《高校毕业班级纪律委员年度工作方案(5篇)_纪律委员年度工作方案.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《高校毕业班级纪律委员年度工作方案(5篇)_纪律委员年度工作方案.docx（108页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、高校毕业班级纪律委员年度工作方案(5篇)_纪律委员年度工作方案 基础建设部分： 1、部门干事的培育 在以前例会制度的基础上，考虑到在例会上气氛比较沉闷，内容比较单调、枯燥，例会的过程太过于程序化这几个因素，为转变如上状况，特在例会中加入以嬉戏方式培育干事的创新力量以及在部门内部开展辩论赛培育其语言表达力量和规律思维力量这两个不同的环节，以达到即活跃例会氛围，又能提高部委自身素养的效果。使例会不再是一项任务式的会议，而是可以当作一种消遣方式来进行。 2、增加沟通 本学期纪检部方案与学习部和组织部各搞一次联谊，使我们的队伍更团结更融合，更好的促进学院各项工作的顺当开展，同时也在工作中加入了消遣这一
2、元素。我部将扩大纪检工作的合作性以更好的促使部委之间相互沟通和沟通。 3、整顿内部秩序 纪检部的部内秩序本学期决不能放松，要制定出一套包括例会、出勤、部门活动在内的纪律制度。要严格要求自己多做批判与自我批判，成为纪检部的表率，展现出我部较强的组织纪律观念和团结协作精神。 4、强化服务意识 纪检部成员要根据“自我训练、自我管理、自我服务”的原则，大力开展各项活动，增进沟通，乐观协作学校开展各项相关工作，做好早点到、违章电器的查处及各项活动的监察工作，全力帮助学院工作，使各项活动顺当绽开。 活动创新部分： 基于我们纪检工作的特性，我们的主要工作是基础工作，因此我们的工作在很大程度上都是对内工作，对
3、外工作基本没有，为了转变这一现状，我们部门很有必要在工作上做出创新，因此，我们本学期将打破我们纪检部只做基础工作这一现状，实现对外活动零的突破。此活动我们准备与楼管会共同完成，主题是关于“寝室平安文化建设”，这样即与我们的基础工作相挂钩，又能对外进行宣扬，扩大两个部门的影响力，并以此为契机，做出属于我们纪检部的品牌活动。 高校毕业班级纪律委员年度工作方案【篇二】 新学期即将到来，本学期我盼望大家再接再厉，积累阅历的同时，我们要吸取教训。以下是本学年的工作方案： 一、帮助班长维护好本班的班风和班纪。 二、鼓舞同学们乐观参与本院及外院的活动，古云：流水不腐。有竞争，才会永葆活力。盼望在活动中展现我
4、们的风采。 三、帮助团支书了解团员同学的思想、学习和生活状况，对团员同学进行思想训练和纪律训练，搜集和整理团员同学的先进事迹，建议支委会对团员进行表扬和嘉奖，对违反团的纪律的行为进行批判训练，并提出处理看法。 四、负责本班的用电平安并检查和落实。平常宿舍没人的状况，务必断掉一切电源。坚决制止违章电器的使用。这一点，男生宿舍要非常留意。 xx班在这方面有自己的特色与优势，本学期我还将鼓舞同学乐观参与文体活动，增加同学的体质，丰富同学的精神生活，培育同学团队意识。通过同学的参加，培育同学的集体主义观念和荣誉感，使同学树立不畏困难，奋勇拼搏的精神。立刻要到来的秋游，你们肯定都是布满期盼和奇怪。我会在
5、这次秋游中尽努力把新奇好玩的东西呈现给你们。 五、维护本班安定良好的纪律局面。特殊是上课自习的出勤，早退状况以及夜不归宿，留宿生疏人等。 思想方面努力协作各个班委做好学校和学院交给的各项任务，做好班级、个人绩效考核工作。乐观组织班上同学参与团校培训、X校培训，接受爱国主义训练及先进思想的熏陶，进一步向XX靠拢。乐观组织班委会议，团结班委准时找出班级近期发生问题和困难，并开展争论找出解决问题的有效方法。乐观筹备各项活动，关怀同学，深化各个寝室了解同学们的动态、收集同学们的看法，定时汇总整理制定各阶段工作目标。 六、准时向自律部反映班上存在的问题及为同学们向上级申请加分。 高校课程的设置并不是非常
6、的令人满足，某些课程枯燥无味，激发不起同学们的学习爱好，引起同学的反感，最终导致逃课现象的泛滥，逃课成自然成习惯了，学习就被抛脑后了，成果自然不太好。 七、做好同学们的综合测评分的纪录及管理工作。学期结束，做好综合测评的成果的排名。 我信任，在以后的这段日子里，通过我们的共同努力，我们的班级会越来越好！仔细做好常规工作，加强与老师与同学的沟通，平常就和各小组长保持联系，关注大家的学习生活状况，搜集有关学习方面的信息和看法，并准时上报。同时，向辅导员反馈的信息看法准时告知全班同学。每月上交的信息看法反馈同时将上交原稿发到班级的群论坛，使同学同步获知反馈的看法。同时对辅导员和老师反馈下来的解决方案
7、或方法，整理成文，发送到班级群论坛。乐观与老师沟通，促进师生间的沟通和理解好工作。就目前而言，当务之急是尽大三辅导员的职责，指导督促同学就业，顺当完成毕业生离校之前的工作，圆满完成各项任务。在将近一年的摸索性工作中仔细反思、总结阅历、吸取教训，达到同学今后的就业规划，小到今后如何选择得力的班干部，我都记录在册，为今后的工作打好基础，在业务工作力量上争取有更大的进步。 高校毕业班级纪律委员年度工作方案【篇三】 XX前，我开头踏上高校的征途，毫无疑问，高校是一个小.，不仅仅是学习高等学问，更重要的是提升个人力量，所以我开头了新的方案.在高校里，我要不平凡的走过，无论是学院还是班级，我都尽力的争取.
