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1、 2023年税务局稽查局工作总结(十篇)税务局稽查局工作总结篇一 一、加强干部队伍建立，提升干部综合素养 一是进一步加大税收业务培训力度。20xx年稽查局采纳集中授课、分科室组织和个人自学相结合、充分利用网络教育平台的方式进展业务学习和培训。制订了伊犁州地方税务局稽查局业务培训鼓励奖惩罚法，鼓舞稽查干部参与注册税务师、注册会计师考试，33名干部报名参与了注册税务师的考试。仔细组织落实好小企业会计准则抽考，获得州直地税系统抽考第三名，我局有6人进入全区抽考前五十名，并获得区局通报表扬。积极探究尝试“师傅带徒弟”“一帮二”结对帮扶方式，加强对选调干部实训，快速提升了选调干部实践力量。 二是做好稽查
2、局选调干部试用期综合评定考核工作。根据伊犁州直地税系统选调稽查干部工作实施方案要求，我局细化制订了稽查局选调干部试用期综合评定考核工作方案，对18名选调干部进展了为期6个月的试用期考核。通过试用期的严格治理考核，选调干部稽查综合素养有了明显提高，也进一步充实和优化了州直地税稽查力气，有效提升了一级稽查职能作用。 三是加强政治理论教育，坚决抱负信念。制定年度思想政治工作规划，将政治思想教育贯穿于税务稽查工作全过程。组织召开了选调干部思想沟通汇报会，深入了解干部的思想动态，鼓舞和激发干部工作热忱。深入学习解读xx大报告，系统学习税务人员违法违纪行为处分条例。积极参加精神文明零基启动活动，组织干部倾
3、听“道德大讲堂”“安康学问讲座”，组织干部美化环境卫生，组建“学习雷锋志愿效劳队”，开展徒步健身活动和“未成年人教育”等实践活动，不断增加队伍分散力。 四是准时调整稽查力气，优化局部科室人员配置，加强四环节联动效应，推开工作整体提升。 二、修订完善各类制度方法，夯实稽查根底性工作 根据“建制度管长远”工作理念，进一步理顺和明确各科室岗位职责，建立完善各类规章制度，细化考核指标，狠抓制度落实，初步构建起协调、高效的稽查工作运行新机制。稽查局出台了伊犁州地方税务局稽查局选案治理暂行方法伊犁州地方税务局稽查局税务稽查案件审理工作治理暂行方法伊犁州地方税务局稽查局税务稽查执行工作治理暂行方法伊犁州地方
4、税务局稽查局税收执法过错责任追究方法伊犁州地税局稽查局考勤治理方法等各项制度方法。修订完善了伊犁州地方税务局稽查局绩效考核方法，组织开展了一季度各科室绩效试考核和执法督察工作，通过考核和执法督察发觉了工作中的缺乏，并准时进展了整改和过错追究。 三、仔细开展税收专项检查，整顿和标准税收秩序 除按区局要求开展对证券、基金公司；资本交易工程、建筑安装业、房地产业、高收入者个人所得税；承接出口货物业务的货代公司、报关公司（报关行）的税收专项检查外，还结合州直征管实际，将银行业、住宿和餐饮业、矿业开发企业、营改增局部行业纳入我州税收专项检查的范围。 截至6月底，我局共实施税收专项检查58户，查结48户，
5、有问题户数48户，其中房地产、建筑安装业19户、中介、培训效劳机构6户、住宿和餐饮业等我州自行开展检查行业23户。共计查补税款663、15万元，其中营业税249、14万元、城市建立维护税16、88万元、企业所得税63、77万元、个人所得税87、38万元、土地增值税34、25万元、其他地方各税211、74万元，加收滞纳金32、29万元，罚款44、27万元。 四、创新稽查模式，合理有序开展企业税收自查工作 一是仔细贯彻落实20xx年度伊犁州地税稽查工作会议精神，积极提倡柔性执法理念，表达和谐稽查工作导向。稽查局今年把组织企业自查作为一项重要工作内容进展安排部署。讨论下发伊犁州地方税务局稽查局20x
6、x年度税收自查工作方案，分阶段、分科室、分环节细化相关科室工作职责和各项工作要求，并将该工作纳入了绩效考核。有重点选择局部企业开展税收自查，提示告知纳税潜在风险，实行查前辅导、查中约谈、自查与抽查相结合的方式，提升稽查效率，触动纳税人主动改正，受到纳税人好评，收到良好成效。我局安排自查企业36户，自查查补税款1406万元，已组织入库783万元，加收滞纳金28万元。 二是根据区局稽查局要求，制定了重点税源企业税收检查工作方案。4月组织召开了由重点税源企业法人代表和财务负责人参与的税企座谈会，安排17户重点税源企业开展自查，自查查补税款共计1942万元，已组织入库自查查补税款878万元，滞纳金43
