银行部门会计工作总结(多篇).doc

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1、 银行部门会计工作总结(多篇);第一篇:会计部门工作总结 2023年财务年度工作规划争论稿 为了使财务工作更好地为公司的业务进展效劳,加强财务治理,完善各项财务制度,使财务工作在标准化、制度化的良好环境中更好地发挥作用,特拟定2023年财务工作规划: 财务会计工作应发挥好“企业信息系统”的作用,为公司内部经营治理者及公司外部会计信息使用者供应准时、真实、牢靠的会计信息,提高效劳质量,降低物流本钱。 秉承“现金至尊”及“企业价值最大化”的理财观念,不断加强公司的财务治理工作,切实做好财务猜测,财务掌握和财务分析工作,提高公司的经济效益。 目标和任务: 一、依时完成日常会计记录和会计核算工作,提高

2、工作效 率: 1、严格遵守会计法、企业会计制等有关会计法 律法规进展会计核算和会计治理工作,完善公司内部会计治理与掌握制度,内部审计制度和会计核算制度与方法。 2、加强会计治理职能,合理开展各部门的费用治理、税 收筹划、收支掌握、出纳现金治理等工作。 3、做好会计档案的治理工作。 二、加强公司的资金治理: 1、通过内部治理制度、合理筹措、统筹安排运用资金。 2、通过与银行的合作,搭建安全、快捷的资金结算网络, 即网上银行结算。 3、加强公司的固定资产治理,应收账款治理和在途资金 治理。 第1页 三、制定公司年度财务猜测和预算,积极参加公司决策: 1、制定全面预算,提全面、精确的经济分析和建议为

3、公 司领导决策当好参谋。 2、按财务预算科学合理安排调度资金,充分发挥资金利 用效率。 四、严格落实财务掌握工作: 1、严格抓好选购环节的财务掌握、信用掌握、现金掌握 等掌握环节,确保公司及其内部机构和人员全面实现财务预算,实现公司总体目标。 2、实施全方位财务掌握掌握机制,使财务掌握工作渗透 到公司组织治理的各个层次、业务的全过程,各个经营环节,掩盖公司全部部门和岗位。 五、全面预算及分析: 依据公司目标准时利用财务业务、会计统计、市场等信息,采纳科学的分析方法,对公司的财务状况、营运力量和财务成果进展分析,全面客观地评价公司公司财务活动的业绩,仔细做好预算的分析,分解与落实工作,使全面预算

4、治理真正成为全员预算治理,让预算真正发挥应有的作用。 六、提高会计人员从业素养,定时做好工作规划和工作总 结: 1、实行岗位责任制,明确各会计人员的工作职责。 2、积极抓好会计人员职业道德素养培训,提高效劳水 平。 3、完善奖惩制度,定时对会计人员进展工作考核和工作 总结。 七、加强财务内部以及公司部门的沟通合作: 1、加强财务内部的沟通合作,形成“上传下达”的信息 沟通。 2、加强财务部与公司治理层以及相关部门的工作联系, 严格贯彻对全面预算的跟踪与执行状况。 其次篇:银行会计工作总结 主管会计工作总结 时间飞逝,日月如梭,转瞬间我在主管会计岗位工作已经一年了,在这一年里,在各级领导和同事们

5、的帮忙、支持、协作下,我顺当完成了各项工作任务。根据支行工作部署和工作安排,加强业务学问的学习,仔细履行会出辅导职责,促进了会计工作标准化、制度化。现将工作汇报如下: 一、强化学习、严于律己,努力提高自身素养 作为一名新任主管会计,必需不断地学习,不断地更新学问,才能提高自己的理论水平和业务力量。因此,我仔细学习了各类金融法律、法规以及会出规章制度,从而拓宽了学问面,开阔了视野,为干好本职工作打下了根底。我始终告诫自己:在工作中要勤勤恳恳、任劳任怨,不怕多做事,不怕多吃亏。在今年新系统上线的过程中,我有幸被选派到省里学习,回来后又组织了相关培训,通过近一个月的熬炼,自身业务素养得到了提升,为顺

