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1、应届生求职大礼包远录能源篇目录第一章远景能源简介.,.4 1.1远景能源简介 ,.,.4 1.2远景能使命和愿景 41.3远景能源价值观和精神，雪 雷.4 第二章远景能源笔试资料 52.1刚做的远景能源在线笔试 52.2 11.9南京笔试，仅供参考 .,.,.5 2.3新鲜热辣清华笔试回来。0.,.,.,.,.,.,.,.,.,.5 2.4 2012年11月4号上海远景笔试 62.5远景笔试.6 2.6 3月19日南京笔试笔经ps面试通知何时下达？.7 2.7远景11.10.23复旦笔试归来 72.8远景笔试.8 第三章远景能源面试资料 .8 3.1战略采购工程师岗面试83.2远景能源营销技术
2、工程师 .9 3.3远景能源产品运营专员面试经验分享 .11 3.4远景能源电气与电子工程师面试经验分享 .12 3.5远景能源测试工程师面试经验分享 .12 3.6远景能源面试经历 .13 3.7财务面试经验143.8机械研发工程师四轮面试经验 .15 3.9技术解决方案工程师面试经验 .J 5 3.10远景能源暑期实习面试经验(2017/06/23,拿到秋招绿卡）.163.11产品开发质点工程师暑期实习163.12 016远景能源财经类北京终面攒RP,求OFFER.17 3.13 2016,我的远呆面试之路.18 3.14我的远景能源2017校招之旅.19 3.15电气工程师面试经验，共两
3、轮面试20 3.16工艺工程师面试经验，共四轮面试：二：二二：二：二二：二：二二二二：二：203.17机械工程师面试经验20 3 18电气与电子研发工程师技术面试经验20 3.19止步南京一面历程以及总结2 0 320南京两面止步，发面经求攒RP23:；.2:；忑笠：监笠笃；些个人经验:3.23杭州一面243.24不开心，一面就被刷了，更是教训25 3.25回来报告啦远崇1面面经第一次言硕：二：26第四3章26:;：古:只经验:4.1又是一年校招季 .27 第页共39页应届生求职大礼包远录能源篇4.2最终选择了远景能源！分享一下我的求职经验参.28 4.3行者无疆，选择远景偶然中的必然远景能源
4、项目资产管理工程师岗位面试经验.30 4.4我的远景面经324.5说说远景面试的一点感悟吧.32 4.6远景营销才七上Offer入察，发帖攒RP!.33 4.7 2016远景营销岗面试经验总结己拿到offer.35 4.8远景人来说远景 364.9;J、小经验贴37附录：.39 本文由(）收集、整理、编辑，内容来自千相关企业的官方网站及论坛热心同学贡献，内容屈于我们广大的求职同学，欢迎大家与同学好友分享，让更多同学得益，此为编写这套应届生大礼包2019的本义。祝所有同学都能顺利找到合适的工作！第立页共39页应届生求职大礼包第一章远景能源简介1.1远景能源简介远景能源一全球领先的智慧能源服务专家
5、，业务涵盖智能风机的设计和制造、智慧风场软件业务、智能化的远程诊断和技术服务、集成项目管理服务、资产管理服务、能源投资服务等。作为中组部千人计划专家创办的智慧型企业，远景成立至今连续多年业务成倍增长，2009年被评为福布斯科技先锋企业。作为全球化智慧型企业，远景陆续完成了在丹麦锡尔克堡、美国芝加哥、日本大阪、中国上海、北京、无锡等地的全球战略布局，目前国际员工比例约20%。远景全球首创的低风速风机，开创了全球低风速区域开发风电的蓝海。位于芝加哥的北美业务发展中心成功实施了中国电力企业第一个海外风电项目的并购。远景业界首创的智慧风场软件服务平台帮助运营商大幅度降低运行成本和提高资产回报质量。远景
6、以“为人类的可持续未来解决挑战承担责任“为使命，通过开放协同创新，整合全球创新资源，捕捉全球智慧能源技术产业机遇，引领世界开创可再生能源时代。1.2远景能使命和愿景远景使命为人类的可持续未来解决挑战，承担责任远景愿景致力千成就全球最具竞争力且备受尊敬的智慧能源企业，一个代表中国和人类智慧的企业，一个能激发员工创造力、激情和梦想、责任和使命的精神家园1.3远景能源价值观和精神 我们为创造卓越而坚韧执着，智慧、意志和爱的能量助我们解决挑战、承担责任 我们始终以客户利益为先，更以不断超越客户期望而自豪 信任是我们事业的基石。正直诚信让我们的内心充满阳光和力量，帮助我们赢得信任 责任就是我们被赋予的使