8、正是这样，我胜利的当成了班级干部。当辅导员宣布我是纪律委员的时候，我是既兴奋又感到任重道远，由于我知道纪律委员这个干部不好当，由于工作的顺当进行，需要同学们的高度协作和我与辅导员的合作无间。 作为纪律委员，顾名思义，就是管理好班级的纪律工作。一支好的军队需要严明的纪律，同样，一个好的班级也需要有良好的纪律.班级有了良好的纪律，才会有好的学习氛围，才会有较强的凝聚力，同学间才会有融洽的人际关系。 回顾过去的半个学期，过去纪检委员是记录考勤状况和维持自修的纪律，这也使我吸取到了许多东西，我明白作为一个纪检委员，尤其是在与人打交道这个方面上应当特别谨慎细心，任重道远，由于我不能也不会用强硬的口气对别
9、人说，别讲话了！究竟，我们都是高校生.都有肯定的处事原则和自我约束力量.但俗话说的好：没有法规不成方圆，这里所说的法规与我所提到的尺度是全都的。无论是法规还是尺度都需要有人去操执和把握，只有正确的操执，才能合理的把握。当然，管理时肯定要有耐心，要顾及同学们的感受。 在管理班级的过程中，难免会遇到各种各样的困难，面对这些困难时，不能产生过放弃的念头，肯定要劝说自己不要放弃，由于放弃，就意味着以前的努力都白费了。当然，管理时肯定要有耐心，要顾及同学们的感受。 今后，我准备将工作重心转移到学风建设上去，协作班级的各个干部将班级的学风工作做好。对我们同学来说，学风是指在肯定的人生观和学习观的支配下，在
10、学习态度、学习目的、学习纪律、学习方法和意志品质等方面的综合体现。优良的学风可以保证和促进同学高质量圆满地完成学业，而且还可以使同学养成很多终身受益的习惯。由于胜利的唯一阻碍就是自己的心态。培育同学们建立一个乐观的心态，能够克服同学在当今.的种种诱惑面前丢失一种圣洁的信念、奋斗的抱负，保证我们自重、自盛自警、自励，从而能够使我们在高校阶段达到一种高尚人格的修炼。经过一段时间的实践，班级的学风大大地加强，同学们的学习热忱也非常的高涨，这对我们的工作是个确定也是个鼓舞。 作为班干部，我们应带动全班同学齐心合力，共同打造出学习氛围更加深厚的、团结互助的，具才能达到成方圆之目的。 高校毕业班级纪律委员
11、年度工作方案【篇四】 纪检部全体成员将本着公正、公正、公开的原则，切实做好面对全院同学干部、团干、团员日常规范的监察工作，做好各种检查记录，纪检部的主要工作是对各同学组织干部早、晚自习到勤率、违规违纪现象的检查及对全院同学们的监督，对出现的违纪现象和不良风气予以记录和初步处理并准时上报院团委、学工部进行深度处理。我部门将树立精干的良好形象，以全心全意为同学服务为口号，充分发挥同学“自我管理、自我训练、自我服务”的宗旨。维护好学院的“校风、校纪”，同时协作各系以及学校其他各个部门做好各项工作。使我校学风和生活环境有更进一步的提高，我部特将下学期的工作方案整合如下： 一、严格规范，努力完成本职工作
12、 二、对部门助理进行业务、人际关系、方法解决力量培育 三、完善部门规章制度 四、对各系、各同学组织宣扬、沟通工作 五、做好部门的创新与针对性 六、增加内部沟通和了解，强化团队意识 七、协作学院和兄弟部门的工作 八、培育委员接班人，使纪检部保持新的活力 作为院团委的重要部门之一，纪检部将承前启后，致力于加强纪律、学风和日常生活中的纪律和自我规范管理工作，努力为广阔同学供应一个稳定、安稳的学习和生活环境，为学院管理和正常运行供应应有保障。整个经过上个学期一段时间的工作，进行了磨合和确定了工作方向，以下几点为细则： 一、严格规范，努力完成本职工作 院团委纪检部的职能就是协调广阔同学，针对各级团员与同
13、学干部的学习和生活，监督校风校纪的执行状况，定期进行违章违纪现象的检查。在院老师的指导下，落实责任，公正公正，全力为广阔同学制造良好的学习和生活环境，同时也为各大型活动供应后勤服务。 1、定时检查早、晚自习出勤状况，每周总结记录，对无故缺席人员上报并公示。 2、不定期了解上课旷课状况。从班委处了解，对虚报状况的班委查处并上报，对旷课人员依情节严峻性处理。 3、对院举办的各种同学活动、面对全院同学性的大型会议进行纪律检查和监督。活动期间间留意整顿纪律，对扰乱秩序的赐予警告，并登记上报。 4、不定期深化同学中间进行日常纪律及行为的抽查。 5、不定期召开各系纪检沟通会议，了解各系的纪检工作状况并赐予
