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1、 关于主任竞聘演讲稿锦集8篇主任竞聘演讲稿 篇1 各位领导、各位与我共事多年的同仁： 感谢大家给我一个站在这里演讲的时机，在座的诸位大多都是在我成长的经受中给过我诸多帮忙和鼓舞的良师益友，在大家的帮忙和栽培下，我走过了在工作岗位上十多年的岁月时间，我由一个走出大学校门的莘莘学子成长为一名在专业技术方面略有专长的副主任药师，在此感谢全部赐予我帮忙和栽培的领导和朋友们。 （个人简洁介绍）。我参与竞聘的岗位是医疗器械室主任职位。我之所以竞聘这个岗位是由于我具有以下几方面的优势： 一是比拟扎实的理论专业学问，古人云“读书万卷始神通” 自参与工作以来我始终要求自己努力的博览群书，广泛吸纳各方面的新学问、
2、新信息，勤钻研、多思索，不断丰富自己，提高自己，用扎实过硬的理论学问迎接我所经受的每一项工作。我先后撰写论文四篇，其中一篇登载在国家级刊物上，三篇登载在省级刊物上，主持完成市级科研立项一项；参加完成市级科研立项一项；参加中检所科研立项两项。参加过广东省药检所的多项进口药品质量标准的复核。 二是对工作的态度一贯严谨、踏实 药检所的工作要求是严谨、科学、公正，因此在以往的工作过程中，我能够一如既往的严格要求自己，用务实而负责任的态度完成每一项药品检验工作，保证了每一项检测数据的科学性和公正性。20xx年，受所里的委派，我去省药检所进修三个月，由于我在工作中表现精彩，不仅学习把握了到了很多新的试验技
3、能和工作阅历，同时得到了省所领导和同事的好评，在三个月的进修期满后，被借调至省所工作三个月，期间参加了两项中检所科研立项的工作和多项进口药品标准的复核工作。同时对药品微生物限度检查的理论和实践阅历都有了较大程度的提高和进步。 三是有较为丰富的工作阅历 参与工作14年以来我曾从事医院药械科的工作、在药检所市药检所的化学室、生测室等多个科室工作过，积存了丰富的工作阅历，特殊是在色谱理论方面有较深刻的学习和钻研，能够有效的解决工作中的简单疑难问题，能够娴熟操作我所现有的两台液相色谱仪、和两台分光光度计等周密仪器，同时对仪器的使用原理、使用技巧进展了大量的钻研和学习，能够处理在仪器的使用过程中遇到的故
4、障和问题。我带教进修人员十名，其中本科生三名、专科生四名。都取得了良好的结果，得到了用人单位的好评。通过对市基层医药市场的调研，撰写了关于加强我市基层医药市场的治理工作的报告作为市政协提案，提交市政府，并获得市政府优秀提案奖。 四是在几位科室主任的栽培和支持下有肯定的试验室治理阅历 我先后在多个科室工作过，帮助几位科室主任完成试验室的治理工作，在生测室工作期间从事试验报告书的复核、试验菌中的转接和治理；在化学室工作期间完成试验仪器的日常维护和保养。 假如我中选医疗器械室我将会从以下几个方面做好工作 （一）、建立标准、完善的试验室治理制度。医疗器械室是我所的一个新科室，开展这项工作对我所和我个人
5、来说都是一个新的挑战，我会用我饱满的工作热忱和始终如一的学习钻研精神以及我一贯严谨、仔细的工作态度去迎接这项新的挑战。但凡一向新的工作从标准做起就会有一个比拟高的起点，好的开头是胜利的一半，我预备让我所的医疗器械室从建立标准和完善的试验室治理制度开头。 （二）、做好协调和沟通工作。一个新的科室的工作开展离不开领导的指导和支持以及其它科室的帮助和照顾，这就意味着我必需协调好方方面面的工作，做到多与领导沟通、准时而精确的将所领导的决策和指令传到达科室，并严格的贯彻执行；同时还要做好与其它科室的同事的沟通和沟通，做到相互支持、相互学习，有疑难问题向大家请教，共同探讨、共同提高。 （三）、不断学习、不
6、断进取。医疗器械室的工作对我来说是一项全新的工作，这就需要我一切从头开头，在过去比拟扎实的理论根底上开头新的学习和提高，向书本学习、向懂行的同事学习、向外单位的专家和学者学习、向实际工作学习，盼望自己能够尽快的在医疗器械检验方面得到提高。“学而无止境”这将是我不断学习、不断进取的座右铭。 药检所是我在专业上成长的地方，我感谢这里赐予我的一切。在我的不断努力下；在各任领导的培育下；在在座的诸位同事的帮忙下，我在不断的取得进步，接下来我将会迎来新的挑战，我盼望我还能够像过去一样能够得到你们的帮忙和支持。无论我能否成为医疗器械室的主任，我都会一如既往的踏踏实实的工作；无论我能否成为医疗器械室的主任，
