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1、 2023年财政监督检查工作总结(四篇)财政监视检查工作总结篇一 20xx年以来，财政监视股为顺应强化财政治理和深化财政改革的要求，始终贯彻监视与改革相结合、监视与进展相结合、监视与效劳相结合、监视与治理相结合、监视与完善政策相结合。从树立全新的监视理念动身，从符合公共财政治理要求和财政改革的特点入手，着力转变原有的财政监视模式，积极推动财政监视长效机制建立，使财政监视与财政治理得到了较好的融合。 1、科学统筹财政监视治理工作，扎实推动各项检查工作顺当施行。精确处理日常治理和专职监视的关系，积极推动财政“大监视”格局建立。一是加强规划治理，提高检查针对性，科学统筹财政监视治理工作，有效防止了多
2、头检查和重复检查，提高了财政监视检查工作的针对性和有效性。二是加强过程掌握，提高检查质量。严格执行检查规划，并对规划执行进度进展准时跟踪和治理，保证了财政监视检查工作有序进展，避开了财政检查的随便性和“走过场”，提高了检查工作的质量和效果。三是留意检查成果的利用，提升检查工作层次。坚持检查为治理效劳、为改革效劳，针对检查发觉的问题，在严厉财经纪律，依法处理惩罚的同时，提出加强财政治理意见和建议，为业务部门供应加强治理的对策和依据，为领导供应科学决策效劳。 2、监视效劳治理，科学把握监视成果运用。财政监视坚持科学的监视理念，不断探究科学的检查方法，不断创新科学的工作机制，有机地把监视检查与完善财
3、政治理制度结合起来，提升了检查的层次。一是在检查的内容上，把握监视重点，关注热点、难点，把预算治理监视和财政收支监视作为财政监视的核心重点和关键予以安排，着力提高检查的实效性。围绕财政中心工作任务，重点安排了部门预算综合检查、涉农资金检查和社保资金检查以及关注民生的财政资金检查。 二是在安排检查工夫时，统筹考虑检查工程对预算编制、会计治理等财政治理手段的时效影响，结合预算编制的工夫，科学合理安排部门预算检查工夫，一般在下年度部门预算编制前，完成部门预算综合检查，较好解决了以往部门预算检查的滞后性，提高了部门预算检查的时效性。三是实行敏捷方式，科学运用检查成果。坚持重点检查和长效监管相结合，充分
4、发挥财政监视检查的效劳和反应功能。为把检查工作落在实处，跟踪落实检查结果。实行通报、公示等方式，促进检查成果的利用，提高社会对财政监视的认知度。 (二)强化收支监视，扎实开展专项检查工作 20xx年以来，财政监视检查工作积极进取，勇于实践，根据效劳财政治理、促进财政改革的要求，不断强化财政收支监视，专项检查取得了新的成效。据统计，xx期间，对全县触及财政收支和治理的89个单位的近30个工程(次)开展了专项检查，内容触及部门预算治理、财政收入、财政支出、会计治理、内部监视等财政改革与治理的热点及社会关注的焦点问题，查出各项违规资金368.9万元，处理违规资金280万元，其中追缴财政资金等169万
5、元，订正财政违规资金57万元，按规定施行专户治理38万元。有力地打击了财经领域的违规违纪行为。 (三)强化会计监视，促进会计信息质量提高 为严厉财经纪律，我们有目标、有重点地开展了会计信息质量检查，为打造诚信社会、标准行政企事业单位的财务收支行为做出了不懈努力。xx期间，我们充分发挥财政部门的会计监管职责，细心部署、周密安排，在充分调研的根底上，对房地产开发、电力、工交运输、建筑施工等具有广泛代表性的行业计48户企业的会计信息质量进展了检查，查出有问题资金199万元,收缴税费69万元，对16户企业单位作出了行政惩罚，罚款19万元，提出整改意见或建议110余条，检查取得了比拟明显的成效;促进了本
6、县会计信息质量的提高。 (四)强化内部监视，促进财政依法行政行为 深化开展内部监视工作。内部监视是财政监视专职机构的一项重要职责，冲突多，难度大。局党组高度重视内部监视工作，为监视股开展内部监视供应了顽强的后盾。我们从严格和标准内部治理入手，建立和完善内部治理制度，在制度上和工作程序上对内部治理活动加以标准和监视。针对现阶段财政改革和治理特点，积极探究内部监视的新方法、新方式。每年对局内部各业务科室定期开展内部审计监视，有效地杜绝了舞弊行为和小金库的发生。 (五)开展“小金库”专项检查进一步严厉财经纪律 根据省市财政安排，我们自20xx年连续2年开展了小金库专项治理工作，实行自查和重点检查相结