7、万元。 五、加大违法案件惩罚和执行力度，不断提升税务稽查质效 树立依法稽查、风险治理、整顿标准的稽查理念，除对查补税款依法追征外，按规定加收滞纳金，依法加惩罚款。加收滞纳金208万元，加惩罚款143万元，分别比上年增长125%，5%。在做好当年案件入库工作的同时，积极实行有力措施清理以前年度久拖不决案件8户，清收税款436万元。 六、仔细开展发票检查，打击发票违法行为 根据区局要求，本着“查税必查票、查账必查票、查案必查票”的工作原则，20xx年对77户各类企事业单位的发票使用状况进展了检查，对29户重点税源企业发票使用状况开展了自查，涉及房地产业、建筑安装业、工业、广告业、酒店业、矿产开发等
8、行业，全面检查纳税人是否存在未按规定开具发票、开具假发票或虚开发票等行为，逐笔进展查验比对。发动身票协查函5份。协查异地发票3份。发觉问题9户，已查处9户，查补税款1、08万元，加收滞纳金0、4万元，罚款11、93万元。 七、加强举报案件治理，提高违法案件曝光力度 今年我局共受理各类举报案件3起，立案3起，查补税款301、83万元，入库税款301、83万元、滞纳金0、62万元、罚款1、25万元。 今年我局已对4户查结的案件通过伊犁晚报进展了公开曝光，并通过伊犁州地税网站公告违法案例11户，扩大了税务稽查的震慑面，提升了税务稽查威慑力。 八、不断提升税务稽查建议质量，积极探究查管互动新机制 根据
9、自治区地税系统征管与稽查工作互动治理方法（试行）要求，已拟定伊犁州地方税务局征管与稽查工作互动实施方法（试行）报州局征管处商定。针对稽查过程中发觉的基层局征管工作中存在的政策执行错误、治理漏洞、治理缺失等问题，仔细分析，认真研判，以稽查建议意见函的形式向基层局进展反应，并提出相应的改良措施。以公文形式发出稽查工作状况反应意见函三份，稽查建议书39份。利用州直系统行政执法综合培训时机，向各局参训学员，做了稽查视角看征管专题讲座，就近年来稽查宾馆行业、房地产行业、建筑行业等行业税收征管中存在潜在风险，进展了风险提示，疏通了查管互动渠道，有效发挥了以查促管作用。单独行文上报政策请示两份，已明确一份，
10、待明确一份，有效推动了税收政策的贯彻落实。 九、标准行政治理流程提升行政治理效率 一是讨论制定了财务工作岗位责任制度财务工作报销制度及流程，明确工作流程，细化财务治理责任，进一步标准了财务核算水平。二是积极争取办公场所，努力改善办公条件，合理派发车辆，提高车辆使用效率。三是加强考勤治理，按月通报考勤状况，严非常出登记，不定期对各科的工作作风、工作纪律、工作效率等方面进展抽查，严格落实责任追究制，有效提高了干部对效能建立各项制度的遵从度。全局受到责任追究人员共计25人次，其中经济惩罚25人次，惩罚金额1620元。四是制定信息工作治理方法，提升信息宣传报道水平。今年我局共编辑刊发稽查信息简报19期
11、，分别被自治区地税局采纳5篇、被伊犁州地税局采纳2篇。五是提高公文处理水平。坚持从严、准时、高效原则，严把公文的格式关、文字关、校核关，力求做到行文标准，精确准时，削减过失。做好我局公文处理系统及工作日志的使用状况抽查，发觉问题限期整改，公文处理和电子日志系统运转正常。 十、强化廉政意识转变工作作风 一是强化廉政意识的培育。做到逢会必谈廉政。局领导为稽查干部上廉政党课、组织特地的廉政教育培训、与18位选调干部开展廉政谈话、召开思想沟通座谈会，使廉政意识渗透到干部工作学习的方方面面。二是加强内控机制建立。拟定了伊犁州地税局稽查局廉政风险防控实施细则，从选案、检查、审理、执行四环节查找、确定了27
12、项风险点，并划分了三级风险类别，制定相应防控措施，加强对风险点的监视与防范。三是加强过程监视，对外制定并发放税务执法人员廉洁自律及工作作风状况反应单，要求稽查人员在实施稽查时，将此反应单发放给被查单位，由被查单位填制盖章后，邮寄或直接送达我局综合科。，我局共收回反应单62份，无反映不廉的行为。借助重点税源企业自查座谈会的平台，发放廉政调查问卷29份，收回28份，以及廉政预警信息员的渠道，无反映干部廉政及作风方面的问题。四是开展廉政回访工作。按季抽取每个检查小组的已经检查过的纳税人，面对面地进展廉政回访，查访稽查人员在执法效劳、查案效率、廉洁自律等方面的意见和建议。回访20户纳税人，反映状况良好
