劳务合同书简单版.docx

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2、洁版 篇1 聘用方(甲方)：_ 地址：_ 电话：_ 法定代表人：_ 职务：_ 受聘方(乙方)：_ 身份证号码：_ 住址：_ 电话：_ 鉴于甲方需要聘用非全职(兼职)劳务人员从事_工程相关的劳务工作;乙方同意承受甲方的上述聘任，担当_工程销售参谋职务，为甲方供应协议内的劳务效劳;故双方经过友好协商，就甲方聘任乙方从事非全职(兼职)劳务工作事宜，签订本协议。 一、合同期限 本合同期限为_年自_年_月_日起_年_月_日止，合作期满后，双方将依据合作状况，另行续约或终止协议。 一、甲方责任和义务 1、甲方按商定供应与_工程推广相关的费用和具体资料，双方协商确定后，准时组织相关推广活动,为_工程的市场推

3、广供应准时的售前及市场沟通支持。 2、依据乙方供应工程营销信息和执行销售环节关键动作的询问意见，安排专人协作乙方与所推举的院校方洽谈合作相关事宜,如有甲方独立接触校方的状况，甲方将准时向乙方沟通与该院校沟通的进展状况，便利乙方依据关联信息的状况，准时促成该院校进展正式选购或签署合作协议。 二、乙方责任和义务 1、乙方是甲方签约的工程销售参谋，乙方承诺在合作期间将专职于甲方相关产品的市场销售推广工作，不得为任何第三方的相关教材及数字化产品供应类似的效劳。 2、乙方将以甲方区域经理的名义接触潜在合作院校，并负责打通与院校的人脉关系，做好全部与销售签单关联的沟通工作，促成甲方与高校的合作合同签署，并

4、最终完成签署合作合同的销售回款。 3、为甲方的后续产品开发供应有针对性的产品应用需求信息反应，并依托乙方拓展的正式合作高校的校内相关工程的专家团队资源，为甲方的后续产品供应持续性的产品设计、特色资源开发等协作工作。 三、产品范围 1、产品定价_/级别，结算折扣_折，结算价_元_元/级别。乙方销售价格不得低于最低折扣权限_折。 四、劳务费用、销售定额及销售佣金 1、每月费用：协议期间，甲方为乙方供应每月_元人民币的劳务费用。 2、销售定额：销售定额共计_万元人民币，其中：根底考核定额_万元人民币，绩效考核定额_万元人民币。 3、销售佣金：销售佣金基于销售回款，按不同比例执行：完成销售定额_万元人

5、民币，销售佣金按销售回款额的_执行;超过销售定额的销售回款(_万元以上局部)，销售佣金按销售回款额的_执行。 4、特殊支持：如乙方在协议有效期内达成销售回款额_万元人民币以上，将享有共计_万元人民币的额外嘉奖。 5、结算方式：甲方将于此协议到期之日，对乙方所辖区域的销售回款进展统计及确认，按本协议商定的条款，执行乙方销售佣金的发放工作。销售佣金以现金形式或银行转账支付到乙方指定的账号，乙方担当相应金额的所得税费。 6、为促进甲方工程胜利，如与院校方联络时要产生其他的必要费用，乙方书面提请甲方并经得甲方同意后，甲方担当其中必要发生的费用。其中销售费用不高于销售定额的_%，费用包括：款待餐费、交通

6、费、住宿费用、礼品费，超额局部自己担当;市场费用：不高于销售定额的_%，费用用于安排用户研讨、教师培训、区域会议、用户广告等市场推广行为;科研经费：不高于销售定额的_%，作为专项科研基金使用。 五、违约责任 1、本合同具有法律效力，双方应严格履行。 2、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，除全额支付工资外，还需给乙方加发经济补偿金。 3、一方违反本合同，给对方造成损失的，依照国家有关规定赔偿相关损失。 六、其他 1、双方协商并同意，甲方将以周为单位对乙方的工作进度及工作结果做考核。 2、因乙方为甲方工程销售参谋，非内部聘任员工，故不享受甲方供应的包括社会保险、住房公积金、销售津贴等在内的一切福利待

7、遇。 七、争议解决 本合同项下发生的争议，由双方当事人协商解决或申请调解解决;协商或调解不成的，可以提交_仲裁委员会仲裁或向_人民法院提起诉讼。 八、生同生效 本合同经甲乙双方签字盖章后生效。本合同一式_份，其中甲方执_份，乙方执_份。 合同生效后，甲乙双方对合同内容的变更或补充应实行书面形式，作为本合同的附件。附件与本合同具有同等的法律效力。 甲方(盖章)：_ 乙方(签字)：_ 代表人(签字)：_ 身份证号：_ _年_月_日 _年_月_日 劳务合同书简洁版 篇2 劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。劳动合同按合同的内容分为劳动合同制范围以内的劳动合同和劳动合

