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1、 证券公司试用期转正个人工作总结 我于_年2月进入公司进展证券从业资格考试的辅导，在公司领导和辅导教师的指导下顺当的通过了证券从业资格考试。经过公司相关专业学问的培训后，于_年4月20日正式进入长城证券连云港营业部，成为了我们这个大家庭的一员，开头了为期半年的试用期。 在这半年的试用期里，我主要的任务是驻点在银行开发客户，在领导和同事的帮忙和鼓舞下，我渐渐进入工作状态。在此期间，我将公司培训时所学的学问运用在工作和实践当中，努力的开发客户，每月根本完成任务指标。同时我也特别珍惜营业部给我的这个工作平台，驻点期间我与银行的工作人员相处融洽，互惠互利，抱着超越自我，为公司制造更多价值的良好心态，乐
2、观的开发有潜力的大客户，在九月份的基金销售上为营业部尽力自己的一点绵薄之力，我为自己能够为营业部的成长和壮大做出自己一点奉献而感到骄傲。 回想这半年的试用期，我想要给自己一个中肯的（自我评价）。我是一共性格相对内向的人，并且也是第一次接触证券这个行业，所以开头对于能否做好这份工作还是不够自信。但是营业部赐予我许多专业学问和营销技巧的培训，并且领导与同事给了我许多的帮忙，支持和信任，让我变得自信和有了底气。现在，我在这个岗位上已经工作近半年了，我深知磨刀不误砍柴工的这个道理，一边努力工作一边学习更多的专业学问，并运用在工作中，做到熟能生巧，在与客户沟通和沟通方面有一套自己的（方法）和流程。现在，
3、越来越觉得自己适合这个岗位，能够胜任这份工作，并且我信任通过自己的不懈努力，能够为自己制造出美妙的将来，在营业部进展的辉煌锦帕上添上自己有力的一笔。同时，我也必需正视自己的缺乏和缺点。在日常工作中，我深刻觉得自己的证券专业学问还需要加强，只有加强了自己的专业学问，才能够使得我们的客户觉得我们的效劳更加专业，更加信任和信任我们。此外，在工作中难免有承受很大压力的时候，我觉得自己在抗压的心态上还需要增加，在面对压力的时候能够迎难而上，克制犯难心理和行为惰性。 这半年来，我特别感谢营业部和领导同事对我各个方面的支持和帮忙，盼望营业部可以为我们供应多一些例如股票分析，行情分析方面的专业的学问的培训，能
4、够给我们供应更多的客户开发（渠道）。此外，我始终很钦慕与我们长城证券的进展战略和公司的（文化），我信任公司秉承着“资源整合、团队作战、为客户供应综合性增值效劳”这样的正确经营理念进展下去，肯定能够为我们的客户制造更大的价值和财宝，也最终能够成就长城的辉煌将来! 在试用期的这段时间以来，我看到了自己的蜕变，更加看到了我们长城证券的实力，在与公司一起努力拼搏的这段日子里，我越来越觉得自己能够为长城的成长和壮大付出自己的努力和汗水而感到无比的傲慢和骄傲。所以，我真心而迫切的盼望自己能够早日成为长城证券一名正式的员工，通过自己的努力和勤奋去实现自己的目标和人生价值，与我们的长城一起成长，共同制造属于我
5、们的美妙将来。在此我提出转正申请，恳请公司领导能够给我连续为公司奉献自青春和才智的时机。在以后的工作中，我会带着更加乐观更加富有激情的工作态度做好自己的本职工作，为公司的做出自己更多的奉献，让我们的长城证券的将来更加辉煌! 证券公司试用期转正个人工作总结篇2 自20_年3月以来我很荣幸来到泰信科技从事金融事业部技术支持中心储藏主任工作，转瞬三个月的试用期过去了，在领导的言传身教、关怀培育下，在同事们的支持帮忙、亲密协作下，我不断加强事业部业务学习，对工作精益求精，较为圆满地完成了自己所担当的各项工作任务，个人职业素养和业务工作力量都取得了肯定的进步，为今后的工作和学习打下了良好的根底，现将个人
