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1、 公司述职大会主持词（通用9篇）公司述职大会主持词 篇1 尊敬的同志们： 今日，我们在这里召开公司领导班子副职xx年聘任期届中述职会。明天还将进行机关各部门中层干部述职会。这两个会议的进行，是我们遵循“党管干部”原则，加强领导班子和领导干部队伍建立，建立健全聘任考核长效机制的重要步骤和举措，对于打造高素养的经营治理者队伍，促进企业全面可持续进展具有重要的意义。 xx年是我们这届领导干部聘任期的上半阶段。在全年的工作中，我们两级领导班子和领导干部队伍以科学进展观为统领，围绕企业既定战略目标，深入开展了以“政治素养好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”为内容的争创“四好”领导班子活动，通过进一步
2、强化思想理论建立、素养力量建立、制度机制建立、作风形象建立，两级领导班子和每名领导干部的战略决策力量、经营治理力量、市场应变力量、开拓创新力量、风险防范力量和驾驭简单局面的力量得到不断增加，统筹指挥水平和领导工作艺术有了可喜的提高。 正确的权力观、政绩观、群众观得以进一步树立。正是由于两级领导班子和领导干部队伍建立的取得的新水平，为我们全面、成功地完成xx年各项经济技术指标供应了顽强的保证，和谐企业构建水平进一步提升，企业进入了新的历史上升期。固然，我们也要糊涂地意识到，同企业新的形势要求相比，同各单位进展的态势相比，同广阔职工对我们的期望值相比，我们每个班子和每名领导干部队伍在不同方面、不同
3、程度上还有不尽完善之处，都存在持续改良的空间。因此，在聘任期届中通过述职这种形式，对自己进展全面、客观的分析总结，是特别必要的。既可以听取组织和群众对自己的意见建议，又可以与同行相互学习沟通，对于完善自我，取长补短，干好聘期的后半阶段有着积极的促进意义，盼望述职的同志能够珍惜这次时机。 依据党委的通知要求，进展述职的同志应当围绕“德、能、勤、绩、廉”五个方面实事求是地阐述自己xx年工作，分析取得的阅历，存在的缺乏，以及xx年的工作准备等等。参与评议的各单位、各部门负责人和员工代表同志们应当仔细听取述职内容，赐予客观评价。 有一个状况需要说明。由于各分公司班子成员在所在单位进展述职，所以公司副总
4、经理xxx和在其主管的钢构造分公司述职，就不参与今日的述职会了。 下面，今日的述职会就正式开头。 首先请公司副总经理进展述职； 下面请公司副总经理进展述职； 下面请公司副总经理进展述职； 下面请公司副总经理进展述职； 第五个请公司总经济师进展述职； 下面请公司总工程师进展述职； 最终，让我们有请我们李总本次会议做下总结。 今日的会议到此完毕，感谢大家！ 公司述职大会主持词 篇2 敬重的各位领导、各位教师代表： 大家上午好! 今日我们在这里进行20xx-20xx学年度上期处室、单元、中层领导述职考核大会。每期一次的述职考核大会是我们加强领导班子和中层治理干部队伍建立，建立健全考核机制的重要步骤和
5、举措，对于打造高素养的学校治理队伍，促进学校全面可持续进展具有重要的意义。通过述职每一名领导干部的决策力量、治理力量、应变力量、开拓创新力量、防范力量和驾驭简单局面的力量得到不断增加;通过述职每一名领导干部所带着的团队工作力量，团队间的相互协同，相互协作的力量得到提高;通过述职总结出我们工作中更好的阅历、更好的做法，查找出工作中的缺乏、瑕疵，以便我们更好的开展今后的工作。 在工作中我们每名领导干部在不同方面、不同程度上还有不尽完善之处，还存在持续改良的空间。因此，通过述职这种形式，对自己进展全面、客观的分析总结，是特别必要的。既可以听取领导和员工对自己的意见、建议，又可以相互学习沟通，对于完善
