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1、 公司财务工作情况汇报公司财务情况总结(九篇)公司财务工作状况汇报(精)一 下面对公司领导汇报一下财务部2022年度的工作： 一、公司本部的财务治理和财务核算工作 (一)作为职能工作部门，合理掌握本钱费用，以“仔细、严谨、细致”的精神，有效地发挥企业内部监视治理职能是我们工作的重中之重。2022年财务部在本钱掌握方面比往年有了肯定的提高，随着公司业务的不断拓展，新增工程前期投入较大，本钱费用也随之增加，每月的日常办公消耗用品和办公设备是一笔不小的开支，财务部积极主动协作公司行政部门，在选购工作中严格把关，本钱掌握方面取得了肯定成效。 (二)2022年度，财务部的日常会计核算工作详细如下 ： 1
2、、在借款、费用报销、报销审核、收付款等环节中，我们坚持原则、严格遵照公司的财务治理制度，把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。 2、在凭证审核环节中，我们仔细审核每一张凭证，坚决杜绝不符合要求的票据，不把问题带到下个环节。 3、每月核算100多人的工资是财务部最为繁重的工作，除了计算发放工资外，我们还要为新入职员工说明工资构成及公司相关规定，这就要求财务人员必需急躁细致，尽量做到少出过失或不出过失。 经过努力，公司每月根本上能准时发放工资。 4、按时完成公司的纳税申报、发票购置和治理、台帐登记工作。 5、完成各政府相关部门下达的工作：公司的工商年检、会计师事务所的财务审计、对统计局的季度申报等
3、。 6、催收款项是财务部门最为重要的工作。 由于受其他缘由影响，工程款的催收难度也有所增加，虽然我们尽了很大努力，也取得肯定的成效，但却不是很抱负。 总之，随着公司业务的不断扩大，2022年度财务部工作量越来越大，财务人员的人数并没有相应增加。但我们能够分清轻重缓急，有序地开展各项工作。一年来，我们完成了财务部的日常核算工作，并准时供应了各项精确有效的财务数据，根本上满意了公司各部门及外部有关单位对我部的财务要求。 二、分公司及合作方的财务核算工作 (一)跟进收取各分公司的款项，在经营部的帮忙下，根本上能够根据协议准时收取各分公司的款项。 本年度，由于a分部的业务量增大，b分公司、c分公司和d
4、分公司等的局部业务转到总公司开具发票、收退合作款，大大增加了我们的工作量。比方，a分部的年产值比2022年增长了50%;对b、c和d三个分公司2022年的开具发票、合作款的收取跟进、核算退回、投标保证金的支付收取等工作，财务部做了全力协作。 (二)今年合作方的业务量也比往年有较大的增加，这局部的利润占公司的利润比重较高。同样，对合作方的开具发票、工程款的收取跟进、核算退回，投标保证金的支付收取等工作，财务部也全力予以协作完成，工作态度和工作成绩得到了合作方的充分确定。 三、缺乏和有待改善的地方 一年中，财务部尚有应做而未做、应做好而未做好的工作，比方在资产实物性治理的建章建卡方面，在各项治理费
5、用的掌握上，在标准财务核算程序、统一财务治理表格方面，在更准时精确地向公司领导供应财务数据、实施财务分析等方面。在财务工作中我们也发觉公司的一些根底治理工作比拟薄弱;日常本钱费用支出比拟随便;这些应是2022年财务治理要着重思索和解决的问题。 作为财务人员，我们在公司加强治理、标准经济行为、提高企业竞争力等方面还应尽更大的努力。我们将不断地总结和反省，不断地鞭策自己，加强学习，以适应时代和企业的进展，与各位共同进步，与公司共同成长。 公司财务工作状况汇报(精)二 时间如梭，转瞬间又跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经受了一段不平凡的考验和磨砺。 年初，置业公司经营治理模式调
