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1、 调度员工作总结范文（10篇）调度员工作总结 篇1 在马上过去的一年里，让我看看曾经走过的路，xx年对我来说是特别的一年，从校园走向社会，开头了我新的生活，渐渐的由当时的懵懂变得娴熟，感谢专心栽培我成长的全部领导和同事们，在你们的关心、帮忙、支持下，使我现在可以较好的完成各项工作任务。经过一年的在xx厂生产科的工作，所见及所闻都让我感受颇深，现在就对过去一年的工作做一个总结： 作为xx厂的一名调度来说“调”就是调整、调整、调配，“度”就是尺度、权衡、指挥运筹。在生产上协调平衡、指挥和监管作用，把各个车间、各个部门、各个生产环节组织起来，协调起来，综合平衡，准时地反映和克制生产中的冲突和薄弱环节
2、，使整个生产过程有节奏的进展，要与安全生产技术工作和治理工作相结合，依据作业规划和领导意图准时检查生产中各项预备工作和生产进度，发觉和消退生产过程中影响生产的不利因素，并对相关部门进展考核，必需做的有令必行，有禁必止，下级听从上机，确保做到集中的的统一指挥。 本年度生产组织全年规划产量94万吨，由于910月份公司限电及xx厂自身影响了生产。111月份我们共计生产线材800756.32吨，完成全年规划产量的86.58%，依据目前状况我们高线厂在xx月底不行能到达公司要求的产量。但在过去的一年里我们调度班子听从公司及厂部的指挥，仔细执行其工作指令，履行调度工作职责，协调生产组织，积极参与了公司组织
3、的学习不断增进专业学问，围绕公司的生产方针，以身作则组织生产，协调及各项工作的检查、学习等。坚持和贯彻公司制度，以“安全生产、节能降耗、增进自我、提高效益”为准则，使车间全年的生产相对稳定顺行。 一年来工作中虽然取得了一些成绩，由于我自身力量有限和专业学问的薄弱在过去的工作中也给公司及xx厂带来了直接或间接的损失，一次漏接电话，一次安排不到都有可能影响争产生产，就连做记录数据不清都对生产有影响。就自己的实际状况参加钢铁企业时间较短，在公司里相对缺乏强有力的治理，开展工作时缺乏魄力，给工作带来了不便，思想解放程度不够，和有阅历的同事比拟还有肯定差距，工作创新，意志不强，文字根底差，学习力度不够。
4、 为使自己的工作更进一步，在今后工作中强化形象，提高自身素养，我坚持严格要求自己，注意以身作则，以诚待人，正确熟悉自身的工作和价值，以及缺乏，并虚心向领导、同事请教，不断提高自己的专业水平。在工作中以制度、纪律标准自己的一切言行，严格遵守各项规章制度，敬重领导、团结同志，主动承受来自各方的意见，积极维护好高线调度形象。我将不断的进展学习和实践，弥补缺乏，以对工作的高度负责，尽心尽责的做好各项工作仔细总结阅历，努力把工作做的更好，加强对高线各环节、各部门的专业学问的熟识，准时提合理化建议，供领导参考。 在新的一年里，努力做到，态度端正，实事求是，多理解、多支持、多协作，少猜疑、少争论，少职责，严
5、格要求自己，使自己在新的一年里，做一名合格的高线调度，来完成领导给我们下达的生产目标任务。 调度员工作总结 篇2 光阴如梭，一年的工作转瞬又将成为历史，新的一年，新的挑战马上到来。本人进入调度室已经有半年多的时间，在主任的领导以及关怀支持下，20xx年的工作中有硕果累累的喜悦，也有遇到困难和挫折时惆怅。在以后的工作中要想更好的做好调度工作，尽快的成为一个合格优秀的调度员，就要不断地去总结工作中的缺乏和差距，提高自己完善自己，以便更好地完成工作。现将20xx年度个人工作状况作如下总结： 一、虚心学习，努力工作 做好调度工作要严格要求自己，要好好学习每个调度员的特长，取长补短尽量的完善自己，仔细学
6、习相关专业学问、工艺流程，要做到“四勤”，腿勤、嘴勤、眼勤和手勤，不懂就问，不懂就学。通过半年多的学习和熬炼，我深知调度工作的重要性，在寻常的工作我严格要求自己，不断加强对全矿生产工艺系统的熟悉和了解，深入生产现场熟识工作环境，虚心承受领导和师傅们的教育。 在日常的工作中，我坚持做到交接班要严谨，接班后对上一个班遗留的问题进展落实和关注，对领导交代的事情要抓紧传达和落实，明确本班的重点工作。在组织生产的过程中，准时跟进全矿生产状况，确保当班生产指令的完成，对生产过程中消失的问题准时向领导汇报，并加以解决确保全矿的生产能够正常安全进展。做台账时对每一个生产的数据都要进展屡次核算，确保数据的精确性