6、自我，取长补短，干好今后的工作有着积极的促进意义。 今日的述职，请各位中层领导要力求言简意骇，不夸张成绩，不回避问题，不掩饰冲突，实事求是，客观精确。会议采纳述职，分层考核的方法进展，下面我宣布，述职考核大会正式开头! 第一项：处室述职。根据办公室(常肖阳)、信息技术中心(王春华)、教务处(贺会超)、教科室(王惠东)、总务处(王龙波)、德育处(狄雷红)、工会(张战华)挨次进展;下面有请 其次项：由张战坤校长对处室民主评议要求进展说明，并进展分层评议。 第三项：单元述职。根据高一1单元(王海波)、高一2单元(燕少权)、高二1单元(杨向忠)、高二2单元(伍战辉)、高三本校(焦社芒)、高三分校(赵卫
7、强)挨次进展;下面有请 第四项：由张战坤对单元民主评议要求进展说明, 并进展评议。 第五项：由张战坤校长对中层干部评议要求进展说明，并进展分层评议。 最终，让我们有请我们杨总本次会议做下总结。 今日的会议到此完毕，感谢大家! 公司述职大会主持词 篇3 各位领导，各位同事： 20xx年对于我们优择科技来讲注定是一个不平凡的一年：公司由创业初期单一的GPS产品拓展为GPS与平板电脑双向进展;由纯粹的OEM代工到真正意义的品牌运营;由单一的渠道销售进展到渠道、网络、外贸三管齐下的延拓。一年来优择科技也改头换面，注入了诸多新奇的血液，优择品牌也在20xx年逐步提升了知名度。今日，我们在相聚在漂亮的，伴
8、着轻松开心的节奏在这里进行我们优择科技20xx年首届中层领导述职报告会，主要目的是为了仔细总结20xx年来各部门工作阅历，进一步强化各部门治理人员的治理意识以及部门负责人的责任意识; 同时不断总结20xx年一年来的收获和部门存在的缺乏，为各部门相互沟通、相互启发、相互借鉴搭建一个平台，重新部署20xx年新的规划，新的征程，为20xx年优择新的进展供应一个更高的风向标。 想说到这里，我信任在座的各位心中都可能已经耐不住压抑在内心的心情，很很多的话想要跟大家共享，那么，首先让我们用热闹的掌声有请在生产与选购端辛勤耕耘的葛美勇副总经理。 下面，有请负责我们销售段的庞宗武副总经理述职。 接下来，有请我
9、们的总经理助理苏培培述职。 接下来，请出负责我们工程段的张建经理述职。 接下来，有我给大家汇报下这一年来市场部的状况 接下来，请出我们财务部及仓库负责人张红述职。 接下来，有请负责财务的张敏述职 下面，请出负责电子商务部的王彦斌述职 接下来，有请负责外贸的吴江山述职 下面，有请负责行政的张亚梅述职 接下来，有请负责客服与售后的刘亮述职 最终，让我们有请我们李总本次会议做下总结。 今日的会议到此完毕，感谢大家! 公司述职大会主持词 篇4 敬重的各位领导、各位同仁： 大家新年好！ 我是建江物业总裁办的赵文。 今日，我们建江团组在这里盛大集会，回忆x的辉煌篇章，展望x的美妙蓝图。 出席今日会议的领导
10、有建江团组董事局主席黄国元先生、总经理郑布铮女士，建江团组各公司中层以上干部，建江物业的全体员工，在这里，请允许我以会议主持人的名义，向与会的各位领导、各位同仁表示真诚的感谢和崇高的敬意！ 今日的大会共有4项议程： 第一项议程是请团组董事局主席黄国元先生做“建江团组x年的工作回忆和x年的工作展望报告”； 其次项议程是请团组总经理郑布铮女士做“关于建江物业人事、薪资变动、绩效考核岗位安排的报告”； 第三项议程是由我来做“建江物业员工手册修改和相关新制度内容的说明”； 第四项议程是请建江物业总裁办王强女士介绍建江物业的医保状况。 首先让我们以热闹的掌声欢送我们团组董事局主席黄国元先生做“x年建江团
11、组的工作回忆和x年工作展望的报告”； 黄总的报告高屋建瓴，重点强调了团组x年度兴奋人心的大事和x年的奋斗目标，黄总的讲话必将极大鼓舞我们全体建江员工的士气，盼望我们全体同仁再接再厉，坚固树立仆人翁责任感，为建江的物业壮大做出自己应有的奉献； 下面让我们以热闹的掌声欢送我们建江团组总经理郑布铮女士做“关于建江物业人事、薪资变动、绩效考核和岗位安排的报告”；郑总的讲话全面阐述了建江物业新的人事、劳资、考核政策，是关于建江物业人事政策的纲领性文件，通过这些制度的出台，必将极大地鼓舞员工敬业精神、奉献精神。盼望每位员工能仔细体会两位领导报告的精神内涵，融会贯穿，在各自的岗位仔细贯彻执行。 受大会托付，
