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1、 办公室工作个人年度工作总结办公室工作个人年度工作总结1 非同寻常的一年，激发斗志，催人奋进。2023年注定是不平凡的年度，从年初雨雪冰冻灾难，到年中汶川大地震，全国人民严密团结在一起，我和同事们扫雪除冰、捐款抗灾，共同抗击自然灾难;从北京奥运会胜利举办，神七载人飞船胜利登月，我和同事们齐心做好奥运火炬传递安保志愿者，共同为奥运健儿加油助威，一起为神七返航真臂欢呼灾难或许让我们短暂地伤痛过，却让我们更加团结，荣誉带给我们不仅是瞬间的感动，更多的是自信，更多的是责任，更加催人奋进。 积存成长的一年，瑕瑜互见，催人自身。 2023年既让我在学习中不断提高自己，也让我在实践中找到差距。 一是坚持理论
2、学习提高政治素养。坚持每天读书阅报，关怀国家大事，了解时事政治，准时学习把握党的执政路线、方针、政策。坚持学习法律法规、经济、社会学学问，不断提高综合理论素养。坚持学习市、区重要文件和领导讲话，把握地方进展思路和方向，为自己撰写文稿奠定坚实的理论根底。 二是坚持实践熬炼积存阅历。实践出真知。坚持在实践中学习提高，常怀反思之心，对做过的事情准时总结，发觉问题，准时改正。遇到不懂的问题准时向领导、同事虚心请教，在实践熬炼中不断增加工作业务力量。 三是自身存在的问题和缺乏。作为一名年轻的同志，自身还存在这样那样的问题，主要表现：学习毅力不够强。常因工作忙、事情多，或因贪玩，放松自己学习，未能养成一个
3、每天学习并长期坚持的良好习惯。处事方法不够老练。由于阅历的缺乏，经常发觉处理的方法不多，方式不多，事多易乱，有些事情处理得不够完满。思想方面不够成熟。遇到问题，遭到不公正待遇还抱有孩子气，简单心情化。 篇二：2023年办公室年度工作总结 办公室作为公司的综合职能部门，在总经理的领导下，在各部门的大力支持与帮忙下，不断强化效劳意识，提高自身素养和工作质量，紧紧围绕董事会年初制定的各项勘探工作任务为中心开展工作，积极发挥其参谋、协调、督查、效劳等职能作用，较好地完成了年度工作任务，为公司的进展做出了应有的奉献。 现将本人自七月份以来接手公司办公室工作状况作一汇报： 一、坚固树立为公司及领导效劳的思
4、想意识 第一、坚持把察实情、写实话、谋实事作为办公室帮助领导出办法、当参谋的着力点。在提高预见性上下功夫，增加工作的超前性。实践中我熟悉到，缺乏超前意识，工作被动应付，是影响办公室工作上质量、求实效的一个重要因素。克制懒散思想，锐意进取，就必需发挥工作的主动性、制造性，做到察领导所察，察领导未察，力争在某些状况的把握上能够先于领导，宽于领导，在主动效劳上跟上领导决策的节拍，做到与时俱进。 其次、为了在最短时间内把握本行业相关学问和业务流程，积极参加勘探施工现场的监视检查及验收工作，利用一切时机深入施工现场，关注矿区施工进度，增加工作的针对性。依据所属三个公司各勘探工程施工工作的进展状况，向工程
5、负责人具体了解并落实施工进度，学习相关专业学问，仔细编制每周、月施工进度报表，准时为公司领导供应决策参考。 第三、紧紧抓住事关全局的重点工作和大事要事。探矿权的连续和完成转让是公司今年的一项重要工作，公司于10月初成立探矿权转让专项工作小组，由办公室牵头帮助和催促各持证单位完成各矿权的连续工作。并充分发挥了综合协调的职能，帮助工程部按时完成了各个勘探工程的年度检验工作。 二、抓标准化治理，努力提高工作效率 办公室工作具有纷繁简单，缺少连贯性、随机性大的特点。再加上工作人员少，涉及到三个公司的各项业务，工作量相对较大。假如没有标准的工作程序和很高的工作效率，圆满完成任务是难以办到的。为此，以标准
6、治理为突破口，紧紧围绕建立办事高效、运转协调、行为标准的治理体系这个总目标，对办公室的各项工作和制度进展了新的定位。 一是标准办公室工作的根本要求。文件的传阅、审批，一些重要文件的签发、重要事项的答复，该走哪个程序的，不折不扣的按程序办理，不省略、不简化、不拖拉; 二是标准办公室工作的实效性。从建章立制入手，主抓标准化治理的落实。入职以来，相继修订并完善了各项公司治理制度、办公室各类治理制及人事治理规定等标准性文件。完成车辆、印章、行文、文印、保密制度等事项的工作程序，在治理工作过程中，因消失将在外，不由帅的情形，所以有针对性地对纪律要求做了具体的补充和规定。以发觉和解决问题为重点，从而实现了