6、当实现核心系统上线打下了坚实的根底。 二、以优质效劳为主线,立足本职、争做业绩 作为主管会计,帮助行长做好内勤治理,做好优质文明效劳是一项日常工作。在工作中,我积极主动跟前来办理业务的客户沟通沟通,不断营销各类金融产品,千方百计筹措资金。我与内勤的同事们一道,时时留意效劳的言行,热忱对待每一位客户,急躁细致地做好解释,做好优质效劳工作。2023年,我个人组织存款300余 万元,组织内勤员工拦截清收不良贷款本息10万多元,较好地完成了各项工作任务。 三、加大治理力度,仔细做好会出辅导、案件防控等工作作为一名主管会计,必需要有较强的责任心,在工作中以身作则,带头遵守规章制度。加大对柜员治理、大额资

7、金治理、账户治理、重空凭证治理、现金治理、联行往来等规章制度检查力度,遏制和杜绝了各类案件的发生,实现了“零”发案率的目标,确保了全年无事故的发生。组织临柜人员学习业务学问,对会出工作进展细致检查、仔细辅导,发觉工作中有违规违纪和失误之处,当面指出,准时化解经营风险,防止案件发生。 四、转变工作职能,做好治理工作 新系统的上线及平稳运行,让主管会计从繁重的统计报表中解脱出来,除了日常的营业外,我们的工作重心已逐步转到(更多精彩内容请访问首页)业务辅导、内部治理上来。我留意讨论新系统上线带来的变化,并提出了一些有针对性的工作方法和建议,得到了运用与接受,有效地提高了工作效率。 纵观全年的工作,尽

8、管我个人取得了一些成绩,力量提升快速,但也存在一些缺乏:一是学习业务学问较多,但应用的不够。对日常工作中消失的新问题、新状况,思索地多,但系统地总结不够,缺乏对问题的深刻剖析和对策分析。二是工作魄力缺乏。对内勤员工的辅导培训远远缺乏,工作仅仅侧重于内勤,对外勤的催促治理不够。 明年的工作应侧重于治理。工作重心与岗位的变化,对我提出了更高的要求:做好内勤治理,组织优质文明效劳; 做好业绩考核的统计、分析、催促、反应;扎实做好安全保卫、案件防控工作,确保业务稳健进展。 第三篇:银行会计工作总结 工作总结 xx信用社xxx xxxx年转瞬已经过去,回忆过去的工作,在上级领导和同事的关怀支持下,无论思

9、想上,还是工作上都取得了丰硕的成果,现将工作状况总结如下。 一、加强理论学习,提高自身综合素养。 在过去的工作里,我注意自身思想素养的培育和提高,仔细学习党中心关于科学进展观的重要理论,自觉贯彻执行党和国家制定的路线、方针、政策,具有全心全意为人民效劳的意识,以科学的理论武装自己,不断提高自身综合素养,加强自身的思想道德建立,提高职业修养,树立正确的人生观和价值观; 二、爱岗敬业,注意培育自己的团队精神和协作意识,自觉实现自身价值; 在日常的工作中,以自身实际行动加强爱岗敬业意识的培育,进一步增加工作的责任心、事业心,以仆人翁的精神喜爱本职工作,做到“干一行、爱一行、专一行”,坚固树立“社兴我

10、兴、社衰我衰”的工作意识,全身心地投入工作; 作为委派会计,每天仔细核对账务,把好质量关,准时解决实际问题,协调好储蓄柜的突发大事,保证工作的有序开展。坚固树立“客户至上”的效劳理念,时刻把文明优质效劳作为衡量各项工作的标准来严格要求自己,自觉承受广 大客户监视,定期开展批判与自我批判,力求做一名合格的信合人。 三、遵守规章制度,履行岗位职责。 在过去的工作里,本人能够严格遵守各项金融政策法规,仔细履行岗位职责。办理睬计事务能够严格按资金性质、业务特点、经营治理和核算要求精确地使用会计凭证、科目和帐户; 坚持当时记帐、当日核对,做到要素齐全、内容真实完整、数字字迹清晰,确保帐务处理“五无”、帐