8、同制范围以外的劳动合同；按合同的形式分为要式劳动合同和非要式劳动合同。 _（以下简称聘方）与_（以下简称雇员）就聘请雇员赴国（地区）_公司工作事宜。经双方协商达成全都意见，签订本合同，详细条款如下： 1聘方聘请雇员赴_国（地区）_公司从事_。 2工资及支付方式 （1）薪金：聘方支付给雇员的根本月薪为_美元（大写）雇员离开中国国境之日为起算日。离开_国境（地区）之日为截止日，凡工作不满一个月，按全月工资计算。 （2）加班工资：聘方因工作需要，要雇员加班工作时，加班工资由双方面议。 3聘用期限，工作时间和假期 （1）聘用期为：_ （2）工作时间：按_国（地区）劳工法规定，每周工作_天，每天工作_小

9、时。 （3）休假日：雇员享受所在国的法定假日。 （4）病假：雇员每年可享受带薪病假15天。 （5）事假：雇员因家庭急事或其他特别缘由需回国时，聘方应予以便利，准其请假，并帮助雇员办理手续，事假期间，聘方视状况支付或停发工资，来回旅费由雇员自理。 4住宿、膳食、医疗、保险和税金 （1）住宿：聘方免费供应雇员有水、电、卫生设施的住宅，或支付租房费。 （2）膳食：聘方供应雇员全月膳食，或支付膳食费，其标准相当于本单位同类人员的水平。 （3）医疗：聘方为雇员支付医疗费用，或向保险公司投保医疗保险。 （4）保险：聘方为雇员投保当地劳工法所规定的各种保险。 （5）税收：聘方为雇员交纳当地法定的一切税金。

10、5雇员出入中国和_国国境的手续和旅费 （1）聘方负责办理雇员出入_国国境（地区）的签证、居住和工作许可证等手续并支付其费用。 （2）聘方负担雇员从中国至工作点的来回旅费。 （3）雇员负担出入中国国境的各种手续费。 6一方因特别缘由需提前终止合同。由提出方支付给对方相当于雇员三个月工资的补偿费，并负担雇员返回中国的旅费。 7雇员应遵守工作所在国的法律、法令，敬重当地的风俗习惯遵守聘方的有关规定。 8聘方应敬重雇员的生活和风俗习惯。 9在合同执行过程中，如有未尽事宜，由聘方、雇员双方友好协商解决。 10雇员受聘满后，聘方如需要续聘，应提前三个月通知雇员并征得雇员同意，续聘手续另定。 11本合同以中

11、文（英文）书就，一式两份，双方各执一份。 12本合同由聘方和雇员签字后正式生效。 聘方：_ _年_月_日 雇员：_ _年_月_日 一、核实确认对方当事人的主体资格 1、合同对方为自然人：核实并复印、保存其身份证件（勿以名片代之），确认其真实身份及行为力量。 2、合同对方为法人： 到当地工商部门查询其工商注册资料并实地考察其公司状况，确定其真实性； 核实订约人是否经其所在公司授权托付，查验其授权托付书、介绍信、合同书； 签订合同必需加盖对方单位公章、合同专用章。 3、合同对方为“其他组织”： 对方当事人为个人合伙或个人独资企业，核对营业执照登记事项与其介绍状况是否全都；由合伙人及独资企业经办人签

12、字盖公章。 法人筹备处：确认经办人身份及股东身份，加盖法人筹备处和股东公章。 4、合同对方除加盖公章、私章外，要亲笔签名。 二、合同形式： 1、必需以书面形式签订合同； 2、采纳口头、信件、数据电文形式订立合同的，必需签订确认书并盖章签字； 3、倒签合同要标明合同背景。 三、合同的必备条款要详细、明确： 1、当事人名称须真实、全都； 2、合同标的、数量、质量、价款、包装方式要详细、明确； 3、留意验收方法、程序和时间； 4、履行方式须详细：交货方式、结算方式； 5、履行期限须确定某一时间点或时间段； 6、尽量明确本司所在地为合同履行地； 7、违约责任要量化为违约金或确定违约赔偿金的计算方法；

