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1、 员工演讲稿八篇优秀员工演讲稿 篇1 敬重的各位领导、同事们： 大家好！ 我叫郭蕾，是车间C班大班长，今日，能够作为首文公司生产部、车间优秀员工代表上台发言，我感到特别的荣幸。我们每一位优秀员工所获得的成绩和荣誉，与各位领导的关心指导和各位同事的支持帮忙是分不开的，在此，我谨代表生产部生产车间2xxx年全体优秀员工向各位领导及同事表示真诚的敬意和诚心的感谢，感谢各位领导、同事对我们工作成绩的确定和鼓舞。 自2xxx年进入首文公司至今，我并没有为公司做出了不起的大奉献，也没取得特殊值得炫耀可喜的成绩，我只是尽量做好属于自己岗位上的工作，尽自己最大的努力尽心尽力的去完成每一次任务，总结自己的阅历，
2、从阅历中学习，向他人学习，尽量将自己的工作争取一次比一次做得更快更好，尽可能的提高工作效率，更好的完成各项生产任务。 在进入公司的3年来，我从一名一般操作工，逐步成长为班长、大班长，是首文公司为我供应这个能够施展自己责任和力量的平台，是公司领导的关怀和帮忙，让我不断的进步，是同事们的支持和帮助，让我的工作能顺当的开展。 2xxx年逐步加快的工作步伐、充实的工作内容让我深刻意识到了时间的珍贵。在工作中遇到的挫折，克制困难、改良提高的经受过程，不仅丰富了本职工作的阅历，更让我从性格上、做事风格上、治理力量上成熟稳重许多。 以销售为龙头，随着生产订单的不断增加，按时按质按量保证订单的交付，是我工作的
3、中心，也是一名合格基层治理人员必需做到的最根本的工作要求。在生产组织治理中，我始终严格要求员工按工艺规程进展操作，并制定了各岗位的员工技能培训资料，进展岗位培训和考核，不断提升了基层团队的工艺纪律执行力量。在现场治理中，为了杜绝产品混料，我们查找了各岗位混料隐患，并针对混料隐患制定了相应的措施，通过采纳颜色标识、班组长复核、加强巡检等措施，有效地改善了现场治理状况。 产品订单在不断增加，如何提高生产效率是我常常思索的问题。面对068、065规格小产品订单的持续增量，小产品倒角成为订单生产的瓶颈，为了有效解决068、065平角产品自动倒角问题，我通过反复试验，提出设备改良建议，并协作设备、机修人
4、员，通过对自动倒角机主轴的调整，减小主轴与工作面之间的距离等措施，解决了自动倒角机生产068产品的问题，生产瓶颈得到解决，并有效地提高了设备利用率和生产效率。 我的付出得到了公司的认可，我深感荣幸和鼓舞，我想公司这次评优活动也再次向每位员工传达与说明白只要付出，只要做好了属于你的那份工作，就会有回报这个朴实而简洁的道理。我也坚信，今后的工作肯定会做得更好。 过去的荣誉已成为过去，在2xxx年中，我将着眼解决困扰生产效率提高的自动喷涂机流化床调整难的问题和进一步优化 劳动组织的问题等，通过扎实有效、逐一解决生产过程的每个问题，提高生产规划的实现率和执行力，提高产品生产效率和我的治理力量，力争在2
5、xxx年使自己的生产治理水平不断提高，迈上一个新的台阶。总之，为实现2xxx年目标，我将不断加强个人修养，自觉加强学习，扬长避短，团结协作，发奋工作，力争使自己做得更好一些，实现我从实干型基层治理人员向务实治理型转变的目标，为首文的快速进展奉献自己的力气。 感谢大家！ 优秀员工演讲稿 篇2 敬重的邱总、各工程经理及各位同事大家下午好！ 首先我很快乐与大家在此相聚一堂，每年开这样的年终大会，这就让大家全部人的心靠得更拢。今日能够代表优秀员工上台发言，我感到非常荣幸，又感到自己的压力，感到荣幸的是我今年的工作得到了公司领导及同事们的认可，我这荣誉也是离不开公司领导及同事的关怀及支持，在此我深表感谢
