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1、 单位工会,党建工作计划 单位工会_党建工作规划一 一、指导思想 我校工会在学校党、政领导的大力支持下,坚持以quot;三个代表quot;重要思想为指导,坚持科学进展观,落实区、署教育工会部署,围绕教育教学中心工作,听从效劳大局,全面履行工会职能,切实行使工会维护、参加、教育和建立四大职能,突出维护职能,为构建和谐校园、构建和谐社会,团结发动全体教职工以仆人翁的热忱和制造活力,不断发挥教职工的积极性和制造性,团结广阔教职员工在开展教学教研,参加学校校务监视、民主治理中,发挥工会组织的桥梁纽带作用,增加学校工会的吸引力和分散力,为我校教育事业的进展作出新的奉献。 二、工作目标 (一)增加三个意识
2、 1、进一步增加工会工作听从效劳于教育进展大局意识; 2、进一步增加维护意识; 3、进一步增加创新意识。 (二)营造五种气氛 1、营造民主和谐的校园气氛; 2、营造有利于激发教职工制造性的工作气氛; 3、营造有利于青年教师快速成长的工作学习气氛; 4、营造安康向上、情趣盎然的文化生活气氛; 5、营造和谐的布满关爱的生活气氛。 三、主要工作: (一)不断提高学校民主治理水平 1、我校工会组织切实履行好维护职能,在教育的改革和进展中维护教职工在政治上的民主权利,即民主决策、民主治理、民主监视;经济上的劳动权益;文化上的精神权益。适时召开工会委员会,工会组织要发挥桥梁和纽带作用,加强与党政的沟通,依
3、靠党的领导和行政的支持,为职工办实事、办好事、解难事。 2、加强教代会工作,不断提高教代会工作水平。我校要连续营造和谐民主的政治气氛,切实保障教职工在教育改革和进展中享有知情权、参加权、决策权和监视权,以利于维护职工利益,发挥教职工的积极性、主动性,共谋事业进展。通过教代会修订、审议我校一系列教育治理改革措施。 3、深化校务公开,促进学校建立。健全完善quot;党政齐抓共管、行政主体到位、工会积极协作、教工群众积极参加quot;的校务公开领导体制和工作机制。在工作中不断调整和扩大公开内容,丰富公开形式,拓宽公开渠道,完善公开制度。 (二)进一步加强师德建立,提高教职工师德素养。 1、要进一步提
4、高对师德建立重要性的熟悉,做好提高教师队伍素养的根底性工作,教育广阔教职工树立正确的人生观、世界观、价值观,增加人民教师的责任感,形成爱岗敬业、精益求精的职业道德气氛。要连续开展quot;讲教师礼仪、塑儒雅形象、重师德标准quot;为主题的文明礼仪普及活动,结合教育行风政风建立,根据quot;八荣八耻quot;和构建和谐社会的要求,围绕职业礼仪、社会礼仪、生活礼仪三方面开展主题活动。大力弘扬身边的先进人物事迹,进一步弘扬崇高的师德风范,努力营造以德治校、以德育人、以德修身的良好气氛。 (三)积极开展安康、和谐、丰富多彩的文体活动,维护广阔教职工的精神文化权益。 1、力争制造条件办好教工之家。购
5、置一些棋类、牌类等玩具,让教工们有一个休闲消遣活动场所,制定制度,科学治理,使教职工的身心能够得到调整,大力促进教职工的身心安康。促进沟通,分散人心,构建和谐校园。 2、进行一次教工乒乓赛。积极开展面对教职工群众的校园文化体育活动,营造全民健身的良好气氛,缓解教职工身心压力。与友邻学校进展体育活动沟通等。 3、搞好校园文化建立。帮助德育处、团总支办好重大节日的板报宣传。 4、全面推动女职工素养教育工程。女教职工是学校建立的一支重要力气,要关注女职工,深入开展女职工建功立业活动,积极营造和谐安康的教学教育环境。除了从教学上赐予更多支持和帮忙外,还要关怀女职工生理和心理安康,维护女教职工特别利益和
6、合法权益。帮助女工委搞好三?八妇女节,仔细组织好quot;妇检quot;工作。 5、暑期争取学校行政的支持,组织教工外出参观、考察。 6、连续做好送暖和工作。适时地慰问并困教工和退休职工。坚持quot;五必访quot;(生病住院、婚丧喜事、产妇、退休、重大困难必访)制度,关怀教职工生活,定期组织教职工进展体检和医疗保险的续报、理赔工作,为教职工办实事、好事。 (四)努力围绕区、署教育工会活动规划并结合学校工作规划而开展工作。 1、仔细学习宣传、落实中国工会十五大精神和工会法。工会干部要仔细加强政治理论和各种新学问的学习,不断提高自身的工作力量和业务水平,增加工作的主动性和积极性。特殊要学习工会
