《年终考核个人工作总结-办公室2023年终工作总结3篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《年终考核个人工作总结-办公室2023年终工作总结3篇.docx(10页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、年终考核个人工作总结|办公室2023年终工作总结3篇1篇 2023年即将过去,新的一年即将在我们面前绽开新的画卷。在总经理的领导下,在公司各位同事的亲密协作下,我们完成了办公室行政工作。通过工作、学习,办公室同事们都在渐渐成长和完善,从每件小事做起,尽我们所能,行使着职能,发挥着作用,为公司的正常工作及各个项目顺当推动供应着保障和支持。现将几个月来的工作总结如下: 一、主要日常工作 1办公室接触面大,信息较为灵通,对外联系广泛,客观上讲,办公室即为领导供应即时信息的窗口。为正确履行该职责,我办公室紧紧围绕公司的工作目标和主要任务以及需要领导决策的重大问题,乐观主动地组织和参加各种调查讨论,做好
2、信息的收集、筛选、传递工作,把调查中获得的大量第一手资料,进行综合分析,去粗取精,从而提出完成各项工作任务和进行决策的有利因素和不利因素,准时向领导反馈,以帮助领导,保证各项工作目标和任务的圆满完成。 2. 承办领导层的集体决策和领导个人交办的事项,承办同级各职能部门有关事项。 作为本公司综合办事机构的办公室,对领导层的集体决策和领导个人交办事项负有直接承办的责任。此外,办公室会帮助办理领导交由其他部门办理的事项。对于一些牵涉面较广、归属不太明确且其他有关职能部门不便也不宜承办的事项,办公室也将详细担当、落实。 对于一个公司来说,各级办公室之间通过加强联系,既各自为阵,又协同作战,充分发挥办公
3、机构的系统作用和整体效能,这是不少地方总结、制造出来的胜利阅历。而我办公室,是行政管理工作过程中信息沟通的中枢部门,在此环节中即充当了纽带的作用,将各个部门联合起来,团队协作,从而更好地发挥效力,为各级领导服务,使公司正常顺畅的运作。 3代理人事管理工作。 依据公司需要,准时发布聘请信息,根据详细岗位职责要求,进行聘请面试以及入职后的岗位培训等。对于在职员工,办公室也定期组织商业学问及英语学问等培训,以提高公司整体综合素养。 为了激发全体员工的工作热忱,以最饱满的精神状态迎接一个个新的挑战,我办公室特制定绩效考核规范及年度评优方案。 4日常管理工作 办公室是一个与其他部门联系最多的部门,在各部
4、门与总经理之间担当着桥梁的角色,在总经理的引导下,转变工作意识,变为为各项目能顺当开展工作的服务者,做好公司的大后方,完成了公司的日常管理工作。 拟定综合性文件、报告;仔细做好公司各类文件的收、发、登记、分发文件和督办工作,以及对文件资料的调档、整理、存档工作。 帮助公司领导,完善公司制度,拟定大量的规章制度,包括关于对和君创富进出口公司管控的(试行)方法、员工管理手册、考勤制度等,使公司在各方面做到规范化、制度化。 对在公司召开的会议,事前做好预备工作,保证会议按时召开。会议期间仔细做好记录,总结后向总经理汇报,会后将会议记录绽开,跟踪完成状况,保证会议的时效性。 对于公司的接待工作,我办公
5、室始终秉承着职业化的原则,用最规范的方式,最职业的举止完成接待工作,以保证公司最好的形象。 完成公司的证照办理工作,准时统计办理相关年检工作等,为公司正常运营供应保障。 公司注意员工的业余文化学问的培育,我办公室特意购买了大量图书,并对公司藏书进行分类整理,制定借阅图书名目,以供公司员工借阅。公司现藏书200余本。 二、2023年工作方案及努力方向 1. 建立tc(talk class)小组, 通过对相关信息的调研分析,定期对公司在经济效益、资金流淌以及员工福利、员工职业生涯规划等方面提出合理化建议,培育员工的仆人翁精神,增加企业凝聚力,以促进公司更快进展。 2. 连续完善考勤制度,建立时间银
6、行,使公司的考勤制度更加的人性化,敏捷化。 3完成公司各部门各职位的工作分析,为人才招募与绩效考核供应科学依据。依据各个部门的不同特点,制定kpi(key performance indicator)指标,从而提高员工的工作乐观性,工作效率,及公司的资金周转率等。 作好员工日常工作信息的采集,完成日常行政聘请与配置。 4. 连续搭建并发挥好行政管理系统的基础平台作用,连续完善部门的团队协作,重点做好各部门的后勤保障的服务职能,连续加强与各部门的联系,创立公司良好的沟通网络。 5. 办公室工作接触面大,信息较为灵通,对外联系广泛,作为办公室工作人员,即要充分利用该条件不断的学习,见贤思齐,不断提
7、升个人综合素养,加强理论学习、业务学习,强化服务与管理意识,制定相应的考核管理制度,明确分工,充分调动工作乐观性,使公司后勤服务管理工作再上新台阶。 2篇 回顾这一年办公室的工作,日常工作虽然纷杂,但是在院领导的关怀支下,办公室的各项工作也做的有条不紊,和各兄弟部门共同努力,团结合作,充分发挥办公室的枢纽、保障作用,不断进取。为工作方案的实现发挥了作用,但由于干部的一些调整,工作也还有做得不到位的地方。现将办公室工作总结如下: 一、 加强学习,提高素养,团结协作,搞好服务。 做好办公室日常工作,争创一流业绩,必需要有较好的政治理论素养和分析角解决问题的力量,明确了解责任,工作任务,树立高度的服