6、！感到有压力的是我更应当严格要求自己，把将来的工作做得更好，我想这也是对我工作的一种鞭策，这也象人们常说的没有压力，就没有动力一样，我在新的一年里会把工作做的更好的。 大家虽然是xxx公司的一名员工，其实也是公司的仆人，需要有将公司当成家的态度，态度仔细是整个工作的主导，为公司做事其实就是为自己做事。大家要记住只有公司的进展，才有大家小家的幸福，只有公司的辉煌，才有大家事业的辉煌，大家与公司是严密相连，而且大家要用感恩的心把公司的利益放在第一位，其次要做感恩的事回馈于公司，还应有良好的态度效劳于社会，这才能表达出自身的价值。 我是在20xx年底进入公司，在这七年多工作中，我亲自感受到了公司规模
7、在不断的提高，不断的进展，在治理上不断的完善，并成立了自己的专业消防安装公司，在工程任务上接连不断，就像芝麻开花节节高，这也是大家有目共睹的，身为公司其中的一员，我感到无比傲慢与骄傲，也正是这份骄傲，让大家时时布满信念，我工作中的格言是：勤勤恳恳的工作，踏踏实实的做人。 虽然被评为优秀员工，但我深知，我也有缺乏之处，也有许多东西还需要我学习。我会在以后的工作当中，加快脚步，紧跟公司领导的指导思想，扬长避短，尽心尽职，努力工作，并不断学习提升自己的工作技能，用实际行动为公司的进展尽自己的微薄之力。 我信任公司在邱总以及全部的同事同心协力下，大家的公司明天会更好！信任明年这个时候就是大家公司又一次
8、丰收的时刻！ 最终，祝福大家在新的一年里合家欢快，身体安康，万事如意！ 感谢大家！ 优秀员工演讲稿 篇3 各位领导!各位评委!从咱们先天下开业至今，有一年半的时间了，集团进展的是很快-但路程是坎坷的，我仿佛看到了领导们企盼的目光，看到了员工们辛勤的汗水。从第一次开业，我就想一个愿望：就是用自己的所学，所知，所长为超市奉献点什么?如今，先天下更加兴盛了!兴旺了!而我也在超市暖和的怀抱中成长起来了-我熟识这里的一个个货架，一排排商品，以及一个个微小的变化，也熟识这里的人和事，和进展中的点点滴滴-所以我要用一颗感恩的心回报这里-我所深爱的超市!这种爱，始终都会成为一种鼓舞我工作的动力! 我深爱我的组
9、织和领导，就是这种爱-让我在20xx年度“感恩的心”征文活动中一气呵成斯人以去，海棠照旧一文，并荣获二等奖!我深爱我的工作，我深爱我的事业，一种岗位就是一种事业-”客服中心“是一种特别的岗位，是一个形象的窗口，更是联系左右，沟通上下，协调内外的桥梁和纽带，肩负着效劳，综合协调的重任，“客服主管”-是组织意图的综合者，是组织行为的实施者，这个岗位的特别性我会时刻牢记在心，在我心中!有这样一种责任-那就是把这份工作做为一种事业来做!而且要做好! 我知道，做一个合格的客服主管并不简单-他要有对领导说真话的士气，和为顾客办实事的精神!要有敢于登高望远，擅长协调效劳，勤于督察落实，乐于无私奉献，贵于“身
