公安局党委班子成员度民主生活会五个方面对照检查材料.docx

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1、 X公安局党委班子成员度民主生活会五个方面对照检查材料(文档) 依据市委和省公安厅党委关于召开民主生活会的统一部署,根据局党委的规划安排,我系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想及相关必读书目,仔细开展书面征询、调研座谈、谈心交心,通过自己查、群众提、上级点、相互帮的方式,对比“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、坚持和加强党的全面领导、履职尽责担当作为、学习贯彻党的十九届五中全会精神、落实全面从严治党责任”五个方面,严密联系个人思想和工作实际,深刻进展对比检查、自我剖析。现将有关状况汇报如下: 一、存在的主要问题 (一)在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提

2、高政治力量,增加“四个意识”、坚决“四个自信”、做到“两个维护”方面。这些年,自己始终把党的创新理论武装作为首要政治任务,坚持铸警魂固根基,自觉讲政治守法规,始终做到“两个维护”。但对比学懂弄通做实要求,还存在三方面缺乏:一是系统深学上仍有差距。学习领悟习近平新时代中国特色社会主义思想还不够全面系统,工学冲突处理不够好,存在零敲碎打、重此轻彼的现象,虽然也原原本本、认仔细真地逐字逐句学习,但学习的系统性不强、深度不够,雨过地皮湿,牢记、熟记、深记上还有差距。对习近平法治思想、习总书记“四句话、十六字”总要求以及政治建警从严治警的重要论述,缺乏学深悟透,满意于学过了、知道了,工作中拿来讲一讲、套

3、一套,真正融会贯穿还有不小差距。二是思想追随上仍有差距。对于习总书记的一些新思想、新论断、新观点,有时跟进领悟不够好,往往刚理顺上一两句,还没有完全吃透,这边新东西又来了,难以把握努力方向和基准点,尤其是在高起点、高标准上,没能一以贯之坚持,看齐追随还缺乏细致性、连续性和常常性。比方,站在政治全局高度理解执行中心扫黑除恶等一系列重大决策部署还有欠缺,有时习惯于工作安排了、任务部署了,带头学习、贯彻、执行上还不够到位,反映出政治敏感性、洞察力、鉴别力有待进一步加强。三是联系实际上仍有差距。学习的目的在于指导实践,学不透自然用不熟。从自身实际工作状况来看,学习成果还没有准时转化并运用到公安实践工作

4、中去。对于公安队伍思想建立消失的新状况新问题,还不能用预见性眼光、前瞻性思维去观看思索和讨论解决,还不能娴熟利用新观点、新思路去引领单位建立和进展,致使抓工作落实还存在发力不准、效果不好等问题。 (二)在坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带着人民群众不折不扣贯彻落实党中心决策部署方面。一是推动党建工作还需持续用力。有时对党建工作重视不够、对党建业务熟识不够,存在着方法相对单一、手段相对陈旧的现象,缺乏行之有效的措施手段,多是指导催促分管部门整理资料、完善台账、迎接检查,有时以会议文件落实上级指示; 虽然也要求支部抓好主题党日、党员活动等,但对工作落实缺乏有效跟踪,存在支

5、部学习教育、会议记录事后补记的问题。二是参与党内生活还需严厉仔细。有时党员意识、党性观念还不够强,落实双重组织生活制度不够常常,以事务多、工作忙为借口,参加党小组活动不够积极;有时参谋意识、建言献策不够主动,参与党委会的议事决策,涉及分管工作的就多说一些,不涉及的就少说一些,没有站在党委全局高度来思索讨论问题;有时负责精神还不够强,与班子成员相互间交心谈心的时间较少,开展批判与自我批判顾虑还比拟多,有些该提示的不提示,该批判的不批判,辣味缺乏。三是党员队伍建立还需关注加强。对党员教育治理还缺乏行之效的有段,关注工作多、关注思想少,八小时以外还存在空白盲区;帮忙党委选人用人的作用发挥不够明显,对

