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1、20232023 外科护理工作计划外科护理工作计划 1515 篇篇2023 外科护理工作规划 120_年本科护理工作将在去年工作的根底上，结合护理部的工作规划，为进一步抓好医疗护理质量，提高护理人员业务技术水平。今年的护理工作重点落实核心制度，施行优质护理效劳病房，本着“以病人为中心”，以“效劳、质量、安全”为工作重点的效劳理念，创新治理模式，不断提高患者满足度。并协作医院完成创立“三乙”达标工作，特制定 20_年外科护理工作规划如下：一、加强护理安全治理，完善护理风险防范措施，有效的回避护理风险，为病人供应优质、安全有序的护理效劳。1.不断强化护理安全教育，把安全护理作为每周五护士例会常规主
2、题之一，将工作中的担心全因素准时提示，并提出整改措施，以院内、外护理过失为实例争论借鉴，使护理人员充分熟悉过失因素、新状况、新特点，从中吸取教训，使安全警钟常鸣。2.严格执行查对制度，强调二次核对的执行力度到位，坚持每天查对，每周至少进展一次护理大查对。3.将各项规章制度落实到实处。定期和不定期检查，并有监视检查及整改措施、效果评价记录。4.加强重点环节的风险治理，如夜班、中班、节假日等。实行弹性排班制，削减交接班的频次，削减工作中的漏洞，合理搭配年轻护士和老护士值班，同时留意培育护士独立值班时的慎独精神。5.加强重点治理：如病重病人、手术病人交接、压疮预防、输血、特别用药、病人管道治理以及病
3、人现存和潜在风险的评估等。6.加强重点病人的护理：如手术病人、危重病人、老年病人，在早会或交接班时将上述病人作为交接班时争论的重点，对病人现存的和潜在的风险作出评估，达成共识，引起各班的重视。7.对重点员工的治理：照实习护士、进修护士、轮转护士及新入科护士等，对他们进展护理核心制度培训及法律意识教育，提高他们的抗风险意识及力量，使学生明确只有在带教教师的指导或监视下才能对病人实施护理。同时指定有临床阅历、责任心强，具有护士资格的护士做带教教师，培育学生的沟通技巧、临床操作技能等。8.进一步标准护理文书书写，削减安全隐患，重视现阶段护理文书存在问题，记录要“客观、真实、精确、准时、完整”，避开不
4、标准的书写，如错字、涂改不清、前后冲突、与医生记录不统一等，使护理文书标准化和标准化。9.完善护理紧急风险预案，平常工作中留意培育护士的应急力量，对每项应急工作，如输血、输液反响、特别液体、药物渗漏等，都要做回忆性评价，从中吸取阅历教训，提高护士对突发大事的反响力量。二、以病人为中心，提倡人性化效劳，加强护患沟通，提高病人满足度，避开护理纠纷。1、连续落实责任制整体护理，优化排班模式，忙时加班，闲时轮休。2、责任护士从入院到出院的各种治疗给药、病情观看、根底护理以及安康教育等为患者供应连续、全程的工作，切实做好优质护理效劳。3、深化护士分层使用，依据病人病情、护理难度和技术要求安排责任护士，危
5、重患者由年资高、力量强的护士负责，表达能级对应。4、科室每月进展满足度调查，建立安康教育处方，发放护患联系卡，每月召开工休座谈会，听取同事及病人对护理工作的满足程度，不断改良护理工作。三、建立检查、考评、反应制度，设立可追溯制度，护士长及质控小组，常常深入病室检查、催促、考评。考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记录、听取医生意见，发觉护理工作中的问题，提高整改措施。四、加强“三基”培训规划，提高护理人员整体素养。1、每周晨间提问 12 次，内容为根底理论学问，专科理论学问，院内感染学问等。并提问医院护理核心制度，使每个护士都能娴熟把握并仔细落实。2、常常复习护理紧急风险预案并进展模拟演示，
6、提高护士应急力量。3、鼓舞护理人员在职学习，提高护理队伍学历层次。4、规划今年选派 12 名有力量的护士到上级医院进修学习。五、连续贯彻落实中医护理常规及中医护理方案，在临床护理效劳中进一步突显中医优势和特色。1、标准中医特色病种护理，本科室主要针对胁痛、肠痈、狐疝、乳痈、混合痔、肛漏、蛇串疮等病种开展中医特色护理效劳。2、开展中医特色护理操作工程(技术)，本科室主要开展中药灌肠、中药熏洗、中药热熨、中药雾化、中药换药、湿敷法、耳穴埋豆、穴位注射、艾条灸、中药蹋渍等中医护理技术，协作医生进展特色诊疗护理实施。3、标准护理查房制度，定期开展个案病例争论，运用中医护理理论和技术指导辨证施护的实施，
