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1、 员工个人年终工作总结集合15篇员工个人年终工作总结1 不知不觉，20xx年已经离我们渐行渐远，20xx年在不经意间也已悄然降临，从七月中旬到现在，已经过去四五个月了，回首这几个月的工作生活，其中的点点滴滴，不但让我难以忘记，给我留下了很多美妙的回忆，而且还让我学到了很多珍贵的东西，让我不但在业务工作中更加娴熟，心态上更加成熟，还让我在思想上有了很大的提高。 业务方面： 通过这几个月来的工作学习，在资料归档整理上，能够更加有条理、有针对性的对资料进展归档，比方比拟重要的劳务资质、施工队花名册，以前只是单纯的把这些资料复印下放盒子里，但是在用的时候很不便利，也比拟杂乱，现在把每个队伍的资料都整理
2、好并加个封面，写上法人的名字和公司名称，然后在编个卷内名目，每次再找的时候就能便利许多。还有已签订的、合同审核登记表、对下计价资料、经济活动分析资料等等都分类存放，不但纸质的资料如此，电子版的也是通过子文件的创立，分类别归档，在用的时候建一个文档树只需要顺着一条主脉络去点击进去就行了，通过这种方法，再也没有遗漏过什么重要的文件，而且提高了不少工作效率。在主业上，通过这几个月的学习与工作实践，现在也能做一些根底的台账，比方合同、计价台账，人员设备台账，也懂得了做这些台账背后的意义。比方人员设备台账，通过定时的台账登记和更新，可以准时的了解到施工队的人员设备变化状况及他们的施工进度，最重要的是可以
3、对他们的本钱进展一个大致的概算，针对他们的施工状况更好的下达施工规划，保证工期如期进展。在后一两个月里还学会了在公司的知道价范围内，如何按合同工序及单价表里的工程工程进展工程量整合归类来对下计价，以及娴熟OA劳务准入、劳务审批的流程、PM系统劳务准入、合同登记的操作方法及留意事项。 心态方面： 对于一个刚参与工作的学生来说，总得有一段时间去适应职场生活，刚来时，由于业务工作不娴熟有时候也会犯一点小错误，也有的时候觉得自己做的并没有错但是也难免不了会受一点点小小的批判。这个时候心里难免会有点难过和委屈，是啊，在家里父母呵护着，学校里教师同学关怀着，而在职场有的却是学校里所缺少的现实。刚开头，我们
4、一起分下来的大学生好多都很不习惯，有的甚至因此而，而现在我们适应过来了再回头看看，其实那根本不叫事。学习犯个错，粗个心，顶多影响的是学习成绩和个人荣誉，而在单位再马虎大意不专心学习业务技能丢掉的可能就是饭碗。现在想来领导们的批判其实也是为我们好，想让我们更快的成长起来。记得前段时间刘总来京沈工程给我们合同部开了个小座谈会，通过这次座谈使我受益匪浅，其中有一句话我现在还记得很清晰：怎样对待别人对你的否认？以前受批判工作没做好总是想着是不是其他缘由导致，很少找个人缘由，特殊是那些认为自己做对的事情。听了刘总给我们的谈话后，现在明白了许多：首先不管做的工作怎么样，既然遭到了否认，确定是有不行取的地方
5、，即使是事情做对了，但有时候可能在做事方法上不够敏捷等等，总之要先学会从自身找缘由，而不是去质疑和推卸责任，其实这也是一种促进自己快速成长的方式，只有擅长自省的人，才能发觉许多小的细节，才能更加开拓自己的思路将工作做得越来越好，我觉得我们以后做工作不要以完成为目标，而要想着如何把这件工作做得更加美丽！所以在工作中要时刻保持着一颗好心态，学会给自己减压，调整自己的心情，不要把不良的心情带到工作当中，只有这样才能享受工作带来的乐趣！ 思想方面： 毕业前，在学校可以任性一点，耍点小聪慧，毕业后假如还这样那就不行取了。通过这几个月的工作我明白既然工作了，就要有工作的样子，在工作中不管大事小事，首先要在
6、思想上去重视，明确自己的责任并贯彻落实，既要落实到自己也要落实到别人身上，由于我们每个人都是责任链上的重要的一环，缺一不行。只有一个负责的人，一个在工作中踏实肯干的人，一个力求上进的人，才是一个值得别人信任并情愿把工作交给你的人。 目前存在的问题： PM合同登记的录入是为下一步录入对下计价做预备，但在录入的过程中其中一项分包清单由于公司指导价里的工程工程没有全部包含所签订合同单价表中的工程工程，致使无法根据所签合同中的单价表录入指导价，尤其是临建这块工程繁多，为下一步的流程录入造成了一些阻碍。 个人小建议： 在公司指导价里临建这块盼望能综合各个工区及不同工程来对可能发生的工序进展统一工程名称、
