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1、 行政部试用期个人工作总结 参加贵公司已经两个月了，任行政助.一职，虽然之前有过一些相关的工作阅历，但“不在其位,不谋其政”许多事情都是跟想象的不一样。两个月的时间很快过去了，在这两个月里，我在公司领导及同事们的关怀与帮忙下完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高。这两个月的工作总结主要有以下几项： 1、专业学问、工作力量和详细工作。 公司行政助.的主要是帮助行政经.做好行政工作。我认为行政工作比拟琐碎，每天都面临着大量的、琐碎的、不起眼的事务，而这些事务又是必不行少的。在短时间内熟识了本职的工作，明确了工作的程序、方向.的.，提高了工作力量，在详细的工作中形成了一个清楚的工作思路，能
2、够顺当的开展和完本钱职工作。 在这两个月中，我本着“把工作做的更好”的目标，积极的完成了以下本职工作： （1）办公明细等电子文档的更新和调.，以便利自己开展工作； （2）工作区域的卫生治理及执行； （3）帮助行政经.做好了各类文件、通知的修改、公布、下发等工作，并按详细的文件类别好放入文件夹内，以便查阅； （4）公司车辆的违章及用车状况的的治理； （5）帮助好行政经.做好公司的人事工作：聘请，新员工入职的手续及物品发放工作，和各项安排；分类.公司人员请假、辞职、工作方面的资料，便于人员的合.安排及月末的考勤工作； （6）每星期对考勤进展统计、公布，每月准时上缴员工考勤状况的； （7）办公耗材及
3、办公室及后勤用品的申购以及领取工作； （8）后勤工作的治理，员工宿舍的监查，定期对黑板报的更换； （9）仔细地做好公司领导及行政经.交办的其它工作。 需要学习并实践的工作，总结如下： （1）加强学习行政治理各项工作的治理流程并具有实际操作阅历； （2）网上人员的聘请、筛选及面试通知等工作； （3）加强文字功底； （4）加强其他公司所要求的力量要求等。 2、工作态度。 仔细遵守劳动纪律，有效利用工作时间，坚守岗位，保证工作能按时完成。 3、工作质量、成绩、效益和奉献。 在开展工作之前做好个人工作规划，有主次的先后准时的完成各项工作，到达预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中吸取
4、阅历，使工作水平不断的进步，为公司及部门工作做出了应有的奉献。 总结两个月的工作，尽管有了肯定的进步和成绩，但在一些方面还存在着缺乏。比方对行政方面的学问缺乏，卫生清洁工作做的还不够细心，监视工作没有做到位，缺少与同事沟通，未能反应员工的意见，会议记录不具体考勤统计不够细心，做事缺少主动。还有其他工作也存在许多的缺乏。这都有待于在今后的工作中加以改良。在往后的工作中我将仔细学习各项政策规章制度及治理技能，努力自我完善，盼望能为公司的进展做出更大更多的奉献。 在这两个月的工作学习中，我也有一些自己的看法和建议（纯熟个人想法）： （1）建议将行政部和财务部划分清晰，我建议将属于行政部的工作跟财务部
5、明细分清，后勤方面的治理混乱，治理模式跟之前没有行政部差不多。 （2）建议取消员工在本单位效劳缺乏一年的扣该员工1-2个月的工资的规定（压力越大弹力越大），建议确定培训费用，规定分几个月逐月从员工工资中扣押一局部作为培训费用，在本单位效劳一年以上返还，缺乏一年的就当作赔偿本单位的培训费用。 （3）建议增加员工福利，车间计件，虽然上不封顶但人的力量有限，想留住老员工就得肯下资本，除了正常工资外，还要供应一些福利待遇。例如：在本单位工作满一年且遵守纪律的每月发放工资的%作为老员工津贴，三年以上的发放%.五年以上的发放%逐年增长(打工就是为了赚钱，提升工资外奖金是很重要的，在企业能承受的状况的下)。