10、先士卒”的素养。更要有“统筹兼顾，谋划全局，综合创新，当好大参谋，出好大办法，搞好大效劳”的力量。这个岗位-今日所以成为我的选择，不为别的，只为一种责任，一种人生价值。 我想：凡事只要你专心，用功，把工作做为一种事业来做，那么确定能做好!另外我也完全信任：组织上会给我灯塔，领导们会给我航标，全体员工会给我中流击水的双桨!真是：到中流击水，浪遏飞舟。-数风流人物，还看今朝! 我也深爱我的同事和朋友，我始终记着这么一句格言：一个篱笆三个桩，一个英雄三个帮。我深深知道，自己走过的每一步，都是我的同事，领导和朋友为我供应了前行的拐杖，而将来!我的同事!我的朋友!全体超市员工们更永久都是我-最可依靠的力
11、气与支撑。 “ 我心有主”，“主”是什么?在我心中，“主”-不是客服主管的头衔，光环，不是权力指手划脚的荣耀和欢乐!而是一种良心，意识，责任与追求集于一体的人格，是超市品牌形象和全体员工的利益系于一身的使命!我心中的“主”就是-先天下超市，就是各为评委，就是全超市员工! 我给大家举一个我们日常生活中的例子，就是煮鸡蛋。回忆一下，我们平常在家里都是怎样煮鸡蛋的呢?无非就是找一口锅，放上水和鸡蛋，翻开火，煮上非常八分钟，等自己觉得差不多了，关火取鸡蛋，放凉水里冰一下，就完成了。那么，假如采纳精细化的方式，将怎样煮鸡蛋呢? 在日本的超市里，鸡蛋售出时都会附赠一份说明书，介绍的是怎样煮鸡蛋的步骤： 1
12、.采纳长宽高各4厘米的特制容器; 2.加水50毫升左右; 3.1分钟左右水开; 4.再过3分钟关火; 5.利用余热煮3分钟; 6.凉水浸泡3分钟。这样煮出来的鸡蛋，不但生熟适度，并且能节省4/5的水和2/3的热能。 煮鸡蛋的故事告知我们，关注细节，立足专业，科学量化，这样的精细化治理才是生存之本。 细节打算成败，精细化的时代已经到来。在公司推行精细化治理的今日，假如我们效劳治理的每一个步骤都做到细心，每一个环节到达精细，那么我们做的每一项工作都会是精品。就拿我们客服部来说，在别人眼中我们的工作无非就是敲敲电脑打打电话做做表格这么简洁。其实不然，客服部是公司的心脏，支撑着每个部门的正常运营，而我
13、们客服部员工就是心脏里的血液，维持着心脏的运行。作为客服部的员工，细节更是不行忽视的。在工作中不细心，轻者会导致工作失误，给其它部门的工作带来不必要的麻烦，重者可能会危及到公司的正常运营给公司带来巨大损失。所以说不管做什么事情,必需关注事物进展过程中的每一个细节的处理。所谓细节处理,我的理解就是，要从自身工作的每一个环节,每一道流程着手,通过抓好过程,导致好的结果;通过评价结果,不断修正过程,从而形成处理事务的良性循环。这也正如一位名人所说的那样：什么是不简洁，把每一件简洁的事情做好，就是不简洁;什么是不平凡，能把每一件平凡的事情做好，这就是不平凡! 到最终我更想说的是，作为公司客服部最基层的
14、一名员工，我更盼望精细化治理能给我们一个和谐的学习环境、工作环境、进展环境，能有一个精细和谐的鼓励制度赐予我们的进步一个不断的认可。我信任有了和谐的土壤加上员工不懈的努力，我们有信念和力量让每一个效劳都是精品,中集汽车物流必将成为整车物流行业中一颗闪烁的明星。 优秀员工演讲稿 篇4 朋友们，在这里，我想叙述一段我个人的经受，它同时也是我们企业所走过的历程。大学毕业后，一心要攀云折桂的我却阴错阳差地回到了家乡的电信局工作。当时正逢道县局从百万大行动的连年亏损中走出来，企业治理松散，财务状况恶化，人心思变。每当我捏着刚刚发下来的微薄的薪水，遥感着外边世界里的同学们意气风发的呼唤时 就不禁仰天深思：