13、8、解决争议方法为协商、诉讼，商定由本司所在地法院管辖或广州仲裁委员会仲裁。 四、订约前的合同义务： 1、尽帮助、通知义务； 2、订约时猎取的对方商业隐秘，不得泄露和使用。 五、对公司开出的授权托付书、介绍信、盖章的合同书等授权性文件要跟踪治理，出具时应标明合同对方名称及授权范围、有效期限，业务完毕要准时收回。 业务人员离职要准时收回上述文件，无法收回的准时以书面形式通知相关单位并做证据保全。 发觉业务人员在托付授权终止后仍以本司名义签订合同的，准时确定是否追认；不予追认的要以书面形式通知对方并进展证据保全。必要时要求警方介入，追究其刑事责任。 六、遇有重大误会、显失公正、受欺诈、胁迫、乘人之

14、危订立的合同，准时收集保全证据，在除斥期间内行使撤销权（即一年）。 劳务合同书简洁版 篇3 劳务聘用合同书范X (一) 甲方: 乙方: 性别： 身份证号： 籍 贯： 用工形式： 劳务聘用 甲方因 工程生产、工作需要，经考核、录用乙方 为韩_市瑞翔建筑劳务工程有限公司的一名员工。遵照国家有关劳动法规和政策，经双方协商共同制定本合同： 一、甲方录用乙方从事该工程的 资料员 工作(岗位);劳动合同期限为_年 ，从_年_月_日至_年_月_日止(即本工程竣工验收合格为止)。 二、根本权利和义务： (一)甲方： 1.依据生产(工作)需要和本单位的规章制度及本合同各项条款规定对乙方进展治理; 2.爱护乙方的

15、合法权益，应按有关规定，付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策补贴; 3.做好乙方上岗前的安全教育并供应符合安全、卫生要求的劳动作业条件; 4.依据国家有关规定对乙方实施嘉奖和处分。 (二)乙方： 1.劳动合同制工人享有本单位固定员工权利、义务及各项待遇。 2.遵守国家政策、法律，以及甲方依法制定的规章制度和纪律; 3.严格遵守操作规程，保证安全生产; 4.完成甲方安排的生产(工作)任务和经济指标。 三、双方应明确的详细事项： 1. 2.劳动保险及福利待遇： 3.依据待业特点协议劳动合同保证金和人身保险： 4.其他：据借支单，年底甲方为乙方结算该年全部工资。 四、合同生效后，甲乙双方无

16、正值理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，须提前 7 天通知对方，方能解除合同，并办理有关手续。 五、一方违反本合同，造成对方经济损失，由违约方按责任大小负责赔偿所造成的损失。 甲方(盖章)：_ 乙方：_ 代表人(签字)：_ 身份证号码：_ _年_月_日 _年_月_日 劳务聘用合同书范X (二) 甲方：法定代表人：地址： 乙方姓名：性别：身份证号码： 户籍所在地： 省(市) 区(县) 街道(乡镇) 村， 居住地： XX编码： 联系电话： 手机： 依据中华人民共和国民法通则、中华人民共和国民法典和国家、本市的有关规定，甲乙双方公平协商全都，自愿签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。 第一条

17、本合同期限为_年，自_年_月_日起至_年_月_日止。 其次条 乙方担当的劳务内容、要求为： 1、乙方的工作岗位将依据甲方的经营需要、乙方工作力量及其表现进展确认，如有调整或调动，乙方应予以积极协作。 2、乙方应履行甲方规定的岗位职责、按时、按质、按量完成生产工作任务。 第三条 乙方供应劳务的方式为：乙方到 担当 工作。 第四条 乙方认为，依据本人目前的工作力量和安康状况，能依据本合同 其次条、 第三条商定的劳务内容、要求为甲方供应劳务，乙方也情愿担当所商定的劳务。 第五条 乙方负有保守甲方商业隐秘的义务。乙方负有保守义务的商业隐秘主要包括： 1、技术信息、经营信息及依照法律规定和有关协议的商定

18、对外应担当保密义务的事项等。 第六条 甲方支付乙方劳务酬劳的标准、方式、时间： 1、乙方享受的劳务费用：元月;支付时间每月日; 2、甲方以法定货币按月以银行代发形式支付乙方。 第七条 乙方应依法缴纳个人所得税，甲方有权依法代为扣缴。 第八条 发生以下情形之一，本合同终止： 1、本合同期限届满的; 2、双方就完毕本合同协商全都的; 3、甲方调整乙方的工作岗位，乙方在不予听从的同时也没能与甲方达成和解的; 4、乙方供应的劳务质量达不到商定的要求或标准的; 5、因乙方过错给甲方造成较大经济损失的; 6、乙方由于安康等缘由，不能履行本合同义务的。 第九条 甲、乙双方协商全都或任何一方提前一个月提出单方