6、一个企业就好比一个金字塔，金字塔的大小跟稳固就得看员工。 行政部试用期个人工作总结2 首先特别感谢xx能够赐予我这样一个时机；让我能有幸参加汉基电器有限公司。担当行政人部经理工作，作为行政人事部的负责人，自己要糊涂地熟悉到，行政人事部是是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四周八方的枢纽，面对简单琐碎的大量事务性工作，自我强化工作意识，留意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、精确、适度，避开疏漏和过失。时间一晃而过，转瞬间，我在公司马上度过三个月的时间。在公司领导的悉心关心与指导下，在各部门主管的协作下，我经受了从对公司的初窥门径到顺当融入这个大家庭。现将三个月来的工作总结如
7、下： 一、人事工作 1.聘请、入职、建档 （1）在聘请方面，通过学习公司聘请制度与流程，我感觉到公司目前在聘请方面应当说较为完善，员工人员较为稳定，目前需要做的就是仔细执行，脚踏实地去做。 当时聘请人员：规划专员、激光打字、模具师傅、模具学徒、还有厨电车间、电机车间、冲压车间、电子车间、smt等部门都需要人员补充，根据规划时间，局部人员需求6月中旬就要报到上班，但6月初还没有确定几个，时间紧迫，离预定目标还相差许多。关键岗位的聘请，遇到了很多问题，进展缓慢。针对上述状况，我重新梳理了岗位需求，明确了聘请进展规划，并对聘请工作进展了合理分工，尤其对工作的细致性与效率进展了严格要求。经过在网上中山
8、领航人才网、58同城、中山赶集网公布聘请信息，人员聘请取得不错的成效，准时补充了人员。 （2）入职在“细”：标准员工入职必需填写全面、完整的人事资料，供应必备的证明，如身份证、毕业证、学位证、技能证、相片，同时注意细节、效率和行政后勤工作的协作，让员工从入职的那一刻感觉到家的暖和，培育新进员工对公司的认同感。规定员工何时到岗必需进展核实，避开人事和工作部门的脱节，杜绝员工到厂不到岗的现象发生。 （3）建档在“全”：完善员工档案时要全面，应当登记的人事资料必需全部登记，定期进展核实，保证员工档案的真实性。 2.培训 入职培训：工作要准时、注意细节、灌输企业文化和企业优越性，同时要培育员工的积极态
9、度，在岗培训需要记录在档（新员工入厂须知） 员工培训考核:针对培训学问进展书面考试，提高员工对公司的熟悉。 安全培训：注意有用性、效率性，讲解公司消防安全事项。（安全承诺书） 3.考勤 （1）不定期进展考勤抽查，促进员工提高工作积极性，了解各部门到岗状况，对人事资料进展准时更新。 （2）进一步标准考勤和打卡制度，相关制度进展修改，提高考勤制度的可执行性和满足度，力争做到“无人为缘由漏打卡”，考勤执行的过程中对事不对人，严格根据考勤制度照章行事。 （3）要求各部门从自身做好考勤打卡规定，如外出、请假、转班、按程序向行政人事部备档。 4.薪酬 （1）标准加班申报制度，严格根据考勤制度加班，做到考勤
10、数据和加班申请记录全都，消失差误由相关负责人自行担当责任，并按员工守则考勤制度处理。 （2）定期通知要求各部门将本部门人员名单、调薪、奖罚、绩效奖金等资料准时跟行政人 事部进展沟通，确保核算薪资精确度。 （3）准时收集、迟到、早退、旷工，请假等资料，确保工资核算精确。 5.社保、工伤 社会保险的购置和退保保证准时、有效。完善工伤保险制度和流程，做到工伤事故处理准时，保证公司和员工利益。并对重要伤员准时沟通，协调理培工作。修改公司消防制度，完善公司义务消防人员名单，并对全厂消防器材进展统计检查，对过期的消防器材进展修理更换，保证消防器材工作正常。 6.人事资料 （1）完善人事资料，做到人在资料在
11、，资料完整、精确，消失人事异动、离职准时进展资料更改。 （2）标准电子档案和文本档案配套，将员工的有效证件、晋升、奖惩、异动状况准时精确的记录在文本档案上，定期进展检查和归类。 二、行政工作 1.宿舍 （1）完善生活配套设施，修理宿舍停车棚，对宿舍清洁工推行卫生奖罚结合； （2）保安定期检查寝室生活设施，预防火灾到等事故发生； （3）员工反映水电修理更换工作做到准时、高效，保证员工生活。 2.食堂 （1）针对员要提出饭菜质量不好，晚下班没有饭吃状况同承包饭堂冯小姐进展沟通，就反映状况要求饭堂马上改善，事后观看饭菜有所改善，但还有待进步搞高。 （2）对饭堂工作人员提出要求，在打菜时间，饭堂工作人
