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1、 上半年财务工作总结个人个人财务工作上半年工作总结(15篇)上半年财务工作总结个人 个人财务工作上半年工作总结篇一 上半年，可以说，让人感慨世界的变化，但是也是在这变化里面，看到了我们公司的转变，虽然我不是直接的参加者，但是在财务数据里面确是可以更直观的表达，许多的公司都是经营很糟糕，有外部的因素，也是有没做好转变的缘由，但是我们公司确是积极的去寻求转变，从而在疫情之下，照旧能下去，而这也是让我们财务的工作变得劳碌起来，这份劳碌也是让自己看到，自己其实工作的效率是可以连续去提高的，而且一些财务方面的学问还是要多学，从而让自己的工作能做得更好一些，特殊是目前这个阶段，大家都是在需求，去作出变化，
2、假如自己还不懂的去适应，去调整，那就是会落后的，所以工作之余我也是积极的去学习，提升自己。半年下来，也是变化很大，虽然还没有去考证，但是看了几本书，确实许多的方面不一样了。 工作里，我积极的把财务去做好，无论是个人日常的，或者相互协作统计的数据或者大家一起做的报表之类的，我都是很仔细去做好，况且春季放假也是比拟的长，其实回来的那段时间也是积存了许多的工作，虽然时间要求也是延迟了，但是自己来说，其实不盼望工作往后拖，究竟后面也是还有事情干的，不能积累在一起，也是简单出错，所以我也是积极的去做好，尽快的处理，工作上，追求效率，但也是质量，没有出错的这半年也是让我感到傲慢，自己的财务工作做得好，得到
3、确定，并且在这其中，一些阅历的积存也是有利于往后的工作开展的。经过这半年，我也是体会到财务这份工作于我而言，真的是挺适宜的，我也是喜爱去和数字打交道。 同时也是看到自己的一些问题所在，不断的去转变，调整，优秀从来不会是在那等待着你的，是需要你自己去追赶的，只有自己变好了，做胜利了，那么才能真的成为一名优秀的财务工，人上半年工作总结我也是为之而努力，并且去把下半年的财务事项连续的去做好。 上半年的工作也是完毕了一段日子了，而今来写总结，其实也是有些晚，不过也是要去回忆，看看自己做到的工作，并且也是自己清晰，还有一些缺乏，是要在下半年去努力做好财务工作，从而让自己得到提升，去完成整年的一个工作的。
4、 作为财务，我们的工作没有什么压力，也是不像业务部门那样，特殊是对于此次的疫情更是影响了公司的一个运营，所以也是需要业务部门去想方法去解决，调整的。但我们也是要去做好协作的工作，特殊是业务的调整，作为财务也是要跟进，去做好我们该做的事情从而能让业务顺当的开展，而不能因此还影响到业务进展了。而工作里头，我也是尽责的做好自己的本职。去了解新的业务，清晰在工作里头该如何的去协作好，而且自己也是感受到自己也是在其中学到挺多的东西，和之前相比，工作也是有了新的事情要去做，也是让自己的状态有了一些转变，究竟之前的工作也是每天都是一样的也是有些枯燥了，而新的事情也是让自己增加了动力，能去更积极主动的做好它。
5、 除了工作，其实自己也是有做一些转变，去做思索，特殊是在家那段日子，没方法做财务工作的，究竟我们是需要用到公司的系统的，而自己在家是无法去处理，所以也是这段日子有了充裕的时间，自己也是去考虑自己要做的事情，以及自己将来的一个进展应当是怎么样的，也是去看书，去了解更新的财务学问，从而让自己得到一个学习，这段日子我也是非常珍惜，用好了，也是得到了充实，到了后面疫情缓解，回到公司复工之后，我也是感受到自己对于工作也是能更好的融入进入，去做好它了，思索的也是让自己去改良了一些方式来提升效率。工作虽然每天都是在做的，但是我也是清晰，要去考虑提升效率，假如的做能更精彩一些，并且也是可以通过自己的学习，看到
6、问题所在去转变。 上半年的时间，做好工作，20xx财务个得到提升，我也是发觉了一些以前没有看到的问题，去解决了也是让自己收获更多。同时对于下半年的工作也是做好了一个规划，而今工作里头我也是更加的有目的性去做了，更明确每天自己的工作是什么，可以收获哪些，同时我也是会连续的努力，来让自己得到更多转变，从而有进步，做好财务工作。 光阴如梭，半年的工作转瞬又将成为历史，今日站在这个发言席上，我多想傲慢骄傲地说一声：“一份耕坛一份收获，我没有领导的期望”。然而，近阶段的工作检查与仓库治理员的理论考试的结果，让我切切实实看到了财务治理的很多薄弱之处，作为财务部的主要责任领导，我负有不行推卸的责任。“务实、