7、我都要在此感谢你们，感谢大家。 主任竞聘演讲稿 篇2 敬重的各位评委、领导、同志们： 大家好，我叫*.，今年42岁，负责拆迁治理工作，我竞争的职位是县房产治理处主任。目前，我县房产治理工作开展的生龙活虎，有声有色。无论谁任职，突破现有的格局难度很大。但俗话说得好“没有最好，只有更好”，凡事“一切皆有可能”，这是超越自我、锐意创新的最正确 锲机。下面我就房管工作如何再上新台阶谈谈自己的设想。 一、抓好班子队伍建立。 推行“竞争上岗”治理机制，选拔素养好、文化高、专业强、业务精、实绩突出的优秀人才，进一步优化领导班子构造，打造一支政治素养高、业务力量强、市民欢送的房管干部队伍。 二、做好房地产开发
8、建立。 在积极做好房产登记发证、商品房预售许可证发放、房产测绘、档案治理等日常工作的同时，还要抓好自己的房地产开发建立。县房管处的下属企业县房开公司，最近几年开发量明显偏低，效益不好。本人因拆迁工作需要，有幸屡次到南京学习房地产治理理论及房地产法律法规，探讨房地产开发建立的新型模式。进一步加强内部治理，整合资产，着重在招商引资上下功夫。建立资金缺乏，可将取得土地使用权后的用地抵押给银行xx，楼房建成入住后由自己的物业公司来治理。在这个产业链中，政府受益了，房开公司自身壮大了，劳动力就业解决了，物业公司岗位增加了。要做好这项工作，一是靠局党委及领导们的正确指导；二是靠相关单位的有力支持；三是靠员
9、工们的奋力拼搏。 三、搞好物业治理工作。 目前，我县有物业公司，但治理相对滞后。从多数居民的感受来说，迫切需要一个好的物业公司治理自己的家。不少小区花园改菜地、乱倒垃圾等现象，不少居民反映邻里噪声、家养动物等物业治理的社会问题。 针对某些小区物业治理工作相对滞后的现状，一是推行效劳公示制度，让物业公司在业主的监视之下效劳。二是引入竞争机制，优胜劣汰。对业主投诉多、治理水平低、社会形象差的物业公司，坚决彻底清退。 四、尽快成立房地产仲裁机构。 目前，我县尚未成立房地产仲裁机构。但最近各地市、县纷纷成立了房地产仲裁机构。其意义在于，一是能够快捷便利，准时处理房地产纠纷案件，二是保障了全部权人的合法
10、权益，促进社会安定团结。三是加强了房管工作和法制建立，充分发挥房管职能。 这次竞争上岗，必将促进人岗相适、用当其时、人尽其才！我坚信，在局党委的正确领导下，以舍我其谁的昂扬斗志创新进展，以勇于担当的敬业精神苦干实干，一心一意，群策群力，奋力前行，必将使我县房产治理工作再上一个新台阶！ 主任竞聘演讲稿 篇3 敬重的各位领导，各位代表： 大家好！感谢大家给我这个时机参与德育处副主任的竞聘！ 古人讲：天生我材必有用。适逢这次难得的竞岗时机，我本着熬炼、提高的目的走上讲台，展现自我，承受评判，盼望靠自己的力量为教育生涯留下一抹亮色。站在大家面前的我，稳重而不死板，激进而不张扬，温柔而不软弱，聪慧而不懒
11、散，正直而不固执。是一个既有山的稳重，又有水的灵动，更有海一样宽阔胸怀的我。 我先简洁介绍一下自己，我今年35周岁，大学本科学历，中学语文一级教师，我有过12年的班主任工作和3年的校团委工作以及一年德育处岗位培训的工作经受，曾经获得的主要荣誉有：吴县市优秀班主任、江苏省优秀教育论文一等奖、苏州市教育法制讨论论文二等奖、吴中区优秀青年志愿者、吴中区教学叙事三等奖、东山镇优秀教育工、苏州市网上家长学校“互动之星”、校班主任德育论文一等奖、校主题班会教案一等奖、屡次获得校先进教育工和校优秀班主任。给全校的正副班主任上过主题班会示范课并在校“班主任论坛”为全体正副班主任做专题讲座。这些荣誉的取得都是领