14、相应的指导。 6、不定期对院团委同学会各部门进行抽查工作，有违纪行为的向副书记、秘书长报告。 7、每周开一次部内例会进行总结汇报。 二、对部门助理进行业务、人际关系、方法解决力量培育 想做事，先做人，好的人际关系能够给一件事情带来最大效益，纪检工作往往得不到大家青睐的缘由就是不得人心，得不到多余的支持。好的工作态度加上好的人家关系再加上能够自我解决问题的方法，便能事半功倍。 1、假期给助理布置作业，汇报总结上一段时期内的成果。 2、每次或者每一个周期内总结一次任务工作阅历。 3、每季度结束前做一次对部门工作反馈调查，由助理联系各系有关部门。 4、通过部门内部培训课把握相关业务学问。 5、对各种
15、违纪状况由助理先做好记录并准时初步处理，在能把握事态进展的状况下，赐予助理最大的自我寻求解决方法的空间。 6、在监督各系同学干部操行时，每名助理负责人一个系，单独联系相关责任人 7、要求乐观参学院组织的各项活动，努力做好团委同学会工作。 三、完善部门规章制度 纪检部是规范服装系同学日常行为的常规部门，但始终以来，纪检部都没有一份内部的行为规范来约束和提示纪检部的委员。细节打算成败，盼望通过部门全体成员的商讨与讨论而制定出来的部门规章制度，能够使我们的委员们能够呈现出一种团结乐观向上的精神面貌。 纪检部规章制度见“附录” 四、对各系、各同学组织宣扬、沟通工作 其实这也是纪检部始终以来存在的问题！
16、纪检部的主要工作是负责规范同学们的日常行为，从加入纪检部至今，我发觉绝大部分同学对我们的工作是支持和理解的，但仍存在着一部分的同学不愿协作我们的工作，因此我们需要更多的宣扬与沟通。 1、为达到抱负的宣扬效果，由纪检部开一个邮箱，广泛收集同学，老师们的对我们纪检工作的看法和建议。 2、也要加强各部门之间的沟通，与各同学组织多开展联谊活动。 3、在学院范围内可做一次关于纪检建议的调查问卷，我们是为他们服务的，他们对我们的看法直接关系到我们今后工作的进行。 4、准时了解同学们的看法和建议，通过邮箱建立与同学沟通的桥梁，对合理的看法主动接纳，对不良状况的反映要准时进行调查和处理。 5、提倡“乐观，主动
17、与自主”，乐观学习，主动学习，自主学习。增加学院学习氛围。 6、定期进行汇报，向广阔同学公开，以便大家核对，增加工作的透亮度。 7、在开学初做好与各班班长沟通，向各班进行宣扬，了解各班级的详细需求，做到切实为同学服务。 五、做好部门的创新与针对性 纪检部门对于纪律支配的公正和合理性的价值突出，责任相对较大。因此加强组织管理，落实责任，具备高效性、针对性和协调性特别重要。 1、与保卫科内部人员的联系、能够准时的沟通与合作。 2、针对同学干部的监督性水平要提高，向班级、班级、系了解其为人 3、增加全院所以同学团员的整体素养，对出现要违反纪律或出现苗头的团员团干准时谈话、防微杜渐。 4、对上报院团委
18、，交了推优入党看法书的入党乐观分子进行调查，有纪律问题或者在投票时有不正值得票行为的应准时上报院团委。 5、严格做好对校纪检小组内部管理制度的宣扬和实施工作，开展批判与自我批判工作，做到有规必依，违规必惩。 6、准时了解和发觉同学干部及班干部的状况，对脱离大众、工作消极的、做事不踏实，没有做好本职工作的对其做思想工作，对极个别极不称职的同学干部进行建议辞退。 7、受邀请参与各班班委的换界选举及评优会议。维持公正，公正的竞争环境，选举结束后对有异议的准时上报。有不正值拉票行为的向该系反映，做出相关处理打算。 8、对经过第一次面试、笔试者竞聘第六届同学会委员职务助理的操行、纪律记录进行核查，不合格