12、下面由我来向大家介绍一下建江物业员工手册的修改局部和相关新制度的内容说明状况。 首先是员工手册，在员工手册的考勤制度局部，对员工的请假加以了标准，里面的主要内容是，并事假半日内报部门领导批准，1日及1日以上需填写“请假单”，并报总经理批准，“请假单”交总裁办备案，每月并事假累计1日以上（不含1日），按天计扣当日岗位津贴。也就是说，假如请假超过了1天，当天的岗位津贴就被扣除了。 其次是关于绩效考核治理办理，主要修改的内容是：将原来的每季度考核一次改为每月考核一次；月度绩效考核评分方面，修改成了以下内容：月初，总经理和总裁办依据上一个月的工作状况，给各部门考核，总裁办主要考核各部门遵守公司制度的执
13、行力（例如遵守员工手册的执行状况，由总裁办每月随机检查）、部门工作的协作力，总裁办考核分值占20%，考核后呈总经理审批，80%由总经理直接考核。总裁办的公司制度执行力、协作力考核由总经理直接执行。部门考核分即为部门经理考核分值。 第三个修改的局部是办公设施、用品使用治理制度，针对办公用品、低值易耗品的治理，所做的规定内容是：选购用品费用超过300元的，由使用部门填写选购、修理申请表报总裁办复核和总经理批准后，由总裁办相关人员选购。选购员每年就以上用品进展多方询价，选定一家作为常年供货单位，确保公司购置到价廉物美的物品，并开具发票。 第四是增加了电脑治理制度，该制度包括电脑的治理、电脑的使用和保
14、养、电脑的修理和责任三局部内容，要求实行“定机、定岗、定部门”的治理，不允许拆卸电脑、必需设定开机密码、建立电脑档案、定期保养强化电脑的安全意识。 对于电脑的修理，制度是这样规定的：为了保证电脑的正常使用，一般配置的电脑使用寿命为5年，其中1年为保修期（厂家特殊声明保修年限的除外），23年内修理的电脑，公司将赐予200元/年/台的修理费用，也就是说，公司将赐予每台电脑每年200元的修理费用；45年内修理的电脑，公司将赐予400元/年/台的修理费用；品牌电脑的使用寿命为7年，其中保修期为1年（厂家特殊声明保修年限的除外），24年内修理的电脑，公司将赐予200元/年/台的修理费用；57年内修理的电
15、脑，公司将赐予400元/年/台的修理费用。 但是该制度中也特殊强调了责任，假如经修理人员认定电脑故障是由人为因素造成，那公司将不担当任何修理费用。 另外，根据公司领导要求，制度建立必需着力于有用，力求简洁一目了然，因此公司还对手册中的制度做了一些删除和合并，包括：行文和内部报告治理方法、人事档案治理规定、图书杂志借阅治理规定、印章治理制度。 以上是我对员工手册修改局部所做的说明，下面我向大会介绍公司新公布档案治理制度。 该制度主要包括以下三局部内容：档案治理工作程序、档案保密制度、档案人员岗位责任制、档案文件材料归档制度、档案借阅利用制度、档案鉴定销毁制度。在这里，我向大家着重介绍一下档案借阅
16、制度，本公司档案室保管的档案是现行档案，主要供本公司使用，不属于开放范围；使用者调阅、借阅档案需按规定办理利用手续，填写档案借阅登记簿，凡属密级文件材料，必需严格遵守有关规定，经有关部门领导批准前方可查阅，绝密资料的借阅须经董事长批准。 调用档案原则不出档案室，借阅档案须经有关领导批准，在规定时间内归还。会计档案原件一律不得外借。借出的档案应妥当保管，不得转借、损坏、涂改和丧失；凡要复制或摘录档案，须经有关领导及档案室批准前方可进展。 以上是我对建江物业员工手册修改内容和档案治理制度所做的说明，下面由总裁办王强女士介绍一下建江物业关于员工医保的状况，大家欢送。 以上就是今日的会议内容，感谢黄总
17、、郑总和建江物业的各位同仁，祝各位在新的一年里，工作用心，事业满意，家庭快乐！感谢大家！ 现在我宣布：建江物业x年年度总结大会到此完毕。今日晚上5：30我们的黄总和郑总为大家预备了聚餐联欢，地点在金銮大酒店，请大家准时出席。 公司述职大会主持词 篇5 敬重的各位部门经理： 大家上午好。 值此年终岁尾之际，我们又迎来了公司一年一度的述职会暨年终总结会议。出席今日会议的有公司总经理先生，以及公司前期部、工程部、经营部、销售部、物业公司、财务部、综合部的各位部门经理。 刚刚过去的2022年，对于我们万佳房地产公司来说，是开拓创新的一年、硕果累累的一年。一年来，在我毛司总经理的正确领导下，在社会各界人