7、合的方法，抽调纪委、监察、审计、物价、财政精干力气，混合编组，进点和调帐相结合，仔细开展检查工作，检查出小金库20余万元，全部收缴财政。 xx期间，财政监视工作虽取得了不少成绩，但在监视过程中，还存在以下突出问题:机构和队伍建立需要进一步加强;监视理念和监视意识在财政部门内部尚未全面树立，财政监视融入治理、根植于治理的监视机制还没有建立，财政“大监视”格局尚未形成;财政治理仍存在“重安排、轻治理、轻监视”的现象，财政治理与财政监视相脱节的现象比拟突出;监视检查成果的转化和利用还需进一步重视和加强等。上述问题需要在今后的工作中进一步加以重视和解决。 财政监视检查工作总结篇二 在“”的五年中，特殊
8、是近两年来，县财政部门全面贯彻党的精神和县党代会、人代会精神，深入学习实践科学进展观，紧扣“保增长、调构造、惠民生”进展主题，立足财政工作职能，努力破解进展难题，推动经济平稳较快进展，促进社会和谐稳定，财政改革与进展不断跃升新水平。 一、进展要素不断聚拢，财政收入稳步提高 五年来，财政部门围绕县委、县政府工作目标，科学制定组织收入考核嘉奖方法，对比目标定任务，对比责任定奖惩，对比时限定进度，全县财政收入呈现持续高幅增长态势。全县一般预算收入、财政总收入分别从20xx年的4.7亿、10亿元增长到20xx年的10亿元、22.6亿元，今年截止11月底，全县完成财政总收入、一般预算收入高达30.96亿
9、元、12.21亿元，财政收入始终处于高幅平稳增长的态势，财政收入总量、增幅、序时、税收比重实现“四个超历史”，在后危机时代取得了令人瞩目的成绩。 一是出台财政嘉奖政策。加强对国家和省出台的财税政策的讨论，发挥财政资金“四两拨千斤”的杠杆作用，制定和完善了支持全县重点工作、鼓舞信贷投放、推动工业进展等一系列政策性嘉奖措施，全力助推财源培植、重大工程、特色产业、城市建立、沿海开发等重点工程建立，累计安排嘉奖资金达1.2亿元以上，为全县经济进展作出了奉献。 二是设立财政过桥资金。出台了射阳县财政过桥资金使用治理暂行方法，每年从财政专户安排间隙资金作为财政支持企业的“过桥”资金，缓解企业临时生产周转资
10、金缺乏，近年来，累计为企业供应过桥资金8.5亿元。 三是建立挂钩联系制度。对年纳税额在300万元以上的重点企业建立联系效劳制度，通过了解企业生产经营状况和税源状况，剖析企业税源构造和进展趋势，提出有关建议，并在优待政策、嘉奖政策的兑现，以及专项资金的拨付上，做到准时、高效。20xx年全县纳税超千万元企业增加到12家，20xx年可望实现28家。 四是全力做好筹融资工作。创新融资方式，仔细运作土地经营，5年共挂牌出让土地1200亩，出让金收益22.3亿元，并努力查找符合国家信贷投放政策的工程，借用符合银行投向的载体，包装申报贷款，累计融资超过30亿元，有力保障了城建支出和根底设施投入的资金需要。
11、五是放大银保合作效应。稳步运营中小企业信用担保公司，经5次增资，注册资本由500万元增至1.1亿元，金融协作面不断扩大，担保力量显著增加，有效缓解了县内企业融资难、贷款难和担保难问题，累计为企业供应贷款担保23.2亿元。 六是积极向上争取资金。编制年度争取政策性财源规划与工程申报指南，五年来，在财政转移支付、园区建立、企业进展、科技创新、社会保障以及新农村建立等方面共争取各类资金超过32亿元。 二、精细治理不断加强，税源征管成效凸显 “”期间，财政部门始终以科学进展观为统领，充分发挥职能作用，紧紧围绕“全面进位、奋力争先”的目标，积极应对挑战、致力克难求进，着力培植财源，狠抓收入征管，财税征管
12、工作取得显著成效。 一是财税考核形成新机制。每年制定财税工作考核奖惩意见，适时出台促进镇级经济进位争先百分考核方法，加大财政一般预算收入在6项主要经济指标中的权重，对提前完成工作目标的镇(区)，对征管部门和镇区组织收入达序时和完成任务的实行嘉奖，充分调动县镇组织收入积极性，有效引领了全县收入的持续高幅增长和收入质量的进一步提升。 二是精细征管凸显新成效。建立纳税人信息档案，排查税源，加强指导，实施监控，严堵漏洞，征管工作科学化、精细化迈上新水平;积极开展税收专项治理，建立了纺织、化工、机械电子等行业税负数据模型，加大税收稽查力度，严峻打击涉税违法犯罪行为;通过对县镇税源进展调查，测算全县收入目