13、。五是开展“访税情解民忧促进展”的大走访活动。依据稽查局大走访工作实施方案，稽查局分两个层次全面开展走访活动，走访纳税人21户，收集整理纳税人意见和建议数十条，为下半年更好开展税务稽查与纳税效劳工作供应了重要参考。 20xx年，虽然我局做了大量的工作，也取得了肯定的工作成绩，但我们的工作还存在着一些不容无视的问题：一是考核机制还需进一步明确和加强，制度方法还需进一步完善和落实；二是学习教育和监视机制的作用发挥的不充分；三是实际工作治理与稽查治理软件相脱节的冲突亟待解决；四是案件执行难的问题还需进一步加强。我们将在下半年的工作中不断改良和完善。 税务局稽查局工作总结篇二 我局在*市国税稽查局和我
14、市国税局的正确领导下，在全体稽查员的共同努力下，仔细组织开展上级布置的各项工作，积极完成我局布置的各项任务，检查工作也深入开展，现就工作开展状况简要汇报如下： 一、仔细搞好我局税收专项检查工作规划和检查任务的落实。 根据*市国税局的关于开展税收专项检查的工作部署，结合实际，深入布置我局今年税收专项检查，制定了我局xx年税收专项检查实施方案，xx年我市税收专项检查的重点行业和企业确定为：房地产业、废旧物资回收经营企业及用废企业、重点税源企业、使用农副产品收购发票抵扣税款企业、使用手工版运输发票抵扣税款企业;同时，将检查任务分解细化到各个月各个检查组中,检查工作力求做到抓早、抓细、抓紧、抓实。 二
15、、深入开展纳税检查工作，发挥稽查局打击偷骗税的职能作用。 依据纳税检查规划和上级布置的专项检查检查工作要求，积极组织开展纳税检查工作，上半年共开展检查了20户企业，已查结16户,立案查处13户，完成对一般纳税人检查10户，共查补增值税382,801.55元、滞纳金97,244.94元、罚款188,474.58元，三项共计668,521.07元，并已在期限内清缴入库638,760.42元。综合惩罚率达49%，查实率达81%。 (一)抓好日常纳税检查工作。对去年未查结的两户企业连续进展调查取证和查处工作。一是对国电发电厂进展查处，其主要违法行为是购进已达固定资产标准的货物其取得的进项税申报抵扣及制
16、水供水用于个人消费和集体福利的部份没有视同销售货物申报纳税等，查补税款277024.20元，加收滞纳金71369.88元，罚款138512.10元。二是对*有限公司在购进用于集体福利的货物时，为到达抵扣目的而要求开票方变更品名的行为进展查处，查补税款19644.43元，加收滞纳金5795.11元，并作出罚款一倍的处理。 (二)深入开展税收专项检查工作。根据上级税收专项检查工作布置，我局仔细根据要求对相应行业的相关工程和详细内容进展进展检查核实，并按要求上报专项检查状况。 1、依据区局关于布置开展对移动电话市场进展专项整治的通知要求，在市局领导的关怀支持下、在治理部门的大力协作下，由我稽查局牵头
17、成立了6个检查组对我市经营移动电话6户个体经营户进展突击检查，发觉这6户均有偷税行为，共查补税款10511.82元，加收滞纳金344.26元，罚款5255.98元。同时，检查完毕准时向征管部门提出稽查建议，以加强税收治理。 2、开展对废旧物资回收经营企业及用废企业进展检查。对矿务局机械厂、耐磨材料有限公司、物资供销有限责任公司等3户在购进废旧物资申报抵扣税款等方面进展检查，经对企业购进废旧物资的数量和产品的产、销、存数量进展比对，没有发觉特别。 3、对经营煤炭的商贸企业进展检查。根据*市局的工作安排，对税负偏低的行业抽调稽查人员开展穿插检查，我局积极协作上级稽查局的工作安排，准时抽调三名稽查人
18、员到无锡开展对蚕茧行业进展为其半个月的检查工作。同时，积极协作*市局抽调来的4名稽查人员开展对经营煤炭的3户税负偏低的商贸企业进展检查，有两户存在偷税行为，共查补税款27534.36元，加收滞纳金3366.22元，罚款4694.87元。 4、加强对煤炭生产企业的检查。对矿务局及其下属23户非独立核算企业进展检查，由于检查量大，现检查工作还在连续。 5、开展对房地产行业的检查。从5月份起对我市3户房地产企业进展所得税检查，发觉均不同程度地存在税收违法行为，现仍在查处中。 三、搞好协查工作，充分发挥金税协查系统的作用。上半年我局发出托付协查函1份，涉及增值税专用发票4份，是征管部门转来的总局比对不
