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1、 劳动保障工作自查报告劳动保障工作自查报告 依据X人社发20XX18号文件关于对2022年度乡镇社区社会保障工作目标治理考核评分方法的通知，结合我乡实际。对全乡社会保障工作进展了自查自评，现将自查状况汇报如下： 一、就业工作 1、仔细完成就业失业登记、就业困难人员认定、公益性岗位、就业培训、劳动力监测、小额担保贷款、高校毕业生、自主创业、职业介绍等工作，建立了完善的就业效劳根底数据台账，录入就业效劳信息系统，并准时更新数据。 2、仔细开展就业效劳，把效劳状况录入就业信息系统，准时对根底数据进展清理更新，每季度撰写分析报告，查找存在问题，制定解决措施并实施。 3、乡村组仔细积极开展了就业效劳政策
2、的宣传，扩大了政策知晓面。 4、我乡劳动保障效劳中心，效劳态度端正，热忱为群众办理业务、解答疑问。现无因工作人员失职而导致的群众投诉现象。 5、积极完成就业局安排的其他工作。 6、自查得分25分。 二、社保工作 1、每月对数据库进展清理更新，定期撰写数据分析报告，查找存在问题以及对存在问题实行措施。 2、3-9月对退休人员进展验证，在系统内开展养老金资格认证；做好企业退休人员的社会化治理效劳工作及离退休人员的档案交接和档案治理工作。仔细帮助死亡退休人员的亲属申请丧葬费和一次性抚恤金事宜。 3、负责社保政策的宣传、询问，对被征地农夫养老保险的参保登记、审核、缴费、办证等工作以及县社保局交办的其他
3、业务工作。 4、自查得分20分。 三、城乡居民养老保险 1、对各村组参保人数明细，领取待遇人数、死亡数据、验证数据建立完善城乡居民保险数据库并接入居保系统。 2、每月对数据库进展清理更新，分季度定期撰写数据分析报告，查找存在问题以及对存在问题实行的措施。 3、标准参保手续及档案治理： （1）办理参保登记时证件复印件和证明等相关资料齐全； （2）准时将参保登记信息录入系统，乡（镇）、村（社区）两级公章盖齐； （3）按规定于每月15日前将参保资料上报县居保局； （4）将变更信息准时录入系统并上报县居保局； （5）每月15日前办理待遇申请，待遇申请表等资料由本人签字和留指纹确认同时在系统里做待遇申请
4、与核定，待遇申请表在每月15日前上报。 （6）对于死亡人员精确核实其死亡事实，并于次月将上月将死亡名单和死亡证明等相关资料上报县居保局，无漏报、误报状况，每年39月开展待遇领取人员生存验证、并进展公示。 （7）、2022年居保局下达的参保缴费任务数是1300人，全面完成了参保缴费任务。 4、自查得分25分。 四、医保工作 1、完成辖区内全部企业参与城镇职工医疗保险的统计工作，并建立相关台账。 2、完成辖区内全部参与失地农转非人员参与城镇居民医疗保险的参保续费工作，保证基金安全完整到账。 3、加强城镇职工医保、城镇居民医保政策的宣传工作；帮助完成辖区内单位职工、个人医疗费用的报销工作。 4、完成医疗保险治理局交办的其他工作。 5、自查得分20分 五、劳动监察仲裁工作. 1、成立基层劳动人事争议调解委员会，准时调解一般劳资纠纷。 2、按时上报乡境内企业“两网化”报表，全年无错误、漏报等大事发生。 3、精确把握辖区内企业工资发放状况以及参与社会保险状况。 4、准时上报各种突发群体性大事，并积极协作处理。 5、协作劳动监察大队开展执法活动。 6、自查得分10分。