7、，为领导的决策供应有效真实的数据依据。交班时对本班中遗留问题和领导的指示要重点交代，确保下个班的正常生产。 在跑外值勤过程中，要听从坐台调度和领导的安排，深入现场。积极协作坐台调度的工作，将现场信息精确的传给坐台调度。对各个工业现场都要熟识，在工作任务不太繁重的状况下，我也会勤跑现场，了解现场，准时发觉问题解决问题，保证全矿生产安全有序进展。对跑外中的重点工作我肯定会在现场关注，敏捷处置，对随时发生的状况准时向领导和坐台调度反应。 团队合作是调度工作不行缺失的根底，我们调度员之间应当相互依存、帮忙、互怀，合作是高绩效团队的根底，每个调度员度应当树立全局观念，搞好协作协作。跑外调度要时刻听从坐台
8、调度和领导的安排，把现场的状况准时反响给坐台调度，这样生产中所发生的状况就能快速的解决，全矿的生产组织才能有效进展。 二、工作中存在的缺乏 在过去的工作中我虽然取得了肯定的进步，但是这些进步都离不开领导和同事对我的帮忙。在工作中我也消失过的生产组织不力，协调不到位，对领导的指示落实不到位的状况。并且在工作的过程中，由于工作阅历缺乏并且对其他专业比拟生疏，造成工作效率降低习甚至消失错误。在以后的工作中，我会主动加强和其他部门沟通，充分利用资源，多方面学习全方位进展，提高主观能动性，积极工作，仔细落实领导的指示，在现场要做到勤于观看、独立思索、多与同事沟通，努力不断提高自己的业务水平争取把本职工作
9、做的更加完善和胜利。 三、积极努力做好20xx年工作 20xx年的工作已经接近尾声，俗话说：“点点滴滴，造就非凡”，在以后的工作中，不管工作是枯燥的还是多彩多姿的，我都要不断积存阅历，与各位同事一起共同努力，勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素养和各种工作技能，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为了调度工作做出最大的奉献。 为了更好的完成20xx年的工作，我要连续发扬20xx年的优点，改点自己的缺点和缺乏，总结过去，展望将来。20xx年生产任务重，对于我来说也是一种挑战一种机遇，我将严格执行各项规章制度，恪尽职守，高标准要求自己，不断学习积存阅历，擅长总结，也盼望领导能给我更多的支
10、持，争取为20xx年建立新龙首奉献自己的一份力气。 调度员工作总结 篇3 一、加强执行力 调度员最根本的职责就是执行力要强，面对领导下达的任务，将不折不扣的完成，每天开会我都会将领导将的重点记到本子上，进入车间后一条一条的进展落实，把生产中重要的问题传达给车间主任或者班长，并监视其执行状况。遇到客观性不能解决的问题时，先汇报给领导，待领导裁决后在进展执行，绝不转变领导的想法和安排；执行安排时，雷厉风行，能当班做完的不推到下一班，能3分钟做完的，不5份中作完。保证工作质量，将车间生产执行好、落实好、监视好、效劳好！ 二、强化质量治理 产品质量是打算企业命运的根本，作为一名调度员更要在质量方面下功
11、夫，做到勤检查、严监视、多整改。工作中加大对杂质隐患的排查，建立每日排查报表，常常的进展复查，发觉不整改的要进展考核处理，并使之成为习惯；加强工艺执行的时间链、温度链的排查力度。紧盯工艺执行状况，杜绝工艺不严谨，造成批量性的次品。遇到不清晰的，就拿出工艺本进展对比，保证工艺的正确性和安全性；包装质量是我厂最弱的一项，在全国倒数其次。要提升包装质量，就必需优先保证设备的性能完好，8月份，我制定了唐山双汇拉伸膜包装机保养方案，9月份我又制订了拉伸膜包装机参数标准，从而削减了产品的漏气率与进水率，然后又标准了无菌站机人员的操作，杜绝摆放产品时横七竖八，保证产品的外观形象美观好看。最终一关就是监视人员
12、装箱质量，杜绝进水、漏气、无日期、计量缺乏、带杂质的产品入箱。勤翻箱、勤提示，对于只抢劳效不顾质量的员工加倍惩罚并赐予严峻批判！ 三、安全预防 安全危及人员生命危急，在这个问题上，我更不敢松懈。要求职工正确操作设备，不得消失野蛮操作、违规操作。但是在生产上还是发觉不少安全隐患，例如； 1、绞肉机手站在提升机上按肉。 2、推车人员推车不用手扶，用力过猛。 3、消毒员刷下水道无任何防范措施。 4、等等一些不标准的问题。针对这些状况，我所做的就是对员工进展讲解如此操作的危急性，提高人员的安全意识，并警告不得再次消失，避开消失重大的安全事故。 四、以人为本 人员流失率高与职能部门人员也是息息相关的，以