19、面解除本协议的， 本协议可以解除。 第十条 乙方声明，在本合同签订前，乙方已与其他单位建立劳动关系，社会保险费已由与之建立劳动关系的单位缴纳，且在本合同有效期内会连续缴纳(附劳动合同、社会保险费缴纳凭证)，并保证不会因此对甲方造成不利影响，否则甲方有权在任何时候单方面解除合同。 第十一条 乙方同意合同期间各类医疗费用均自理，甲方不予负担，停工治疗期间甲方不支付劳务酬劳。 第十二条 双方协商商定的其他事项： 1、甲方的合法的规章制度(如员工手册等)均属本合同的主要附件，其效力与本合同条款同等。 2、乙方不准时将个人信息属性变动通知甲方的，视作本合同终止，且甲方有权向乙方追诉其因此而受到的经济损失

20、。 2、乙方在工作过程中造成任何 第三人损害而给甲方造成损失的，甲方可向乙方追偿。 3、本合同首部甲乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本合同中双方有任何争议，甚至涉及诉讼时，该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化，应马上书面通知另一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。 第十三条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方(盖章)：_ 乙方：_ 代表人(签字)：_ 身份证号码：_ _年_月_日 _年_月_日 劳务聘用合同书范X (三) 甲方： 法定代表人(主要负责人)或托付代理人：_ 注册地址 XX编码 经营地址 XX编码 乙方_ 性别_ 居民身份证号码：

21、 户口所在地：_省(市) _ 区(县) _街道(乡镇) _ _ 家庭住址 XX编码 现在居住地址 XX编码 为了把福建霞浦福宁医院建成一所现代化、标准化、标准化的大型综合性医院，提高闽东XX人民的安康水平，促进当地经济、社会的进展，甲乙双方依据国家有关法律法规，根据公平自愿、协商全都、合法公正、诚恳信用的原则，签订本劳务合同，并承诺共同遵守： 第一条 合同类型和期限 甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限： (一)固定期限：自_年_月_日起至_年_月_日止，共_个月。 其中试用期自_年_月_日起至_年_月_日止，共_个月。 (二)乙方应在_年_月_日前到岗。 其次条 工作内容和工作地点 (一)依

22、据甲方工作需要，乙方同意在_(地点) _(部门)从事_岗位工作， 依据甲方的工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点。 (二)乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作数量，到达规定的质量标准。 第三条 工作时间和休息休假 (一)实行国家规定的劳动者每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。每周休息一天半。 (二)甲方因工作需要安排延长乙方工作时间的，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班工资。 (三)乙方依法享受国家规定的节假日和本单位规定休假制度。 第四条 劳动爱护和劳动条件 (一)甲方依据生产岗位的需要，根据国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要 安全防护措

23、施，发放必要的劳动爱护用品。 (二)甲方依据国家有关法律、法规，建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，削减职业危害。 (三)甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的治理，提高职业病防治水平。 (四)乙方有权拒绝甲方的违章指挥、强令冒险作业，对甲方及其治理人员漠视乙方安全和安康的行为，有权要求改正并向有关部门检举、控告。 第五条 劳动酬劳 (一)乙方试用期的工资为_元月。 (二)乙方的工资由根本(固定)工资和绩效工资组成。根本(固定)工资为_ 元月，绩效工资_ 元月;年薪_ 元。(或依据乙方的业绩考核状况另行核定)。 (三)甲方

24、的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标精确定。 (四)甲方应以货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月_日。 (五)合同期内，甲方应视乙方的工作表现状况，赐予乙方提高工资待遇的时机。 第六条 社会保险和福利待遇 (一)甲、乙双方必需依法参与养老、医疗、失业、工伤、生育等法定社会保险。社会保险费，按规定的比例甲乙双方负责，乙方应缴纳局部由甲方从乙方工资中代扣代缴。 (二)乙方患病、非因工负伤，依法享有国家规定的医疗期和医疗待遇。 (三)乙方患职业病、因工负伤或因工死亡的，依法享有获得医疗救治、经济补偿的权利。 (四)甲方按规定赐予乙方享受法定节日假、年休假、探亲假、婚假、丧假等带薪假