12、导对我过去工作的确定，它们只能代表过去，我还要好好把握现在和将来。今日，我竞聘的题目是没有我，学校德育工作的地球照样转，但是假如有我它会转的不一样 今日，我参与德育处副主任职位的竞争，主要基于以下几个方面的考虑： 第一，我认为自己具备担当副主任的素养。 其次，我认为自己具备担当副主任的力量。 15年的教育生涯，培育了我求真务实的工作作风，养成了我遇事不模糊，办事不拖拉的工作习惯，造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作态度。十多年各种层次的班主任工作，三年的团委工作，一年的德育处岗位培训使我积存了丰富的协调、治理阅历，提升了自己的治理力量。 假设我有幸竞聘胜利，我肯定不辜负大家对我的期望，
13、我将努力做好以下几个方面的工作： 第一，班主任工作方面，厘清班主任工作内容，理顺班主任在工作中的各种关系，明确班主任的职责，施行客观的班主任综合评价体系，加强对班主任工作思维方法的培训和指导，让全部的班主任都能够体会到当班主任的乐趣，人人都觉得当班主任是一种享受，而不是一种负担。 其次，学生工作方面，人的教育说究竟是思想的转变，运用敏捷多变的方式，当前学生乐于承受的方式加强对学生的思想引导，让学生熟悉到学习是我自己需要尽力做好的事情，是眼下最重要的事情，让学生能够从学习中品尝到胜利的喜悦，体会到在学习中欢乐成长的过程。 第三，学校主题活动方面，开展形式多样的主题教育活动。把中学德育的详细内容以
14、鲜活多彩的主题活动深入学生的心灵，为学生的终身进展效劳。让学生喜爱学校，喜爱学校。 每个人都能够欢乐地担当班主任，每个学生都能欢乐地学习成长，这是德育工努力追求的目标。 教育人的力气有两种，一种是真理的力气，一种是人格的力气。德育，就是要充分运用这两种力气塑造人的思想，引导人求真向善寻美，全面提高人的素养，德育处副主任是德育工作的治理者，协调者，更是效劳者。学校的德育工作既要有山的稳重气概，又要有水的灵动之美，宏观上要弘扬主旋律，微观上为每个学生欢乐成长，供应更好的人文关心。 工作15年来，我曾经听说过东山中学在上个世纪的辉煌，也曾经受过东山中学在世纪之交的中兴，我盼望大家能在新世纪给我一次时
15、机，让我为东山中学的复兴尽自己一份责任，奉献自己的一份力气！ 最终，我想说的是，参加竞争，是想让大家熟悉我、了解我、帮忙我，从而喜爱我、支持我。假如竞聘胜利，我将摆正位置。辩证的对待自己的特长和短处、扬长避短，团结协作，使自己更加胜任本职工作。 假如不胜利，我还将一如既往地做好自己的本职工作，积极争取下次时机。 我的演讲完了。 感谢大家！ 主任竞聘演讲稿 篇4 敬重的各位领导，同志们： 大家好！我叫xx，现年xx岁，中共党员，大专文化，经济师。我拟竞聘的岗位是信用社办公室主任。 依据竞聘方案，我符合中层干部竞聘条件，并有决心、有信念胜任这一职务： 一是年基层工作阅历，使我较为熟识信用社的会计、
16、信贷工作，具备相应的业务操作技能。 二是多年的文秘工作，使我具备了相应的理论水平和文字撰写力量，熟识综合部的综合材料撰写、宣传报道工作。 三是通过从事综合部工作，使我具备了相应的组织协调力量、分析推断力量，懂得如何更好地效劳领导、效劳其他部室，效劳大局。能够发挥好综合部的“窗口”职能，处理好与其他单位的关系。 近几年，我在领导的支持下，在同志们的帮忙下，取得了点滴成绩： 自xx年到联社办公室工作以来，累计在人民日报、金融时报等各级报刊发表稿件400余篇，连续五年被县委宣传部评为优秀通讯员，年被日报评为优秀通讯员，并被中华合作时报、中国农村信用合作杂志社聘为特约记者。在信息调研工作中，能够立足本
17、职岗位，对信贷支农、文明建立等方面的突出成绩积极做好信息上报，并深入调查讨论，提出一些新思路、新方法，为领导决策供应了牢靠依据。通过积极努力，连续三年被市办、县委、县政府评为优秀信息员，所撰写的农村信用社消费信贷出路何在被中国农村信用合作杂志刊发，并被该刊评为20xx年度优秀理论文章。同时，能够保质保量地完成领导交办的各项文字综合工作任务，对各类大型会议材料加班加点也要去按时完成，受到领导和同志们的确定。 假如我这次能够有幸竞聘上办公室主任，我的任期目标是：xx年全县信用社刊发各类宣传稿件篇以上，年内市办、县人行信息考核保证第一名，县委、县政府信息考核列全县各部门前五名，本系统内整理编发简报4