6、工作学习状况总结 一、对公司的熟悉 从刚到泰信对于金融事业部的业务比拟生疏，到经过三个月的学习及领导和同事的指导，使我对公司治理构造和事业部等有了较为深刻的熟悉，对自己所在岗位的工作内容有了也许的了解。公司业务范围主要划分为金融、司法以及智能化等三大领域，下属分公司主要包括湖北分公司、江西分公司、湖南分公司、河南分公司、广西分公司、云南分公司以及新疆分公司等。我们金融事业部技术支持中心主要对分公司技术进展帮助支持。 二、工作方面 （入职）不久，适逢湖南分公司农行前段联网工程中标。湖南分公司因去年才成立不久，技术力气相对薄弱。我被派过去做技术支持，主要负责农行前端联网前期摸底做方案及预算。湖南我
7、们主要是负责常德和湘西两市的前端改造。通过一个月的时间，我前端网点摸底以及同甲方市分行保卫处领导沟通，圆满完成了常德79个网点以及湘西28个网点的设计方案及预算，共计900多万。 4月下旬湖南农行联网进入到详细实施阶段。我把前期湖北联网遇到的问题及讯美联网软件商的要求进展了收集整理，写了?湖南前端联网标准流程?。按此流程指导，顺当实施了常德城区3个样板网点的联网接入工作。 金融技术支持中心除了对下属分公司技术支持外还需对中心业务拓展的工程进展支持，4月上旬，金融事业部与浙江捷尚合作在整个金融业推广智能分析系统，我负责湖北农行试点安装调试。经过几天的测试以及与捷尚技术员沟通最终完成了农行ATM智
8、能分析、柜员窗口人脸叠加以及视频质量诊断等系统的试点安装调试工作。 三、学习生活方面 在工作过程中，我深深感到加强自身学习、提高自身素养的紧迫性，一是向书本学习，坚持每天挤出肯定的时间不断充实自己，端正态度，改良方法，广泛吸取各种“养分”，乐观预备二级建筑师的考试。二是向四周的同志学习，工作中我始终保持虚心慎重、虚心求教的态度，主动向领导、同事们请教，学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法;三是向实践学习，把所学的学问运用于实际工作中，在实践中检验所学学问，查找缺乏，提高自己，防止和克制浅尝辄止、一知半解的倾向。 三个月来我在领导和同事们的帮忙和支持下取得了肯定的成绩，但我深知自
9、己还存在一些缺点和缺乏，与工作需要和领导要求相比，还有肯定差距。一是做事还不够细心，简单造成一些漏洞。二是工作的预见力和前瞻性还不够强。三是工作的敏捷性还不够。在今后的工作中，我要努力做到戒骄戒躁，坚决政治信念，加强理论学习，积存（阅历）教训，不断调整自己的（思维方式）和工作方法，在实践中磨练自己，成为单位需要的优秀人才。 证券公司试用期转正个人工作总结篇3 我叫_，于20_年7月15日进入公司，依据公司的安排，目前担当投资经理一职，负责投资询问效劳与营销支持工作。自进公司以来，本人努力学习证券、期货方面的业务学问，加强客户效劳技能提升，工作仔细且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热
10、忱;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和娴熟的沟通技巧，已经顺当的完成_年的财宝签约工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和谐尤其对新渠道同事营销支持方面不遗余力，协作各部门负责人胜利地完成了多期周末投资者（报告）会，也已经屡次对（保险）渠道供应投资询问效劳，取得了不错的反响。 自7月份入司以来，得到了部门经理_教师，同事_两位教师的大力支持，他们的无私帮忙为我业务的提升打下了坚实的根底，从业务的进展状况来看，任何事情的胜利都需要亲密的协作，对于转正后的工作，我个人认为需要从以下几个角度来进展。 一、连续加强同新渠道营销团队的协作 有选择、有针对性、有目的的加强与保险的协作，自_年开