7、建立中医护理查房及个案病历争论记录。4、开展中医特色安康宣教，充分发挥中医药特色优势，开展不同形式的、生动的中医药治疗疾病学问教育和安康养生宣传教育活动。包括为出院患者在内的患者随时供应护理询问指导等一系列护理效劳。5、连续开展中医特色护理质量评价工作，为患者供应安全、优质、满足的护理效劳。六、力争完成护理部下达的各项护理指标。1、住院病人满足率97.5%2、根底护理合格率100%3、急救药品完好率 100%4、护理文书书写合格率95%5、“三基”及操作技术考核合格率 100%6、安康教育掩盖率98%7、消毒灭菌合格率 100%8、危重患者合格率95%9、手卫生执行率95%，护理人员知晓率 1
8、00%10、院内压疮发生率为 0。2023 外科护理工作规划 2一、医嘱执行：（1）护士熟识医嘱查对制度，准时执行医嘱，服药、注射、输液等严格执行“三查八对一留意”，记录准时、完整。（2）护士每天总查对医嘱 1 次，护士长每周组织总查对医嘱 1 次，有记录。（3）主班护士接医嘱后准时通知治疗护士执行并勾签医嘱、签名，治疗护士配药后要在治疗单上打勾，治疗护士医嘱执行后记录执行时间、滴数、打勾及签名。（4）输血病人严格执行查对及输血监护制度。（5）依据医嘱做好护理标示。二、病情观看：（1）护士熟识分级护理制度，根据护理级别定时巡察病人，发觉病情变化做到“三准时”（准时报告医生、准时协作处理、准时精
9、确记录）。（2）交班内容完整。危重病人床旁交接班，做到交接治疗、用药、病情、皮肤、输液、引流等。（3）主班护士把握病区动态把握特、一级护理病人的“八知道（姓名、诊断、病情观看重点、诊疗护理措施、自理力量、睡眠、饮食养分状况、安康指导）。三、根底护理：（1）住院病人每周更换床单、被套一次，手术当天应更换床单元如有血迹等污染应准时更换。（2）晨间护理：整理床单元，必要时更换床单及被套，腹部手术的病人给半卧位（护士应将床头适当摇高）。必要时帮助患者洗漱等。检查各管道固定状况，治疗完成状况。询问夜间睡眠，痛苦，通气等状况，了解肠功能恢复状况及活动状况。（3）晚间护理：整理，理顺各种管道，对不能自理的患
10、者进展口腔护理。对术后痛苦的患者，应留意保持病室宁静以便于入睡，催促探视人员尽快离院。留意病室温度变化，适当关小门窗。（4）饮食护理：依据医嘱给于饮食指导，告知其饮食范围。对于肠道养分患者护士要做好饮食，调配，卫生，温度，速度等指导。观看患者进食后的反响。（5）排泄护理：做好失禁护理，准时催促更换潮湿衣物，保持皮肤清洁枯燥。对留置导尿的患者进展膀胱功能熬炼。（6）术前护理：对于手术患者给于心理支持，适当讲解手术学问，手术的协作及术后留意事项。告知术前禁食进水时间，戒烟戒酒的必要性。做好术前指导如：有效咳嗽、深呼吸、拍背、床上大小便等。如有需要给于备皮。（7）术后护理：预备好麻醉床，遵医嘱赐予心
11、电监护、吸氧等。做好各种管道标示并妥当固定各管道，保证管道在位通畅。亲密观看病情变化并做好记录，如有特别，准时报告医生。（8）卧位护理：依据病情选择适宜的卧位，指导并帮助患者进展床上活动和肢体的功能熬炼。按需要翻身、拍背、帮助拍痰，必要时赐予吸痰，指导有效咳嗽。加强巡察压疮高危患者，有压疮警报时，准时实行有效的预防措施。预防坠床及跌倒的发生。（9）熟识常见、多发疾病护理常规，技术操作娴熟、精确，严格技术操作规程。（10）采集检验标本严格查对，选择适宜容器，放置环境符合要求并准时送检，送检标本确保安全、完好、标示正确、清楚。（11）各种引流装置定时更换，准时清理、倾倒。病人长期留置胃管、尿管，每
12、周更换一次。（12）输液病人做到“四准时”（治疗准时、巡察观看准时、处理问题准时、更换液体及拔针准时），“六告知”（告知每瓶药物的名称、告知输液滴数、告知每瓶药物输入所用的时间、告知某些药物进入人体后发挥作用的时间、告知药物的不良反响），杜绝病人及家属更换液体、拔针。（13）预防压疮病人措施落实，无压疮发生。（14）住院病人做到“三短”（指趾甲、胡须短）“六洁”（皮肤、手足、口腔、头发、肛门、会阴）。（15）对危重、手术、转入、转出病人严格根据工作标准做好交接班并记录。（16）做好珍贵药品、物品交接班，有记录。（17）做好安全治理，准时巡察病房，危重、躁动病人使用约束带、护栏等爱护措施。（18