18、0期以上。同时，帮助分管领导做好综合治理、后勤效劳等工作，做到到位不越位，确保全年工作无过失。 为完成任期目标，拟将实行的措施是： 一是积极学习各项业务理论学问，用业务去指导文字工作，用理论去丰富写作头脑。 二是帮助经理广泛搜集好信息，发动各社兼职通讯员积极供应在信贷支农、文明建立中的好阅历做法，并准时上报联社，进而挖掘出好新闻线索。 三是培育一处新闻报道工作典型单位，以起到典型带动的作用，在全社上下兴起人人参加宣传、人人热衷调研的良好气氛。四是发挥综合部“窗口”职能，帮助经理做好后勤效劳工作。 对文字综合、后勤效劳等工作，将本着对领导高度负责、对同志高度负责、对工作高度负责的态度，脚踏实地地
19、干事，认仔细真地处事，不当评论员，只当战斗员，让领导同志放心，让社会各界满足。 有新观念，才有新出路。假如我这次能够竞聘上办公室主任，一是当好经理参谋，做到不越位；二是全心全意为基层效劳，做到不欠位。严密团结在联社党组的四周，不断创新工作思路，全面贯彻“团结紧急、严厉活泼、政令畅通、雷厉风行”的工作作风，促进各项业务进展再上新台阶。 我的演讲完毕了，感谢大家！ 主任竞聘演讲稿 篇5 各位领导、各位评委: 大家好! 竞聘前，我曾度德量力，思虑一再，由于中国儒家的处世哲学是不与世人争；今日，我之所以参与竞聘，是由于一方面，说明我对推行中层岗位竞聘上岗机制的拥护和信任；同时，通过这次演讲，熬炼提高自
20、己的力量、充分呈现自己才华，并借此时机和大家沟通，同时，预备让人评价优劣长短，承受领导和大家对我的选择。我信任，通过这次职务竞聘，必将使我所下一步的竞聘上岗机制呈现一个良好的开端。 我竞聘的岗位是办公室主任，我认为自己具有以下几个方面的有利条件。 第一个有利条件：我具有正直的人品、良好的修养，对人真诚、对卫生监视事业忠诚。 读过三国的人都熟识，吕布和关羽：两人都人才出众，武功盖世。至今，民间仍旧许多关帝庙，人们认为关羽是忠义的化身，把他当作神来膜拜；而吕布却只落得个千古骂名。“马中赤兔，人中吕布”，吕布确是举世无双的人才，但他先是被钱财收买，杀丁原；又被美色迷惑，诛董卓，没有信仰，没有组织，满
21、脑子只有自己的欲望，动辄反目，落得下场凄惨。 所以我认为：要做好事，先做好人。作为卫生监视员，首先应当树立一个信念，应当忠于自己的事业，忠于卫生监视所这个大家庭，忠于全所干部职工的根本利益，而不是狭隘追赶自己的利益，无论何时，都不能不能做损害和违反集体利益的事情，更不能出卖我们的集体。 我在为人方面，胸怀坦荡，公正正派，善解人意，与人为善，不善搞小动作，这么多年来没有和任何人当面红过脸，从不背后搞过人。 在个人修养方面，我认为一个人的高尚情操和修养，是经过不断修练学习培育而来的。所以，平常我只要有空在不影响工作的前提下，经常看看书、练练字、写写东西、学下电脑，不让日子闲过虚走。二十一世纪，世界
22、变化又快又大，精神与物质经常处于碰撞之中，需要慎思，明辨和笃行，需要不断学习和反省，这就是所谓的厚德载物。总之，我努力使自己成为一个有高尚情操有修养的人。 其次个有利条件：我具有较为扎实的专业学问和综合业务学问。 基层卫生监视所最大的特点，就是工作涉及面广。我是学公共卫生专业出身的，熟识把握了相应的预防医学学问。自20xx年参与工作以来，经过在卫生防疫站卫生监视科、流行病防治科、办公室多个岗位的历练，也使我接触到了较为全面的业务学问，尤其是自20xx年以来在卫生监视所担当科室副主任两年、科室主任四年的工作经受，更使我受益匪浅，使我在综合业务学问水平有了质的提高。 第三个有利条件：我具有较全面的
23、组织、协调工作的素养和力量。 能吃苦耐劳，仔细负责，行胜于言。别人不愿做的事我愿做，要求别人做到的事，自己首先做到。20xx年担当科主任以来，我先后负责过化装品、学校和粮食加工行业的卫生监视工作，在当时这几项工作很难开展，或者没有开展。面对新生事物，我也觉得很迷茫，好在我没有气馁，信任有志者事竟成，一步一脚印，在所领导的英明领导下，在各部门大力支持下，在科室同志的积极协作下，这几项工作均取得圆满胜利，完成了所领导交办的任务。 第四个有利条件：具有较好文字综合力量、写得一笔好字 读书时，我担当过学校团委秘书长、书法协会会长，毕业后坚持常常练笔，有肯定的文字功底。我先后参与过卫生防疫站、卫生系统和