11、头，证券经纪业务竞争加剧，券商之间客户挖角、佣金大战不断，有鉴于此，个人认为在维护好传统渠道的同时，新渠道是我们的一大制胜法宝，从全行业的进展来看，综合金融是大势所趋，平安很有幸走在了时代的前列，因此，我们要充分抓住与利用好这个优势，形成对其他券商的比拟优势。在新一轮的券商洗牌中立于不败之地。 二、加强新业务的学习与应用 证券行业是一个变化无常，新产品、新事物不断更新的行业，_年至今行业先后推出了股指期货、融资融券等新品种，但从券商的开展状况来看，进展并不如人意，所以，我们假如取得了这两个产品的成功，无疑取得了新一轮竞争的制高点。在这一方面，作为投资参谋，我们需要从学问储藏与客户培训方面下手，
12、培育客户的使用习惯，增加客户的忠诚度，为公司供应新的利润增长点，形成差异化竞争。 三、效劳存量客户，提升效劳技能 营业部在立业已经10多年，存量客户相对较多，结合前期效劳状况来看，安逸理财的效劳主要表达在新开客户上，对于存量客户的效劳则相对较少，因此，明年开头，建议加大对产品经理的支持，进而对存量客户提升效劳质量，争取签约更多的安逸理财客户，培育客户的忠诚度，一则可以防止客户流失，同时在新产品推广、理财产品销售方面也会有肯定的优势。 四、增进业务学问，提升效劳技能 证券行业日新月异，_年还有许多新业务会推出，融资融券转常态、转融通、新三板、国际板、期货投资分析等等，要想在竞争中立于不败之地，只
13、有不断的加强新业务学习，提升自己的业务技能，同时加强对营销人员的业务培训，对存量客户里面净值较高，同时交易较活泼的客户进展指导，培育客户对新产品的交易熟识度。 新的一年马上绽开，竞争还将连续，但时机却相对有限，个人认为只有和谐的团队，专业的技能，热诚的效劳才能在竞争中立于不败之地，特别荣幸公司给了我这样一个发挥的舞台，我将珍惜这次时机，为公司与个人进展的双赢而努力. 证券公司试用期转正个人工作总结篇4 两个月试用期已经过去，我对自己所从事的出纳工作已经比拟熟悉，也能胜任这项工作。以前在会计师事务所做业务助理工作时，对出纳的工作状况比拟了解。而且在这两个月里，我在公司_总和_会计的领导下，在公司
14、同仁的帮忙下，在新的岗位中，我对本公司经营模式和治理制度有了全新的熟悉和深化的学习。现对本职工作总结如下： 一、一个人面对新的城市、新的工作，一切都将是新开头，都有一个从生疏到熟悉及精通的过程，万事开头难，一个良好的心态虚心的、乐观的心态是干好一切工作的根本。刚开头的几天是关键，于是我努力把自己的心态调整到，以顺应新的环境、应对新的工作挑战。 二、在这期间，在财务和内勤上我作了如下具体工作 1、严格根据财务制度的要求，办理费用报销，现金、支票的收付业务。 2、每月第八个工作日按时作好单位职工的薪金发放。 3、准时登记现金、银行存款（日记）帐。月末编制出纳报告单。 4、填写税务申报表。 5、完成
15、财务负责人交待的工作。 经过两个月的试用期，我在工作也取得了一些成效。出纳工作看似简朴，做起来却难，以前的工作阅历对我从事新的工作有确定的帮忙，但许多事情还需要重新熟悉和体会，学习和实践相互融合才能产出成果，成绩的取得离不开单位领导的急躁教导和无形的身教，离不开公司同仁的关心和支持。 三、要作好出纳工作绝不行以用“轻松”来形容，绝非“雕虫小技”，它是经济工作的第一线，财务收支的关口，在公司的经营治理中占有重要的地位。作为一个合格的出纳，必需具备以下的根本要求：一.学习、了解和把握（政策法规）和公司制度，不断提高自己的业务水平和学问技能。二.学会制订本职岗位工作内部掌握制度，发挥财务掌握、监视的