11、户核算“六相符”等;办理储蓄业务时能够仔细落实“实名制”规定,登记好相关证件手续等等。每日营业终了,逐笔勾对电脑打印流水帐和现金收付登记簿,坚持一日三核库制度。填送会计报表时做到内容真实、计算精确、字迹清楚、签章齐全、按时报送,各种报表、各工程之间相关数字连接全都。 四、增加防范意识,落实“三防一保”。 能够不断地增加安全防范意识,仔细落实各项防范措施,把安全工作落到实处。遵照联社安全保卫相关要求,严格根据各项制度行事。当班期间能够时刻保持警觉,严格按“三防一保”的要求,熟记防盗防抢防暴预案和报警电话,娴熟把握、使用好各种防范器械。常常检查电路、电话是否正常,防范器械是否处于良好状态,当消失特

12、别状况,能当场处理的当场处理,不能处理的能准时向上级汇报等等,确 保二十四小时不失控,同时加强凭证、印章治理,从源头上防范案件。以身作则,职工职责明确,防范意识到位,确保了安全无事故。 五.有成绩也有缺乏之处 经过几年的工作,积存了许多的阅历,各方面得到了长足的进步,但也存在许多的缺乏之处,如学习的积极主动性还不够,尤其是对新变更的制度、规章的学习还不够,工作的效率和速度还有待提高等等,在今后工作中我将连续努力学习,不断丰富自已的专业学问,为成为一名合格的委派会计而奋斗。 xxxx年x月xx日xx信用社xxx 第四篇:银行会计工作总结 xx年xx支行会计工作总结 xx年,xx支行在分行的正确指

13、挥和领导下,胜利的完成了零售网点的转型,xx支行会计工作紧紧围绕支行经营目标,强化内部治理,加强会计辅导检查监视工作,积极防范化解内控风险,贯彻执行各项制度方法,全面完成分行各工程标任务,现将一年来的主要工作状况汇报如下: 一、仔细履行职责,保质保量完成工作。 (一)、在分行会计结算部的指导下,保证了对账系统、人行账户系统、验印系统、反洗钱、支票影像系统、电票系统、网银系统、反假币等系统准时上线,确保各项业务的正常开展。 (二)、在机构划转同时,上收了清算中心和单位结算账户开户资料,标准了系统治理,有效防范了操作风险。 (三)、先后完成了账户批量迁移、账户资料年检、社保资金账户和微型企业在人行

14、报批、准时向人行报送账户治理非现场监管资料等工作,并组织反假币、短信通宣传活动。按分行要求对久悬账户进展了清理和账务调整。 (四)、建立健全各项规章制度,奠定会计出纳工作的根底。依据业务进展变化的要求,依照分行下发的相关制度方法,结合支行实际状况对责任、制度修旧补新,明确责任、目标,先后制定了xx支行验资账户治理方法、xx支行大额资金治理方法、xx支行柜员治理方法等相关方法,对支行强化内控、防范风险起到了积极的 作用。 (五)、加强监视检查力度,做好会计辅导工作。由于支行今年新进员工较多,年内共组织会计条线风险滚动排查、个人结算账户专项检查、中间业务风险排查等各种检查,今年会计条线检查罚款xx

15、元,并准时催促整改问题,准时消退事故隐患,解决问题。另一方面,加大检查力度,转变检查方式,实行定期、不定期,滚动排查与专项检查相结合的方式,发觉工作中的难点、重点,再对症下药,解决问题,有效地防范了经营风险。 (六)、以人为本,加强会计人员的素养培训。我支行今年组织了新进员工上岗培训、企业网银培训、电票培训、会计业务突击培训等各种培训,并组织了员工达标考试,有效地提高了员工操作技能。 (七)、较好的完成会计数据统计工作,我支行严格根据统计制度规定,仔细编制各类报表,准时完整精确的进展各项会计资料的报送。 (八)、在分行会计结算部的统一指挥和安排下,我支行将库存的大局部不宜流通券、残损券交送至永