13、）针对患者病情及恢复状况进展安康指导：如办理出院结账手续、术后留意事项、饮食及功能熬炼等。（19）发放患者满足度调查表，听取患者住院期间的意见和建议。（20）做好出入院登记。（21）出院后的床单元严格终末处理，取消出院病人全部标示。2023 外科护理工作规划 3在这一年中*外科最少只有八名护士，最多有十二名护士，每位护士都很喜爱这个年轻的集体，不管工作有多忙多累，大家没有怨言，常常加班加点努力把工作做好。为了维护集体荣誉，关键时候，同志们能够牺牲个人利益顾全大局。同志们还能发扬团友爱精神，相互关怀、相互帮忙。工作上，根据年初的规划：1.大家仔细开展了“百日无缺陷活动”，执行科室防范护理缺陷的方
14、案，增加护理人员参加意识，共同提高护理质量;2.组织护理人员共同学习 细节打算成败、没有任何借口 两本书，落实科室的护理细节质控措施;3.建立了外科手术备皮的细节质控治理制度，每位护士都能够按此执行，到达了有效提高备皮质量、掌握感染的目的;4.标准了科室的入院指导、住院指导、围术期指导，并装订成小宣传册，便利住院患者查阅与护士的指导，切实提高护理质量;5.全员参加护理部组织的礼仪培训，并积极参加展现风采的礼仪情景剧的评比，努力为科室争得荣誉;6.根据护理部的要求，标准执行“床旁交接”礼仪和“接待礼仪”;7.全年根本做到了对化验单的细节治理，确保每位患者住院期间能够准时留取所需化验，真正做到以人
15、为本;治理上。严密跟随医院、护理部的各项改革：1.学习并推广使用 his 系统。组织全员进展学习，教会每位同志进展查帐核对，使用过程中发觉的问题查找缘由后准时与大家沟通。2.护理质量治理逐步提高。协作护理部的取消季度检查、改为随机的日查，每位护士都各司其职，努力治理好自己的病人，做好本职工作。3.依据工作岗位的变化，准时调整了岗位职责，在一般病房增加了辅班，并重新制定了各个班的每日重点工作，使重点工作内容更加突出、同志们工作更加明确。4.设立了“记事本”，记录需每位护理人员应知晓及留意的事情，固定放在护士站，并阅者签字，确保有效传达。5.设立了出院患者登记本、会诊登记本，保证出院证明能够精确准
16、时送到出院处、会诊但能够准时送到会诊医生手中。学习上：1.为了提高护理人员的自身素养，在鼓舞大家自学的同时，每日晨*提问一个专业学问的小问题，共同学习。2.每天学习一个医学英文单词、一句英语，记录在本上，固定放在护士站，并于次日晨*提问进展检查，但是没有坚持究竟。3.每位护士能够利用业余时间自觉的学习科学文化学问，续专、续本，不断提高自身文化修养。在这过去的一年中，有胜利、有失败、有欢乐、有辛酸，*外科全体护士在科主任科护士长的带着下共同走过来了。在新年里还有许多事情需要大家共同努力：建立具有科室特色的量化的有效的护理人员绩效考评表，并据此客观地评价护理人员的工作质量;培育同志们的科研力量，争
17、取多发表有意义的论文;坚持每日英语的学习等等。2023 外科护理工作规划 420 xx 年要作好以下七件事情：1）做好科室护理人员的思想稳定工作。2）狠抓制度落实，标准治理把好安全关。3）狠抓规划落实，抓好三基三严的培训，夯实根底。4）作好质量掌握。保证质量的持续改良。5）积极创新改善效劳措施。6）提高护理文书的书写内涵质量。7）作好实习带教工作。详细措施如下：一、作好科室护理人员的思想稳定工作思想是行动的源头，在医疗体制改革的初期，作为护士长作好人员思想教育显得尤为重要。利用各种改革胜利的先例，并让大家认清改革是大趋势等等教育作好人员的思想稳定工作。保证科室正常运转。二、突出专科特色，打造护
18、理品牌护理作为专业技术行业，应在时机与挑战中找准适宜的位置，走专业建立之路是胸外科护理工作的重中之重。科内重点培育已成立的两个专业护理组的 8 名护士外，还预备于今年连续成立“安康教育护理组“等专业小组。对病人进展标准的功能熬炼指导工作，进一步完善功能熬炼指导的手段和方法，务求到达效果。三、抓好安全治理工作1.仔细落实护理 10 项核心制度，制定科室今年的安全治理措施，并严格落实。2.加强科室的日常检查工作，做到早预防早处理。3.加强每班床头交接班，做好护理标准交班的治理，包括各班把握病人动态、交班本的书写及交班流程，按护理部要求落实中夜班巡回记录。4.加强节假日治理，护士长和质控护士轮班随机
19、抽查护理质量，检查结果与当月绩效挂钩。5.对重点护士加强监视治理。6.落实患者安全告知书和入院须知，严格标识治理。7.对于科室发生的担心全大事登记齐全准时汇报，并有处理措施。2023 外科护理工作规划 520 xx 外科护理下半年工作规划上半年，在外科护理部的带着下，紧紧围绕工作目标，加强安全治理;提高护理效劳品质，深化优质护理内涵建立，下半年，为进一步健全和完善各项护理工作，制定以下工作措施：1)带着护理单元仔细实施目标责任制治理，增加奉献、主动效劳意识，质量、安全意识，从而促使护理质量提高。2)以严谨态度抓好每项护理工作的全程质量治理，即根底质量、环节质量、终末质量，其中环节质量是重点。进