18、士的力支持下取得了不平凡的工作业绩，用辛勤耕耘的心血汗水和优异成绩，向总公司递交了一份完善的答卷。为了更好地汇报并呈现各部门一年来取得的工作成果，今日我们在此特地召开会议，请各部门经理就2022年工作任务完成状况进展总结，就2022年职责履行状况进展述职，并对2022年本部门的重点工作进展规划和设计，总结阅历，查找缺乏，展望进展，描绘蓝图，为更好地完成2022年度公司制定的各项工作目标做好充分预备。 下面，我宣布湖北万佳房地产有限公司2022年度述职会暨年终总结会议现在正式开头。为了确保会议顺当进展，压缩会议时间，请各部门经理根据前期部、工程部、经营部、销售部、物业公司、财务部、综合部的挨次进
19、展述职预备，前一位局部经理进展述职时，请下一位部门经理提前做好预备。 首先，有请公司前期部杨南宜经理作年度述职，请家欢送。 感谢杨南宜经理的精彩述职。杨南宜经理是我公司一名资深的业务经理，在前期部这个岗位上已经工作了5个年头。他对于我毛司前期部的各项业务可以用驾轻就熟来形容，他业务功底深厚，治理严格仔细，协调细致到位，工作精益求精，为我公司今年在周边市场低迷的形势下，逆市争场，努力完成全年销售任务做出了突出奉献。 下面，有请公司工程部的王超经理作年度述职，请家欢送。 感谢王超经理的精彩述职。一年来，工程部全体员工在王超经理的组织带着下，本着工程重质、争优、保进度的原则，较为圆满地完成了9栋居民
20、楼的年度施工任务，并确保了无安全和质量事故发生，为我公司全年安全无事故工作目标的圆满实现起到了积极作用。 下面，有请公司经营部的经理作年度述职，请家欢送。 感谢经理的精彩述职。经营部的工作是我公司牵涉部门最多的一个部门，它的尺度把握的好与差，直接关系到公司各项工程费用支付的多与少。一年来，经理和他的工作团队一道，本着对公司进展负责，对企业利益负责的原则，仔细、合理、积极、审慎地做好每一项完工工程的检测和验收工作，精确核定每一项工程的用工、用料和工程量，尽最可能为公司节余每一分工程经费，用句名词叫斤斤计较。同时，也正是有了经理领导的经营部的斤斤计较，才有了我毛司2022年度今日的好成绩。 下面，
21、有请公司销售部刘沛经理作年度述职，请家欢送。 感谢刘沛经理的精彩述职。2022年，我公司房地产工程之所以能够取得这样好的成绩，离不开以刘沛经理为代表的公司销售部同仁的共同努力。家知道，今年国家实行房地产工程调控政策，导致房地产价格回落较，严峻影响了公司的销售业绩。一年来，刘沛经理带着他的团队实行积极有效的销售措施和销售手段，想方设法为公司楼盘顺当销售出谋划策。特殊是2022年销售部针对以往的签约难、回款难问题，制定了定房后6个月内必需全额回款的销售制度，并与销售人员的奖金比例进展挂钩，有利地促进了回款工作的推动。应当说，刘沛经理的付出，为确保我公司年度销售业绩起到了积极的推动和促进作用。 下面
22、，有请公司物业公司经理苏雪松作年度述职，请家欢送。 感谢苏雪松经理的精彩述职。家都知道，房屋销售后的物业治理的好与坏，直接关系到业主对公司的综合评价好坏。因此，我们说物业公司经营与治理的好与坏，是确保实现业主对我毛司认可度与信任度的一个关键。一年来，苏雪松经理与物业公司的全体员工一道，坚持把工作重点放在提升物业效劳品质上，团结和带着全体员工一起做好小区的绿化保洁、安全保卫、物业修理、接待投诉以及物业收费等工作，可以说是磨破了嘴、跑瘸了腿，硬是用自己的热忱效劳和一片真诚，赢得了全体业主对我公司物业工程的赞许和好评，这其中毕竟付出了多少艰辛，我想只有苏雪松经理和他的团队心里最清晰。所以，我们在这里