7、办公室工作质量和效果的新跨越，增加了工作的制造性。 在详细工作中，围绕办文、办会、办事以标准化建立为要求，在提高工作质量和效率上下功夫。加强了对重要活动、重要文件、重要会议、重大事项以及上下左右、内外工作关系的协调;对起草的工作报告做到了高效、优质、针对性强;对公文的处理做到了精确标准，传递快速。标准化水平的提高，确保了日常工作正常有序，上情下达、左右联络通畅，为圆满完成各项任务供应了牢靠的保障。 三是规定了各部门、个人的期量考核指标，制定了岗位职责及考核方法，责任到人、责任到部门，同时加强了阶段性督查，有力地推动了各项工作按序进展的目标。 四是加强了档案资料的整理工作，严格根据标准，标准公司
8、文书档案、人事档案、工程资料档案等的收集、整理和保管工作。 五是量入而出，勤俭办公。公司本着厉行节省的原则，在财产治理、节省办公等方面做了很多努力，各类费用只占到预算的*%，极大地节省了勘探开发本钱。为公司今后勘探开发本钱的费用掌握制造了良好地开端。 六是加强车辆的治理工作。车辆治理也是办公室工作的一个重要环节，编制了车辆运行记录并造册，完善了车辆档案，对车辆费用、安全行车等方面制定了相关的治理方法。 三、强化奉献意识，努力提高自身素养 办公室是公司的一面旗帜，是形象的集中表现。办公室工作的好与坏直接影响到公司工作能否顺当开展和有效推动，是做好工作的关键。特别地位和作用，说明办公室各项工作都要
9、走在前头，也打算了办公室工作人员要任人难任之劳，承人难承之重，挑人难挑之担。 办公室工作大局部是不干有人找，干了看不着的事情，既专业又烦琐。因此，不计名利、勇于奉献、乐于吃苦、工作第一，是对办公室人员素养的根本要求。办公室工作忙、头绪多，有时会加班加点，难免使人流露出厌倦心情，这就要求我们坚固树立不计名利、任劳任怨、无私奉献、爱岗敬业的精神，要经得起熬炼和考验，耐得住辛苦和孤独，在磨练中充实自身，完善自我。 为了对各工程工程进展状况做到心中有数，先后屡次伴随领导到矿区施工点检查工作和验收工程。公司所负责的四个工程均在西天山山脉，矿区地质条件简单，交通不便。曾翻山涉水旺江德克验收，驭马越岭松树沟
10、查验，雪地徒步玉希莫勒盖达坂取样，都留下了难忘的印迹。同时，在工作作风和思想上也逐步实现了两个提高：一是提高了工作素养。以围绕公司勘探任务目标这个中心，经过努力处理好各方面的关系，有效的开展了工作。二是提高了心理素养，使办公室工作真正做到大事误不了，小事漏不了，难事压不倒，苦事累不倒，沉着、稳重而又大胆的处理各种简单事物，保持旺盛的精力和斗志。 四、存在缺乏及整改措施 纵观半年来的工作，也发觉存在一些缺乏之处： 一是职能作用发挥的不够，根据办公室的职能要求，统筹综合、协调带动等局部作用发挥的还不够充分; 二是标准化建立上缺乏与时俱进，规章制度制定的较多，但缺乏制度执行的保障措施，存在规章制度形
11、同虚设的现象。 三是本地区的社会关系尚不很成熟，办起事来往往会遇到这样或那样困难和障碍，相关事务的处理也不能得心应手。 四是对本行业治理方面的阅历相对缺乏，致使个别工程消失数据上的较大误差，未能很好地履行监视效劳的职能。 针对上述存在的问题，规划实行以下整改措施： 1、充分发挥工作职能，充分熟悉工作特点的重要作用。认清 帮助者、主持者、中转者的工作地位，发挥沟通协调、参谋助手的作用，行使好自己的承办、参谋、治理、协调的职责。 2、进一步修订并完善各项规章制度，使各项工作都有章可循，同时增加制度的可操作性，在制度落实的保障上下功夫，努力营造一个团结协作、相互协作、有规有矩、人心思进的良好气氛，塑
12、造一支团结奋进的团队，以迎对新时代的要求。 3、充分发挥协调沟通、内外兼顾的职能作用，积极主动地与各相关单位及政府部门建立长期、友好融洽的合作关系，以到达为今后各项工作顺当开展奠定根底的目的。 4、不断完善工程治理方法实施细则，对发觉的问题准时找到解决方法并作出相应规定，亡羊补牢为时不晚。 总之，半年来，办公室仔细履行各项职能，做了一些实实在在的工作，为公司顺当完成各项任务作出了应有的奉献。 五、工作体会及下年度工作思路 分析总结半年来的工作，深感有以下几方面体会： 第一，要搞好办公室工作，领导的重视和支持是关键。公司领导无论在思想上，还是在行动上都能赐予高度重视、支持和关怀，常常过问和指导办