7、命，我们为能承担责任而感到荣耀。将个人利益置于公司和客户利益之上的人将不被我们认同 心怀理想者须脚踏实地。我们不迷信千权威，而是实事求是，探求真理。具体问题，具体分析是我们的方法第页共39页应届生求职大礼包 开放的心胸和内省的心态是持续改进的精神源泉，而持续改进则是人、管理和技术走向卓越的必经之路 我们尊重人才，但并不是呵护他们千温室，而是给予他们责任和挑战，帮助他们找到自身潜藏的能量 我们会以非同寻常的努力来招募最好的员工，并持续地激励和培养他们，因为员工是我们最重要的资产 远景精神的优秀践行者将被赋予重要的责任第二章远景能源笔试资料2.1刚做的远景能源在线笔试本义原发于应届生BBS,发布时
8、间：2015年9月411 地址：旦位：I-1978587-1-1.html 分为三个部分第一部数字推理第二部分图形推理第三部分一大堆的数据分析（三部分，每部分10道题10分钟）个人感觉时间好紧，基本好几道都是蒙的。要有摄像头的电脑才可以做线上测试祝好运2.2 11.9南京笔试，仅供参考地址：但也：I-17655_97-1-1.html 时间60min,题目瘟还可以。行测加英文阅读理解的模式。第一部分是找出词组的相关性，记不太清了；第二部分数字推理；第三部分图形推理；然后是逻辑推理题；接蓿是数据估算题目；砐后是一片英文阅读理解。网中的是市场营销岗。2.3新鲜热辣清华笔试回来。地址：坦垃：I-17
9、58718-1-1.html 首先。我只能说前程无忧太不靠谱了！开考40分钟我们考场还有1/3的人没有收到卷子！居然说卷子不够。各种佩服啊。然后你就看见有卷子的撕下一部分给没卷子的朋友两个人share做一张卷子。哈哈也是一个好策略。第立页共39页应届生求职大礼包好吧吐槽完说下笔试内容。大概就是行测英语。行测部分有数字推理、图形推理、资料分析。都比较简单。有些题目答案还是直接可以从资料得到。汗-11 英语部分也不难。讲一种heatpump的无语特性。大概也就四级难度吧。但是楼主晚了40分钟才收到卷子很不爽啊。最后看见好多人做完走了楼主心情特别焦急所以做得很匆忙。木来可以做到9点多楼主不到8点40
10、就把卷子交上去走人了。唉后悔啊。求人品吧。2.4 2012年11月4号上海远景笔试地址：旦旦：I-1586901-1-1.html 笔试内容：行测：15min 40道题，相对简单；逻辑推理：1道题，40min,可提前交卷，越早优惠分越多，题目大概是将五个地方人的习性大概对应归类，题目录后问谁养宠物马；性格测试：10min,这个你懂得切记记住自己的UID号以及申请职位！祝各位好运！2.5远景笔试地址：旦匪II-1379018-1-1.html 鄙人参加的是2012年暑期实习生笔试。分为三个部分：一：性向测试。十分钟。就是自己勾选一些形容词，值得注意的是第一页是别人对你的期待，第二页是自我评价。二
11、：行测。十分钟。题星超级多，三十题还是五十题来着，要求十分钟内完成。有的很简单，有的还要换算下，但几乎不可能正常做宪吧。所以尽昼挑会做的先做。三：分析题。三十分钟。题目大意是上海人、北京人、西安人、成都人、新疆人，每个人只能穿一个颜色的衣服，抽一个牌子的烟，喝一种饮料，住一间房，养一种动物。条件相当多，易致人混乱，问题是让推测哪个人养鱼？并说明原因。题目是在是混乱，记不清了第五页共39页应届生求职大礼包2.6 3月19日南京笔试笔经ps面试通知何时下达？地址：旦垃：I1264172-1-Lhtnl19号风雨无阻奔向南理工笔试去的。题目貌似和秋季招聘差不多？LZ本人没有参加过秋季招聘，只是在应届
12、生上面看到人家分享的秋季招聘笔经客观题15题主观题2题客观题像是资料分析。会的和不会的，大概一半一半吧。有些题目还比较基础，有些题目却有点摸不着头脑，但是我想这个也要看各人能力发挥。主观题是你对中国和全球的清洁能源产业有什么看法”，以及作为一个企业，你觉得如何才能再全球地毯经济中寻求先机”大概是这个意思。要求作答言简总陔哦对了，还有一份性向测试。第一页是他人对你的期望，第二页是你自己对自己的看法”，列出了若干个描述性词汇，自行勾选。LZ每次一做性格测试就会觉得自己、性格缺陷。0。问想问一下而试的通知何时下发呢？对这家单位还蛮感兴趣的希望大家都能互相交流一下2.7远景11.10.23复旦笔试归来
