措施管理方法等有关法律法规的规定,特规划本方案。 二、使用范围 双福生产厂全部人员及实习生 三、名词定义 1)日最高气温达到35以上、37以下为一般高温天气; 2)日最高气温达到37以上、40以下为中度高温天气; 3)日最高气温达到4

5、0以上为强度高温天气;. 4)持续高温指连续5天以上“高温日” 5)高温天气作业是指用人单位在高温天气期间支配劳动者在高温自然气象环境下进行的作业。 四、实施时间 20xx年7月20xx年10月(如室外温度持续36以上,实施日期适当顺延) 五、相关要求 1)法规要求:渝府办发20xx166号 在高温天气期间,用人单位应当根据下列规定,依据生产特点和详细条件,实行合理支配工作时间、轮换作业、适当增加高温工作环境下劳动者的休息时间和减轻劳动强度、削减高温时段室外作业等措施: 用人单位应当依据市气象主管部门所属气象台站当日发布的预报气温,调整作业时间,但因抢险救灾、人身财产平安和公众利益需要紧急处理

6、的除外。 (一)一般高温天气,用人单位应当实行换班轮休等方式,缩短劳动者连续作业时间,并且不得支配室外露 天作业劳动者加班;用人单位应当切实做好高温天气防暑降温工作,制定并落实防暑降温措施,确保防暑降温设备、器材正常运行。 (二)中度高温天气,用人单位全天支配劳动者室外露天作业时间应根据安监总安健20xx89号文件有关 规定执行,并暂停1216时高温时段室外露天作业。因生产工艺要求必需在高温时段露天作业的,用人单位应当合理调整作息时间,并实行防暑降温措施。 (三)强度高温天气,应当停止当日室外露天作业。因生产工艺要求必需露天作业的,用人单位应当合理调 整作息时间,并实行防暑降温措施。 2)现场

7、现状: (一)由于总装车间较热;上班时间始终当晒,不通风,顶棚是板房吸热,夏季温度可达到五十几度;(二)总装分厂现场实际温度比重庆天气报的温度高2以上,7月9日总装分厂已有4名员工中暑; 六、费用预算: 58,981元 (一)防暑用品预算:¥15,400元 (二)凉爽饮料预算:¥18,300元 (三)降温设备预算:¥25,281元 1)夏季高温作业时间调整 备注: 7月中旬10月预估有65天温度达到35以上,温度在35以上为四大车间预备以下降温食品: 1、绿豆汤:绿豆30斤/天 2、白糖10斤/天 3、解暑茶水:1斤/天 工地现场防暑降温方案(篇三) 为了保证本工程的顺当施工,确保在施工中出现

8、紧急状况时,应急救援工作能快速有效,最大限度地保障企业职工生命、财产平安,依据本工程特点,特制定本预案。 一、本预案是针对施工中各种不同的紧急状况所制定的,保证各种应急资源处于良好的备战状态;而且可以指导应急行动按方案有序进行,防止因行动不力或现场救援工作的混乱而延误事故应急,从而降低人员伤亡和财产损失。施工中的紧急状况是指具有突发性,造成或可能造成较多人员伤亡、较大经济损失的各类建筑工伤事故。 二、成立施工紧急状况应急领导小组,负责应急救援工作的指挥、协调工作。领导小组总指挥由项目经理负责落实,若总指挥外出,由项目执行经理担当副总指挥赐予落实,当副总指挥不在的状况下,由现场技术负责人进行落实

9、。实施救援工作的绽开,详细人员支配详见应急预案组织机构。 三、当在工程及建筑施工中发生高温的各种紧急症状状况时,接到紧急状况报告后,应马上启动本预案。在第一时间分别向公司应急救援指挥中心、“120”抢救中心求助,并向市平安生产监督局、总工会等相关部门通报状况。紧急状况发生后,还应不间断的向有关领导、部门反馈后续状况。 四、在施工中紧急状况发生后,项目部即视状况成立救援现场指挥部,由项目经理担当事故现场总指挥,并成立以下领导小组: 应急救援领导小组及成员 应急总指挥: 小组名称: 组长: 成员: 防暑降温保障小组: 信息联络小组: 平安保障(警戒)小组: 现场医疗抢救小组: 后勤保障小组: 1、

10、 防暑降温保障小组 夏季施工过程中,因建筑行业在作业时,露天作业环境较多;人员作业分布区域复杂、多变;劳动强度大等方面的影响,给建筑工程在夏季施工来了诸多不便。为保障劳动者的合法权益与生命、财产平安,为作业人员营造一个有保障、舒适的环境,在作业人员发生高温不良反应时,由组长马上组织该组成员,对事故人员进行转移、与掌握,防止周边施工作业现场事故人员的增加。使应急行动具有更强的针对性,提高行动的效率。以免造成巨大的事故损失。 2、信息联络小组 由组长负责了解人员伤亡状况和经济损失及紧急状况影响范围,每天组织收集天气温度状况,然后实行必要的防范措施,并对已实行的措施和事态进展状况,准时向上级报告及有