13、标，准时将全年征收任务明确下到达各镇区和相关部门，对税收入库状况准时跟踪，把握收入征收进度，落实序时入库目标;建立经济运行质量形势分析例会制度和收入督查机制，加强对重点企业纳税与重点镇组织收入的督查，增加组织收入工作前瞻性，促进财政收入的均衡入库。 三是税源治理取得新突破。实施多轮较大规模的税源调查，建立起完备的分镇区、分部门、分行业税源台账，并据此开展纳税评估。组建并运行作好县税源进展领导小组办公室，创新税收征管方式，与国、地税部门会商强化收入征管的方法和措施，制定了个体税收、建筑房地产税收、煤炭企业税收等收入征管方面的工作意见，出台了县镇共管收入等协税护税方法，对帮助征收和直接征收的非税收
14、入治理部门下达收入目标任务，落实收入征管责任制，努力实现应收尽收，全力推动综合治税。 三、民生投入不断加大，和谐指数持续攀升 将财政支出的重点锁定民生领域，努力使财政收入增长的每一个百分点都紧系最广阔民众的福祉。每年财政预算中用于“三农”、教育、社会保障、医疗卫生、文化和环保等事关民生的支出占财政总支出的比重超过80%，近三年新增财力中用于民生的比重高达95%以上，公共财政、民生财政框架初步形成。 一是着力提升财政保障水平。在先后将镇(区)公教人员国标工资、津贴补助和义务教育阶段教师绩效工资纳入县财政统发的根底上，又将公教人员“三金”、卫生院定补经费、村级三项资金、民政优抚经费上划县级财政予以
15、保障。全面履行财政保障职能，统筹预算内外资金，优化财政支出构造，抓好财政资金治理监视工作，确保资金安全、高效运作，实现了“四个确保”，即保证财政供给人员工资按时拨付，保证社会保障人员补助按月发放，保证工程推动、实事工程、抗震救灾等重点支出的安排到位，保证县镇财政的正常运转。同时，注意向新农村建立倾斜，加快推动农村根底设施建立、富民强村工程,着力改善农村根底设施条件和群众生活环境，促进经济和社会事业的全面进展，实现了财政收支硬平衡。 二是着力推动新农村建立。五年来对农夫实施水稻直补、良种补贴、农资综合补贴和农机具补贴累计超过10亿元;累计投入2874万元，加强农村大路及其他根底设施建立，“乡间彩
16、虹”工程共建立农桥537座;投入1.77亿元用于农村饮用水安全和农村环境整治;20xx、20xx年累计投入3577万元，实施农村一事一议财政奖补工程267个;安排农村党群效劳中心建立资金720万元，帮忙112个村居实现了基层组织标准化建立;帮忙省定经济薄弱村争取省债务化解补助资金总额1140万元，县财政配套489万元;安排村级经费12292万元，从20xx年的村均6万元，到20xx年的村均12万元，村级经费最低保障标准实现了翻番。 三是着力推动和谐社会建立。五年来，县财政累计投入2.6亿元，将新型农村合作医疗筹资标准从人均50元提高到150元，财政补助从人均35元提高到120元，医药费报销平均
17、比例从25%提高到45%，报销最高限额提高至12万元。抢抓国家扶持“新农保”试点机遇，领先在全市全面实施新型农村养老保险制度，全县49.7万适龄农夫参保率达99.4%，收缴保险费7044万元，11.5万60岁以上农夫每人每月享受60元以上养老金;出台了重点优抚对象医疗保障方法与农村医疗救助实施方法，推动“关爱工程”实施，将五保对象供给支出按规定全部列入财政预算，全县集中供给率提高至60%以上，根本构建起弱势群体全掩盖的社会保障机制。 四是着力提升公共效劳水平。累计投入9000万元，分年度化解了义务教育阶段学校债务，仔细落实免收义务教育阶段杂费制度，5年累计免收杂费4136万元。逐年加大计生事业
18、投入，计生事业费累计投入1.74亿元。20xx年投入430万元解决在岗、离岗村医生的养老保障问题，投入1710万元，新(改)建病防楼、公卫楼14156平米，建立城乡一体根本公共卫生效劳专项资金，保证群众免费享受九大类根本公共卫生效劳。县财政累计投入资金3亿元，用于射中新校区、新初中和老干部活动中心、妇女儿童活动中心建立。 四、财政监管不断强化，标准治理成效显著 20xx年以来，我们主动适应财政改革要求，始终贯彻监视与改革相结合、监视与进展相结合、监视与效劳相结合、监视与治理相结合的原则，着力转变原有的财政监视模式，积极推动财政监视长效机制建立，使财政监视与财政治理得到了较好的融合。 一是推动财