23、也感谢苏雪松经理和他的团队为公司做出的卓越奉献。 下面，有请公司财务部经理作年度述职，请家欢送。 感谢经理的精彩述职。应当说，我毛司的财务部是我毛司经费流转的枢纽和核心。财务部的工作既寻常又繁忙。2022年，财务部在经理的有力领导下，准时有效地为公司各项内外经济活动供应了财力支持，特别精彩地完成了公司各部门的经费支持，为公司各项工作的顺当运转和业务推动做出了积极奉献。特殊是在2022年国家不断出台房地产调控政策，国内房地产市场承现低迷等不利的宏观经济环境下，财务部细心筹划、合理敏捷地安排调度资金，在全体财务人员和销售人员的共同努力下快速回笼资金，为确保公司万佳凯旋城工程建立的顺当进展发挥了重要
24、作用。 敬重的总经理，敬重的各部门经理，下面，我也代表公司综合办公室做如下述职，有不当之处还请各位赐予批判指正。 我的述职就到这里。下面进展会议最终一项，让我们以热闹掌声欢送公司总经理为我们做总结讲话，请家鼓掌欢送。 感谢总经理的精彩讲话。 敬重的总经理，敬重的各部门经理，今日，我毛司在这里盛大进行公司述职会暨年终总结会议。刚刚，各部门经理分别代表本部门进展了述职发言，全面、系统地总结回忆了各部门在一年中取得的工作业绩，客观、公正地查找了工作中存在的问题和缺乏，并满情信念地就如何做好2022年的工作进展了详细谋划。特殊是刚刚总经理的精彩讲话，为我毛司年度工作完成状况进展了高度概括和全面梳理，讲
25、话中既点出了2022年工作的亮点和成绩，又指明白问题和漏洞，句句中肯，字字珠玑，讲成绩客观公正，讲问题毫不留情，讲将来布满信念，使我们在全面了解公司当前进展现状的同时，也对2022年的总体工作有了一个全面、系统的了解，这对于我们各部门统筹谋划、科学制定好2022年公司房地产工作具有极其重要的作用。盼望我毛司各部门负责人和全体员工要仔细学习领悟总经理的讲话精神，为2022年我公司工作的开好局、起好步，为我公司明年房地产工程建立与销售的再创辉煌做出新的、更的奉献。 会议至此完毕，散会。 公司述职大会主持词 篇6 一、会前预备 (男)各位亲爱的伙伴们，我们启动大会立刻就要开头了，为了保证启动大会的顺
26、当进展，请各位将你们的手机关闭或调置到振动状态，请各位不要吸烟、任意走动，保持会场的宁静，感谢! 二、司仪暖场 (男)各位主管 (女)各位精英 (合)各位亲爱的伙伴们，大家中午好! (男)千里问候一线牵，莫忘道平安 (女)夕阳携手万里情，翘首祈福康 (男)时间如同白驹过隙，时间的老人又将我们带进岁末年终之时 (女)寒风如同哮犬上天，寒风的凛冽却吹不走伙伴们高涨的士气 三、领导入场 (男)今日，全区众将士相聚燕城 (女)今日，国寿之士气纵指苍穹 (男)我们将向马上到来的20xx年宣战 (女)呐喊出xx国寿儿女的壮志豪情 (男)首先请全体起立，让我们用热闹的掌声欢送领导入席 (男)感谢请坐!参与本
27、次启动大会有中国人寿保险股份有限公司xx分公司 (女)中国人寿保险股份有限公司分公司 男)中国人寿保险股份有限公司xx分公司 (女)中国人寿保险股份有限公司xx分公司 (男)中国人寿保险股份有限公司xx分公司 (女)中国人寿保险股份有限公司xx分公司 (男)中国人寿保险股份有限公司 (女)中国人寿保险股份有限公司 (男)让我们用最热闹的掌声对以上领导及嘉宾的莅临表示最热闹的欢送 四、启动会开头、司歌、誓词 (女)中国人寿保险股份有限公司xx分公司“b”20xx年开门红个险业务启动大会现在开头 (男)请全体起立，奏唱司歌。请大家举起右臂共同颂读公司誓词 五、开场歌舞 (男)感谢，请座。今日，沙溪
28、河水将再次因我们的激情而沸腾，国寿儿女，傲立潮头，齐声高歌：永当霸主，舍我其谁? (女)今日，巍巍群山将再次为我们的声势所震撼，xx大地，群英荟萃，欢声雷动：国寿雄威，谁与争锋? (男)今日开门红征战在即，让我们挥舞起手中的战旗，兴奋精神，抖去一年的疲乏 (女)今日营销历程起锚之时，让我们擦亮那手中的兵器，披挂上阵，战出xx国寿精英的风采 (男)首先让我们共同来观赏一曲晨操XX (女)掌声有请来自永安公司的伙伴们 六、省公司领导讲话 (男)感谢永安公司的伙伴们为我们带来的优选表演。亲爱的伙伴们，今日的会场热喧闹闹、激情洋溢，掌声、歌声交错成成功的火种 (女)今日的会场红红火火、豪气冲天，信念、