13、前在车间工作期间，深有体会，所以现在能在车间与职工多换位思索，消失间或或者客观性问题，多教育、少考核，以最好的方法解决问题。不滥用职权，不欺压职工，做到公正、公正。但遇到原则性的问题，还是要追究的，不管是任何人，该考核，就要考核，不包庇车间干部和领导。 调度员工作，只有起点，没有终点，我信任今日的艰辛，会迎来明天的胜利。 领导的带着下，在同事们的帮忙和支持下，同时通过自己努力的工作，也有了一些收获，接近年终，有必要对自己的工作做一个总结，目的在于总结阅历，提高自己，以至于进一步做好来年的各项工作： （1）烟草行业的熟悉 中国烟草是一个实行专卖制度和“统一领导，垂直治理，专卖专营”体制的特别行业
14、，多年来为国家做出了突出的奉献，但目前的形势也不容乐观： 第一是国内买方市场全面形成，消费者对产品的选择居于主要地位，所要解决的冲突主要是有效需求的问题； 其次是在入世以后，国内市场国际化日趋显现，中国的市场将逐步对外开放，烟草行业将最终要面临跨国企业的竞争； 第三是控烟运动在不断推动，烟草的进展将受到进一步的制约等问题。我们在看到行业蓬勃进展的同时，也要居安思危。 （2）营销工作 从营销的角度来讲，烟草行业由传统商业向现代流通的转变主要表达在行业自身定位的转变，即由“坐商”向“行商”的转变。卷烟产品是一个特别的产品，感觉和文化颜色高于理性的辨识，产品本身就是对消费者的效劳，这就需要把效劳意识
15、贯穿于市场营销的全过程，把效劳作为产品本身的重要内容，把效劳营销和客户关系治理作为产品增值的.重要手段。 零售终端直接接触消费者，零售户在卷烟的销售中具有举足轻重的作用。大型消费品厂家几乎无一例外地将竞争触角延长到了零售终端。尽管烟草销售渠道的唯一性制约了卷烟企业对零售终端的直接影响力，但是全部大的卷烟企业都在积极效劳零售终端，影响零售终端，利用零售终端。所以，通过肯定形式和渠道，对零售终端进展培训，在帮忙他们熟悉企业，认知品牌的同时，使其把握更多的商业零售学问，以建立长期互信的伙伴关系。 市场营销是一项简单的系统工程。它涉及到的因素和内容许多。如何让我们的营销队伍和人员更加全面系统地把握营销
16、理论学问，丰富他们的营销技巧，有利于更好地开展工作。 团队精神的构建是市场营销活动的重要内容，要取得更大的市场和广泛的品牌传播，需要相互帮忙、相互支持、相互关怀、团结、向上，加强群体意识和协作力量。可以说营销活动中的每一件事都必需仔细对待，并加以贯彻、落实。市场营销活动很简单，受环境因素的影响很大。环境一旦发生变化，就必需准时调整和转变营销策略，甚至重新制定营销战略。故而，必需对国家的经济政策、行业政策和行业进展趋势作系统的了解。 调度员工作总结 篇4 光阴似箭，转瞬间我到公司已有7个月了。回忆这几个月的工作，我从学校到单位，从学生到员工，随着环境的转变。我也发生了变化。对我来说2022年是我
17、步入社会很有意义的一年，也是我成为上班族以来的第一年。在此感谢宏基公司给了我这样一个呈现。想理想的平台与时机。调度工作是我从事的第一份工作，也是我职业生涯的第一个起点，我对此也非常珍惜，尽自己最大努力去适应这一岗位。更感谢付总从繁忙之中抽出时间对我们新人业务技能的培训，同时也感谢公司经。，主任的教育，还有其他同事的帮忙，尤其是主任对我学习方面的监视与引导，及其张姐平常的指导对我的工作都起了极大的作用。经过这大半年来的不断学习与努力，以及领导，同事的帮忙，我感到自己已经完全融入到了新疆宏基电子有限责任公司这个大家庭中，我个人的工作技能也有了明显的提高，虽然工作中还存在这样或那样的缺乏，但应当说这
18、大半年我的付出更令我收获了不少，感到自己成长了，也渐渐走向成熟了。现在就我08年的工作状况的总结如下： 一，积极端正态度，努力完成工作 修理部是公司运转的一个重要枢纽部门，很多机器耗材的销售，修理及其新机器的推广与安装都离不开修理部的技术人员，作为修理部的调度员更要做好客户电话的接待回访与修理员的调配工作。 自5月底，我毕业后来到新疆宏基电子有限责任公司，在修理部从事修理部门的调度工作。我主要负责客户修理记录资料的电脑与资料箱里的双重录入及建立客户装机档案，每天一上班我就开头回收技术人员的派工单，进展派工单收。的统计，定期进展客户电话回访，按时完成当天工作，工作从不拖沓，视时间为生命。，除了本
