关于出纳个人工作总结(五篇).docx

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1、 关于出纳个人工作总结(五篇) 一,合理制定经营目标,确保全年各项指标的完成 年初,本着“效益优先“的原则,依据省联社给我社制定的各项经营目标任务,结合我社上年度经营目标完成状况的根底上,科学,合理制定了各网点组织资金目标和任务,并于元月一日召开首季组织资金工作发动大会,进一步提高全员的思想熟悉,明确组织资金工作的目标和任务.二月份对各营业网点反复进展算帐,合理设定各项财务指标,与各网点主任签订经营目标责任制,修改和完善了经营治理综合考核方法,为各网点明确了经营方向和责任目标.十一月份,依据各网点经营目标实际完成状况,结合本地市场经济变化特点,准时调整各网点经营目标,为今年利润规划的顺当实现进

2、一步奠定基矗截止11月末,各项存款余额为*万元,比年初增加*万元;各项贷款余额为*万元(含贴现*万元),比年初增加*万元;不良贷款余额为*万元(不含抵债资产),比年初下降*万元,不良贷款占各项贷款的比例为*%(含贴现),比年初的*%下降了*个百分点;全辖盈亏轧差合计账面盈余*万元,比去年同期增盈*万元.估计至12 月末,各项存款余额到达*万元,比年初增加*万元;各项贷款余额为*万元,比年初增加*万元;不良贷款余额为*万元,比年初下降*万元,不良贷款占比为*,比年初下降*%;全辖实现各项收入为*元,各项支出*万元,账面盈余*万元. 二,加强财务治理,标准财务行为,努力增收节支 1,依据上年财务治

3、理阅历,结合今年改革实际状况,以“总量掌握,效益优先,以收定支,超额审批,超限停支,财务公开,民主理财“为原则,掌握水电费, 公杂费,邮电费等费用全年限额,业务款待费严格根据利息收入的5序时列支,其他费用开支必需报经联社审批,并下批复作为年终考核认账因素.同时综合考虑各方面状况,又给每个网点额外增加了*元费用,从而保证了各网点经营和治理所需各项费用的开支. 2,标准财务行为,合理掌握财务开支.连续执行*市农村信用合作社财务治理方法和费用结报制度,在联社费用治理委员会治理下,具体标准了财务开支的范围,标准,审批权限,程序等,不断完善了费管会的治理制度,对于核定费用以外的费用开支,一律提前上报费管

4、费讨论,审批.截止11月末,经费管会讨论审批通过的各项费用为*元,其中:各项垫支费用,购置的低值易耗品费用为*元,各种修理费用为*元,营业外支出为*元,其他各项费用为*元. 3,削减非生息资金的占比,加强应收利息的治理.截止11月末,我社应收利息帐面余额为*万元,已超过银监部门的风险掌握戒备线,我部依据实际状况,在主任室的要求下,坚持“谁分片地区,谁负责清理“的原则,对各网点进展跟踪催促,限期清理.截止11月末,应收利息余额为*万元,估计年末将全面完成应收利息的清理工作. 三,准时清收违规投资,标准投资行为 依据银监部门和省联社清理违规投资的要求,加大了对违规债券和保险投资的清收力度,通过实行

5、上门催收洽谈,电话追问和网上查询,托付出售等方式,准时清收了申银万国*万元国债和保险投资*万元.目前仍有保险投资*万元未收回,正连续与太平洋保险公司洽谈给付;亲密关注南方证券托管工作,债权一经确定,准时清收南方证券*万元国债投资.为标准投资行为,确保资金安全,高效运营,我部于今年十月制定了*市农村信用合作联社投资业务治理方法,规定了在银行间债券市场进展资金拆借,债券买卖,债券回购等投资业务行为.十月份以来,托付省联社在银行间债券市场购置债券*万元,同时与省联社进展短期资金拆放业务,提高了资金使用效益. 四,申请发行专项中心银行票据*万元 为进一步深化农村信用社改革,切有用好国家资金支持政策,依

6、据国库院农村信用社改革试点方案的通知(国发15号)和中国人民银行农村信用社改革试点专项中心银行票据操作方法(银发181号),农村信用社改革试点资金支持方案实施与考核指引(银发#4号)文件精神,一季度制定了*市农村信用社增资扩股及降低不良贷款规划书,在报经银监分局批准后,一边请会计师事务所清产核资,同时进展增资扩股充实资本,实行措施清收和降低不良贷款,在二季度胜利申请发行了中心银行专项票据*万元,并在二季度末到达了提前申请赎回的条件. 五,充实资本金,增加自身的经营实力和抗风险力量. 依据农村信用社“资本自聚,资金自筹,经营自主,盈亏自负,风险自担“的要求,通过宣传发动,募集股金,完善法人治理构