20、一步优化 APN 及弹性排班，做到无缝交接，保障病人安全。3)严格遵守执行消毒隔离制度，作好病区环境卫生学监测工作，结果达标。同时，作好随时消毒、终末消毒、日常消毒工作。4)制定科室培训和考核规划。加强高年资护士检查和帮忙新护士的工作意识，加强年轻护士业务培训，每日坚持晨会提问的学习与积存，科室每周组织一次业务学习、每月坚持科内护理大查房，以利于理论学问的系统把握与在实践中的敏捷运用，提高护士工作实践力量。不断搜集专科理论学问，利用网络进展学问面的拓宽把握，不断鼓舞年轻护士对新学问与新技能的操作与把握，做到理论学问扎实，操作胆大心细，不断创新同时不断完善与提升自我。5)切实做好护理安全治理工作
21、，落实各项患者安全制度与标准;如患者身份识别制度，防跌倒、防坠床等防范制度，特别药品治理制度，药物使用后不良反响的观看制度和程序等，保障患者护理安全。6)对病房药柜内药物存放、使用、限额、定期核查，注射药、内服药、外用药严格分开放置，医嘱转抄和执行时有严格核对程序且有签字，掌握静脉输注流速等。主见“谁执行谁负责”“谁签字谁负责”的责任追究制治理。7)强化执行医嘱的精确性，有疑问时准时与医生核对，并将操作过程遇到的特别状况准时反应与医生，以便于医疗规划的进一步完善，保证病人安全;静脉输液要求落实双核对，进展各项操作时主动向病人或家属解释取得理解和协作，在进展导尿、静脉留置针等操作时，应明确交待留
22、意事项，防止管道滑脱，尤其留意各引流管开关是否在翻开状，管道出口是否有血凝块堵塞等，各路管道均维系着患者的生命安危，决不行掉以轻心。8)对新调入、新毕业以及有思想心情的护士加强治理、做到重点交待、重点跟班，重点查房。新入院、新转入，危重、大手术后病人、有发生医疗纠纷潜在危急的病人要重点催促、检查和监控。节假日、双休日、工作繁忙、易疲惫时间、夜班交班时均要加强监视和治理。不断关怀每一位护士的工作、生活与心理动态，准时排解各种纠结与怀疑，连续不断加强科内护理医疗文化的打造与渲染，使姐妹们在正向、暖和的气氛中安康欢乐的工作、生活与成长。9)坚持毒麻药品、抢救药品、用物班班交接，抢救仪器保持功能状态，
23、保持抢救物品良好率达 100%。10)进一步深入推动责任制整体护理，落实护理效劳三级责任制，即“护士首接负责者”“责任护士全程负责制”“护士长首尾负责制”。加强各关键点的掌握：即关键的制度;关键的人员;关键的病人;关键的环节;关键的时间。落实护士长每日五查房制度：即晨交班查;病人集中治疗护理后查;病人午餐前查;病人午休后查;护理晚交班前查。在责任工作中不断强化护士与病人之间的换位思索，经常提问自己“假设我是他”我满足这样的护理吗?不管什么品质与来源的患者，均能不断调适自我，以视对方为上帝，视对方为衣食父母的责任理念，努力做到让患者满足。11)护理各项指标完成。1、根底护理合格率 100%(合格
24、标准 95 分)。2、特、一级护理合格率90%(合格标准 90 分)。3、专科护理合格率90%(合格标准 95 分)。4、技术水平合格率90%(合格标准 90 分)。5、护理文书书写合格率90%(合格标准 95 分)。6、急救物品完好率 100%7、消毒灭菌合格率 100%、消毒隔离合格率 100%8、病区治理合格率95%(合格标准 95 分)。9、年压疮发生次数 010、安康教育病人掩盖率 100%、病人知晓率80%11、医疗安全治理合格率 100%(合格标准 95 分)。13、年护理严峻过失、护理事故发生次数为 014、病人对护理效劳的满足率98%15、科室护理人员参与培训率达 100%，
25、护理人员连续教育学分或学时到达规定要求。20 xx 外科护理下半年工作规划一、20 xx 下半眼降临了，神经外科护理工作以及护理部工作规划也随之间续绽开了，20 xx 下半年主要从以下几点工作规划绽开实施。二、围绕优质护理示范工作为中心，感动效劳，深化细节护士。三、护士根本理论培训规划：每周科内业务学习一次，并邀请教授及科主任讲课，内容为神经外科生理解剖，颅内压增高的病理生理、诊断和急救，颅内血肿的简洁 CT 和 MRI 的影像诊断，危重病人的养分支持，水电解质，酸碱平衡紊乱强年轻护士根本理论培训规划。有效沟通技巧，提高患者满足度四、加强患者以及陪护人员的沟通，学习沟通技巧，真正能够解决患者与