7、工程编码、计量单位、计量规章以及指导价。 明年： 1、娴熟把握对各架子队进展验工计价，并仔细审核各架子队的验工计价及结算；学会上报各类报表、对下下达月度、季度、年度施工规划。 2、帮助所属各架子队开展责任本钱治理工作，在确保安全、质量、工期的前提下合理掌握本钱，提高经济效益。 3、建立和完善责任本钱治理台账及其他各类台账，做好经济活动分析所要求的相关事宜及本部门资料的收集整理和归档工作。 4、完成领导交办的其他工作及帮助其他部门做好相关工作。 20xx已接近尾声，作为合同部的一员，我将带着对工作的满腔热忱，带着领导们的殷切盼望，以坚决、自信的脚步走向20xx！ 员工个人年终工作总结2 今年的工
8、作对财务部来说是特别紧急的一年。今年是公司的一个跳动期。在前进跳动的过程中，难免会有一些危机时刻。这个时候财务部门是最紧急的部门，不仅要做各种协调，还要对下一条路做规划。所以这一年，我们财务部一起经受了风风雨雨，也在这风风雨雨中一起成长。以下是公司财务部今年的工作总结。 第一，统一目标，加快进度。 财务部是一个特别团结的团队，今年我们有一个共同的目标。虽然我们不用像业务部门那样每天往前冲，但是我们财务部每个人心里都有一个钟。其实我们很清晰什么时候前进，什么时候停下来思索。除了今年的特别状况，我们每个人也在紧急。虽然我们的岗位很一般，但是每一个财务人员每一分钟都能制造惊喜。我们在这个目标中相互成
9、长，凭借自己积存的力量，在这条路上越走越快，越走越快。 其次，维护集体，把合作放在首位。 首先，财务部整合在整个公司集体中。要明确各部门之间的合作关系，作为小群体的一员，要时刻警觉自己的态度和变化，有错准时调整，有需要转变的地方要多思索后逐步改正。我们财务部今年始终处于特别紧急和放松的气氛中，所以面对自己的工作要保持紧急，但面对公司的大集团要明确自己的使命，与各部门协作好，为公司的整体环境奉献一份安静和暖和。这是我们能做的，也是我们已经做的。 第三，摒弃缺陷，勇往直前。 以前公司财务部门不兴旺不完善的时候，现在有许多问题，总结为三个放账，一个心态，两个习惯，三个自控。心态是指一个人对这份工作的
10、态度。假如一个员工心里没有这份工作，他怎么能仔细对待这份工作，怎么能很好地完成它？所以，这是一个需要考虑的点。其次，在日常工作中，我们会形成一种习惯。假如这个习惯不正确，会造成许多漏洞，所以这也是很重要的一点，要多加留意。至于自制力，也就是个人的自制力，我们往往由于意志不够坚决而无法把握自己，时间久了极简单带来消灭性的打击。因此，无论如何，这些缺点必需得到订正。今年开头订正了，以后还会根据这样的标准来！ 员工个人年终工作总结3 光阴荏苒，转瞬20xx年将过去,展望20xx 回首20xx年来的工作，我在厂领导和各位同事的支持和帮忙下，严格要求自己，根据公司的要求较好地完成了自己的本职工作。通过一
11、年来的学习和与工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的转变，现将一年来的 工作状况总结如下： 一、立足本职，做好各项工作 办公室的工作千头万绪有文书处理、报表核算、文件申报、会议安排、文体活动组织、培训规划制定和车辆治理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，自我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静处理各项事务，力求周全、精确，避开疏漏和过失。 （一）仔细做好各种文书工作。 1、编写xx年、20xx年度工作总结，年初做好xx年度各级评先工作。对我厂上半年经营目标状况进展分析，为各工程标达标出谋划策，确保了我厂各项工作的顺当完成。 2、征求、收集、编写、上报“劳保用品发放标准”、
12、集体合同、工资集体协议书、xx水务治理制度、绩效治理制度等反应意见。 3、每月上报全厂工作小结、内部用水状况、车辆行驶状况，以及下月资金规划、工作安排等。内部用水全年共 1399桶（截止11月）。 4、全年会同办公室其他同事编写各类请示、报告67份。由本人主抓的新闻报道工作今年也呈现良好态势，截至十一月份全厂有16名员工在xx水务上发表反映厂里生产动态、好人好事的文章33篇，图片12幅；本人也发表各类文章10篇，图片7幅。5、从今年五月开头，参加对部门绩效和员工绩效考核，制定绩效考核二级表单，编写综合绩效季度工作报告。 6、编写新乡市城市供水三年进展规划及20xx年远景目标、20xx年资金规划