16、川支行,有效的削减了资金占用,降低了经营本钱。 二、恪尽职守,切实加强自身建立 由于我支行会计部门人员少工作杂,员工平均年龄较为年轻,在工作中还存在肯定的问题:比方工作阅历缺乏,对制度理解不透彻,办事效率不高等。在以后工作中会加强自身建立,增加驾驭工作力量。一是加强学习,不断增加工作的原则性和预见性。二是坚持实事求是 的作风,在实际工作中,严格执行分行各项文件精神,积极帮忙解决问题,靠老狡猾实的做人态度,兢兢业业的工作态度,实事求是的科学态度,推动各项工作的开展。三是加强团结合作,不搞个人主义。 三、xx年工作准备 1、挖掘人力资源,调动一切积极因素,培育高素养的会计人员。由于支行业务进展较快

17、,对会计人员业务素养要求较高。我支行将在现有人员的根底上,依据目前人员的学问构造、素养状况确定培训重点,丰富培训形式,加大培训力度,特殊是对业务骨干的专项培训,提高全行的会计水平。 2、降低本钱费用,促进效益的稳步增长。一是加强本钱治理,削减本钱性资金流失。二是加强结算治理,最大限度地增加可用资金。三是合理调配资金,提高资金利用率。 3、待支行档案室装修后,全面实行会计档案集中保管。 4、明年拟定开展不定期的技能比武、学问竞赛,加强对员工综合力量的培育,提高结算工作质量和效率。 xx年xx支行会计工作在分行会计结算部领导的支持与帮忙下,在支行全体员工的共同努力下,取得了肯定的成绩。xx支行将连

18、续做好xx年会计工作,积极进取,开拓创新,为xx行的进展做出应有的奉献。 第五篇:2023银行会计工作总结 2023银行会计工作总结2023年就要完毕了,在过去一年的工作中,我可以骄傲的说,我是努力的了,我可以不断的进步,我也为银行制造了许多的工作业绩,为工作的进展做出了自己应有的奉献,我知道这些都是我努力的来的结果,也是在领导和同事的帮忙下完成的。 2023年我的工作不能说是完善,但是我想说我已经尽力了,虽然我知道自己还是存在着缺乏之处,但是我在不断的改正中,我会做的更好的。 2023年,本人在党总支、分管行长、会计主管的关怀指导下,协作营业室各位主任,仔细执行营业室“以会计根底工作标准化治

19、理为中心,以提高会计核算质量,防范金融风险为重点,扎扎实实地开展工作”的这一工作主线,经过营业室全体人员的精诚合作和自身的不懈的努力,营业室各方面的工作都有了不同程度的提高,我自身也得到了更好的熬炼。截止2023年12月20日营业室储蓄存款达13417万元,比年初新增4702万元,新增代发工资户4653户。尤其是今年1月份储蓄专柜存款突破了亿元大关,新创储蓄专柜历史最高。现将我本人在xx年一季度的工作状况总结汇报如下:so100 1、做好新业务学习和营销工作 今年,可以说是我行产品的营销年,今年以来我行新的金融产品层出不穷,我本人也抓紧时间在最短的时间内领悟新业务,把握新技能,把我行的产品营销

20、作为今年的重点,大力宣传和营销我行产品,同时指导、帮助其他网点开展新业务的推销活动,努力进展中间业务。截止到年底,由我主持办理的基金业务有十余种,金额近200余万元,代理记帐式和电子国债200余万元,在市行排名中名列前茅。我还在行里的安排下对全行柜员就网上银行、callcenter系统、贷记卡业务、vip客户等新业务进展了屡次授课。 2、加快思想观念的转变 经过2023年的岗位调整,我本人被聘任为“8级执行会计师”,在新的岗位面前,我一再告戒自己尽快找准位置、进入角色,由于营业室不允许有无所事事的人。卸掉了局部治理方面的担子,我把精力集中到抓前台业务和产品营销上,尤其是对储蓄存款及相关新产品的