12、员必需进穿工作服、带工作帽、口罩，三个月进展一次体检。 3.保安 （1）保安工作对全厂财产、安全起重要作用，完善保安队伍，配置了对讲机、电筒、保安服，对工作存在的老问题准时赐予解决、对玩忽职守的保安赐予辞退。 （2）标准出入厂制度，员工早上进入厂区必需出示厂牌、严禁带早餐、穿拖鞋、背心进厂，严禁物品出厂须严禁有物品放行条和车辆检查，非公司员工进厂必需登记。上班时间员工出厂要有请假条或放行条。 （3）保安队长每天中午到饭堂维护员工打饭次序，每周检查一次公司消防安全器材、通道、每天中下午不定时巡逻各车间，检查是否有员工赌博。 4.公共场所 （1）重新规划清洁工工作，对公共场所清洁卫生进展划分区域，
13、推行清洁工上班打卡制度，严格根据相关合同时间做好清洁工作。 （2）规划了冲压车间、电子车间、办公室停车棚，有效的解决了员工车辆乱摆乱放问题。 （3）规划了公共区域跟办公室人员小车停车位，解决了车辆摆放乱七八糟现象。 5.检查 （1）现阶段公司5s工作只是还在做清洁工作，将进一步推行后续5s整理、整顿工作。 （2）每月5s检查工作中发觉的问题准时跟相关部门主管沟通，帮忙相关部门提高5s工作。 行政部试用期个人工作总结3 首先在这边要感谢您给我时机到xx-xx公司担当前台文员这一职务。这一职务教会了我许多东西，让我受益匪浅! 作为一个应届毕业生，初来公司，曾经很担忧不知该怎么与人共处，该如何做好工
14、作;做为一个新人，刚刚参加公司时对公司的运作模式和工作流程都很生疏，多亏了领导和同事的急躁指导和帮忙，让我在较短的时间内熟识了前台的工作内容还有各公司部门的职能所在，让我很快完成了从学生到职员的转变。 在实习期间，我在生产制造部有做过一段时间。虽然时间并不长，却让对事后工作的观点大有改观。这才发觉任何职业任何工种都需要肯定的根底学问。就好比插件来说，看着是挺简洁的，但做起来又并非如此。插件最注意的是效益和质量。这是一个熟能生巧的细致活，不是说你有多懂它的构造和性能就能无所事事了。我们一些寻常不注意的手法和技巧。怎样在小小的孔插上细细的二极管能又快又准呢?还得靠平常的阅历积存!进入前台时，布满天
15、真;就那么单纯的认为前台就只是接接电话和接待客人。通过深入了解才发觉其实也挺简单的。前台做的工作需要很好的急躁。硬硬头皮做下去一切都会变天明，当时就是抱着这样的想法接手了此职务。这才恍然大悟过来，一切事物都是自己说着简单做着难。就拿接听电话来说，要注意语气、语调的平缓以及说话的速度，不宜过快也不宜过慢;声音要不大不小，也不要刻意修饰自己的语调;主要注意亲和力! 办公用品的治理方面：第一要知道公司职员需要什么和不需要什么，其次要知道仓库物品数量和类别，第三要了解领取办公用品的工作流程，第四要妥当治理办公用品的申购和领龋要知道哪些人应当领取和哪些人没必要领取以及办公用品数量的规划和统计而我却做的一
16、塌糊涂。 对于前台文员工作的顺当进展我觉的有必要成立一些新的制度。比方说办公用品领用的治理制度、物品申购的统一性，仓库的规划和调整。初入职场还不了解工作的真正含义，有时候难免会犯些小错误需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经受也让我不断成熟;固然我还有许多缺乏，处理问题的阅历方面有待提高，团队协作力量也需要进一步增加，需要不断连续学习以提高自己处事力量。这段时间的工作历程让我学到了许多，感悟了许多，看到公司的的快速进展，我深感傲慢，在今后的工作中，我会努力提高自己修养和内涵，弥补工作中的缺乏，在新的学习中不断的总结阅历，用虚心的态度和饱满的热度做好我的本职工作，发挥自己的潜力为公司的建立与进