13、等。 （二）做好日常行政事务治理工作 1、全年接待各级领导视察、检查、慰问、访谈及来访单位参观学习40余次。 2、定期联系清运厂区垃圾，全年共清运垃圾41奔马车，支出清运费1170元。 3、组织员工填写xx水务读者问卷调查表50份。 4、向四川灾区捐款80元，特别党费50元，衣物16件。 5、积极开展“水厂开放日”活动，编写水厂讲解词，接待市育才小学学生参观。 6、参与冲洗清水池工作，并做好后勤保障。 7、公司工会每月为员工过生日，负责填写全厂员工生日贺卡，在员工生日当天送到员工手中，并送去祝愿。 8、探望员工及家属15人，参与员工及家属红白事13次。 （三）加强车辆治理，确保行驶安全。 全年
14、大车行驶7059公里，小车行驶9716公里（截止11月份）。仅办公室开出的派车单就近400张。这离不开司机的辛苦和任劳任怨，其中小车司机不仅负责本厂车辆的保养、检验和故障上报等工作，还要负责公司大客车的验车、行驶。而大车司机不仅要保证车辆的行驶安全，而且一同参加修理工作。由于治理到位，全年未发生一起车辆安全事故。 （四）组织员工参与各种岗位培训和技术比武 1、为了提高员工整体素养，先后组织了调度、加药工、净水工等工种进展岗位培训和技术比武。 2、组织员工参与新乡市机泵运行工技术比武。 3、对xx泵站运行人员进展模拟倒闸操作竞赛，通过竞赛使运行人员把握了倒闸程序的方法步骤，增加了在实际工作中的应
15、变力量。 4、为了使员工了解把握绩效考核的目的和意义，制订了绩效治理培训方案，并为员工进展培训讲解。培训内容包括：本岗位绩效考评的内容及标准；绩效考核评分细则和说明。 二、水源治理，常抓不懈 因工作需要本人从8月份主抓水源地工作，我厂外线三个班组线长、面广、工作地点分散、人员不易集中，给治理带来一些难度。本人依据实际状况从员工人身安全、设备安全、水质安全等方面着手，迎难而上，解决了一些问题。同时在赔青、内外协商方面积存了阅历。 1、积极参加水源地赔青、协商工作，参加了xx井道路调整占地、xx养兔场四周管道漏水和xx一村民田地下管道渗水的协商谈判。 2、每周一到两次来到水源地班组，了解设备运行状
16、况和把握员工思想动态。 3、每周对xx截渗井和七里营井群报警器测试一次，准时发觉和维护故障报警器，确保供水设备设施安全运行。 4、冬季降临前对xx截渗井管道、闸门用草绳缠裹，防止设备被冻。 5、七里营查井组在夜间查井时公路上车辆较多，并且车速快，对员工人身安全造成威逼。我们购置了反光衣服，查井时穿在身上，保证了员工人身安全。 6、坚持报到制度，每天各值班人员按规定接班时向厂调度汇报到岗状况。 三、创卫工作，落到实处 在创立国家卫生城市活动中，制定了各种卫生治理制度，张贴安康教育学问，在每个班组醒目位置悬挂禁烟标志，编写开展卫生活动规划、总结。收集整理各种创卫资料(material)，并分门别类
17、放置在19个档案盒中，仅打印创卫资料(material)就1000余张。由于xx地表水源地是必检单位，每天都呆在xx，将任务分解，责任到人，要求高标准高质量地对待创卫工作，不放过每个细节。比方：员工宿舍统一了被罩床单，并由当过军人的员工指导各班人员整理被褥，要求叠放的像部队中一样整齐标准。另外派专人每天巡察大堤，拾捡杂物，劝阻外来人员进入水源区域。同大家一起清理堤坡上的杂草，打捞清运水面漂移物、水草约60汽车。经过大家的努力顺当通过了创卫验收，受到了领导的好评。 四、参与各种文体活动 1、组织员工排练舞蹈“感恩的心”、“电话情缘”，参与公司迎新春文艺汇演。为了选出高质量的节目参与迎新春文艺汇演
18、，将家中的dv、vcd和麦克风拿到厂里用于排练，指出缺乏，查找差距。 2、参与公司工会举办的“书法、摄影、保藏”艺术展览。 3、参与公司周年司庆各种活动，向企业文化部选送近百张图片，9篇征文，160条企业格言。我厂获得征文暨企业文化格言组织奖，本人家属积极参加获得了征文二等奖。本人拍摄各类图片近1000张，屡次被公司采纳于演讲赛、图片展、创卫宣传页、首席员工宣传等方面。 4、开展“八一建军节”活动，组织复转军人参与钓鱼竞赛。 5、承办其次届“xx杯”篮球赛xx水厂赛区竞赛和首届员工运动会乒乓球、拔河竞赛及闭幕式，担当竞赛总裁判，代表组委会宣读竞赛成绩。积极参与各项活动，分别获得“xx杯”篮球赛
