《2023年社区委主任述职报告2023年上半年社区书记述职报告(七篇).docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年社区委主任述职报告2023年上半年社区书记述职报告(七篇).docx（25页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、 2023年社区委主任述职报告2023年上半年社区书记述职报告(七篇)2023年社区委主任述职报告 2023年上半年社区书记述职报告篇一 一、齐抓共管把社区治安作为社区建立的保证： 1、仔细落实“稳定压倒一切”的方针，加强社区治安防范措施的落实，增加在维护社会治安中的作用，切实落实“属地治理”的原则，积极推动社区建立综合治理工作。 2、进一步加大创立平安社会活动的宣传力度，提高全民参加意识，发动全社会积极参加治安志愿者的活动中。社区发动辖区内的企事业单位干部职工和居民群众，进展宣传教育，在主要街道、居民住宅区悬挂、张贴宣传横幅、标语和黑板报，使我们的创立平安社会活动宣传教育到达了预期的效果。
2、3、完善组织网络和规章制度，积极开展群防群治工作。社区群防群治工作组织健全，今年全年，我社区共出动义务巡逻队50人次。义务巡逻队配备了小喇叭，通过播放喊话录音提示居民加强防范，社区居民群众防范意识明显提高，防范力气建立显著增加，刑事案件发案率得到有效遏制，社区居民群众安全感显著提高，社会秩序良好，人民安居乐业。 4、社区为了更好地做好社会治安综合治理工作，努力降低发案率，保证居民生命财产安全，想方设法对辖区内居民小区实行封闭式治理，对没有围墙的小区要修建围墙，没有安装防盗门的单元楼要做好住户的思想工作，争取在单元楼的楼梯口统一安装防盗门。义务巡逻队员在小区门口值守，阻挡闲杂人员进入小区，小区治
3、安状况大大好转，车辆失窃现象削减，中午休息时间也没有收废旧的噪音消失，居民反映很好。 5、社区工作人员还做好了值班安排，每天分班分组地根据预定时间、班次、巡逻路线进展巡逻，保证24小时都有人值班，24小时都有人巡逻，并做好巡逻记录。同时与派出所加强联系，打防结合，保一方平安。 二、以流淌人口、房屋租赁标准化治理为突破确保小区发案率的下降： 1、加强流淌人口、房屋租赁标准化治理，严抓人口治理工作。社区定期或不定期的对辖区常住人口，外来暂住人员，重点人员进展调查、登记。每一户出租房屋业主均与社区签订治安责任书，社区每月对出租房屋进展治安查验至少1次以上，流淌人口登记率达100%。 2、对小区租赁户
4、加强法制宣传教育，以谁出租、谁受益谁负责为原则，治理好辖区的暂住人口与外来人口。辖区民警和居委会工作人员常常利用休息时间进展各项普法宣传教育，发放各类宣传资料500份爱护外来务工人员的合法权益。 3、催促辖区周边单位坚持“谁用工、谁治理、谁负责”，“谁出租、谁受益、谁负责”的原则，严把流淌人口“流入”关，做到来路明、底子清、管得住，确保外来人员不失控。 三、深入开展禁毒警示教育、强化居民防范意识： 1、结合禁毒工作安排积极开展无毒社区的创立工作，以“不让毒品进我家”等活动为切入点，在社区内以禁毒宣传单，入户宣传等活动形式，加强了小区居民的禁毒意识。目前我社区无新滋生吸毒人员，无制、贩毒行为。
5、2、我们始终没有放松对“”邪教组织的警觉。一方面我们常常下到群众当中去，通过与群众的沟通，从中了解是否有新滋生习练者，做到“发觉一个，帮教一个”;另一方面，积极发动群众主动向我们揭露、供应邪教组织的非法活动，做到“发觉一起，处理一起”。由于始终以来我们在辖区内做了大量的宣教工作，所以至今没有发觉有新滋生习练者及习练者发动的集体闹事、集体上访大事，也没有发觉邪教组织发动的非法活动。 2023年社区委主任述职报告 2023年上半年社区书记述职报告篇二 20_年，锦江社区人民调解委员会在上级司法所的正确领导下，仔细贯彻落实上级对调解工作的指示精神，充分发挥人民调解工作“第一道防线”的作用，把冲突纠纷