19、政监视长效机制建立。加强规划治理，提高了检查针对性，科学统筹财政监视治理工作，严格执行检查规划，并对规划执行进度进展准时跟踪和治理，保证了财政监视检查工作有序进展。在检查的内容上，把握监视重点，关注热点、难点，把预算治理监视和财政收支监视作为财政监视的核心重点和关键予以安排，着力提高了检查的实效性。实行通报、公示等方式，促进检查成果的利用，提高了社会对财政监视的认知度。 二是开展收支监视展专项检查工作。“”期间，财政监视检查工作积极进取，勇于实践，根据效劳财政治理、促进财政改革的要求，不断强化财政收支监视，专项检查取得了新的成效。五年来，对全县涉及财政收支和治理的98个单位的开展了42个工程(
20、次)专项检查，内容涉及部门预算治理、财政收入、财政支出、会计治理、内部监视等财政改革与治理的热点及社会关注的焦点问题，查出各项违规资金8574.8万元，责令整改978万元，有效遏制了财经领域的违规违纪行为。 三是努力促进会计信息质量提高。有目标、有重点地开展了会计信息质量检查，为打造诚信社会、标准行政企事业单位的财务收支行为作出了不懈努力。“”期间，充分发挥财政部门的会计监管职责，细心部署、周密安排，在充分调研的根底上，对房地产开发、运输、建筑施工等具有广泛代表性的行业计15户企业的会计信息质量进展了检查，查出问题资金9739.6万元,责令调账1435.7万元，提出整改意见60余条，检查取得了
21、明显成效，促进了会计信息质量提高。 四是开展专项检查严厉财经纪律。从20xx年起，连续2年开展了小金库专项治理工作，实行自查和重点检查相结合的方法，组织精干力气，混合编组，实行进点和调帐相结合的方式，对27户机关事业单位、17户社会团体、8户国有及国有控股企业开展了重点检查工作，查出小金库金额264.8万元，对8家单位予以了经济惩罚，对7名责任人进展了处理。 五、改革创新不断深化，理财水平日益提高 “” 期间，财政部门不断完善财政改革，深入推动部门预算、国库集中支付、非税收入治理、政府集中选购、国有资产治理和财政投资评审改革，在提升财政精细化治理程度、提高财政资金使用质效等方面发挥了积极作用。
22、 一是部门预算治理改革精细标准。公用支出实行综合定额和分项定额相结合的模式，调整了公务费、交通费定额标准，对专项业务支出工程和数额进展清理和整合，重新核定专项业务支出，对政法机关实施非税收入征收与支出安排脱钩，收入全部缴入财政，支出由财政按规定予以安排。人员经费严格按规定工程和实有人数测算，公用经费根据规定的综合定额标准计算，专项经费按业务实际状况确定。 二是国库集中支付改革成效明显。加大国库集中支付力度，国库集中支付面涵盖了预算内资金、预算外资金和往来资金，国库集中支付业务量创新高，5年来累计支付各项资金68亿元,直接支付比例88%，直接支付率超过全省平均水平。每年退回各种不符合规定支付50
23、0多万元，月沉淀财政资金5000多万元，有效缓解了财政资金调度压力，提高了财政资金使用质效。 三是非税收入治理改革措施得力。标准非税收入票据的保管、发放、购领、使用、核销等治理工作，严把票据使用核销关，分次限量，核旧领新，票款同步，对公安、学校票据使用量大的单位实行规划申报、定量供票、定期核销的治理方法，定期对已经使用的票据进展核销，累计核销非税收入票据近200万份， 193家县直单位参检率100%，合格率达96%以上。 四是政府选购治理改革彰显成效。制定了射阳县政府选购定点修理、印刷企业百分考核方法，对定点供给商引入竞争考核机制，细化量化考核内容，加大对定点供给商考核督查力度。催促各类定点供
24、给商仔细准时登记定点选购台帐，每季度分类分组到各定点供给商调查走访，了解政府选购各项规章制度执行状况，催促各定点供给商执行政府选购规章制度，提升政府选购定点供给水准，实行网上招标日常化，选购规模稳中有升。五年来组织集中选购122次，选购预算总额3.81亿元，成交额3.5亿元,节省率达8.2%以上。 五是国有资产治理改革稳步推动。严格根据政策规定，提高国有资产处置、核销水平，通过产权交易中心公开运作，对车辆、房屋等标的进展处置，实现资产增值。建立国有资产收益台账，对全县国有投资企业、国有控股企业、国有出资企业、直管公房等逐一建立台账，对国有资产运行实行全过程监管，五年来公开处置国有资产金额150
