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1、 送市委组织部副部长上任讲话(组织部长)-演讲稿范文 送市委组织部副部长上任讲话(组织部长) 同志们： 今日，我们召开部机关干部大会，宣布市委组织部班子调整事宜。首先，请XXX同志宣读市委任开除文件，并介绍新来同志的根本状况。 下面，请XXX同志、XXX同志依次作表态发言。 刚刚，XXX同志宣读了市委对XXX、XXX同志的职务任免打算，并介绍了根本状况。两位同志也作了很好的表态发言。这次干部调整，是市委从全市大局动身，经过通盘考虑、慎重讨论后打算的。 依据市委安排，XX同志不再担当市委组织部副部长，到XXX任职。XXX同志政治素养高，大局意识和组织观念强，在市直和县委多个岗位工作，担当处级领导
2、干部多年，领导阅历比拟丰富。担当市委组织部副部长期间，各项工作取得明显成效。XXX同志为人低调谦和，待人忠厚实在，自我要求严格，和大家结下了深厚的情意。诚心祝福XXX同志在新的岗位上工作顺当、再创佳绩，也盼望XXX同志今后连续关怀支持组织工作，多提珍贵意见建议，常回“娘家”看看。 依据工作需要，XXX同志任市委副部长。XXX同志综合素养高，工作力量强，作风务实，大家都比拟熟识，我就不作具体介绍了。盼望XXX同志能够以更加饱满的精神状态、更加务实的工作作风，开拓创新、真抓实干，在新的岗位上再创佳绩，也盼望部机关和全市组织系统的干部能够积极支持协作两位同志的工作。 这次市委对组织部领导班子进展调整
3、，既是对组织部领导班子和组工干部的重视和关怀，更是对我们的鼓励和鞭策。大家要把思想和行动统一到市委打算精神上来，讲政治、顾大局、守纪律，自觉维护班子团结，倍加珍惜工作岗位，凝心聚力干事创业，以实际行动回报市委的期望和重托。借此时机，我讲3点意见。 第一，坚持团结干事。讲团结是大政治，懂团结是真聪慧，会团结是真本领。俗话说，众人拾柴火焰高;上下同心、其利断金。能够在一块儿工作共事，既是缘分，更是福分。部领导班子成员要分工不分家，相互信任、相互支持，像爱惜自己眼睛一样维护团结，像珍爱自己生命一样珍视团结，大事讲原则、小事讲风格，遇事多通气、多商议，形成组织工作“一盘棋”、机关上下“一个调”的工作格
4、局。科室(中心)特殊是负责同志之间，要加强沟通协调，遇事主动沟通、面对面沟通，加强工作之间的统筹连接，始终做到熟悉统一、方向统一、行动统一，既要分兵把守、又要合力攻坚，使组织工作“三驾马车”高效运转。全体干部都要提高境地格局，强化团队意识，牢记相互补台、好戏连台，不管是想问题，还是办事情，都要站在全局的高度、考虑整体的利益，做到心往一处想、劲往一处使。 其次，狠抓执行落实。全国全省组织部长会议对组织工作提出了一系列新任务新要求，对今后一个时期组织工作进展全面部署。可以说，任务会越来越重、担子会越来越沉，这就需要我们狠抓落实，推动各项工作落地见效。一要超前谋划。凡事预则立、不预则废。大家要增加紧
5、迫感、提振精气神，不断提高思索谋划工作的前瞻性、系统性。当前，要围绕贯彻落实会议精神，仔细谋划今后的工作，特殊是优秀年轻干部培育、抓党建促脱贫攻坚、高层次急需紧缺人才引进培育等方面，要拿出切实有效的措施方法，确保各项工作取得新进展、新成效。二要强化督查。现各科室(中心)要对标确定的各工程标任务，全面梳理、全面排查，看看各项工作的进展状况，一项一项推动落实，确保圆满完成既定目标任务。办公室要进一步加大督查力度，对上级交办的任务、年度重点工作、部务会讨论部署的事情，要一件一件督、一件一件查，确保事事有回音、件件有着落。三要提质增效。习近平总书记强调，要“提高党的建立质量”，对组织部门和组工干部提出
6、了新的更高要求。大家要仔细查一查、深入摆一摆、相互比一比，自己的差距在哪里、短板是什么、弱项有哪些，在熟识政策、精通业务、讨论问题上多下功夫，不断提升专业力量、锤炼专业素养。大家都要成为“活字典”“政策通”，我们的工作质量肯定会有大的提升。这应当成为一种自觉、一种习惯。 第三，修养良好心态。人们经常讲，心态打算状态。组织部的工作很忙，“5+2”“白+黑”是家常便饭，没有一个平和、平衡、平稳的心态，是做不好工作的。修养良好心态，关键要正确对待名利、正确对待得失、正确对待进退。正确对待名利，就是要筑牢防线、守住底线。“打铁必需自身硬，绣花要得手绵巧”。组工干部岗位特别，只有自己站得直、行得端、坐得
7、正，要求别人才有底气、别人才会服气。大家肯定要绷紧廉政这根弦，严格遵守党规党纪和党风廉政建立各项规定，时时保持警醒、到处保持警觉，坚决防止特权思想、防止跑风漏气、防止说情打招呼、防止为他人“站台”，牢牢守住从政底线，做优秀干部，不做优越干部。正确对待得失，就是要甘于吃苦、乐于奉献。大家平常加班多、节奏快、压力大，有的时候甚至连轴转。大家应当都看过“组织部的灯”这篇文章，就是组工干部真实的写照。得与失是辩证统一的，我们虽然失去了一些休息消遣、陪伴家人的时间，但得到了力量上的提升、价值上的表达。“梅花香自苦寒来”，大家肯定要正确处理“苦与乐”“得与失”的关系，把吃苦当做熬炼自己的平台，把奉献当做成就自我的动力，认仔细真做好每件事，踏踏实实干好每一天。正确对待进退，就是要埋头干事、戒骄戒躁。干部成长有快有慢，干部使用有先有后。组工干部是选干部、用干部的干部，在这一点上应当有更糊涂的熟悉。这方面，大家要以平和之心对待自己，正确对待组织、正确对待进退留转，但行好事、莫问前程，埋头苦干、开拓进取，努力让自己更优秀、让工作更精彩。同时，部班子成员要多关怀关注关爱干部，引导鼓舞大家提高思想站位，保持阳光心态，始终向上向好，塑造新时代组工干部的新风貌新气象新形象，擦亮组织部门这块“金字招牌”。 我就讲这些。