11、关部门的联络。 3、平安保障(警戒)小组 对撤离区和安置区内的治安工作,由平安员担当组长并组织队员负责对险情进展状况进行监控,防止影响施工工期,并对各班组人员加强平安训练,以进一步提高平安意识且组织现场管理人员对施工现场进行平安检查,消退平安隐患,以预防恶性事故的发生以及一旦发生事故时如何将事故影响掌握在最小范围。 4、现场医疗抢救小组 当事故发生时,由组长组织组员对伤员进行现场分类和急救处理,负责在第一时间对伤员实施有效抢救;并准时向医院转送。抢救人员的主要职责是:进入事故发生区抢救伤员;指导危害区内人员进行自救、互救活动;集中、清点、输送、收治伤员。依据详细状况,快速制定应急处理方案并组织

12、实施。 5、后勤保障小组 由组长负责组织调集抢险人员、物资设备,督促检查各项抢险救灾措施落实到位。 五、在施工中紧急状况发生后,救援现场指挥部依据详细状况,可就近从四周建筑工地调集救援队伍、人员、物资设备。同时专业救援队伍、物资设备从应急预备救援队伍中调集。 六、各类紧急状况发生后,需调集的主要专业救援队伍、应急救援物资。主要物资及人员职责支配如下: 1、人员、物资预备: 项目部物资的购置由材料员负责,主要药品及医疗抢救器具如下: (1)、药品:感冒药、发烧药、腹泻药、消炎药等治疗药品及仁丹、十滴水、正气水、菊花茶、降火凉茶、绿色保健食品等。 (2)、抢救器具:单架、抢救汽车、小型氧气瓶、听筒

13、、病床、毛巾、药用药箱、冷冻柜(冰块)等。 七、施救方法: 1、轻度患者 现场作业人员出现头昏、乏力、目炫现象时,作业人员应马上停止作业,防止出现二次事故,其他周边作业人员应将症状人员支配到阴凉、通风良好的区域休息,供应其凉水、湿毛巾等。并通知项目部医疗抢救人员进行观看、诊治。 工地现场防暑降温方案(篇四) 对于企业工厂车间来说,工厂车间降温是其重要的一项工作,这不仅个关系到工厂车间的工作效率,还关系到企业员工的劳动效率,所以要切实做好这项工作,从而保障作业人员的身体健康,提高工作效率,并不断地改善劳动条件。 详细的方案措施有: (1)仔细落实防暑降温责任制,抓好生产现场防暑降温工作的一系列要

14、求,切实加强和完善防暑降温工作,还要制定应急预案,以防高温引发员工中暑以及各类生产平安事故。 (2)亲密关注有关高温天气的气象预报,合理支配作息时间,适当调整夏季高温作业劳动和休息制度,减轻工人的劳动强度,严格掌握操作人员的室外作业时间,避开在高温段进行作业,以保障劳动者的身体健康和生命平安。 (3)工作中加强轮换休息,可以实行勤倒班的方式,从而缩短一次连续作业时间,并加强现场巡查,加大对防暑降温学问和中暑急救学问的宣扬,从而提高全员的平安防范意识。 (4)作业现场应保证有充分的饮水供应,现场应供应合乎卫生要求的饮用水、饮料、茶以及各种汤类等,有效地进行防暑降温,避开发生人员中暑大事。 (5)

15、防暑降温物品要落实到位,要切实关怀在高温天气下一线工作人员,要求工作人员随身携带防暑药物,如凉爽油、风油精等。 (6)乐观改善现场生产生活环境,仔细落实作业现场的管理规定,乐观实行有效措施进行通风降温。作业现场的休息室和食堂必需安装电扇,有条件的单位,应在休息室安装空调。 (7)做好夏季防火工作,加强火灾预防措施,对配电房、仓库、油漆房等易燃场所要定期进行检查,发觉问题要准时处理,还要按规定配备灭火器材。 工地现场防暑降温方案(篇五) 一、目的 在防暑降温的高温季节中,应加强现场的组织管理,仔细落实公司下达的多项责任与规章制度,以防止由于高温对施工人员和工程带来的损害,特制定本应急预案。 二、