17、展奉献自己的力气! 行政部试用期个人工作总结4 成为XX公司的行政部的一员我感到特别的荣幸和快乐，我也感到压力很大，也正是由于自己知道自己的工作的性质和工作的流程，所以才更加的感觉到自己的压力，有压力才会有动力，所以从自己进入公司开头，我就将自己在工作上的压力化成自己的努力的动力，在自己的试用期的工作当中，始终努力的完成自己的工作，仔细的遵守公司的纪律和法规，通过这段时间的工作，我也已经完全的融入到公司中来，也可以更好的开展自己的工作了。 由于自己从开头工作以来，始终都是做的行政类的工作，所以在这里的工作也和自己之前做过的工作差不多，但是唯一的不同就是，XX公司是我有史以来工作的最大的公司，所
18、以行政的工作也是无比的简单和繁琐，许多人都会觉得行政的工作乏味又简单，不仅仅工作内容和工作强度大，工作待遇和工作前景都不是特殊的好，但是我却不这么认为，我始终都觉得自己不管是在什么样的工作岗位，只要自己始终坚持不懈的努力，在自己的岗位上面尽职尽责的完成自己的工作，精彩的完成领导和公司交代的事情，就肯定能够有所作为，待遇和前景，自己的将来都是需要自己去努力和争取的，也正是由于有着这样剧烈的信念，所以自己始终都在自己的职位上面，安心且仔细负责的完成自己的工作，尽管自己这段时间还不算很长，也没有给公司带来特殊明显的成就和利益，但是我始终信任自己，信任公司，在这么好的一个平台之下，我也会更好的完成自己
19、的工作，在之后的工作当中，尽心尽力的为公司制造出最大的价值，我也信任，公司在之后是不会由于选择了我而感到懊悔的。 行政的工作的确简单和繁琐，但是只要自己足够的喜爱这份工作，就不管事做什么都不会觉得无聊和乏味，我也很喜爱自己的工作，喜爱这个公司，喜爱公司的工作气氛和公司的全部的同事。我也始终信任有一个舒适的工作环境，会让自己的工作也完成的特殊的顺当，尽管自己的试用期已经完毕，但是我的行政的工作还在连续，我也知道自己需要完善的地方也还有许多，之后的工作当中，我会在自己精彩的完成自己的工作的同时，尽自己的努力去仔细的完善自己，成为一名优秀的行政工作人员。 行政部试用期个人工作总结5 时间的车轮匆忙碾
20、过，伴随着初夏的阵阵蝉鸣，不知不觉中，一年的试用期转瞬即逝。俯身回忆这初入企业的一年，有多少艰辛，又有多少感动与欣慰。自安排到xx行政办公室，我从一个懵懂、迷茫的学生逐步成长为一名勤奋、敬业的员工，在这一年中，我不断的努力学习，努力提高自己的各方面力量，尽快的让自己适应企业快节奏、高效率的工作环境。在领导和同事们的指导与帮忙下，我完全融入了企业这个大家庭中，较圆满的完成了各项工作任务，各方面力量也得到了肯定的提高，为今后的工作学习打下了良好的根底。 一、保持心态、摆正位置、遵章守纪、努力提高自身各方面力量 保持良好的心态、摆正学习者的位置，严格遵守企业各项规章制度，是年轻人干好工作的重要前提条
21、件。作为一名初入社会的大学生，一名初进企业的新员工，我时刻提示自己要保持积极向上、爱岗敬业的良好心态，摆正一个学习者的位置，遵章守纪，努力工作，努力学习，不断提高自身各方面力量。我清晰的明白，虽然作为一名大学生，但是现在的我自身各方面都还有很大的缺乏，现在只是我努力付出，努力学习的阶段。 “三人行，必有我师”，企业中的每一位同事都是我的教师，他们的丰富阅历就是一笔珍贵的财宝，就是我学习的源泉；“事无巨细，必尽全力”，不管大事小事，每多做一件事情必定会多学到一些学问，必定会积存阅历。保持良好的心态，摆正学习者的位置，在试用期的工作中，一方面我严格遵守企业的各项规章制度，不迟到，不早退，严于律己，
22、自觉的遵守各项工作纪律；另一方面，我不怕苦、不怕累，积极主动，努力工作，在完成领导交办工作的同时，积极主动的帮助其他同事开展工作，并在工作过程中虚心学习，在实际工作中努力提高自身各方面的力量。 在这一年中，除办理办公室行政事务，帮助完成安全、劳工等部门事务外，我还编制了分公司事故应急救援预案、防雷电应急救援预案、加油站各工种操作规程，其中事故应急救援预案被商委等政府部门作为范本推广；在阻力重重的状况下，我完成了对加油站化危证、成品油零售经营批准证书、营业执照的内容变更及年审工作；在xx物资配送中心工程中，我顺当的完成了接水、接道、占绿等建立手续申报工作，并联系xx公司协调解决了光缆井占道一事，