6、化解在基层。现将本年度社区调解委员会的工作汇报如下： 一、加强根本设施建立 为了更好地建立社区人民调解委员会这“第一道防线”，调委会在上级部门的关怀和支持下，实现了有调解室、有办公桌椅、有资料柜等各类硬件设施，社区调解室也根本根据人民调解标准化建立的要求进展了安排和布置。调委会人员名单及岗位职责、调解程序、调解纪律等均按规定上墙公示，使纠纷当事人在承受调解时能感受到社区人民调解工作“公正公正、依法调解”的良好气氛。 二、加强队伍建立 锦江社区20_年10月换届选举以来，以社区治安副主任担当调解主任、另外两位副主任担当调委会副主任，社区干部为成员，拥有社区调解员7人，其中大专学历以上4人，虽然调
7、解员的学历比拟高，但社区调委会还是很重视对调解员的培训工作，常常不定期组织调解员学习先进阅历和相关文件等，使调解员的工作水平提到很大提高。全年无发生调解员因违反纪律被投诉大事。 三、加强业务建立 1、建立健全各项制度 社区调委会建立了人民调解工作的各项制度，并狠抓制度的落实。调解人员责任目标明确，每月开展冲突纠纷排查，对重大疑难纠纷实行集体争论，一般纠纷在一天内反映到调委会并进展调解，遇到重大纠纷或紧急状况马上实行措施并快速报告，定期向上级部门汇报工作。 2、完善档案治理 为进一步标准、强化人民调解会的工作，充分发挥人民调解会工作人员的主动性、积极性和制造性，使锦江社区人民调解会更好地为经济建
8、立和社会稳定效劳，仔细做到调解档案一事(件)一卷，标准使用全国统一的调解文书，建立健全各类档案，逐步完善和标准人民调解工作的档案。 3、开展法制宣传，狠抓工作实效 人民调解工作是社会治安综合治理的第一道防线，处理不准时，简单导致冲突激化，造成社会担心定因素。为削减刑事案件的发生，社会调委会坚持“调防结合，预防为主，各种手段，协同作战”的工作方针，坚持各类法律学问宣传，组织居民参与法律学问讲座，还采纳了宣传专刊等宣传方式，积极为辖区内的社会治平稳定供应各类法律效劳，促进了社区法制建立。 4、强化调解职能，化解基层冲突纠纷。 社区调委会努力完善调解组织功能，强化调解职能，充分发挥人民调解在化解基层
9、纠纷和冲突中所起的作用，运用“群众利益无小事，对症下药讲实效，解决冲突找关键，法理第一为人民”的调解口诀、“快、正、巧”三字经、“温馨调解法”和“换位思索法”，年内社区调委会共受理纠纷12起，胜利12起，调解胜利率为100%，涉及婚姻家庭纠纷、邻里纠纷等。 社区调委会本着“共建和谐社区”的信念，将严格根据上级的要求一如断往的做好各项工作，力求做到“一般冲突不出户”，让广阔群众有一个安定舒适的生活环境。 2023年社区委主任述职报告 2023年上半年社区书记述职报告篇三 我在光华园社区工作了将近十个年头，担当社区主任已经有两个任期。这些年来，本人工作勤勤恳恳，尽心尽职，在区、街领导的关怀下，在同
10、事们的协作下，经过努力，使社区的软件、硬件建立都有了较大提高，从一个冲突重重的落后社区，一跃成为江苏省“和谐社区建立示范社区”，我们还获得了:南京市民主法治示范社区、南京市绿色社区、南京市人防示范社区、南京市六好社区关工委、南京市平安家庭创立示范社区、区首届十佳社区之星等荣誉，连续8年被评为平安社区。本人也中选为南京市第十四届人大代表，荣获南京市关怀下一代工作先进个人、白下区文明职工、信访工作先进个人、优秀党务工等先进称号，现将本届我带着我的团队所做的工作做个简要的汇报： 一、健全社区居委会效劳治理组织体系，强化社区居民自治力量，不断提升社区效劳治理水平 应届社区领导班子的社区主任、居民委员和