25、0多万元，处置收入比评估价多300多万元，对射阳盐业公司、向阳公司、射阳林场等单位实行国有资产收益收缴，收益收入1000多万元。 六是财政投资评审改革效益颇丰。从合理调度资金、加强资金监管的角度动身，延长财政治理的触角，从工程投资源头挤水分，堵漏洞，先后出台了射阳县财政投资工程评审治理方法、射阳县财政投资工程评审实施细则、投资评审中心内部操作规程等标准性文件制度，运用定额测算法、市场查询法、现场勘测法，做到审“量”和审“价”的有机结合，由“被动买单”转为“主动掌握”。3年来评审财政投资工程金额达18.24亿元，节省财政资金1.92亿元，核减率10.5%以上，有效地提高了财政资金的使用效益。 六
26、、作风建立不断深入，品牌形象得到提升 县财政局连续多年被评为省、市“文明单位”，“盐城市财税工作先进集体”、“射阳县人民满足单位”，连续五年蝉联县委、县政府综合奖，20xx年被省、市分别命名为为“文明行业”。 一是实施“效能提升”工程。将机关效能提升作为强化作风建立的重要内容，先后开展了“效劳效能提升年”、“文明财政创立年”等活动，出台了文明用语“六个一”、首接责任制、全程帮办制、一次性告知制等机关治理内掌握度，推行首接领办、全程帮办、一次性告知、ab岗效劳、“四个10分钟”等特色工作措施，为企业与群众供应了最为快捷高效的涉财效劳，让每一位效劳对象都感受到财政人勤政敬业的良好气氛，财政效劳大厅
27、被县委、县政府命名为“优质效劳窗口”，在全县热点岗位万人评议中，局综合科、企业科分获全县93个参评科室第1名、第3名。 二是实施“固本强身”工程。实施“修身养性”工程，通过集中培训、个人自学等方法，不断提高全员的思想政治素养和财政业务素养，机关每年组织集中学习40次以上，干部职工每人每年撰写学习笔记20xx0字、心得体会4篇以上。实施“业务讲坛”工程，以财政业务学问、经济金融学问、法律法规学问为主要内容，搭建“科长讲坛”平台，每双月安排一名科长登台主讲，搭建“大家谈”平台，积极为全体人员搭建展现自我、展现才华的平台。实施“拓展训练”工程，组织全体人员开展拓展训练，培育积极主动的沟通意识、双赢互
28、利的合作意识、团队精神的责任意识、增加危机下的求变力量和困难环境下的思进力量，提升了财政队伍整体素养。 三是实施“勤廉教育”工程。以落实党风廉政责任制为抓手，实施了“12345”工程(一个区域、双向承诺、三卡预警、四项教育、五大改革)，推动惩防体系建立，保障财政资金安全和财政干部安全。将廉政宣传教育作为常态化的工作来抓，通过环境熏陶、活动引导来增加党员干部廉洁自律的自觉性，做到常思贪欲之害，常怀律己之心，使勤政廉政成为财政人的内在追求和自觉行为。全局多年未发生一起违法违纪案件，无一人受到党政纪处分，建树了良好的外在形象，促进了财政事业又好又快地进展。 存在的主要缺乏 1.预算执行质量有待进一步
29、提高。突出表现为规模企业不够多、企业创税力量不够强、收入构造不够优，非税收入比重偏高，一般预算收入中税收收入所占比重偏低，征管部门、镇区之间不平衡性较为明显，财政收支缺口较大，资金调度较难。 2.创新创优力量有待进一步提升。局各科室每年年初都扒排了重点工作和创新工作，但推动力度还不够大，对于提升财政治理水平、优化收支构造、提高资金使用效益、增加调控力量方面还需进一步加大创新力度。 3.机关效能建立有待进一步提优。机关在效能建立方面出台了多项制度，以督查督办工作为抓手，深化了文明创立和效劳效能建立，取得了明显成效，但与深化财政改革、推动财政事业跨更加展的要求相比，还有肯定差距。 财政监视检查工作
30、总结篇三 在“十二五”的五年中，特殊是近两年来，县财政部门全面贯彻党的精神和县党代会、人代会精神，深入学习实践科学进展观，紧扣“保增长、调构造、惠民生”进展主题，立足财政工作职能，努力进展难题，推动经济平稳较快进展，促进社会和谐稳定，财政改革与进展不断跃升新水平。 一、进展要素不断聚拢，财政收入稳步提高 五年来，财政部门围绕县委、县政府工作目标，科学制定组织收入考核嘉奖方法，对比目标定任务，对比责任定奖惩，对比时限定进度，全县财政收入呈现持续高幅增长态势。全县一般预算收入、财政总收入分别从2022年的4.7亿、10亿元增长到2022年的10亿元、22.6亿元，今年截止11月底，全县完成财政总收