23、同时还完成了市场调研、业务设计、招商、软件调研、设计等一系列工作。在完成工作的同时，我虚心学习，反复思索，找出缺乏，争取每做一件事情都能得到一点提高。“积小流成江河”，通过一年的工作学习，我各方面力量都得到了不小的提高。 二、加强思想政治学习，武装头脑 在平常的工作生活中，我仔细的加强思想政治学习，不断提高自己的政治理论水平，积极参与组织生活和各类学习，通过不断的学习提高，在日常工作生活中勇于奉献，努力去实践，切实做到爱党、爱国、爱企业、爱工作，切实保持共产党的先进性。 三、以企业为荣，以企业为家，为实现“富民强司”而奋斗 或许在一年前进入企业时还不甚了解，而如今，随着时间的推移，随着对企业方
24、方面面的熟识，我深深的感到，当时的选择是明智而又如此幸运，现在的我，以企业为荣。在领导们的大才智下，我们的企业正逐步做大做强，不管是集团公司还是分公司，都可以预见一个辉煌的明天。对企业认同，就要有仆人翁的责任感，就要以企业为家，像爱家一样爱企业，不断努力工作，为企业奉献自己的力气。同时，“富民强司”不只是一句口号，是由多少艰辛与汗水分散而成，这是一个艰难而漫长的过程，不仅需要老一辈人的努力，更需要我们新员工的奋斗，我们渴望着，“富民强司”能在我们手中实现。 另一方面，作为新员工的我更清晰的看到了自身的进展空间，做为一个初入企业的新奇人，现在的我需要做的就是不断学习，不断提高，不要去作无谓的比拟
25、，不要去无聊的斤斤计较，现在仅仅是我奉献的时刻，我深深的信任，有为才有位，进展的空间摆在眼前，关键是你如何去把握抓牢，当你的确实确的提高了，成长了，有力量有作为了，套句老话，面包会有的。 四、找出缺乏，仔细工作，努力实现“质”的飞跃 通过一年的试用，我付出了许多，也收获了许多，我清晰的感觉到自己在成长、在成熟。但同时，也深深的体会到众多的缺乏，如由于工作时间不长，对待自己的工作并不是很得心应手及由于自己年龄轻，在开展工作时有时缺乏魄力等种种问题。 在今后的工作中，我会连续保持良好的心态，摆正学习者的位置，努力学习工作，勤于思索，找出缺乏，进一步熟识分公司业务，针对性深化理论学习，并加强熬炼独立
26、解决事务的力量，争取实现“质”的飞跃，为企业的进展做出自己的奉献。 光阴似箭，人的一生在历史的长河中显得如此短暂，那么，人活一世毕竟为了什么？我认为，为了表达自己的价值，为了证明自己的价值，那么，才不枉此生，谨以次此句作为完毕语，“为了事业，我愿奋斗终身！” 在一年的试用期工作中，我努力学习，勤奋工作，在领导和同事们的指导帮忙下，我已完全适应了企业的工作环境，较圆满的完成了各项工作任务，自身各方面力量也得到了肯定的提高。在思想方面，我爱党、爱国、爱企业、爱工作，乐于奉献，勤于工作。在工作态度上，我保持积极向上，积极主动，爱岗敬业的良好心态，摆正学习者的态度，多学多干，不计得失，努力工作。在工作
27、力量上，我虚心学习，勤于思索，事无巨细、全力以赴，独立及合作、参加完成了一系列行政和其它方面的事务，自身力量得到了不小的提高。 在工作纪律上，我严格遵守企业的各项规章制度，不迟到，不早退，严于律己，自觉的遵守各项工作纪律。同时，在一年工作实践中，我逐步形成了以企业为荣，以企业为家的剧烈企业认同感，并以实现“富民强司”为己任，为奋斗目标。通过一年的试用工作，我成长、成熟了许多，但也发觉了自身很多的缺乏。在今后的工作，我会更加努力，找出缺乏，加强学习，勤奋工作，为企业的进展作出自己的奉献。 行政部试用期个人工作总结6 经过同事的带着，自己的一个努力，我也是度过了试用期，而今要转正了，对于行政的工作