19、职工作外，间或还会有规划之外的事情需要临时处理，而且通常比拟紧急，但我都会腾出时间，在本职工作不受影响下积极去完成规划外的工作并且我对待工作更追求速度与效率。 二，总结阅历，改正错误 工作中我也有犯错误的时候，对自己的工作还不够钻，脑子动得不多，没有想在前，做在先；工作热忱和主动性还不够，有些事情领导交代过后，没有积极主动地去投入太多的精力，打回访电话不够积极：比方，一开头工作的时候由于对业务学问不是很熟，接听客户来电的时候都会顾此失彼，或遗忘记录机型，或遗忘记录客户详细地址，这也为修理员的工作造成了极大的不便，随着工作时间的推移，加上同事的指导，我慢慢改正了这方面的错误。同时我的业务水平也有
20、进一步的提高。 由于我的社会阅历缺乏，在与客户沟通方面也有肯定的困难：上个月公司派我去送邀请函，其中区卫生厅财务处邀请函的递送我却没有顺当完成，事后我总结了一下阅历教训：自己不应当先与他们的领导接触，通常领导都比拟事务繁忙，他们平常的会议都一大堆，所以我会遭到拒绝，我应当先从他们的基层工作人员入手。事后我懊丧的回到公司，心里布满了自责。但付总准时的开会又极大的鼓舞了我们，我下定决心以后肯定要更加努力工作，凡事三思而后行。 三，工作目标，进展前景 由于今年比拟特别，经济受到了国外的影响，很多行业都面临着倒闭，很多人都面临着失业，商场如战场，职场如沙场，养兵千日用兵一时，怎么打好这场经济战，使自己
21、立于不败之地，这虽然不是我考虑的范围，但这也与自己息息相关，在这个多灾多难的时期，作为个人为公司也为自己我有了更明确的进展目标：首先要脚踏实地的工作，有国就有家，有家就有个人，公司就是我的家，为家我肯定要付出自己的全部，不懂的要加油去搞懂，懂的就要更加精炼。平常更应当积极努力的去工作，发挥个人的积极主动性，多为公司出份力，也能为领导排忧解难。使自己的业务水平要更加的精湛。 新的一年马上降临，在新的一年里我肯定倍加努力的工作，令客户得到满足的效劳，尽量提高个人的业务及效劳水平，极大的为公司奉献自己的力气。 调度员工作总结 篇5 作为旅游汽车公司的一名老调度员，我全身心地投入到工作，为公司做出奉献
22、，以公司的经营目标为核心，遵守公司下达的任务及工作反应；合理、准时的调派车辆，做好终端的工作布置，加强与各旅行社的客户沟通，客户、驾驶员消失的问题准时反应调整与急躁讲解，提前制定好每日的派车规划。以“听从领导、团结同事、仔细学习、扎实工作”为准则，始终坚持高标准、严要求，较好地完成了各项工作任务，坚固树立了正确的世界观、人生观、价值观。 公司一年一年的飞速进展，车辆也从最初的几辆增加到现在的200多辆，这少不了公司领导们的努力与付出，每个人都在依据自己的不怜悯况在自己的责任范畴内积极发挥导向作用，踏踏实实做事成了工作的全都态度。作为一名生产调度员，怎样正确合理的安排车辆调派，是必需面对并为之不
23、懈努力的课题。虽然自己从事过多年的调度工作，但是许多的事情还是在不断的更新变化着，我只有不断地努力学习，不断地创新才能为公司不断地谋取利益为公司做出更大的奉献。 我们旅游汽车公司是以人为本，重视人性化治理，工作环境宽松，同事和谐相处，这是许多公司所不及的。虽然我的工作在日益完善，但由于公司同时在进展壮大，使的我在各方面的工作仍有很大的改善空间。首先，总结一下在20xx年的工作： 一、不懈努力学习、严格要求自己 1、强化形象，提高自身素养。为做好生产调度工作，我坚持严格要求自己，注意以身作则，以诚待人，一是爱岗敬业讲奉献。综合部门的工作最大地规律就是“无规律”，因此，我正确熟悉自身的工作和价值，
24、正确处理苦与乐，得与失、个人利益和集体利益的关系，坚持甘于奉献、诚恳敬业，二是锤炼业务讲提高。经过几年的学习和熬炼，自己在与驾驶员和旅行社方面的沟通上取得肯定的进步，利用每天的工作积存阅历，细心学习他人特长，改掉自己缺乏，并虚心向领导、同事请教，在不断学习和探究中使自己在各方面都有所提高。 2、严于律已，不断加强作风建立。一年来我对自身严格要求，始终把耐得平淡、舍得付出、悄悄无闻作为自己的准则，始终把作风建立的重点放在严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地埋头苦干。在工作中，以制度、纪律标准自己的一切言行，严格遵守公司各项规章制度，敬重领导，团结同志，虚心慎重，主动承受来自各方面的意见，不断改良工作
