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1、 财务科年度简洁工作总结（6篇）一、以政策为导向，在经费的运作中当好领导的参谋 1、仔细贯彻落实国家有关劳资、财务的政策和规定，严格根据国家的有关法律、法规做好现金的治理、制单、登帐、报销等各项工作，做到帐帐相符、帐证相符、帐表相符、帐实相符、确保无过失。不断地加强自身的业务学习，并能合理地运用于工作中去，财务人员能积极仔细地做好三本帐簿，（大队帐簿、工会帐簿、食堂帐簿）每月8日前出具财务月报表，按时上报有关职能部门，每季度依据大队的经费运作状况，出具财务终合分析报告，供应大队领导批阅。并在经费的运作中做好领导的参谋，为大队当好家理好财。 2、城管大队是独立核算的全额预算单位，这要求我们在平常
2、的工作中不仅要做到标准操作，还要完成年度的预算工作，更应当具备高度的责任性和综观全局的观念。因此为了确保年度预算工作的正确性和牢靠性，我们在深刻领悟区财政局关于部门预算的政策和有关规定的根底上，能合理地结合单位的实际状况，不仅对大队的正常经费预算进展了正确的统计和测算，而且对大队的专项经费进展系统的规划，其次在详细操作过程中，一方面搞好科室之间的协调关系，另一方面能注意向财政部门在业务上的沟通，并依据大队经费的所需合理有序地制订年度预算和年度调整预算的方案，从而较好地完成了部门预算工作，为大队的各项工作得以正常开展奠定了较为扎实的根底。 二、以根底治理为抓手，确保各项报表的正确率到达100%
3、由于我们科室的工作着重以数据的统计为主，这要求在平常的工作中既要做到一丝不苟，又要做好根底资料的治理工作。为了能使各项报表的正确率到达100%，加强平常的根底数据治理是我们科室的关键之处。因此在平常的工作中，我们能始终严格根据制度办事，标准操作。仔细、认真地做好财务年报决算工作，并能正确分析一年来的经费运作状况，并以书面报告的形式报大队领导，这样可以在肯定程度上为明年经费运作供应了参考作用，经主管领导批阅后能按时交上级有关职能部门；仔细、认真地做好年度的劳资报表和年报工作，（关于一年来人员的变动状况、工资的档次、福利费的支出等）以及对人员构造和工资收入进展统计，并按规定交有关职能部门。平常能充
4、分运用计算机的功能，来提高科室的工作效率，无论年初工资的调整还是每月的工资的发放，都需要计算机来完成我们的烦琐工作，为了按时完成一年一度的工资调整、为了完成劳资年报、为了能按时发放每月不同的工资和奖金，为了确保无过失地做好“四金”调整、审核、发放和缴纳工作。科室人员从不埋怨，而是充分利用计算机的功能来减轻我们的工作量，从而确保各项工作毫无过失地完成。 三、树立效劳意识，加强后勤保障 对于我们科室来说，“树立效劳意识”是我们的宗旨，由于队员在外执法他的言行代表着大队的整体形象，而我们规划财务科好比队内的一个窗口，应当说队员的各项福利待遇、车辆、设备等后勤根本上与我们科室队员有着千丝万缕的联系，由
5、于在思想上有了明确的熟悉，因此在平常的工作中队员来我科室办理有关事务，无论是报销、领用物品（服装、纽扣）、还是缴罚没款等我们能树立效劳意识，热忱相待，使队员们感到集体的暖和。 1、在后勤治理、保障方面，规划财务科根据“效劳领导、效劳分队”的宗旨办事。规划财务科自20xx年以来加强了食堂的内部治理，一方面科室专职负责食堂人员每周一伴随食堂人员买菜，另一方面每月将食堂的收支状况向大队全体人员公布，做好食堂的本钱核算工作，同时在丰富食堂的菜肴方面也有明显的提高和进步。尤其食堂人员虽然是外聘人员，但她们能发扬仆人翁的精神，能常常性地协作大队搞好各项整治活动后勤保障工作，为了使整治后的队员们有热烫、热饭
6、吃，她们不计较个人得失，义不容辞地义务加班工作，从而得到了大队领导和队员们的好评。 2、在设备治理方面，随着大队固定资产的逐步增加，分队的设备的用有量渐渐增大，这虽然提高了工作的执法力度，但也增加了治理设备的工作量。针对以上状况，规划财务科首先制定了设备治理制度并在实际工作中能加以落实，同时发生各类修理工程按程序办理，除了正常修理工作外，还做到了“特事特办，急事急办”，确保了科室、分队业务工作不受影响。对大队的设备实行了统一治理的方法，在做好标记、卡片的根底上，建立了大队设备治理数据库，进一步完善了设备治理工作。今年，规划财务科完成了大队预算工程（政府选购、非政府选购）10项，实际预算经费77