6、整，财务工作并入财务部;客旅分公司人员分流，财务工作又并入财务部;新公司像雨后的春笋一样不断地涌现，会计核算、财务治理工作纳入财务部。_年集团公司推出财务合同治理月，财务部被推向了阵地最前沿;_年集团公司实际预算治理，财务部是冲锋陷阵的先锋队。公司内部，要求治理水平的不断地提升，外部，税务机关对房地产企业的重点检查、税收政策调整、国家金融政策的宏观调控，在这不平凡的一年里全体财务人员任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了，下面总结一下一年来的工作。 一、职能进展 (一)、过去的一年，财务部在职能治理上向前迈出了一大步。 1建立了本钱费用明细分类名目，使本钱费用核算、预算合同治理，有了统一归口的
7、依据。 2、对会计报表进展梳理、格式作相应的调整，制订了会计报表治理方法。 使会计报表更趋于治理的需要。 3、修改完善了会计结算单，推出了会计凭证治理方法，为加强内部治理做好前期工作。 4、设置了资金预算治理表式及方法，为公司进一步标准目标化治理、提高经营绩效、统筹及高效地运用资金，铺下了良好的根底。 (二)财务合同治理月总结 公司推出“财务、合同治理月活动”，说明公司领导对财务、合同治理工作的重视，同时也说明目前财务治理工作还达不到公司领导的要求。 为了使财务人员能充分地熟悉“财务、合同治理月活动”的重要性，财务总监姚总亲自给财务部员工作发动，会上针对财务人员安于现状、缺乏竞争意识和危机感，
8、看问题、做事情缺少前瞻性，进展了一一剖析，同时提出财务部不是核算部，仅仅做好核算是不够的，治理上不去，核算的再细也没用，核算是根底，治理是目的，所以，做好根底工作的同时要提高治理意识，要求财务人员在思想上要高度重视财务治理。如对每一笔经济业务的核算，在考虑核算要求的同时，还要考虑该项业务对公司的现在和将来在治理上和税收政策上的影响问题，现在考虑不充分，以后消失纰漏就难以弥补。针对“财务、合同治理月活动”进展了工作布置。 2、依据房地产行业的特别性结合公司治理要求对开发本钱、期间费用的会计二级、三级明细科目进展梳理，并对明细科目作简要说明，目的，一是统一核算口径，保证数据归集及分析比照前后的全都
9、性; 二是为了便利各责任单元责任人了解财务各数据的内容。这项工作本月已完成，并经姚总审核。目前进入贯彻实施阶段。 3、协作目标责任制，对财务内部治理报表的格式及其内容进展再调整，目的，一是要符合财务治理的要求; 二是要满意责任单元责任人取值的要求及内部考核的要求。财务内部治理报表已经屡次调整修改，建议集团公司对新调整的财务内部治理报表的格式及其内容进展一次认证，并于明确，作为肯定时期内相对稳定的表式。 4、针对外地公司远离集团公司，财务又独立设立核算机构，为加强集团公司对外地公司的治理，保证核算的统一性、信息反应的准时性，提出了与驻外地公司财务工作联系要求。 9月份与宁波公司财务进展沟通，将财
10、务核算要求、信息传递、对外报表的审批程序、上报集团公司的报表都进展了明确。 5、对各公司进展一次内部审计，目的，是对各公司经营状况进展一次全面地了解，为今后财务治理做好根底工作。 公司财务工作状况汇报(精)三 敬重的领导： 您好! 我帮助何总经理分管财务和内控工作，现将一年来的工作状况述职如下。 在公司班子的大力支持下，我带着广阔财务人员紧紧围绕年度财务工作思路，不断夯实财务根底工作，标准财务业务流程，创新财务治理方法，改革财务治理体制，着力强化平稳、受控运行，为全面完成公司的各工程标做出了应有的奉献。 一、圆满完成了国家审计署现场审计工作 在国家审计署的审计过程中，我们全力以赴、自查自改、跟
11、踪反应、准时协调，保障了审计工作的顺当进展。一是公司各单位成立了以一把手为组长的组织机构，以财务为主协调办公室，建立了顺畅的沟通机制，准时化解现场审计阶段发觉的问题10余项;二是依据公司审前工作会的部署，准时安排和要求三省公司和机关各处室对比内掌握度严格自查，整改不合标准事项200余项;三是会同三省公司和相关处室联合审查、共同把关审前和审计过程中提报的各项资料;四是针对审计组反应的32个审计记录，马上组织三省公司财务部门和相关部门仔细核对、认真讨论，反复争论、修改三省公司及各部门的答复，从法律和相关政策法规的角度做出了合理解释。 通过“严格、扎实、细致、周密”的工作，公司承受住了审计署的严格考