19、符发票，回复结果无问题。收到受托协查函1份，涉及增值税专用发票4份，经核查无问题，并已按其回复，按期回复率为100%。同时，按期上报协查分析和协查报表。另外，对贵州“9.13”虚开增值税专用发票案，按上级协查的要求准时进展协查取证，并按要求将证据寄送对方;对宏祥铁合金厂取得虚开增值税专用发票的行为进展查处，查补税款31462.35元、加收滞纳金13506.28元、罚款15731.18元。 四、其他方面的工作。一是仔细做好征管软件v1.1稽查模块的运用工作，根据上级要求，做到实时录入 。二是根据区国税局和区公安厅关于加强对新办(变更)增值税一般纳税人相关人员身份资料(material)进展核实的
20、通知要求，对我市xx年以来认定和变更的19户增值税一般纳税人的法定代表人、股东、财务负责人、会计、出纳、办税员等人员的身份证号码、住址、发证单位等信息进展收集、整理，于5月16日填报好相关人员状况表报*市局，并已按要求将材料移送*市公安局进展核实，经公安机关核实无问题。 五、存在的问题。一是对增值税一般纳税人检查进度缓慢，时间过半检查进度没有过半;二是稽查业务学习和查帐技能有待加强。 六、下一步工作准备。 (一)加强纳税检查工作的开展，加快检查进度，确保对一般纳税人的检查面达100%。仔细完成上级布置的税收专项检查任务，提高检查成效，力争在人均检查面和查补税款数额上有进一步提高。 (二)调整检
21、查思路，提高稽查工作效率。 (三)加强业务学习，提高查办涉税案件的力量和工作效率。 税务局稽查局工作总结篇三 紧急而又繁忙的_年马上过去了，回忆一年来的工作感慨颇多，我稽查三科的同志们在“三个代表”思想的指引下，在分局领导班子的正确领导和亲切关心下，在兄弟科室的大力支持下，成功地完成了各项工作任务。现将一年来的工作状况总结 一、强化“稽”字仔细履行职能 _年的税收任务对于我局来说非常艰难，摆在我科面前的稽查任务也特别沉重，全年共给我科下达稽查户数200多户，稽查任务100万元。为了完成这些硬指标，我科全体同志集思广益、群策群力，积极发挥人的主观能动性。我科依据年初工作会议上的“五要”(1、税费
22、收入要确保，2、征管手段要优化，3、科技兴税要到位，4、党风建立要严明，5、文明效劳要优化)讲话精神，仔细开展了稽查工作。我科的稽查对象大多是注销、变更企业，特殊是注销企业有两种缘由：一是无力经营，二是合并改制。把握好注销企业的最终一关，防止税款流失是我们的重要任务。工作中，我们实行了动态稽查、询问稽查、比拟稽查、信息稽查、关联稽查等方法，将每一户承受稽查的企业的纳税状况按税法规定和稽查操作规程作了全方位的检查，并将检查状况准时向分局审理委员会汇报，根据审理委员会的意见进展处理。 税务稽查是打击偷漏税的最直接的手段之一，其根本职能有稽审、监控、惩办、督导、促收等，我们在稽查时有效的将这些职能有
23、机地结合起来，表达了税务稽查工作的特点。 二、着眼“稳”字确保收入完成 由于目前我区企业的经营状况不是很好，经济效益下滑，资金周转不畅，导致税收收入很难完成。税收收入是我们工作的中心，市局考核收入规划按平均进度考核，这就要求我们稽查科在完成任务时也要跟上分局的步伐，每当查补出税款时，我们就马上组织入库。由于企业有困难，总想一拖再拖，我们就一再做工作，实行“说破嘴、跑断腿”穷追不舍的工作态度催缴入库，保证了全局一盘棋的步伐。 三、狠抓“素”字解决养分不良 干部自身素养的凹凸直接反映着稽查质量的凹凸，为了保证稽查质量，我科的同志们在跟上分局的业务学习的同时，本着缺啥补啥的原则，结合全国税务执法资格