7、.07万元，实际支出56.24万元，退回财政20万元，节省率到达52%。（对讲机经屡次商榷免收其设备费） 3、在今年燃料油涨价的状况下，规划财务科在不影响大队、分队工作的前提下，加强了燃料油的治理，并在原有治理的根底上，制定了相应的明细报表，通过每月的报表分析，使领导对大队、分队的用油有了更细致的了解，同时也加强了治理。为了不影响分队的各项整治工作，针对分队提出增补燃料油的状况，经核对报表并依据实际状况能结予增补，由于加强了治理，大队的燃料油与2023年相比根本持平。 四、各司其职，责任明确，团结协作 1、在我们科室总共有五位同志，科室之间做到分工明确，责任到人，（出纳、会计、设备治理员、后勤
8、兼大队驾驶员、科长兼劳资）虽然各有其职，但一种团结协作的精神在我们科室已蔚然成风，在平常的工作中得以表达，比方：大队班子要求大队部人员参与八小时以外的联合整治，科室同志们知晓后，个个争着报名参与大队部组织的活动，为了能精彩地完成大队领导交办的任务，科室同志们们从不感到怨言，真由于在我们科室有了这良好的气氛，从而推动科室各项任务的完成奠定了较为扎实的根底。 2、在票据治理方面做到制定专人负责制，并制定相应的考核、治理制度，做到罚没款金额能按时上缴区财政部门，能做好各类罚款单据领用前的预备工作，严格把关做好罚没款单据的收发工作，对分队领用和上缴的定额罚款单据和不定额罚款单据分别予以登记、并认真核对
9、，发觉问题能按规定进展查处。 3、能协同横向部门，做好今年的防暑降温工作、政府选购工作和大队部的考核工作。 4、听从大队领导安排，能积极仔细地完成领导交办的各项任务。 虽然我们做了肯定的工作，但也存在着缺乏之处，比方在横向部门方面缺乏沟通，引起工作上的被动，今后肯定要加以改正。我们将以新的姿势投入到明年的工作中去，为领导把好关，为队员效劳好，为追求我们的微笑效劳，提高我们的工作效率，争创优秀科室而努力工作。 财务科年度简洁工作总结2 财务科紧紧围绕公司工作中心，仔细组织会计核算，标准各项财务根底工作，并通过加强财务制度、内部掌握制度的建立，站在财务治理和战略治理的角度，以核算为中心，资金为纽带
10、，不断提高财务工作质量。 一、严格遵守财务会计制度和税收法规，仔细履行职责，组织会计核算： 财务科的主要职责是做好会计核算，进展会计监视。财务科全体人员始终严格遵守国家财务会计制度、税收法规，仔细履行财务工作职责。从审核原始凭证和会计记账凭证的录入到编制财务会计报表,从各项税费的计提到纳税申报、上缴，从资金规划的安排到款项的结算支付，每位财务人员都勤勤恳恳，任劳任怨，努力做好本职工作，仔细执行会计制度，实现了会计信息收集、处理和传递的及時性与精确性。 二、近年来，随着企业的进展壮大，治理水平的不断提高，对财务治理业提出了更高的要求。以此为契机，依据财务治理的特点以及治理的要求，制定了岗位职责、
11、财务核算制度、内部掌握制度，从而使得每项工作有规划、有落实、有监视、有考核，使每个财务人员的标准意识得到了进一步的增加。 三、严格执行财务制度，标准财务行为，加强财务核算，严格财务监视，杜绝不合理支出，加强应收款项的回收，尽量削减不必要的开支，为企业增收节支、提高经济效益把好关。 四、不断提高财会人员的业务水平： 随着经济建立的不断进展，财务会计工作的侧重点和根本点也在随之而转变。 因此财务会计工作不能停留在简洁的算账报账等会计核算上，应不断更新学问，不断提高理论水平。结合本行业财务工作的特点，仔细进展工作总结，吸取阅历，查找缺乏，保证财务根底工作的精确、及時和完整。这就要求会计人员除仔细参与
12、会计局组织的会计人员连续教育培训外，还要抽時间学习相关的专业学问，学习新的法规，适应新的工作需求。 五、亲密协作各科室的之间的工作，保障供热工作顺当进展： 协作用户进展中心，对20xx年新入网的面积进展核算，传递，精确计算应收的工程建立资金，保证资金的及時收取；协作工程科、技术科对20xx年各项工程进展预决算，合理支付各项工程款项；协作运行科，精确计算运行过程中耗用的水、电、热和其它修理费用及人工费用，确保运行本钱的精确核算；协作物资科，对所需工程物资和运行修理配件及時办理出入库手续，做到账实相符；协作各中心治理所，对各所的供热面积、应收采暖费用、实收费用和欠费状况逐一核实，为中心所的收费任务