28、也是有了自己的感悟，能去做好行政工作，自己也是力量有了进步，对于试用期自己行政的工作我也是要来做好一个总结。 行政的工作有许多，同时一件件的事情，许多时候会积累到一起，也是需要我们有条理的去做好，刚开头进入到公司，同事也是仔细的来带我，从如何做事情，到有哪些方法，我也是努力的去学，在做的过程之中，也是一件件的来做好，逐步上手之后，也是安排了许多的事情给到我，而我也是有些忙乱，不过同事也是积极的赐予意见，或者帮我处理分担一些，让我也是特殊的感谢他们，同时我也是在努力之中去把行政的事情有了更多的理解，知道哪些事情是重要要提前去做，哪些紧急的要准时的去处理的，熟识了行政工作，了解如何的来做能做好之后
29、，我也是慢慢的去尝试做一些简单的事情，和同事去相互的协作，自己的努力也是没有白费，而今我也是能把行政的工作都给做好了。 在做工作之中，我也是得到许多同事积极的协作，行政不是我一个人的事情，是需要其他的同事协作来完成的，我是个新人，开头也是担忧其他的同事不去协作我，但是却没想到公司的气氛是很不错的，大家都是愿意帮助，一些工作也是积极的协作我完成，而我也是没有辜负同事们的帮助，做好了事情，也是得到了领导的一个确定，在这段时间，我也是学到了挺多的东西，对于行政的工作，自己做好了，也是得到了很大的熬炼，在办公室做行政的工作，虽然事情是许多的，一天下来，忙劳碌碌，也是在这之中感受到自己的进步是很大的。而
30、今要成为正式的员工了，我也是会更加的努力，去做的更好的，在日常之中，我也是会不断地去回忆自己的行政工作，不断的反思，如何做的更优秀。只有始终持续的去学，去改良，那么行政的事项也是能做得更好一些。 固然我也是有许多工作上的缺乏，阅历不够丰富，遇到一些状况也是不知道怎么去处理，但我也是知道自己只要不断的去做事情，积存阅历，这些也是可以去改善的，转正之后也是要更加的努力，而不能松懈，不能觉得成为正式的员工就满意了，我也是要连续的去把工作给做好才行。 行政部试用期个人工作总结7 这个月的15号到今日我来到公司上班也一星期了，学习了不少以前做文员里外的学问，比起来这个职位标准许多工作中，我始终虚心求教，
31、恪尽职守，努力做好工作下面是这一星期以来的工作小结： 1、落实相关人事治理制度 每天实事求是地统计考勤，没出勤的人员要询问缘由做好记录。月初以统计数据为依据制定打卡统计表。月底要写新的考勤卡。早晨上rtx检查各个部门人员是否到齐，没到齐要打电话询问。将来的每周要去其他三个子公司检查卫生、胸卡和考勤卡，抽查电脑，检查完成要填写行为标准考核表和行政检查规划表。 2、熟识人事档案 几天前进进带我们也许的讲解了各个合同和证书的归纳以及都是干什么用的，虽然不肯定全部会背，但也许有个了解、清晰内容和摆放位置。 3、承受新简历 依据公司的实际需要，人事部在有针对性地、合理地进展了员工聘请工作。仔细的对待每一
32、份应聘者简历做好登记，传给主任进展筛选，安排面试时间，电话一一通知，对每一位有时机前来面试的应聘者报以最热忱的对待，为公司领导进一步择优录用新职员奠定了良好的根底。 4、其他行政工作 行政工作是繁琐的，小到清扫领导办公室卫生、会议室卫生、上下班开门锁门、复印、扫描、传真、订餐、发快件、印制名片、续订网站、各部门的耗材和领用登记、选购办公用品大到新员工培训、保管公司印章、合同各个证件以及和其他公司的合作书、办理员工的社保和停保、其他部门领导的租房合同及对其领用状况进展备案等等一切为大家做好后勤保障工作每一项工作的完成都是对责任心和工作力量的考验，如何化繁为简而又能保证万无一失，如何以最小的本钱换得最高的效率，这已经不单纯是对公司工作人员的要求了，对行政工作人员也同时适用。 总的来说行政助理这个职位事情很随机，说多也不多，说少也不少，总是在一点一滴的积存起来，不像其他员工每天完成工作量就行，往往都是些琐事，需要不时的用笔登记，烦的神比拟多，由于公司从里到外大大小小的事都要负责，即使不需要你负责也要知道怎么回事。盼望在将来的工作中更加努力，领导也多多提出珍贵意见，我会准时改正！