7、求实、抓落实”，对比公司的精益治理高标准严要求，唯有先调整自己的，彻底转变观念，从全新的角度端详和重整自身工作，才能让各项工作真正落实到实处，下面本人查找问题如下： 其一、年初至今，财务部整个条线人员始终没有得到过稳定，大事小事，压在身上，往往重视了这头却无视了那头，有点头轻脚重没能全方位地进展治理; 其二、人员的不够稳定使工作进入疲惫状态，恶性循环，导致工作思不清楚，忽视了治理员的业务培训。 其三、工作思上没有创新意识，比方目标治理思上不清楚，绩效治理上力度不够，消失问题后处理力度不够; 以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根源，财务部门作为公司的一个主要职能监视部门，“当好家、理好财，
8、更好地效劳企业”是我财务部门应尽的职责。在公司加强治理、标准经济行为、提高企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任。只有不断的与总结，治理工作才能得到提高! 20xx年2月，我来到了公司，虽然做了近三十年的会计工作，但房地产行业还是第一次接触，尤其是房地产的各项税收政策较为生疏，需要重新去熟悉去学习。为尽快的熟识工作，虚心向同事们请教，查资料，在最短的时间内熟识工作。 近半年来，在领导和各位同仁的帮忙下，我顺当的完成了公司的会计工作。现将20xx年上半年工作总结如下： 1、正确履行会计职责和行使权限，做好会计工作规划，仔细学习国家财经政策、法规，熟识财经制度;提高自己的业务素养，执行有关的会
9、计法规。 2、工作中审核一切开支凭证，准时结算记账，做到各项开支都符合，一切账目都清晰精确。对经费的使用状况和存在问题，向有关领导请示汇报。 在过去的一年里,完成了公司的工作任务。在下半年中，我将会做好xx年下半年工作规划，将以更加饱满的工作热忱投入到工作中去。 20xx年在全行员工劳碌紧急的工作中又接近岁尾。年终是最繁忙的时候，同时也是我们心里最塌实的时候。由于回首这半年的工作，我们会计出纳部的每一名员工都有自已的收获，都没有碌碌无为、荒度时间。尽管职位分工不同，但大家都在尽最大努力为行里的进展做出奉献。时间如梭，转瞬间又将跨过一个年度之坎，为了总结阅历，发扬成绩，克制缺乏，现将今年的工作做
10、如下简要回忆和总结： 今年我在财务部从事出纳工作，主要负责现金收付，票据印章治理，开具和银行间的结算业务，刚刚开头工作时我简洁的认为出纳工作似乎很简洁，不过是点点钞票，填填支票，跑跑银行等事务性工作，但是当我真正投入工作，我才知道我对出纳工作的熟悉和了解是错误的，出纳工作不仅责任重大，而且有不少学问和技术问题，需要理论与实践相结合才能把握。在平常的工作中我能严格遵守财务规章制度。 严格执行现金治理和结算制度，做到日清月结，定期向会计核对现金与帐目，发觉现金金额不符，做到准时汇报准时处理，依据会计供应的凭证准时发放工资和其它应发放的经费，财务手续，严格审核有关原始单据，不符要求的一律不付款，严格
11、保管有关印章，空白支票，空白收据，库存现金的完整及安全，准时把握银行存款余额，不签发空头支票和远期支票，月末关帐后盘点现金流量及银行存款明细，并仔细装订当月原始凭证，每月准时传递银行原始单据和各收付单据，协作会计做好各项帐务处理及各地市资金下拨款，严格掌握专款专用和银行帐户的使用。 以上是我今年工作以来的一些体会和熟悉，也是我在工作中将理论为实践的一个过程，在以后的工作中我将加强学习和把握财务各项政策法规和业务学问，不断提高自己的业务水平，加强财务安全意识，个人安全和公司的利益不受到损失，做好自己的本职工作，和公司全体员工一起共同进展，新的半年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我决心再接再厉