7、法和中国工会十五大精神,明确工会方向和职能。 2、连续加强教工之家的建立。要克制困难,多方筹措经费,在学校行政的大力支持下,进一步落实quot;建家quot;的各项措施,大力开展创立活动,真正把工会建立成教职工依靠的教工之家。 3、坚持开展丰富多采的职工文化体育运动。各工会小组要积极组织篮球、田径、xxx、文艺演唱、书画等群众性文化体育活动,使广阔教职工在紧急的工作之余,有较丰富的文化生活和体育活动加以调整和补充,促进身心安康和工作效率的提高。 4、努力为教职工办实事、做好事,维护教职工的合法权益。仔细开展结对帮扶活动。 一是倾听教职工的呼声,了解教职工的建议和要求,努力为教职工排忧解难。 二
8、是坚持开展quot;送暖和quot;活动。要利用春节、quot;三八quot;妇女节和教师节等节日开展送暖和活动。 三是重视关怀退休教师生活。仔细倾听老教师的困难和呼声,努力为他们解决生活中的困难和问题。 5、组织开展各类有利于女教职工进展的活动。关怀广阔女教职工的学习、工作和生活,进一步提高女教职工的整体素养,发挥她们在教育教学工作中的quot;半边天quot;作用。 6、帮助行政平稳做好岗位设置工作。 7、加强对工会经费收、管、用的审查监视。合理有效的使用好工会费,使有限的经费更好的为工会工作、为广阔教职工效劳。 单位工会_党建工作规划二 一、指导思想: 在学校党委和工会的领导下,在教育局
9、女工委的指导下,仔细贯彻工会法、妇女权益保障法、女工工作条例、教师法等法律法规,紧紧围绕学校工作中心开展工作,以提高女教工的素养为根本,团结全校女教工,解放思想,锐意进取,注意自身建立;切实维护女教师的各项合法权益,为学校各项事业的进展作出积极奉献,使我校妇女工作迈上新台阶。 二、主要工作目标和措施: (一)、树立爱岗敬业新女性形象,提高女教职工的整体素养。 1、围绕学习科学进展观,贯彻落实中小学教师职业道德标准和*总书记对全国教师提出的四点盼望,组织全体女教师进展新时期女教师形象大争论活动。 2、贯彻落实公民道德建立纲要,加强教师师德建立和职业道德建立。并根据公民道德建立纲要的要求和精神文明
10、建立的要求,搞好家庭文化建立,努力提高家庭成员的思想道德素养和科学文化素养,做到家庭和谐,邻里关系好,社会影响好,树立教师安康、积极向上的社会形象。 3、增加学习意识,培育学习力量。把增加学习意识,培育学习力量放在提高整体素养的第一位,鼓舞女教职工积极参加学校工会组织的各项竞赛,在新形势下,树立全新的学习理念,营造深厚的学习气氛。 (二)、履行职责,进一步维护女教工的合法权益 1、利用quot;教师节quot;、quot;国庆节quot;、quot;元旦quot;等节日,积极宣传保障妇女儿童的法律法规,宣传优秀女教师、女学生的先进事迹,鼓励和引导全校师生在工作和学习中奋勇争先。 2、关怀和爱护
11、女教工的特别利益,做好以下工作: (1)维护好女教职工的特别利益,多为女教职工办实事、办好事。催促女职工参与镇计生股每季度一次的妇科检查和生殖保健工作,鼓舞女教职工多了解翻阅有关资料杂志; (2)利用板报、学问竞赛等形式,大力宣传和学习中国妇女进展纲要和妇女儿童权益保障法,学习新的规划生育条例; (3)切实依法维护女教职工的合法权益和特别利益。把促进解决女教职工的权益爱护作为*工作的重点。引导女教职工积极参政议政,为女教职工的民主参加和全力维护制造良好的环境。做好有关妇女工作、法制法规的宣传教育工作,不断提高女工干部的民办法识、力量和水平;(4)关怀教师的身心安康和家庭幸福,在教师婚丧嫁娶时准
12、时送上关怀和祝愿; (5)适时了解女教师的思想、工作、身体状况,准时与学校领导进展沟通。 (三)、搭建女教职工建功立业的平台,激发积极性。 1、搭建女教职工建功立业的平台,号召女职工刻苦钻研教学业务,在工作中树立自办法识和进展意识,表达quot;半边天quot;作用,并将积极性和制造性深入到教育教学中。 2、组织好女教职工常常性和重大节日期间的文体活动。仔细开展纪念quot;三八quot;国际劳动妇女节周年活动,用安康的文化活动和心理教育活动不断充实女教职工的精神生活。 3、激发女职工创先争优的积极性,做好评优选先工作。 (四)、加强工会女工组织的自身建立 1、每月定期组织召开工会女工干部会议