19、者上报有关部门。 六、增加内部沟通和了解，强化团队意识 随时随地切实地了解各位助理的心理状况，准时依据状况而做出调整。一个团结的部门需要相互之间的关怀和理解，因此，沟通是尤为重要的一项工作内容。为了使部门很好的运行，不仅仅是让委员与各助理正常的执勤，更重要的是让助理了解到这 样做的意义与缘由，让助理能带着自己的思想和阅历去执勤，沟通的意义重大，其形式也可以多种多样 1、定时召开部门会议，总结与对助理的指导工作。 2、举办小型的部门活动，让大家在玩乐中沟通沟通思想，增进感情。 3、助理可以随时提出工作上的困难和问题，由委员关心并找出解决方案。 4、在每学期结束之前写一份工作心得，主要内容是对于纪
20、检部工作的看法、看法和建议，以供后期借鉴和矫正。 5、与别同学组织或者别部门进行联谊，沟通不同工作带来的不同的工作方式、方法和阅历。 七、协作学院和兄弟部门的工作 信科院的工作是一个大的整体，纪检部在学院指导下做好自己分内工作的同时，将协作帮助各有需要帮助的组织或者部门，如在各类大型活动中联合组织、行动，共同携手一道为制造学校良好的教学秩序和氛围努力，为老师减压，为同学们服务。 1、在相关部门人手不足的状况下可做会议考勤与纪律维持，仔细做好考勤工作，本着实事求是的原则，做好与会人员的记录及违纪状况登记，仔细贯彻执行。 2、抽查组织好课堂考勤。 3、帮助老师做好课堂考勤工作。 4、帮助保卫部门保
21、证大型活动的秩序。 5、下学期帮助学风建设部做好“学风建设月”等一系列活动。 6、加强与各系分团委同学会、院同学会其它部门的沟通与合作。 八、培育委员接班人，使纪检部保持新的活力 纪检部作为院团委的一个部门，人才应加速储备，乐观培育，在任务中成长，经过一段时间的培育，使得助理在递补时能够承上启下，胜任有余，能够立刻投入。并乐观工作，做好老师的得力助手，且可以很好的迎接下一届的工作。 1、选择出工作力量强，仔细负责的人员进行指导。 2、有大型活动时，跟着委员一起做相同的事。 3、要求熟识整个团委同学会的运作模式 4、除了本部门的业务应当无条件娴熟以外，还应当选择至少一项其他部门业务进行学习贯彻。
22、 5、选择两到三人，悉心培育，只要是院级活动，有时间的必需抽调出来跟着行动部门一起做事，熟识活动规划。 6、熟识.团成员与各部门委员，不懂时，虚心讨教。 7、对选定的业务骨干进行深化培育，除了可以在本部门递补之外，有相当水平条件的也可以推举到其他部门或者同学组织进行竞选。 8、至少选定一名思想素养高，协调力量强的助理培育，能够在递补时完全胜任本部门负责人。 以上是我们部门的工作方案，我们将严格执行，努力将纪检部带领成一支公正原则、团结友爱、奋斗进取、乐观向上的队伍！ 高校毕业班级纪律委员年度工作方案【篇五】 一、招新方案 纪检部肩负着检查同学早操以及卫生的使命，因此为了有更充分的力气来完成纪检
23、部各项工作，纪检部将以公开聘请的形式招一批学习优良，拥有较强的工作力量和服务意识的新生，以补充纪检部的力气。并在初期有意识的组织对新生进行培育，让他们尽快熟识工作，转变角色，融入到纪检部团队中来。 招新人数界定在810人，其中男生人数界定在57人，女生人数界定在23人。 二、做好本职工作以及协作其它部门 作为纪检部，我们应担当起维持会场纪律，尽一切可能保持会场宁静，让活动在有序的状况下完成，杜绝会场出现混乱状况。同时纪检部将努力协作体育部，保持早操能够有纪律的进行。纪检部也会努力协作生活部针对大一新生内务状况作出严格检查，进一步规范大一新生的行为。保持纪检部成员在学工处、老师、团委同学会的指导
24、下，落实责任，公正公正，全力为我院同学制造良好的环境。 中国地质高校长城学院的工作是一个大的整体，纪检部在学院领导的指导下，做好自己分内工作的同时，将加强与团委、院同学会及其它部门的沟通和工作，在各类大型活动中联合组织，共同携手一道为制造学校的教学秩序和氛围努力，为同同学服务，为学院做贡献。 三、纪检部将来目标 纪检部作为我系同学会一个重要的部门，将更好的服务于广阔同学，营造一个和谐，团结的氛围。同时纪检部将努力做好份内工作，在将来一年，为工程技术系发挥更好的作用。与其它部门携手共创“长城永固，工程无敌”。 扩展阅读 新生高校纪律委员年度工作方案合集五篇 立刻就要迈入新的一年了，依照公司的进展