13、考核供应依据。 六、做好各项协调工作： 协作所在开户银行，保证每笔收支业务及時精确入账，协调银行与公司之间的每项工作，为公司评信授级，向银行贷款做好预备；协作税务部门，做好每日收入的的精确申报和应交税金的及時缴纳；协作财政部门，对公司的经营状况进展审核以及财政资金的及時拨入，保证财务工作正常安康运行。 七、存在的主要问题及今后的工作目标： 财务科作为公司的一个主要职能科室，“当好家，理好财，更好的效劳企业”是我们应尽的职责，“加强治理，标准行为”是我们的义务。一年来，财务工作虽然取得了较好的成绩，但也存在着一些问题，在以后的工作中我们将： 1、进一步加强财务治理： 新的一年里，我们将进一步加强
14、财务治理，实现财务治理科学化、核算标准化、费用掌握化，切实实现财务治理的”作用，使得财务工作走向更合理化，安康化；切实做好财务处理，加强对原始凭证的审核，并进一步落实费用治理责任。以资金治理为中心，通过细化治理，理顺流程，实现资金平衡。 2、进一步加强财务分析： 为提高财务分析力量，把财务分析纳入日常工作中，我们将量化详细的财务数据，结合公司经营的实际状况，为企业治理供应有力的财务信息，及時做好财务分析资料的收集，加强学习，提高力量。 3、加强会计队伍建立，提高会计信息质量： 会计工作贯穿企业经营的全过程，要根据会计法、企业会计、制度的规定：加强会计人员的政治思想教育，职业道德教育，真实反映会
15、计信息，保证会计信息质量；加强会计人员从业资格治理，重视和支持会计人员的连续教育和业务培训，全面提升会计人员的综合素养，使其能做到忠于职守，坚持原则，业务过硬。总之，在新的一年里，财务科要以细为起点，做到细致入微的行使财务职能，扩展财务治理与效劳职能，实现企业的利润最大化。 财务科年度简洁工作总结3 20xx年，财务科紧紧围绕教育教学中心工作，强化意识，干事创业，在争取资金投入、加强财务治理、开展植树造林活动诸方面取得了显著成绩，为全市教体事业的持续快速进展供应了坚实的物质保障。 一、加强财务监视，强化会计根底标准。 5月份组成6个财务检查小组，10月份组成1个考核小组，对我市局属学校及教委办
16、20xx年10月至20xx年9月的财务治理状况进展了全面的检查和考核，通过检查，发觉了典型，也找出了存在的缺乏。多数单位能够根据财务治理规定进展收费；对固定资产也能按规定清查，准时入帐；往来款项也能准时清理；收款收据领用有记录、作废处理得当、保存完整。但也发觉个别单位存在报损资产手续不齐全，捐赠物品不准时登记，长期往来款项不准时处理，赊购物品较多、欠款数额较大的现象。 二、加强收费治理，连续执行“三个5%”减免政策。 为仔细贯彻落实教育部、国务院纠风办关于进一步做好治理中小学乱收费工作的紧急通知精神，切实做好治理中小学乱收费工作，4月份，我们邀请了市物价局有关专家对教育系统300余名在岗会计人
17、员进展了教育收费培训，使我市教育系统财会人员的收费业务水平有了明显提高，收费治理工作日趋标准。 8月份，我们下发了关于进一步标准教育收费治理工作意见（即教体字20xx131号）和关于进一步标准一般高中择校生招生收费工作的通知对我市教育收费工程、标准和范围做了进一步强调。要求全部单位收费都要实行“两证、一卡、两公开、四统一”的治理方法、收费内容公示完整、准时、不随便降低收费标准。9月份，即墨市监察局、财政局、审计局、教体局组成联合检查组对我市学校的教育收费状况进展了专项检查，对教育收费治理工作赐予了充分确定。特殊是，通过对一般高中择校生实行“三限”原则和收费程序的监视，有效地杜绝了“人情费”和“