12、验，得到了审计组的较高评价。 二、财务信息化建立取得新突破 在核算体系改革方面，以“推动财务和资产7.0系统上线”为重点，组织本部及三省业务骨干，积极学习财务7.0系统的各项治理和操作程序，积极转变核算流程，30人历时一个月，完成了近10万条信息的设置和账务初始化工作，顺当实现了6.0和7.0系统的并行。并行后的财务核算工作量本钱增加，在原本人员偏紧、工作量偏大的根底上，财务人员加班加点、任劳任怨、扎实工作，为进一步提高信息透亮度、优化核算流程、提升对基层的监控力度打下了坚实的根底。 在零售费用定额治理方面，我们积极推导、演绎和引申建筑行业定额治理理念，在调研、总结和开发软件的三个阶段始终处于
13、板块领先水平，得到了板块的认可，并托付我公司实施软件开发和系统推广工作。目前系统已经开发胜利，估计一季度在销售系统全面上线，为销售公司全面贯完全本钱进展战略、创新本钱掌握手段、实现治理向基层延长奠定了坚实的根底。 在资金治理系统建立方面，通过近一年的调研、开发和推广，根本实现了对库站资金的实时监控，实现了与业务系统、零售系统的信息共享和系统自动掌握，实现了资金的自动汇划、收付凭证的自动生成、账户余额的实时监控。为进一步降低资金头寸、提高核算速度和质量、降低资金风险供应了便利、快捷的信息平台，是资金治理历程中的一次跨越式变革。 三、资金、资产治理力量稳步提升 在资金治理方面，以“降低冗余资金、加
14、强现场稽核”为重点，确保全年无重大资金安全事故。一是持续推动银行上门收款、pos机推广和银行账户治理，有效降低了在途资金，保障了资金安全，截止底实现上门收款的加油站座数到达1241座，同比增加147座，上门收款率到达87%，同比提高2个百分点，比提高73个百分点;pos机刷卡结算金额为8.9亿元，同比增长8.5倍;清理冗余账户、合并账户39个，账户数量维持在满意生产经营需要的最低限度内。二是积极贯彻落实资金安全稽查长效机制，各地市公司对加油站资金治理自查面达100%，由省公司组织的抽查和复查掩盖面平均到达60%，并依据板块_要求和整体部署，成立了加油站资金专项检查领导小组和办公室，累计检查站库
15、1500余座，检查掩盖面99%以上，发觉和整改问题500余项，完成了板块下达的资金稽查任务，得到了西藏公司督察组的高度评价。 在资产治理方面，通过明确转资流程和表单、组织制订预转资单价标准，结合国家审计署的审计结果，催促三省公司进一步提高转资速度，截止底在建工程余额61596万元，与年初相比在建工程占资产总额的比重下降了0.67个百分点。同时，依托资产6.0系统，有效的解决了信息不对称的问题，全年共完成695万元固定资产的内部调拨，完成资产卡片的编制5万余张，充分发挥了存量资产的使用价值。并组织三省公司对各项资产进展了一次全面清查，对盘亏、毁损、报废资产的状况进展了一次细致的摸底统计，确定了符
16、合报废条件的资产335项，为下一步优化资产构造、盘活低效或无效资产供应了数据支持。 四、注意过程、加强监控，预算治理水平稳步提升 一是月度滚动预算和资金联动掌握得到进一步加强，三省公司实现了从被动承受到主动执行的转变，有效保障了费用合理、均衡发生，全年费用指标均掌握在板块下达指标范围内;二是通过收集整理第一手资料，深入贯彻上级单位治理意图，预算编制得到了板块领导的高度评价，预算汇报圆满胜利。 五、法制意识逐步提升，税企环境进一步优化 通过加强协调、强化内部治理、提高税务人员业务素养，取得了较好地成绩。一是通过努力，实现了湖北地区增值税预征率的再次下降，年节省利税800余万元;二是通过大力协调，
17、湖北省黄石等地区税务部门订正了在零售环节按收入比例征收印花税的违规政策，年节省印花税200余万元，摆脱了企业被动纳税的局面，净化了纳税环境，提高了企业在税企安排格局中的话语权;三是实现了中石油冠名机打发票的使用，为进一步提高内部治理水平、提升企业形象供应了优越的平台，是税企关系的一次历史性突破;四是组织了一次财税大检查，查处整改问题20余项，并依据检查结果制定和下发了发票治理方法，标准了票据的使用，降低了税务风险。 六、充实力气、加强培训，队伍综合素养不断提高 一是进一步充实各级治理机构财务力气。对机关财务处领导岗位进展了充实，同时在条件成熟的地市逐步配备总会计师6人，充实了两级机关财务部门骨