25、；坚持做到不利于公司形象的事不做，不利于公司形象的话不说，积极维护公司的良好形象。 3、强化职能，做好协调工作。工作中，我注意把握根本，努力提高工作水平。科室人手少，工作量大，这就需要科室人员团结协作。做为科室的科长我在这一年里，遇到生产旺季，我都积极协作同事做好生产调度工作，与同事心往一处想，劲往一处使，不会计较干得多，干得少，只盼望把工作圆满完成。 二、工作中的缺乏与今后的努力方向 一年来的工作虽然取得了肯定的成绩，但也存在一些缺乏。 1、思想解放程度还不够，学习还不够，和有动力的年轻同事比拟还有肯定缺乏。 2、工作创新意识不强，制造性开展不够； 3、完善主义和抱负主义始终是我工作中的最大
26、障碍，应当更加糊涂地面对现实； 4、自己的年龄，在公司内相对较大，所以和同事们的沟通还是有肯定代沟，没有积极参加到户外活动中来。 5、治理驾驶员时缺乏强有力的治理，开展工作时缺乏魄力，给工作带来了些许的不便； 6、公司有许多驾驶员，各地区的人都有，层次简单，许多思想不开放，人言可谓，自己好胜心过强，缺少委屈的力量； 三、明年的规划和方向 为使自己的工作更进一步，在明年的工作中，我将不断地进展学习总结和实践，弥补自己的缺乏，以对工作、对事业高度负责的态度，脚踏实地，尽职尽责地做好各项工作，不辜负领导和同志们对我的期望。肯定仔细总结阅历，努力把工作做得更好。 1、发扬吃苦耐劳精神。面对生产规划中旅
27、行社和驾驶员的处事务杂、任务重的工作性质，不怕吃苦，主动寻求调解方法，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，积极适应各种艰难环境，在繁重的工作中磨练意志，增长才能； 2、发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习，勇于实践，加强和客户的沟通，同时留意收集各类信息，广泛吸取各种“养分”；同时，讲究工作方法，端正工作态度，提高工作效率，努力加强自己具有扎实的理论功底、辩证的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风。力求把工作做得更好，树立生产调度室的良好形象； 3、加强对各部门积极沟通沟通，尽可能地到达安全生产的目的； 4、当好助手。对各项决策和消失的问题，准时提出合理化建议和解决方法供领导参考； 5、努力做一个
28、复合型的工。做到张口能说、有事能办、内强治理、外塑形象、态度端正、作风朴实、坚持原则、事实求是、多理解、多支持、多协作、少猜疑、少争论、少指责，严格要求自己，积极熟识生产调度工作特点，始终保持一颗寻常心来对待工作，努力培育自己语言表达、组织协调、效劳决策等方面的力量，使自己成为一名合格的生产调度员。 调度员工作总结 篇6 本人于20xx年7月毕业于xx电力大学，先后在xx供电公司电力调度员、自动装置治理专责、爱护整定专责、方式规划专责等岗位工作，xx在工作中以保证电网安全、稳定、经济运行及对用户安全、牢靠供电为目的，遵守“大安全”理念，加强电网讨论分析，细化各类方案，统筹安排检修操作，优化运行
29、方式，确保xx电网安全稳定运行及对用户安全牢靠供电。xx快速成长为xx供电公司的技术骨干，先后获得了xx省电力公司20xx年电力系统稳定学问竞赛个人一等奖、20xx年度xx省电力公司调度工作先进个人、xx省电力公司劳动榜样、xx省五一劳动奖章、xx省技术能手、某市五一劳动奖章、xx供电公司安全十周年功勋个人、xx供电公司安全生产先进个人等荣誉称号。 一、细心安排，把好电网检修安全关 20xx年7月参与工作后，xx先后在xx供电公司调度通信中心的电力调度员、自动装置治理专责、爱护整定专责、方式规划专责等岗位上的学习熬炼，全面把握了xx电网的运行方式、爱护装置运行状况、安全自动装置的配置状况、大工