25、期，并按合同商定的工资标准支付工资。 第七条 劳动合同的变更、解除、终止、续订 (一)有以下情形之一的，甲、乙双方可以变更本合同： 1.在不损害国家、集体和他人利益的状况下，双方协商全都的; 2.劳动合同订立时所依据的客观状况发生了重大变化，经与乙方协商全都的; 3.由于不行抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的; 4.劳动合同订立时所依据的法律、法规已修改的; 5.法律、法规规定的其他情形。 (二)乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同： 1.在试用期间，被证明不符合录用条件的; 2.严峻违反劳动纪律及甲方规章制度的; 3.严峻失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的; 4.同时与其他用人单

26、位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严峻影响，或者经甲方提出，拒不改正的; 5.以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违反真实意思的状况下订立或者变更劳动合同的; 6.被依法追究刑事责任的。 (三)有以下情形之一的，甲方可以解除本合同，但是应当提前_日以书面形式通知乙方： 1.乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的; 2.乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的; 3.劳务合同订立时所依据的客观状况发生重大变化，致使原劳务合同无法履行，经甲、乙双方协商不能就变更劳务合同达成协议的; (四)有以下情形之一的，乙方可以解除此合同：

27、 1.甲方不能按时按量供应乙方合理酬劳的; 2.甲方未能按时按量供应乙方保险福利的; 3.甲方不能供应乙方合理岗位和培训时机的; 4.甲方不能为乙方供应更好进展时机的; 八、其他商定条款 (1)乙方应严格遵守医德标准，不得以医谋私，收受红包、回扣，否则甲方有权提前解除劳务合同。 (2)凡由甲方出资培训乙方，双方另行签订培训教育合同，因乙方缘由而提前解除劳务合同，乙方应赔偿甲方的培训等费用，详细赔偿标准按双方合同商定。 (3)乙方未根据本合同 第一条规定的到岗日到岗的，本合同自到岗日满后自动失效，但甲方认可的除外。由此给甲方造成的损失，应由乙方全额担当。 (4)本合同履行过程中，若甲方变更名称、

28、法定代表人或者主要负责人、投资人等事项，不影响本合同履行;若甲方发生合并或分立等状况，本合同连续有效，由承继单位连续履行。 (5)乙方在合同期内，属其岗位职务行为或主要利用甲方的物质技术条件所产生的全部专利、版权和其他学问产权归甲方全部，乙方无权进展商业性开发。 (6)双方签订本合同后，乙方不得在合同期内再受聘其他任何单位从事与甲方一样或类似或有竞争冲突的业务。 (7)乙方对在合同期间得到的有关甲方及其关联公司的情报、信息等商业隐秘进展保密，不得将其泄露给任何 第三者(亦包括无工作上需要的甲方雇员)。乙方违反保密义务则被视为严峻违反本合同，并认为有足够的理由被辞退。此种保密义务在本合同终止或期

29、满后的任何时间对乙方仍有约束力。 十、本合同未尽事宜，法律法规有规定的，按法律法规规定执行;法律法规没有规定的，由双方协商解决;双方协商全都，可以变更本合同。若双方协商不成或者发生劳动争议，可依法向人民法院起诉。 十 一、本合同一式两份，自双方签字盖章之日起生效;双方各执一份。甲方应按规定建立职工名册备查，并向劳动部门办理备案手续。 甲方(盖章)：_ 乙方：_ 代表人(签字)：_ 身份证号码：_ _年_月_日 _年_月_日 劳务聘用合同书范X (四) 甲方：法定代表人：地址： 乙方姓名：性别：身份证号码： 户籍所在地： 省(市) 区(县) 街道(乡镇) 村， 居住地： XX编码： 联系电话：

30、手机： 依据中华人民共和国民法通则、中华人民共和国民法典和国家、本市的有关规定，甲乙双方公平协商全都，自愿签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。 第一条 本合同期限为_年，自_年_月_日起至_年_月_日止。 其次条 乙方担当的劳务内容、要求为： 1、乙方的工作岗位将依据甲方的经营需要、乙方工作力量及其表现进展确认，如有调整或调动，乙方应予以积极协作。 2、乙方应履行甲方规定的岗位职责、按时、按质、按量完成生产工作任务。 第三条 乙方供应劳务的方式为：乙方到 担当 工作。 第四条 乙方认为，依据本人目前的工作力量和安康状况，能依据本合同 其次条、 第三条商定的劳务内容、要求为甲方供应劳务，乙方