18、关系费”，使学校预算外收入超年初预算1200余万元。 同时，我们对特困学生的家庭经济状况进展了具体调查，连续做好三个5%减免工作，保证了每一名学生不因经济困难而辍学，20xx年共为16520名学生减免了学杂费，金额达153万元。 三、加强植树造林和绿化工作 3月17日下发了关于开展20xx年度义务植树活动的通知（即教体字20xx33号）要求各学校积极响应市委、市政府号召，积极组织发动广阔在校学生开展“我为家乡添新绿”活动，对青少年进展绿色文明宣传教育，增加青少年的环境爱护意识，争做“绿色小公民”。号召广阔学生拿出自己的零用钱，栽护一棵树。这次活动为创立我市绿色生态城市做出了奉献。收到捐款123
19、93.9元，单位投资263000元，植树21053棵，栽花木2030株，植草皮7320平方米。 积极响应政府号召开展绿化荒山活动，教体局与各学校签订的绿化目标责任书，并将责任书内容列入年终目标考核，有力的推动了学校绿化工作的开展，截止目前，已投资24万元，绿化荒山400亩，植树44000余棵。 3月份，召开了12个有“门前三包”任务的单位负责人会议，磕兑了责任，经过共同努力，完成了三建商住楼、体育场、试验三小、电大、市北中学、试验学校等单位花池苗木充实，补植苗木9620株，草坪892平方米；完成了花池的常规治理任务；完成了城西二路福泰小区路段的人行道铺装及绿化任务。 财务科年度简洁工作总结4
20、今日，在这个岁尾年头，我想傲慢地说一声：“一份耕坛一份收获，我没有辜负领导的期望”。但是，成绩已经是昨天，我更关注的是今日和明天。对于成绩的回忆也不是我一贯作风，领导和同事也看在眼里记在心里。 我留意到了财务工作的很多薄弱之处，作为财务科的主要责任人，我同样有不行推卸的责任。要到达新一时期的高标准，唯有先调整自己的理念，彻底转变观念，从全新的角度端详和重整自身工作，才能让各项工作真正落实到实处，下面本人查找问题如下： 一、年初至今，财务科整个条线人员始终没有得到过稳定，大事小事，压在身上，往往重视了这头却无视了那头，有点头轻脚重没能全方位地进展治理； 二、人员的不够稳定使工作进入疲惫状态，恶性
21、循环，导致工作思路不清楚，忽视了财务治理人员的业务培训。 三、主观上思想有过动摇，未给自己加压，没有真正进入角色； 四、忽视了团队治理，与各级领导、各个部门之间缺乏沟通； 五、工作思路上没有创新意识，比方目标治理思路上不清楚，绩效治理上力度不够，消失问题后处理力度不够。 以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根源，财务部门作为单位的一个主要职能监视部门，“当好家、理好财”是我财务部门应尽的职责。在单位加强治理、标准经济行为、提高企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任。只有不断的反省与总结，治理工作才能得到提高！ “查找缺乏赶先进，立足根本争先进”，作为个人我们要实现表达自已的人身价值，企
22、事业的兴衰直接关系到个人的荣辱，作为财务治理部门，为实现共同的目标我们要添砖加瓦，要有艰难创业精神、改革创新精神、拓展市场精神、精益治理精神、永不满意精神、顾全大局精神。我们要把这六种精神贯穿于详细的工作中中去，下半年工作作为财务部的主要责任领导，对于“如何提高自我，效劳于本单位”这门必修课，我将不断地加强学习，完善自我，把“学习先进、赶超先进、争领先进”融入到工作中去，重点将工作放在加强财务治理与财务分析这二块，下面就工作规划与思路向大会作一汇报： 一、完善单位内部治理制度；责任明确分工，加强责任考核： 内部治理制度通过将近一年多来的实施，仍旧有很多不合理的地方，为使治理制度更趋于完善，财务
23、部门将结合单位整体治理的要求，与有关部门进展修正。 部门责任人之间明确分工职责，根据年初签定的责任合同，组织落实强化到位，同事之间相互信任，遇事不推诿，搞好通力帮助，对分管内容加强责任考核力度，做到奖罚清楚。 二、针对业务理论考试，合理调整组合人力资源，连续加强培训力度与仓库治理检查监视力度： 今年以来，人事方面至今始终未得到稳定，财务部门的力气相比照较薄弱，我们将依据各位治理人员的特点，一方面将对人员重新组合搭配，进展高效有序的组织，另一方面连续加强培训，让每一位仓库治理人员都要做到对各库的业务熟识，真正做到驾熟就轻，文化素养与业务治理水平都要有质的提高，特殊是各人员的计算机操作水平还有待于