25、要求，我们应当对来年的工作做个方案了。我们需要规划好纪律委员年度工作方案，才能促进我们的工作进一步进展！那么如何写纪律委员年度工作方案呢？工作总结之家我收集并整理了“新生高校纪律委员年度工作方案”，欢迎大家阅读，盼望对大家有所关心。 新生高校纪律委员年度工作方案【篇一】 纪律部在本学年将本着公正、公正、公开的原则，切实做好同学会的工作，做好各种检查记录，对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并准时上报.团，树立同学会的良好形象。 同学会纪律部不肯定要局限于纪律，虽然没有详细的活动，但可以通过其他各部活动来向外宣扬纪律部，在活动中体现纪律的重要性。 对于在本届同学会参加的第一次活动中暴露出来的
26、问题进行反思，总结以下内容： 1在学校组织各种活动时，协调好各部，对不按时到岗的同学赐予警告，关心.及.助理完成组织活动。 2将各项工作与.及.助理商讨，有方案的安排，每一项工作都有专人负责，使责任明确化。 接受过往阅历： 1对学校举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。会间留意整顿纪律，对扰乱秩序的赐予警告，并登记上报。 2不定期深化同学中间进行日常纪律及行为的检查。 3受理班干和各部纪律的报告，并对违纪现象准时地处理和上报。 4不定期对同学会各部门进行调查工作，准时了解和发觉同学会及班干部的状况。 5乐观参加学校组织的各项活动，努力做好同学会工作。 6准时了解同学们的看法和建议，建立与同学
27、沟通的桥梁，对合理的看法主动接纳，对不良状况的反映要准时进行调查和处理。 主要职责及方案： 纪律部主要责任就是协调其他各部，在各项活动中进行纪律督查。在各种活动中，做好同学会成员与.团沟通的桥梁。对各部的活动作出如下要求：各部开展活动前应先提交方案书，方案书包括：活动目的、活动对象、活动流程、预备工作、宣扬、备用方案等。方案书一式两份，分别报部团支部和.团。 纪律部还应督促值周班完成纪律检查工作。通过观看，发觉了值周班检查的不足之处，就是在检查过程中嬉笑打闹，影响不良。针对这一问题，联系同学会其他成员，在检查过程中对其进行督促。严峻者对其班级进行扣分。 开展有关纪律的主题班会活动，让同学们走上
28、讲台，说出对纪律的看法。或是实行我们初二级部的阅历，进行各级部优秀班级阅历沟通会，让各班班委在一起沟通管理过程中的阅历，体现合作沟通的重要性。 严查同学会内部纪律。对各种出现在内部的冲突、问题进行准时上报、处理；使工作过程更加透亮化，更好的做到公正、公正、公开；广泛听取同学们的看法和建议，树立同学会良好的形象。 新生高校纪律委员年度工作方案【篇二】 XX前，我开头踏上高校的征途，毫无疑问，高校是一个小.，不仅仅是学习高等学问，更重要的是提升个人力量，所以我开头了新的方案.在高校里，我要不平凡的走过，无论是学院还是班级，我都尽力的争取.正是这样，我胜利的当成了班级干部。当辅导员宣布我是纪律委员的
29、时候，我是既兴奋又感到任重道远，由于我知道纪律委员这个干部不好当，由于工作的顺当进行，需要同学们的高度协作和我与辅导员的合作无间。 作为纪律委员，顾名思义，就是管理好班级的纪律工作。一支好的军队需要严明的纪律，同样，一个好的班级也需要有良好的纪律.班级有了良好的纪律，才会有好的学习氛围，才会有较强的凝聚力，同学间才会有融洽的人际关系。 回顾过去的半个学期，过去纪检委员是记录考勤状况和维持自修的纪律，这也使我吸取到了许多东西，我明白作为一个纪检委员，尤其是在与人打交道这个方面上应当特别谨慎细心，任重道远，由于我不能也不会用强硬的口气对别人说，别讲话了！究竟，我们都是高校生.都有肯定的处事原则和自