16、高温预警 当气象台发出高温警示报告时,应急预案领导小组应准时关怀职工的工作与生活状况,调整作息时间,严禁加班加点的超负荷施工。 三、温防治措施 (1)乐观主动热心关怀施工人员的身体,做好夏季工作期间的作息制度,是工人有足够的休息时间。 (2)发放防暑降温用品和落实急救措施,以防万一。 (3)乐观改善企业工人的劳动条件,住宿的通风降温设施,做好工人劳动爱护与平安生产技术措施。 四、抢救 抢救电话:120 对在高温季节中中暑的人员,首先以救人为主,将中暑人员安置在通风降温的室内,并准时送医院进行治疗。 工地现场防暑降温方案(篇六) 近年来,我国一些地区夏季高温天气发生频率较高,强度较大,中暑甚至死

17、亡大事频频发生,造成劳动者身体健康和生命平安的损害,成为.各界共同关注的重要问题。为爱护劳动者健康及其相关权益,落实相关法律法规的规定,在高温来临前进一步做好劳动者防暑降温工作,有效预防和掌握中暑大事发生,现将有关要求通知如下:一、提高熟悉,加强领导各地要从坚持以人为本,落实.,构建.主义和谐.的高度,充分熟悉夏季高温中暑问题对劳动者身体健康的严峻危害性,切实重视和加强工作场所夏季防暑降温工作。各地特殊是夏季高温天气发生频率较高的地区,要根据法律法规和标准要求,结合当地实际状况制定夏季防暑降温的有关规定。各地要建立政府统筹协调、有关部门亲密协作、基层组织专人负责、用人单位详细实施高效有序运转的

18、工作机制,最大限度地削减高温中暑造成的职业危害,爱护劳动者的生命健康平安。二、广泛开展宣扬活动各地要实行多种形式开展防暑降温的宣扬活动,充分利用各种媒体和街道、社区、乡村的活动室、文化站、文化广场以及宣扬栏等场所,指导公众了解防范高温中暑的基本学问和方法,乐观开展培训和演练,增加自救、互救力量。三、明确职责,加强监管预防和处置高温中暑是一项综合性工作,政府有关部门和工会组织要根据职责分工加强监管,详细内容如下:(一)卫生部门要会同有关部门实行多种形式开展防暑降温的科普宣扬工作,加强高温中暑的医疗救治预备工作,加大对用人单位从事高温、高湿作业的劳动者职业健康监护工作开展状况的监督检查。(二)劳动

19、保障部门要加强对高温、高湿作业场所的用人单位遵守劳动保障法律法规状况的监督检查,重点检查职工工作时间、休假时间、工资支付、女职工和未成年工爱护等状况。(三)平安生产监督管理部门要加强对高温、高湿作业场所的用人单位遵守平安生产和职业病防治等法律法规状况的监督检查,督促用人单位仔细落实作业场所各项防暑降温措施。(四)工会组织要依法对用人单位的高温季节劳动爱护措施实行监督,要充分发挥群众性劳动爱护监督检查网络的作用,加强对防暑降温工作的监督检查。发觉违法行为,要依法进行制止,对问题严峻或拒不接受工会监督看法的用人单位,工会组织要求政府有关部门进行查处。政府有关部门对违反国家有关规定、危害劳动者身体健

20、康的行为,要依法予以制止,责令用人单位仔细整改,问题严峻的,进行严厉查处,特殊对一些严峻损害劳动者健康、在.上造成肯定影响的案例要根据相关法律法规进行惩罚,适时召开新闻通报会。四、落有用人单位责任(一)用人单位要结合本单位的实际,仔细讨论制定高温中暑应急救援预案,加强演练,加大对作业人员防暑降温柔中暑急救的宣扬训练工作,做好防暑降温的预防保障工作。(二)用人单位应在高温天气来临前,对高温作业的劳动者进行健康体检。对患有心、肺、脑血管性疾病、肺结核、中枢神经系统疾病及其他身体状况不适合高温、高湿作业的员工,应调离高温、高湿作业岗位。暂不能调动岗位的,应在高温、高湿天气对其加强预防中暑爱护措施。(三)凡工作场所存在高温、高湿作业和夏季露天作业的用人单位,要仔细落实有关法律法规和工业企业设计卫生标准、职业性中暑诊断标准等规定的各项防暑降温措施。(四)用人单位应当在高温天气期间,依据生产特点和详细条件,在保证工作质量的同时,适当调整夏季高温作业劳动和休息制度,增加休息和减轻劳动强度,削减高温时段作业,保证平安生产,确保劳动者身体健康和生命平安。(五)用人单位要加强女职工和未成年工爱护。不得支配怀孕的女职工在35以上的高温天气露天作业及温度在33以上的工作场所作业。不得支配未成年工在35以上的

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