7、造等必备程序,共增扩股金*万元,有力地支持了地方经济的进展,加强了对“三农“的效劳,同时自身的经营实力和抗风险力量也得到了加强. 六,加强内控建立,堵塞经济案件的发生 1,为了进一步标准农村信用社的业务操作,严格执行各项内掌握度,强化内部治理,促进各营业网点依法合规经营,防止各类案件的发生,我们修改和补充了*市农村信用社违反业务治理规定和业务操作规程惩罚方法,把内掌握度考核分为财务会计局部,信息科技局部,资金营运局部,监察审计局部,安全保卫局部,人力资源局部,资产保全局部共七个局部,具体,完整地制定了各项业务操作规程的惩罚方法,以惩罚为手段,有效地标准了各项业务操作标准,提高了全体员工的业务素

8、养,加强了风险防范,防止违章违法行为的发生. 2,10月21日至25日,开展了“会计互审大检查“活动,我部会同监察审计部选择了等五个营业网点,组织全辖*个网点的主办会计,分五组对这五个营业网点以会计互审的形式对会计出纳业务核算质量进展了全面检查.互审组全面调阅了被检查营业网点的传票,账册,报表,登记簿等会计档案,结合日常业务,对会计出纳业务过程中好的做法和不是之处进展了总结,并形成会计互审工作底稿,就互审状况进展了沟通.活动完毕后,我部同监察审计部对一些操作业务进展明确的规定,并制定了以后会计辅导,检查的重点和方法,此次活动不仅适应了新的业务系统操作要求,标准会计出纳业务的操作行为,而且进一步

9、完善了内掌握度,杜绝了安全隐患. 七,加强账户治理,现金治理及人民币治理,防范金融风险 今年以来,为加强我社账户治理和现金治理,协作银监部门和人民银行业务监管的需要,分别进展了账户治理检查,大额现金检查.检查分为三个阶段进展:第一阶段,对比人民币银行结算账户治理方法和现金治理方法等相关规定,各基层网点首先绽开自查,形成自查报告上报我部;其次阶段,我部对各网点自查报告进展汇总分析,形成报告报银监部门和人民银行;第三阶段,协作银监部门和人民银行对各网点进展抽查.对检查所发觉的问题如违规支取现金,违规开设根本账户等进展通报,结合惩罚方法对相关人员进展惩罚,并要求限期整改.检查通过现场指导,问题争论等

10、方式,促进了基层网点内勤员工相关业务理论水平和操作力量, 标准了我社账户开立,变更,撤销和人民币现金存,取等业务操作行为,进一步确保了我社依法合规经营.7月份,结合全市开展“反假宣传周“活动,积极开展了反*宣传活动,在真州农贸市尝新城镇街道等地进展宣传,反假活动的开展不仅增加了内勤员工防假,反假的力量,而且也提高市民防假意识和对*的识别力量,有效地预防了金融犯罪,防范了金融风险. 八,加强培训,强化辅导,提高会计工作水平 1,利用会计例会之机,组织各网点主办会计学习了代收行政罚没款操作说明,市农村信用合作联社银行承兑汇票业务治理方法,市农村信用合作联社银行承兑汇票业务操作规程等文件.在综合业务

11、上线后,对全辖各网点主办会计,记账员,储蓄员分别进展了操作业务培训,并进展理论和操作实践考试,对考试合格者方允许上岗.今年以来,我部下发了三期会计业务培训资料,分别是出纳业务培训资料,会计凭证编制及装订标准标准和市农村信用社报表填制说明及相关要求,并依据出纳业务培训资料的内容,单独对出纳员进展了一期培训.通过屡次学习和培训,不断提高了内勤人员的理论学问水平和实际操作力量, 确保了内勤人员适应上线后新的业务系统操作要求. 2,会计检查与辅导.每个季度对全辖各营业网点的会计出纳根本制度的落实,工作质量,财务制度执行状况及重要空白凭证治理等进展了现场检查,对检查中存在的问题,准时进展了现场订正,并针