24、全县的演讲赛，我写演讲稿得到了领导、选手和观众的全都认可。 第五个有利条件：我具有较强的电脑操作力量 能娴熟使用电脑、排解故障。根本能够做到运用计算机、应用软件、通信网络进展无纸化办公。 诚然，金无足赤，人无完人，本人也特别糊涂地熟悉到自己存在一些缺乏之处：与领导、大家交心、沟通思想不够。有时工作缺乏主动性，慎重有余，泼辣不够。不过我有信念，在以后为工作实践中在同志们的帮忙下不断克制自身的缺乏。 我对办公室主任这一职务的熟悉和上岗后的设想。 一、 勤奋上进，完善自我。 我会加强学习，努力工作，以“勤学、勤思、勤作”为原则，发挥年青人的不断提升自身的业务水平。 二、科学标准的做好日常事务工作。
25、办公室是信息传递、政策落实、上下内外沟通的窗口，既要担当琐碎的事务，又要参加政务。我将依据实际状况，进展合理分工，合理调度，仔细落实岗位责任制，确保办公室事务性工作井然有序。 三、搞好综合协调，确保单位政令畅通。 准时传达贯彻领导班子的决策，仔细领悟其精神实质，严密联系单位实际，做出切实可行的实施方案并仔细贯彻落实。仔细、科学地搞好领导与领导、科室与科室之间的沟通协调工作，避开相互扯皮、推诿，消失工作空档，确保单位以工作为中心，各方面通力合作，默契协作，步调全都，共同完成各项工作任务。 四、摆正位置，当好参谋。 办公室主任的主要职责，对所里的全面工作，要尽其全部，收集各种信息供所领导参考，供应
26、各种建议和主见，帮忙所领导顺当作出决策；要做到尽职不越权，帮助不添乱，补台不拆台。 五、天时不如地利，地利不如人和，家和万事兴。 只有团结，工作才能形成合力。平常工作难免有产生误会、冲突和磕磕拌拌的事。所以要帮助所领导拓宽和疏通民主渠道，做好领导和同事，同事与同事之间的协调人，努力营造一个相互信任、相互帮忙、相互理解的人际关系，和谐的工作环境，一个“既有民主，又有高度集中，又有个人心情舒服“的工作气氛。 六、以效劳为目的，不以争取为目的。 一个合格办公室主任应当吃苦在前，享乐在后，重在奉献，不求索取，公正廉明，不能有任何私心杂念。应当常常和一线的同志换位，多想同事们的感受。孔子在论语中就有“其
27、身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”必需培育正气，以身示范。”用自己的人格魅力，做好表率作用，做到“律己足以服人，量宽足以得人，身先足以率人”。 各位领导、各位评委，请信任我，投我一票！我将是一位合格的办公室主任。感谢大家！ 主任竞聘演讲稿 篇6 敬重的各位领导、教师： 大家好！ 本人20xx年9月参与工作，20xx年9月至20xx年8月在红山学区任教，20xx年9月经肃州区教育局统一考调选拔到北关小学任教至今，曾担当数学课的教学及班主任工作。任教期间屡次获得优秀班主任、优秀教师等荣誉称号，教育教学成绩优秀。 今日应聘教育处副主任职务，我想谈两个方面的观点： 一是对教育处副主任岗位职责的熟悉
28、。教育处是学校教育教学工作详细的规划、组织、安排和监视检查单位，副主任的详细职责则是帮助教育主任和分管副校长落实学校教学工作，做好各项教学工作规划的安排、实施、检查和总结，做好任课教师、教研组长、年级组长、学生及学生家长与学校之间的协调工作。教育处在学校教育教学工作正常开展中起到枢纽作用，只有教育处的科学高效运转，才能保证学校教育教学工作的正常开展。 二是对教育处副主任根本力量的熟悉。作为教育处副主任，要找准位置、提高自己，讲究方法、熬炼自己，尽职尽责、管好自己，上了这个岗位既是领导者、也是治理者、更是效劳者，不能轻易把自己混淆与一般教师，要时时刻刻找准自己的位置。要加强自身建立，正其身、修其