6、于个别基层派出所局部岗位长期闲置等问题,汇报不够准时、解决也不够到位,肯定程度上影响了工作开展;对基层民警关爱效劳还不够主动,主动了解工作和生活困难少,尤其对一些一线骨干,在调岗或争取解决职级待遇方面,关注得也不够多。 (三)在履职尽责,担当作为,着力破解突出冲突和问题,防范化解风险挑战,统筹做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面。年初以来,在局党委的统一领导下,自己能够仔细贯彻统筹疫情防和经济社会进展要求,紧紧围绕市委的工作部署,积极投身“平安XX”建立,着力提升群众获得感、幸福感、安全感和执法公信力。但深入对比反思,还存在一些差距和缺乏。一是主动担当克难还有差距

7、。特殊是在攻坚克难、冲在前面、勇挑重担等方面,还没有真正发挥出党员领导干部的表率作用。开展扫黑除恶专项斗争还存在畏难心情,与纪委、检察院、法院线索沟通、状况通报不够准时,对深挖彻查工作心存顾虑、督导不细、调度不周,导致局部案件证据局部不能相互印证。虽然打击重点领域犯罪成效比拟明显,但电信诈骗、涉众型经济犯罪逐年上升,给群众财产带来很大损失。二是持续推动落实还有差距。对一些重点工作、难点问题,没有持续盯住、狠抓落实不放,在基层派出所达标整治行动中,组织领导、统筹推动相对缓慢,目前还有XX个派出派没有达标; 破解治安防控体系现代化水平不高的力度不大,与先进地区相比仍有不小的差距。三是关怀效劳群众还

8、有差距。宗旨意识不强,群众观点、群众立场不够坚固,虽然大力推动“放管服”改革,但“网上办”整体水平不高,“最多跑一次、一次都不跑”没有实现全掩盖;脱贫攻坚工作以身作则不够,虽然能够深入包保贫困村帮忙解决困难,但真抓亲抓的主动性不强,脱贫成效还不够明显。 (四)在学习贯彻党的十九届五中全会精神,对比党中心提出的“十四五”经济社会进展主要目标和2035年远景目标,加强科学谋划,推动高质量进展方面。一是理解把握还不够透彻。学习贯彻党的十九届五中全会精神还局限于初步、浅层和外表,对于一些新思想新战略新观点,字面领悟多、要义把握少,对于新进展阶段、新进展理念、新进展格局的熟悉理解不够深入,对于如何效劳经

9、济社会高质量进展方面,还没有跳出传统思维、习惯套路。二是参加谋划还不够到位。围绕局“十四五”进展规划的讨论制订,自己也着眼履行维护社会长治久安、打击违法犯罪、保障人民群众安居乐业的职责任务进展了深入调研,也能够积极发挥意见建议,但有时系统性、前瞻性不够,对于如何优化经济社会进展软环境、如何提升执法理念和水平、如何加强基层根底设施建立等课题,还存在思路不够清楚、措施不够详细的状况。三是思想解放还不够大胆。围绕推动公安事业高质量进展方面,更多的还是靠传统思想、凭惯性思维以及固有的工作阅历,更多的还是满意于落实上级指示、完成年度任务,没有真正的解放思想、更新观念,用创新的眼界进展分析研判、拿出方法对

10、策,一些工作推动的成效不够明显。 (五)在落实全面从严治党责任,严守政治纪律和政治法规,旗帜鲜亮批判和订正违规违纪言行,锲而不舍落实中心八项规定及其实施细则,坚决反对形式主义、官僚主义方面。作为党员领导干部,能够仔细贯彻落实中心八项规定精神,谨守权力边界,严守纪律法规,主动承受监视,切实发挥好示范作用。但对比高标准严要求还有缺乏。一是精神状态还需振作。近几年,随着年龄阅历的增长,面对经济社会的进展,加之工资水平有所提升,个人对改善生活条件、提高生活质量的想法多了,拼搏向上的奋斗精神弱了,有时还存在“歇一歇”“松口气”的念头。二是工作作风还需改良。受懒散思想羁绊,抓落实标准不高,满意于部署了、传