13、,学习有关理论,探讨工作方法,不断提高工会女工干部的自身素养,努力提高工会女职工的整体水平。 2、不断更新充实学校主页中工会女工之家的内容,准时公布一些与广阔女教工的生活,工作,学习相关的信息,共享资源。充分发挥学校工会女工组织在学校工作中的作用。 单位工会_党建工作规划三 20xx 年 X 局机关党建工作的总体思路是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,坚持和加强党的全面领导,坚持全面从严治党,以党的政治建立为统领,聚焦“建立清廉机关、创立榜样机关”这一总目标,全面开展“组织领航,激活红色引擎;党员闪光,锻造红色先锋;党群暖心,构
14、建红色家园”三大行动,努力形成“共筑先锋堡垒、共谋全面进展、共享组织暖和、共创美妙生活”四种形态,进一步推动党建工作和 X 主业深度融合,不断强化党建的引领和带动作用,全面提高机关党建标准化、科学化水平。 一、强化思想引领,提高政治站位 1.强化理论武装。把不忘初心、牢记使命作为加强党的建立的永恒课题和全体党员干部的 终身课题,坚持以中心组学习为龙头、党员干部为重点、党支部为根底的理论武装工作格局,推动党员干部用好“学习强国”等学 xxx 台,在全系统大兴学习之风,发挥“关键少数”的示范带动作用。严密结合财政工作实际,依托“X”学 xxx 台,读原著、学原文、悟原理,深入学习党章党规党纪、学习
15、习近平新时代中国特色社会主义思想,努力做到学思践悟、入心入脑、知行合一,努力在学深悟透上下功夫,在贯彻落实上求实效,真正把十九届四中全会精神转化为进一步深化改革、推开工作的实际行动。 2.提升培训实效。制定全局干部教育培训规划,把党的方针政策、社会主义核心价值体系、形势任务、上级决策部署、法律法规学问等纳入教育培训内容,举办中层干部、青年干部、业务骨干综合培训班,注意抓好 35 周岁及以下青年干部培育,不断提高党员干部的综合力量素养。组织党员干部积极参与上级举办的党支部书记、党务干部、入党积极分子、党建信息员培训班和党员轮训班。 二、夯实组织根底,激活“红色引擎” 3.落实党建工作责任。结合工
16、作实际,合理调整支部设置,配齐配强支部班子,进一步夯实基层工作根底。落实党建工作责任制,建立完善每季度党支部工作手册检查制度和每季度支部书记例会制度,落实党建工作日常沟通协调机制,加大对局机关党支部的指导督查力度。仔细贯彻中国共产党支部工作条例(试行),深入实施党支部建立三年提升工程,推行党支部“标准+特色+若干任务”工作模式,完善“一支部一品牌”建立,运用好机关党建在线才智考评系统,促进各党支部“工作标准化、活动制度化、政治标准化、效劳常态化、特色品牌化”。围绕进展抓党建、抓好党建促进展,不断增加两新组织党支部的战斗力和向心力。 4.严厉党内政治生活。坚持以“贵在常常、重在仔细、要在细节”为
17、标准,仔细落实关于新形势下党内政治生活的若干准则,严格执行“三会一课”、民主生活会、组织生活会、主题党日、民主评议党员、谈心谈话等制度,不断丰富和创新组织生活的形式和内容,提高组织生活的吸引力和分散力。建立支部书记民情日、宣讲日、巡查日“三个书记日”工作制度,完善机关党建“三单三账”工作台帐(党组织问题清单、任务清单、责任清单,党组织工作、党员治理、才智党建三类台账)。仔细做好党员队伍“进、出、管、育、爱”工作,做好党员进展工作,严格组织关系转接和党费收缴治理。 5.加强党建阵地建立。以打造机关党建示范点为引领,结合党工青妇活动需求,进一步完善建立党员活动室、文体活动室、道德讲堂、党风廉政教室
18、、阅览室等党建阵地,打造宣传标识展现区、党建活动展现区、干部职工休闲区、X 文化中心、党员活动室、健身中心、文化走廊等 6 大功能区,给党员干部供应一个学习沟通、文娱活动、呈现自我的平台。依托县局老干部活动中心,加强退休党支部阵地建立,为退休干部学习沟通、组织生活积极制造条件。加强两新组织党建阵地建立分类指导,努力为事务所党员打造一个温馨暖心的“红色家园”。 三、效劳中心大局,锻造“红色先锋” 6.效劳中心工作。围绕“示范点建立攻坚年”主线,建立健全集中财力办大事财政政策体系,强化财为政效劳意识,系统谋划、精准保障,努力将党建工作和效劳大局有机统一起来,不断丰富党建工作的内涵和外延。充分发挥两新组织党员在推动中心工作的先锋榜样作用,结合行业特点和全县中心工作任务,成.