29、行，要讲政治、讲学习、讲民主、讲团结、讲效劳、讲奉献、讲创新。尤其要自觉带头加强对教育教学理论的学习和讨论，真正把握新时期最前沿的教育教学理论，并应用于实际工作中。同时，要转变工作理念，从“管治”型向“效劳”型转变，进一步强化“效劳意识”和“效率意识”，努力营造和谐、团结、创新、奋进的工作气氛，带动和团结全体教职工凝心聚力抓教学，群策群力谋进展。 以上是我在多年的教学实践中对教育处副主任岗位职责和力量的熟悉，假如我竞聘到了这个岗位，将实行如下的工作措施，来推动学校教育教学工作不断向前进展。 1、做好领导的左膀右臂，积极为领导献计、献策，仔细领悟学校领导的办学思想，听从大局，维护学校正常教学治理
30、和教学秩序，做好主任的参谋与助手，做到工作不离位，职权不越位。 2、立足工作实际，尽职尽责当好“效劳员”。工作中我肯定亲密联系全体师生，深入教师、学生中准时了解状况，积极倾听大家的呼声，了解大家的疾苦，为大家搞好效劳，做一名合格的“效劳员”。 3、加强学习钻研，不断提高自身的业务水平和工作力量，带头做讨论型、学习型的教师。 最终感谢学校领导给我这次熬炼和提高的时机，感谢大家！ 主任竞聘演讲稿 篇7 首先是基于对我们镇政府社区实施竞争上岗与能上能下的用人机制的诚心拥护和支持；同时通过上岗竞聘活动，熬炼自己力量、呈现自我素养，为进一步找准角色定位、适应工作的新要求打好根底。盼望并信任，这次竞聘活动
31、将会成为我们镇政府社区内部用人机制和工作机制改革完善的一个良好的开端。 对于我这次参与竞聘镇政府社区治理办公室主任这一职务，我的理解是作为办公室主任，工作任务很重。需要负责与社区内外协调及信用社后勤保障工作；各类文件的上传下达，落实相关指示；公文的审核、签发工作；行政方面重要会议、重大活动的组织筹备工作；印信治理；宣传报道工作；对外接待、联谊、公关事宜的组织、安排和实施；镇政府社区工作人员聘请、录用、培训、劳动合同签订、社会保险购置、考勤、奖惩、离职等等工作，可以说工作杂，任务重，事情多。所以要做好办公室主任就必需要求要具有良好的政治素养和政策理论水平，吃苦耐劳的工作作风，优良的效劳态度，较为
32、扎实的专业学问体系和丰富的业务技能阅历，肯定的分析处理简单问题的力量，同时，必需能够快速精确地把握办公室工作重心和进展思路与脉搏，在工作中时刻保持主动性和前瞻性。竞聘这个职位，我认为自己符合镇政府社区治理办公室主任岗位工作的各项条件，能够胜任办公室主任岗位各项工作任务，同时具备任职的以下优势： 第一，我具备良好的思想品质和爱岗敬业、甘于奉献的精神。x年的工作经受，无论是在哪个岗位，我都非常注意加强政治思想修养，思想上积极向党靠拢，行动上自觉听从党的利益，坚固树立正确的人生观、价值观。具备了吃苦耐劳、任劳任怨的敬业精神，严于律己、诚信为本的优良品质，实事求是、求真务实的工作作风。这些都是做好镇政
33、府社区治理办公室主任岗位工作的根本要求。 其次，布满激情的年龄优势给我带来了充分的自信。我今年岁，对于从事镇政府社区治理办公室主任工作来说，我具有较好的年龄优势，即我有健全的体魄、充足的精力；有年轻人特有的朝气与投入工作的激情；有只做不说的性格、雷厉风行的作风；有无私无畏的风骨、敢抓敢管的魄力；有特殊能吃苦、特殊能耐劳，朴实无华的品行；有不畏困难、扎实肯干、执着追求的韧劲和敢于竞争、拼搏进取不计成败的秉性。这些，都使我对工作布满激情与自信、对将来布满向往和盼望。更重要的是，我承受力量比拟强，对新业务比拟敏感，能够制造性地开展工作，并且有信念，有决心，也有力量在领导的.正确领导下，圆满完成上级安
34、排的各项任务。 第三，具备吃苦耐劳的工作作风，优良的效劳态度。办公室是一个综合性的部门，涉及面广、事务多、要求高、作用特别是其它任何科室不能相提并论的。办公室工作具有综合性、效劳性、事务性、帮助性及机密性等特点。这要求要有吃苦耐劳、优质效劳、勇于奉献的精神，还要具备沉着驾驶简单事务的力量。 假设我竞聘胜利了，我将以优异的工作成绩向各位领导和同事交一份满足的答卷。“千里之行，始于足下”我将在镇政府的领导下，坚持“一个原则”，实现“两个转变”，抓好“四项工作”，仔细履行岗位职责，争取成为一名合格的社区治理办公室主任。 一是找准定位，做好副手。我想做为一名社区治理办公室主任关键是要找准自己的定位，要