18、干力气，地市营销中心财务队伍进一步进展，基层的财务治理力量不断提升;二是全年财务系统共参与内外部培训500人次以上，重点是放在资金、资产、税务和财务系统更替等应知应会技能，短期内快速提高了各级财务人员的职业技能，丰富了财务系统的学问储藏;三是学术理论和实践严密结合，积极探讨财务治理的热点、难点问题，举办不同层次财务研讨会4次，在湖北财会周刊和中油内部刊物等省部级刊物上发表论文7篇，标志着财务队伍从技能操作型逐步向学术讨论型团队转变。 七、强化执行、严格考核，内控体系持续有效运行 公司内控工作以提升企业治理水平为宗旨，以加强风险治理为导向，以“零缺陷”做为内控工作奋斗目标，不断加大内控执行力度，
19、不断丰富内控检查、测试手段。 一是公布版内部掌握治理手册，修订和完善满意不同治理层次需求的3个层面96个末级流程。二是强化宣贯，注意沟通，营造和谐内控环境。举办内控培训班59期，培训2362人次，筛选、整理出与库、站业务亲密相关的流程13个并汇编成册。 三是反复测试，严格考核，保持内控体系持续有效运行。先后组织3次自我测试，掩盖面到达44个营销中心。顺当通过了3次治理层和外部审计测试。 在财务工作取得新进展的同时，我个人在政治理论学习和专业学问方面也有了长足的进步。 述职完毕，感谢大家! 述职人：_ 2022年_月_日 公司财务工作状况汇报(精)四 第一局部xx年度公司财务概况 一、总况(合并
20、报表) (一)截至xx年末，公司资产总额万元，负债总额万元，少数股东权益万元，全部者权益万元; (二)xx年度公司实现营业收入万元，利润总额万元，扣除所得税万元和少数股东损益万元，公司净利润万元。 (三)xx年集团上缴国家各项税金共计万元。 (四)xx年上缴院国科控股利润万元。 (五)主要财务指标状况： 1、资产负债率%; 2、流淌比率%; 3、总资产酬劳率%; 4、净资产收益率%; 5、国有资产保值增值率% 6、其他比率%。 (六)合并数据说明 1、xx年度上报董事会的公司财务决算数据包括合并企业户数家，与xx年度相比，增加(削减)了*公司、*公司户。增加(削减)缘由是： 2、由于会计政策的
21、方面发生了变化，由原来的变更为，导致合并报表发生较大变化，详细为：。 其次局部报告期内主要经营状况及财务状况分析 一、公司经营状况 截至报告期，根据公司各控股公司上报的报表数据合并，xx年度公司实现营业收入万元，净利润万元。 公司xx年度营业收入、净利润构成状况表 单位：万元 (一)公司本部经营状况 1、收入状况(大幅增长、削减、持平) xx年度公司本部主营业务收入万元，完成预算指标%，同比增长(削减)%。 1)xx年公司本部仍旧以业务(产品、工程)为主，共取得收入万元，占全部收入%，比上年度增加(削减)万元。增加(削减)的主要缘由是。 2)xx年度公司本部其次大收入为产品(工程)，取得收入万
22、元，占全部收入的%，比上年度增加(削减)万元。增加(削减)的主要缘由是。 3)xx年度公司本部其他收入为和，共取得收入万元，占全部收入的%，比上年度增加(削减)万元;增加(削减)的主要缘由是。 2、本钱状况 xx年度公司本部主营业务本钱万元，同比增长%，与收入增长率相比高(低)个百分点。本钱增加(削减)的主要缘由是。(多因素分析法进展分析) 3、治理费用状况 xx年度公司本部治理费用支出万元，比xx年增加(削减)万元。主要缘由是。(多因素分析法进展分析) 4、财务费用状况 xx年财务费用万元，比xx年度增加(削减)万元，主要缘由是。 5、投资收益状况 1)xx年度公司投资收益万元，主要构成状况
