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1、 医院医保工作自查总结报告范文简短医院医保工作个人总结报告(五篇)最新医院医保工作自查总结报告范文简短一 您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读。 我是怀着非常简单的心情写这封离职信的。自我进入医院之后，由于您对我的关怀、指导和信任，使我在护士行业获得了许多机遇和挑战。经过这段时间在医院的工作，我在护士领域学到了许多学问，积存了肯定的阅历，对此我深表感谢。 由于我自身力量的缺乏，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进展了长时间的思索，觉得医院目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全全都，而自己对一个新的领域也缺乏学习的兴趣。 为了不由于我个人力量的缘由而影响医院的运作，经过深思熟虑之后我
2、打算辞去目前在医院和护士组所担当的职务和工作。我知道这个过程会给您带来肯定程度上的不便，对此我深表愧疚。 我已预备好在下周一从医院离职，并且在这段时间里完成工作交接，以削减因我的离职而给医院带来的不便。 为了尽量削减对现有工作造成的影响，我恳求在医院的员工通讯录上保存我的电子信箱和手机号码1个月，在此期间，假如有同事对我以前的护理工作有任何疑问，我将准时做出答复。 特别感谢您在这段时间里对我的教育和照看。在医院的这段经受于我而言特别宝贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是医院的一员而感到荣幸。我确信在医院的这段工作经受将是我整个职业生涯进展中相当重要的一局部。 祝医院领导和全部同事身体安康、
3、工作顺当！ 再次对我的离职给医院带来的不便表示愧疚，同时我也盼望医院能够体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。 此致 敬礼 最新医院医保工作自查总结报告范文简短二 敬重的院领导： 在此，我首先祝我们xx医院一切顺当，万事如意；其次我祝各位院领导身体安康，全家幸福，愉快，安康！ 我感谢两年多来医院给我这个学习进步的时机，也特别感谢院长对我的关怀以及各科室同事们对我的工作、生活中的照看，在此我特别诚心肠感谢大家！ 经过深思熟虑，我现在打算辞职，重要理由有以下几点：首先，我对我所做的工作以及在工作中所做的缺乏表现歉意，但我希望领导们在我们手下工作过程中赐予更多地懂得，在平常的工作中，不要由于病
4、人有什么一点点地不满去你那里告状，就不会青红皂白地在病人面前把我们痛骂一顿，由于虽然在病人看来你是大公无私的，但你知道吗？病人有许多时候也是无理取闹，而你呢？在没有任何调查的状况下就这样全盘否认地批判我们，大大损害了我们的自尊，也打击了我们的积极性 其次，由于现在物价上涨很快，但工作强度没有降落，风险日益加大，医患关系日益紧急，而工资仍是五百块钱，却没有上涨，而加班费，值班费等却被取消，我们的生活很艰难，连自己都难以赡养，我失去了积极性，假如我再这样上班，我怕难免会出医疗事故，或者是意外，给医院造成不必要的丢失，所以我申请辞职！ 第三点，你以前曾经对我承诺，今年底你给我编制，但成果却让我深感意
5、外，一个收费的来医院工作不够半年，却得到了编制，这让我心里很不爽，其实让医院每个人都很不爽，你这是大公无私吗我不知道你从中得到什么利益或是被什么权利所挟制，但你总得有个交待啊！你这种说话都不算数的人，在大家面前没有什么威望可言，怎么会给医院带来进展，所以我深感危机，工作没动力，感到这个处所不再适宜我进展，所以我打算向您辞职！ 就凭以上三点，我想我有足够的理由辞职，特下此决心，望体谅请赐予批准！ 此致 敬礼 申请人：xxx 20xx年x月xx日 最新医院医保工作自查总结报告范文简短三 敬重的医院领导： 来到医院已经三年多了，正是在这里我开头踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。可以说，
6、我人生中最美妙的时间是在这里度过的，三年的学习，使我对以前书本上学到的理论学问有了更深刻的理解，业务力量也在不断提高。重要的是，在这里我学会了如何做人;一院公平的人际关系，开明的工作作风，人性化的治理也一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能快乐的工作，快乐的学习，在我遇到困难时，大家都能伸出救济之手并赐予关心之情。然而护理工作的毫无挑战性，护士工作的乏味与机械性以及护理人员地位的极度低下，总让自己彷徨，这是真的。由此我开头了思考，或许只有遭受磨砺与挫折，在不断打拼中努力学习，去查找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。 但现在由于我个人以及家庭的缘由，经过深思熟虑地思索，我不得不提出辞职，