35、当好领导的助手，上对领导，下对一般社区工作人员和群众，既是治理者，又是办事员。在工作中，应当摆正自己的位置，在自己的职责及领导授权范围内开展工作。同时，既要使领导了解基层实际，为领导决策供应，详实基层数据及心声；又要理解领导精神实质，到达执行力的有效传导。用自己对社区事业的喜爱和忠诚以及精彩的表现，来赢得领导与同志们的信任。 二是以人为本，为群众办实事。在工作中，我将树立效劳第一的观念，一心一意为群众办实事、办好事，立足于“便民、安民、亲民、助民”实效，带着感情、责任和追求，深入居民家中了解居民“所急、所需、所盼”，准时解决居民的疑点、难点问题，始终不渝地把党和政府的关心送到居民的心坎上，当好
36、居民的贴心人。 三是激发居民的参加意识。强化思想发员、典型煽动、效劳驱动等行之有效的工作举措，利用群众爱家、爱社区的热忱，擅长做工作，敢于做工作，调动起老百姓的积极性，激发群众民的“仆人翁精神”，社区工作才能从被动变为主动，从主观变为客观，从低效变为高效，从而到达居民自我治理、自我教育、自我效劳，这是群策群力搞好社区工作的前提。因此，社区工应尽一切可能、实行一切形式，发动群体性参加治安治理、环境爱护等活动，培育社区居民的民主参加意识，为社区工作出谋划策，奉献力气。 以上是我竞聘的主要工作优势与措施，假如领导和同事们信任我，我将不负众望，与大家一起把社区办公室工作做得更好；假如落聘，说明我还有缺
37、乏，我将会更加努力，深刻反省，取长补短，听从组织安排、调剂。我将带着盼望，用信念和学问的双翼，在社区工作这方宽阔的天空中，展翅飞行！ 主任竞聘演讲稿 篇8 敬重的各位领导、各位同仁： 下午好，首先特别感谢医院对我多年培育、教育，并赐予我站在这里与大家沟通的时机。这次我竞聘的是医务部主任职位。盼望得到大家的支持。 我于年考入医学院临床医学系学习，年考入医院心血管内科攻读硕士学位，年毕业后留医院心研所工作至今，年聘任主治医师，年聘任讲师。 我竞聘的优势有以下几点： 承受党和人民教育多年，有良好的个人思想品德修养。年参加中国共产党，坚决拥护党的领导，拥护党的路线、方针、政策，全身心投入当前保持共产党
38、员先进性教育活动，高度保持与党全都，始终将为人民效劳作为自己一生行动的指南，有为医院、为同志、为患者效劳的真诚理念。 精通“汉语、维吾尔语、哈萨克语、英语”。本人从小学一年级就在汉语学校上课，有教强的汉语文字书写及语言表达沟通力量；新疆是少数民族聚拢的地区，大局部少数民族群众由于历史和居住环境的缘由，对汉语的把握程度不尽人意，相当一局部连一般的问候语也不知道，本人熟识新疆各民族独特的风俗和生活习惯，可以娴熟运用维吾尔语言和哈萨克语言与病人沟通，准时了解他们的需求和思想动态；英语是一种世界语，当前几乎全部科技含量高的技术都来自欧美国家，尤其是我们医疗行业的各种标准性文件、指南，所以我平常很注意英
39、语学习，参与全国公共英语五级考试，获得分的好成绩，参与国家外专局出国留学人员考试，获合格证书，可以用英语进展日常沟通、阅读和书写肯定的医学文书。 精通计算机技术，从年开头应用计算机编程进展医学统计数据处理，能娴熟应用包括在内的各种操作、等各种数据库；年开头接触互联网，能娴熟应用各种搜寻引擎，充分应用互联网资源，对资料进展收集、整理、汇总。 有优良好的人际关系和社交力量，有较强的组织和协调力量。在大学期间连续五年担当班长和学生会干部，很好处理了同学之间、教师之间、班级和学校之间的关系，领导同学始终和学校站在一起，坚决抵抗了当时的学潮、校内各中停课、罢餐等大事，维持了良好的学习气氛；屡次参与和组织
40、对和田、乌苏、博乐、阜康、独山子等地的心血管病流行病学调查，很好协调了与当地卫生主管、医院及群众的关系，建立了与全疆各地州县医院的良好合作关系，用有限的资金，保质保量完成了各项流调任务。 有教强的临床、教学、科研力量和创新思维。本人受过年正规的医学教育，有扎实的医学理论根底，对病人极端负责，能结合循证医学为患者供应最新、最正确的医疗效劳，没有出过一个医疗纠纷和投诉；帮忙完成了心研所多名博士生的科研课题，在国家级和省级医学刊物发表论文十余篇。 熟识医院各科室的详细状况。上讨论生时，在内科系统和医技科室轮转三年，由于心研所没有固定病床，因此常年在各科室工作，在急救中心工作三年、工作一年、综合神经科