21、营销,更是紧抓不敢松懈。进入2023年,通过仔细学习领悟我行的一系列职工大会、中层干部会议及我行的第一次“经营分析会议”的会议精神,新一届领导班子超常规、跳动式进展的崭新思路,既激发了营业室全体人员的工作热忱,同时也拓宽了我本人的工作思路。“求生存”压力变成了动力.在劳动竞赛中以求生存、促进展为主题,不断加大工作力度,在充分挖掘各方面潜力的根底上,针对实际状况,站在快速进展的高度上,我和营业室主任客观分析了面对存款增量份额与其它行的差距,在会计主管的指导下具体制定了工作规划和方案,切实遵循行党总支确立的“大进展、大市尝大营销”的工作思路,在土地补偿资金归集、职工买断 资金代发、收复失去的代发工

22、资阵地、集团企业工资源头上及来兖投资商找突破点,稳固扩大了营业室的客户群体。营业室作为核算主体行,是全行各项工作的枢纽,是全行会计核算的中心。要提高我行的会计治理水平和会计核算质量,必需从营业室的会计根底工作抓起。根据内部掌握制度的要求,通过对营业室不同岗位、不同业务种类进展仔细分析,重新制定和细化了岗位职责,调整了轮岗制度,严格了操作流程,制定了钱箱现金治理方法、钱箱单证治理方法、证券业务治理方法、凭证整理装订方法、会计过失考核方法等一系列治理规定。明确专人对钱箱现金、单证、重点会计科目及帐户进展实时监控,确保消失问题,准时发觉,准时解决。同时通过制定二次安排方法,将营业室人员的绩效工资与业

23、务量、存款任务完成、核算质量、效劳质量、劳动纪律等内容相结合,打破了安排上的“小锅饭”“小平均”,促进了各项任务目标的完成和效劳质量、核算质量的提高。 此外我本人积极投入到吸存增储的热潮中去,班上谈存款、班下跑存款,以自身的行动启发引导前台柜员提高存款意识、指标意识。并和同志们总结了“新客户以效劳吸引,老客户用感情稳固”这一阅历,3月份一个xx年存入营业室1000美圆的老年客户密码遗忘,我先后4次上门为其办理挂失解挂手续,该客户特别感动,将其他银行的各种存款都转存到营业室来。为了提高自身和营业室人员的业务素养,保证我行会计核算质量,我们制定了具体的培训规划和文件传阅学习制度,利用业余时间组织营

24、业室人员进展会计业务、会计法规学习和职业道德教育,此外, 我还积极参与行里举办的统一业务培训,学习中,注意实效,不走过场,使自己的业务学问趋向全面,业务操作更加娴熟标准。 3、以身作则,努力学习内掌握度,提高工作效率。 2023年本人和营业室主任在分管行长、会计主管的要求及指导下严格根据内掌握度的要求,讨论不同业务量、不同业务种类的岗位设置和劳动组合形式,重新制定细化了会计岗位职责,严格了操作流程,并依据不同的营业人员经办的业务权限,确定相应的职责。同时,依据上级行的要求和我行各网点的实际状况,今年先后参加制定了钱箱现金治理方法、钱箱单证治理方法、证券业务治理方法及凭证装订治理方法、会计过失考核方法等一系列规章制度,进一步标准各网点帐务,使我行的核算手续更加严密,业务办理程序更加安全科学,做到了相互制约、职责清楚。强化了内部掌握,提高了工作效率。在日常工作中,通过主动观看和总结,发觉问题和业务操作中不合理的地方,都能准时给主任和主管汇报,并能准时给柜员和网点提示,起到了警示建议作用。

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