31、也情愿担当所商定的劳务。 第五条 乙方负有保守甲方商业隐秘的义务。乙方负有保守义务的商业隐秘主要包括：技术信息、经营信息及依照法律规定和有关协议的商定对外应担当保密义务的事项等。 第六条 甲方支付乙方劳务酬劳的标准、方式、时间： 1、乙方享受的劳务费用：元月;支付时间每月日; 2、甲方以法定货币按月以银行代发形式支付乙方。 第七条 乙方应依法缴纳个人所得税，甲方有权依法代为扣缴。 第八条 发生以下情形之一，本合同终止： 1、本合同期限届满的; 2、双方就完毕本合同协商全都的; 3、甲方调整乙方的工作岗位，乙方在不予听从的同时也没能与甲方达成和解的; 4、乙方供应的劳务质量达不到商定的要求或标准

32、的; 5、因乙方过错给甲方造成较大经济损失的; 6、乙方由于安康等缘由，不能履行本合同义务的。 第九条 甲、乙双方协商全都或任何一方提前一个月提出单方面解除本协议的，本协议可以解除。 第十条 乙方声明，在本合同签订前，乙方已与其他单位建立劳动关系，社会保险费已由与之建立劳动关系的单位缴纳，且在本合同有效期内会连续缴纳(附劳动合同、社会保险费缴纳凭证)，并保证不会因此对甲方造成不利影响，否则甲方有权在任何时候单方面解除合同。 第十一条 乙方同意合同期间各类医疗费用均自理，甲方不予负担，停工治疗期间甲方不支付劳务酬劳。 第十二条 双方协商商定的其他事项： 1、甲方的合法的规章制度(如员工手册等)均

33、属本合同的主要附件，其效力与本合同条款同等。 2、乙方不准时将个人信息属性变动通知甲方的，视作本合同终止，且甲方有权向乙方追诉其因此而受到的经济损失。 2、乙方在工作过程中造成任何 第三人损害而给甲方造成损失的，甲方可向乙方追偿。 3、本合同首部甲乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本合同中双方有任何争议，甚至涉及诉讼时，该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化，应马上书面通知另一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。 第十三条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方(盖章)：_ 乙方：_ 代表人(签字)：_ 身份证号码：_ _年_月_日 _年_月_日 劳

34、务聘用合同书范X (五) 甲方： 法定代表人(主要负责人)或托付代理人：_ 注册地址 XX编码 经营地址 XX编码 乙方_ 性别_ 居民身份证号码： 户口所在地：_省(市) _ 区(县) _街道(乡镇) _ _ 家庭住址 XX编码 现在居住地址 XX编码 为了把福建霞浦福宁医院建成一所现代化、标准化、标准化的大型综合性医院，提高闽东XX人民的安康水平，促进当地经济、社会的进展，甲乙双方依据国家有关法律法规，根据公平自愿、协商全都、合法公正、诚恳信用的原则，签订本劳务合同，并承诺共同遵守： 第一条 合同类型和期限 甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限： (一)固定期限：自_年_月_日起至_年_月

35、_日止，共_个月。 其中试用期自_年_月_日起至_年_月_日止，共_个月。 (二)乙方应在_年_月_日前到岗。 其次条 工作内容和工作地点 (一)依据甲方工作需要，乙方同意在_(地点) _(部门)从事_岗位工作， 依据甲方的工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点。 (二)乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作数量，到达规定的质量标准。 第三条 工作时间和休息休假 (一)实行国家规定的劳动者每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。每周休息一天半。 (二)甲方因工作需要安排延长乙方工作时间的，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班工资。 (三)乙方依法享受国家规定

36、的节假日和本单位规定休假制度。 第四条 劳动爱护和劳动条件 (一)甲方依据生产岗位的需要，根据国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要 安全防护措施，发放必要的劳动爱护用品。 (二)甲方依据国家有关法律、法规，建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，削减职业危害。 (三)甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的治理，提高职业病防治水平。 (四)乙方有权拒绝甲方的违章指挥、强令冒险作业，对甲方及其治理人员漠视乙方安全和安康的行为，有权要求改正并向有关部门检举、控告。 第五条 劳动酬劳 (一)乙方试用期的工资为_元月。 (二)乙方的工资由根本(固定)工资和绩效工资组成。根本(固定)工资为_ 元月，绩效工资_ 元月;年薪_ 元。(或依据乙方的业绩考核状况另行核定)。 (三)甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标精确定。 (四)甲方应以货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月_日。 (五)合同期内，甲方应视乙方的工作表现状况，赐予乙方提高工资待遇的时机。 第六条 社会保险和福利待遇 (