30、业用户、重要用户及居民用户用电状况，通过对xx电网进展计算分析，全面把握了xx电网的运行机理，为胜任方式规划室组长岗位的工作打下了坚实的理论根底。 在方式规划室组长的岗位上，肩负着电网检修安全的重任，电网检修又同时会对用户的供电安全与牢靠性造成影响。为了在保证电网安全的同时，尽量使用户不停电、少停电，方式规划室与运维检修部门及市场营销部门亲密协作，编制好电网检修规划，并严格根据电网检修规划安排电网检修工作，为避开停电检修对用户造成重大影响，严格落实提前7天告知用户的规定。在编制电网日检修调度规划时，与检修申请单位及变电运行人员进展检修工作票核对，核实检修设备状态，确保电网设备日检修停电申请、日
31、停电规划安排与检修工作票三统一，保证检修期间人身、电网及设备的安全，避开因设备检修安排不当造成电网故障范围扩大。 二、细心预备，做好新设备接入电网工作 随着工业用户及居民生活用电需求的增长，供电公司会根据电网建立里程碑规划，建立新的用电设备，为新用电设备投产接入电网，必定造成现有电力设备局部停运，会造成电网供电牢靠性降低。 为保证电力新设备接入期间，电网的安全稳定运行及对用户的安全牢靠供电，方式规划室编制了详实的新设备启动试运行调度措施，具体规定了新设备接入电网的操作步骤及留意事项，并进展电网潮流及稳定分析计算，制订了详实的电网运行方式安排，提出新设备试运行期间电网运行中存在的危急点，并做出事
32、故处理预案，保障了新设备接入电网前后电网的安全稳定运行及对电力用户的安全、牢靠供电。 继电爱护定值整定工作是方式规划室的一项重要工作，多年来，xx供电公司爱护定值审批始终坚持着计算、校核、审核、批准、执行、回执、归档等闭环式治理，其中计算、校核工作由方式规划室不同的成员担当并定期进展轮换，保证定值整定的正确性，审核、批准分别由公司运维部及公司领导进展，执行及回执由继电爱护施工人员负责，归档由继电爱护定值整定人员负责。整个定值流转环节通过oms系统上线流转。 xx在20xx年到20xx年负责爱护整定工作，期间省公司爱护处下放了220千伏电网的爱护整定权，在爱护整定权下放过程中，他积极应对，努力学
33、习220千伏设备爱护整定学问，并到省公司屡次进展220千伏整定工作实践熬炼，在继电爱护整定权下放考核中取得了突出的成绩并得到了省公司的认可，xx供电公司成为首批220千伏爱护整定权下放的二个供电公司之一。 三、细心检查，保证电网平稳运行 每年夏季和冬季，是电网负荷的顶峰期，由于xx电网仍处在高速进展阶段，网架构造还不够完善，在夏季、冬季大负荷期间局部地区仍旧存在着供电缺口。 为了保证xx电网平稳度夏、度冬，xx所在的方式规划室提前收集资料，对xx电网夏季、冬季用电负荷进展猜测，并依据负荷猜测状况进展xx电网发供电平衡分析及xx电网潮流稳定分析计算，找出电网运行存在的薄弱环节，对公司度夏、度冬前
34、的基建、技改大修规划安排进展指导，依据计算结果合理安排各千伏变电站供电方式，对千伏容载比拟低的县供电区提出建立指导意见，对电网存在的薄弱环节提出合理建议。 在省公司220千伏设备调度操作权下放地调后，从20xx年起，xx连续七年参与了省公司年度方式集中计算，参加编制了开商电网开环讨论报告、20xx、20xx年xx区域电网动态稳定分析报告、20xx、20xx年500千伏变电站严峻故障校核分析报告、20xx20xx年各年度xx电网220kv变电站严峻故障校核分析报告、20xx20xx年各年度开商电网计算分析报告。在省公司运行方式处多年来的指导帮忙下，xx带着xx供电公司运行方式人员娴熟地把握了xx
35、220千伏电网的运行机理，并能够独立地进展220千伏设备检修安全稳定校核，在操作权下放后，连续保持了220千伏电网的安全稳定运行局面。 四、细心讨论，积极适应新状况新要求 为确保xx电网安全、稳定运行，调度部门每年要编制电网年度运行方式，xx作为主要负责人编制了20x20xx年各年度的xx电网年度运行方式，在年度方式中对上年电网运行状况进展总结，对次年电网运行状况进展猜测。对电网的安全、稳定等技术问题做出明确的规定，对电网运行方式进展具体说明，对电网存在地问题及薄弱环节提出预控措施，对次年的基建、大修工程的建立投产时序提出合理建议。 方式规划室肩负着保证电网安全运行根底工作的重要职责，对人员的