24、进一步提高，我们将在这方面加强培训，使每一位治理人员都能熟识电脑、把握电脑操作，扎扎实实提高每个治理员的业务治理水平，总结之后我们将严格对仓库治理员实施目标治理与绩效治理，确定目标，达成目标，加强考核监视力度，与工资挂勾，真正做到奖罚清楚。 三、加强团队建立，充分发挥财务职能部门的作用： 作为财务部的责任领导，既是一名财务工作人员，也是财务治理制度的组织者，要有严谨、廉洁的工作作风和仔细细致的工作态度，对条线人员要积极引导，做到上行下效，帮忙条线人员解决问题，充分发挥团队的合作精神，学先进、赶先进、超先进。 四、加大各项费用掌握力度，充分发挥财务的核算与监视职能： 今年是精益治理年、效益满足年
25、、科技创新年，我们将连续加强各项费用的掌握，行使财务监视职能，审核掌握好各项开支，在财务核算工作中尽心尽职，仔细处理审核每一笔业务。 五、搞好财务分析，为领导供应有效的参考依据： 我知道合理高效的财务分析思路与方法，是企业治理和决策水平提高的重要途径，并将使我们的工作事半功倍，在企业本钱分析上向老财务学习、向书本学习，量化分析详细的财务数据，并结合总体战略，为决策者和治理者供应有力的财务信息支持；以上工作是我财务部科下一期的主要工作，“查找缺乏赶先进，立足根本争先进”，这不是句空话，号角之声响起我们就要付诸与行动，利用团队精神集思广益，财务战线全部人员重点思索如何在治理上创新，如何在实施本钱掌
26、握上做文章！总之，今后的工作中，还是年初责任领导会议上的那句话：我将不断地总结与反省，不断地鞭策自己并充实能量，提高自身素养与业务水平，以适应时代和企业的进展，与各位共同进步，与公司共同成长。 财务科年度简洁工作总结5 20xx年是“十一五”规划的最终一年，也是各项工作都呈现阶段性总结和对比目标追逐超越之年，依据局年度工作总体部署，财务科在吸取过去胜利阅历和失败教训的根底上，进一步增加效劳意识，细化工作任务，优化工作机构，强化内部治理，围绕促进安庆教育科学标准进展，着力增加根底力量建立，以扎实推动教育民生工程为“重中之重”，通过学校办学条件标准化建立，财务预算编制与执行，标准基建治理程序，加强
27、内部掌握和内审监视，积极组织开展专项调研和治理活动，为促进安庆教育又好又快进展，全科同志团结全都，尽最大努力做好方方面面的工作。现将20xx年主要工作状况总结及20xx年工作预安排规划报告如下： 一是城乡义务教育经费保障机制提标扩面、稳步实施 1、农村义务教育公用经费到达国家规定的基准定额，小学325元/生.年，初中525元/生.年，20xx年我市已下拨公用经费资金31810.48万元。 2、连续免除农村义务教育阶段学生及城市困难家庭（低保）学生的教科书费。全市免费供应教科书资金8975.8万元。 3、提高困难寄宿生的生活补助费标准，小学750元/生.年，初中1000元/生.年，全年发放贫困寄
28、宿生生活补助费1915.1万元。 4、将城区民办义务教育阶段学校纳入政府补助保障范围，按小学158.4/生.年，初中225/生.年标准补助给学生，本次享受对象共3787人,共清退学费83.16万元。 全市全年义务教育保障经费42784.54万元，惠及全市736290名学生。 二是中职助学制度进一步扩大范围 连续做好中职助学金的发放和监管工作。为了保证中职学校国家助学金的安全，标准操作助学金的发放程序，经与市财政局协商，开设了“安庆市中等职业学校国家助学金专户”，助学金发放模式由以前的“财政学校学生银行卡”改为“财政专户学生银行卡”。同时，还会同市财政局就中职资助工作机制运行、助学金治理及发放、
29、各校是否根据规定比例从事业收入中提取经费用于校内困难生资助、县级配套资金执行状况进展联合检查，准时处理资助工程中消失的问题。今年已为29645人发放了中职国家助学金。 财务科年度简洁工作总结6 今年以来，财务科在街道党工委、办事处的统一领导下，在全体工作人员的共同努力下，以财务账务处理、资金核算监视治理、融资为重点，切实落实责任，积极探究财政财务治理的新思路、新方法，较好地完成了各项工作，现将20xx年工作完成状况汇报如下。 一、街道本级财务工作 （一）1-9月财政完成状况 20xx年1-9月财政总收入完成10.44亿元，完成年初预算的68.70%，同比下降4.1%。地方财政收入完成5.16亿
