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1、 公安局派出所党支部书记抓基层党建工作述职报告5篇 敬重的领导、同志们： 大家好!我是盛果寺现任党支部书记，今年35周岁。自2023年底两委换届以来在街道党工委、办事处的正确领导和重点帮忙下，我团结和带着社区党员、群众，切实转变观念，转变意识，干好社区效劳工作。 现将自己任职以来学习、工作状况向领导和同志们作述职如下： 上任伊始，作为新的支部书记，我年轻，参与居委工作时间短，没有工作阅历。我深知盛果寺存在的问题，深感责任重大，压力巨大。怎么样才能团结好两委班子，为老百姓服好务，让老百姓信任我能带着大家进展、建立好盛果寺。 一、专心维护两委班子团结，齐心协力求稳定 1抓好班子建立，加强团结稳定
2、两委换届工作完毕后。我结合、借助市、街道两级组织的新任职社区“两委”培训学习，屡次召开“两委会”解决社区存在的软、散问题，让“两委”成员熟悉到我真的干工作，不混日子，用土话说就是“我玩真里啦”。 通过此种工作方法，让想好好干工作的一局部人走上了正轨，渐渐也带动了其他大局部人，拉近了“两委”关系，提高了党组织的分散力和战斗力，说白了就是让现在的两委成员看到了盼望，看到我想、我能带着盛果寺走向胜利，让他们熟悉到盛果寺有盼望，会好的! 2抓好党员、群众学习教育，提高认知、认同 以坚持“三会一课”制度为抓手，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，转变党员、群众心目中学习、开会就是走过场、读本本，就是有好事也轮
3、不到自己的印象。 我结合一个“实”字，做到学习、开会就是讲实实在在的东西，每次开会我都结合会议主题、社区状况讲一些大家想听的事，想知道的事，讲完之后，在征求大家的意见，尤其是征求一部份有正义感的老干部、老党员的意见，经过几次学习、会议下来让党员群众真正从不参加、不想说到想参加、想说话，从想参加、想说话到能说话、敢发言，提高了党员、群众对“两委”干部的想干事、干好事的思想认知、认同。现在局部党员都开头积极为居委献计献策，开头维护集体，这是我上任之初不敢想的也想不到的。通过此事让我熟悉到只有想不到，没有做不好。 3抓好制度落实，标准组织活动 带着一班人健全和完善社区“两委”各项工作制度，根据创立优
4、秀党支部的要求，结合社区实际，以“四议两公开一监视”为抓手，以“小微权力运行”为标准，形成一个社区党组织建立的根本制度。凡涉及居民利益的重大问题、重大事项，必需坚持这个根本制度。 我是这么说的，也是这么做的，盛雅广场局部房产对外招租招拍、104国道两侧门头房出租、社区集体产权制度改革等重大事项全部根据“四议两公开”制度和小微权力运行的标准程序办理。事情公开透亮了，老百姓知道了两委想为老百姓办事，也就信任、支持居委工作了，长此以往，我信任党支部的分散力和战斗力肯定还会再提高，真正树立起盛果寺的新形象。 在8月底市里组织的松散党组织整顿现场观摩活动中得到了市、街道各级领导的好评。 二、干工作就要公
5、正公正、敢于较真碰硬 我发觉干居委工作就要敢于较真、碰硬，不向阻碍社区进展的势力和个人妥协，盛果寺社区近年来因组织松散，形成了局部“两委”干部不敢，不想得罪人的思想，干工作“一碗水”端不平，导致局部群众“受益”，局部狡猾人吃亏!就拿土地租赁来说，局部土地承包户长达3年不交租金，长期占有集体资源。为转变此种状况，下半年我带着两委成员实行入户通知，居委约谈等方式催缴，对于不交的，向全体居民进展公示，公示期满后仍不补交的终止合同，收回土地并实行法律手段追缴，维护集体利益。只有在该较真的时候敢于较真、碰硬才能搞好居委工作。 盘活集体经济。盛雅广场是盛果寺社区的金饭碗，但是几年来盛果寺却抱着金饭碗挨饿。