12、，更上一层楼。 以上是我部20xx年全年的个人工作总结，向全行领导及员工作以汇报。这半年中的全部成绩都只代表过去，全部教训和缺乏我们每个人都牢记在心，努力改良。工作是日复一日的，看似反复枯燥，但我们信任“点点滴滴，造就非凡”。有今日的积存，就有明天的辉煌。 上半年财务工作总结个人 个人财务工作上半年工作总结篇二 xx年上半年来，在场领导的正确领导下，在上级业务部门的关怀指导下，财务科仔细落实各项规章制度及工作，较好地完成了各工程标和任务。现将xx年上半年工作总结如下： 1、财务制度执行状况：根据场领导分工负责及经营治理方案总则要求，财务科严格执行财务手续，做到非财务主管领导批准、手续不全的，出
13、纳不准付款，会计不准做帐。按时、按月、按季年做好财务帐册等档案治理工作，不经主管领导同意不准任凭借用、查阅财务档案资料给他人或单位需用。 2、坚持依法理财，仔细落实财经法规，为确保各项经费能够得到有效合理使用，防止经济违法的行为发生，财务科本着实事求是的原则在详细问题上抓落实，在经费开支上仔细落实经费先批后支制度，对开支经费要有分管领导、经办人、证明人三者联签，财务科才予以报销。严格掌握经费开支范围和开支内容，对不合理开支财务部门能严格掌握。 3、坚持预防为主，重视资金安全和内掌握度。财务科始终将资金安全治理放在各项工作的首位来抓，能严格按财务有关规定，定期核对有关帐目，业务资金往来做到日清月
14、结，准时把握资金动态和资金使用状况。严格财务内局部工，印鉴分管制度的落实到位。涉及经费开支，财务部门能准时主动参加有效掌握经费的使用，严格票据治理和登记使用制度。 4、坚持学习制度，加强业务学习，提高工作水平。一年来，财务科人员能仔细学习上级有关文件，在学习中能相互沟通，相互探讨，在工作中能互学互助，相互提示，增加了工作责任心，提高了工作效率和财务治理水平。 1、上级拔入专项资金190.69万元，其中：农场税费改革补助资金20.8万元，一事一议奖补资金4万元，土地增减挂资金47.62万元，森林抚育补助资金19.17万元，防护林补助资金14.4万元，封山育林补助资金5万元，公墓建立资金4万元，经
15、费补助资金75.7万元。 2、各项资金支付状况：其中支付治理人员工资6万元，支付治理费用36万元，支付农村整治建立资金60万元，支付营造林工资51.45万元，支付新农村建立资金61万元，支付苗木资金41.76万元。 1、财务监视力度不够，办理详细事务财务部门参加不够准时。 2、财务科的工作不够主动，往往是被动承受工作，工作不够细化。 针对以上状况在以后以后工作努力克制缺乏，削减现金使用量，统筹规划现金使用状况，加大财务监视力度。 为全面做好xx年财务治理工作，我们规划重点抓好以下几个方面的工作： 1、依据场领导指导意见和经营治理方案的规定，进一步做好财务治理工作，加强财务内部稽查制度，定期或不
16、定期抽查库存现金和银行存款，杜绝内部风险。 2、积极协作领导向上级争取更多工程资金，对已到帐的专项资金按有关规定做好帐务处理，仔细做好上级部门的各项检查工作。 3、节支增效，严格掌握各项非生产性费用，进一步完善各科室经费包干使用，杜绝铺张铺张，实行超支自负，节省有奖的制度，力争各项经费比上年的有所降低。 4、进一步发挥统计治理工作的作用，履行各种请假外出办事手续，仔细做好本科室各项工作。 上半年财务工作总结个人 个人财务工作上半年工作总结篇三 在xxx单位领导的正确指导和各部门负责人的通力合作下，财务部仔细完成xxx单位全部财务核算及收支工作，对各部门经营指标进展考核，分析及监视xxx单位财务
17、完成状况，规划资金的安排，编制各种报表，处理帐务等。财务部根本完成xx年上半年xxx单位财务各项工作，同时很好地协作xxx单位各项工作的开展。现对20xx年上半年工作总结如下： 一、制定财务部各人员的工作岗位责任制，明确部门各人员岗位的职责权限、工作分工和纪律要求，强化了各岗位人员的责任感，加强了内部核算监视，同时促进了xxx单位财务各岗位的沟通、合作与团结。 二、作为非盈利部门，财务部在合理掌握本钱（费用），有效地发挥xxx单位内部监视的职能上起到了积极、正面的作用。 三、严格遵守财务会计制度和税收法规，仔细履行职责。财务部的主要职责是做好会计核算，进展会计监视。财务部全体人员始终严格遵守国