24、考试，自己每天抽出半个小时的时间“充电”，着重解决工作中急用的学问，把握最新的税收动态，了解最新的税收政策。通过学习每个人的查帐水平有了较大提高，使大家在提高工作力量方面收益匪浅。我国以参加wto，我们必需跟上时代的步伐，否则将被时代所淘汰。在做好业务学习的同时，我们没有放松政治理论的学习。今年我们着重学习了江_“三个代表”的重要思想，学习了江_“7.31”讲话以及在“_大”上的报告，提高了我们每个人的思想理论水平，为践行“三个代表”重要思想打下了坚实的根底。通过一系列政治业务学习，每位同志的自身素养都有了不同程度的提高，稽查业务更加精通了，税收政策、法规把握更加精确了，执法程序更加标准了，政
25、治立场更加坚决了，大大提高了工作效率。 四、力求“准”字贯彻税收政策 在贯彻税收优待政策方面力求精确，我们根据分局制定的“四无”承诺，精确无误地加以贯彻，我们利用稽查工作得天独厚的便利条件，详细落实不走过场;在稽查质量上力求精确，“准”在稽查当中很重要，它是稽查结果的综合表达，我们在实施稽查前，先对被查企业纳税状况进评估，找到最正确切入点。实施稽查时，为了政策把握的精确，我们还常常询问综合科的同志，求得帮忙，一年来我们稽查过的企业没有因我们的稽查结果而发生争吵。 五、推动“优”字提高效劳水平 经过几年的“双评”工作，我们更加坚固地树立了优化效劳意识，我们时刻没忘以效劳经济进展，效劳纳税人作为动
26、身点，转变了过去只注意要求纳税人履行义务、无视纳税_利，只注意行使征税权利、无视对纳税人效劳的倾向，我们摆正了执法与效劳的关系，增加了效劳意识，将效劳寓于稽查中，赢得了纳税人的理解与支持，从而保证了工作的顺当开展。 六、不忘“廉”字树立地税形象 清正廉洁、务实高效，是我局的治局方略，我们严格根据分局年初签定的党风廉政建立责任状，一级负责一级。一年来，我们仔细参与分局的各类廉政建立活动，仔细学习关于税务干部廉洁自律的有关规定，仔细收看廉政教育片，做到了警钟长鸣、防微杜渐。平常我们还结合每个季度的廉正写实，全体同志重温自己所写的廉洁自律保证书。全年累计拒吃请10余次，还谢绝了礼金。我们的做法得到了
27、纳税人的好评。 七、提高“率”字增加稽查质量 考核指标中，对选案中标率、查补入库率、惩罚率、滞纳金加收率分别要求到达60%、80%、10%、100%。外表上简洁的数字，实际上标准是特别高的，这就要求我们在稽查中既要高标准又要严要求。稽查中我们不管税种大小税额多少，都仔细对待一丝不苟，为了做到这一点，我们没少得罪人，尽管如此，我们也乐此不疲任劳任怨。正是有了全科同志的共同努力，才保证了稽查质量。 八、突出“严”字遵守规章制度 我局是全国税务系统文明效劳示范单位，是省级文明单位标兵，分局的要求是特别严的，各项规章制度较细，平常考核又多。为了树立良好的地税干部形象，我们全科同志仔细遵守规章制度，自觉
28、严格要求自己，“严”字当头，与局领导班子保持全都，时常温习税务干部的要求和标准，全年没有发生违规现象。 九、强调“宣”字普及税法学问 宣传税法是我们的一项工作内容，今年四月税法宣传月期间，我科负责了两幅大的宣传条幅，接到任务后，我们马上行动，克制了诸多困难，圆满地完成了任务。此外，我们还负责了市局税法宣传的局部工作，得到了市局领导的确定。平常，我们在稽查时也不忘税法的宣传，随时随地解答一些人的询问，得到了纳税人的好评。 十、其他方面 1、地域治理，我们担负电力办事处，尽管路途比拟远，天气严寒，我们照样根据分局的要求做好地域户籍治理，准时将检查状况报告有关科室。 2、临时工作，我们对局里安排地临
29、时工作，积极按时间、按规定保质保量完成。 3、存在的缺乏，我们的稽查质量有待进一步提高，特殊是我们的检查表及文书的制作还需下大力气，这些都是我们今后需努力的地方。 税务局稽查局工作总结篇四 我叫，从xx年x月x日开头任x大队队长。任职期间，在局领导的正确领导下，我与大队全体干部职工一起围绕我局里各项中心工作，积极主动，制造性地开展工作;坚持依法行政，仔细履行岗位职责，克难进取，较好地完成了各项工作任务。现将我任职期间的工作总结如下。 一、 思想重视，加强教育，严格责任 作为队的领头人，稽查工作的第一责任人，我在思想上非常重视运政稽查工作，对涉及稽查工作安全稳定方面的事脑子里时常绷紧。在对队员的