6、我发觉只有把盛雅广场成片的商铺盘活，盛果寺社区才能进展起来，才能带动社区的经济进展，真正让老百姓富有起来。年初我带着两委一班人讨论从何处下手，发觉几个未完工烂尾楼可以作为切入点。看到时机就着手干，联系了原盛雅广场工程部，就未完工的楼房进展重启装修工程，并对此工程6、7号楼进展招租招拍、招商引资。此过程中遇到了重重困难，原施工方债务问题，物业公司不作为等诸多问题。原施工方(我的大舅)因工程款问题闹到了派出所，我本着为集体利益不妥协的原则，妥当处理了此问题(集体未支出一分钱)。目前此工程已完成内装，装修完成后每年可为社区增加创收达30万元以上。招租招拍7号楼工作已起草制定好协议，近期将在街道产权交
7、易效劳中心监视指导下签订协议。 重点工作 扫黑除恶扎实做好落实工作，利用社区街巷墙壁粉刷标语8处，悬挂横幅多条。利用街道印发的一封信，深入到居民家中宣传发动，真正让扫黑除恶深入民心。 推动社区集体资产产权制度改革，以小微权力运行模式为标准，坚持好四议两公开制度，切实公开透亮处理问题，目前该工作已进入其次阶段。 宣传、环境卫生、创城、精准扶贫等各项工作稳步有序推动，社区工作渐渐走上正轨，并渐渐得到了街道领导的认可。 年初组织了社区“两委”班子对居民承诺不喊口号，的确把为群众办好事、办实事落到实处。 1自筹资金，自己动手亮化了社区南路和北路，补充了社区内局部死角，安装路灯36盏，节约资金1万元左右
8、。 2推动社区卫生室建立，目前已经完工，正在积极协调鼓楼医院进驻。 3清理盛雅广场和104路两侧局部房源，标准了租赁合同(签定一至三年)和统一了租金价格 三、下步工作准备 1加强自身学习，积存工作阅历，连续抓好班子团结稳定，以稳定促进进展，稳定中求突破; 2深入推动扫黑除恶专项斗争工作，切实助力打赢扫黑除恶专项斗争攻坚战; 3加快推动集体资产产权制度改革工作的步伐，确保如期、顺当完成产权制度改革各项工作任务; 4连续提升盛雅广场整体形象，盘活广场运营，带动社区稳定进展; 5连续坚持带着“两委”一班人把为群众办好事、办实事落到实处，深入改善居委风气，转变社区面貌。 各位领导，我任支部书记以来所做
9、的工作，都离不开街道党工委，办事处的正确领导和帮忙支持，离不开广阔群众的支持监视，在今后的工作中，我将一如既往踏实工作，不断积存阅历，提高自己的工作水平和业务力量，为盛果寺的经济进展和社会进步作出奉献。 以上是我的述职报告，如有缺乏之处望领导和同志们批判指正!第2篇: 公安局派出所党支部书记抓基层党建工作述职报告 2023年，在团党委的正确领导下，我仔细履行党建第一责任人职责，带着全连广阔干部职工积极贯彻落实团党委各项工作部署，使党建工作和经济建立得到了长足进展。下面我就2023年抓党建工作述职如下。 一、开展党建工作的思路、做法 (一)抓班子、带队伍，发挥党支部的战斗堡垒作用。 1.抓好干部
10、作风建立，落实党建工作责任制 结合今年开展的“学转促”、“发挥兵团特别作用大学习大争论”等活动，作为党支部书记，我切实把干部作风建立作为重点工作来抓。一是要加强领导干部的作风建立，切实要转变“门难进、脸难看、话难听、事难办”的不良习气，全体干部要做到，见人一张笑脸，进门一句问候，把这些当做一种制度来执行。二是积极吸取阅历教训，强化反腐倡廉意识，时刻树立“莫伸手伸手必被捉”的意识，坚决杜绝侵占职工利益的违法违纪现象发生。 2.推动“两学一做”学习教育常态化、制度化，加强党员干部学习教育 针对党支部2023年存在的干部党员政治理论素养不高，党性修养熬炼不够和党员干部理论学习不够深入“三会一课”执行
11、不严等问题，作为党建工作“第一责任人”我带着支部一班人进展了仔细分析和积极整改。2023年，我支部把“三会一课”制度作为党建抓手，围绕今年开展的“学转促”、“发挥兵团特别作用大学习大争论”、深入学习党的十九大精神等活动，制定学习规划，落实学习制度，实行上党课、自学和沟通争论等方式，全面提升党员干部队伍的思想政治素养。一年来，二连党支部共召开支部大会6次，支委会14次，党风廉政教育3次，上党课4次，党员“微课堂”学习教育14次，组织党员活动8次，开展主体党日活动2次。 3.抓好职工队伍，全面推动民主政治建立。 通过职工大会、职代会等形式，让职工参加到连队的民主治理中，提高职工参加连队建立和治理的