15、我们企业的出路何在，而身在一个没有盼望的企业我，个人的出路又何在？惶恐、悲观，经常在这个时候包围侵袭着我孤独的心。直到有一天，企业十大文化理念姗姗迟来，象一盏明灯照亮了我的心。在同事们声势磅礴的学习十大文化理念的热潮中，在朋友们如火如荼的比照实施理念的行动中，我身同感受，不断地增益着对企业的情感，对前途的信念。记的一次，货运公司给我们单位送来了一车设备。按常规，单位会花钱请民工卸货，但这次没有，一位员工指着企业十大文化理念宣传栏中“精细理财”这一条说：“卸这一车货，请民工得花我们一个员工半个月的工资，大家说该怎么办？”同事们都说，我们自己来！在铿镪的应答声中，几个年轻的小伙子已经奋力跃上了货车
16、。堆成山的货物在同事们汗水的冲洗下“流”下了车。-精细理财的结果，是员工们的薪水水涨船高，再也不想离企业而去了。道县素有南蛮之地之称，因其闭塞的地理环境和慓悍的人文气质，造就了这里的血性男儿率性、鲁蛮的性格。 曾经有一段时间，由于企业财务运作困难，员工对企业领导的对抗抵触心情严峻，几任领导到我局工作时都不同程度地受到过生命的威逼。但是，当新任领导班子到来后，使出了“企业十大文化理念”的治企法宝，实践了“以人为本，文明详和”的理念。他们主动与职工交朋友，充分了解职工个人爱好与特长，合理安排员工工作，使员工们能人尽其才，我个人就是在这个时候被安排到数据业务处理中心，从事自己专业所擅长的工作的；局领
17、导还带头为职工办好事、办实事，从建立工会职工之家到改善员工办公环境，一时在局内养活了一团春意气，使干部职工从与领导对抗转变为与企业共赴时艰，爆发出前所未有的工作能动性。 最终，在“效益杯”完毕时，我们取得了全市第一名的好成绩。企业十大文化理念，她仿佛是春来时的第一声惊雷，震醒了我们蛰伏已旧的心灵；又象是哲人的一声点拨，转变了道县局一代、乃至几代人的命运；更象是夜航中的一盏航标灯，照亮了我个人和企业进展的方向。穿过时间的隧道，我们仿佛又来到了七十年前“长夜难明”的赤县天，是一为伟人的一种思想使得“雄鸡一唱天下白”。今日，我们的企业十大文化理念，不正也是我们企业的指路明灯吗？信任在她的指引下，我们
18、的企业、我们个人，一样也会“昆鹏展翅九万里”！ 优秀员工演讲稿 篇5 敬重的各位领导、全体员工及家属朋友们： 大家上午好!很荣幸能够代表获奖员工站在这里发言。首先，我代表全部获此殊荣的优秀员工、岗位能手、敬业标兵，向关怀和支持我们的各级领导表示诚心的感谢!向关怀和关爱我们的亲人们致以真诚的问候!向严密协作、相互支持的同事们致以崇高的敬意! 2023年是极其不平凡的一年，硕果累累，捷报频传-绩效考核成效显著，多个科研工程列入省级重点支持工程，多项国家专利获得，产品打入欧盟市场CE认证的顺当通过，无一不证明雅之江公司正仰头阔步、蓬勃进展! 今日，公司分别对25位员工授予优秀员工、岗位能手、敬业标兵
19、的荣誉称号，这既是对我们过去一年工作表现的确定和欣赏，更是对公司全体员工辛勤耕耘、悄悄的表彰和感谢。 此刻，我的心，除了喜悦，更多的是感动。回首，我是2023年进入雅之江公司的，在这5年多的工作中，我亲自感受了公司规模不断进展、壮大，治理不思提升、完善，身为其中一员，我感动无比傲慢、骄傲，也正是这一份傲慢与骄傲，让我时时布满信念和工作激情。 责任、高效、严谨、始终是我的工作信条，今日的成绩将是我明天的起点，在荣誉面前，我不会沾沾自喜，由于，我深知：我还有很多缺乏之处，所以，在今后的工作中，我将更加严格要求自己，维护优秀员工的形象，扬长避短，连续向上，向前，用更加优异的成绩回报公司领导、同事、亲