31、入、一般预算收入高达30.96亿元、12.21亿元，财政收入始终处于高幅平稳增长的态势，财政收入总量、增幅、序时、税收比重实现“四个超历史”，在后危机时代取得了令人瞩目的成绩。 一是出台财政嘉奖政策。加强对国家和省出台的财税政策的讨论，发挥财政资金“四两拨千斤”的杠杆作用，制定和完善了支持全县重点工作、鼓舞信贷投放、推动工业进展等一系列政策性嘉奖措施，全力助推财源培植、重大工程、特色产业、城市建立、沿海开发等重点工程建立，累计安排嘉奖资金达1.2亿元以上，为全县经济进展作出了奉献。 二是设立财政过桥资金。出台了射阳县财政过桥资金使用治理暂行方法，每年从财政专户安排间隙资金作为财政支持企业的“过
32、桥”资金，缓解企业临时生产周转资金缺乏，近年来，累计为企业供应过桥资金8.5亿元。 三是建立挂钩联系制度。对年纳税额在300万元以上的重点企业建立联系效劳制度，通过了解企业生产经营状况和税源状况，剖析企业税源构造和进展趋势，提出有关建议，并在优待政策、嘉奖政策的兑现，以及专项资金的拨付上，做到准时、高效。2022年全县纳税超千万元企业增加到12家，2022年可望实现28家。 四是全力做好筹融资工作。创新融资方式，仔细运作土地经营，5年共挂牌出让土地1200亩，出让金收益22.3亿元，并努力查找符合国家信贷投放政策的工程，借用符合银行投向的载体，包装申报贷款，累计融资超过30亿元，有力保障了城建
33、支出和根底设施投入的资金需要。 五是放大银保合作效应。稳步运营中小企业信用担保公司，经5次增资，注册资本由500万元增至1.1亿元，金融协作面不断扩大，担保力量显著增加，有效缓解了县内企业融资难、贷款难和担保难问题，累计为企业供应贷款担保23.2亿元。 六是积极向上争取资金。编制年度争取政策性财源规划与工程申报指南，五年来，在财政转移支付、园区建立、企业进展、科技创新、社会保障以及新农村建立等方面共争取各类资金超过32亿元。 二、精细治理不断加强，税源征管成效凸显 “十二五”期间，财政部门始终以科学进展观为统领，充分发挥职能作用，紧紧围绕“全面进位、奋力争先”的目标，积极应对挑战、致力克难求进
34、，着力培植财源，狠抓收入征管，财税征管工作取得显著成效。 一是财税考核形成新机制。每年制定财税工作考核奖惩意见，适时出台促进镇级经济进位争先百分考核方法，加大财政一般预算收入在6项主要经济指标中的权重，对提前完成工作目标的镇(区)，对征管部门和镇区组织收入达序时和完成任务的实行嘉奖，充分调动县镇组织收入积极性，有效引领了全县收入的持续高幅增长和收入质量的进一步提升。 二是精细征管凸显新成效。建立纳税人信息档案，排查税源，加强指导，实施监控，严堵漏洞，征管工作科学化、精细化迈上新水平;积极开展税收专项治理，建立了纺织、化工、机械电子等行业税负数据模型，加大税收稽查力度，严峻打击涉税违法犯罪行为;
35、通过对县镇税源进展调查，测算全县收入目标，准时将全年征收任务明确下到达各镇区和相关部门，对税收入库状况准时跟踪，把握收入征收进度，落实序时入库目标;建立经济运行质量形势分析例会制度和收入督查机制，加强对重点企业纳税与重点镇组织收入的督查，增加组织收入工作前瞻性，促进财政收入的均衡入库。 三是税源治理取得新突破。实施多轮较大规模的税源调查，建立起完备的分镇区、分部门、分行业税源台账，并据此开展纳税评估。组建并运行作好县税源进展领导小组办公室，创新税收征管方式，与国、地税部门会商强化收入征管的方法和措施，制定了个体税收、建筑房地产税收、煤炭企业税收等收入征管方面的工作意见，出台了县镇共管收入等协税
36、护税方法，对帮助征收和直接征收的非税收入治理部门下达收入目标任务，落实收入征管责任制，努力实现应收尽收，全力推动综合治税。 三、民生投入不断加大，和谐指数持续攀升 将财政支出的重点锁定民生领域，努力使财政收入增长的每一个百分点都紧系最广阔民众的福祉。每年财政预算中用于“三农”、教育、社会保障、医疗卫生、文化和环保等事关民生的支出占财政总支出的比重超过80%，近三年新增财力中用于民生的比重高达95%以上，公共财政、民生财政框架初步形成。 一是着力提升财政保障水平。在先后将镇(区)公教人员国标工资、津贴补助和义务教育阶段教师绩效工资纳入县财政统发的根底上，又将公教人员“三金”、卫生院定补经费、村级
