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1、 机关卫生管理制度机关管理制度 更新时间：2023-12-03 来源：会议主持词 作风建立工作会议主持词【四篇】 作风建立工作会议主持词【四篇】 2023-01-12 学校期末表彰大会主持词 2023-12-30 幼儿园新年茶话会的主持词 2023-12-30 公司年终会议主持词 2023-12-30 领导到基层慰问主持词 2023-12-29 【-会议主持词】 机关治理制度 前 言 局机关学习制度、工作制度、会议制度、考勤制度、财务制度经局干职工争论、修改、补充 ，并于2023年3月22日局务会议讨论通过，现予公布，请局干职工仔细遵守执行。 XXXXXXXXXX 二00五年三月二十八日 学
2、习 制 度 一、局机关工作人员必需加强政治理论学习和业务学问的更新。每人年初必需制订学习规划，年终有学习总结，并有特地学习笔记。 二、学习内容：党的根本理论和根底学问，“三个代表”重要思想，“四五”普法法律常识，党纪条规，业务工作相关政策、法律法规，专业技术学问，中心、省、市重要会议和精神。三、学习方法。实行多种形式开展学习，以个人自学和分站室学习为主，集中学习为辅，请专人授课讲座，召开专题座谈或争论会，下基层实地调研、学习培训等。力求做到理论联系实际，学以致用。四、时间安排：每周学习一次，星期五下午为集中学习或自学时间。若遇工作安排，学习时间相应后推。五、学习要求：仔细记好读书笔记，撰写学习
3、心得体会。副科级以上领导根据市委组织部、宣传部的要求写好读书笔记；其他干职工学习笔记不少于1万字，学习心得体会文章全年不少于12篇。每季度检查一次学习笔记，年终实行评比。 工 作 制 度 为确保局机关各项工作高效运转，提高工作实效，改良工作作风，使机关工作纳入标准化治理轨道，到达优质、务实的良好气氛，特制定本制度。 一、局机关工作人员必需仔细执行上级各项路线、方针、政策、法律法规和有关规定，执行局集体讨论的各项决议、打算，听从组织分工，听从领导指挥，坚固树立全局一盘棋思想，做到依法精确行使自己的职权。二、严格执行岗位责任制，层层抓落实，层层签订目标治理责任状或承诺书。即：局分管领导向局长签订责
4、任状，各站所室负责人向分管领导签订责任状，一般干职工向站所室负责人签订责任状或承诺书。为强化局机关工作人员岗位责任，引入风险抵押金制度，局机关工作人员人人都必需缴交肯定数额的风险金，未交风险金的不给岗位，第一年只发给银行工资折工资，如遇机构改革，作减员待岗对象处理；其次年仍不缴交风险金的，不签续聘；需要请长假的，按请假有关规定办理。各人所交风险金原则上中途不退（含中途调离或自愿离开、退休人员），年终按完成目标任务状况依情赐予退回。局机关工作人员应根据各自分工，各司其职、各负其责，团结共事，相互协调，仔细做好自己的本职工作。各站所室内一般工作人员向站所室负责人及分管领导负责；站所室负责人向分管领导和局长负责；分管领导向局长负责。对于各项工作任务，都必需确保按时按质按量完成，不能拖延或贻误工作。对哪一级没有按要求完成自己的工作任务，因主观缘由造成重大失误或受市委、市政府以上部门通报批判影响恶劣的，追究直接责任人的责任：停发当月工资，取消全年奖金和年终公务员评先晋升职称资格。三、引入竞争机制。根据“优化组合、双向选择、定岗定责、竞争上岗”