20、人们的关怀、支持和厚爱! 我们雅之江人是宏大的，由于我们正在从事一件做大的事业-做国际标准的制定者，做世界知名的创新型企业!我信任，只要我们雅之江人齐心协力，奋勇拼搏，制造性将不行能变成可能，就肯定会实现幻想，制造奇迹! 最终，借今日这个平台，再一次感谢公司领导、同事、亲人们的支持、帮忙与厚爱!祝福大家新年欢乐!身体安康!合家欢快!猴年吉利! 感谢大家! 优秀员工演讲稿 篇6 敬重的各位领导、各位同事： 大家好! 今日，能够作为先进员工的代表上台演讲，我倍感骄傲。上半年，我在工作中取得了肯定的成绩，这不但得益于部门各位同事的支持与默契协作，更得益于稻花香集团优良的团队气氛和XX公司陶瓷责任感理
21、念对我的熏陶。在这里，我对各位领导的栽培和厚爱，对各位同事我工作的支持表示深深地感谢! 在集团“敢冒风险、自我加压、制造机遇、超常进展”的企业精神的熏陶下，在这半年年的业务工作中，我仔细学习业务学问，不断的完善自我，无论在思想上还是业务素养上，都得到了相应的提高。“仔细工作、虚心学习、更好的效劳于公司”是我工作的职责。所以，我作为远安XX公司陶瓷有限公司的青年员工，更应当为实现公司的共同目标添砖加瓦。 我们不能遗忘，没有企业的进展，哪有小家的幸福，没有企业的辉煌，哪有事业的成就。企业与我们严密相连，我们会聚与此，不能仅限于把它当作谋生的手段，而更多的是以感恩的态度去面对它。听从领导，听从指挥，
22、用感恩的心去消退与上级的对立关系，刻尽职守，无私奉献，用感恩的心去化解工作中的消极怠工，麻痹大意。顾大舍小，弃利取义，用感恩的心把企业的利益放在最前线。 作为XX公司人我们要饮水思源，善待工作。做感恩的事来回馈企业，怀着感恩的心去效劳社会。这样才更能体会出自身的价值。我们的工作很平凡，但有时候宏大正寓于平凡之中。在这个平凡的效劳岗位上，却涌现出很多感人的事迹，展现出我们XX公司人不平凡的青春风采。 记得有位名人说过这句话，“人的生命只有一次，当我离开这个世界的时候，我不因虚度年华而后悔，也不因碌碌无为而懊悔”。同样，公司给了我们每一个人呈现自我的平台，我们不能把自己仅仅放在“小我”的狭隘圈子里
23、，我们要以建立新型的、强大的远安XX公司陶瓷有限公司为己任。 虽然在20xx年度上半年我们的工作得到了大家的认可，荣幸地被评为20xx年度上半年“优秀员工”的荣誉称号，面对荣誉我们不能沾沾自喜，固步自封。今年的目标等待着我们大家齐心协力的去完成，我们要凝心聚力，再接再厉，登高望远，再攀顶峰，为公司的全面进展和攀升目标而奋斗! 最终，我祝福在坐的各位工作顺当，身体安康，和家幸福! 感谢大家! 优秀员工演讲稿 篇7 敬重的公司领导，同事们： 大家好！今日我们公司的员工很快乐的聚拢在一起，迎接新的一年，首先作为公司员工代表向公司的领导和同事们献上我新年最真诚的祝愿，祝福我们的家庭在新的”一年里都和和
24、美美，我们的工作顺心如意，我们的公司能够蒸蒸日上。 “人的生命只有一次，所以，任何能奉献出来的好与善，我们都应现在就去做。不要缓慢，不要怠慢，由于你就活这么一次。认清人性中的弱点，当我们办事的时候针对这些弱点下手，就会事半功倍，顺当胜利。这弱点，既可以是自己的，也可以是他人的。了解的他人身上的弱点，就可以使我们每一个人在日常的交往中顺当进展;了解了自身的弱点，可以使自己扬长避短，凸现自己的优势，从而建立美妙的人生。 做事的前提是先要有好心态。假如想学到更多学问，先要把自己想象成“一个空着的杯子”，而不是傲慢自满。“空杯心态”并不是一味的否认过去，而是要怀着否认或者说放空过去的一种态度，去融入新