36、业务水平有着较高的要求，近年来由于人员变化较快，新进人员较多，培训工作显得尤为重要。方式规划室的培训格式不拘一格，在个人业务自学及讲座培训的根底上，更加重视的是成员的实际操作训练，在工作中主要采纳的是监护工作培训法，即让新进人员在各个岗位上进展实际工作熬炼，指定专人进展工作监护并担当安全责任的培训方式，使得新进人员能够快速的适应方式规划室的各个工作岗位。从20xx年开头，xx每年带着一位新同志参与省公司的年度方式集中计算，培育熬炼新进成员。通过几年的努力，方式规划室整体业务素养获得了极大提升，现有5人中高级职称人员4人，具备“双师”资格人员4人。 在省调操作权下放后，省调加强了各地市运行方式专
37、业稳定计算分析力量的培训，并在20xx年xx省调度掌握中心组织进展了xx省稳定计算分析学问竞赛，xx带着方式规划室成员努力学习稳定计算学问，积极预备，在20xx年xx省稳定计算分析学问竞赛中，带着方式规划室取得了团体三等奖及个人第一名的优异成绩。 为对调度工作的各项业务进展标准，省公司开发投产了oms调度治理系统，在投产后xx供电公司调度掌握中心尽快开展了学习试用。李同志所在的方式规划室结合xx供电公司的实际状况与运行习惯，与oms工程组积极沟通，完善了oms系统继电爱护定值单流转业务、xx电网日调度规划检修业务两项流程，现两系统上线运行状况良好，实现了两业务的无纸化办公，保证了工作标准性，提
38、升了工作效率。 调度员工作总结 篇7 我叫王玲华，于20xx年7月进入太原东山王封煤业有限公司，并在调度指挥中心开头了学习和工作。在这一年工作里既尝到了硕果累累后的喜悦，又经受了遇到困难和挫折时的惆怅、迷茫与彷徨，但在领导和同事的关怀帮忙以及自己不懈的学习与熬炼中，克制种种困难，从而已渐渐熟悉并娴熟把握了调度的工作。 在以后的工作中要想更好的做好调度工作，就要不断地去总结工作中的缺乏与差距，提高自己完善自己，以便更好地完成工作，现将半年内的个人工作状况作如下总结； 一、虚心学习，努力工作 做好调度工作首先要严格要求自己，要好好学习每个同事的特长，取长补短尽量完善自己，仔细学习相关专业学问、工艺
39、流程，要做到“四勤”，腿勤、嘴勤、手勤、眼勤，养成不懂就问，不懂就学的优良精神。 通过半年的学习和熬炼，我深知调度工作的重要性，在寻常的工作中我严格要求自己，不断加强对全矿生产工艺的熟悉和了解，深入生产现场熟识工作环境，虚心承受领导和师傅的教育。 在日常工作中，我坚持做到交接班工作严谨，接班后对上一班遗留的问题进展落实和关注，对领导交代的事情抓紧传达和落实，明确本班的重点工作，确保当班生产指令的完成，对生产消失的问题准时向领导汇报并加以解决，确保全矿生产能够顺当进展，写台帐时对生产影响进展严格核实，保证信息的精确性，为领导的决策供应有效真实的数据依据，交班时对本班遗留的问题和领导的指示进展重点
40、交代，确保下一班工作的正常进展。 通过在调度指挥中心一段时间的学习，我接触到了KJ95N安全监测监控系统、KJ301人员定位系统、应急预案和信息调度相关工作，同时也参加安装了井下通讯系统、井下无线通讯系统和井下无线播送系统，参加了人员定位系统的升级和改造。 通过半年工作的磨练，我已经能够很好的把握整个KJ95N安全监测系统的安装、调试及大多数问题的处理，对公司的各类传感器的参数和技术指标都有很好的把握，能规划传感器在实际煤矿巷道中的安装位置。通过不断的学习与现场的熬炼，我对监控系统间或消失的一些问题也能很快的解决，从而保证了整个系统的正常运行。把握了KJ301人员定位系统的人员下井记录资料查找
41、、井下设备的维护和人员档案。 二、工作中存在的缺乏及努力方向 在过去的工作中，我虽然取得了肯定的进步，但是进步都离不开领导和同事对我的帮忙，在工作中我也消失过生产组织不力，协调不到位，对领导的指示落实不到位的状况，并且在工作中，由于工作阅历缺乏并且对其它专业学问的生疏，造成工作工作效率降低，甚至消失错误，在以后的工作中，我会主动加强和现场部门的沟通，充分利用资源，多方面学习、全方面进展，提高主观能动性，积极工作，仔细落实领导的指示，在现场做到，勤于观看、独立思索、多与同事沟通，努力不断地提高自己的业务水平，争取将自己的本职工作做得更好。 20xx年12月29日 调度员工作总结 篇8 岁月如梭，