12、积极性。我连职代会30名成员是通过职工“海选”的方式推选的，在人员构成上表达了最大民主化，得到了全连职工群众的普遍认可和积极拥护。在连队最低生活保障、困难救助、保险理赔、评奖评优、利费指标分解、作物规划调整、土地承包安排、义务工收费、作物配水浇灌、金秋助学金发放、廉租房安排等涉及职工群众关怀关注的问题全程实行了民主治理，并使之常态化、标准化、制度化。我连全年共召开职代会18次，讨论决策各类问题22项，处理防范群体性冲突23件。通过推动民主政治建立，有效的理顺了职工心情，化解了一些麻烦和重大的冲突，使连队稳定得到了一进步加强。 4.抓好制度建立，健全干部治理制度 加强干部日常治理，强化工作制度。
13、严格干部考勤请销假制度和值班制度，建立干部考勤台账。落实干部24小时值班制度，严格值班纪律，仔细做好交接班记录。节假日要有领导带班，农忙季节要求干部必需全部在岗。从严落实“一岗双责”要求，我以身作则，带头转变工作作风，为党员群众做好典范。 5、加强阵地建立 ，提升党建活力 一是二连党支部充分利用党员活动室，电脑网络等学习教育材料，党建工作制度、入党誓词、党员义务、党员权利、学习实践活动的有关要求全部上墙，随时催促党员，教育党员。二是用好团党委下拨的40000元党建经费，保证党建活动的正常开展。我党支部组织开展了七一活动、慰问困难党员、制作党建宣传展板横幅、组织党员参观学习和党建带团建文体活动等
14、，全年共开支党建经费30691元。 6、抓脱贫、促进展，仔细做好精准脱贫工作 我连精准扶贫困难户有29户，59人。2023年通过挂钩户的帮扶和贫困户的努力，已脱贫15户31人。2023年，党支部依据实际状况，制定了“大户带小户、富有帮贫困、党员做表率”等一系列帮扶措施，根据“退一进二进三”的原则，发动贫困职工坚持宜农则农、宜牧则牧、宜工则工的进展理念，鼓舞职工群众积极开展多元增收，帮忙职工早日摘掉贫困户的“帽子”。通过一年来的帮扶，至2023年底，已胜利脱贫11户23人，剩余3户低保兜底贫困户，在2023年也可脱贫。 (二) 把维稳工作重点抓、长期抓 把连队作为支部工作的重中之重，切实担负起党
15、支部书记抓社会稳定第一责任人职责，带着支部一班人贯彻落实兵、师、团党委会议精神，紧紧围绕社会稳定和长治久安总目标，结合连队详细状况，强化综合治理，狠抓平安建立、加大冲突纠纷排查调处力度，有效开创了一手抓连队稳定、一手抓经济进展的新局面。 1、维稳值班常态化。除白天按时上下班外，每天晚上连队至少有2-3名干部值班，并在过年过节期间，加强在连队的走访排查工作，确保连队稳定。 2、按时召开维稳会议。从1月份至今，我支部共召开维稳会议9次，其中职工大会2次，党员干部会议7次。 3、组织成立基干民兵队伍。组织连队40岁以下的青年职工组成了16人的基干民兵队，通过培训提升民兵的维稳戍边意识和大局意识。通过
16、培训，我连基干民兵队在有需要时可在半个小时内快速集结。 4、在4月份开展的“防回流、打派遣”工作中，支部书记带着班子成员逐户走访排查，摸清连队人口状况。共排查182户，488人，走访率达100%。其中流淌人口3户，4人。有护照人员4人(党员2人)。 5、使排查工作常态化。在农忙季节，外来务工人员增多，但凡到我连务工的外来人口，实行“3、6、9”工作法，全部进展仔细排查。 二、在工作中存在的问题 1、个人理论学习与联系实际方面不够亲密，对党性理解停留在书本上，没有落实到行动上，重生产经营、轻政治理论学习，没有把理论学习放在重要位置。 2、抓党建工作时紧时松。阶段性劳碌的时候就把党支部建立工作放在
17、一边，没有与当时工作很好的结合起来。 3、“双培双带”工作做得不够，缺乏带着党员群众共同致富的精神和力量，不能充分发挥应有的作用。 三、下一步整改的目标措施 1、仔细履行抓党建第一责任人的职责，带头严守党纪党规，坚决落实党建工作各项制度，做到用制度管人、按制度办事，抓好班子、带好队伍。 2、加强党性修养和各种学问的学习，提高自身素养，提高业务力量，为适应新的需要和干出成绩打好坚实的根底。 3、带着班子成员进展大走访、大排查，深入田间地头，职工家庭走访，并做好记录，准时发觉并化解各类简单问题，确保连队和谐稳定。 4、积极探究党建工作新路子。做好党务、连务公开，健全民主监视和民主治理制度，增加工作