25、的环境，对待新的工作，新的事物。 对于身在职场，往往最简单得意之时忘形，却又最不该忘形的员工们而言，“空杯心态”无疑是一剂心理良药。所谓空杯心态，最直接的含义就是一个装满水的杯子很难接纳新东西。就是要将心里的“杯子”倒空，将自己所重视、在乎的许多东西以及曾经辉煌的过去从心态上彻底了结清空。只有将心倒空了，才会有外在的松手，才能拥有更大的胜利。这是每一个想在职场进展的人所必需拥有的最重要的心态。永久不要把过去当回事，永久要从现在开头，进展全面的超越!当“归零”成为一种常态，一种连续，一种不断时刻要做的事情时，也就完成了职业生涯的全面超越。 下面我谈一下我个人对团队的理解。团队，就是为了一个全都的
26、目标而在一个队伍中一起前进的人的集合。团队，不是团体，团体的主要特征还是个体。所以，团队肯定是有共同的奋斗目标的，团队肯定是包涵的、相互支撑的，团队工作肯定是有分工和协作的，团队中的个人肯定是要执行安排给自己的目标的，团队中的每一个人都是不行或缺的，有团队之心者肯定是要有责任心者、有执行力者。纵观我们如今的各个事业模块，都在做团队，但真正是团队者或到达较高境地有多少?我今日关于这点的提法，实为抛砖引玉，我想我自己，以及我们的各个团队中的每个人，都应当在今后的工作中，不断增进对于“团队”二字的理解，由于，当我们真正组成为团队，组成为一个又一个有战斗力的团队，组成为一个大团队，鸿与智的力气将增长很
27、多倍，我们个人的成长，也将增长很多倍。 在新的一年，机遇与挑战同在，我们更应当勤于学习，勇于开拓，甘于奉献，不断提高适应五金照明市场的竞争力，要连续发扬艰难创业的优良传统，为公司的建立和进展奉献自己的聪慧和才智。我们将严密团结，同舟共济，克制各种困难，求真务实，推动公司经营快速、全面、协调的进展，用我们的心血和汗水为雄伟五金公司的富强进展而努力奋斗! 放眼新的一年，我们公司的进展任重道远。要圆满的实现我们的既定目标，还需要我们全体员工的共同努力和团结协作，我们可以选择的只有勇往直前、锐意进取，脚踏实地工作，才能够把我们的目标变成现实。我坚信，我们肯定可以在新的一年取得更好的成绩，完成更大的突破
28、！ 雄关漫道真如铁，而今迈步从头越！让我们现在就开启新的一年的征程，信任我们公司的明天肯定会更加美妙，感谢大家！ 优秀员工演讲稿 篇8 我叫，是集团区域家居总汇的一名一般电工。被荣幸的评为了20xx年度集团优秀员工，这一荣誉首先归公于各级领导，归公于我四周的同事们，我只不过做了一点应当做的工作，尽了一点应尽的责任。 在这所大学校里，经过多年的培训和锤炼，使我充分理解翟美卿董事长所提倡的“忠诚敬业、开拓进取、学习创新”的企业精神及一系列先进企业文化的深刻涵义，在这样的流通企业里，作为一名电工，他虽然不能像经营治理者那样直接为集团制造经济效益，但却起着保驾护航的重要作用，他犹如是一架机器上的一颗小