13、公室工作。 其次，要搞好办公室工作，加强责任考核是动力。重点建立和完善办公室工作责任机制和工作绩效考核机制，在标准各个岗位的职能、职责、目标与标准的根底上，通过制定切实可行的检查考核方案，对工作人员的工作绩效进展严格的检查考核，形成制约和鼓励机制，做到奖优罚劣、赏罚清楚。 第三，要搞好办公室工作，健全治理制度是根底。办公室工作的有效开展，离不开一套完善的工作制度和规章。建立相对应的工作目标治理制度，使各项工作有章可循，有规可依，可促进办公室工作的标准化，保证办公室工作的高效运转。在新的一年里，办公室将进一步理清工作思路，仔细履行本部门职责，开拓创新，坚持治理事务、搞好效劳的宗旨，履行参谋、信息
14、、宣传、效劳的职能，发挥好助手、协调、把关、督办的作用，积极搞好承上启下、联系左右、沟通内外，效劳领导决策，督导工作落实，通过不懈的努力为办公室的建立和行业的进展增砖添瓦，为全面完成下年度各项工作任务作出新的奉献。 办公室工作个人年度工作总结2 时间总是不紧不慢地走着，而我也在办公室里不紧不慢地成长着，用我的仔细和勤奋，也用我的踏实和刻苦，用我每一年都没有丧失的那颗初心，在我们办公室里做着平平凡凡但不代表没有意义的工作。日复一日，却并没有厌烦地做着。到了年底，也就到了总结这一年工作的时候了，我还是如往年一样，仔细总结一下吧！究竟我也是尝过工作总结带来的甜头的人，知晓工作总结有着和工作规划一样魅
15、力的人。 一、踏实本分是我的原点 在办公室做了这么多年后，我好像明白了踏实本分更像是我的原点，而不是我的优点。在今年的工作中，我一如既往的用自己的踏实本分完成了主任交给我的任务，用一种精彩的效率完成了这一年的任务。我却在今年明白了，踏实本分本就是我原点，我是一个踏实本分的文员，不管是哪一年，不管是怎样的一年，我都会是踏实本分的做好我的本职工作的人。熟悉到这一点不是圆满，而是庆幸，由于我这样的一个人，一个员工，有着这样的踏实本分，可以说是一种幸福，一种本质的福报。我都不用说出明年我还会连续用我的踏实本分来完本钱职工作这样的话，由于我会如其所是的把自己份内的事情做完做好做到主任的认可。 二、仔细勤
16、奋是我的优点 假如说踏实本分是我的原点的话，那么仔细勤奋就是我的优点了。在这一年的办公室文员工作中，我非常的仔细勤奋。这话怎么说呢？由于我们今年是办公室筹划公司活动最多的一年，也是凸显出办公室重要性的一年，我意识到我的踏实本分是缺乏以让我的工作消失不一样的精彩的。于是我开头用我的仔细勤奋来为自己“镀金”。在今年的工作中，我仔细帮忙主任筹划了大大小小的十场活动，勤奋的在这十场活动里扮演着幕后工的角色，为我们公司的活动带来了精彩，更为我们公司的成绩带来了精彩的一笔。这些事情都是我不怕王婆卖瓜自卖自夸的，究竟能够清楚的熟悉自己是每一个人必需要做的事情。 三、不忘初心的牢记使命 虽然我们公司并不是事业
17、单位或者国企，但我想要提到的“不忘初心，牢记使命”却是我在这些年，特殊是今年工作中始终存在的背景。我始终记得自己最初来我们公司做办公室工作的那颗初心，也记得公司和主任对我的要求和期盼，这也是我在今年的工作中保持精彩的缘由所在，可以说是一种理论指导实践的理论吧！明年，以及往后的日子，我都会不忘初心的牢记使命的！ 办公室工作个人年度工作总结3 内务组排班流程及留意事项 一、排班要求 1. 依据同事们上交的课表做出大的空闲时间表(总表)，总表做好后不能任凭更改，若同事的课表有大的变动时才在总表上改，若是同事的课程时间有微调(如临时一两周加课，调课)，只需在小表上改。总表上一处要写同事名字及其名字简称
18、。留意学生科值班同事的值班时间。(详细参考样表) 2. 内务组组长定好查课时间后，依据详细时间排小的空闲时间表，小表上有七天的空闲时间状况，小表一个月做两次，上旬一次，下旬一次。每节课段有空闲时间的人数要标明，以便同事网上查课。(详细参考样表) 3. 将空闲时间表交给网上查课的同事，都必需交纸质档。 4. 拿到排班表后，做值班表。值班表的构造跟小的空闲时间表大体全都，先将排班表上的相关信息填到表中，再依据小的空闲时间表排，每个班4个人，如人数不够，小班可排3人。在排班过程中，另外用一张纸记每个同事当班和跟班次数，留做下次做参考。尽量避开一天排一人多个班，每人值班次数和当班次数大致一样，除学生科