30、教育方面，我一方面严格要求自己，带头学习法律、学政策法规，学政治理论，不断提高自身综合素养和业务力量;同时，结合开展保持共产党员先进教育活动、机关效能建立和开展标准执法行为、促进执法公正等活动对队员进展教育，进一步强化队员的法制意识，效劳意识，加强了干伍建立。在严格制度上，落实责任，制定了相关的考核方法，提出了考核的内容，明确了职责和任务，制定了考核评比标准，并要求严格执行。建立健全了执法责任制和执法过错追究制。二、 围绕稳定，强化措施，履行职责 (一)点面结合，重点监控“两站一场”及各大大路客运站周边道路交通运输秩序。 大胆创新，实行敏捷有效措施，积极协作区域大队监控道路交通运输秩序。为加强
31、对“两站一场”及市内各大大路客运站周边营运秩序的监控，保障市内重要地区和重点路段营运秩序良好，稽查队实行以区域大队治理为主，稽查一大队协作监控、打击的方式，实行敏捷手段，提高了对“两站一场”监控效果。确保了市内道路交通运输秩序良好。 (二)重点突出，严查狠打各类非法营运行为。 任职期间，我带着稽查一大队全体队员，坚持将打击、等重大违章、违法营运行为，爱护合法经营者的利益作为重点工作来抓，将稽查工作重点放到群众关怀的热点、难点问题上来。共查处各类非法营运行为x宗。(三)效劳优先，抓好重大节假日和重要活动的交通秩序保障工作。 顺当完成 “十一”、元旦、春运、交易会期间的道路交通秩序维护工作，没有发
32、生大的旅客滞留、责任安全事故和效劳质量大事，实现了“准时、安全、有序、温馨”的工作目标。 “十一”、元旦期间，主要做好“两站一场”及各大大路客运站周边道路运输秩序的维护和客运疏导工作;xx年春运期间，帮助各区域大队保障各大大路客运站周边道路运输秩序良好的同时，联合、交警组成春运联合执勤队，对非法营运、暴力抗法等恶性违章行为保持高压态势，查处客车非法营运75宗、克隆出租车33宗;交易会期间主要是联合出租科、公交科及相关属地大队做好运力组织及参展客商疏导工作。(四)协调联动，积极开展各项专项及综合整治工作。 xx年x月x日至今，我带着大队领导班子，积极协调相关职能部门，相继开展了打击“野鸡车”、“
33、克隆车”、非编出租车司机、“黑站点”、“拉客仔”、非法旅游包车、“校巴”等突出违章行为专项整治行动。xx年x月x日至今，在开展整治工作中，共出动执法力气4799人次，查处违章宗，取得了很好的效果，整治工作得到了委领导的好评。另外，还协作属地大队及相关部门开展对客运市场秩序、机场非法营运蓝牌车等专项整治行动;做好超限超载治理及货运市场整治工作，确保了各项联开工作的顺当进展。 (五)以人为本，抓好稽查大队队伍建立和安全治理工作。 一是强化层级治理，实施外勤分队分队长负责制，使分队中各项工作分工明确，责任到人，提高了工作效率。二是抓紧抓好稽查大队的政治、业务学习和廉政建立，形成勤奋敬业、奋勉有为的良
34、好队风。三是，在稽查工作中，注意提倡以信息化手段加强和改良过去的稽查方式，大大地提高了稽查工作效率。四是制定加强稽查大队安全治理方案，进一步强化各项安全治理工作。 税务局稽查局工作总结篇五 紧急而又繁忙的xx年马上过去了，回忆一年来的工作感慨颇多，我稽查三科的同志们在“三个代表”思想的指引下，在分局领导班子的正确领导和亲切关心下，在兄弟科室的大力支持下，成功地完成了各项工作任务。现将一年来的工作状况总结 一、强化“稽”字仔细履行职能 xx年的税收任务对于我局来说非常艰难，摆在我科面前的稽查任务也特别沉重，全年共给我科下达稽查户数200多户，稽查任务100万元。为了完成这些硬指标，我科全体同志集
35、思广益、群策群力，积极发挥人的主观能动性。我科依据年初工作会议上的“五要”(1、税费收入要确保，2、征管手段要优化，3、科技兴税要到位，4、党风建立要严明，5、文明效劳要优化)讲话精神，仔细开展了稽查工作。我科的稽查对象大多是注销、变更企业，特殊是注销企业有两种缘由：一是无力经营，二是合并改制。把握好注销企业的最终一关，防止税款流失是我们的重要任务。工作中，我们实行了动态稽查、询问稽查、比拟稽查、信息稽查、关联稽查等方法，将每一户承受稽查的企业的纳税状况按税法规定和稽查操作规程作了全方位的检查，并将检查状况准时向分局审理委员会汇报，根据审理委员会的意见进展处理。 税务稽查是打击偷漏税的最直接的