23、为： 2)xx年度实际收到上交利润状况 6、现金流量状况 xx年度本部现金总流入xx万元，现金总流出xx万元，现金净流入xx万元。其中：经营活动的现金净流入xx万元，投资活动净流入xx万元，筹资活动现金净流入xx万元。 (二)控股公司经营状况 1、*公司 *公司合并营业收入万元，净利润万元，分别完成预算指标的%和%。 缘由分析：*公司销售收入持续稳定增加(削减)，但由于主要是原材料(或其他缘由)上涨幅度过大(削减)，年度净利润同比有较大下降，加上缘由的影响，净利润同比削减了万元。 2、*公司 *公司xx年进一步调整公司业务构造，突出重点进展主业，经营收入和净利润均较好地完成全年预算指标。 全年
24、销售收入万元，同比增长%，其中公司主营类业务产品销售收入万元，占总收入%，同比增长%。公司本钱费用合计万元，同比增长%，低于收入增长率，比预算削减支出万元; 公司经营净利润万元，同比增长%，超额完成年度预算的%。 3、*公司 (三)公司财务状况 截至xx年末，公司合并报表资产总额万元，负债总额万元，少数股东权益万元，全部者权益万元。 1、资产总额比年初增加(削减)万元，主要是流淌资产净增加(削减)万元，其中存货增加(削减)万元;应收款项增加(削减)元，预付账款增加(削减)万元，货币资金增加(削减)万元、短期投资增加(削减)元;长期投资增加(削减)元，固定资产增加(削减)元、无形资产增加(削减)
25、万元等(重要工程大幅增减的缘由进展说明)。 2、负债总额比年初净增加(削减)元，主要是预收账款增加(削减)万元，其他应付款增加(削减)万元和长短期借款增加(削减)万元等。 公司资产、负债大量增加，主要受*公司报表的影响。*公司xx年末资产总额比年初增加(削减)元，其中：流淌资产增加(削减)万元、长期投资增加(削减)万元。负债总额增加(削减)万元，其中预收款增加(削减)万元，其他应付款增加(削减)万元，长短期借款增加(削减)万元(重要工程大幅增减的缘由进展说明)。 3、全部者权益比年初增加(削减)万元，国有资产保值增值率为%。 xx年度公司全部者权益由当年实现经营净利润增加(削减)万元，外币报表
26、折算差额、未确认投资损失等因素影响增加(削减)万元，扣除所属子公司调整报表年初未安排利润增加(削减)万元和上缴利润万元，公司全部者权益净增加万元(重要工程大幅增减的缘由进展说明)。 4、现金流量比年初增加(削减)万元。其中经营性现金净流量。 三、公司重要财务事项说明 (一)或有负债状况 1、对外担保状况 2、诉讼状况 3、其他状况(如贷款状况等) (二)本年新增(削减)投资、股权转让、子公司清理状况 1、新增对*公司投资 2、股权转让工作 xx年月日公司以万元转让持有有限责任公司%股权，扣除投资本钱和历年累计增值，xx年计入股权转让收益万元。 3、完成*公司清算工作 有限责任公司成立于年月，注
27、册资本万元，公司投资万元，占股%。年月*公司股东会做出打算注销该公司，当即组成清算小组，对公司资产进展清算审计。 依据清算审计报告，对该公司截至xx年月日的剩余资产，根据各股东持股比例进展安排。xx年月，公司实际清理收回货币资金万元，固定资产 万元;根据原始出资额万元，扣除清理收回资金万元及*公司年月交回的费万元，该项投资实际损失约万元。 4、*公司减资，股东相应股权减值 年月,对*公司清产核资结果做出批复，*公司于xx年月办理减资手续，注册资本由原万元减至万元，相应我公司%股权的出资额减为万元。 (三)应收款项追回状况 1、经董事会批准，年月公司以缘由借给*公司万元。截至xx年月，全部(局部
28、)收回借款万元，除本金外，xx年取得利息收入万元。 2、应收账款收回状况 (四)根本建立状况 1、经股东会年月日打算，在(地址)进展根本建立。该工程总概算为万元，建筑面积平方米。 2、该工程已经中科院(或地方部门)于年月日批准(文号)。该工程总概算为万元，建筑面积平方米。 3、该工程于年月日取得了施工许可证，并于年月日开工。总投资额目前状况为：。 (五)其他状况 四、年度报表审计状况 公司xx年度会计报表审计报告将由会计师事务所出具，审计报告意见类型为。 公司财务工作状况汇报(精)五 一、实习目的 实习是学校依据专业教学的要求，对学生已学局部理论学问进展综合运用的培训，目的在于让学生接触社会，