26、护理工作之间的弊端，建立有效地沟通桥梁，更重要是非语言沟通的力量，以适应对气管切开及语言障碍患者的沟通。对心情的调整掌握力量，学会放松技巧，保持安康心态。加强院内感染学问的培训。五、院内感染学问把握并应用于临床，建立专项感染指控人员，建立持续改良措施。临床应急预案的培训及实施六、突出的应变力量和独立工作的力量及慎独品德，加强应急预案的学习，并组织演练，提高护士的应急力量。护理安全防范意思的培训。七、依据责任制分工，明确职责，严格排查安全隐患。并将护理缺陷进展争论分析。培育年轻护理人员道德价值观。八、每日利用晨会后 10 分钟学习励志书籍，培育仆人翁意思，树立正确的人生观，激发护士对职业的工作热
27、忱。，更新组合新的护士角色，突出专科特色，查找闪光点。打造具有专科特色的重症监护。我科重视对神经外科护士力量的培育和培训，并借助现代化监护及抢救设备，对神经外科病人瞬息万变的病情进展全面、综合监测，治疗和护理，大大削减了并发症，提高了抢救胜利率，降低了致残率。人员选配：首先选择身体素养好，思维灵敏，有责任感，事业心，敬业精神强，勤奋好学，年富力强的护理人员并指派专人负责监护室的护理和治理。随着社会经济的进展，交通事故不断增加，使神经外科常常收治重型和特重型颅脑损伤病人，集中了神经外科急、危、重症患者同时也向神经外科护理人员提出了新的挑战。近年来，使医生对护士的满足度和患者对护理效劳的满足度显著
28、提高。今后，我们要不断加强业务学习，加强培训及训练，不断把握神经外科新的护理技术和科学的治理方法，使神经外科更加成熟，更加现代化，向着有利于医院进展和满意病人需要的方向进展。20 xx 外科护理下半年工作规划一、提升护理队伍素养。1、鼓舞护理人员参与护理本科、讨论生学习，到年底本科学历人员达 6 人。2、坚持每月科内业务学习 1-2 次，以提高专业学问水平及实践力量。3、增加奉献意识，主动效劳意识，质量意识，安全意识，从而促使护理质量提高。二、护理安全是重点护理安全工作长抓不懈，充分利用三级护理治理体系，各司其职，层层把关，切实做好护理安全治理工作，削减医疗纠纷和医疗事故隐患，保障病人就医安全
29、。坚持毒麻药品、抢救药品、用物班班交接，抢救仪器保持功能状态，保持抢救物品良好率达 100%。抓好护理人员的环节监控，病人的环节监控，时间的环节监控和护理操作的环节监控。(1)护理人员的环节监控：对新调入、新毕业、实习护士以及有思想心情或家庭发生不幸的护士加强治理、做到重点交待、重点跟班，重点查房。(2)病人的环节监控：新入院、新转入，危重、大手术后病人、有发生医疗纠纷潜在危急的病人要重点催促、检查和监控。(3)时间的环节监控：节假日、双休日、工作繁忙、易疲惫时间、夜班交班时均要加强监视和治理。(4)护理操作的环节监控：输液、输血、各种过敏试验，手术前预备等。虽然是日常工作，但假如一旦发生问题
30、，都是人命关天的大事，应作为护理治理中监控的重点。三、转变护理观念，提高护理效劳质量通过学习，培育护理人员树立 以病人为中心 的观念，把病人的呼声作为第一信号，把病人的需要作为第一需要，把病人的利益作为第一考虑，把病人的满足作为第一标准。树立整体护理观念，订正和克制过去的病人头痛医头，脚痛医脚 的护理做法，应全盘考虑，综合规划，集医院、家庭、社会等各方面力气，对病室实施全身心、全方位，全过程、多渠道的系统护理。四、加强护理治理，合理利用人力资源实行弹性排班。制定弹性排班实施方法，依据科室病人状况和护理工作量合理安排人力资源，以到达保质保量为病人供应满足的护理效劳，削减人力资源铺张，避开人浮于事
31、的局面。护理人员做到工作需要时，随叫随到，无需要时即休假。五、护理各项指标完成1、根底护理合格率 100%(合格标准 85 分)。2、特、一级护理合格率 85%(合格标准为 80 分)。3、急救物品完好率达 100%。4、护理文件书写合格率 90%(合格标准为 80 分)。5、护理人员 三基考核合格率达 100%(合格标准为 80 分)。6、一人一针一管一用灭菌合格率达 100%。7、常规器械消毒灭菌合格率 100%。8、一次性注射器、输液(血)器用后毁形率达 100%。9、年褥疮发生次数为 0(除难以避开性褥疮)。?2023 外科护理工作规划 6所谓“三分治疗，七分护理”，这句话时刻警示我护