13、地址：旦卫：I-988744-1-1.html 攒RP贴。上来填个人信息及申诸岗位，大家注意网申ID可以忘记，可申请的职位可不要写错啊，只能写一个岗位。不然肯定会被BS的上来两页是性格测试。无数形容词乐观执着“之类，让你选匹配的。注意：第一页原题是符合他人对你的期望的“，第二页才是你对自己的评价“不过估计这题目是英语翻过来的，好奇怪的翻译。”他人对你的期望”。O。自己理解吧接下来是15道选择题，四选一。两个大case,里面是分步的讨论，一个7题，一个8题，每一小步都会给你一大堆信息，之后自己判断选项。其实题目不难，只是他这个翻译实在看不懂。题目意思也蛮难理解的。反正我是被搞糊涂了，有时候一大堆
14、条件看了没一点用，直接看题目就是了。祝大家好运吧，我是做分母了。第一个case是讲摩托艇公司扩大市场份额的，第二个是讲食品公司调整战略的。里面乱的很。ps:题目最后写的请绝对保密，估计过两天题目也不会变，大家加油吧只能提醒到这里了。求RP第立页共39页应届生求职大礼包2.8远景笔试地址：旦垃：I-988470-l.Lhtml 10月23日早上，刚刚在上海笔试了远景，听说浙江等地后续还有笔试，来分享一下。首先是埴写个人信息，需要填写申请的岗位，只能写一个，衙提前搞清楚，其他的没什么。然后是性格测试，两页，第一页给出很多形容词，比如自信、善解人意、大胆之类的，要求在与你自己性格相符的词汇前面画勾，
15、第二页跟第一页完全一样，可能是想确认一下你的选择是不是发自内心的吧。第三部分是两道简答题，要求简洁表述即可。第一题是：你对中国及全球清洁能源产业的看法；第二题是：你觉得中美两国应如何在能源领域进行合作。第四部分是两道案例题，每个案例后面有8道选择题。第一题是一家游艇公司的CEO想模仿汽车行业搞一个游艇租赁的项目，并在三年后使公司的销售额翻倍。该项目可以公司自己做，也可以找银行进行融资合作。题目中给出这家公司当年的市场份额、三年后各项业务的销售额、销售增长率等条件，问题主要有：三年后，公司的市场占有率要达到百分之多少，才能实现销售额翻倍的目标；三年后费租赁业务的销售额将达到多少等等。需要一些计算
16、，有两个题目个人觉得比较难，不清楚别人怎么评价题目难度的。第二道题目就不是计算，而是关千市场和营销方面的分析题了，但也是选择题。是一家食品公司，特殊是针对河南人做的饺子系列产品，题目是给出一些公司决策，比如要不要将河两人定位为主要消费人群，要不要将零售价降低5%,AB两个市场各自的潜在发展战略等等，而选项则是问你，以下四个依据哪个能够支持或不支持这种决策，相对而言比计算的题目简单。整个考试的时间是2个小时，比较充裕，很多人1个小时就能打完了，但是不允许提前交卷子，所以很多人都是静坐了一个小时，所以大家可以仔细分析，慢慢答题。预祝今后笔试的各位能顺利通过第三章远景能源面试资料3.1战略采购工程师
17、岗面试本文原发千应届生BBS,发布时间：2017年10月l3日地址：皿p_:/-2118200-1-1.html 找工作一直看而经，感觉自己也应该回馈一下网申基本没刷人，有一个网上测评我投的是战略采购工程师这个岗位，一共三轮面试，坐标上海第一次两轮面试，一面是一对一专业面，先简单自我介绍，对方应该是采购部的经理，会问一些为什么投远景，为什么投战略采购，有什么了解，然后对着简历上的问题问一下Tips:要了解远景的企业文化和做什么的、这个职位大概要求以及你有什么符合的特质、简历上的经历会被问到第二轮群面，大概十个人一组，三个面试官，有一个是坐在边上不说话负责记录的题目大概是山区运风车的叶片，一共翻
18、车三次，问应该怎么解决，从哪些方面考虑给出一个方案。题目读两遍，开始讨论大概20分钟。然后5分钟英文总结，之后面试官对每个人提问。除了总结其他都是中文。Tips:不做leader也没关系，关键是要在讨论中发挥贡献，主要考逻辑过了大概一周左右收到三面通知让第二天去面试，晚上六点左右发的短信和邮件，要做一个MTQ性格测试和另外一个也是类似千性格测试的东西当天单面，大概l0分钟，没有要自我介绍，直接问了为什么要加入远景，有没有什么困难或挑战的经历，怎么择业的，为什么选这个岗位，还投了哪些公司，为什么不做技术，你有没有什么要问我的。我三面没过，也给不了合适的Tips了，祝大家好运！第义页共39页应届生
19、求职大礼包3.2远景能源营销技术工程师本文原发千应庙牛BBS,发布时间：2017叮9月12日地址：皿p_:/-2113741-1-1.html 申请的是营销技术工程师。西电，网申过，也就是基本的行测题，找几个同伴一刷就过了。但是，对于技术方面的，他们还是会筛一下项目和学历。我的同学报的技术，就没过。今年跟去年差不多，还是群面。在西安东郊面试，到了酒店，人特别多。我选的是10点11点面试，我提前不到9点到，等到了10点10之后才得到号，进去面试。老实说，不太喜欢这种状态。做事效率看起来很高，但其实有点拖拉。群面之前，排队每人发了一张纸，写上自己的名字做名牌。进去之后12个人围桌而坐。面前一人一张