11、50名居民代表均严格根据法定程序选举或推选产生，充分反映了民意。中选以后围绕和谐社区建立目标，本人组织和带着居民制定并切实履行了符合宪法、法律、法规和国家政策的自治章程、成员代表大会制度及居民公约。在社区设立特地账户，成立了5人民主理财小组，财务公开、透亮。在社会救助、慈善募捐等社区重大事务中我们都进展公示，做到公开、公正、公正，居务公开。社区公章有专人治理，使用有登记。社区党委、社区居委会及其所属的：治保会、调委会、工会、妇联、关工委、老协、残协、综治办等自治组织网络健全，制度完善，各职能部门发挥有效作用，依法维护了各层面的合法权益。社区每个季度召开一次居民民主议事会，重点议题有：居民自治、
12、对弱势群体的帮扶、下岗失业再就业、社区环境卫生、小区门卫安全、助老助残、青少年教育、文明祭扫等，强化了居民的民主自治意识。每半年召开一次居民代表大会，向居民代表汇报工作，充分发挥居民代表的桥梁和纽带作用，加强党群关系间的沟通，使居民代表会议最大程度上反映出居民的意愿，重大事项我们均由居民代表大会来争论作出打算，使广阔居民充共享有知情权、参加权、监视权，经过调查，群众满足率达94.4%以上。 二、完善社区党组织发挥领导核心作用的工作体制，在强化效劳居民的工作中发挥党组织的先锋作用 根据党与群众面对面，心贴心的思路，我和社区党委其他同志一起，积极构建横向到边，纵向究竟的联系群众的网格化组织体系，切
13、实发挥社区党委的核心作用，亲密联系社区党员群众，不断增加社区党委的分散力、号召力和战斗力。 1、科学标准组织格局，党组织全面掩盖社区。 我们根据“支部建在楼栋”的原则，将230名党员划分成五个党支部，建立了社区党委、院落党支部、楼幢党小组三级完善的基层党组织架构，党员根据离退休党员、下岗失业党员、在职党员三类治理。社区党委围绕和谐社区建立目标，通过开展贴近实际、贴近群众、贴近生活的党建活动，把党组织分散群众的先锋榜样作用落实在创立文明楼幢、文明院落和平安守法小区的建立上，开展了“邻里守望结对、党员义务巡逻、助老助残等活动，使社区党委治理触角延长到社区每个角落，真正成为分散各种社会力气的重要载体
14、。 2、强化党员效劳居民的自觉性，在院落自治中做表率，亮身份。 由社区党委牵头，我们先后在光华东街4号院落、御道街115号自来水公司大院、友情村人民商场1号大院、友情村医药公司2号大院成立了4个居民自管小组，并进展标准化治理，做到人员落实，制度上墙，例会固定。在这些自治活动中，党员发挥了带头作用，光华东街4号就是由党员“义务值日岗”来治理楼栋自治事务，目前无论在院落卫生、治安状况、邻里冲突调解等方面，党员都走在了前面，以自治分散民心，居民反映良好，树立了党组织的形象，这个居民自管小组和楼幢党支部的精彩工作得到各级的认可，江苏电视台教育频道对光华东街四号自治治理小组及楼幢党支部书记王玉珍进展了专
15、题报道。王玉珍本人还获得了南京市“好市民”的荣誉。 3、加强非公企业党组织建立，促进地区经济的进展。 我们在创意东8区园积极推动非公企业的党建工作，将“两新”企业党组织纳入社区党组织治理之中，成立了非公企业党员联络处，帮忙党员接转组织关系，推动园区党建工作进展，先后在南京泰鼎安全技术有限公司、南京迪安医学检测中心和南京科泰信息技术有限公司等非公企业成立了三个党支部，并组建成立了创意东8区党总支。同时，建立了园区的工会、妇联、商会等群团组织。近年来，散落在园区的200多家非公企业的党员，通过我们的工作找到了组织，有58名党员把组织关系转到园区，有20多名员工向党组织递交了入党申请书，有五名企业员