29、加强学生对社会的了解，培育和训练学生熟悉、观看社会以及分析解决问题的潜力，提高学生的专业技能，使之很快的融入到工作当中去。而毕业实习又是学生大学学习完成全部课程后的最重要的实践环节。透过这次的实习，目的是让我们对自我的专业有深刻的了解，同时也是对这几年大学里所学学问的稳固与运用。 二、实习单位与岗位 _科技有限公司，经营范围：保温节能工程的施工;各种混凝土砂浆及相关产品的讨论、开发、生产、销售、效劳;保温节能配套产品、建材、机械设备、电子产品的销售、效劳。 我的实习岗位是在会计部门。我们部门有两个会计师，_姐和_姐;一个出纳，两个会计员。由于我还是在学习的阶段，所以一般比拟简洁的工作都是由我负
30、责，比拟简单的都会交给部门的老前辈们来做，我主要还是以学习的态度来进展实习。负责教育我的是我们部门的_姐。所以进入实习岗位，我主要是学习会计的根底学问，运用所学学问，帮助会计师做好一些简洁的工作。我们主要的工作流程也就是做好公司每个月的账目，让公司领导明白每个月所得的利润和亏损。 三、实习资料及过程 此次负责我实习的是公司的老会计师_姐，_姐依据我一个月的实习时间，给我制定了一套实习规划，让我一步步的学习正规的公司会计流程，真正从课本中走到了现实中，细致地了解了公司会计工作的全部过程。让我将自我在学校所学的理论学问向实践方面转化，尽量做到理论与实践相结合。并且_姐还叮嘱我在实习期间要遵守工作纪
31、律，不迟到，不早退，仔细完成领导交办的工作。 首先，_姐让我学习依据经济业务填制原始凭证和记账凭证。刚开头的时候_姐就叫我先看她们以往所制的会计凭证和附在会计凭证上的原始凭证。由于以前在学校做过会计凭证的手工模拟，所以对于会计凭证不是太生疏。 之后，_姐又给了我一些原始凭证，让我审核原始凭证后编制记账凭证。刚开头我制作的速度比拟慢，而且在_经理审核凭证时能发觉一些错误的凭证。但是透过几天的练习后在速度和正确度上都提高了不少。编制过记账凭证后，_经理又很有急躁地给我讲解了每一种原始凭证的样式和填写方式以及用途，有了这些根本熟识并娴熟了财务的操作以后学习起来就会更加得心应手了。 然后，让我依据记账
32、凭证及所附的原始凭证登记明细账。明细分类账薄亦称明细账，它是依据明细分类账户开设帐页明细分类登记的一种帐薄，输入记账凭证后操作计算机则自动登记明细账。该公司使用的是会计电算化，但是_姐让我做了手工记账。虽然登记明细账在学校的时候也实训过，但是当_姐让我登记账簿时，我有点紧急，究竟在学校也是简洁的操作了一下，这次要我实战。在_姐的帮助下，我做好了，还结算出余额与本月累计。看到我上手这么快，_姐还特地表扬我呢。 之后，_姐让我依据记账凭证编科目汇总表和登记总账。 科目汇总表也由凭证文件生成，其编制方法为对用户输入需汇总的起止日期机算时机自动生成相应时间段的科目汇总表。再依据得出的科目汇总表操作计算
33、机，计算机产生出对应的总账。非常的便利，不需要经过繁琐的手工操作，使用计算机就能够了，还节约了超多的人力与时间。但是由于之前从来没有接触过这些东，太过于专业，所以我也没怎样学会。想想真是一大损失啊。 由于我只是简洁地实习一段时间，_姐也就没有让我再学更深层的东西，但到之后_姐也跟我说了许多东西，我也学到了许多，让我印象zui深的是，她说作为一名会计人员，业务水平、学问积存以及工作潜力都不是重要的，重要的是要有高尚的职业道德，由于财务会计工作是一种特别的工作，它的特别性就在于可接触到超多的共有财产，所以作为会计人员必需要把握好自我办事的尺度，首先自我要做到安分守己，其次对于他人的威逼，诱惑，和指
34、使要做到坚决不从。 _同志以前讲过“不做假账”。这四个字代表了他对整个会计界提出的要求和寄予的期望。只有会计人员自身的道德素养提高，才能够走好职业生涯的每一步，只有会计人员全体道德素养提高，会计行业才能够得到更深的进展，市场经济的优势才能够发挥得更好。我听过之后非常感动和鄙视，_姐之所以在公司德高望重，靠的就是这种崇高的职业道德素养。 四、实习总结和心得 经过这次实习，虽然时间只有一个月。可我学到的却是我大学中难以学习到的东西。像如何与同事们相处，人际关系是现今不少大学生刚踏出社会遇到的一大难题，在实习时我就有意观看前辈们是如何和同事以及上级相处的，而自我也尽量虚心求教。要搞好人际关系并不仅仅