19、同学不用当班外。(详细参考样表) 5. 学生科值班的同事只排跟班，不排当班。 6. 将排好的值班表交给打表的同事。 二、网上查课 1. 由于湖工大教学治理系统中地点课表没有在某时间某教室上课班级，故应从班级课表中找教室进展网上查课。 2. 艺设、外院、计算机大三不查。 3. 最好先从艺设、外院、计算机查。 4. 经政、理院在艺设、外院、计算机之后，由于也不好找班级。 5. 一节课不能查一个院的两个年级，同一天最好也不。 6. 上下旬所查班级，教师不能重，实在找不到其他班，教师可以重，但班级肯定不能重。 7. 跨院跨年级的的几个班级一起上课不能查。 8. 不查大四的课；不查高职高专的课；不查晚自
20、习；不查周末； 9. 每节课安排班次不超过两个，一节课同事缺乏四人有空闲时间的此节可不排班，缺乏8人不能排两个班，以此类推。 10. 大二下学期英语不查，大三在下半年时没可查的课或花名册不全时也不查，换成查同院大二或大的课。 11. 查课的教室必需是1教，2教，4教，文科楼，特别状况可以查科技楼，但是，全部的课尽量安排在1.2教，4A类的教室尽量不要安排。 12. 马克思、近现代史、军事、思修、制图等课不查。 13. 补查的人必需要给网上查科的人通知一下，以免安排的班级、教师等重复。 14. 留意生工和化环的要分开。 15. 在查课的过程中，尽量使安排的班级匀称，不要消失太多扎堆的。 16.
21、大三在下半年时没可查的课或花名册不全时也不查，换成查同院大二或大的课。 17. 排班时手头有查课安排表两张，空闲时间表一张，自制正字表（同空闲时间表格式）一张。 18. 排班时最好安排的匀称些，便于其他同事找人代班。 19. 每次排班时最好按挨次：艺设外院计院管院经政理院电院土建机械轻工；前3位不能变，其他敏捷选择。 20. 排课时分清所找的课在大教室还是小教室。大教室有3-5个班，小教室有1或2班，不能漏掉班。 21. 每个月排两次课，排好后交由另一网上查课同事检查。 22. 其他同事找你安排补查时规章同上并提示他或她写补查通知。 三、打表 1. 值班表所用的字体为宋体 2. 标题二号字体，
22、并加粗 3. 星期与节次均用五号字号，并加粗 4. 值班人员用五号字号，不加粗 5. “校学工助理办公室”字号为四号，并加粗 6. “评学委员会”字号为小四号，并加粗 7. 日期字号为小四号，并加粗 8. 人名为两个字的之间打两空格，三个不需要 9. 括号在英文状态下打 10. 留意：打表时肯定要细心，打完之后要检查三遍 以上仅供参考，请老同事做好传、帮、带工作。大家共同做好日常工作，表达校学工助理办公室“铁的纪律，家的气氛”。 办公室工作个人年度工作总结4 在公司近二年来，通过不断学习，以及同事、领导的帮忙，本人已完全融入到了办公室这个大环境中。个人的工作技能也有了明显的提高，虽然工作中还存
23、在这样那样的缺乏之处，但应当说20xx年付出了不少，也收获了比拟多，自我感到渐渐走向了成熟。办公室作为公司的综合职能部门，较好的发挥了职能作用，为公司的进展做出了应有的奉献。现在就20xx年的工作状况总结如下： 一、加强治理，完善各项治理制度，充分调动人员积极性。 为了加强治理，我们完善了过去的.各种治理制度，突出制度治理，严格照章办事，进一步明确了工作职责，完善了办公室治理、考勤治理、员工宿舍治理、请假、值班等各种常规治理，充分表达了对事不对人的治理思想，各项工作井然有序。合理调配人员，做到人尽其才，才尽其用，充分调动人员的工作积极性。最近，公司对工资进展了改革，实行岗位工资、绩效工资。明确