19、邀请赛冠军和联赛冠军，并且在运动会上获得羽毛球竞赛个人其次名的好成绩。6、公司成立xx水务篮球俱乐部，本人担当队长，并编写俱乐部章程和治理规定。 五、加强学习，提高自身素养 1、为了提高自身素养，今年以来先后参与公司企业文化部组织的文宣员培训和企业文化建立讲座。作为企业文化手册工程组成员屡次观看学习余世维博士的企业文化建立和赢在执行力讲座，并会同工程组成员进展争论。 2、屡次参与绩效治理、岗位设置和生产流程等方面访谈。 3、参与厂调度、净水工和加药工培训，熟知厂区阀门的分布和作用、加药间电子秤的使用方法，以及生产工艺流程、水处理概括和生产主要工艺参数等方面内容。 4、今年11月份初参与了全国经
20、济专业技术资格考试中级人力资源治理专业的考试，11月份 中旬考取了汽车驾驶证，12月份申报了工程系列助理工程师。 六、缺乏之处 1、自身的学习抓的还不够紧,业务技术素养有待于进一步提高。 2、随着工作重点的变化，需进一步协调水源区域的工农关系。 3、治理力度不够，有可怕得罪人的思想。 七、下步工作准备 1、增加创新意识、团队意识，使我厂双文明建立再掀高潮。 2、学习各种专业技术学问，提高综合素养。 3、积极增进同引黄部门关系，提高原水利用率。 4、协调水源地工农关系，确保原水安全正常供给。 员工个人年终工作总结4 又到了为自己这一年的工作做一个总结的时候了，回忆自己这一年的工作，是有许多的收获
21、的，但同时也是发觉了自己的许多的缺乏的。今年的工作表现从整体上看还是很值得鼓舞的，跟自己犯的错误相比进步还是更多的。今年自己始终都保持着一个很好的工作态度，在工作的时候也始终都特别的仔细努力。我想今年自己应当是可以为这一年的工作做一个完善的结尾的。 一、工作完成状况 这一年自己是很好的完成了领导安排给我的全部工作的，虽然在工作的过程中也是消失了一些错误的，但总体还是表现得很不错的。我觉得没有人是能够保证自己在工作的过程中肯定不会消失错误的，重要的是要保证自己会吸取犯错之后的教训，之后不要再犯一样的错误就可以了。所以说自己这一年的表现还是很不错的，自己在明年的工作中也会吸取今年的阅历，让自己能够
22、在新的一年中更好的完成工作，获得更好的工作成绩。 二、纪律方面 作为公司的一员我知道自己在保证自己能够完成工作任务的同时，也要做到去遵守公司的规章制度。在进入公司的时候我就已经学习过了公司的规章制度，自己也始终都把这些规章制度记在心里。自进入公司工作以来我始终都有很好的去遵守公司的规章制度，从来不会做不允许的事情。在上班的时候我全神贯注的去完成自己的工作任务，这样既能够遵守公司的规定，也不会耽搁自己下班。在上班时间我也不会做与工作无关的事情，我认为这是一名员工必需要做到的，所以我始终都是这样的去做的。 三、工作收获 在这一年的工作中自己又学到了许多新的东西，我觉得没有人是能够把工作做到完善的，
23、跟工作有关的学问也是始终都学不完的，由于社会是在进展中的，时代也是始终都在变化的，这样的变化也就导致社会对我们员工的要求变得不一样了，所以我们是需要不断的去学习一些新的学问的，这样才能够追逐上时代进展的脚步，才能够保证自己能够很好的去完成自己的工作。这一年我是有很努力的在学习新的学问的，自己也有了许多的收获。 今年的工作已经完毕了，不管自己在这一年中取得了怎样的成绩都已经过去了，我想我应当要为自己明年的工作设定一个目标，努力的去完成这一个目标。我期盼着明年的这个时候自己能够在工作中有更大的进步。 员工个人年终工作总结5 1、光阴似箭，时间如梭。转瞬间上班已经一年多了，回首过去的一年，内心不禁万
24、千。在各位领导的帮忙带着下，以及和同事的共同奋斗，和经过了自己的积极努力，我顺当地做好自己的工作，这也算经受了一段不平凡的考验和磨砺。特别感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步，渐渐的提升自身的素养与才能。以下就是我今年的工作总结。 2、转瞬间，20xx年就要挥手告辞了，在这新年降临之际，回想自己一年多所走过的路，所经受的事，没有太多的感慨，没有太多的惊喜，没有太多的业绩，多了一份镇静，沉着的心态。现将一年以来的销售工作总结如下。 3、时间飞逝，伴随着比拟紧凑又略显紧急的工作节奏，20xx年就这样快接近尾声，虽然我来公司时间还不太长，可是时间的脚步依旧没有放慢它前行的脚