30、我约束力量.但俗话说的好：没有法规不成方圆，这里所说的法规与我所提到的尺度是全都的。无论是法规还是尺度都需要有人去操执和把握，只有正确的操执，才能合理的把握。当然，管理时肯定要有耐心，要顾及同学们的感受。 在管理班级的过程中，难免会遇到各种各样的困难，面对这些困难时，不能产生过放弃的念头，肯定要劝说自己不要放弃，由于放弃，就意味着以前的努力都白费了。当然，管理时肯定要有耐心，要顾及同学们的感受。 今后，我准备将工作重心转移到学风建设上去，协作班级的各个干部将班级的学风工作做好。对我们同学来说，学风是指在肯定的人生观和学习观的支配下，在学习态度、学习目的、学习纪律、学习方法和意志品质等方面的综合
31、体现。优良的学风可以保证和促进同学高质量圆满地完成学业，而且还可以使同学养成很多终身受益的习惯。由于胜利的唯一阻碍就是自己的心态。培育同学们建立一个乐观的心态，能够克服同学在当今.的种种诱惑面前丢失一种圣洁的信念、奋斗的抱负，保证我们自重、自盛自警、自励，从而能够使我们在高校阶段达到一种高尚人格的修炼。经过一段时间的实践，班级的学风大大地加强，同学们的学习热忱也非常的高涨，这对我们的工作是个确定也是个鼓舞。 作为班干部，我们应带动全班同学齐心合力，共同打造出学习氛围更加深厚的、团结互助的，具才能达到成方圆之目的。 新生高校纪律委员年度工作方案【篇三】 为了切实作好同学工作，体现全心全意为同学服
32、务的宗旨。 本学期纪检部仍将乐观协作校、院的各项工作两方面结合作为工作思路，切实抓好晚间就寝纪律。本学期我部将根据学校工作的指导思想，立足本部特色，作好部门工作的同时，乐观协作同学会其他部门工作，以及推动院同学会整体长远进展。在总结了上期的各方面做出了以下工作方案。 一、工作重点： 依据上级的指示精神及本部门的现实状况，确定工作方针， 工作任务，工作要求，再据此确定工作的详细方法和措施，确定工作的详细步骤。环环紧扣，付诸实现，努力把我化工学院的工 作做到最好。乐观协作学校各项工作，仔细做好干事的培育工作。 二、注意细节，严瑾作风，强化管理： 细节打算成败，因此依据在以往的工作过程中所遇到的问
33、题，我们将逐步加强细节意识，形成严谨的工作作风。要训练引导干事干部坚固树立“对上负责，对下服务”的严谨工作态度并让各项工作能在有纪律、有秩序中开展。连续与各班负责人协调工作共同管理纪律。 三、加强自身作风、制度建设和加强对干事的力量的培育。 本期在以往的工作上吸取阅历，在人员管理上，做到干部干事以身作则，严格要求自己，加强自身作风，为我院同学起好带头作用；同时不断更新完善制度建设，奖罚分明，做到管理有序，顺当开展我院各项工作；对于我院团总支同学会的每位成员，尽量在繁忙的工作中能够更加充实自己的高校生活，不断提高自己的综合力量。四、工作及活动方面 乐观做好晚间就寝工作，时常开会就出现的各种状况及
34、每周成果排名进行沟通，准时对工作中的出现的问题作出总结并提出相应的解决措施。乐观协作我化工学院其他部门的各项工作，如篮球赛、绿茵杯足球赛、校运动会、水果拼盘大赛等。 我们将在本期克服同学会工作中存在的困难，努力提高“自我管理、自我训练、自我服务”水平，以服务全院同学为口号，乐观转变观念，建立起一个合作、有效的管理集体。 新生高校纪律委员年度工作方案【篇四】 纪检部全体成员将本着公正、公正、公开的原则，切实做好面对全院同学干部、团干、团员日常规范的监察工作，做好各种检查记录，纪检部的主要工作是对各同学组织干部早、晚自习到勤率、违规违纪现象的检查及对全院同学们的监督，对出现的违纪现象和不良风气予以
35、记录和初步处理并准时上报院团委、学工部进行深度处理。我部门将树立精干的良好形象，以全心全意为同学服务为口号，充分发挥同学“自我管理、自我训练、自我服务”的宗旨。维护好学院的“校风、校纪”，同时协作各系以及学校其他各个部门做好各项工作。使我校学风和生活环境有更进一步的提高，我部特将下学期的工作方案整合如下： 一、严格规范，努力完成本职工作 二、对部门助理进行业务、人际关系、方法解决力量培育 三、完善部门规章制度 四、对各系、各同学组织宣扬、沟通工作 五、做好部门的创新与针对性 六、增加内部沟通和了解，强化团队意识 七、协作学院和兄弟部门的工作 八、培育委员接班人，使纪检部保持新的活力 作为院团委