32、理工作的重要性，护士对人民的安康做出了积极奉献，从而受到了社会的敬重，被誉为“白衣天使”。20 xx 年新的一年,我们的护理工作也应当更上一层楼,故制定20 xx 年护理工作规划:一、深化人事制度改革，促进护理质量提高。人事制度改革是方向、是出路，改革要面临很多困难，但不改革，将会有更大的困难消失。护理部首先要明确这一观点，找准合理的定位，“跳出护理看护理”，以良好的心态积极主动参加改革。应当好领导的参谋，为领导提出可行性的参考意见，取得领导的理解，信任与支持。利用多渠道形式向护理人员讲解有关人事制度改革的精神，思路及进展趋势，统一思想，充分熟悉改革的必要性，消退不满心情和抵触心理。以改革为契
33、机，使全院护理人员既有紧迫感，又有危机感;既树立竞争意识，又增加效劳意识和质量意识，优化护理队伍，促进护理质量提高。二、抓好护理队伍建立，提升护理队伍素养全院护理人员要熟悉到“先天缺乏”已成为我们不断求学的动力而非阻力，树立自强、上进、刻苦钻研专业学问的精神，只有通过努力学习来积存学问，才能提高自身素养和业务力量。才能逐步把目前以中专学历为主体转变为以专科、本科为主体的护理队伍。护理部将实行多种渠道，为护理人员供应学习时机。1、鼓舞中、青年护士参与自学、播送电视大学考试，到年底大专学历以上人员占护士人数的 55%。2、鼓舞护理人员参与护理本科、讨论生学习，到年底本科学历人员达 6 人。3、选送
34、护理骨干到省内外短期护理学问培训班学习，以治理学问、专科学问进展为主。4、坚持每月在院内举办护理学问，新业务新技术，专业技术培训。每月科内业务学习 1-2 次，护理查房 1 次，操作培训等。护理部重点要标准护理查房，提升查房质量，以提高专业学问水平及实践力量。三、护理质量治理是核心。加大质量掌握力度。1、护理单元推广护理工作量化考核。护理部拟定护理工作量化考核方案及实施细则，采纳工作量，工作质量和质量缺陷相结合综合考核。各护理单元仔细组织实施，进展考核，通过工作量化考核促使护理人员观念转变，增加奉献意识，主动效劳意识，质量意识，安全意识，从而促使护理质量提高。2、以过细、过精、过实、过严的严谨
35、态度抓好每项护理工作的全程质量治理，即根底质量、环节质量、终末质量，其中环节质量是重点。护理部将深入科室标准各环节治理。3、坚持三级质控组每季、月护理质量检查，考核，准时通报检查中存在的问题以及改良的措施，对检查出的结果进展排名次，形成科室间的相互竞争，年终护理质量前三名的科室赐予肯定嘉奖，连续两年后三名的科室予以惩处。4、护理部针对 2023 年护理工作中存在的质量问题针对性修改单项考核扣分，加大考核惩处力度。5、加大医院感染掌握力度。严格遵守消毒隔离执行，作好病区环境卫生学监测工作，结果应达标。同时，作好随时消毒、疫源地消毒、终末消毒、日常消毒工作。使用后的物品按处理原则进展消毒，一次性物
36、品按要求治理、使用、处理。四、护理安全则是护理治理的重点。护理安全工作长抓不懈，应做到宏观治理与微观治理相结合，充分利用三级护理治理体系，各司其职，层层把关，切实做好护理安全治理工作，削减医疗纠纷和隐患，保障病人就医安全。1、护理部做好宏观治理，补充完善护理安全治理措施，抓好各层护理人员岗前培训工作，定期和不定期检查安全工作，连续坚持护士长夜查房和节前安全检查和节中巡查。2、护士长做好微观治理。坚持毒麻药品、抢救药品、用物班班交接，抢救仪器保持功能状态，保持抢救物品良好率达 100%。抓好护理人员的环节监控，病人的环节监控，时间的环节监控和护理操作的环节监控。(1)、护理人员的环节监控：对新调
37、入、新毕业、实习护士以及有思想心情或家庭发生不幸的护士加强治理、做到重点交待、重点跟班，重点查房。(2)、病人的环节监控：新入院、新转入，危重、大手术后病人、有发生医疗纠纷潜在危急的病人要重点催促、检查和监控。(3)时间的环节监控：节假日、双休日、工作繁忙、易疲惫时间、夜班交班时均要加强监视和治理。护理部组织护士进步形不定时查房。(4)、护理操作的环节监控：输液、输血、各种过敏试验，手术前预备等。虽然是日常工作，但假如一旦发生问题，都是人命关天的大事，应作为护理治理中监控的重点。五、转变护理观念，提高护理效劳质量1、通过学习，培育护理人员树立“以病人为中心”的观念，把病人的呼声作为第一信号，把