16、工参与了区组织部组织的入党积极分子培训。我们一方面为非公企业做好效劳工作：组织银企对接，争取贷款;邀请工商、税务、劳动等部门上门效劳，排忧解难;另一方面，我们积极鼓舞非公企业用参加公益光荣事业、参与“一日捐活动”、供应就业岗位等方式回报社会。我们的非公企业党组织建立工作获得了区委组织部颁发的“党建工作创新创优成果奖”。 三、建立社区居委会亲密联系社会各方的群防群治工作体系，社区被授予江苏省和谐社区建立示范社区 我们光华园社区过去有全市著名的“下放新村”，有“六多”：两劳释放人员多、下放回宁人员多、残疾人多、下岗失业无业人员多、文盲盲流多、涉毒人员多。因此，在平安创立工作中难度较大，针对以上状况
17、，我们与派出所警民共同牵头，建立了以社工、楼栋长、志愿者、义务巡逻队员、居民代表、管段民警、物业干部、共建单位等组成的社区群防群治体系，围绕创立平安社区、平安楼幢(院)的目标，定期讨论和分析社区治安等方面存在的问题和状况，准时处理、化解冲突，实现了以社区居委会为主体，各方共建，全民参加的科学化、标准化的综治治理机制。社区的光华园小区被评为“白下区平安守法特色小区”。 1、以平安创立为突破口，以治安小喇叭为抓手。 社区20_年就成立了小喇叭义务巡逻队，队员们每日早、中、晚三次在居民集中的时段，按线路进展循环播报，提示居民遵守社区居民公约，加强防火、防盗意识，这一举措收到了良好的效果。通过小小的喇
18、叭，喊出了居民群众的安全感、幸福感，提升了居民群众对社区的认同感和归宿感，提升了居民群众对政府的满足度和认可度。巡逻队员们不管刮风下雨，不管寒冷酷暑，不管身体好坏，从不连续巡逻。小喇叭声也成了居民生活的一局部。友情村一号院居民孙大妈告知社区主任，她昨晚没听到小喇叭声，经了解，原来巡逻队员患急性胃穿孔送了医院，社区立刻到医院探望。自从治安播报小喇叭进入社区后，小区居民的安全感增加了，防范意识提高了，对违法犯罪也起到了震慑作用。光华园13幢_3室的居民李先生对社区主任说，昨晚他家的电瓶车电瓶差点被偷，电瓶锁已撬了一半，小偷被巡逻队员的小喇叭声吓跑了，李先生他是听到动静出来才发觉的。小小喇叭给社区撑
19、起了一把安全防护伞，现在小区治安形势得到了明显改善，年发案数由过去的20多起降至7-8起，为社区历史发案率最低。江苏法制报以“治安小喇叭，唤出社区平安与和谐”为标题，对本社区巡逻队进展了报道。 2、贯彻调防结合原则，真诚化解群众冲突。 我们建立健全社区冲突纠纷排查调处机制，力求“小事不出楼栋，大事不出社区，冲突绝不上交”，成立调解中心，帮忙居民释疑解惑，翻开心结，化解冲突。今年来共接待党员群众200多人次，调解大的居民冲突_余次，调处胜利率在90%以上，维护了社区的安全稳定，在光华东街四号院落，出名党员，和邻里摩擦不断，常常为一些鸡毛蒜皮的小事处处上访，是出了名的上访专业户，各级部门都头疼，他
20、本人也丢失了信念，甚至还递交了退党报告。社区调解中心经过细致调查，一方面要求他姿势要高一点，多从自己身上找缘由。另一方面调解中心出面一户户做邻居的工作，通过急躁细致的工作，熟悉到过去自己对邻居说了一些过头话，情愿赔礼赔礼，邻居对他也予以谅解，化解了邻里冲突，大家和谐相处。这名党员也很惭愧地收回了退党报告。 全市创立文明城市的关键时刻，光华园小区发生了“垃圾站大事”。事情是这样的，在这个小区十号楼前有一座建了二十年的垃圾站，如今这个垃圾站变成了四周几个居民小区的垃圾中转站，噪音、污染对四周四幢楼的一百多户老百姓的生活产生了严峻影响，居民们屡次向上反映，有关单位推来推去，问题得不到解决。居民们就开
21、头堵路、封门，不允许外小区的垃圾进入。居民们还不断上访，一时成了区、街的热点问题。社区对事情的前因后果进展了具体的了解，社工深入居民家庭，急躁的做居民工作，引导他们通过正常正值渠道反映问题，不要实行过激行为。同时通过人大渠道，向政府有关部门反映，还请选区的人大代表做了一个解决此问题的专题建议案，在区、街道的支持下，垃圾站两度搬迁，“垃圾站大事”很快得到解决。南京的主流媒体从正面报道了这件事，居民群众的不满转换成对政府的信任和感谢，成为区、街创立文明城市的一个成果。 3、强化法制宣传教育，提高居民整体素养。 社区将创平安社区工作与“六五”普法教育和“平安”创立工作严密结合起来，利用各种形式组织对