37、三项资金、民政优抚经费上划县级财政予以保障。全面履行财政保障职能，统筹预算内外资金，优化财政支出构造，抓好财政资金治理监视工作，确保资金安全、高效运作，实现了“四个确保”，即保证财政供给人员工资按时拨付，保证社会保障人员补助按月发放，保证工程推动、实事工程、抗震救灾等重点支出的安排到位，保证县镇财政的正常运转。同时，注意向新农村建立倾斜，加快推动农村根底设施建立、富民强村工程,着力改善农村根底设施条件和群众生活环境，促进经济和社会事业的全面进展，实现了财政收支硬平衡。 二是着力推动新农村建立。五年来对农夫实施水稻直补、良种补贴、农资综合补贴和农机具补贴累计超过10亿元;累计投入2874万元，加
38、强农村大路及其他根底设施建立，“乡间彩虹”工程共建立农桥537座;投入1.77亿元用于农村饮用水安全和农村环境整治;20_、2022年累计投入3577万元，实施农村一事一议财政奖补工程267个;安排农村党群效劳中心建立资金720万元，帮忙112个村居实现了基层组织标准化建立;帮忙省定经济薄弱村争取省债务化解补助资金总额1140万元，县财政配套489万元;安排村级经费12292万元，从2022年的村均6万元，到2022年的村均12万元，村级经费最低保障标准实现了翻番。 三是着力推动和谐社会建立。五年来，县财政累计投入2.6亿元，将新型农村合作医疗筹资标准从人均50元提高到150元，财政补助从人均
39、35元提高到120元，医药费报销平均比例从25%提高到45%，报销最高限额提高至12万元。抢抓国家扶持“新农保”试点机遇，领先在全市全面实施新型农村养老保险制度，全县49.7万适龄农夫参保率达99.4%，收缴保险费7044万元，11.5万60岁以上农夫每人每月享受60元以上养老金;出台了重点优抚对象医疗保障方法与农村医疗救助实施方法，推动“关爱工程”实施，将五保对象供给支出按规定全部列入财政预算，全县集中供给率提高至60%以上，根本构建起弱势群体全掩盖的社会保障机制。 四是着力提升公共效劳水平。累计投入9000万元，分年度化解了义务教育阶段学校债务，仔细落实免收义务教育阶段杂费制度，5年累计免
40、收杂费4136万元。逐年加大计生事业投入，计生事业费累计投入1.74亿元。2022年投入430万元解决在岗、离岗村医生的养老保障问题，投入1710万元，新(改)建病防楼、公卫楼14156平米，建立城乡一体根本公共卫生效劳专项资金，保证群众免费享受九大类根本公共卫生效劳。县财政累计投入资金3亿元，用于射中新校区、新初中和老干部活动中心、妇女儿童活动中心建立。 四、财政监管不断强化，标准治理成效显著 2022年以来，我们主动适应财政改革要求，始终贯彻监视与改革相结合、监视与进展相结合、监视与效劳相结合、监视与治理相结合的原则，着力转变原有的财政监视模式，积极推动财政监视长效机制建立，使财政监视与财
41、政治理得到了较好的融合。 一是推动财政监视长效机制建立。加强规划治理，提高了检查针对性，科学统筹财政监视治理工作，严格执行检查规划，并对规划执行进度进展准时跟踪和治理，保证了财政监视检查工作有序进展。在检查的内容上，把握监视重点，关注热点、难点，把预算治理监视和财政收支监视作为财政监视的核心重点和关键予以安排，着力提高了检查的实效性。实行通报、公示等方式，促进检查成果的利用，提高了社会对财政监视的认知度。 二是开展收支监视展专项检查工作。“十二五”期间，财政监视检查工作积极进取，勇于实践，根据效劳财政治理、促进财政改革的要求，不断强化财政收支监视，专项检查取得了新的成效。五年来，对全县涉及财政
42、收支和治理的98个单位的开展了42个工程(次)专项检查，内容涉及部门预算治理、财政收入、财政支出、会计治理、内部监视等财政改革与治理的热点及社会关注的焦点问题，查出各项违规资金8574.8万元，责令整改978万元，有效遏制了财经领域的违规违纪行为。 三是努力促进会计信息质量提高。有目标、有重点地开展了会计信息质量检查，为打造诚信社会、标准行政企事业单位的财务收支行为作出了不懈努力。“十二五”期间，充分发挥财政部门的会计监管职责，细心部署、周密安排，在充分调研的根底上，对房地产开发、运输、建筑施工等具有广泛代表性的行业计15户企业的会计信息质量进展了检查，查出问题资金9739.6万元,责令调账1