25、步，经过这一段时间的工作，有许多所感所悟，现总结如下。 4、光阴如梭，一年的工作转瞬又将成为历史，20xx年马上过去，20xx年马上降临。新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战、“决心再接再厉，更上一层楼”，肯定努力翻开一个工作新局面。在20xx年，更好地完成工作，扬长避短。 员工个人年终工作总结6 时间似箭，岁月如梭，转瞬进入公司已经有将近半年的时间，在公司领导的强有力的领导以及关怀支持下，个人在xx年度取得了不小的提高。 一、年度工作情景 1、熟识了解公司各项规章制度。 我于xx年8月进入公司，为了更快更好地融入公司这个团队，为以后的工作打好铺垫，我加紧对公司的各项规章制度进展了解，熟识公
26、司的企业文化。经过了解和熟识，我为能进入公司这个团队感到骄傲，同时也感到自身的压力。在以后的工作中，我将以公司的各项规章制度为准则，严格要求自我，更快更好地完成工作任务。 2、熟识了解工作流程 作为设计师助理，我的职责是帮助设计师完成谈单过程中的各种图纸及文档，为设计师签单做好充分预备。经过一段时期的磨合，我渐渐明白自我该如何去做并做好手头工作，在设计师的指导带着下，不仅仅懂得了很多专业方面的学问，也懂得了很多做人处事的道理。 二、存在的缺乏以及改善措施 xx年已经随风逝去，回想自我在公司将近半年的工作，工作量并不是很大，闪光点几乎是不存在，很多工作还有不尽如意之处，总结起来存在的缺乏主要有以
27、下几点： 1、缺乏沟通，不能充分利用资源 在工作的过程中，由于专业学问不够扎实，又存在必需惰性，遇事讨论不够周全、不够细致，不进取向其他同事求教，造成工作效率降低甚至消失错误，不能到达优势资源充分利用。俗话说的好“三人行必有我师”，在以后的工作中，我要主动加强和其他部门同事的沟通，经过公司这个平台到达资源共享，从而提高自我的工作效能。 2、缺乏规划性 在工作过程中，由于缺乏规划性，工作目的不够明确，主次冲突不清，经常到达事倍功半的效果，领导不满足不说，自我还一肚子委屈。在以后的工作过程中，我要仔细制订工作规划，做事加强目的熟悉，分清主次冲突，争取能到达事半功倍的效果 3、专业面狭窄 作为一个现
28、代化人才，他应当是一专多能的，这样的人才才贴合时代以及公司的需求。自我的专业面狭窄，对其它专业的根本熟悉都没有，这都限制了自身的进展。在以后的工作过程中，我将加强其他专业的学习，充分利用公司资源，提高主观能动性，争取能成为一专多能的复合型人才。 三、xx年目标规划 1.加强自身学习，结合实际，多从细节讨论，仔细做好本职工作，进取协作同事工作工程。连续加强对公司各种制度和业务的学习，做到全面深入的了解公司的各种制度和业务。用公司的各项制度作为自我考勤工作的理论依据，结合实际更好的开展考勤工作。 2、进取向同事学习，虚心请教，并以实践带动学习，全方位提高自我的工作本领。 3、克制自我本身存在的诸多
29、缺点，加强学习，为公司的进展壮大奉献自我的绵薄之力。 年末，要感谢全部的同事，多谢你们半年来的相伴，让独闯异乡的我倍感暖和和亲切。要感谢公司，感谢公司能给刚毕业且什么也不懂的我一个这么好的学平台，让我在这些日子里学到了太多不曾有过的东西。真诚的感谢。也真挚的期望我们在21年越走越好。 员工个人年终工作总结7 1、 总结一年的工作，尽管有了肯定的进步和成绩，但在一些方面还存在着缺乏。比方有制造性的工作思路还不是许多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改良。在新的一年里，我将仔细学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进进一个新水平，为公司的进展做出更大更多的奉献！ 2、
30、我信任在公司全体领导职工的集体努力下，我们公司的业绩肯定会较去年去的长远的进步，公司的明天也会更加的美妙、强大！我也会在不断的学习中进步，帮忙公司实现幻想，也不辜负领导和同事对我的期望！ 3、回想20xx年的工作状况，找差距、比奉献，工作中还存在着这样或那样的缺点，如各种学习还不够好，效劳质量还不是很高，思想熟悉还有待进一步提高。在以后的工作中，我将不断加强学习，提高自己身心修养，努力改造自己的世界观，克制困难，力争上游，改正缺点，搞好效劳，加强团结，遵守纪律，按时上下班，不早退、不迟到，诚意实意承受批判。工作中要和局里同志搞好团结，协调工作，强化安全意识和效劳意识，把安全责任落到实处，爱岗敬