18、透亮度，各项工作有章可循，有法可依，做到职责清楚，积极有效的开展工作。 5、连续加强党风廉政建立。仔细落实中心“八项规定”强化“一岗双责”，带头严格要求，廉洁自律，仔细落实党风廉政建立责任制，带头执行各项廉政规定，自觉承受组织和群众监视，切实发挥表率作用。 第3篇: 公安局派出所党支部书记抓基层党建工作述职报告 敬重的各位领导、同志们： 党的基层组织是党全部工作和战斗力的根底，是落实党的路线方针政策和各项任务的战斗堡垒。作为XX镇党委书记，我始终严格要求自己当好党建工作“第一责任人”，以贯彻落实科学进展观为统领，多措并举，扎实推动党建工作，为经济社会建立供应了良好的组织保障。 一、创新工作制度
19、，完善农村党建工作的保障措施 我作为抓党建“第一责任人”，在详细工作中，倾注足够精力，准时协调解决农村党建工作中遇到的问题。通过调查讨论，准时发觉新状况、新问题，制定合理措施。一是制定科学工资考核制度来鼓励村组干部想干事、会干事、为民办实事的热忱;二是制定村级干部述职村民打分的“三公”考核制度来标准村干部的行为，使其主动承受广阔农夫群众的监视;三是制定干部素养提升制度。全镇每年进展两次以上的村干部素养培训班，实行走出去与请进来、理论学问与实地考察相结合等培训模式，努力实现理论与实践的统一。四是制定新农村建立党建指导员制度，根据“责任到人、工作到村”的原则，从全镇机关、站所选派一批优秀党员干部，
20、派驻到村任新农村建立党建指导员，并实行主要领导包片制度。党建指导员每月到村支部检查指导工作不得少于2次，镇党委每月召开一次专题会议，听取工作汇报，讨论解决群众反映的突出问题。一年来，针对镇村实际状况，完成村屯美化绿化，共栽植紫穗槐200多万株，红皮云杉6万株，绿化果树1万株;完成5个村的桥涵建立，6个村的道路建立，9个村的自来水改造工程，为农村经济进展供应了保证，得到了群众的好评。 二、加强基层组织建立，提升村级班子分散力和战斗力 一是我们把建立一支善谋进展、善带民富的党员干部队伍，作为加强基层党建的根底性工作。实行末位主要领导问责制，着力加强薄弱村治理转化。如我镇南黄泥河村委，班子松散、战斗
21、力不强，不能适应新时期新农村的各项工作，群众很不满足。对此，我们准时调整，选派一名优秀机关干部任该村党支部书记，本村退伍军人任支部副书记，重新组建班子。实践证明，新班子解决问题的力量强、处事公正、公正，得到广阔群众的认可。 二是我们把稳固阵地建立，作为夯实根底的载体，实行村部标准化。对全镇11个行政村村部进展全面标准，配备了必要的办公设施，累计投入资金10多万元。经过4年的努力，全镇11个村村部全部建成并投入使用。依托村部这个平台，通过公开栏、宣传栏、播送、板报等形式，广阔党员在做好调解冲突纠纷、疏导群众心理、帮忙群众致富、有效效劳农夫群众中找到了用武之地，发挥了先锋榜样作用。 三是我们注意“
22、以人为本”，建立党内鼓励、关心机制，着力提高基层党员干部收入。推行村干部“C+X”的绩效工资考核模式，提高村干部待遇。对精彩完成镇里认可的突破性工作和新经济增长点的村干部，加大嘉奖工资比重，实行浮开工资上不封顶，超出局部由政府从转移支付调剂资金中解决，每年支付浮开工资近10万元。从而激发农村党员干部干事、谋事的积极主动性。为提高村干部福利待遇，我们每年为其参与17.5万元保额的人身和家财保险，对村干部因工作而造成的人身和财产损失，镇党委、政府尽一切可能实行帮扶，解决其后顾之忧。对成绩优异的村干部每年分批安排外出考察学习。 通过一系列鼓励政策的落实，村级干部主动为民办实事的热忱高涨，工作实绩取得