20、a4纸和一支笔。大概分为三个流程：1自我介绍。2无领导小组讨论。3提问环节。自我介绍环节，很好玩，开始几个每人lmin,中间的每人30s,后面每人10s。如果是游戏还好，但是因为这个打分，个人觉得就很无聊了。第！页共39页应届生求职大礼包无领导小组讨论，分成两组，6人一组，同样的题目。讨论完报告的时候分成1个主要发言A,1个补充B,有意思的是，还需要再安排1个对对面组进行评论提问的发言人C。楼主在整个讨论中作笔记整理人，然后做了对对面发言的评论人C。整个流程感觉都挺顺的。气氛也还好。最后一个阶段，就是让没有发言的，也就是除了第二阶段发言的6个人，进行对对方的组进行提问。完了之后，让每个人发表一
21、下自己的看法，哪个同学最优秀，哪个同学发挥最不好。楼主据实情回答，感觉也还好。当然，中间有些问题需要注意，观点可能各有千秋，甚至千奇百怪。但不能因为人的观点和你不同你就说人家的表现不好。如果是逻辑问题，那还行，但是观点问题，不能谈。中间有一个同学就谈了这个，被好多人拌击。当然，最后还有一个机会，只有两个人有机会，是面试官指定的，可以给面试官提问。最好提一些有质量的问题。不然整个队伍水平都可能被鄙视。当时有个人问了做销售哪些品质更重要。我觉得这种问题真心还是别问了。答案显示很虚，好比诚信，好比人品。问问公司该职位的工作和培训状态，以及公司未来的发展，公司领导人的特点等等，应该要比这个好点。第0页
22、共39页应届生求职大礼包当然，出来十分钟内，通过的给发短信和邮件了，楼主被刷。当时好像就过了1-3个人吧，我们组就过了1个。因为是第一次面试，当时有些感受没把握好。如果人不太多，大家说话不用咄咄逼人，气场也别太强，因为销售不是辩论，亲和和沟通还是面试官很看中的特点。但如果人数比较多（就像今天这种），最好强势一点，把控整个场子。因为他们挑的人少，不突出，可能都看起来差不多了。之前看面经说群面刷人不多，所以也没多大担心这个。结果当时人多气氛紧，策略也没转过来。大家多多注意吧。最后，攒人品。但行好事，莫问前程。3.3远景能源产品运营专员面试经验分享本义原发于应届生BBS,发布时间：2017年6月29
23、17地址：hllp:II-2106341-1-1.html 前些天去远烘参加一面，因为投的是产品运营工程师，所以一面是群面。首先啊介绍一卜自己的情况，985院校硕士，学的物理方向。投远景的元音是它的招聘会开的非常吸引人，不论是薪水还是公司内部的环境，而且远景宣传很注重公司文化的推广，所以招聘会结束后，就萌生了想进远烘的强烈心情。当时面试的地点是一个酒店，估计来了二十多个人，也有其他岗位的应聘者。首先是签到，远景有个app,可以直接在上面看到自己应聘的情况，即会显不是否面试通过这些信息，签到时就被告知是群面，内心就有点忐忑了，因为自己本身口才方面并不突出。没一会有个小哥负责过来点名，说前要等一会
24、就可以进去。等了估计二十分钟，我们一伙8个人被小哥领着去了面试的那一桌，当时是两个面试官，一个坐着盯着电脑，另一个给我们简单介绍了一下面试的环节，桌面上有笔和纸供我们使用。介绍完流程后，首先是让我们每个人自我介绍，我比较惨，是第一个自我介绍，本身紧张加七准备不充分，稍微有些吃紧，不过后来发现同桌的另一个女生比我还紧张。介绍完后就给我们安排了一个讨论的问题，大致是微信急需解决的问题以及可以采取的方法，结果又是我第一个说。总共讨论30分钟，有个第丿页共39页应届生求职大礼包男生一直在充当leader的角色，就最后由他总结。我的感觉是基本上每个人都说了话，但是自己由于是第一次参加这种群面加上远景刷人
25、比较狠，所以也没有进入二面吧。结果是出来后十分钟app上通知我们这组所有人都没有进入面试，其实我到现在还一头雾水，还是觉得我们应该是没有达到面试官的预期吧。3.4远景能源电气与电子工程师面试经验分享本义原发千应届生BBS,发布时间：2017年6月29r I 地址：血p_:/-2106337-1-l.htnll 一共好几轮，网申测评一面技术面二面群面MTQ测试二面boss技术面四面an妈或者李总人力面试。测试就是做一些智力题，靠逻辑推理阅读等等，顺利进入一面，一面问的很细，有深度（比华为深），这个岗位是做电力电子和嵌入式，现场总线这块的，我主要做嵌入式，问的主要是CAN总线底层的问题，如CAN总