43、435.7万元，提出整改意见60余条，检查取得了明显成效，促进了会计信息质量提高。 四是开展专项检查严厉财经纪律。从2022年起，连续2年开展了小金库专项治理工作，实行自查和重点检查相结合的方法，组织精干力气，混合编组，实行进点和调帐相结合的方式，对27户机关事业单位、17户社会团体、8户国有及国有控股企业开展了重点检查工作，查出小金库金额264.8万元，对8家单位予以了经济惩罚，对7名责任人进展了处理。 五、改革创新不断深化，理财水平日益提高 “十二五” 期间，财政部门不断完善财政改革，深入推动部门预算、国库集中支付、非税收入治理、政府集中选购、国有资产治理和财政投资评审改革，在提升财政精细
44、化治理程度、提高财政资金使用质效等方面发挥了积极作用。 一是部门预算治理改革精细标准。公用支出实行综合定额和分项定额相结合的模式，调整了公务费、交通费定额标准，对专项业务支出工程和数额进展清理和整合，重新核定专项业务支出，对政法机关实施非税收入征收与支出安排脱钩，收入全部缴入财政，支出由财政按规定予以安排。人员经费严格按规定工程和实有人数测算，公用经费根据规定的综合定额标准计算，专项经费按业务实际状况确定。 二是国库集中支付改革成效明显。加大国库集中支付力度，国库集中支付面涵盖了预算内资金、预算外资金和往来资金，国库集中支付业务量创新高，5年来累计支付各项资金68亿元,直接支付比例88%，直接
45、支付率超过全省平均水平。每年退回各种不符合规定支付500多万元，月沉淀财政资金5000多万元，有效缓解了财政资金调度压力，提高了财政资金使用质效。 三是非税收入治理改革措施得力。标准非税收入票据的保管、发放、购领、使用、核销等治理工作，严把票据使用核销关，分次限量，核旧领新，票款同步，对公安、学校票据使用量大的单位实行规划申报、定量供票、定期核销的治理方法，定期对已经使用的票据进展核销，累计核销非税收入票据近200万份， 193家县直单位参检率100%，合格率达96%以上。 四是政府选购治理改革彰显成效。制定了射阳县政府选购定点修理、印刷企业百分考核方法，对定点供给商引入竞争考核机制，细化量化
46、考核内容，加大对定点供给商考核督查力度。催促各类定点供给商仔细准时登记定点选购台帐，每季度分类分组到各定点供给商调查走访，了解政府选购各项规章制度执行状况，催促各定点供给商执行政府选购规章制度，提升政府选购定点供给水准，实行网上招标日常化，选购规模稳中有升。五年来组织集中选购122次，选购预算总额3.81亿元，成交额3.5亿元,节省率达8.2%以上。 五是国有资产治理改革稳步推动。严格根据政策规定，提高国有资产处置、核销水平，通过产权交易中心公开运作，对车辆、房屋等标的进展处置，实现资产增值。建立国有资产收益台账，对全县国有投资企业、国有控股企业、国有出资企业、直管公房等逐一建立台账，对国有资
47、产运行实行全过程监管，五年来公开处置国有资产金额1500多万元，处置收入比评估价多300多万元，对射阳盐业公司、向阳公司、射阳林场等单位实行国有资产收益收缴，收益收入1000多万元。 六是财政投资评审改革效益颇丰。从合理调度资金、加强资金监管的角度动身，延长财政治理的触角，从工程投资源头挤水分，堵漏洞，先后出台了射阳县财政投资工程评审治理方法、射阳县财政投资工程评审实施细则、投资评审中心内部操作规程等标准性文件制度，运用定额测算法、市场查询法、现场勘测法，做到审“量”和审“价”的有机结合，由“被动买单”转为“主动掌握”。3年来评审财政投资工程金额达18.24亿元，节省财政资金1.92亿元，核减率10.5%以上，有效地提高了财政资金的使用效益。 六、作风建立不断深入，品牌形象得到提升 县财政局连续多年被评为省、市“文明单位”，“盐城市财税工作先进集体”、“射阳县人民满足单位”，连续五年蝉联县委、县政府综合奖，2022年被省、市分别命名为为“文明行业”。 一是实施“效能提升”工程。将机关效能提升作为强化作风建立的重要内容，先后开展了“效劳效能提升年”、“文明财政创立年”等活动，出台了文明用语“六个一”、首接责任制、全程帮办制、一次性告知制等机关治理内掌握度，推行首接领办、全程帮办、一