30、元，完成年初预算的73.7%，同比增长1.54%。预算外收入完成1022.08万元，完成年初预算的85.17%，同比增长18.6%。1-9月财政总支出8353.67万元，完成预算79.56%，同比增长24.37%。 （二）强化日常治理，仔细完成审计等各项工作。 1、强化日常财务治理工作。一是完成20xx财政体制预算工作，编制20xx财政决算报表，并依据财政局要求录入根底信息动态系统、预算申报系统；二是完成日常财务报销、工资及各类津补贴的发放工作，做到精确准时；三是做好街道财政、办事处、城中村、征收中心、环卫所、工会、劳保站及10个社区等25个下属单位帐户的财务核算工作；四是准时办理街道人员的公
31、积金、医疗保险、养老保险、子女统筹等社会保障工作，做到根底资料详实、上报基数精确、账目核对准时；五是完善各类财务票据治理工作，做好票据发放、回收、核销、销毁的登记工作；六是做好经济合同归档工作。准时将街道及城中村指挥部的经济合同整理归档，并将每份合同相关信息、收付状况输入电子文档，有效地防范多付重付现象的发生，切实把好资金进出关。七是做好会计档案归档工作。根据会计档案治理方法规定和要求，对20xx年的会计凭证、帐簿、财务报告及其它有关会计核算专业资料等整理立卷、装订成册，存档保管。 2、按时上报各类报表资料。今年以来，我科室连续准时上报财政、审计、统计等各类财务报告，完成财政监管统计资料、政府
32、负债调查资料和国家税务的相关申报工作，做到数据真实、计算精确、内容完整、上报准时，同时为领导相关决策准时供应各类财务信息。 3、仔细完成各类审计工作。依据区财政局、审计局、市总工会的安排，我科室今年协作完成了区财政局的财政检查、统计专项的延长审计、市总工会的财务大检查、区总工会财务标准化检查等工作。 （三）推行公务卡普及，完善财政资金治理。 1、今年以来我科室连续严格执行会计制度，执行“收支两条线”规定和领导一支笔审批财经制度，在完善财务工作标准化根底上，依据区财政局有关规定，加大推行普及公务卡使用工作力度，进一步标准公务经费使用治理，提高了支付透亮度，有利于提高预算资金的使用效率，完善财政资
33、金治理。 2、今年是区财政局执行新的预算治理系统和预决算公开第一年，我科室进一步抓好预算编制、预算审核等各个环节的工作，仔细完成20xx年财政体制预算编制工作，准时将相关数据上报系统审批，同时连续执行国库集中支付系统，强化了预算执行约束力，并依据有关要求实现了20xx决算和20xx年预算的公开工作。 3、坚持“先收后支，量入为出，收支平衡，并有结余”的原则，仔细把好收支两个关口。在收入上，积极拓宽资金来源渠道，加强预算外资金收缴力度，做到应收尽收。在支出上，严格根据财政部门有关规定及预算执行，加强经费支出的治理，提高资金利用率。 二、城中村指挥部财务工作 今年我科室连续在融资和内掌握度治理上加
34、大力度，在做好融资工作的同时，确保资金安全。 （一）完成安置房资金、利息结算工作 根据拆迁及安置工作进程，我科室今年连续协作城中村指挥部做好了拆迁款、安置房资金和利息的结算发放工作。截止10月底共完成善贤181户、xx河28户、拱宸国标房2户、德胜巷1户，共计212户回迁户购房款和预付房款利息的计算及后续相关工作；共完成发放农户拆迁款115户，居民15户（套），企业4家；完成约600户拆迁户过渡费计算工作。 （二）强化制度执行，确保资金安全。 今年以来，我财务科连续强化执行财务审批、支付和拆迁户领款制度，根据资金拨付和使用流程把好资金审查关，将可能产生的产权、经济纠纷降到最低。并且加强合同支付
35、、拆迁户补偿款的登记工作，确保每笔资金进出有案可查，防止消失多付、重付、漏付等现象。 （三）加强债务治理，做好银行融资工作。 今年以来我科室根据相关文件精神准时上报融资申报审批表，并通过编制各工程收支预算、筹资规划及细化财务核算内容等多项举措来强化负债工程绩效治理。 在做好债务治理的同时，为加快城中村改造，拓宽融资渠道，降低财务本钱，我财务科积极向国家开发银行争取棚户区改造工程专项贷款，今年共到位专项贷款资金8.7亿元，有力地保障了城中村改造的资金需求。 20xx年工作思路 明年，我财务科在做好日常的财务治理核算等相关常规工作外，依据工作安排，重点将完成以下三项工作任务。 （一）加强预算治理，