29、决心分散成必胜的信念 (男)现在，让我们迈出胜利的一步，携手开启“b”20xx年开门红个险业务启动大会的序幕 (女)本次开门红个险业务启动大会不仅得到了市公司总经理室的高度重视与支持，更有来自省公司总经理室的关怀与厚爱，不辞辛苦、亲自莅临了我司启动大会的现场，为我们鼓气加油 (男)接下来请各位拿出xx寿险儿女的热忱，以暴风骤雨般的掌声有请上中国人寿保险股份有限公司为我们做训勉，掌声有请 七、宣导20xx年第一季度个险竞赛方案 (女)感谢。亲爱的伙伴们，团结全都，戮力同心，是克敌致胜的关键，为了打胜明年一季度的这场战役，市公司总经理室高度重视，严密布署，制定出了明年开门红的“b”个险业务竞赛方案
30、。 (男)现在让我们有请市公司个险销售部的副经理为我们作竞赛方案宣导。 八、对抗双方司令上台承受丁总委任并发表应战书 (男)感谢副经理，血火洗礼表丹青，欲血奋战铸辉煌!信任大家在听了开门红的业务推动方案后各位伙伴肯定更加有信念挑战20xx。 公司述职大会主持词 篇7 敬重的各位领导、各位同事： 家上午好！ 喜悦伴着汗水，胜利伴着艰辛，圆满鼓励奋斗，不知不觉间，我们已经携手一起走过了20xx年上半年。20xx下半年已如约而至，我们满怀期盼。在这个布满盼望的日子里，我们在这里团聚一堂，召开“安地亚斯年中总结会”，主要目的是一起回忆过去半年取得的成绩，以及发觉我盲作中的问题，并借此时机总结阅历、积存
31、教训，为我们在新的半年里顺当绽开工作打好根底。 年年岁岁花相像，岁岁年年人不同。回忆上半年，我毛司持续着良好的进展势头，新厂第一期厂房顺当投产，这些都是我毛司员工共同的成就。回眸我毛司的每一个成就，都分散着公司领导班子的辛苦和心血，洋溢着我们全体员工的不懈努力和辛勤汗水。在此，请允许我代表公司向家一声“家辛苦了！” 一、现在会进展第一项：请康总致开幕词。 好的，感谢康总真诚而又精彩（精彩洋溢）的致辞，为我们的会开了一个好头。 二、接下来会进展其次项，各部门代表作20xx年年中总结报告。 首先让我们以热闹的掌声有请行政人事部王奇志经理作20xx年年中总结报告，同时也请财务部谢兴赞经理做好报告预备
32、。 接下来有请财务部谢兴赞经理作20xx年年中总结报告，请生产部严经理做好报告预备。 接下来有请生产部、品管部彭利波副总作20xx年年中总结报告，请研发部毛工、刘工做好报告预备。 接下来请研发部毛工、刘工依次作20xx年年中工作报告，请工程部李工、蒋工做好报告预备。 接下来请工程部李工、蒋工依次作20xx年年中工作报告，请市场部朱素梅经理做好报告预备。 接下来请市场部朱素梅经理作20xx年年中工作报告，请选购部李纪雄主管做好报告预备。 接下来请选购部李纪雄主管作20xx年年中工作报告，请总经理助理吴毅丰助理做好报告预备。 接下来请总经理助理吴毅丰助理作20xx年年中工作报告。 感谢各位部门负责
33、人的精彩报告，接下来请家拿出你们勤劳而又热忱的双手，热闹欢送我们的康总为家作总结报告。 感谢康总，您的报告令我们在座的每个人都心潮澎拜、斗志昂扬。正所谓“风劲潮涌，自当扬帆破浪；任重道远，更需策马扬鞭”我坚信在康总的正确领导下我们定会同心同德、奋进拼搏、为我们安地的明天再创辉煌！ 三、公司的进展离不开优秀的决策和治理，也离不开员工优秀的贯彻和执行，接下来我们将进展的是：优秀部门、班组及优秀员工的评比及表彰仪式。 首先，请允许我宣读一下本次的评比规章。 现在请家开头投票。 请康总宣布优秀员工名单并为优秀员工进展颁奖。 请优秀员工发表感言。 得了奖激不感动？开不快乐？下次还想不想拿？人家也想呀。好
34、的，让我们庆贺这些优秀的员工，盼望你们再接再厉，再创佳绩，也盼望我们未得奖的员工能够厚积薄发，勇争优秀。只要家努力我信任下次会有更多的人站在这里。 四、接下来让我们再次有请康总为此次会作总结。 五、主持人致闭幕词。 没有播种，何来收获，没有辛苦，何来进步。回首过去，一路走来，我们风雨兼程，披荆斩棘、专心血和汗水换来了今日的成长。今日的总结会让我们受益匪浅，信任家将谨记康总在报告中的期许，持续不断的突破自我，提高工作质量，争取更的收获和成长。我们信任安地终将铸造新能源汽车界的传奇，我们今日的每一项工作都将成为明天安地这个传奇的一局部，我们也终将成为安地这个传奇的一份子。好吧，就让我们在以后的日子