11、达了,“二传手”现象还存在,尤其到基层深入调研不够,对状况若明若暗、不深不细。三是从严治警还需加强。履行从严治党的责任还不够强,开展以案促改警示教育和党风廉政建立教育还流于形式,浮于外表; 对于发生的个别违规违纪问题,有时总考虑工作辛苦不简单,以批判教育代替问责惩办,弱化了应有的警示性和震慑力。四是以上率下还需做好。有时执行制度规定的自觉性不高、防微杜渐的警觉性不强,在公务接待、公车使用方面仍存在打擦边球和治理不严的现象。 二、问题的主要缘由 (一)学习改造有所无视。没有深刻熟悉到党的创新理论作为人生“方向盘”、“指南针”的重大意义,学习习近平新时代中国特色社会主义思想还存在任务心态、应付思想

12、,没有真正把握精华,抱负信念的引领作用消失减弱,对待问题、分析问题,解决问题力量明显缺乏。 (二)党性锤炼有所放松。长期以来受工作繁忙的影响,学习对比党章党规党纪,抓好自我净化、自我完善、自我提高的紧迫感缺乏,渐渐放松了党性熬炼,落实双重组织生活、民主评议党员等不能按规定做到位,有时存在少干少出错、少说少惹祸等消极思想,没有发挥出应有的党员表率作用。 (三)宗旨意识有所弱化。没有深刻熟悉到公安机关的最大工作是群众工作、最大根底是群众根底,以人民为中心的进展理念树得不够坚固,抓工作的动身点没有真正落在群众满意、群众受益上,深入群众嘘寒问暖不够、拓展效劳渠道手段不够、提升群众满足度不够。 (四)创

13、业标准有所降低。有时把工作标准定位在不出事、保平安上,缺乏新的事业追求,存在怕冒风险、安于现状的思想; 有时在探究解决影响制约公安工作的深层次问题上,还有等靠思想,不愿下功夫真抓深抓;有时自我要求不够严格,对纪律法规还缺乏发自内心的敬畏,严格执行的自觉性不强。 三、下步的努力方向 (一)带头提升政治力量。坚持把深化理论武装、加强党性修养作为终身课题来践行,仔细学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习总书记关于公安工作的重要讲话指示精神,从根本上提高自己的思想政治水平,不断加强政治推断力、政治领悟力和政治执行力的培育,确保在政治上思想上行动上同党中心保持高度全都。 (二)带头兴奋精神状态。自觉把

14、工作当作事业干,恪尽职守、敬业奉献,以制订“十四五”规划为牵引,全力谋划推动公安工作高质量进展的思路举措; 紧紧围绕市委、市政府战略部署,深入效劳保障经济进展的有效措施,全力打造共建共治共享的社会治理格局,全面深化“放管服”改革,切实当好维护稳定、助推进展的中坚力气。 (三)带头改良工作作风。不断强化标准意识、质量意识,坚持在抓小、抓细,求准、求精上下功夫,努力争创一流,多出精品; 树牢宗旨意识,擅长倾听群众的意见,用真心和真情急躁细致地做好日常群众工作;狠抓工作落实,坚决做到闻令而动、快速落实,着力纠治好形式主义官僚主义倾向性问题。 (四)带头严格约束自己。根据为民务实清廉的目标要求,从自身做起,从小事做起,发挥好表率示范作用; 仔细履行管党治党责任,围绕任务清单,一项一项抓落实,始终保持从严执纪态势;严格遵守纪律法规以及廉洁从政的各项规定,带头坚决抵抗潜规章,自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈,树立党员领导干部的良好形象。

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