36、增加预算执行力。 明年我科室将进一步强化预算治理，科学合理编制20xx年度预算和20xx年度决算，做好预决算的公开工作，增加预算的约束力、执行力和刚性。同时连续与区财政局及软件公司做好沟通协调工作，连续执行并完善国库集中支付系统，确保资金运行效率。 （二）协作城中村指挥部做好拆迁安置工作。 依据工作安排，我科室将在明年年初完成蔡马地块约300户回迁户的购房款和预付房款利息的计算及发放工作，并完成500户拆迁户购房款的利息结算发放工作。我科室工作人员将在以往安置房款结算的阅历根底上，先期做好预备工作，更加细致地做好相关工作，全力协作完成安置房回迁工作。 （三）连续做好融资及出让金返还等相关工作。
37、 按目前城中村拆迁及工程建立进度匡算，资金缺口仍较大，因此做好融资工作，确保城中村改造建立资金仍旧是我科室明年的首要工作。我科室将连续拓宽融资渠道，加大与国开行等银行的业务联系，依据需求整合相关资源，提前着手预备融资资料，确保城中村改造后续资金需求。并准时应对土地市场消失的新状况、新问题，协作相关科室及职能部门做好土地出让和出让金返还工作。 20xx年，在县委、县政府的正确领导下，县财政局（国资办）仔细贯彻党的十八届三中、四中、五中全会和省、市、县重大会议精神，结合“三严三实”专题教育活动，紧扣“天府科技卫星城、国际空港自贸区”城市定位，立足自身实际，连续实施积极的财税政策，狠抓财政收入，优化
38、支出构造，着重改善民生保持社会和谐稳定，切实做到为民理财、依法理财、科学理财，依法依规管好国有资产，确保国有资产保值增值，为全县建立更高层次更高水平的全面小康社会做出了应有的奉献。依据相关要求，现将我局（办）20xx年工作开展状况、“十三五”时期工作思路及20xx年工作准备报告如下： 20xx年工作开展状况 一、狠抓财政收入，优化支出构造 20xx年，我县地方公共财政收入估计完成50.17亿元，比上年增长2%，地方税收收入估计完成39.35亿元，比上年增长3.4%。在支出预算安排上，从严从紧治理支出，优先保障民生支出。截止10月底实现支出100.62亿元，其中：地方公共财政支出完成54.60亿
39、元，比上年同期增长7.7%；政府性基金支出完成46.02亿元，比上年同期下降33.4%。 二、统筹调度，助推城乡统筹进展 （一）确保重点工程资金投入，促进全县经济进展 截至目前，已统筹调度安排90亿元，确保按时归还银行贷款，有效推动了金发科技、中电科、四改六治理、公交并购、农夫安置小区等重点工程的开展；安排资金3.5亿元，用于鼓舞企业提升产业竞争力，促进产业构造优化升级，支持企业做大做强；积极筹措资金安排3.48亿元，确保了出让宗地的顺当拆迁安置，切实维护失地农夫的合法权益。 （二）加大教育投入力度，推动城乡教育均衡进展 准时拨付中心义务教育保障经费资金4632万元，安排义务教育阶段经费保障机
40、制配套资金2023万元；安排帮困助学资金297万元，构建了从幼儿园到大学贫困生的满掩盖资助体系，兑现了县委政府“不让一个贫困学生失学”的庄重承诺；安排资金2320万元，用于教师绩效工资的发放；安排教育教学质量三年振兴行动规划考评经费6050万元，确保教师待遇的逐年提高；安排资金1.98亿元用于城乡中小学校舍修建、公办幼儿园标准化建立等工程，极大地推动了我县城乡教育的均衡进展。 （三）仔细核算，保障支农资金支出 经县人代会批准，20xx年支农资金地方公共财政年初预算为2.26亿元，主要用于农业水费财政转移支付、动植物防疫、全县小型提灌站运行、农业综合开发等重点工程支出；基金预算2.77亿元，主要
41、用于农村根底设施建立、绿化管护、小流域治理、现代农业用水保障工程等重点工程的建立。截止10月，全县农口预算安排累计支出6.08亿元。 三、强化预算约束，初步建立全口径预算体系 20xx年，我们连续深化部门预算改革，强化根底信息治理，提高部门预算的科学性、标准性和完整性，并根据所修订的中华人民共和国预算法和县预算治理方法有关规定，向县人大对县级部门预算编制进展了专题汇报，全县74个县级部门预算全部上会。部门预算经人大批准后，通过金财大平台系统准时下到达各个单位，提高了我县年初预算的到位率。全年公共财政预算、政府性基金预算、国有资本经营预算、社会保险预算“四本预算”全部报县人代会审议，初步建立了全