18、家财务会计制度、税收法规、xxx地方财务治理暂行规定，仔细履行财务部的工作职责。从审核原始凭证、会计记账凭证的录入，到编制财务会计报表；从各项税费的计提到纳税申报、上缴；从资金规划的安排，到结算xxx单位的统一调拨、支付等等，每位部门人员都勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作，仔细执行xxx单位会计制度，实现了会计信息收集、处理和传递的准时性、精确性。 四、对xxx单位各单位、部门的收入和各项经营考核指标的完成状况进展统计，分析经营状况。统计如下（统计时间为：xx年x月至x月）： xxx单位完成经营收入426万元，比去年同期的503万元削减77万元，xx年经营目标是1400万，未完成的金额为9
19、74万元，完成率仅为30.4。各项经营考核指标状况如下，市场部电视收视费收入164.62万元，比去年同期的134.77万元增加29.85万元，增长22.15，完成全年经营目标的26.34；广告收入160.77万元，比去年同期的177.65万元削减16.88万元，减幅9.5，完成全年经营目标的32.15；外接工程和工料费收入68.34万元，比去年同期的67.55万元增加0.79万元，增长1.17，完成全年经营目标的39.05；文化产业部（培训xxx单位和影剧院）收入17.36万元，比去年同期的19.71万元削减2.35万元，减幅11.92，完成全年经营目标的21.7； 下半年，为实现xxx单位各
20、单位的各项经营任务和总体进展目标，财务部的工作任重而道远。为此，需要在以下几个方面连续做好工作： 1、加强财务人员的业务学问、会计制度和国家有关财务法规的学习，逐步提高会计人员的专业学问、技能和职业推断力量。 2、做好年终财务总结的各项前期预备工作，做好xx年下半年工作规划，工作中遇到不能解决的问题，准时反映，以求得到准时解决。并注意与区的核算xxx单位和财政局等有关部门的沟通，更好地提高财务效劳质量。 3、连续制定和完善各项财务治理制度和内部掌握制度，加强财务系统的标准性。 上半年财务工作总结个人 个人财务工作上半年工作总结篇四 主营业务收入月份万元，与去年同期的万元比拟增加了万元，增幅；快
21、客公司因增加了大荆至杭州线和乐清至宁波线，收入万元，比上年同期的万元增加万元，增幅；中巴公司收入万元，同比万元增加万元增；原创：大荆中巴收入万元，同比万元增加万元，增幅。 其他为业务收入万元，同比万元，增加收入万元，增幅；修理收入万元，同比万元，削减收入万元，下降。 估计上半年主营业务收入万元，比上年同期的万元增长，略低于马总在五届职代会上要年营收增长的规划。 总公司治理费用支出月份帐面万元，同比万元削减支出万元。但由于今年实际支付工资万元，进入费用帐只有万元，上年同期却相反，实际支付工资万元，进入费用帐面万元。按可比口径计算今年比上年同期（）多支出万元。 治理费用比上年增加的工程有： 折旧费
22、万元，同比万元，增加万元，主要是雁荡车站和电脑联网售票系数资产增加； 公务车费用万元，同比万元，增加万元，主要是二年共管站务费万元在内； 购置费万元，同比万元，增加万元； 印刷费比上年同期增加万元，电脑票印刷本钱提高； 通讯费万元，实际支付万元，同比万元，增加万元； 广告费万元，同比万元，增加万元。 比上年同期削减支出的工程有； 差旅费万元，同比万元，削减万元； 水电费万元，同比万元，削减万元； 款待费万元，同比万元，削减万元。 另外支付养老统筹金万元，医疗保险金万元，待业保险万元，住房公积金万元，合计万元，下属公司上缴各种基金万元； 估计上半年治理费用支出万元，比上年同期万元下降万元，下降幅
23、度，占上年全年万元的。 月份帐面利润亏损万元，上年同期盈利万元，比上年削减万元，按可比口径计算，上年同期帐面有站务公司利润万元，而今年站务公司利润已高整为零，剔除该因素，今年月份比上年同期削减万元。原创：今年利润削减的缘由主要是受“非典”和宁波快客营运的影响，而使快客公司利润比上年下降万元。 快客月份利润亏损万元，上年同期盈利万元，相差万元，其中杭州线路当年主营业务利润万元，比上年同期万元，削减万元，宁波线当年亏损万元，上年未营运。 月份其他公司盈利状况： 客运公司利润万元，同比万元，增加万元，增长； 中巴公司利润万元，同比万元，增加万元，增长； 大荆中巴公司利润万元，同比万元，增加万元，增长