23、显著成效，促进了经济的快速进展。2023年，各村注意民生进展，完成修路、修桥、改水等民生工程158项，投入的人力、财力、物力折合人民币4000余万元。着力加强产业构造调整，全镇农村经济总收入实现39,777万元，比上年增长10%，农夫人均纯收入实现6700元，上年增长17.5%。 三、重视党员干部队伍建立，着力提高执政力量 面对日益变化的农村工作新形势，针对镇村干部“老方法不顶用、新方法不会用，软方法不管用、硬方法不敢用”的问题，加强素养培训，提高干部的执政力量。 一是开展农村党员“传、帮、带”活动。着重围绕群众致富无门路问题，实现党员传授技术、帮忙农夫、带动进展的目标。根据分批分期进展的原则
24、，全镇已有106名党员参与了传帮带活动，他们以高度责任心和使命感，积极选定农户，确立帮扶产业工程，带动了农户进展产业，共组织养殖业培训370人次，种植业培训224人次，扶持烟叶、养牛等产业示范户10户，帮忙15户农户脱贫，18户产业户增收。真正实现带动有变化、有效果，推动全镇农村经济的快速进展。 二是严把党员“入口关”。注意把素养高、品德好、思想上进、能致富的群众吸纳到党组织中来，准时为党组织补充新奇血液，不断壮大党组织的力气。2023年，我镇共进展党员19名，35岁以下14名，占74%，致富能手6名，占32%。 三是加强村级后备干部队伍建立。为选强配齐村级班子，我镇改良工作方式，创新工作思路
25、，通过群众推举、个人报名进展集中笔试、面试及组织考核，选拔43名村级后备干部。实行举办培训班、开展岗前培训和农村有用技术培训及参观考察等多种形式，提高村级后备干部的理论水平、政治素养和致富带富力量。针对各村班子实际，选拔12名后备干部进村挂职，担当科技副主任、村主任助理职务。镇党委赐予挂职熬炼干部肯定额度补助，保证他们安心学习工作。今年9月我们实施村级后备干部上挂实践熬炼，重点选拔出7名同志到镇直机关涉农站所挂职熬炼，旨在把握新学问、积存新阅历、把握新本事。本着“能用则用，有时机就用”的原则，到目前为止，已有22名村级后备干部走上领导岗位，占村后备干部的51%。 四、深化党内帮扶工程，带动党员
26、创业致富 一是仔细分析党员贫困户生活状况，建立农村党员贫困户最低生活保障制度，根据“应保则保”的原则，把25名贫困党员纳入农村居民最低生活保障范围，为其生活供应必要的救济。 二是建立输血式扶贫和造血式帮扶制度。对因病因灾造成临时性困难的党员贫困户，实行输血式救助。在党员结对帮扶的根底上，“七、一”、“十一”前后，带着党员干部到贫困党员家中走访慰问，沟通联系，沟通思想，尽自己所能送钱送物，使贫困党员体会到了组织的暖和。对缺乏进展资金的党员，实行扶持工程、政府帮助无息贷款等模式进展造血式帮扶。积极协调市劳动保障局和信用社，为8名进展烟叶产业党员解决10万元生产资金;为2名进展养狐产业党员解决15万
27、元资金;为2名党员养牛大户解决养牛资金9万元，真正表达党委对党员的关爱。 五、增加宗旨意识，树立良好形象 作为党委书记，我仔细履行党风廉政建立及反腐败工作职责，切实加强班子成员及支部书记廉政教育和监视检查工作，有效地预防了违纪行为。 一是加强班子的自身建立。党委一班人以身作则，带头深入基层、深入群众，大兴调查讨论之风，努力提高决策和执政水平，强化催促检查，狠抓工作落实，在履行全心全意为人民效劳的宗旨上树立了新形象。 二是创新思路、民主决策。一年来的工作，无论是大的进展思路，还是详细的工作安排，我们都坚持民主集中制原则，坚持调查讨论、实事求是、依靠群众、信任科学的原则，在充分调查讨论和论证的根底
28、上，做到集思广益，科学决策，从而保证了各项工作有正确的方向、恰当的方法、可行的措施。 三是求真务实、以民为本，得到了群众的理解和支持。工作中，坚固树立科学的进展观，不搞形式主义、不摆花架子，坚持以民为本，坚固树立“工作在XX、奉献在XX”的理念，认仔细真地解决一些群众关怀的热点、难点问题，树立了效劳型机关的良好形象，各项工作得到了全镇群众的理解和支持。 作为党委、政府的班长，坚持以党性原则促团结，以相互敬重促团结，以支持协作促团结，政府工作，做到“统揽而不包揽”;对党委分工，做到“到位而不越位”;对人民群众，做到“用权而不专权”，力求上下一心，步调全都，团结各方力气干工作，实现XX和谐进展。