35、仅限于本部门，还要跟别的部门例如市场部等其他部的同事相处好，那样工作起来的效率才会更高，人们所说的“和气生财”在我们的日常工作中也是不无道理的。而且在工作中常与前辈们聊谈天不仅仅能够放松一下神经，而且能够学到不少工作以外的事情，尽管很多状况我们不必需能遇到，可有所了解做到心中有数，也算是此次实习的目的了。经过半年会计实习，我对会计有了更深的熟悉和见解： 1、做会计要有扎实的专业学问根底。 由于会计工作是一门专业性很强的工作，从业人员只有不断地学习才能跟上企业进展的步伐，要不断地充实自我，把握zui新的会计准则，税法细则，法律学问及攻关经济动态。这样才能精通自我的工作资料，对企业的进展方向作出正
36、确的打算，给企业的生产与流通制定出良好的财务规划，为企业和社会制造更多的财宝。 2、做会计要诚信。 在这布满竞争、挑战的社会中，诚信越来越起到不行无视的重要作用。一个人假如没有良好的诚信品德，就不行能有坚决的的信念。一个平常不将信用的人在关键的时刻就不行能为崇高的抱负信念做出牺牲。而我们作为一名会计人员，在把握一个企业甚至一个国家的金库，假如不守承诺，那将导致非常严峻的后果。因此要想做一个好的会计员，要想做一个对国家有用的人，就必需要以诚信为本。 3、做会计需要很好的敬业精神。 敬业精神无论在哪个行业都是非常重要的。一个人只有以热忱的心情去应对自我的工作，才能不断的进步并使自我所做的业务更好的
37、进展，才能够更好的实现自我的人生价值。在我们会计行业中更需要敬业精神，我们成天与数字打交道假如不敬业、不慎重的对待工作，那将产生很大的损失。所以我们作为会计人员更就应对自我的工作敬业，并不断的更新新学问、提高专业技能。 4、做会计要学会不做假账。 这是作为一个会计人员起码的道德准则，也是一个会计人员难遵守的原则。做假账必需是会计人员所为，但是是领导让会计员做的还是会计员自我做的这就很难说了。按道理说一个小小的会计员是不敢做的只有在领导的特许下才敢做，而应对这种状况假如会计员坚持原则不做假账，那么他应对的不是受到排挤就是下岗回家，假如他做假账则会受到领导的信任，所以作为会计人员很难在其中取舍。以
38、至于有一个笑话，一个会计人员对记者说：你说我们做会计的做假账，你给我找一个不让我们做假账的企业。 而据国资委披露，在2022年对_家中心企业的财务审计报告突击检查发觉，有_家做的不充分有_家存在严峻造假。而且对这_家进展财务审计的_余家会计事务所也是走过场，甚至帮企业早假。因此，现行的我国经济中存在着超多的隐患，企业内部财务形同虚设。所以我们作为新一代会计人员，就就应坚守这一根本会计准则，为国家的经济进展奉献自我的一点力气。 实习虽然完毕了，但是再过三四个多月，我们真的就要走上工作岗位了，信任有了我之前实习的阅历，我必需会适应的很快，乘风破浪去追赶我的幻想。还要感谢学校和指导教师，是你们给我带
39、给了平台，多谢你们。 公司财务工作状况汇报(精)六 年度马上完毕，为了更好地开展新年的工作，依据总经办的要求并结合20xx年度的实际状况做了20xx年度的财务部门的工作规划。 总体来说20xx年度的财务工作根本满意了公司内外的需求，但是存在许多问题，有许多可以提升和改善的空间。 1、会计核算工作形式上满意了对内、对外的报表需求，每月按时申报，但是核算的精确性有待提高; 2、财务治理层面还停留在比拟低的层次，对内治理报表没有形成制度、完整的报表体系，财务治理工具没有发挥应有的作用，财务对公司的参加程度有待进一步提高; 3、财务对许多业务环节监管还存在许多不到位的地方，包括对本钱核算落后于实际业务