38、病人的需要作为第一需要，把病人的利益作为第一考虑，把病人的满足作为第一标准。树立整体护理观念，订正和克制过去的病人“头痛医头，脚痛医脚”的护理做法，应全盘考虑，综合规划，集医院、家庭、社会等各方面力气，对病室实施全身心、全方位，全过程、多渠道的系统护理。2、对全院护理人员进展礼仪培训。3、5.12 国际护士节举办“一切以病人为中心，一切为了便利病人”为主题进展演讲竞赛，转变护理人员思想观念，变病人要我效劳为我要为病人效劳，更好的供应优质效劳。4、在全院开展评比效劳明星活动。六、加强护理治理，合理利用人力资源1、全院各护理单元实行弹性排班。护理部制定弹性排班实施方法，护士长应依据科室病人状况和护
39、理工作量合理安排人力资源，以到达保质保量为病人供应满足的护理效劳，削减人力资源铺张，避开人浮于事的局面。全院护理人员做到工作需要时，随叫随到，无需要时即休假。2、护理治理者应增加经营治理意识，护士长应与科主任一道共同动脑筋，想方法，转变科室收入构成构造。实行科室本钱核算，护士长既是决策者，也是参加者，应对科室物资本钱核算工作，进展仔细、精确的统计，做到规划与掌握，核算与分析并存，逐步摸索出科室本钱消耗的规律性，使科室的医疗本钱既合理又科学既低耗又有效;既削减病人负担，又增加社会效益，又能提高经济效益，增加个人收入。七、护理各项指标完成2023 外科护理工作规划 7XX 年优质护理效劳工作是在去
40、年开展“优质护理效劳”活动的根底上，为进一步深化“优质护理效劳”工作内涵，以“提升职业素养、优化护理效劳”为主题，以“二甲复审”为契机，提升效劳水平，持续改良护理质量，以严谨态度抓好每项护理工作的全程质量治理，即根底质量、环节质量、终末质量，其中环节质量是重点,在总结上一年度开展“优质护理效劳”活动阅历的根底上，特制定 20 xx 年“优质护理效劳”工作规划。一、指导思想：我科将以科学进展观为指导，深化“以病人为中心”的效劳理念，以“二甲复审”为契机,以“提升职业素养、优化护理效劳”为主题，努力为患者供应无缝隙、连续性、安全、优质、满足的护理效劳。二、工作目标以患者满足为总体目标夯实根底，稳固
41、成果，以病人的要求为工作起点，以病人满足度为工作终点，全面落实以病人为中心的各项护理工作。进一步深化优质护理效劳工作，提升效劳内涵，持续改良护理质量。三、工作措施1、修订各种制度、标准连续完善修订我院各项规章制度、工作职责、工作流程、疾病护理常规、临床护理效劳标准及标准。连续完善修订质控检查标准与方法，完善护理不良大事上报与督查制度，加强对危重病人的治理。2、全面提升职业素养、优化护理效劳(1)加强根底理论学问的培训，使护理人员综合素养及专业力量得到提高。从“三基三严”入手，每月组织一次业务培训，内容包括中西医根底理论、专科护理、法律法规、效劳意识，强化根底护理及分级护理的落实并保证质量。(2
42、)提高临床护士的实际工作力量，培训专科护理骨干。(3)加强护理专业技术操作培训。坚固把握护理根本技能，夯实根本功底，同时组织开展护士技能操作竞赛活动，进一步强化训练，提升临床护理技能操作水平，从而提高护理效劳。(4)加强护士礼仪标准学习。(5)实行各种形式的学习培训，以提高全院护理人员的.业务素养，提高护士观看病情、落实护理措施、记录护理文书的力量。3、加强治理，确爱护理安全(1)加强病人重点环节的治理，如病人转运、交接、圧疮等，建立并完善护理流程及治理评价程序。抓住护士交接班、每月一次的护理查房等关键环节，加强护理治理确保目标实现。(2)加强护理安全监控治理，每月组织科室进展护理安全隐患排查
43、及护理过失、护理投数的缘由分析争论，分析发生的缘由，应吸取的教训，提出防范措施与改良措施。(3)加强科室治理。每周对科室在病房治理、根底护理、护理安全、病历文书书写、护士仪表、消毒隔离等进展不定期的抽查，对存在的问题马上指出并限期反应，在每月的护士工作例会上进展总结;对优质护理病区进展质量掌握4、夯实根底护理切实做好根底护理，使护理工作更加标准化。保持病床干净、无异味、无污迹，物品摆设整齐标准，输液滴数与医嘱相符，勤巡察输液病人，擅长观看病人，发觉问题准时解决。2023 外科护理工作规划 8医护工作在各行业中算是一个敏感的工作岗位了，究竟，一个工作上的失误，就会出人命，事故和意外总是很简单发生
44、，最终害了自己还害了医院，更是害了病人和其家属。在护理部的带着下，紧紧围绕工作目标，加强安全治理；提高护理效劳品质，深化优质护理内涵建立,为进一步健全和完善各项护理工作，制定以下工作措施：1）带着护理单元仔细实施目标责任制治理，增加奉献、主动效劳意识，质量、安全意识，从而促使护理质量提高。2）以严谨态度抓好每项护理工作的全程质量治理，即根底质量、环节质量、终末质量，其中环节质量是重点。进一步优化 APN 及弹性排班，做到无缝交接，保障病人安全。3）严格遵守执行消毒隔离制度，作好病区环境卫生学监测工作，结果达标。同时，作好随时消毒、终末消毒、日常消毒工作。4）制定科室培训和考核规划。加强高年资护