29、六、党建工作的薄弱环节 XX镇农夫专业合作组织已由去年的5个增加到15个，成员148人，党员只有15人，党员牵头的仅有5个，消失这种状况有待于我们在今后工作中分析缘由，重点培育合作社成员积极靠近党组织，更好地发挥榜样带头作用。 我们意识到农夫专业合作社建立党组织对推动农村经济进展有着及其重要的作用。今后，要进一步做好农夫专业合作组织党建工作。本着“稳妥逐步推动”的原则，明年将选定城山子村食用菌产销合作社为建立党支部的试点，目前已成立了党小组，现已建立了农夫专业合作组织档案。山河农业机械化生产合作社也将逐步成立党支部，保证党组织在农夫专业合作社的建立。 回忆一年的工作，我本人在上级领导的关心下，
30、做了一些有益的工作，取得了一些成绩，但也存在缺乏。一是对基层组织建立的经费投入缺乏，肯定程度上影响整体工作推动;二是常常性深入村级组织调查讨论有所欠缺，对一些深层次问题讨论思索的不够。会后，我决心以这次党建工作述职为契机，坚持严格要求自己，时刻做到自重、自省、自警、自励，在思想上不断进取，政治上不断求强，在业务上不断求精，工作创新上不断求新，为XX镇又好又快进展努力奋斗。 感谢大家! 述职人： 日期： 第4篇: 公安局派出所党支部书记抓基层党建工作述职报告 2023年，在上级党委及组织部的正确领导下，我同支部党员团结一心，仔细学习贯彻党的十九届四中、五中全会精神，紧紧围绕公司全年生产经营奋斗目
31、标，充分发挥政治优势，分散人心，鼓舞干劲，为公司进展供应了有力的保证，现将工作状况述职如下： 一、主要工作 (一)仔细谋划，全面落实管党责任。根据公司党建工作目标定期召开公司党员会议，对公司的党建工作仔细谋划、部署、仔细履行自己党建工作第一责任人的职责。作为XX公司党支部书记，在工作中我坚持带头学习、深入调研，不断增加责任意识并提高工作力量。对党员不断贯彻党风廉政建立的重要性思想，并与他们签订党风廉政建立责任书，充分发挥党建主体责任。根据上级党工委安排部署，建立完善党建工作台账，明确重点工作，根据时间节点，逐项仔细落实。注意强化党员的教育和治理，坚持党组织生活制度，仔细落实“三会一课”，充分发
32、挥党组织作用，以支部为单位定期组织党员集中上党课，召开党员思想沟通汇报会，制定党建工作述职制度等X项制度，确保党的组织生活落到实处。积极开展“佩党徽、树形象”活动，强化了党员意识，加强了党性熬炼。 (二)强化责任，健全党建长效机制。仔细落实党建工作的“三会一课”、党员联系群众等制度，要求每位党员在生活中亲密联系群众，建立民情反应机制，随时关注民生动态。坚持民主集中制原则，遇到党内需要选择的问题，肯定要在充分征求多方意见后提交党支部会议争论打算。依据考评制度，每年X次对公司党支部工作及党员表现进展考评，对表现优秀的党员同志予以通报表扬，并适当进展嘉奖;对表现缺乏的党员同志，对其指出缺乏并限期整改
33、。 (三)深化学习，不断提高党员素养。我们坚持抓好党员的学习和教育工作，加强对党员的思想教育和治理。我们平常始终要求每个党员要坚持深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和党的十九届四中、五中七中全会精神。同时，我们根据上级组织部门的部署，把党章及学习手册发放到每个党员的手中，让公司全体党员都仔细学习党章党规、学系列讲话，做“四讲四有”标准的合格党员。通过学习，不断提高公司党支部的党员素养，并让每一个党员都要撰写心得体会，并在公司党支部会议上进展宣读、学习。 (四)发挥作用，保证公司强劲进展。我们要求党员肯定要发挥党员的先锋榜样作用，发挥党支部的战斗堡垒作用。支部班子成带头讲学习、讲政治、讲正气，