31、业，一丝不苟，尽职尽责完成各项工作任务，争取做一名称职合格的好职工。 4、一年的工作已经完毕了，在马上迎来的一年中，我们会连续不断的努力的，这是始终无法拒绝的问题，这是始终以来我们在年终时候的总结。每一年都有自己的进步，每一年都会有自己的成长！信任大家在来年中肯定会取得最圆满的胜利的！ 5、在20xx年的工作中，我会尽我的全力来参与工作的，究竟现在还年轻，需要更好的奋斗，在年轻的时候多拼一拼，这才是一生中最好的奋斗时刻，过了这个年龄就是想拼也没有精力和力量了，我会趁着我年轻的时候努力拼搏的，打拼出属于自己的一片蔚蓝的天空！ 员工个人年终工作总结8 又到了一年的年底，在这一年的工作中我有了许多的
32、收获，也很好的完成了自己全年的工作任务。虽然在工作的过程中消失了许多的错误，但从总体上来说自己的表现还是特别的不错的。很快新一年的工作就要开头了，自己也要总结一下过去这一年的工作，这样对提高自己的工作力量也是有帮忙的，也能够看到自己的缺点，在新的一年改良，努力的去把工作做得更好。 在这一年中，我根本上都能够按时的完成我的工作任务，在下班之前不能完成的我都会加班解决，我不想由于自己的缘由耽搁领导或者其它的同事的工作，我肯定会在当天就做完当天全部的工作任务，这样才不会耽搁自己其次天的工作。每一天都是有新的工作的，假如之前的工作没有做完的话是确定会耽搁许多的时间的。当天的工作就应当在当天完成，不能拖
33、到明天，这是一个不好的习惯。之前我就是由于这样导致自己每天的工作都不能在下班之前完成，每天都要加一会班。所以在今年我也改掉了自己的这一个不好的习惯。 自己这一年也是有了进步的，虽然进步的不是许多，但至少自己是有进步的，比没有进步要好许多。我始终都是很努力的在工作的，虽然自己的工作是一年比一年做的好了，但我很清晰的知道自己还是能够连续的进步的，当别人都在进步的时候自己没有进步的话是肯定会被比下去的。在完成了一个工作之后有时间的话我也会去思索下一次要怎样做才能够做得更好，不能在做同样的工作的时候每一次都做得一样，而是要有进步。想要把工作做好的话是需要花时间的，也是要找对方法的，不然努力也是没有用的
34、。 今年我只请过了一次假，其它的时候都是满勤，我觉得不能由于自己的一些事情就耽搁工作，若不是由于身体的缘由我想我那一次也是不会请假的。这一年自己各方面的表现是很不错的，力量也都得到了提升，但我觉得自己不能由于自己有了进步就傲慢，而是要保持着这样的一个工作状态，在接下来的一年工作中连续的有进步。假如始终记着自己过去的成就，之后就不能努力的连续工作了。 这一年很感谢领导和同事的帮忙，新的一年我也是会连续的努力的，盼望明年自己能够有更好的成绩。 员工个人年终工作总结9 工作着，工作着，20xx年走了，辉煌的成绩完成了。一切都是斗志昂扬的样子，欣欣然开了新班。市场人员朗润起来了，教师干劲长起来了，班主
35、任的脸也由于跟家长沟通红起来了。 新生悄悄地从学校里钻进来，乐乐的，美美的。教室里，办公室里，瞧去，一大片一大片满是的。坐着，站着，砍两口价，要几个礼品，来两三趟，带几个伙伴。生意红火火的，教师也口渴渴的。 五年级、精英班、六年级、直通车，你不让我，我不让你，都招着生赶趟儿。热的像火，赶的像风，累的像狗。下班都是电话，闭了眼，梦里也已经满是试听、续费、回访！课下三三两两的家长嗡嗡地沟通着，大小的学生跑来跑去。学生遍地是：淘气的，不爱发言的，成绩好的，散在班级里，小眼睛，像星星，还眨呀眨的。 吹面不寒暑假风，不错的，像母亲的手摩挲着你。风里带来些与日俱增的热浪的气息，混着学生的汗臭味，还有暑假课
36、的趣味，都在燥热的空气里酝酿。我们将备课安在轻松的春季前，任务减轻了，绞尽脑汁地留下学生，讲出精彩的课，与市场人员应和着。改作文的红笔芯，这时候也成天地在削减着。 加班是最寻常的，一加就是三两个小时。可别惊讶，看，像备课，像学习，像改作文，密密地安排着，办公桌上全堆着一摞作文。家长会却好得兴奋，考试也人气爆棚。黄昏时候，下班了，一丝丝白色的光，衬托出一片宁静而和平的夜。办公室，教室里，家里面，点着灯悄悄工作的人；还有市场人员和班主任，打电话，做回访。我们的成就，点点滴滴都被全部人员看在眼里。 大学路人数慢慢多了，对我们的要求也高了。学问储藏，亲切态度，新的目标，他们也赶趟儿似的，一个个都必需把
37、握。舒活舒活筋骨，抖擞抖擞精神，各做各的一份事去。一年之计在于春；刚起头儿，有的是工夫，有的是盼望。 新的目标像刚落地的娃娃，从头到脚都是新的，它每月长着。 新的目标像小姑娘，花枝招展的，笑着，走着。 新的目标像强健的青年，有铁一般的胳膊和腰脚，他领着我们上前去。 光阴似箭，时间荏苒。转瞬间，到xx已经快三年了。回首三年前，本着对工作的美妙向往，我步入了xx，成了一名xx人，开头了我xx大家庭的生活。又是一年下来，是既有得又有失的。如今20xx年就快完毕，回首这一年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时间过得飞速，不知不觉中，布满盼望的20xx年就伴随着