29、小螺丝钉，虽然很一般，却发挥着不行缺少的作用。因此，我暗自下定决心，干一行爱一行，立足本岗，尽职尽责，争做一名合格的员工。商场电工最主要的职责就是对线路、照明、电器设备，进展检查、维护，确保良好的经营环境。我所在的是个大型商场，有上百家商户，电力常年超负荷运行，为了做好治理工作，我主动深入展位，挨家挨户了解状况，并把各厂商的用电容量和商场内空调、蒸饭箱等电器设备逐一登记造册，建立起有关的档案，凡事做到心中有数。 每到夏季，商场就因供电缺乏，影响空调的正常运行，并时常消失停电现象。全部电器设备长时间超负荷运行。加之商场通风设施不好，又闷又热，导购员在岗位待不住，顾客不愿多停留，及大影响了商场的正
30、常经营。为了解决这一困难，我首先仔细分析了整体用电状况，制定了逢时用电规划，合理地限制照明用电，保证了空调的正常运行。在满负荷的状况下，为了保证商场正常用电，我不定时地到商场外供电变压器监测电流、为总开关通风降温。酷热的夏天，地表温度达60多度，我头顶烈日，脚踏热地，一站就是个把小时，一个夏季过来，来回商场与变压器及各商户之间的路程达200多公里，脸和后背晒得脱了皮，脚焖得长出了脚气。我个人付出了一点辛苦，却换来商场舒适的经营环境，当看到出租率持续上升，客流量不断增多的时候，我内心也感到了一丝爽意，由于我尽了应尽的责任。 一名合格的员工，除了有较强的事业心、责任感外，还必需具备良好的仆人翁精神
31、，时时到处想为企业的利益去想，做为企业的利益去做。几年来，我始终像家庭过日子一样，本着勤俭持家的精神，做好各项工作。 商场有30台空调机，一到夏季满负荷工作，常常消失爱护停机，还时常消失故障，修理费用较高，通过向专业人员请教和观看，了解到主要缘由是室外机散热不好的缘由。对此，我主动定期清洗室外机散热片，保持每台机组的清洁和良好散热性，由于细心的养护，三年来全部空调没消失一次爱护停机和故障，节省修理费用9000余元。 商场配电设施在地下室，存在多处隐患，且修理极不便利。我在春节商场放假期间，利用平常收集的电线、接线端子、螺丝、涨管等原材料对配电设备进展改造，使其趋于装协作理、修理便利，还节省了1
32、300余元的开支。 平常工作中，我将商户丢弃的废线头、线管、有故障的镇流器和开关等物料保存下来，修缮后已备他用。如一拖二镇流器有的损坏一拖，另一拖却完好正常，我收集起来对其进展修理，不能修好的处理后当作一拖用。几年来，商场内各灯箱所换的镇流器没有购置一支新的，为商场节省了4500余元。 为解决涮拖布水池不便利的问题，我本着少花钱、多办事的原则，和另一位电工当起管工和泥瓦工来，亲自设计方案，利用剩余水泥、砖、砂土等原料改建水池，比施工队改造，节约开支500多元。 商场工作人员少，工作繁杂，为了给领导减轻负担，自己在巡察商场中，见到一些问题，不管是份内还是份外，都能积极主动的协调解决。有一次商场卫
33、生间大便池严峻堵塞，污水外溢，影响了购物环境，见状我马上进展疏通，当翻开主干管检查孔排查时，粪水一涌而出，喷了一身，在没有适宜工具的状况下，我不顾身上的污渍，强忍着刺鼻的臭气，用手进展疏通，一下、两下、三下将堵塞的粪便、油渍、杂物掏出。我身上沾满了粪便，毁掉了一身衣服，换来确实是商场公共场所的干净和良好的购物环境。 几年来，我在集团先进文化的熏陶下，在区域常常组织的“塑造诚信型组织”、“没有任何借口”等一系列理论学问学习中，觉得我的思想充实了，我爱我的岗位，更爱这支优良的团队，能献身于这样优秀的企业中，我感到无比的骄傲。我在平凡的岗位上做了些应做的工作，所取的得成绩，已成为过去，在新的一年里，我决心百尺竿头，更进一步，立足本职，以诚信为准则，锐意进取，为集团得进展宏图做出应有的奉献。 【精品】优秀员工演讲稿八篇】