42、时间飞逝，转瞬间半年又要过去了。回首过去的XX上半年，感受许多，这一年来对于生产调度来说：即是苦难的一年，也是丰收的一年。特此做一份调度员半年工作总结，来汇报总结自己的工作进展。 作为生产调度员，首先要做到内行治理。治理工作，重在管人，管人重在管心、管思想。安排一项工作，应先把工作的标准给大家讲清晰，然后仔细检查落实工作进展的状况，而且对于常见的易发生的问题应当有预见性。事前应考虑到在什么时候、哪个环节易消失问题，从而拿出强有力且有效可行的措施加以预防和掌握，把一些问题掌握在萌芽状态，保证生产有序顺畅的进展。事前的预防胜于事后的掌握，到达防患于未然。 一、总结阅历 由于我的社会阅历缺乏，在与客
43、户沟通方面也有肯定的困难：上个月公司派我去送邀请函，其中区卫生厅财务处邀请函的递送我却没有顺当完成，事后我总结了一下阅历教训：自己不应当先与他们的领导接触，通常领导都比拟事务繁忙，他们平常的会议都一大堆，所以我会遭到拒绝，我应当先从他们的基层工作人员入手。事后我懊丧的回到公司，心里布满了自责。但付总准时的开会又极大的鼓舞了我们，我下定决心以后肯定要更加努力工作，凡事三思而后行。 一开头工作的时候由于对业务学问不是很熟，接听客户来电的时候都会顾此失彼，或遗忘记录机型，或遗忘记录客户详细地址，这也为修理员的工作造成了极大的不便，随着工作时间的推移，加上同事的指导，我慢慢改正了这方面的错误。同时我的
44、业务水平也有进一步的提高。工作中我也有犯错误的时候，对自己的工作还不够钻，脑子动得不多，没有想在前，做在先;工作热忱和主动性还不够，有些事情领导交代过后，没有积极主动地去投入太多的精力，打回访电话不够积极。 二、积极端正态度 修理部是公司运转的一个重要枢纽部门，很多机器耗材的销售，修理及其新机器的推广与安装都离不开修理部的技术人员，作为修理部的调度员更要做好客户电话的接待回访与修理员的调配工作。 自5月底，我毕业后来到新疆宏基电子有限责任公司，在修理部从事修理部门的调度工作。我主要负责客户修理记录资料的电脑与资料箱里的双重录入及建立客户装机档案，每天一上班我就开头回收技术人员的派工单，进展派工
45、单收集的统计，定期进展客户电话回访，按时完成当天工作，工作从不拖沓，视时间为生命。，除了本职工作外，间或还会有规划之外的事情需要临时处理，而且通常比拟紧急，但我都会腾出时间，在本职工作不受影响下积极去完成规划外的工作并且我对待工作更追求速度与效率。 通过调度员半年工作总结，我更加坚信分散产生力气，团结诞生兴盛。作为调度员，应顾全大局，时刻把提高整个团队的分散力和向心力作为己任。 调度员工作总结 篇9 2022年转瞬即逝，我们迎来了新的一年，在此，我对这一年的工作予以总结。2022年对我是特别的一年，通过这一年在工程部的成长，我对工程部的堆场施工的车辆治理有了更深的了解，所以2022年自己的工作
46、也随之多了更多的责任和义务，自己的岗位也有了相应的调整，工作性质也发生了很大的转变。由2022年的跟班队长的岗位上转变为车辆调度员，刚到新的岗位后，我仔细跟有阅历的同事学习，调度员工作，要能够克制生产中的脱节现象，使各环节之间、各堆场之间的工作保持相互协调，均衡地完成生产作业规划。由于自己之前的工作性质与生产调度岗位性质有所不同，于是我积极与领导沟通，转变角色，以最快的速度适应了新的工作岗位。 作为一名车辆调度员，怎样正确合理的安排生产，是必需面对并为之不懈努力的课题。所以，从进入担当车辆调度的第一步，就先熟识了堆场施工的全部流程，结合堆场现场，更加深入了解作为车辆调度的职责，在熟识生产操作规
47、程的同时做出客观正确的生产指挥。从事生车辆度岗位开头，作为车辆调度员，首先要做到内行治理，治理工作，重在管人，管人重在管心，管思想，安排一项工作，应先把工程部领导的工作标准给各个工作面讲清晰，然后仔细检查落实工作进展的状况，而且对于常见的易发生的问题应当有预见性，事前应考虑到在什么时候，哪个环节易消失问题，从而拿出强有力且有效可行的措施加以预防和掌握，把一些问题掌握在萌芽状态，保证生产有序顺畅的进展，事前的预防胜于事后的掌握，到达防患于未然。 做到内行治理，一方面应娴熟把握堆场生产流程、施工工艺要求，另一方面则把标安全治理熟记于心，并能敏捷运用，有了这两件法宝，在车辆治理当中才能得心应手，游刃有余。其次，作为堆场施工的车辆调度员，对各队公正对待，对待困难迎难而上、对待成绩不骄不躁、对待事物总结反思，做事情有理有据，奖罚公正公正。 作为调度员，就是必需做到上传下达，