26、线的过滤机制，如何根据ID不通来竞争，还问了阻抗匹配，效验矶，通讯协议。我没ffcan-open协议所以就讲了讲自己定义的一个协议，还挺满意，还问了RTX操作系统如何设计程序提高它的实时性，最后问了一个编码的问题，浮点数如何编码，如果一直累加一个不大的数数a,会发生什么事情。这关过了就是群面，12个人分两组，讨论问题，我们组的案例是如果远烘有一小规模产品截止2015年发生了很多故啼，变频器里的功率模块烧了很多块，如何解决问题，我们组主要从供应倘，总体设计，工人操作这三块出发，讨论如何解决问题，我说的蛮多，自觉口才不行就没当lead,二面顺利通过，MTQ测试蛮简单，性格测试，卜分钟搞定。三面bo
27、ss技术面，一个四卜来岁的博士，叫夺博士，主要是问了一下项目，问了下成绩（本人双985,成绩5%），一次性通过，四面an妈而就比较水了，问来的意向，拿了几个offer,我就说我一个都没拿。就结束了，整体面试还好，就是人力这边没安排好，每次面试要等很久，约的三点半要等到五点，别的没有了，过几天就要给结果了也不知道会不会给offer。3.5远景能源测试工程师面试经验分享本文原发十应届生BBS,发布时间：2017年6月29日地址：皿p_:/-2 l06334-l-1.html 远杲算是我一直比较想进的公司，所以很早就投了简历，然后收到了测评网址，接着很顺利的收到了面试通知。我报的是下午一点到两点的场
28、次，每个场次六个人，我排到第六名，轮到我时已经快下午三点了。首先一面是技术面，面试官会针对你简历上做的项目、课题提问，问得很详细，我当时直接把图画下来了，所以如果不会的内容千万不要写到简历卜。接着又问了几个其他问题，比如卜海和江阴你更愿意选择去哪里，你有什么要问我的吗，这些问题我提前已经准备过了，所以回答的还不错。接看面试官让我到另一个位子上等看，然后手机就提示我一面通过了，我当时就有点蒙了，以为直接要进行二面，谁知道下一个面试还是技术面，也是主要问项巨，问的很细。面完后就让我出来等通知，大概等了两分钟，就接到电话说带我去二面的地方，我才知道测试验证工程师竟然面了两轮技术面。接若我就被带到另外
29、一个大厅的门口，听工作人员说二面是群面，12个人一起面试，我到的时候人还不够，所以大家都在外面等待。因为没想过研发岗竟然还有群面，所以赶快问了一下其他同学群面的经验，12个人，前6个与后6个分两组讨论案例。在等待的期间，我们排号前6个的同学互相了解了一下，什么学校什么专业之类的。进场后，每人两张演草纸，一根铅笔（一定要记笔记），面试官让大家各自自我介绍一下，一分钟的时间，因为我的第一个说，所以有点紧张，而且说的时阁也有点短，后面的同学就好了很多。接浩就是两组分析案例，20分钟的讨论时间，推荐一个leader做汇报，时长3分钟，然后大家可以补充，面试官会提问。我们组推荐我是leader,自我感觉
30、还是比较积极的，说的也比较有条理。两组都结束后，面试官让小组讨论出大家的排名，并说出原因。说实话这个还是挺难的，因为我是leader,这个部分是由其他同学负责汇报的。大家都结束后，演草纸要写上名字放在桌子上，估计他们会看你记录了什么。二面结束后已经六点多了，工作人员说结第2页共39页应届生求职大礼包果要等两二天后才出来。哎，感觉一切未知啊，等待的感觉太煎熬了3.6远景能源面试经历本义原发千应届生BBS,发布时间：2017年6月2911 地址：皿p_:/-2106323-1-1.html 一周以前了解到远烘能源”在江阴有招聘岗位，它是一家最近处千蓬勃发展期的，致力千清洁能源的企业，还了解到它的食
31、堂是江阴最好的厨师掌勺，找就想试试。宣讲会上听到很多研究生大牛的讲话，南航去年进了十来个。我觉得我这菜鸟是没希望了。但还是试若投简历，做智商测试，没想到收到了面试短信。我面试的是电气与电子研发工程师。然而做实验一直要抱若大腿才行的我觉得好没有信心啊！晚上12点还拿出专业书临时抱佛脚。今天早上9点就出门，10点就到了某大酒店，等待11点的面试。人非常多，在等候大厅，坐在我左右的都是南大，东南的。大部分人都是匹装笔挺，而我穿着我觉得舒适的裙子，因为抱着积累经验的心里，所以就是一副无所畏惧，还到处搭汕，问问别人情况，有的人被面了很多专业知识，有的就随意聊天。等到12点都没轮到，由于很焦急也没有心情做