34、班子团结有战斗力，工作不断创新，遇到冲突不上交，遇到困难不回避，党员、干部以身作则和开拓创新的工作，为全年的各项指标和任务的完成供应了强有力的保证。企业的性质打算了工程的流淌性和人员的不稳定性。为此我们党支部委派党员胡江辉亲临工程施工现场，和工程班子人员及施工现场工人吃住在一起。通过党员的言行举止，发挥党员的先锋榜样带头作用，引导和调发动工的积极性。党员X在工程中担当重职，他深知自己责任重大，因此每天比别人早一个多小时起床，到施工现场巡察，发觉问题并解决;晚上休息时间，他照样在施工现场巡查;日复一日，年复一年。不畏寒冷、不畏酷暑。他们以身作则和表率作用，受到了公司、工程以及甲方、监理人员的认可
35、和好评。 二、存在问题及缘由分析 (一)对党建工作重视程度不够。落实党建工作的自觉性、主动性不强，认为业务工作是硬任务，基层党的建立是软任务，基层党的建立摆不到重要议事日程。 (二)支部活动常流于形式，收效不大。支部书记大多很负责地组织开展活动。但从总体上讲，组织生活形式单调，学习效果一般化，完成上级任务、应付检查的多，积极主动、制造性的开展活动少;或者还是用政治学习、念文件、读报纸代替组织生活;这样做，不仅不能保证学习效果，反而使党员对组织生活失去兴趣，失去信念。党组织生活形式比拟单一。长期以来，私人企业的不够重视、建筑行业参差不齐的人员素养、建筑行业单一的流程式作业模式以及没有足够的空闲时
36、间等缘由所形成的党组织生活方式局限于形式化，缺乏主动性、创新性。 (三)党建工作创新缺乏。长期以来，在工作安排上，只是听从上级安排布置，完成“规定动作”，常以工作忙没时间为借口，照搬照抄老思路，没有积极想方法创新。另外，党建工作考评缺乏有效抓手，奖惩机制不完善，有时存在“老好人”思想，导致干好干坏一个样。 缘由如下： 一是支部工作与公司的工作联系不够亲密，支部工作没有操作性强的评价方法，也是对发挥党务工积极性不利的因素。同时党支部的作用发挥缺乏制度上的有力保证。其实，绝大多数党员同志能做到爱岗敬业，洁身自好，但是对于发挥带头作用，做群众工作比拟冷淡，这必定会降低支部的整体作用。加之一些年轻的党
37、员同志对党的历史、党的根本理论等各方面学问比拟欠缺，这就影响了他们对党信念的长久性和坚决性。思想上的弱点必定反映在行动上，有时就会降低对自己的要求，没有很好的发挥先锋榜样作用。 二是党的思想教育工作针对性不强，解决实际问题的作用不明显，使大家对思想工作兴趣不大，上级布置思想教育工作时，搞形式多于抓效果，下面就简单产生抵触心情。 三是对新形势下基层党建工作消失的新状况、新问题讨论不深，对新形势下基层党建工作的特点缺乏深入系统讨论，工作中易受传统思维左右，习惯运用老方法，老思路，缺乏创新精神。 三、下步工作思路及措施 (一)快速提高党务力量。作为新的党支部书记，我要尽快熟识党支部工作流程，上与组织
38、、下与党员保持亲密联系。准时传递上级精神、指示工作。在工作中，和党员同志共同学习、共同进步。 (二)拓展活动形式内容。除了正常的党内例会外，我们党支部争取开展丰富多彩的党内活动，通过这些活动，拉近党员之间的距离，提高分散力。同时，我们规划半年进行一次评优评先活动，让党员同志变被动为主动，通过一些鼓励措施调动大家的主观能动性。 (三)积极进展党建创新。要用“与时俱进”的精神来开展党建工作。在保证了正确的指导思想以后，从内容、方法、措施上都要敢于有所突破，有所创新，不要拘泥于过去传统的框架和思维中。 (四)大力加强党员培育。通过自荐或推举的方式，进展一批党内积极分子，让他们参加公司日常的党内活动，
39、在活动中，完成对他们的考察。最终通过民主的投票方式，对他们进展下一步的进展。我们要时刻记住：不仅要扩大我们的党员队伍，更重要的是要保证我们党员的质量素养。 总之，新的一年中，我们要仔细总结过去一年党支部工作的一些缺乏，并在日常活动中对这些缺乏进展弥补与改良，争取新的一年党支部工作在上级党委与组织部的领导下蒸蒸日上、日新月异! 第5篇: 公安局派出所党支部书记抓基层党建工作述职报告 作为XX村党建工作第一责任人，我根据“抓党建、聚合力、打根底、谋进展、促党建”的工作思路，仔细贯彻落实党建责任制目标要求，在村党建工作中牵头抓总，当好表率，团结带着全村广阔党员干部群众开拓创新，扎实工作，不断提升党建