24、； 货运公司利润万元，同比万元，削减万元，下降。 月份总公司治理费用支出扣除其他业务利润等净支出万元，比上年同期的万元，削减支出万元。治理费用支出已在前面分析过，影响总公司收支的还有：其他业务利润（房租场地）万元，比上年同期万元增加万元；投资收益万元，比上年同期万元削减万元；营业外收入万元，同比万元，增加万元。 月份总公司要支付退离休人员医疗保险万元，快客公司可能亏损万元，按协议站务公司要补亏万元，快速公司利润约有万元可入帐，上半年估计亏损万元。 上半年财务工作总结个人 个人财务工作上半年工作总结篇五 20xx上半年我校财务工作在教育、人事、财政部门的指导下，结合保持共产党员先进性教育活动的开
25、展，仔细落实有关单位安排的财务工作任务，坚持勤俭办学方针，正确处理学校成长和资金供应的联系、社会效益和经济效益的联系、国家利益和教师利益的联系。 科学合理编制学校收支规划，并对规划流程执行掌握和维护，合理配置学校资源，全力节省资金，增加资产维护，防止学校资产流失，对学校财务活动的真实性、正值性和合理性执行监视，积极开展财务剖析工作，确保学校财务活动的效益性，开展了预算内经费维护、预算外经费维护和往来款项维护和其他工作。 全年预算财政拨款1763576元、转移支付294042元(其中代课金170000元)、估量新增减约155000元，共计2212618元。截止20xx年6月财政已拨款120501
26、7元，欠拨1007601元，实际支出1308400元，未结账款约15000元，下半年可支配经费共计889218元，其中工资930000元、公积金须缴纳14946元、医保需缴纳24322元，共需976468元，不包含公业务费尚差80050。经费状况不容乐观。如追加上年超支57789元、上半年月课超编费17000元和账上可冲销款11000元，可根本保持运转。再要回10万元转移支付，可保证经费。 预算内经费全部由财政拨款，首要用于职工工资、奖金、离退休费、遗属补助、医疗保险、住房公积金、退休建房费和公业务费等开支。 一、准时足额发放职工工资、奖金、离退休费、遗属补助。 二、按期上交职工医疗保险金、住
27、房公积金。 三、公业务费开支严格执行站长一支笔审批，报销时必需凭原始凭证据实列报，无法以领代报或以借代报，手续不完备、票所不正规和非正常开支的费用，一律不予报销。 四、选购、修理大额开支执行集体讨论打算，并签订选购、修理合同，上报有关部门，完备控购手续前方可执行。 五、兑现职工福利发放，现已发放退休教师50元/人。 全乡共收杂费58220元，其中xx学校19490元，占33.47%，由于各方面因素该校长期负债，执行开校全部收取杂费，全部返还，几乎每期开校1月报均无经费运转；xx小学分别15930元，占27.36%，办公经费比拟宽松；xx小学6925元，xx小学4400元，xx小学5200元，三
28、间学校根本持平；xx小学4325元，近两期节余近两千元还债，本期已还清并根本持平，成长状况不错；xx小学1950元，经费相对欠缺。五间学校经费所占比例不大，在3%12%之间。 预算外经费首要来源于学校对学生的杂费收取，按规定上缴财政后划回本单位，首要用于学校的办公室费开支。辅导站逐月按“3:2:2:3”的比例划给学校，截止20xx年6月份已全部划回学校。杂费运用要求学校负责人对本校发生的经济业务做到心中有数，并担当经济责任，辅导站财务人员负责审计、监视和指导。 往来款首要有书款、不花钱教科书款、“两户”减免款、特困生减免款、学生伤亡补助、计算机工程款、集资款、住房公积金私人局部、医保私人局部、
29、个别所得税、代课金、教学奖惩、单位及私人借款，往来款一律执行专款专用，绝不挪作他用。 一、按时完成审批年终奖金审批、两年考核晋档、三年优秀晋档和职称变动晋档工作。 二、仔细执行校产清理上报，防止学校资产流失。 三、录入人事工资维护系统，完备单位人员人事工资档案，为高效维护奠定根底。 四、高质量、高要求完备预算工作。 五、为职工*款供应便利，处理职工进修、建房等资金短缺疑问。 一、本年初开以过大导致公用经费开支严峻超出同期水平。 二、个别学校超支现象严峻，首要是由于历史因素、无收入支出和审计监视不力所致。 三、站内经费紧急首要由于核编少、用人多造成。我站当前核编119人，实际用编127人，超编8