32、准备，就在一直吃自助的零食。等了两小时，终于轮到我了！进去以后是一个和蔼的伯伯在看电脑，他是本岗位上的老工程师，他没有抬头，我就说您好。”他微笑说你好，坐。见若没有什么特殊要求，我就开口自我介绍，他没有打断我，一直等我说宪。他问我你为什么是偏执狂？“我说白羊座的都很固执，我为了目标会很固执很努力很有热情。“你举个例子说说？“我脱口而出就说最近选课吧，有门课挺难的，大家都想退，但是我就是想选它，我想学，想证明我的能力。”由千我的简没有什么相关项目，他问我的问题都亳无专业知识，问我你爱好长跑啊？“我说是的，看到宣传片里种子们都要马拉松跑，我想我肯定可以坚持，找体育考试跑步都满分。“你还喜欢乒乓啊，
33、从小就打吗？”（内心OS:看来对我已经无话可说，问的杂无难度）哦，我家有个乒乓桌所以经常打的。“你说你大学都是自己赚钱，你是怎么一周筹四万元的呀。“我这时脸红眼眶红，说那时我家出现了变故，我就想说为家庭分忧解难，卖自己的高考笔记，我也没想到受到这么多关注和转发，平时的话就是做家教。I嗯，你很历害啊。”他点头微笑。“你去许继集团实习，这个就去了几天吧，谈谈你的感受吧。”（内心OS:太好了没有问我电力系统的知识！）“我参观了它的特高压直流输电现场，觉得很很厉害。I觉得非常娱撼吧！“我说是的，许继是做新能源做的非常好的企业，我认为它是真正为人类做贡献的企业，远景能源也是，它致力千清洁能源，风电，也是
34、在为人类为国家贡献力臣。“他微笑那你有什么问题要问我吗？“我姥出可怜巴巴的眼神刚刚我一直压力很大，因为我觉得远烘能源都招收985的人才，我周围都是南大东南的，还很多研究生，那假如我进入远景，公司是如何给我们分配任务，因为每个人能力有差别的。”他限神变得慈祥，说你不用有压力，我认为你们从学牛走出来，差别只是索质上的差别，先天素质或者后天培养的素质，最望要的是工作的前三年，你在岗位付出多少，有多努力，才是与别人拉引差距的时候。”他回答得很长很耐心，就像我的班主任我的导师，像一个阅历丰富的老教授，耐心地教育我，给我一点人生经验我觉得很感动！说谢谢，我会努力的！”然后就走啦！我因为没有经验居然把简历留
35、在他桌上了，最后工作人员再帮我拿出来。面完感觉还挺开心，没有刁难我，没有任何专业知识问题，跟聊天一样。就在现场等通知。等了半小时，收到通知我过了！要去二面！感觉太幸运如果觉得我能力不够应该一面就刷我，可能公司也需要像我一样笨拙但是踏实肯干的人吧现在，在等二面，据说是无领导小组讨论，已经等了4小时还好我遇到了同伴，和她聊天，听她的经验，一点都不紧张了。不管怎样，我吃它的零食吃爽了（等我出来再接著写二面）现在我从二面出来了！二面是12个人群面。我们组10个研究生，就只有我和一个东南大学的本科男生。但我也不紧张，进去前我跟他们聊的很开心。进去以后，先每个人自我介绍。我是倒数第三个介绍。哇靠，听学长学
36、姐介绍，获奖，研究项目，个个辉煌。我啥都没有，紧张！轮到我了，说到项目时，我说我用matlab仿真两级式光伏系统，我模电课设，第3页 共39页应届生求职大礼包数电课设都是优秀（自己说出来都尴尬）我我虽然没有做过很多项目，但是我很上进，每次做实验很认真。我想多学习，加入远景就胜过读研，我想我可以学到很多，我会很努力，我有拼搏精神远景的海上风机做得特别好，我所学的电机，电力电子，调速知识应该能有所运用远烘致力千消洁能源，是真正为人类做贡献的，我也想做对人类社会有用的人找是个自立自强的人，大学里自己赚学费和生活费。”还说了些什么找忘了，找只知道我语速最慢，有时候其他人还会偷偷笑，可能我说了什么可爱的
37、东西。说完我脸红地都要低头。但是，那个老先生竞然鼓掌还说可以可以。”对我点头微笑，大家也应和地鼓掌了。前面的人介绍的都非常优秀但都没有掌庄，我这么没有内容，还紧张脸红，甚至还打结了几句，他给我鼓常了。可能是给里面年龄最小，最没经验的我一点鼓励吧！我很感激很满意！眼里甚至充满泪花！我后面的人自我介绍时还提到卢同学对远杲的介绍让我很触动。我想做到像卢同学一样自食其力吧。“我听了心里都在偷乐了接着进入讨论环节，12个人分为两组，对一个出问题的项目做出解决方案。先看一则材料，大致的内容是远桨负责设计塔筒，塔筒厂生产塔筒，风场业主选择塔筒厂，但是塔筒质量出现问题，业主不满意，如何解决“mdzz,材料太长