40、工作水平，全力推动全村经济和社会事业又好又快向前进展。下面，我就XX村党建工作简要汇报如下，敬请领导、同志们评议： 一、党组织根本状况 XX村位于全镇的西北角，与盐城市盐都区、大丰市隔兴盐界河相望，20xx年由陆杨、王营、陈高、金瞿四个自然村合并而成，20xx年底成立党总支，现有16个村民小组，总人口2112人，耕地面积3776亩，从村级班子来看，有两委班子成员11人（其中穿插兼职4人），党员93名。 二、开展党建工作的整体思路 充分发挥党总支的战斗堡垒作用，围绕“创先争优”、“三解三促”和“基层组织建立年”等活动，从改善群众生产生活条件、促进农村经济进展入手，以党建促进村建、助推完成全年各项
41、重点工作，为村民打造舒适的居住环境，助推完成夏秋两季双禁及省级康居乡村创立工作，走科学进展道路，努力促进XX村持续快速进展。 三、主要做法及取得成效 （一）抓治理，组织建立不断增加，班子素养不断提升。 一是加强宣传学习不放松。坚持“三会一课”制度和党员大会制度，标准组织生活。党总支准时组织党员、中纪委条例以及省、市各级领导在党风廉政建立大会上的讲话等。通过学习，使党员进一步明确加强党建工作的目的、任务和意义。 二是坚持进展党员不放松。近年来，仔细做好入党积极分子、进展对象确实定和公示。每年都进展1名新党员，确定入党积极分子23名，预备党员按期转正1名，努力为村级党组织增加新奇血液。 三是加强勤
42、政为民不放松。把村干部勤政廉政纳入年终考核，并与中心工作同布置、同检查，做到抓勤政廉政思想统一，目标全都，形成共识。同时坚持廉洁自律，遵纪守法、严于律己，对群众反映的热点、难点都能准时仔细地解决，受到全村群众的好评。 四是坚持榜样带头不放松。充分发挥党员的先锋榜样作用，积极提倡“五好五带头”，在全年各项重点工作尤其是双禁和创立省康居乡村工作中，党员、村民代表都能带头积极支持，在涉及到一些个人利益时，都能很好地理解村两委工作，主动协作并且做好正面宣传和引导。 （二）抓活动，讲求实效不走过场，党建示范作用突出。 一是深入开展“争先创优”活动。为把年初承诺事项落到实处，我们通过各种会议对党员干部的履
43、职状况进展目标考核、民主评议和评先推优，并准时报送镇党委、政府进展表彰。 二是积极开展履职承诺活动。通过活动的开展，建立党员“长期受教育、永葆先进性”的长效机制。制订和落实党建、党员治理制度，开展党员干部履职承诺活动，对全年工作进展公开承诺，并在年中、年末对承诺内容进展述职，主动承受群众监视。 三是不断完善日常工作机制。包括“三会一课”制度、村两委班子值班制度、帮扶困难户等制度，使我们的工作作风得到改良，为民效劳的质量得到提升。 （三）抓建立，以党建促村建，促进经济和社会事业全面进步。 村党总支把党建工作与创立省康居乡村工作结合起来，不断促进我村基层组织建立和根底设施建立，实现富民强村目标。
44、一是以村建立的一幢1200砖混构造标准厂房正在封顶。 二是金瞿责任区亮化工作已竣工。 三是王营责任区生态停车场已投入使用。 四是户厕改造工作根本完成。 五是村庄绿化和围庄林建立取得新突破，森林掩盖率明显上升。 四、下一步工作准备 我们将积极探究“支部加合作社，农夫群众得实惠”的党建新模式，盼望通过创办更多的专业合作社，把支部的政治优势和合作社的经济优势有效地结合起来，促进集体经济进展，搭建党建工作新载体。力争用两年左右的时间来培植富民产业，通过创办种植、养殖及加工等一系列合作社，把村两委成员和广阔党员干部推向进展集体经济的最前沿，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。 总之，我有信念带着XX村的干部群众以更加昂扬的斗志，团结拼搏，锐意进取，迈出更快、更坚实的步伐，实现跨越式进展，把XX村打造成经济富裕、环境美丽、效劳完善、社会和谐的社会主义新农村。