36、手段之一，其根本职能有稽审、监控、惩办、督导、促收等，我们在稽查时有效的将这些职能有机地结合起来，表达了税务稽查工作的特点。 二、着眼“稳”字确保收入完成 由于目前我区企业的经营状况不是很好，经济效益下滑，资金周转不畅，导致税收收入很难完成。税收收入是我们工作的中心，市局考核收入规划按平均进度考核，这就要求我们稽查科在完成任务时也要跟上分局的步伐，每当查补出税款时，我们就马上组织入库。由于企业有困难，总想一拖再拖，我们就一再做工作，实行“说破嘴、跑断腿”穷追不舍的工作态度催缴入库，保证了全局一盘棋的步伐。 三、狠抓“素”字解决养分不良 干部自身素养的凹凸直接反映着稽查质量的凹凸，为了保证稽查质
37、量，我科的同志们在跟上分局的业务学习的同时，本着缺啥补啥的原则，结合全国税务执法资格考试，自己每天抽出半个小时的时间“充电”，着重解决工作中急用的学问，把握最新的税收动态，了解最新的税收政策。通过学习每个人的查帐水平有了较大提高，使大家在提高工作力量方面收益匪浅。我国以参加wto，我们必需跟上时代的步伐，否则将被时代所淘汰。在做好业务学习的同时，我们没有放松政治理论的学习。今年我们着重学习了江“三个代表”的重要思想，学习了江“7.31”讲话以及在“xx大”上的报告，提高了我们每个人的思想理论水平，为践行“三个代表”重要思想打下了坚实的根底。通过一系列政治业务学习，每位同志的自身素养都有了不同程
38、度的提高，稽查业务更加精通了，税收政策、法规把握更加精确了，执法程序更加标准了，政治立场更加坚决了，大大提高了工作效率。 四、力求“准”字贯彻税收政策 在贯彻税收优待政策方面力求精确，我们根据分局制定的“四无”承诺，精确无误地加以贯彻，我们利用稽查工作得天独厚的便利条件，详细落实不走过场;在稽查质量上力求精确，“准”在稽查当中很重要，它是稽查结果的综合表达，我们在实施稽查前，先对被查企业纳税状况进评估，找到最正确切入点。实施稽查时，为了政策把握的精确，我们还常常询问综合科的同志，求得帮忙，一年来我们稽查过的企业没有因我们的稽查结果而发生争吵。 五、推动“优”字提高效劳水平 经过几年的“双评”工
39、作，我们更加坚固地树立了优化效劳意识，我们时刻没忘以效劳经济进展，效劳纳税人作为动身点，转变了过去只注意要求纳税人履行义务、无视纳税利，只注意行使征税权利、无视对纳税人效劳的倾向，我们摆正了执法与效劳的关系，增加了效劳意识，将效劳寓于稽查中，赢得了纳税人的理解与支持，从而保证了工作的顺当开展。 六、不忘“廉”字树立地税形象 清正廉洁、务实高效，是我局的治局方略，我们严格根据分局年初签定的党风廉政建立责任状，一级负责一级。一年来，我们仔细参与分局的各类廉政建立活动，仔细学习关于税务干部廉洁自律的有关规定，仔细收看廉政教育片，做到了警钟长鸣、防微杜渐。平常我们还结合每个季度的廉正写实，全体同志重温
40、自己所写的廉洁自律保证书。全年累计拒吃请10余次，还谢绝了礼金。我们的做法得到了纳税人的好评。 七、提高“率”字增加稽查质量 考核指标中，对选案中标率、查补入库率、惩罚率、滞纳金加收率分别要求到达60%、80%、10%、100%。外表上简洁的数字，实际上标准是特别高的，这就要求我们在稽查中既要高标准又要严要求。稽查中我们不管税种大小税额多少，都仔细对待一丝不苟，为了做到这一点，我们没少得罪人，尽管如此，我们也乐此不疲任劳任怨。正是有了全科同志的共同努力，才保证了稽查质量。 八、突出“严”字遵守规章制度 我局是全国税务系统文明效劳示范单位，是省级文明单位标兵，分局的要求是特别严的，各项规章制度较
41、细，平常考核又多。为了树立良好的地税干部形象，我们全科同志仔细遵守规章制度，自觉严格要求自己，“严”字当头，与局领导班子保持全都，时常温习税务干部的要求和标准，全年没有发生违规现象。 九、强调“宣”字普及税法学问 宣传税法是我们的一项工作内容，今年四月税法宣传月期间，我科负责了两幅大的宣传条幅，接到任务后，我们马上行动，克制了诸多困难，圆满地完成了任务。此外，我们还负责了市局税法宣传的局部工作，得到了市局领导的确定。平常，我们在稽查时也不忘税法的宣传，随时随地解答一些人的询问，得到了纳税人的好评。 十、其他方面 1、地域治理，我们担负电力办事处，尽管路途比拟远，天气严寒，我们照样根据分局的要求