38、新年伊始马上接近。可以说，20xx年是公司推动行业改革、拓展市场、持续进展的关键年。现就本年度重要工作状况总结如下： 一、虚心学习，努力工作，圆满完成任务 在20xx年里，我自觉加强学习，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断把握方法积存阅历。我注意以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观看、摸索、查阅资料和实践熬炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富学问把握技巧。在各级领导和同事的帮忙指导下，不断进步，渐渐摸清了工作中的根本状况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热忱效劳，在本职岗位上发挥出应有的作用。
39、二、心系本职工作，仔细履行职责，突出工作重点，落实治理目标责任制 查找缺乏赶先进，立足根本争先进，作为个人我们要实现表达自已的人身价值，企事业的兴衰直接关系到个人的荣辱，作为技术部门，为实现共同的目标我们要添砖加瓦，要有艰难创业精神、改革创新精神、拓展市场精神、精益治理精神、永不满意精神、顾全大局精神。我们要把这六种精神贯穿于详细的工作中中去，对于如何提高自我，效劳于本单位这门必修课，我将不断地加强学习，完善自我，把学习先进、赶超先进、争领先进融入到工作中去，重点将工作放在加强技术治理与技术分析这两块，理清工作规划与思路 三、加强检查，准时整改，在工作中正确熟悉自己 经过这样紧急有序的一年，我
40、感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的规划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底！根本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清晰，事事清楚，从根本上摆脱了刚参与工作时只顾埋头苦干，不知总结阅历的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年。还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要。总结下来：在这一年的工作中接触到了很多新事物、产生了很多新问题，也学习到了很多新学问、新阅历，使自己在思想熟悉和工作力量上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际动身，坚持高
41、标准、严要求，力求做到业务素养和道德素养双提高。 四、将来的向往 针对20xx年工作中存在的缺乏，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面： （一）积极搞好与部门同事的协调，进一步理顺关系； （二）加强专业学问的学习提高，创新工作方法，提高工作效益； （三）加强根底工作检查，强化技术的创新实践，促进技术水平的提升。 在今后的工作中要不断创新，准时与领导同事进展沟通，仔细学习公司相关政策规定，提高自己的安全意识，同时在安全生产方面要严格要求自己，为公司进展奉献自己的一份力。在明年的工作中，我会连续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，准时订正和弥补自身的缺乏和缺陷。我们的工作要团结才有力
42、气，要合作才会胜利，才能把我们的工作推向前进！我信任：在x董事长的正确领导下，xx的将来会更加美妙！ 光阴似箭，时间如梭。转瞬间上班已经一年多了，回首过去的一年，内心不禁万千。虽然没有轰轰烈烈的战果，但也算经受了一段不平凡的考公司新员工个人工作总结验和磨练。 特别感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步，渐渐的提升自身素养与才能，回首过往，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了许多，领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情，在此我向公司的领导以及全体同事表示最诚心的感谢，有你们的帮助才能使我在工作中更加的得心应手，也由于有你们的帮忙，才能令公司的进展更上一个台阶