41、年等，对医院各科室的病种及遇到的问题比拟了解，有很好协调科室的潜在力量。 放弃自己从事多年的临床科研工作，对我也是一个极大的挑战，我承受这个挑战，作一名专职的医疗治理工，利用自己的所学学问，发挥自己的专长，为医院的进展做点工作。 假如能竞聘上岗，对工作的一些想法：卫生部出台的医院治理评价指南，可以说是医院治理划时代的标准性法规，要求医院以病人为中心，把医疗质量、医疗安全、医疗效劳的治理提到一个新的高度，明确了医务工既是治病救人的天使，也是我们这个社会的效劳者，这就要求我们切实转变效劳理念、改善效劳态度、提高效劳质量，因此医务部的工作今后可能面临更大的压力和挑战。 作为副职，肯定要协作好正职的工
42、作，准时了解主任的工作思路，摆正位置，精确定位，作好助手，做到尽职不越权、越级，帮助不添乱，老狡猾实做人，踏踏实实做事。 由于自己治理及法律方面的专业不是很到位，预备利用业余时间参与自学考试，争取年完成大专以上学历教育，更好地为医院效劳。 医患冲突是制约医院进展的重要因素，医疗活动有许多共性，可以利用互联网资源将全国各地的医疗纠纷案件定期整理成册，发到每个职工手中仔细学习，可以看出哪些环节简单出纠纷，借鉴别人的阅历教训，增加防范意识；对我院发生的医患纠纷更要仔细学习、吸取教训，使每个职工清晰医院的利益就是自己利益的根本表达。 加强科室治理和医患沟通，每个科室都要建立标准的医患沟通制度。沟通的目
43、的就是要改善医患关系，防止产生医患冲突。医患冲突在科室里产生时最简单解决，到院里冲突可能已经扩大了。我院现行的知情谈话记录，有必要进一步改良，增加患者的观点；医患沟通是双向的，更多的是听病人的述说，要把患者的心声放在第一位；对医患冲突要实行积极的态度，不能消极等待，对有可能发生冲突的患者，要重点沟通，重点沟通的患者可能包括： 1、危重、疑难患者； 2、经济困难或目前住院花费较大患者； 3、治疗风险较大、治疗效果不佳、预后较差的患者； 4、有埋怨或埋怨倾向的患者。 医务部可能是医患沟通的最终一站了，病人能到这里来反映问题，等于又给了我们一次难得的时机；治理学始终认为会埋怨的顾客是好顾客，他指出了
44、我们工作中可能存在的问题，盼望我们能改良，盼望我们能变的更好，问题解决好了，这样的病人回头率很高。 强化出院病人的随访工作，可以增加病人对医院的忠诚度。我们不能只满意于病人的满足度，满足不等于忠诚，医院的进展、医疗市场日益加剧的竞争，需要我们仔细培育更多的忠诚患者。 加强职业道德，培育一切为病人的效劳理念和医院文化，转变价值观念，杜绝拿回扣、红包的现象，现在医生拿红包已经不是违纪的问题了，而是违法的问题了，福建的三名妇产科医师因拿药品回扣以受贿的罪判了一年多，对职工最好的爱护就是帮忙形成良好的职业道德，通过宣传教育，不想拿红包，通过健全制度，不能拿红包，通过严峻惩办，不敢拿红包。 敬重病人的隐
45、私权、知情权、同意权和选择权，门诊看病时作到一人一室，大一点的诊室可以隔成相互独立的小诊室，便利病人就医；需要口服药物检查的医技科室，要使用一次性饮水杯，假如容积不够，可以定做，尽量作到使病人满足。 医疗效劳信息公示是必定趋势，在有条件的科室可以进展个单病种限价制，走在全疆医院的前列，的确解决一局部群众看病贵的问题，取得比拟好的社会效益，向社会公开；把门诊和医技科室候诊室的电视，连成闭路系统，宣传我院的特色、技术优势、各种医疗价格信息等，让病人和家属觉得始终处在医院的关心之中。 现在许多媒体对医院的负面报道，加剧了医患冲突，可以将卫生部、公安部有关维护医院正常次序的通告，张贴在医院及科室醒目的地方，也可以放在病房病人须知夹里，无形中提高患者和家属的法制意识，使他们熟悉到医院是神圣不行侵害的，有问题要通过正常途径解决。 以上各点建议，有的可能超出了我竞聘岗位职责范围外，我本着为医院效劳的信念，承受医院的选择，假如未能竞聘上岗，我也将一如既往在自己的岗位上为医院的进展添砖加瓦。 感谢大家！