7、固然，若你容许的话，我情愿，并且渴望在工余时间，为我们这个团队连续出力，最终，我也不知道可以说什么，只能忠心对你说对不起与感谢你，并祝福您和大家能开创出更美妙的将来。 此致 敬礼! 辞职人： 20xx年xx月xx日 最新医院医保工作自查总结报告范文简短四 20xx年度我院医保工作在院领导的关心指导以及各科室亲密协作和共同努力下，根据上级指示科学制定工作规划，仔细开展各项工作，现将20xx年上半年工作总结如下： 1、依据上级通知自20xx年1月1日起，原“新型农村合作医疗保险”与原“城镇居民医疗保险”正式合并为“城乡居民医疗保险”，随之一些政策也进展了相应的调整，医保办接到上级下发的政策文件后，
8、分别在1月8日、1月19日、2月28日组织全院医护人员对20xx年城乡居民医保新政策及治理方法进展培训学习，并集中转达了“豫人社医疗【20xx】第18号、洛人社医疗【20xx】第8号，9号，10号，11号、以及洛政办【20xx】第135号文件”的指示精神。 2、执行国家的这项惠民政策，宣传工作是个重要环节。我们在医保办窗口醒目位置制作了20xx年城乡居民医保最新政策的宣传版面，尽可能的便利患者就诊，利用公示栏公布当月参保群众医疗费用的补偿兑付状况，使参保群众切身体会到医保政策看得见，摸得着的实惠，从而转变观念，重新熟悉新医疗保险政策的优越性。 3、医保办工作人员积极、急躁、细致地向每一位患者宣
9、传和解释城乡居民医疗保险新政策，答复患者提出的各种问题，努力做到不让一位患者带着不满足和怀疑离开，使医保办窗口不但是受理参保群众医疗费用补偿之所，更是宣传医疗保险政策的重要阵地。 1、20xx年上半年，职工医保门诊患者使用医保卡支付1350人次，总费用共计209460元。平均每月34910元。 2、20xx年上半年，城乡居民中农村居民住院补偿1445人次，住院病人费用总额10415669元，次均住院费用7208元，平均住院日：13.01天。补偿金额总计6112691元，人均补偿金额4230元。补偿比58.7%，其中按病种路径结算510人，掩盖率35.3%。 3、20xx年上半年，职工医保住院补
10、偿94人次，住院总费用567646元，补偿费用376791元，补偿比66.4%。城乡居民中城镇居民住院补偿66人次，住院总费用428201元，补偿费用274822元，补偿比64.1%。 医保办严格根据城乡居民医保治理方法规定，每月一查房，每季度一督导，一旦发觉违规的现象和苗头，责令其马上进展整改。依据我院各科室实际状况制定了嵩县西关骨科医院医保工作考评细则对各科室的医保工作每月进展一次综合评定，依据评分，排知名次。20xx年上半年，医保办共审核住院病历1605份，主要目的是在送保险公司审核之前发觉并解决问题，在很大程度上削减了保险公司每月医保审核中的扣款，对于保险公司在对我院医保审核中产生的扣
11、款，医保办积极组织复议，尽最大努力为我院挽回损失。如的确属于我院的失误造成的扣款，医保办会通知到相关科室，并提示该科室在今后工作中吸取教训，进一步提高工作标准，把失误率降低至最低程度。 为了提升我院医疗保险工作的效率，努力改造就医环境，提高效劳质量。我院依据上级指示开展了“四查四促”专项行动，3月29日医院成立“四查四促”专项行动领导小组，领导小组成立后，医保办在医保领域工作中积极开展自查自纠，查找问题并解决问题，建立问题整改台账，催促各科室拿出措施进展整改。20xx年4月7日，上级部门组织检查组对我院医保领域开展“四查四促”专项行动状况进展检查指导，对我们提出了一些珍贵的意见和建议，我院的医
12、保工作整体上得到了上级领导的全都确定，但从上级的检查状况中也发觉了一些问题，比方：医保政策宣传栏设置不标准，中药熏蒸多收中药费用，不合理使用抗生素类药品的问题。 针对以上问题，医保办在接到上级整改通知书后，与办公室及后勤科进展协调，按标准重新制作了医保政策宣传栏，关于中药熏蒸重复收取中药费用的问题，也责成相关科室进展了整改。在使用抗生素类药品问题上，医院组织权威专家和从业人员进展探讨，对抗生素类药品的使用指症进展明确，从而杜绝滥用抗生素现象。 1、提高效劳质量，优化报销流程。 提升我院医疗保险工作的效率，努力改造就医环境，提高效劳质量，随时查找问题，发觉问题准时处理，杜绝医疗纠纷的发生。依据实际状况做好意外损害住院患者的调查核实工作，尽可能做到在院调查，从而使患者出院当时就能享受报销。 2、连续加大审核督导力度，削减扣款。 坚持履行每月查房，每季度督导制度，并依据医保办制定的考评细则对各科室进展评分，准时发觉问题，并催促整改，对设计城乡居民医保、职工医保报销的病历及报销手续严格进展审核，最大程度削减保险公司审核扣款。 3、执行医院各项指示，争做优秀科室。 仔细学习李强院长20xx年工作会议上的讲话