40、需求、对销售价格评审力度不够、对库存物资治理缺失、外发物料跟踪不准时、完整等问题; 4、资金治理有待于更细、周期更长的规划安排，对收支安排制度化、表格化，重点关注新增客户的应收账款风险、还贷力量评估、资金运营安全、资本构造平衡; 5、财务对公司全员的财务根底学问培训不够，内部掌握有待更标准地去执行，相关财务制度没有有效的推广; 6、财务部门的人员素养不能满意将来的财务治理需要，人员构造有待优化; 7、erp系统的使用及利用力量缺乏。 a、公司领导重视财务工作为财务发挥更大的作用供应了珍贵的平台; b、财务部门对财务工作的目标有很清楚的定位并努力提升部门力量及个人力量来满意目标的实现; c、现有
41、财务人员的稳定性为后续的力量及素养的提升及补充新奇血液供应了良好的根底; d、20xx年度的经营预算及鼓励考核机制确定提升公司整体信念，公司股东意向增资为财务工作供应良好的内部环境; e、国际整体经济环境趋好的态势为财务工作供应有利的外部环境。 a、公司成立时间不长需要时间来积淀，还需要摸索更适合公司进展需要的治理模式; b、财务部门成员的财务素养不高，力量有待提升，成员构造有待优化，会计核算根底不扎实; c、财务/仓库人员对业务参加程度不高，不能有效地处理一些跨部门的业务; d、公司成员财务意识缺乏，在数据统计、信息收集、单据传递等方面影响财务工作的开展; e、公司部门之间的信息沟通不畅、协
42、作度不够，销售定价策略模糊，没有成熟的产品体系，技术不能满意业务的需求; g、珠海外汇额度治理措施限制公司资金的使用调配，人民币升值对外向型的出口企业产生巨大的汇差压力; a、20xx年度经营预算假如能够得到有效执行和掌握将使公司步入快速进展的轨道为后续目标的实现奠定坚实的根底; b、极大提升公司整体竞争力、市场占有率、供给链整合力量、品牌吸引力; c、极大提高公司的治理水平，建立梯队治理团队，打造安防领域高效生产基地。 a、人员扩张、投入增加将大幅增加公司的经营本钱费用，假如收入目标没有有效执行将起到反效果，增加经营的风险; b、预算将大幅增加资金需求的规模，资金投入缺乏将影响预算的执行并考
43、验公司整体协调资金的力量，极大增加资金的安全性; c、实行新的销售方式可能增加回款的莫非，逾期回款增加资金压力并可能增加呆坏账的产生。 经营性目标：年收入人民币32,730.00万元，毛利率目标15%，净利润目标20xx万元以上; 财务部目标：组建7个人的财务团队、提升个人素养，提高会计核算的精确性、准时性，提高财务治理的水平，提高资源的使用效率，保证收支平衡，建立财务风险管控体系，提高财务对公司决策的支撑力度，提高财务对内对外的效劳水平。 仓储部目标：根本保持现有人员构造，依据业务需要适当增加搬运人员，提高现有人员对仓库根本数据、业务的把控力量，提高进销存的准时性、精确性、完整性，保证安全库
44、存及资产安全，加强对 物料的分析治理力量，加强对特别业务及不良品的处理，提高对生产的支持力度及部门之间的协作度。 内控部目标：拟增加1名内控专员，落实内控相关制度，检查和监视内掌握度的执行状况，建立定期信息安全检查及反舞弊的机制。 20xx年财务工作的整体思路：“以人为本、加强培训;夯实根底、提高提升;宏观把握、细节着手;结果导向、积极沟通;规划先行、重在落实;按章办事、有据可循;流程标准、科学决策”。下表是财务各项工作的详细描述： 序号 工作内容 1部门建立量化工作表、考核绩效、职责分工、奖罚清楚 2团队建立提高业务水平、工作心态、职业规划引导、培训 3人员聘请依据业务需要、岗位离职或淘汰聘请合格人员 4沟通渠道定期例会、谈话沟通、建立顺畅的沟通汇报机制 5培训体系财务内部、销售人员、全员财务意识等内容培训 6会计核算对财务本质/实质认知的培训 建立会计核算手册7信息供应erp系统、治理报表、财务分析、单据收集 8本钱掌握销购价格审核 9费用掌握拟制适合公司的各项费用标准 严格审核单据 10定价策略催促销售部制定销售价格策略并有效执行 并参加销售价格确实认。(实现预算的关键因素之一)11资金治理平衡收支 建立应收/应付账款跟踪表 供应日报 12出口退税建立退税跟踪表 单证收集、发票跟进、申报 13贷款治理建立贷款信息跟踪表