8、务意识,热忱,耐心,细致,为其它部门供应良好的周到服务,乐观协作各部门工作的开展,与此同时,办公室与各部门保持亲密联系,相互学习,借鉴阅历,提高了团委办公室的各方面力量。 二、 做好文档管理制度,对以前和现在的档案进行整理和归档。各部门的文件准时收集、分类、保存,准时通知各部门上交工作方案,工作总结等。 三、 完善各项管理制度,落实科学管理为主,亲怀为辅的科学理念。 依据团委的实际状况,我办公室在结合以前的制度下,重新制定了新的管理制度,以求达到更好更高的实效。 1办公室值日制度 2 团委例会制度 3 财务管理制度 仔细记录办公室的财务登记及物品的借还登记状况。团委全体成员共同遵守起到了良好的
9、效果。 四、 做好后勤的管理,对于办公用品,为生用品准时购置发放,做到工作的正常运转。 五、 为促时团委各部门工作的协调进展,也加强一其它和各机构的联系,并乐观的协作同学会,广播台开展学院的各项活动,充分调动了干部的乐观性,真正发挥到了同学干部的作用,做到团、学、广不分家。 六、 由于老干部毕业,在能促进团委迈上一个新的台阶,在秋季学期进行了招新工作,让一些优秀的同学,来到了团委这个家。 七、 落实好年度评优工作,起到树立在团内形成强大的向心力,组织力,战斗力,凝聚力。 八、 服务大局,服务青年,全心全意为广阔团员青年服务是我们团委工作的重心和宗旨。办公室准时无误的向各支部传达校团委、院.委及
10、同学科的有关精神。使我们团委的工作有条不紊的开展下去。 一年来,办公室工作取得了一些成果,但是仍旧存在不足管理制度,仍需完善,落实力度,需要进一步加大,在同学科,各部门的支持下,办公室的工作也告一段落,在新的学期来临之际,我们办公室会进一步发扬成果,克服不足,创新工作,取得更加优异的工作成果,力争做到热忱,团结,互助,高效,提高办公室的战斗力,增加各部门人员的实际工作力量,推动团总支各项工作的顺当进行! 3篇 办公室作为我院行政综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四周八方的枢纽。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,办公室全体成员仔细强化工作意识,留意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理
11、各项事务,力求周全、精确、适度,避开疏漏和差错,基本做到了事事有着落。 一、主要工作 1、大服务理念得到基本落实。办公室负责印鉴管理、车辆管理、接待管理工作,只要领导需要不管是节假日还是休息时间,我们的司机都能保证随叫随到;支配的接待工作,总是第一时间保质保量完成,尽量让领导让客人满足;只要基层单位有需要,无论多晚我们都支配专人留守帮忙盖章,有时候需要带合同章去外地,我们还派专人伴随。服务工作赢得了领导和基层单位的普遍好评。 2、明确责任分工,确保工作无间隙。办公室工作事务繁杂,每天都需要处理大量的工作,靠一个人一只脑袋很难全部解决.因此,年初,对办公室人员分工进行了明确,要求大家在职责范围内
12、大胆负责,主动工作,这样既调动了大家的乐观性,也提高了工作效率,保证了办公室工作的正常有序开展。 3、印鉴管理规范化。印鉴管理对全院工作的重要性不言而喻。今年我们也加大了管理力度,要求合同、技术设计、总结必需有相关领导和部门审批后盖章,投标及日常用章有主管领导审批盖章,收入证明、住房证明等有相关部门负责人签字后盖章。规范管理之初,给大家带来了肯定不便,但是形成规范后,现在已经没有实体同事由于没有审批表等问题,要求我们直接盖章了。 4、督办工作开展常态化。为了进一步提高机关工作效率和执行力,年初我们制定了*院督办工作制度,对督办工作进行了详细要求,对每次机关办公例会和院重要会议中领导布置的详细工
13、作进行明确,以督办通知书的形式下达各部门,由专人负责催办,截至目前共督办工作19项,已完成15项,其中领导评价14项为好,1项为较好,没有差项。 5、款待费管理突出节省和需要原则,款待费用有显著下降。制定了我院统一的签单条发放各签单酒店,要求签单人必需完整填写签单时间、就餐人数、是由等信息,在肯定程度上削减了不必要的接待。今年7月份,我们顶住压力,与*酒厂合作定制了500件内部专供酒,目前已基本用完,即节省了费用又宣扬了单位,受到了客户和实体的好评。 6、规范了发文收文管理。印制了*院办公室文头,涉及内部的详细会议通知等文件、局办公室需要转发的文件由总院办公室负责印发,削减了总院和队文件的发放
14、数量,提升了文件层次。编印了会议纪要对院办公例会内容以纪要形式下发,便利了基层单位和没有参会的同事准时了解会议内容,把握院里的政策和重点工作。收文截止目前编号的共246个,基本做到件件有落实。 二、存在的问题和不足 1、参谋助手作用发挥不足,大局意识需要进一步提高。 2、把握一线基层状况还不足,下情上达工作需要连续加强。 3、司机安全训练需要进一步加强。 三、明年工作准备 明年我将根据院领导的工作部署要求,围绕院中心任务,转变作风,深化基层,努力工作。新的一年争取努力做到:第一,努力学习办公室业务学问和相关法律常识,加强对地质测绘行业进展脉络、走向的了解,加强对行业进展的了解、学习,对总院的战略规划、实际状况做到心中有数;其次,本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报,真正做好领导的助手;第三,连续狠抓工作作风建设,加强管理,团结全都,勤奋工作,形成良好的部门工作氛围。不断改进办公室对其他部门的支持力量、服务水平。遵守单位内部规章制度,维护总院利益,力争取得更大的工作成果。