24、了每个人的岗位职责，工作任务，做到分工明确，责任清楚。每个人都能从工作的大局动身，从整体利益动身，相互支持，相互帮忙。大大增加了员工的责任意识，充分调动了员工的工作主动性和积极性，有效促进了公司的长远进展。 二、加强学习，提高素养。 做好办公室工作，必需要有较高的理论素养和分析解决问题的力量。办公室工作人员要通过各种途径进展学习，为此我部都配备了电脑，利用网上资源学习与工作有关的学问，不断开阔视野，丰富头脑，增加力量，以便跟上形势的进展，适应工作的需要。提高了理论水平、业务素养和工作力量。 三、做好办公室日常治理工作。 （一）以踏实的工作态度，适应办公室工作特点。 办公室是企业运转的一个重要枢
25、纽部门，对企业内外的很多工作进展协调、沟通，做到上请下达，这就打算了办公室工作繁杂的特点。综合部门的工作最大地规律就是“无规律”，因此，每天除了本职工作外，还常常有规划之外的事情需要临时处理，并且一般比拟紧急，对此不得不放心手头的工作先去解决，所以这些临时性的事务占用了比拟多工作时间，常常是忙劳碌碌的一天下来，原本规划要完成的却没有做，导致手头的工作也累积摞摞。办公室人手少，工作量大，特殊是遇到企业会务工作时，就需要部门员工团结协作。在20xx年里，遇到各类活动与会议，本人都积极协作做好会务工作，与部门同事心往一处想，劲往一处使，只期望把活动圆满完成。办公室就是个效劳性质的部门，本人仔细做好各
26、项效劳工作，以保障工作的正常开展。部门之间遇到其他同事来查阅文件或是调阅电子文档，本人都会准时办妥；其它部门遇到相关问题来询问或者要求帮忙，本人都会第一时间解答与解决。 （二）尽心尽责，做好本职工作。 20xx年以来，本人主要完成了以下工作：帮助办公室主任做好行政治理工作，组织召开每日全体办公人员会议，中层干部会议。做好材料的修改、打印、信息上报和档案治理等工作，确保准时上报。做好各种文件的收发，复印工作。准时请领导阅办。做好每日报邗、信件的收发工作；人事档案治理，记录在厂员工的，做好新员工入厂手续；帮助办公室主任完成各项交办的工作；每日登记快递记录册并核对帐单进展结算；每月按时统计办公室考勤
27、并上报财务就行工资核算；对电脑设备的修理进展联系与根本办公耗材治理工作并核对购入帐单及议价结算；对宾馆住宿领用单进展核对及结算；定期抄录宿舍水电表及核算应扣金额，并上报财务；对新入住员工进展登记，分发房间钥匙并确保入住根本设施；宿舍楼家具设备损坏修理的联系；定期网上查阅公司车辆违章信息并针对性上报财务经理。 四、提工作意见。 （一）办公室网络线缆 盼望公司能考虑使用无线路由器，随着办公室电脑的日渐增加，接的网线也一条一条增加，错综杂乱的布置，影响了办公室的美观，也铺张使用本钱。 （二）办公室网络安全 由于上网的必要性，导致很多电脑多少都有中病毒现象，日积月累就会导致操作系统瘫痪。且也不是电脑不
28、上网就万事大吉，只要有一台电脑有病毒，通过局域网络也会让未中毒的电脑受到攻击。现在公司不管是内网还是外网都有电脑中毒现象严峻，因此要叫电脑公司人员上门效劳重装系统，每次每台付出50元的重装费。而买一款杀毒软件也才一百多点，有效期限一般在二年。我们可以来算一笔帐，一台电脑系统受瘫，保守计算二年要发生重装系统三次，付出的费用就是150元，而选购一款针对性的杀毒软件可以安装3台左右的电脑，假设这款杀毒软件160元购置，这样就是16050*3次*3台=290，意思就是在使用杀毒软件的状况下三台电脑二年可以节约290元。但并不是说安装了杀毒软件就肯定不会中毒，可以说它是电脑的保险箱，起到肯定的安全作用。
29、固然，也不是只能购置杀毒软件才能杜绝这种铺张，只要公司能花人力和时间，也可以购置系统盘特地找人员给需要重装的系统重装，这也是节约的方法。 （三）办公室物品选购 选购没有规划，除根本办公耗材，根本上都是用到什么再临时去买什么。而且没有明确的选购人员，所以有些物品都不知道应当让谁去购置，特殊是后勤宿舍方面的门锁、灯管、卫浴零件等。所以盼望上级能够明确指定选购人员，避开无人购置的窘境。 （四）宿舍楼房间设施 建议公司采纳铁架双层床，由于木架床搬移便利，所以常常有房间把架子、床板扔置走廊，而下次有新进人员我们又得从仓库把架子、床板搬回去。反反复复做些重复的事情。但这不是主因，主要是宿舍楼内开伙食小灶的