35、里张开腾飞的翅膀，向着更高的目标飞行，让我们携手并肩，志存高远，实现新跨越，再创新辉煌。此次会就此完毕，祝家万事如意，阖家幸福！感谢家。 请家不要离开会场，我们将进展合影留念。 公司述职大会主持词 篇8 本次20xx年度总结表彰暨三月业务启动大会得到了咸安支公司领导的大力支持，领导们也亲临现场，下面就让我们全体起立，以最热闹的掌声欢送我们的领导入场:有请 陈晓旭经理徐建明经理樊启尧经理杨光友科长 请全体就座。 伙伴们，旌旗猎猎随风扬，战鼓隆隆震四方。回眸20xx，寿险市场，硝烟充满，咸安将士拼杀疆场；看今朝，总结表彰与业务启动大会，全军将士激情飞扬。启动大会主持稿。雄光漫道真如铁，而今迈步从头
36、越。接下来，进入大会的第一幕年度表彰:(合影留念) 请咸安支公司樊启尧经理 为咸安支公司年度先进集体颁奖，掌声有请。 请办公室、佘金顺团队上台领奖 请咸安支公司陈晓旭、徐建明、樊启尧经理、杨光友科长 为咸安支公司年度先进个人颁奖，掌声有请。 请黄翠玲、陆志英、刘洪、刘霞伙伴上台领奖 请咸安支公司徐建明经理 为咸宁市分公司年度先进集体颁奖，掌声有请。 请团险部、陈莲珍团队上台领奖 请咸安支公司陈晓旭经理 为咸宁市分公司年度先进个人颁奖，掌声有请。 请邱桂梅、周银莉上台领奖 感谢领导的颁奖，也庆贺获奖的集体与个人，愿您们再接再厉。和谐人生，火辣开门红，为帮忙各位在开门红有更好的收获，公司也为大家设
37、计了的方案并供应了的支持，接下来，请大家伸出双手以热闹的掌声有请咸安公司徐经理为我们宣布业务方案。启动大会主持稿。 感谢徐经理为我们带来的方案的宣导。各位伙伴，此次双喜的再次深度培训得到了公司的重视与支持，下面就有请咸安支公司行政长官陈晓旭经理作年度总结与下步工作进展有意见的报告，掌声有请。 感谢陈总的展望与期许，我想我们肯定不会辜负陈总及经理室的厚望，在开门红我们肯定会用我们的激情，我们的速度，我们的成绩，来回报咸安公司，也为我们的团队争光，为公司争光，我建议再次以 热闹的掌声感谢陈总。 20XX开门红成绩虽然还不够卓越，但我们经过不断的努力，通过第一阶段、其次阶段、第三阶段、第四阶段都向市
38、分公司献上了一份满足的答卷，而此刻又到了最关键的第五阶段，相对前几个阶段来说，这阶段的任务看起来好像更为艰难，时间也好像更紧迫，但是我们信任咸安的将士们从不惧怕，你们说是吗? 号角虽已吹响，但旋律还在回荡，启动大会虽马上完毕，但激情必将伴随我们火辣的开门红。最终让我们一起手拉着手共同为咸安制造更辉煌的成绩。 本次启动大会到此完毕。 公司述职大会主持词 篇9 敬重的各位领导、各位工友： 今日，窗外阳光明媚，室内暖意融融；在这新春佳节马上降临之际，我们全部员工齐聚于此，盛大召开20xx年度年终总结暨员工表彰大会。本次会议的主要目是：回忆一年来的公司各部门工作开展状况，总结阅历并吸取教训，共商公司将
39、来进展大计，并对为公司各项工作的进展做出突出奉献的个人进展表彰和嘉奖。首先我代表公司对效劳此次会议的全体后勤工作人员表示由衷的感谢，同时为了保证会议的有序进展，盼望各参会人员查看自己的手机，请自觉的把手机调为震惊模式，我在此，感谢大家！ 今日，我们的会议议程有以下十项： 首先：由总经理作年度工作汇报，其内容是各个部门各科室的运行状况； 其次项：由生产部廖总汇报xx年度的车间运行状况； 第三项：由生产部郭经理对xx年度的车间建立以及生产状况做以详尽的汇报； 第四项：由安全办游主任对xx年度的安全工作以及成效向大会做以汇报； 第五项：由行政人事部王经理对xx年本部门工作开展状况进展总结； 第六项：