30、人(中小学各4人计)，全年导致34000元差额经费。 一、增加财务人员学问培训，力求标准学校财务活动，建立健全学校财务档案，进行财务学问竞赛活动。 二、狠抓典型，依据沙xx乡学校财务维护方法第十一章第五十、五十一、五十二条之规定，对财务工作搞得好的单位和私人执行大力表彰，反之则兑现惩处。 三、依据人事制度改革要求，撤销中心校报账员职位，降低维护层次，提高工作效益。 四、对全年公用经费执行按月安排运用指标，确保不消失超支现象。 五、积极争取添加编制，严格按核编运用人员。 上半年财务工作总结个人 个人财务工作上半年工作总结篇六 时间如梭，转瞬间又跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也
31、算经受了一段不平凡的考验和磨砺。 年初，置业公司经营治理模式调整，财务工作并入财务部；客旅分公司人员分流，财务工作又并入财务部；新公司像雨后的春笋一样不断地涌现，会计核算、财务治理工作纳入财务部。xx年集团公司推出财务合同治理月，财务部被推向了阵地最前沿；xx年集团公司实际预算治理，财务部是冲锋陷阵的先锋队。公司内部，要求治理水平的不断地提升，外部，税务机关对房地产企业的重点检查、税收政策调整、国家金融政策的宏观调控，在这不平凡的一年里全体财务人员任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了，下面总结一下一年来的工作。 1、建立了本钱费用明细分类名目，使本钱费用核算、预算合同治理，有了统一归口的依据
32、。 2、对会计报表进展梳理、格式作相应的调整，制订了会计报表治理方法。使会计报表更趋于治理的需要。 3、修改完善了会计结算单，推出了会计凭证治理方法，为加强内部治理做好前期工作。 4、设置了资金预算治理表式及方法，为公司进一步标准目标化治理、提高经营绩效、统筹及高效地运用资金，铺下了良好的根底。 公司推出“财务、合同治理月活动”，说明公司领导对财务、合同治理工作的重视，同时也说明目前财务治理工作还达不到公司领导的要求。 1、为了使财务人员能充分地熟悉“财务、合同治理月活动”的重要性，财务总监姚总亲自给财务部员工作发动，会上针对财务人员安于现状、缺乏竞争意识和危机感，看问题、做事情缺少前瞻性，进
33、展了一一剖析，同时提出财务部不是核算部，仅仅做好核算是不够的，治理上不去，核算的再细也没用，核算是根底，治理是目的，所以，做好根底工作的同时要提高治理意识，要求财务人员在思想上要高度重视财务治理。如对每一笔经济业务的核算，在考虑核算要求的同时，还要考虑该项业务对公司的现在和将来在治理上和税收政策上的影响问题，现在考虑不充分，以后消失纰漏就难以弥补。针对“财务、合同治理月活动”进展了工作布置。 2、依据房地产行业的特别性结合公司治理要求对开发本钱、期间费用的会计二级、三级明细科目进展梳理，并对明细科目作简要说明，目的，一是统一核算口径，保证数据归集及分析比照前后的全都性；二是为了便利各责任单元责
34、任人了解财务各数据的内容。这项工作本月已完成，并经姚总审核。目前进入贯彻实施阶段。 3、协作目标责任制，对财务内部治理报表的格式及其内容进展再调整，目的，一是要符合财务治理的要求；二是要满意责任单元责任人取值的要求及内部考核的要求。财务内部治理报表已经屡次调整修改，建议集团公司对新调整的财务内部治理报表的格式及其内容进展一次认证，并于明确，作为肯定时期内相对稳定的表式。 4、针对外地公司远离集团公司，财务又独立设立核算机构，为加强集团公司对外地公司的治理，保证核算的统一性、信息反应的准时性，提出了与驻外地公司财务工作联系要求。9月份与宁波公司财务进展沟通，将财务核算要求、信息传递、对外报表的审