30、员工常常用架子当灶台使用，上面粘的油烟污渍还是小事，关键是存在的火灾隐患。假如换成铁质床架就不会被拿来随便使用。还有办公室人员配备的电视机，这本是公司配给办公室人员的福利，由于公司全部的配备电视机只有二台可彩色观看，其余十余台为康佳品牌的电视机显示严峻变色，据了解康佳做的电视机显示屏本就没其它品牌的好，一经受潮就会变色，如要恢复正常需换零件，价格在50左右/台。现有人员提出，公司本就收取使用费10元/月，这个修理费应当由公司统一支付还是由使用者担当？现就此问题作出请示，望能有所答复。 五、今后工作的思路。 针对以上提出的建议，积极协作公司所应答的方案工作。由于之前对后勤治理的生疏，导致在安排住
31、宿方面，员工之间产生了些冲突。经受过此次，明年在这方面将能更加得心应手。在日常工作中，找出存在问题，解决存在问题。在公司这么长时间全部触及的事务，根本得心应手。对于“表现”这块本人自认拍马不及，所以可能在领导眼中不会那么“得意”。在此方面本人的宗旨：走自己的路，让别人打的去吧！ 办公室工作个人年度工作总结5 办公室工作线多面广，工作量大。既要参加政务，又要帮助党务;既要内部协调，又要对外联络;既要做好日常工作，又要应付突发大事。在过去一年中，办公室围绕本局的中心工作和工作目标，在局领导的关怀支持下，在各科室的协作协作下，积极发挥综合协调、后勤保障、对外宣 传等职能作用，高标准、高规格地完成了各
32、项任务，为外经贸局总体工作的跨更加展发挥了应有的作用。依据组织部门开展公述民评活动的要求，以及局党组的打算，现将我这一年多的主要工作报告如下，请予评议。 一、思想意识上：立足效劳，强化意识 1、强化标准意识。把各项工作、各个环节，用科学、合理的机制和制度加以标准，并以制度保证全体工作人员都能严格、自觉地根据标准开展工作。办公室是机关公务和社会活动的枢纽，事务繁杂，联系广泛，冲突集中，经常会遇到一些急需解决但又非常麻烦的问题，所以有必要建立一套规章制度，使工作的各个环节都置于有效的掌握之下。为此，我们出台并完善了接待用餐、车辆治理、礼品领取、信息考核等一系列制度，通过各项规章制度的制定，不断强化
33、每个工作人员的标准意识，使每位同志工作有序、行为标准。 2、强化责任意识。我要求每位同志都必需以高度负责的精神对待每一项工作。高标准、严要求、制造性地处理好每一件事情。办公室是总揽全局、协调各方的综合办事机构，有着非常特别的地位和作用。我们深深地意识到：每位同志都担负着自己的职责和责任;工作中任何一个环节消失失误，都可能给办公室乃至外经贸局的工作造成被动。通过强化责任意识，我们能明确自己担负的职责，自觉地根据职责履行职能。 3、强化形象意识，我们要用一流的工作态度和工作作风、塑造办公室的形象，维护领导权威，赢得群众信任。办公室是对外联络和宣传的窗口，每位干部的形象如何，直接关系到外经贸局在外界
34、心目中的形象。通过这种形象的塑造，在办公室内部形成了一种人人都相互学习、关怀，形成了一种安康向上、宽松和谐的工作环境。 二、业务工作上：抓住重点、以人为本 1、保障重大活动顺当进展。XX年，我局重大活动较多。有全区开放型经济工作会议、“*北京行”商务环境说明暨旅游推介会、海内外高层次人才融合创新(*)论坛等一系列活动，办公室积极协作有关科室，参加会务工作，制定活动方案，起草讲话材料，安排会务用餐，保障了活动的顺当举办。 2、提高办文质量。办公室仔细做好局党组、局办公室会议记录，准时整理睬议内容，准时办理公文传递，到月上旬，上传下达各类文件多件，并积极做好督办、催办工作。 3、加强人事治理。今年
35、我局进临时聘用人员人，辞退临时聘用人员人。办公室积极做好人员聘请、劳动合同的签订、解除和养老保险办理等人事效劳工作。同时，积极做好机关事业单位机构改革和局部人员正常晋升工资档次的工作，进一步调动了机关干部的工作积极性和主动性。 三、后勤保障上：协调进展，统筹推动， 1、加强综合协调工作。依据局机关各阶段的中心工作，加强内部综合协调，传达贯彻领导决策，保障机关政令畅通、运作顺畅。同时，依据局党组、党总支和纪检领导小组的部置，积极协作参加有关党建、纪检工作。 2、保障机关顺当运作。加强车辆调度，保障招商引资客人及各类活动的用车需要;做好报刊杂志的征订、发放工作;加强机关安全治理，消退安全隐患。同时