38、，这是我总结的。大家都开始讨论了，而我才刚理解题目。这个环节，我都心疼我自己，一共就说了两句话。学长学姐都很厉害，不仅是思维还是表达能力。我题目还没搞清楚，他们就开始你一句我一句，对答如流那种，如果我是HR,我简直想都要都要啊！整个过程待续了1个半小时，我听得很认真记笔记，就是觉得，跟不上节奏，找都没听明白怎么就过去了，全程如同一只呆鹅我就尴尬地插了两句。讨论完了，由小组选一个领导总结，总结完了我们再做一些补充，我又插上了一句话我觉得塔筒厂不应该由业主单独选择，远杲比业主更了解塔筒厂，所以我们应该共同选择，比如我们做个报告给业主石塔筒厂的情况，这样业主的选择会更好一些，后期满意度也会高。最后H
39、R让我们小组讨论得出今天表现节况的排名，显然，我排最后一名不过hr说这与面试结果无关蔽后，老前辈语重心长的给我们上课，说虽然这个问题讨论起来很容易解决，但是背后的事还是很多的，就像你们每个入，表面上都很好，光鲜亮丽，但是背后都要经历很多出来我和小伙伴真想抱头痛哭小伙伴也是本科生，其它全是研究生，她也没插上话。正好同组的南航研究生出来，跟我们一起打的回去，学长说你自我介绍的时候让我觉得很惊叹，本科生能这么优秀，你一定是佼佼者吧。”我听了11音暗偷笑说没有，我只是光有精神没有实力。这是我的第一次面试，就遇上了这么优秀的大企业，我真的感觉很涨经验，锻炼到了。而且也认洁了自己，我一直觉得自己不适合做研
40、发，没有能力为企业做贡献，确实事实就是如此。但是今天远景的领导告诉我，他们需要努力的，脚踏实地的人。它不仅需要技术人才去往更深层次发展，也招本科生，不用做很深的研究，但是要横向发展，拓宽业务，为团队努力。这一定是个非常注玺企业文化的公司，从头到尾没有问我任何专业问题，看里人的精神品格，还给人鼓励。啊，好想进下一轮boss面，看石终极面试是怎么样的。但是没有机会了反正还有下一次，我一定要练练自己提出问题和建议的能力，二面和研究生在一起面也是没有技术问题，都是考验表达能力和解决问题的能力，但我D才也不如他们，经验也不如他们等我再好好反思反思对了，二面我特别机智，全程录音，就是憩，学习，积累经验！3
41、.7财务面试经验木文原发丁应屈生BBS,发布时间：2017年6月29日地址：皿p_:/-2106313-1-1.html 我在应届牛网上看到的，当时刚开始找工作，目标是长三角，比较看好能源企业，在知乎上也看到远浆还不错，首先是网测，主要是行测，过了几天通知面试，初面是1对1，过了会通知二面，二面在下午，二曲回来等通知，大概过了一天通知终面。第4页 共39页应届生求职大礼包初面比较简单，主要看简历1对1聊天，尤其对我的实习经历问了一些具体的问题，比如我去项目审计的时候是怎样判断工程进度的，在期货公司实习用的财务软件是什么，增俏税的n常操作是怎样的，这些都是我简历上有的经历，回答的时候放松如实回答
42、就好。二面是群体就一个行业内的财务案例进行分析讨论，面试官是财务总监和她的助理，在整个过程中一步一步的抛出问题，虽然本人并不是财务科班出身（我是财政学的，仅仅打个擦边球），但是基本的会计还是恤的，主要考察对财务整体的理解和角色定位，尤其是收入的确认和财务谨慎性原则，面试时要栠中注意力，积极思考，不懂的地方可以现场提出，总监说了并不是说学会计的才有优势，大家利用自己所学，各抒己见，各展所长。这一关较为顺利的过了，让我觉得远景真是不拘一格降人才！。收到终面通知还是挺开心的，又一次把他们的网站自己翻了一遍，怕考英文，所以把关键的英文单词熟了一下。然而这些并没有什么用，终面有两轮！我第一轮面对一个貌似
43、在国外待了很久的高管，中文不太流畅，对我的财政学”专业穷追不舍，我当时也是蒙了，竟乖乖的跟她解释财政学是什么，国内发展怎样。出来觉得自己太蠢了，应该跳出来就她对我专业能力的质疑进行直接的反驳，譬如我是通过了你们二面的专业面的，你们的财务招聘简聋里面也有明确的写财政学”!所以蔽后的结果你们知道，我终面挂了。但是这个经历还是不错的3.8机械研发工程师四轮面试经验本文原发千应庙牛BBS,发布时间：2017年6月29日地址：皿p_:/-21 Q6311-I-l.htm1 北京地区，一共四轮面试。第一轮，人事面，面试官主要问一些简历上的事情，快的话几分钟就完了，好好讲简历没啥问题。第二轮，群面，10人左
44、右分成两组，先做一个1-2分钟的自我介绍，然后就是无领导小组讨论，大概是10选2-3个人。第三轮，副总裁面，也差不多问问简历和个人情况，这个基本小刷人。第四轮，一对十面，也是一个简短的面试，先是两分钟说自我介绍，然后说一下自己的一个缺点。然后第一第二轮面试在一天，过了之后进入终面，也就是第三第四轮，也是在一天面完。面完之后大概一两天就给面试结果。第一轮：问简历，主要是科研项目，问你为啥选择远景能源。第二轮：我那组群面题目是塔筒厂的建设质岱问题，问如何解决这个问题（个人觉得群面只要自己找到自己的定位，应该没问题）第二轮：副总裁面，也是问你一些很基本的问题，你为啥选择远烘能源等问题。面完马上就会有