36、的重要部门之一，纪检部将承前启后，致力于加强纪律、学风和日常生活中的纪律和自我规范管理工作，努力为广阔同学供应一个稳定、安稳的学习和生活环境，为学院管理和正常运行供应应有保障。整个经过上个学期一段时间的工作，进行了磨合和确定了工作方向，以下几点为细则： 一、严格规范，努力完成本职工作 院团委纪检部的职能就是协调广阔同学，针对各级团员与同学干部的学习和生活，监督校风校纪的执行状况，定期进行违章违纪现象的检查。在院老师的指导下，落实责任，公正公正，全力为广阔同学制造良好的学习和生活环境，同时也为各大型活动供应后勤服务。 1、定时检查早、晚自习出勤状况，每周总结记录，对无故缺席人员上报并公示。 2、
37、不定期了解上课旷课状况。从班委处了解，对虚报状况的班委查处并上报，对旷课人员依情节严峻性处理。 3、对院举办的各种同学活动、面对全院同学性的大型会议进行纪律检查和监督。活动期间间留意整顿纪律，对扰乱秩序的赐予警告，并登记上报。 4、不定期深化同学中间进行日常纪律及行为的抽查。 5、不定期召开各系纪检沟通会议，了解各系的纪检工作状况并赐予相应的指导。 6、不定期对院团委同学会各部门进行抽查工作，有违纪行为的向副书记、秘书长报告。 7、每周开一次部内例会进行总结汇报。 二、对部门助理进行业务、人际关系、方法解决力量培育 想做事，先做人，好的人际关系能够给一件事情带来最大效益，纪检工作往往得不到大家
38、青睐的缘由就是不得人心，得不到多余的支持。好的工作态度加上好的人家关系再加上能够自我解决问题的方法，便能事半功倍。 1、假期给助理布置作业，汇报总结上一段时期内的成果。 2、每次或者每一个周期内总结一次任务工作阅历。 3、每季度结束前做一次对部门工作反馈调查，由助理联系各系有关部门。 4、通过部门内部培训课把握相关业务学问。 5、对各种违纪状况由助理先做好记录并准时初步处理，在能把握事态进展的状况下，赐予助理最大的自我寻求解决方法的空间。 6、在监督各系同学干部操行时，每名助理负责人一个系，单独联系相关责任人 7、要求乐观参学院组织的各项活动，努力做好团委同学会工作。 三、完善部门规章制度 纪
39、检部是规范服装系同学日常行为的常规部门，但始终以来，纪检部都没有一份内部的行为规范来约束和提示纪检部的委员。细节打算成败，盼望通过部门全体成员的商讨与讨论而制定出来的部门规章制度，能够使我们的委员们能够呈现出一种团结乐观向上的精神面貌。 纪检部规章制度见“附录” 四、对各系、各同学组织宣扬、沟通工作 其实这也是纪检部始终以来存在的问题！纪检部的主要工作是负责规范同学们的日常行为，从加入纪检部至今，我发觉绝大部分同学对我们的工作是支持和理解的，但仍存在着一部分的同学不愿协作我们的工作，因此我们需要更多的宣扬与沟通。 1、为达到抱负的宣扬效果，由纪检部开一个邮箱，广泛收集同学，老师们的对我们纪检工
40、作的看法和建议。 2、也要加强各部门之间的沟通，与各同学组织多开展联谊活动。 3、在学院范围内可做一次关于纪检建议的调查问卷，我们是为他们服务的，他们对我们的看法直接关系到我们今后工作的进行。 4、准时了解同学们的看法和建议，通过邮箱建立与同学沟通的桥梁，对合理的看法主动接纳，对不良状况的反映要准时进行调查和处理。 5、提倡“乐观，主动与自主”，乐观学习，主动学习，自主学习。增加学院学习氛围。 6、定期进行汇报，向广阔同学公开，以便大家核对，增加工作的透亮度。 7、在开学初做好与各班班长沟通，向各班进行宣扬，了解各班级的详细需求，做到切实为同学服务。 五、做好部门的创新与针对性 纪检部门对于纪
41、律支配的公正和合理性的价值突出，责任相对较大。因此加强组织管理，落实责任，具备高效性、针对性和协调性特别重要。 1、与保卫科内部人员的联系、能够准时的沟通与合作。 2、针对同学干部的监督性水平要提高，向班级、班级、系了解其为人 3、增加全院所以同学团员的整体素养，对出现要违反纪律或出现苗头的团员团干准时谈话、防微杜渐。 4、对上报院团委，交了推优入党看法书的入党乐观分子进行调查，有纪律问题或者在投票时有不正值得票行为的应准时上报院团委。 5、严格做好对校纪检小组内部管理制度的宣扬和实施工作，开展批判与自我批判工作，做到有规必依，违规必惩。 6、准时了解和发觉同学干部及班干部的状况，对脱离大众、