16、作用。三.出纳人员要遵守良好的职业道德。四.出纳人员要有较强的安全意识，现金、有价证券、票据、各种印鉴，既要有内部的保管分工，各负其责，并相互牵制。四.很好的沟通力量。特殊是和工商、税务、社保等单位的 外联沟通力量。固然，在今后的工作中除了遵守以上的根本四点外，我还要不断的努力学习国家出台的新的（财经）法律法规和先进的（企业治理）制度，以顺应不断变化的社会环境和今后公司开展的工作。 以上是我对本人两个月工作的一些体会和总结。在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏，与时俱进，做好本职工作，与公司的进展同步。同时，我要特殊感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中赐予我的支持和关心，这是对我工作的确
17、定和鼓舞，我真诚的表示感谢! 证券公司试用期转正个人工作总结篇5 从11月30日入司已经三个月时间，在此期间公司领导和同事在工作和生活方面赐予我许多帮忙。公司客户效劳中心刚上线阶段，通过日常工作学习自己对客户效劳中心建立和客户效劳有了更高的认知，同时乐观与领导和同事进展沟通，尽快的融入了东兴证券这个集体。 在试用期阶段自己主要负责完成以下工作： 1、由于公司客户效劳中心的客户效劳平台正处于开发阶段自己进入公司，利用之前的工作阅历自己首先提出客户效劳平台功能需求，在20_年12月14日和12月22日组织总部和营业部客户效劳中心工作人员对客户效劳平台进展测试，同时将测试结果准时反应给金正公司工作人
18、员，并且与金正公司工作人员进展沟通商讨对客户效劳平台的功能完善，并于20_年1月15日完胜利能完善建议提交金正工作人员; 2、负责公司客户效劳中心质检治理方法编辑，并且帮助完成公司客户效劳中心治理方法制定及公司客户效劳中心标准用语编辑，完善公司客户效劳中心制度体系建立; 3、每月定时对总部和营业部客户效劳中心话务进展抽查质检，并且将话务中存在的问题进展汇总发送给各相关工作人员，并对质检问题进展沟通，同时每月提交客户效劳中心质检月报，通过此项工作来提高客户效劳中心效劳水平; 4、从20_年1月客户效劳中心客户效劳平台坐席系统上线之后，开头接听客户询问电话，通过在接听客户电话过程中来促进业务学问的
19、学习，同时提高自身客户效劳意识; 5、每日组织客户效劳中心人员的晨会，通过晨会来了解当时市场资讯，共同学习每日疑难业务学问和新业务学问，同时学习公司近期工作任务与重点; 6、针对客户效劳中心工作流程和标准使用语及相关工作对北京营业部相关工作人员进展培训，通过培训学习了解客户效劳中心工作流程和提高效劳认知;7、在总部和营业部客户效劳平台坐席系统上线之后，指导营业部通过坐席系统完成新客户回访工作，并且准时解决营业部外呼人员在外呼过程中消失的问题;8、依据公司领导要求同时为了加强公司各部门业务相通，每日收市后负责当日疑难业务，并且每周将疑难业务汇总发送总部经纪业务部各位领导和各营业部客服主管。 通过
20、以上工作任务的完成自己发觉在许多方面仍旧需要改良： 1、加强业务学问的学习，通过不断的接听客户询问电话过程中发觉对于公司许多业务学问方面自己仍旧需要加强学习，从而才能提高对客户的效劳水平; 2、加强团队沟通协作，参加新的集体之后，并且在公司客户效劳中心建立阶段必需很好与领导和同事沟通才能保证各项工作的开展与完成，尤其依据公司客户效劳中心进展目标，乐观加强与各营业部客服主管的沟通; 3、对于公司客户效劳中心建立阶段，应当利用自己之前的工作阅历与客户效劳中心运营治理的认知加强创新力量，查找适宜公司客户效劳中心建立的方式方法。 在正式成为东兴证券的一员之后，依据试用期发觉的缺乏仔细改良，同时乐观完成公司领导安排的任务工作，对公司客户效劳中心建立工作作出自己的努力。按期完成总部和各营业部客户效劳中心客户效劳平台坐席系统的上线工作，仔细帮助公司各营业部客户效劳中心的上线工作，同时仔细帮助完成对公司客户效劳中心制度建立，而且加强对自己今后负责的客户效劳中心呼入组的团队建立治理，乐观主动协作领导和同事开展各项工作。