35、批程序、上报集团公司的报表都进展了明确。 5、对各公司进展一次内部审计，目的，是对各公司经营状况进展一次全面地了解，为今后财务治理做好根底工作。 6、依据公司的要求对部门职责进展了修改，并制订了部门考核标准。为了使会计核算工作标准化，重新提出财务工作要求，要求从根底工作、会计核算、日常治理三方面提出，目的是打好根底。内部开展标准化工作，从会计核算到档案治理，从小处着手，全面开展，逐步完善财务的治理工作。 7、会计学问的培训，我们从三方面考虑培训内容，一是会计法，要了解会计学问，首先要了解这方面的法律学问；二是会计根底学问，非专业人员学习这方面学问的目的要明确，目的是为了看懂会计报表，为了能看懂
36、报表，就要了解一些根底的东西；三是如何看报表，这是会计学问培训的重点。 8、会计报表推出执行几个月后，从会计报表格式设置上看，报表格式设置还是比拟科学，能比拟清楚地反映会计的有关信息。但房地产行业的特别性，销售收入与结算利润有一个时间上的差异，这样“损益明细及异动状况表”就无法全面反映出损益状况，需要增加一个表补充；另外需要增加反映“财务费用”的报表。这样对一个公司的财务状况能较全面地反映。已设计好“会计报表（内）经营状况表”和“会计报表（内）融资及融资本钱状况表”。 9、会计凭证使用涉及到每个公司和部门，下文后财务部进展电话通知，10月份实行逐步换新的方法，11月份要求全面试行。试行一个月时
37、间来看，主要暴露出来的问题是单子如何填写与审批程序怎么走。针对这些问题，我们组织各公司综合治理人员进展沟通，明确有关事项，解决设计上的缺乏xx年9月份，针对会计凭证治理试行状况，再一次征求各公司对报销单据意见，依据大家的建议，对会计结算单据作进一步完善，并于xx年9月下发了有关规定。 10、经过财务合同治理月活动，财务部的治理意识加强了，治理力量也得以提高，财务部从会计核算向财务治理迈出了关键的一步，但我们的治理水平离公司进展的需要还有很大的差距，需要我们不断地完善和提高。 核算工作是本部门大量的根底工作，资金的结算与安排、费用的稽核与报销、会计核算与结转、会计报表的编制、税务申报等各项工作开
38、展都能有序进展、按时完成。 1、会计审核 会计审核是把好企业经济利益的关键，严格按有关规定执行，决不应个人面子而放松政策。如，亲亲家园工程地处余杭良诸，依据税法规定建筑安装工程专用发票必需使用工程地税务机关供应的发票，否则建立单位不得在税前列支，为此我们对工程发票的来源严格审核，并将此项规定传到达工程公司，目前工程量大的施工单位均在当地税务机关办理相关手续，并使用当地税务机关供应的发票。在审核中发觉一些临时工程、零星工程的施工发票未按规定办理，我们在严格审核退回的同时，帮忙他们联系税务机关如何开具工程发票的事宜，使企业双方利益都得到有效的保障。 2、材料核算 材料占工程本钱比重较大，同时也是保
39、证产品质量的重要因素之一。通过甲供材料的方式，解决了这方面的质量问题，但在价格这个不确定因素上难以掌握，从下半年开头建筑材料价格不断上升，甚至消失断货现象，特殊是水泥价格翻一番，还提不到货，为了确保工期顺当进展，协作材料部门调整选购结算方式，由原来的先提货后付款改为先付款后提货。 公司与供货商结算材料款一般较迟，现在送货清单是在结算时才转到财务，一是造成财务不能准时向用料施工单位结算材料款，二是由于时间较长给财务与施工单位核对增加难度，已发觉过送货清单的领用人签字与用货单位的签字不符的问题。 1、写财务工作个人总结肯定要细心，由于和数字打交道，多一个零少一个零那相差就大了； 2、财务人员工作总
40、结的格式，财务人员工作总结的格式对好的工作总结是很直观的，一眼就可以看出财务人员工作总结的是否专心； 3、肯定要实事求是，成绩不夸张，缺点不缩小，更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的根底。 4、财务工作个人总结的内容，财务人员工作总结肯定不能给人以华而不实的感觉。 5、要剪裁得体，详略相宜。材料有本质的，有现象的；有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。 6、总结的详细写作，可先谈论，然后由专人写出初稿，再行争论、修改。由主要负责人执笔，或亲自主持争论、起草、修改。 上半年财务工作总结个人 个人财务工作上半年工作总结篇七 20xx年初，xx