42、工作消极的、做事不踏实，没有做好本职工作的对其做思想工作，对极个别极不称职的同学干部进行建议辞退。 7、受邀请参与各班班委的换界选举及评优会议。维持公正，公正的竞争环境，选举结束后对有异议的准时上报。有不正值拉票行为的向该系反映，做出相关处理打算。 8、对经过第一次面试、笔试者竞聘第六届同学会委员职务助理的操行、纪律记录进行核查，不合格者上报有关部门。 六、增加内部沟通和了解，强化团队意识 随时随地切实地了解各位助理的心理状况，准时依据状况而做出调整。一个团结的部门需要相互之间的关怀和理解，因此，沟通是尤为重要的一项工作内容。为了使部门很好的运行，不仅仅是让委员与各助理正常的执勤，更重要的是让
43、助理了解到这 样做的意义与缘由，让助理能带着自己的思想和阅历去执勤，沟通的意义重大，其形式也可以多种多样 1、定时召开部门会议，总结与对助理的指导工作。 2、举办小型的部门活动，让大家在玩乐中沟通沟通思想，增进感情。 3、助理可以随时提出工作上的困难和问题，由委员关心并找出解决方案。 4、在每学期结束之前写一份工作心得，主要内容是对于纪检部工作的看法、看法和建议，以供后期借鉴和矫正。 5、与别同学组织或者别部门进行联谊，沟通不同工作带来的不同的工作方式、方法和阅历。 七、协作学院和兄弟部门的工作 信科院的工作是一个大的整体，纪检部在学院指导下做好自己分内工作的同时，将协作帮助各有需要帮助的组织
44、或者部门，如在各类大型活动中联合组织、行动，共同携手一道为制造学校良好的教学秩序和氛围努力，为老师减压，为同学们服务。 1、在相关部门人手不足的状况下可做会议考勤与纪律维持，仔细做好考勤工作，本着实事求是的原则，做好与会人员的记录及违纪状况登记，仔细贯彻执行。 2、抽查组织好课堂考勤。 3、帮助老师做好课堂考勤工作。 4、帮助保卫部门保证大型活动的秩序。 5、下学期帮助学风建设部做好“学风建设月”等一系列活动。 6、加强与各系分团委同学会、院同学会其它部门的沟通与合作。 八、培育委员接班人，使纪检部保持新的活力 纪检部作为院团委的一个部门，人才应加速储备，乐观培育，在任务中成长，经过一段时间的
45、培育，使得助理在递补时能够承上启下，胜任有余，能够立刻投入。并乐观工作，做好老师的得力助手，且可以很好的迎接下一届的工作。 1、选择出工作力量强，仔细负责的人员进行指导。 2、有大型活动时，跟着委员一起做相同的事。 3、要求熟识整个团委同学会的运作模式 4、除了本部门的业务应当无条件娴熟以外，还应当选择至少一项其他部门业务进行学习贯彻。 5、选择两到三人，悉心培育，只要是院级活动，有时间的必需抽调出来跟着行动部门一起做事，熟识活动规划。 6、熟识.团成员与各部门委员，不懂时，虚心讨教。 7、对选定的业务骨干进行深化培育，除了可以在本部门递补之外，有相当水平条件的也可以推举到其他部门或者同学组织
46、进行竞选。 8、至少选定一名思想素养高，协调力量强的助理培育，能够在递补时完全胜任本部门负责人。 以上是我们部门的工作方案，我们将严格执行，努力将纪检部带领成一支公正原则、团结友爱、奋斗进取、乐观向上的队伍！ 新生高校纪律委员年度工作方案【篇五】 新年度即将到来，本学期我盼望大家再接再厉，积累阅历的同时，我们要吸取教训，以下是本学年的工作方案： 1、帮助班长维护好本班的班风和班纪。 2、鼓舞同学们乐观参与本院及外院的活动，古云：流水不腐。有竞争，才会永葆活力。盼望在活动中展现我们的风采。 3、帮助团支书了解团员同学的思想、学习和生活状况，对团员同学进行思想训练和纪律训练，搜集和整理团员同学的先进事迹，建议支委会对团员进行表扬和嘉奖，对违反团的纪律的行为进行批判训练，并提出处理看法。 4、负责本班的用电平安并检查和落实。平常宿舍没人的状况，务必断掉一切电源。坚决制止违章电器的使用。这一点，男生宿舍要非常留意。 5、维护本班安定良好的纪律局面。特殊是上课自习的出勤，早退状况以及夜不归宿，留宿生疏人等。 6、