36、努力 丰富机关干部生活，组织参与了区级机关趣味运动会、组织了“七一”党员活动、四川成都商务考察等，丰富局工作人员的业余生活，提高了机关分散力。 办公室工作个人年度工作总结6 一年来，本人加强思想方面学习，仔细学习党的十七届六中全会精神以及建立新农村、和谐农村的有关文件方针，严格自律，廉洁奉公，扎根农村，全心全意地为人民效劳。 一、加强学习，积存阅历，不断强化自身素养和工作水平 一年来，本人遵循在学习中工作，在工作中学习的原则，仔细学习十七届六中全会精神，深刻领悟党对农村的各项方针政策，在学习中实行从刊报纸书本上学，工作中学，实践中学，向领导和身边的同志学，学理论，学业务，通过学习，思想上有了明
37、确的熟悉，仔细履行岗位职责，自己始终把加强学习做为提高自身修养，完善自我，提高工作力量的突破口来抓，切实加强了政治理论和政策法规的学习，注意了业务学问的学习，通过阅读报刊杂志和书籍，领悟业务部门的文件精神，为做好本职工作打下了较好的根底。 今年以来，围饶县委县政府提出的“新农村建立，和谐社会建立”两大重点，坚持以富强，进展为中心，以改革创新为动力，完成“农村设施建立改扩建工程，文物爱护工程，体育健身路径工程，文化消息资源共享工程”和农家书屋建立工程等六大工程建立，在党委，政府的领导下，根据“十有”的要求，建立建全了工作制度，做到了工作有规划，有安排，有资料，有活动总结。 二、在业务工作中，根据
38、年初业务部门签定的目标责任书，详细做了以下几方面的工作： 1、是根据乡党委，政府的安排，组织开展和筹办了20xx年春节全乡秧歌，社火汇演；2是在四月组织开展了“唱想和谐西坝”为主题的演讲竞赛；3是组织了各村开展了戏曲，文体，文艺综合活动，县电视台录制了“省民间文化艺术之乡”14分钟的记实片，在县电视台进展了报道宣传；4，是于4月26日协作乡团委举办了庆“五一”迎“五四”五月歌会卡拉OK大奖赛活动；5，是准时向县局上报了各类报表及典型材料；6是上报了剧目创作九篇；7是根据县局的要求和安排，征集并上报了10副书法绘画，编剧创作，参与了县上庆“十一”展览；8是纄织了全乡秦腔戏剧爱好者3人参与了全县秦
39、腔大奖赛；9是组织乡机关干部职工参与了县上自衄车环湖赛，拔河竞赛；10，是国家依据省市县“丝稠之路文化长廊”农夫健身工程，实施了“四个一”工程，制作了“文化中心站活动室的牌子，制定了各项活动的治理制度，争取投放乒乓球台2副，健身器材6套，并上报了文化大院户两户，（共和村四组杜永帮，西移2组王宏杰）经过上报审请资料，上级部门给文化大院户王红杰投放乒乓球台一副，篮球牌一副；11，是加强了辖区内的文化市场治理，并对违规摆放棋牌门市部，定期不定期的协作县局进展了检查督查，并签定了保证书；12，是加强了田野文物治理，制定了治理制度，协作县局进展了3次检查。13，是投稿并被县电视台采纳的新闻报道5篇；14
40、，是在后勤食堂的治理工作中也做到了尽职尽责； 三、中心工作： 一年来，我主要参加协作的工作： （一）是农业普查数据录入。 （二）是村“两委”会的考核换届工作。 （三）是协作沼气池检查。 （四）是合作医疗收费工作。 （五）是协作农业观模工作。 （六）是协作共和二分支渠修建。 （七）是协作了对共和，高桥的自来水收费工作。 （八）是参与苹果蠹娥病防治督查。 （九）是棉花收购市场的督查。 （十）其他工作。 在上述工作中，本人态度端正，熟悉明确，仔细遵守工作纪律，实事求是反映社情民意，做到了不摆困难，不讲条件，统筹兼顾，积极参加，较好的完成了各项任务，没有因个人失职造成不良后果。 回忆一年来的工作，自己
41、深感领导和同志们对自己关怀帮忙许多，而自己做的太少太少。虽然忙劳碌碌，但和其它同志相比自己做的还很差： 一是学习抓的不紧，虽然学习始终挂到了口头上，但思想上没有进步，行动上没有表达，工作中没有创新； 二是工作中只求过得去，不求过得硬，工作积极性不强； 三是业务工作力量较差，不知到该干什么，也不知道事情怎么干，上述工作中的表现都是由于学习不够，不思进取造成的，在新的一年里，自己要仔细学习，转变观念，要向进步的同志学习，转变自身的缺点和错误，尽快学习和把握业务学问，特殊是向Xx学习，努力完成各项任务。 办公室工作个人年度工作总结7 转瞬间，在劳碌与紧急的工作中，我告辞了xx年，迎接我的是崭新的xx