42、口径预算体系，切实做到了“花钱必问效，无效必问责”。 四、稳步推动，确保各项社保政策落到实处 （一）确保根本养老金按时足额发放 截止目前，拨付城乡居民养老保险中心省市县政府补贴资金1,903.06万元，拨付城乡居民养老保险养老金10,000万元，确保了城乡居民养老金的发放。 （二）进一步深入推动医改工作 1.在全面实施根本药物制度的根底上，协作相关部门讨论制定相关政策和财政补偿机制，安排经费257.48万元用于县级公立医院取消药品加成补助； 2.制定了“县管院用”方法，安排资金430万元用于基层医疗单位派驻人员相关工作经费； 3.与县编办、县人社局、县卫计局联合制定了永安中心卫生院升级为县其次
43、人民医院的方案，已报县政府审定。 （三）加强专项资金治理，落实相关补助政策 安排城市社区公共效劳和社会治理专项资金810万元；安排“提档升级”工程建立补助资金3,559万元；安排养老产业资金8,633万元。安排资金24,154万元，解决了失地农夫参保问题；安排拨付资金732.53万元实施就业救济，贯彻落实相关就业政策。 （四）首次实现补助资金直发 与县民政局、人民银行积极连接，首次实现由人民银行直发补助资金，实现了直达孤残儿监护人和精简退职职工银行卡，共发放补助资金200人38.54万元。 （五）进一步完善社会救助体系 退役安置经费915万元；拨付资金1510万元用于全县80岁以上高龄老人生活
44、补助；城乡低保820万元；城乡医疗救助资金332万元；发放重度残疾人护理补贴3,238人，172.61万元；安排抚恤资金2,885万元，解决全县优抚对象生活补助。 五、加强财政监视，保障财政资金安全 20xx年，在加强财政内部监视检查的同时，积极牵头协调协作有关部门重点围绕强农惠农、社会保障、会计信息质量、“小金库”治理等影响程度高、资金规模大、领导重视、社会普遍关注的的热点、难点问题开展了系列专项检查。 （一）开展了“五项经费”大检查 2月6日至2月9日，仔细组织落实开展公务接待费、因公出国（境）费、会议费、培训费和差旅费等五项经费治理使用自查自纠工作。本次自查自纠共涉及一级预算单位76个，
45、二级预算单位93个，镇（街道）财政所12个，共计181个单位。 （二）开展了切实解决乱发钱物问题专项整治 在20xx年开展的切实解决乱发钱物问题专项整治工作的根底上，组织县级各部门、各镇（街道）对乱发钱物问题进展了全面自查清理，自查状况表由单位负责人签字确认后根据业务归口科室为单位进展报送汇总，并要求各单位对自查中存在问题的应马上整改，并对整改状况进展说明。印发了县财政局关于开展切实解决乱发钱物问题自查工作的通知（双财发20xx30号），明确了自查工作的范围、重点、时间和工作要求。 （三）开展了税收收入征缴及退付专项检查 由县财政局联合县国家税务局、县地方税务局、人民银行县支行，对20xx年上
46、半年税收收入征缴及退付状况进展了专项检查。 （四）进一步加强资金监管专项整治 从9月下旬开头，开展了为期约1个月的中秋国庆订正“四风”，加强资金监管专项整治活动。 （五）积极开展财政支出绩效评价工作 根据“资金量较大、代表性较强、社会关注度高”的原则，选定了20xx年已实施完成的10个重点工程作为重点评价对象，10个重点工程分属于不同的领域，既反映了财政支出的广泛性，又具有较强的代表性，较好地完成了各项评价工作。 （六）开展了财经纪律执行状况专项检查工作 为坚决防止“四风”反弹回潮，结合我县实际，县财政局、审计局将对县级各部门、镇（街）、县属各国有公司财经纪律执行状况进展专项检查。 六、完善政府债务治理，盘活财政存量资金 （一）连续完善政府债务治理工作 1.仔细完成了省、市财政对债务上报的相关要求，对我县地方性债务进展了实时动态监控，按时按质对我县政府性债务进展了月报、季报、半年报。 2.依据国家、省、市、县相关文件精神，完成了对存量债务清理甄别、自查复核等工作。 3.根据全省市县开展“偿债、清欠、解困、搞活”专项工作的要求，依据市局下发的债券置换额度，根据上级部门的相