45、是否通过的结杲。第四轮；因为是倒数第二组了，所以感觉面试时间很赶，大概说一下就行了，问缺点的时候自己想好，感觉大家的回答都是慢慢的套路，叫你说缺点不一定非得说缺点。3.9技术解决方案工程师面试经验本文原发千应庙牛BBS,发布时间：2017年6月29日地址：皿p_:/-2106308-1-1.html 首先是8个人20秒的自我介绍，因为在比较后面的组，Hr祀加快进度了吧，自我介绍要涵盖学校专业、自我的特点，为什么想加入远烘能源。自我介绍的时候我比较紧张，结果，自己的特点说的很少。接下来是群面，排序题，在10座城市选出3个第四大城市的候选城市（前三是北上广）。毫无疑问，深圳第一，然后我们陷入了选择
46、天津、杭州、西安、成都的讨论中。支待杭州的打败天津，我提议建立成都为第三候选，得到支持，但是观点阐述的很一般。我作为timekeeper,起到作用，但是有一个同学也自发的提醒过一次时间。00 第5页共39页应届生求职大礼包我们组没有明显的leader,讨论过程比较和善，达成一致意见，每个人也基本都发言了。然后无奈8进1或者2吧，蔽后做presentation的进到了下一轮，他的逻辑性比较好。1自我介绍2为什么加入远崇3针对群面提问题，为什么不选武汉和西安、天冲等等。00 4对北京将把一些行政机构搬到保定你是否支待。3.10远景能源暑期实习面试经验(2017/06/23,拿到秋招绿卡）本义原发于
47、应届生BBS,发布时间：2Ol7年6月2411 地址：旦位：I-2105675-1-1.html 其实以前根本没有听说过远杲能源这家企业，后来远烈在学院里面各种投放广告，卢势很大，遂来宣讲会。在官讲会上听一个毕业不久的校友讲自己在远景的工作经历，感觉还蛮不错的，就投了简历。当时选的职位是技术解决方案工程师，因为自己本身学的是强电，而远烘开发岗核心技术要求是电力电子方面（主要是变频），所以就投了一个偏软的职位。说实话远景不是我们专业择业的首选，当时只是凭着宣讲会的好感投简历试试。大概过了一个礼拜，HR发来邮件，说建议找把投递的职位改成电力电子研发岗，因为远景是一家技术企业，只有做好技术才能转销售
48、和服务，所以就听他的建议让他改掉了岗位，然后在他发的链接里填了自己的个人信息，上传了电子简历。填个人信息和其他招聘网站一样极其麻烦，不知道为什么非要这样犒，简历上不都有么 过了不久又有一封邮件，是叫做在线测评的，在线测评都是一些数字、逻辑推理题（因为远炽在测试前注明了不要泄露试题，出于契约精神，就不多说了），一共花了不到三十分钟。不过也都是一些公考和测评常用的题型，考智商和数字敏感性的。答完以后就等着坝，也不知道这些题答了以后有什么意义。【一面】大概又过了一周，面试通知终于来f。血试通知3.11产品开发质量工程师暑期实习木文原发T应屈生BBS,发布时间：2017年5月19日地址：http:/-
49、2102731-1-1.html 今天刚刚面完三面，感觉很不好，压力面性质的！最后提问阶段面试官直接说对比你和上一个学生，他比你视野更开阔，对这个岗位的知识了解更多，所以他比你成功的可能性更大”，泪奔了。0 0。第一次找实习、投简历，选岗位的时候就是按照描述觉得感兴趣选的，我从投了这个岗位开始主动去搜索相关知识的，我只想说我对这个岗位的理解真的只能是根据公司的介绍再结合网上找各种的资料了炉，真心比不上人家这些有实习经历的。但是总有首次实习的呀。回顾一下面试经历，期望给大家一点点参考吧1.4月1号（好尴尬的11期）屯话面试，当时我在实验室做实验，环境较差，面试时间也很短，十一分钟吧，问了问为什么
50、要投这个岗位，来上海工作父母的悉见工6页共39页应届生求职大礼包2.5月12号二轮面试，等了一个多月都以为没希望了瓜QQ视频面试，面试官很品和，根据我的自我介绍和简历展开问题提问，父流很舒服。面完之后也能感觉得到会进下一轮了。3三面，今天刚刚面先的，估计也要充了砰！还是QQ视频面试，面试官的明显比较严厉，而且他竟然没看过我的简历就来面试我了，完全不知道我是谁，不知道还有这样的。OO。也问了对岗位的理解我的回答他并不满总，问了家乡、家庭、个人问题。结束后我自己都感觉不好，一下午恍恍惚虑难受的不行，毕竟对第一家公司抱了很大的期待的。祝福我们每一个18届应届毕业牛今年能走好运甘，俘3.12 016远