42、年。我到xx公司担当安装部文员一职已经8个月了。在过去的8个月时间里，我收获颇多。我的工作主要是协作资料员完成演艺中心及体育中心体育场安装资料的编制、报审及整理；各工程施工过程中我方（施工单位）与监理单位、业主单位各种往来函件的办理；各工程图纸，文件的保管、登记、发放；安装部人事后勤治理。 资料的编制，这是我始终努力学习的东西。对于资料的编制，目前我独立完成过的资料还只是局限于材料进场的报审，其他资料的编制还在进一步学习中。不过我信任，在我自己的努力以及前辈的指导下，我可以做得更好，学到。 资料的报审和各种往来函件的办理，供应给我很多和监理及业主接触的时机。从他们身上可以学到许多东西，而且我的
43、人际交往力量也得到肯定的提高。俗话说：三人行必有我师。学习无处不在，每个人都可能是你的教师，只要你擅长去发觉。不过值得一提的是：留意取其精华去其糟粕。 图纸、资料、文件的治理是一件听起来简洁却繁琐的事情，它要求你必需拥有一颗细致入微的心及较强的责任感。在各个专业图纸、资料、文件治理的过程中，我结合前辈的指导，渐渐摸索，查找着方法。我学着按专业，按内容，按时间把手上的资料分类治理，慢慢的头脑清楚。记得资料员蒋工给我说过：你不要小看你现在所做的一切，那是在为你以后的进展打根底。我牢记着这句话，并为打好根底而努力着。现在，蒋工经常会由于我很快找出或告知她领导需要的资料在哪里而赞叹到：我发觉你记性真好
44、！ 人事后勤的治理，这只是针对安装部而言。我给安装部所以员工建立了档案，里面清晰的记录着他们的籍贯、年龄、联系方式、进出场时间，以备需要时查阅。后勤主要是指食堂伙食费治理这一块，前4个月始终是由我在治理伙食费的支出。我精打细算着每一分钱，结余下来的钱用来给工人们加餐，买一些常用外伤药，在酷暑的时候给工人们买一些防中暑的药品。后来由于我手头工作比拟紧，后勤的治理移交给厨师，由厨师统一治理。 空闲时，跟施工员们上工地，去现场。映入眼帘的是建筑工人们汗流浃背的身影以及阴暗潮湿的地下室里面的床。我经常会跟他们聊上几句，聊聊他们的生活，他们的工作。记得遇到过一个钢筋工，他告知我，儿子在上大学，得挣钱供儿
45、子上大学。钢筋工工资还算不错的，但在炎炎夏日40度的高温下，就算什么都不做都会由于酷热而觉得不舒适。但我们的钢筋工们却还得在毫无遮挡物的看台上扎着那滚烫的钢筋，那种苦，是许多人无法承受的。这是真正的血汗钱。从他们身上，我学会了顽强，学会怎样更疼爱自己的父母。 人们常说，有得就有失。在工地的8个月时间里，我承受着时间的洗礼，我慢慢的成熟，虽然还是有些稚嫩，但那可能是我这个年龄阶段应有的吧。我没有像同龄人那样，拥有着丰富多彩的业余活动，但我却收获了许多同龄人不曾拥有的经受。当同龄人还在校园里，享受着属于学生时代的闲适生活，我却已经踏入社会，学着自食其力，靠自己的双手，用自己努力，向往着自己的将来，
46、寻找着自己的梦。每个人都有自己的梦，那是一股力气，一种支撑我们不断前进的力气！ 在新的一年里，我将和资料员一起努力，完成演艺中心资料移交到土建的工作；在原有的根底上对体育场的资料进展查漏补缺；同时进展体育馆资料的编制及报审；连续负责图纸、资料、文件的治理。我将在新一年的工作中不断的提高自己，争取做到能独立完成安装资料的编制。 办公室工作个人年度工作总结8 时间荏苒，转瞬间*高中创办已一年了。一年来，在公司领导的关怀下，在学校领导的指导下，在办公室几位同志的协作下，我听从安排，加强学习，仔细履行职责，全面提高自己的熟悉和工作力量，较好地完成了各工程标任务。但由于我校尚处创办初期，办公室的工作还有
47、待完善，我们将为此作出长足的努力。 现将过去一年的工作状况总结如下： 一、仔细履行职责，帮助领导做好行政治理工作 办公室是学校行政治理单位之一，帮助领导做好行政治理工作是其重要职责。 1. 每周一次行政干部会议，每二周一次全体教师会是我校日常工作的大事，我室长期 坚持做好会前预备工作，会中记录工作和会后的保密及归档工作。 2. 仔细做好材料的撰写、打印、信息上报和档案治理等工作，确保准时撰写和上报，做好文件的收发工作。 3. 完成20xx年的行政工作规划、总结等的编写工作。 4. 完本钱学期开办公的档案收集、整理和归档工作，并监视学校其它处室的相关工作，完成各项统计报表的上报工作。 5. 学校创办至今，上级