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1、 医院院务公开内容|医院院务公开工作总结 更新时间：2023-12-16 来源：工作总结 投诉建议 政教处工作总结 政教处工作总结 2023-02-03 社会保障个人工作报告 2023-02-03 小学语文教师研修总结 2023-02-03 2023扫黑除恶工作总结共享 2023-02-03 制止燃放烟花爆竹工作总结 2023-02-03 【-工作总结】 医院院务公开工作总结是一篇好的范文，觉得应当跟大家共享，盼望对网友有用。 医院院务公开工作总结 桦南县中医医院院务公开工作总结 2023年以来，我院院务公开工作在卫生局的正确领导下，坚 持以党的十八大精神为指导，紧紧围绕增加工作透亮度，加强对
2、党务政务公开的领导和催促检查力度，通过不断完善和落实院务公开制度，把医院与社会、医务人员与患者之间沟通的桥梁架设好，情感的纽带维系好，促进了各项工作的开展。现将有关状况总结如下： 一、健全组织，加强院务公开的组织领导 院务公开工作做得好不好，关键在组织领导，建立强有力的党务院务公开领导组织，是加强院务公开工作的核心内容。我院领导班子高度重视这项工作，上半年成立了院务公开工作领导小组，制定了实施方案，明确了工作责任和详细公开内容，提出了“五个结合”要求：一是坚持党务院务公开相结合；二是坚持推行院务公开与维护患者利益相结合；三是坚持推行院务公开与依法行医相结合；最全面的范文参考写作网站四是坚持推行
3、院务公开与促进医院事业创新与进展相结合；五是坚持推行院务公开与从源头预防和治理腐败相结合，并加强对此项工作的监视和检查，通过加强各项组织工作，确保了院务公开工作在医院深入开展。 二、搞好制度建立，标准院务公开 建立健院务公开各项制度，是保证院务工作标准化开展的主要环节和重要保证。我院在调整充实院务公开领导组织的同时， 把院务公开与建章立制结合起来，把工作的重心放在完善制度建立上，从议事制度到支部生活，从人、财、物的治理到文书档案收发，从资金工程安排到日常性事务支出，从政治纪律约束到考勤状况公示，从廉洁从政要求到接待群众热忱，从文明单位创立到日常保洁都做出明确的规定，这些修订后的规章制度共16项
4、，进一步完善了医院院务公开工作机制，院务公开工作有章可循。 同时，依据工作实际和要求，对院务公开进一步进展了标准。一是制定院务公开实施方案和实施细则，对院务公开工作的指导思想、重点内容、方法措施等作了详细规定，为院务公开工作的有序运行奠定了根底。范文写作二是实行了院务公开院领导接待日制度。坚持每周五有一名院领导接待来访患者及家属，倾听患者意见，答疑解惑，为患者做实事做好事，解决患者的实际问题。三是完善了院务公开监视机制。不仅在医院人员密集场所设立了举报箱，公布了举报电话，还在明显位置设立了科室位置指示牌和科室门牌。四是建立了首问负责制、责任追究制和限时办结制等制度，制定防震减灾应急、廉洁执业规
5、定、上级交办事项、本职工作失误等方面的责任追究方法。我们通过完善工作机构、建全规章制度、明确工作职责，使院务公开工作在标准化条件下得到了有效开展。 三、突出重点，抓住热点、难点问题公开 能不能真正做到院务公开，关键看落实。我院始终坚持把广阔职工、患者关怀的“热点”问题，与职工、患者切身利益亲密 相关的“难点”问题作为院务公开的重点，严格根据标准要求搞好公开，并准时接受合理化建议，进一步改良工作，做到公开标准性、全面性、真实性，把医院内部的主要工作，置于全体职工的有效监视之下，特殊是对干部群众普遍关注的人事调整、工资晋级、财务收支、重大工程、大额支出以及基层党组织的工作事项等热点和焦点问题等，分
6、对社会公开和对内公开，给群众一个明白，调动了职工参加医院内事务的积极性。一是院务工作对社会公开的内容包括：医院职责、医院诊疗工程、工作人员的职责、就诊流程、违诺违纪的投诉处理途径等；二是加强内部工作公开，对干部职工公开的内容包括：医院建立进展等方面的重要事项和重大决策、业务收入与支出、药品耗材使用状况等；三是保障患者知情权，范文TOP100对患者公开的内容包括：在院内设置路标指示牌、医院科室平面图、收费价位、患者费用清单等。在公开时间上，与公开的内容相适应，对社会公开栏的内容制度性、政策性的内容长期性公开，除了新的法律、法规出台和人员变动外根本上不变，对院内公示栏的内容依据状况随时公开。 四、
7、搞好形式创新，深化党务院务公开 我院从创新机制入手，把实现治理型职能向责任型、效劳型职能转变作为院务公开的着力点贯穿始终，牢牢抓住重要环节。为保证患者的参加权、知情权，设立意见箱，公布举报电话，在公开的方式上不拘一格。一是坚持网络公开。利用医院网站、电子显示屏，对涉及医院工作职能的法律法规、标准性文件及政策 措施等内容进展公开。二是召开会议公开。坚持每周召开一次党员干部会议，不定期召开办公会、干部职工大会、党员大会，通报阶段工作的进展状况，让干部职工随时了解医院工作，使干部职工能更好的关怀、支持工作，并积极做好工作。三是制发文件、印发工作信息公开。通过印发文件、信息，报送工作动态，在适当的范围
8、内准时将职工和患者应知的党务政务向大家公开，从而强化职工的仆人翁意识和工作责任感，提高效劳患者的工作主动性。 五、加强监视和考核，确保落实效果 为了使院务公开取得实效，我们组织开展与患者换位思索，从患者最需要的地方做起，从患者最不满足的地方改起，开展医疗质量万里行、三好一满足、优质护理效劳工程等主题活动，通过主题活动的开展，不断深入患者，急患者所急，想患者所想，查找问题，改良工作。同时，坚持把推行政务公开工作列入科室、尤其是领导干部的廉政责任制和干部年度工作考核的一项重要内容，并将考核结果作为干部任免和奖惩的重要依据。对不按政务公开制度办事或搞假公开，只公开一般事项而不公开重点事项和关键环节，
9、只公开不承诺、只承诺不践诺、敷衍应付等违规违纪行为，坚决追究责任。 通过近几年的院务公开，使我们深深的体会到，对内公开，阳光操作，消退了职工的怀疑，分散了人心，使职工明白，领导清白，加深了职工与领导的感情，提高了广阔干部职工的工作热 情。对外公开，塑造了医院的良好形象，有力地促进了医院事业的进展。 同时，在工作中也存在一些缺乏：如公开的内容不够广泛，检查监视的力度不够大等。今后我院将逐步扩大公开的内容，立足于效劳患者,立足于承受患者监视,立足于解决问题,把我院务公开工作推向深入，为医院建立进展供应顽强保证。 2023年十一月二十四日 这是篇好范文参考内容，涉及到公开、工作、患者、医院、职工、内容、领导、干部等方面，盼望大家能有所收获。