40、宣读公司职工委员会xx年3号文件关于浙江纸业先进个人的名单； 第七项：进展颁奖仪式。由公司各位领导为获得上述荣誉的个人颁奖！ 第八项：进展体育竞赛颁奖仪式！ 第九项：由xx年优秀员工代表造纸二车间许自新主任发表获奖感言！ 最终，由公司董事长总做xx年度整体性的工作汇总及公司将来的进展规划。 以上是我们本次会议的主要安排，风云变幻，世事无常！xx年x月份以来，席卷而来经济危机致使中国的经济进展再次走向新的拐点；我们针对目前状况，该何去何从，今后该如何扩大进展，这都将会成为一个崭新的课题！燕飞千里靠头雁，不错，一个布满盼望的企业必需要有一个魄力与才智并存的领导班子，我们就有一个如此的决策班子，现在
41、有请公司总经理为大家做xx年度工作汇报，大家掌声欢送！ (总经理发言内容) 总经理阐述了各个部门的工作业绩，各部门既要确定自己的成绩，也要看到自身所存在的有待改良之处，盼望在新的一年再接再厉，把工作完成的更好！企业将来进展的好坏关系着我们每位员工的切身福利待遇，盼望在座的都能够与公司荣辱与共，同呼吸共命运！生产是我们企业各项工作的中心，应作为头等大事来抓，接下来有请生产部廖总为大会做工作汇报，大家掌声表示欢送！ (廖总发言内容) 造纸生产线是个简单的工艺流程，对生产过程的优化治理可以有效的降低能耗，我们车间员工出谋划策，通过不断的改进设备，从下半年开头我们节能效果比拟突出，下面有请郭经理做xx
42、年的车间生产汇报，大家欢送！ (郭经理发言内容) 宁愿不要产量，也要抓安全，这是公司高层常常强调的一句话，这也是我们建厂开工以来得出珍贵阅历与血的教训；搞生产就不能不提安全，xx年马上过去，安全工作做的怎样；成效又是如何?接下来有请安全办游主任为大会做xx年安全汇报！大家鼓掌欢送x (游主任发言内容) 健全的行政后勤效劳体系能为车间生产供应坚实的保障，后勤工作虽然琐碎但是相当重要，在过去的一年后勤部门实施了许多切实可行的措施，极大的改善了我们员工的生活条件，下面有请行政人事部王经理为大会做工作汇报！大家表示欢送！ (王主任发言内容) 公司决策层以及各部门负责人已经向大会做了具体的工作汇报，大家
43、也已经相当了解xx年我们公司的经营进展状况，总体来说其业绩也是值得确定的。在这期间固然缺不了大家的勤劳肯干，最终经过员工民主投票以及公司总体评比，我们推举出了5位劳模以及36位先进个人，现在由我宣读公司职工委员会xx年3号文件。 (本人宣读文件) 下面，大会进展第八项：为劳模、先进个人以及08乃年度安全生产班组颁奖，现在我宣布，颁奖仪式现在开头！ 首先有请等五位劳模上台领奖！有请几位，大家掌声欢送xx 接下来颁发的奖项是先进个人，颁奖排名挨次不分先后，这一组颁奖共分5个批次，为了保持主席台秩序，盼望念到名字的工友根据宣读挨次，逐一从主席台的左侧上台领奖，在拍照合影之后，依次右侧下台，感谢！ 荣
44、获个人先进荣誉的第一批员工有：，有请七位上台领奖，大家掌声表示庆贺！ 荣耀评比为先进个人的其次批员工是：有请七位，大家掌声欢送！ 喜获先进个人荣誉的第三批员工是：，欢送七位上台领奖，盼望你们在新的一年再接再厉，再创佳绩！有请几位xx 一分耕耘，一分收获；获得先进个人荣誉的第三批员工是：来xx，我们大家掌声再热闹点，欢送他们登台领奖！ 接下来颁发的是：第五批次的先进个人奖项，他们是：等六位工友，掌声欢送他们到主席台来，掌声有请！ 最终，我们颁发的是年度生产班组安全奖，经过公司统计以及整体评比，获得此项荣誉的班组有：制浆车间乙班一班；制浆车间制浆乙班二班；制浆车间制浆丙班一班；制浆车间碎浆乙班。热
45、闹欢送四位班长登台领奖，大家掌声有请xx，新的一年，盼望你们能够把安全生产的观念连续保持，各班组要以以上集体为典范争创xx年度安全生产班组！ 现在大会进展第九项：体育竞赛颁奖仪式！经过16号一成天的剧烈角逐，各位员工斗志斗勇，发扬敢于拼搏的风格，赛出了成绩，增进了友情！接下来有我公布各个竞赛工程的获奖名单： 1、在女子跳绳工程里：第一名章少红，其次名陈月霞，第三名刘承敏；男子跳绳工程中获得第一名的是王仕尧，其次名向万福，第三名郑存财，在女子立定跳远工程里获得第一名的是蒋环环，有请七位上台领奖x 2、：在女子立定跳远工程里，其次名陈月霞，第三名章少红；在男子立定跳远工程：获得第一名的是郑存财，其次名丁进权，第三名余响华，在橡棋竞赛中工程中获得第一名