45、士检查和帮忙新护士的工作意识，加强年轻护士业务培训，每日坚持晨会提问的学习与积存，科室每周组织一次业务学习、每月坚持科内护理大查房，以利于理论学问的系统把握与在实践中的敏捷运用，提高护士工作实践力量。不断搜集专科理论学问，利用网络进展学问面的拓宽把握，不断鼓舞年轻护士对新学问与新技能的操作与把握，做到理论学问扎实，操作胆大心细，不断创新同时不断完善与提升自我。5）切实做好护理安全治理工作，落实各项患者安全制度与标准；如患者身份识别制度，防跌倒、防坠床等防范制度，特别药品治理制度，药物使用后不良反响的观看制度和程序等，保障患者护理安全。6）对病房药柜内药物存放、使用、限额、定期核查，注射药、内服
46、药、外用药严格分开放置，医嘱转抄和执行时有严格核对程序且有签字，掌握静脉输注流速等。主见“谁执行谁负责”“谁签字谁负责”的责任追究制治理。7）强化执行医嘱的精确性，有疑问时准时与医生核对，并将操作过程遇到的特别状况准时反应与医生，以便于医疗规划的进一步完善，保证病人安全；静脉输液要求落实双核对，进展各项操作时主动向病人或家属解释取得理解和协作，在进展导尿、静脉留置针等操作时，应明确交待留意事项，防止管道滑脱，尤其留意各引流管开关是否在翻开状，管道出口是否有血凝块堵塞等，各路管道均维系着患者的生命安危，决不行掉以轻心。8）对新调入、新毕业以及有思想心情的护士加强治理、做到重点交待、重点跟班，重点
47、查房。新入院、新转入，危重、大手术后病人、有发生医疗纠纷潜在危急的病人要重点催促、检查和监控。节假日、双休日、工作繁忙、易疲惫时间、夜班交班时均要加强监视和治理。不断关怀每一位护士的工作、生活与心理动态，准时排解各种纠结与怀疑，连续不断加强科内护理医疗文化的打造与渲染，使姐妹们在正向、暖和的气氛中安康欢乐的工作、生活与成长。9）坚持毒麻药品、抢救药品、用物班班交接，抢救仪器保持功能状态，保持抢救物品良好率达 100%。10)进一步深入推动责任制整体护理，落实护理效劳三级责任制，即“护士首接负责者”“责任护士全程负责制”“护士长首尾负责制”。加强各关键点的掌握：即关键的制度；关键的人员；关键的病
48、人；关键的环节；关键的时间。落实护士长每日五查房制度：即晨交班查；病人集中治疗护理后查；病人午餐前查；病人午休后查；护理晚交班前查。在责任工作中不断强化护士与病人之间的换位思索，经常提问自己“假设我是他”我满足这样的护理吗？不管什么品质与来源的患者，均能不断调适自我，以视对方为上帝，视对方为衣食父母的责任理念，努力做到让患者满足。11)护理各项指标完成。1、根底护理合格率 100（合格标准 95 分）。2、特、一级护理合格率90（合格标准 90 分）。3、专科护理合格率90（合格标准 95 分）。4、技术水平合格率90（合格标准 90 分）。5、护理文书书写合格率90（合格标准 95 分）。6
49、、急救物品完好率 1007、消毒灭菌合格率 100、消毒隔离合格率 1008、病区治理合格率95（合格标准 95 分）。9、年压疮发生次数 010、安康教育病人掩盖率 100、病人知晓率8011、医疗安全治理合格率 100（合格标准 95 分）。13、年护理严峻过失、护理事故发生次数为 014、病人对护理效劳的满足率9815、科室护理人员参与培训率达 100，护理人员连续教育学分或学时到达规定要求。2023 外科护理工作规划 9一、护理治理与质量持续改良1、根据新的等级医院评审标准，优质护理效劳病房，3H 标准化效劳标准要求，贯彻“夯实根底护理，供应优质效劳”的核心理念。做好护士绩效考核、分层
50、治理、分层培训、工作量统计工作，根据分级护理实施细则做好病人治理、根底护理、安康教育，保证患者安全，提高患者满足度等，为 20 xx 年下半年三甲复审作预备。2、严格落实护理核心制度，根据 PDCA 循环实现护理质量持续改良，标准病房治理，制定有科室特色的制度、流程、标准、职责、应急预案，安康教育宣传材料等。使科室良性进展，杜绝护理过失事故、缺陷发生。3、充分发挥科室护理骨干的榜样带头作用，加强对年轻护士道德观、职业观、理论学问、专业技能培训及考核。保证每月组织业务学习、业务查房。落实每日晨会学习。二、教学规划1、依据护理部及教学办要求仔细履行教师义务，高质量完成教学任务，圆满完成河北大学教学