43、，在工作上，围绕公司的中心工作，对比相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。 在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨仔细的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰难朴实、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老狡猾实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，严格要建材公司新员工培训总结求自己，在任何时候都要起到榜样带头作用。今后努力的方向：随着公司各项制度的实行，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高，需把握的学问也更高更广。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素养和各种工作技能，为公司做出应有的奉献。马上过去的这一年，在公司领导
44、及各部门经理的正确领导与帮助下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点绽开工作，在紧急的工作之余，加强团队建立，打造一个业务全面，工作热忱高涨的团队。作为一个治理者，要充分发挥自己的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素养，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。我充分熟悉到自己既是一个治理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟识业务外，还需要负责详细的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的状况下，大家都能够主动担当工作。 经过一年多工作的锤炼，我已经完成了从学校到社会的完全转变，已抛弃了那些不切实际的想法，全身心地投入到工作中。随着工作越来越公司新
45、员工工作总结得心应手，我开头考虑如何在工作中取得新的成绩，以实现自己的价值。我从来都是积极的，从来都是不甘落后的，我不断告诫自己：肯定要做好每一件事情，肯定要全力以赴。通过这一年的摸打滚爬，我深刻熟悉到：细心、严谨是所应具备的素养，而融会贯穿、触类旁通和不断创新是平凡或优秀的关键因素。由于我们的见习工作完毕后，就是正式参加齿轮箱的装配了。也就是要独立的去工作了，师傅只是起指导的作用，关键在于自己。由于我在实习期间的好学和仔细的工作态度，练就了很好的根本工，所以工作起来就很顺当，识图力量也很不错，很快就适应了独立装配的这份工作，而且也屡次受到领导的好评。由于我在实习期见，就直接参加齿轮箱装配，所
46、以，独立工作后，也就是师兄师弟们一起连续装配齿轮箱。由于齿轮箱是一个比拟简单的设备，装配精度要求很高。齿轮箱在装配过程中有常常有热装和冷装，这些装配对装配人员的要求是特别严格的，尤其要精确测量其加热或冷却后的尺寸，由于刚从学校出来没有测量的阅历，后来在师傅的急躁的讲解和指导下，渐渐的把握了测量的窍门，加上平常多练习测量，这些问题也就渐渐的随之解决，现在觉的它也没有什么难的，只是，没有把握窍门而已。 平常在装配过程中会遇到许多问题，遇到问题后大家共同分析争论以得到解决方案，在这过程中我也学到了许多书本上学不到的东西，在这一年的装配工作中也总结了不少阅历，为我以后的齿轮箱设计工作打下了良好的根底，使我受益匪浅。 新的一年里我为自己制定了新的目标，那就是要加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的时机和竞争在等着我，我心里在暗暗的为自己鼓劲。要在竞争中站稳脚步。踏踏实实，目光不能只限于自身四周的小圈子，要着眼于大局，着眼于今后的进展。我也会向其它同事学习，取长补短，相互沟通好的工作阅历，共同进步。争取更好的工作成绩。 员工个人年终工作总结10 岁月如梭，光阴荏