12、对存在的违规违纪行为对有关责任人进展罚款和通报,促进各网点仔细落实各项规章制度. 九,下一年度工作目标 1,加强柜面人员业务培训与考核,组织技术练兵,技能评级等,努力提高业务人员素养. 2,开展柜员制调研,争取尽早实行柜员制. 3,健全内部治理制度,做到依法核算,合规经营. 4,强化会计辅导与检查的力度,杜绝安全隐患. 关于出纳个人工作总结二 尊敬的xxx: 您好! 我是出纳xx,很圆满我要辞职了,下面是我的辞职信; 在天丰已经三年有余了,在这里我积存了许多财务学问,很感谢公司赐予我这样的时机。然而,最近由于家里房屋拆迁,离上班的地方很远,交通也不便利,因此我经过一再考虑,打算辞职。我盼望能在

13、5月1日前办好辞职手续,在这段时间盼望公司安排人员与我进展工作交接,我将很感谢。 再次感谢公司的培育与帮忙,愿公司进展越来越好。 此致 敬礼! 申请人:xxx 20xx年xx月xx日 关于出纳个人工作总结三 这段时间以来,我主要进展了以下工作: 1、在公司的安排下,我首先学习了办公室的根本操作,熟识公司的日常运作流程。我进展的详细工作包括建立完善的客户联系档案,将公司常常联系客户整理归案,并以抄录、随笔记录的纸质文件记录新客户的资料。通过电脑录入,整理公司内部文件做好电子文档。 2、由于公司业务涉及到的报关报检、现代物流、保税物流、货代、运输仓储等业务流程、业务操作模式及标准等问题。虽然我所读

14、专业与此相关,但从未进展过实际操作,因此在同事帮忙下逐步学习各种操作并结合公司实际状况重新组织自己操作思路。 3、担当公司内部财务会计出纳工作,处理公司日常费用支出登记及记录公司营业收入等。每月对各项支出和收入作出分类、统计并录入电脑存档。 这一段时间的工作虽然可以看到些进步,但是远远不能到达一个专业物流操作员的程度,综合分析,主要有以下几方面缘由: 1、无工作阅历,缺乏综合学问和技能。 虽然我是一名学国际货运的应届大学毕业生,由于刚毕业没有相关工作阅历,没有需要的社会关系网络,也没有综合的物流运作阅历,一切都从零开头,全部工作都是边学边干,所以业务进展效果不是很抱负。常常消失不该消失的业务错

15、误,导致操作过程不能立刻到位,产生了许多时间和精力上的铺张。这只能在错误中成长不断加强学习,不断培育自己在各个方面的学问和技能,尽快熟识公司日常运作。 2、缺乏人生阅历和与人交际的沟通力量。 由于初入社会,没有足够的社会阅历和人生阅历,对于日常的业务联络常常产生不必要的失误。言语中得失客户的状况时有发生,因此我们必需练就肯定的客户沟通技巧。 3、公司缺乏专业的运作阅历。 我司正处于起步阶段,很多业务上操作还未成熟,不能进一步拓展业务,导致公司营业额停滞不前,无法见到相应的(抓党建工作述职报告)产出效益。解决的方法是,进一步加强学习,汲取其他公司阅历,干自己所能干,用心本公司擅长业务,在稳固原有

16、客户根底上增加新客户。 这段时间以来,我无论在思想熟悉上还是工作力量上都有较大的进步,但差距和缺乏还是存在的,比方工作总体思路需要进一步清楚,处理事情要以最简洁的方法来完成,对自己的工作还不够钻,脑子动得不多,转得不快,没有想在前,做在先。 保障业务精确进展,完满完成效劳客户的责任,这就是我司工作的特点。从物流工作的性质上讲,它具有专业综合性强、环节简单、程序缜密、突发性强的特点。这就要求我们要有扎实的专业根底,综合的学问积存和仔细负责的工作态度。作为公司成员来讲,从事物流行业,我的综合学问的积存还远远不够。由于刚从业,对社会工作没有成熟的阅历,加之物流工作突发性很强的特点,往往只能跟着领导安

17、排的规划去做。工作上常遇到很多突发性业务需要临时处理,而且通常比拟紧急,这都让我有时措手不及。这都是缺乏阅历所造成的,也只能在今后工作积存和总结阅历。 1、每个企业在建立和进展中不行缺少的四大资源是:资金资源、物资资源、 人力资源、信息资源。随着社会经济体制改革和各行各业企业经营的进展,资金资源、物资资源和信息资源三大资源并不为现代企业进展的竞争焦点,而影响企业生存下去的主要因素是人力资源的治理。现代企业治理改革=人力资源竞争,则人才的竞争。总而言之,能够把握人才掌握就能更好地进展企业。因此,我们要做好编制部门职位(岗位)、工作职责及人员安排。因事设岗,因岗设人。 2、未启动公司绩效考核运行状