42、做好地域户籍治理，准时将检查状况报告有关科室。 2、临时工作，我们对局里安排地临时工作，积极按时间、按规定保质保量完成。 税务局稽查局工作总结篇六 20xx年，伊犁州地税局稽查局仔细贯彻落实全区税务稽查工作的各项部署，紧紧围绕州局“戒虚务实”工作主题，根据“抓学习强素养，建制度转作风，重程序办铁案”的总体要求，不断加强稽查队伍建立，标准执法行为，加大执法力度，提高稽查效能，较好地发挥了税务稽查作用。共安排检查纳税人89 户，已查结69户，查补各类税款3203万元，实际执行入库税款4342万元，滞纳金208万元(含企业自查税款滞纳金71万元)，罚款143万元，合计入库4693万元，同比增加149
43、2万元，增长61%。现将稽查局20xx年工作状况总结如下： 一、加强干部队伍建立，提升干部综合素养 一是进一步加大税收业务培训力度。20xx年稽查局采纳集中授课、分科室组织和个人自学相结合、充分利用网络教育平台的方式进展业务学习和培训。制订了伊犁州地方税务局稽查局业务培训鼓励奖惩罚法，鼓舞稽查干部参与注册税务师、注册会计师考试，33名干部报名参与了注册税务师的考试。仔细组织落实好小企业会计准则抽考，获得州直地税系统抽考第三名，我局有6人进入全区抽考前五十名，并获得区局通报表扬。积极探究尝试“师傅带徒弟”“一帮二”结对帮扶方式，加强对选调干部实训，快速提升了选调干部实践力量。 二是做好稽查局选调
44、干部试用期综合评定考核工作。根据伊犁州直地税系统选调稽查干部工作实施方案要求，我局细化制订了稽查局选调干部试用期综合评定考核工作方案，对18名选调干部进展了为期6个月的试用期考核。通过试用期的严格治理考核，选调干部稽查综合素养有了明显提高，也进一步充实和优化了州直地税稽查力气，有效提升了一级稽查职能作用。 三是加强政治理论教育，坚决抱负信念。制定年度思想政治工作规划，将政治思想教育贯穿于税务稽查工作全过程。组织召开了选调干部思想沟通汇报会，深入了解干部的思想动态，鼓舞和激发干部工作热忱。深入学习解读报告，系统学习税务人员违法违纪行为处分条例。积极参加精神文明零基启动活动，组织干部倾听“道德大讲
45、堂”“安康学问讲座”，组织干部美化环境卫生，组建“学习雷锋志愿效劳队”，开展徒步健身活动和“未成年人教育”等实践活动，不断增加队伍分散力。 四是准时调整稽查力气，优化局部科室人员配置，加强四环节联动效应，推开工作整体提升。 二、修订完善各类制度方法，夯实稽查根底性工作 根据“建制度管长远”工作理念，进一步理顺和明确各科室岗位职责，建立完善各类规章制度，细化考核指标，狠抓制度落实，初步构建起协调、高效的稽查工作运行新机制。稽查局出台了伊犁州地方税务局稽查局选案治理暂行方法伊犁州地方税务局稽查局税务稽查案件审理工作治理暂行方法伊犁州地方税务局稽查局税务稽查执行工作治理暂行方法伊犁州地方税务局稽查局
46、税收执法过错责任追究方法伊犁州地税局稽查局考勤治理方法等各项制度方法。修订完善了伊犁州地方税务局稽查局绩效考核方法，组织开展了一季度各科室绩效试考核和执法督察工作，通过考核和执法督察发觉了工作中的缺乏，并准时进展了整改和过错追究。 三、仔细开展税收专项检查，整顿和标准税收秩序 除按区局要求开展对证券、基金公司;资本交易工程、建筑安装业、房地产业、高收入者个人所得税;承接出口货物业务的货代公司、报关公司(报关行)的税收专项检查外，还结合州直征管实际，将银行业、住宿和餐饮业、矿业开发企业、营改增局部行业纳入我州税收专项检查的范围。 截至6月底，我局共实施税收专项检查58户，查结48户，有问题户数4
47、8户，其中房地产、建筑安装业19户、中介、培训效劳机构6户、住宿和餐饮业等我州自行开展检查行业23户。共计查补税款663.15万元，其中营业税249.14万元、城市建立维护税16.88万元、企业所得税63.77万元、个人所得税87.38万元、土地增值税34.25万元、其他地方各税211.74万元，加收滞纳金32.29万元，罚款44.27万元。 四、创新稽查模式，合理有序开展企业税收自查工作 一是仔细贯彻落实20xx年度伊犁州地税稽查工作会议精神，积极提倡柔性执法理念，表达和谐稽查工作导向。稽查局今年把组织企业自查作为一项重要工作内容进展安排部署。讨论下发伊犁州地方税务局稽查局20xx年度税收自查工作方案，分阶段、分科室、分环节细化相关科室工作职责和各项工作要求，并将该工作纳入