41、有限公司正式进入工程运营，财务部在做好前期核算的根底上积极协作公司各部门的运营工作，从会计核算和财务治理两方面做好公司领导层的参谋。随着公司推出财务资金规划治理，财务部为首的资金统筹工作正式开展起来；公司内部、对本钱费用的核算与掌握的要求不断提升、对各部门经济业务发生的精确反映和有效管控的要求也越来越高，公司外部、随着国家宏观经济政策的紧缩、国家税收政策调整及税务机关对房地产企业的重点检查、金融机构对房地产行业的贷紧缩与重点监管，这些都是财务部工作的重中之重。在上半年里全体财务人员任劳任怨、齐心协力把各项工作努力做好，下面做详细的总结与汇报。 由于xx公司是由20xx年8月份收购过来的，原有的
42、财务核算及治理体系极不完善。在过去的上半年，财务部在整个财务职能上进展了积极的完善。 1、建立健全了财务各项会计核算账簿，对本钱费用明细进展合理有效的分类，使本钱费用核算口径全都。 2、建立和完善各项报销单据，为加强内部治理做好前期工作。 3、设置了资金规划表格及方法，为公司标准化治理、统筹及高效地运用资金、提高运营绩效、，铺下了良好的根底。 公司实行“资金规划治理”，说明公司决策层对财务治理工作的重视，为使各部门治理人员充分地熟悉资金规划的重要性，财务亲自拟定了各项详细实施细则，同时在财务部例会上对全体财务人员提出做好根底工作的同时要提高治理及效劳意识，要求财务人员在思想上要高度重视资金规划
43、治理，按月做好资金规划的汇总与分析工作并准时上报公司决策层。 4、依据房地产行业的特别性结合公司治理要求对开发本钱、期间费用的会计二级、三级明细科目进展梳理，并对明细科目统一核算口径，保证数据归集及分析比照前后的全都。 5、对财务报表体系的完善、对公司财务报表的格式及其内容进展再调整、增加了各项内部治理报表和财务分析报告，充分反映公司整体工程运营绩效状况、细致反映公司资金往来及本钱费用等详细指标变动。其目的： 一是要符合财务治理的要求； 二是要满意治理层对工程运营状况的了解和分析。 6、为了使会计核算工作标准化，从根底工作、会计核算、日常治理三方面落实标准化。从小处着手，对财务档案进展系统化治
44、理、科学分类归档、专人保管，对会计凭证要求准时装订、干净整齐。 7、财务学问的培训，通过纳税xx及xx税务事务所的培训与沟通，提高全体财务人员对新的税务政策和学问的了解和把握。 （一）财务核算工作。 财务核算工作是本部门大量的根底工作，资金的结算与安排、费用的稽核与报销、会计核算与结转、会计报表的编制、税务申报等各项工作开展都能准时有效的完成。 1、财务审核。 财务审核分两个方面： 一是对原始报销单据的审核、财务部严格根据公司有关制度规定执行审核、坚持原则、杜绝人情关。如对一些票据不完善、未列入资金规划内支出等坚决退回。 二是对会计凭证的审核工作，重要的对会计分录的正确性、附件的有效及齐全进展
45、审核把关。 2、本钱核算 随着公司“xx”工程进展，工程本钱支出不断加大。在工程支出上财务部严格根据税务要求和工程部进度治理进展付款，对xx建立集团的工程款支付准时核算代扣代缴税款，并要求对方准时开具工程款项发票。这样有利于清楚准时的核算开发本钱。 3、销售核算。 上半年公司累计推出x栋多层、共x户进展销售，在公司决策层的营销政策和营销部同仁的努力下销售势头良好，实现销售x户，销售额x万元。财务部在整个销售流程中积极做好认筹、大定、房款等收款工作、对销售单据按公司要求进展把关、对销售合同进展专人归档保管。按揭放款环节由财务部与销售部门进展积极沟通，并督促银行放款，保证资金准时到位。 5月份公司
46、加强了财务部销售核算力气，确定专人进展销售收款、与销售部门连接，同时加强了对销售台帐的统计工作，做好财务销售明细的编制。财务部按月准时与销售部的销售提成表进展审查核对，保障销售数据的核对无误。 4、会计电算化。 20xx年xx月份财务部实行用金蝶软件标准版进展账务处理，这样极大提高了工作效率和会计核算的精确性。但由于标准版的功能局限性，不能适应公司财务核算需要，财务部于6月份联系金蝶软件公司对财务软件进展专业升级。目前这一工作还在进展中。 5、合同治理。 财务部对存放的付款合同进展集中的归档治理，并建立合同台帐。按部门对合同的类别、名称、签订单位、合同金额、付款时点及金额、执行状况等做出具体精确