18、况,员工寻常工作做好做坏没有一个依据进展评估,做多做少没有详细的标准来衡量,员工工作热忱低下,很难提高其工作积极性。同时对公司人力资源工作规划需要的依据也带来困难,比方;人员调动、工资调整、升职、降职等。因此要建立合理的薪资体系和良好的绩效考核系统。 3、公司日常工作流程不明确。工作流程为办理大事和治理程序的重要环节,也是寻常工作不行缺少的使用工具,一件事情、一项工作该如何去办理和完成?负责人是谁?这些都应标准起来,按规定去处理和解决,只有这样才会顺当开展各项工作(如遇特别状况可特别处理)。建立健全公司各项规章制度及工作流程。 4、整理好公司财务帐。入职以来我担当公司内部财务工作,发觉处理公司

19、财务支出的体制不够完善。由于公司属于私营企业,许多支出都未能做到公私分别,导致不能更精确核算和掌握公司营运本钱。例如:私人外出应酬使费,自置私人用品,自用款等不应记入公司支出帐内。建议将公私支出帐分开登记。 5、开设公司员工意见箱和公告栏。我认为公司意见箱是员工和上司进展沟通的纽带,意见书可以反映员工的心声,它应当是企业内部治理改革的重要资料和依据,也是公司无形的珍贵财宝。公告栏,是针对让全体员工知悉公司内、外部每日发生最新消息所设置的,并且也可以张贴一些培训和教育资料,以供大家学习,同时也是公司内部信息沟通最正确途径。 以上内容为本人近月入职以来工作总结状况,如有不妥之处请批判指正。我坚信在

20、不久的将来,公司会进展成制度化、标准化、人情化、现代化治理模式的企业。 感谢! 关于出纳个人工作总结四 通过紧急的面试,我最终如愿进入到_有限公司出纳岗位实习,实习期为三个月。学财务近四载,但真正的接触实际的工作,这还是头一次,心里难免有些忐忑。好在单位给我安排的教师比拟理解我现在的心情,立刻带着我熟识出纳的工作流程。以下是我的实习报告。 一、实习单位介绍 _有限公司是一家以服装生产加工销售为一体的_合资企业,往来款项主要以电汇和承兑汇票为主,现金的收付较少。但由于我初来乍到,对许多业务都不熟识,教师给我讲的第一课便是现金收付时要需要留意的地方。比方收到现金要当面点清金额,还有学会区分真币假币

21、,虽然单位有验钞机,但机器只是帮助工具,验钞机检验过后必需在清点一遍。点清金额后,便要开出收款收据,具体写明付款单位的名称、认证填写大小写金额等,在审核无误后在收款收据上签字以及加盖现金收讫章。 二、实习内容 通过环境适应阶段,我也根本上跟的上单位的节奏了。但仍是对出纳岗位的工作概念有些模糊,之前,我以为出纳只是跑一下银行,算一下现金,认为只不过是些简洁而琐碎的工作。在实习过程中的探究和工作后,我转变了原来的看法,即使琐碎的工作也是很不简洁的。单位收付业务主要是通过银行完成的,所以我的工作量突增,几乎一半的时间是在各个银行之间穿梭。挂号、排队、填写汇款单、取款单。回到单位后,还要打出银行对帐单

22、,然后填写收款收据,加盖银行收讫章。最终便运用到在学校学到的学问了,那便是登日记账。把每一笔款项认真仔细的登记在账簿上。 在教师的带着下,我对库存现金、银行对账单以及日记账进展了全面的清点,做消失金、银行存款月报表交到出纳处。并除去企业必要的零星开支后的多余现金存到银行,固然这个任务一如既往的交到我手上。月初是财务科最忙的阶段,不但要结账还要填制凭证做出报表并缴纳税金,虽然我不是出纳人员但也特别劳碌,要把收到的收据、电汇单据、增值税发票、车票等等一系列的单据分门别类后交到不同职责的出纳处。虽然紧急劳碌但我也感觉到从没有过的充实,在全部人都劳碌的时候我也身在其中,这让我感觉到我最终成为财务科的一

23、员。 由于_有限公司主要是生产服装生产业务,所以工作人员工资分成两局部来核算。第一局部是车间工人的工资,其次局部是治理人员工资。不知什么缘由,也许是出纳们太忙了,所以核算职工工资的任务也落到我的身上。领导对我还是不太放心,在核算完毕后,让我交给出纳部的教师们核实一下,结果证明领导还是很有先见之明的,有几人的工资我果真算错了。 三、实习心得体会 实习真的是一种经受,一种磨练,只有亲身体验才知其中味道。课本上学的学问都是最根本的学问,不管现实状况怎样变化,抓住了最根本的就可以以不变应万变。还是在学校好啊,到了社会上就明白在学校的好处了。现在,我对公司的环境已经根本熟识,同事的名字我也根本能叫上来了

24、,我的办事效率也因此提高了不少,由于去一个地方找一样东西不用再东找西找东问西问了,看来融入环境对干好工作是很有帮忙的。 四、实习总结 越是接近实习期完毕,越会觉得时间过得飞速,但不得不对这里说再见。通过此次实习,将学校所学的出纳理论学问与实际结合起来,对整个出纳核算流程有了具体的熟悉,熟识了出纳核算工作对象,利用真实的出纳凭证、对定期的经济业务进展了出纳核算,熟悉并把握了出纳账簿登记的根本原理,并且熟悉到了自己的优势和缺乏,知道自己要的生活是怎么样的了。 关于出纳个人工作总结五 转瞬间我们送走了xx年迎来了崭新的20xx年,回忆这1年来的工作状况,还是收获颇丰,作为单位出纳,我在收付、反映、监

25、视、治理四个方面尽到了应尽的职责,在不断改善工作方式方法的同时,顺当完成如下工作: 一.现金业务 本人严格根据财务人员的相关制度和条例,实现现金治理,现金收付,凭证的审核以及现金日记帐登记等业务慎重细致不出过失,能够确保做到现金的收支精确无误,仔细复核会计主管审核的原始凭证数量,金额计算与金额是否全都,逐笔登记现金日记帐,保证了现金工作的精确性,准时性。 二.银行业务 日常与银行相关部门联系严密,依据单位需要正确开具支票转账进账,提取现金备用,井然有序地完成了职工日常报销。在平日与银行接触的工作中,我仔细复核所要求开具的银行结算凭证的台头,帐号,用途是否全都,仔细填写银行结算凭证,保证金额填写

26、精确,仔细审查收款结算凭证的真伪性,准时把握银行存款余额状况,逐笔序时仔细登记全部帐户的银行存款日记帐,每月按帐号与银行对帐,落实并催促未达帐项准时入帐。 三.其他工作 从质和量上完成了领导交办的各项临时性工作。维护并保持了与各银行之间的良好合作关系,仔细处理好与其他单位财务人员的合作关系,另外,对于本职工作,严格执行现金治理和结算制度,定期向会计核对现金与帐目,发觉现金金额不符,做到准时汇报,准时处理。准时回收整理各项回单、收据,准时将现金存入银行,从无坐支现金。依据会计供应的依据,准时发放员工报销和其它应发放的经费。在工作中坚持财务手续,严格审核算(发票上必需有经手人、审核人、审批人签字方

27、可报帐),对不符手续的发票不付款。 回忆这几个月来的点点滴滴,每当完成一项工作任务,即使忙一点,心里还是感到很欣慰很踏实,在新的一年里,我还需要在工作上更加积极主动,态度上更加仔细负责;另外,我能有现在这点小小的进步,这都得益于领导,前辈的帮忙与沟通,我真正感受到了领导的关心和期望,同时也由衷的敬佩他们渊博的学问和丰富的实践阅历。作为一名普一般通的员工,我的工作是再一般不过了,象我这样能做好自己本职工作的同事还有许多,我们能在过去一年圆满地完成任务,主要在于各级领导的关怀和大力支持,实行各种敏捷多变的方式和方法去解决各种不同的问题,我只是和全部我们公司的其他员工一样, 尽自己的最大努力为公司,

28、盼望对公司能有所奉献。 我想,一般的工作也并非意味着追求的终结,我处在一个比拟平凡的工作岗位上,所以我更应当去实现我的抱负和追求,无论结果如何,即使平凡也不能平凡。更何况追求过程的本身就是一种成长,一种进步。在新一年中,我肯定更加严格地要求自己,积级参与公司的各项活动和学习,从去年的工作中仔细吸取阅历,缩小在业务上的差距,让自己今后的工作更加严谨有序,让自己以更踏实的态度为公司的进展作出自己的努力,决不辜负大家对我的期望!同时我也诚心期盼领导和前辈能够多多在工作上指导我,在思想上帮忙我,我会尽力为公司的进一步进展和壮大发挥自己应有的作用。 最终,我再一次诚心感谢我身边的每一位同事和领导,有了大家这样好同事好领导,在这样的一个优秀的集体里,我信任我们的公司明天会更好!而我们也将收获无限的盼望!

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