22、居民进展普法教育。利用纳凉文艺晚会、法律学问_0题有奖竟答、法制讲座、普法宣传栏等群众喜闻乐见的形式进展宣传教育。我们还利用寒暑假，对青少年进展交通安全教育、远离毒品教育、法律学问普及等。每年夏天我们还和电视台联系，在放露天故事片的前面加演普法电影，受到了居民的欢送。在和居民接触中我们发觉，很多老人为房改房在苦恼，房产如何分割，好多老人不懂法，房屋纠纷时有发生，一些老年人的权益常常受到侵害，得不到保障。我们就请社区常年法律参谋张念贻给老人进展讲解：房产遗传该怎样立遗嘱，事先公证，房产转让过户又该怎样办理手续，房产维权又该怎样处理，参谋讲得一清二楚，老人们听得明明白白，大家都反映说，这课上的准时
23、必要，为我们处理好房产问题供应了很多好方法，削减了很多不必要的纠纷，免除了百年后顾之忧。 通过普法教育，增加了居民的法律意识，如今社区产生了新的“六多”：关怀社区建立的人多、积极分子骨干队伍人数多、参与社区活动的人多、邻里互助的好人好事多、追求安康向上生活方式的人多、喜爱公益愿意奉献的人多。 四、积极关心弱势群体，努力建立扶贫帮困体系 生活的窘迫，很简单造成社会的担心定，这是个普遍的社会现象。围绕白下区委提出的“党旗飘扬在社区”、建立“六个家园”的创立目标，我们社区党委以关注民生，改善民生为指导思想，针对本社区困难人群聚拢的现状，重点建立“关爱家园”，做到困难党员群众有人帮忙，特殊是社区弱势群
24、体有人关怀，结合社区特点，仔细落实各项改善民生的措施，真心为困难人群解决实际问题。 1、努力整合辖区资源，建立社会帮困机制。 我们在“千名党员进千户”活动中，为区委组织部、街道及有关单位25名党员与社区25户困难家庭供应帮困结对;联系了区政协委员倪俊等企业家与三户贫困学生困难家庭结对，每年每户帮困三千元;经过我们主动联系，辖区省纺检院、苏格服装厂等单位每年都要送来棉被、棉衣给困难户御寒;省纺检院团支部是团中心命名的红旗团支部，他们为光华园一户困难家庭子女金子杰制定了从小学到大学的长期助学规划，帮忙交纳法定学费、供应学习用品及学习辅导，目前金子杰小学已毕业，进入中学阶段，连续承受着资助。社区还为
25、_户贫困家庭办理了街道的爱心超市效劳卡;还每年为流淌人口子女就学联系教育局减免赞助费。 2、发挥桥梁纽带作用，积极解决民生实事。 以人为本，我们努力为居民解决一些实际困难。光华东街21号的两幢楼房八十户居民，多年来始终为共用一个水表不能分户、出户而苦恼。水管老化，渗漏严峻，水费居高不下，每度竟然高达5块多。居民们叫苦不迭。为了办理水表分户、出户手续，他们奔波多年，但都因经费问题，无功而返。最终居民找到我们求援。我了解状况后，一次次、一趟趟找到产权单位公交公司及主管单位自来水公司进展协调，找了同为市人大代表的江总说明状况，精诚所至，金石为开，我们为民办实事的行动最终得到理解和支持，争取到减免费用
26、4万多元的优待。施工单位组织施工，铺设自来水管道，居民希望多年的水表分户出户最终得到解决。这两幢楼恢复了安静，变得和谐，为表示感谢之情，居民们给我送来了锦旗。 3、关注“老养残”特别家庭，勇于摸索养老新模式。 在我们社区存在着一个特别的群体，老人带着残疾且失去劳动力量的子女，俗称“老养残”家庭，这种特别家庭遇到的困难比正常家庭要大得多，令人难以想象。其中有一户这样的家庭，一个近九十岁谢老太太，长期照料两个六十多岁，有着精神残疾的双胞胎儿子。我对这户特别家庭从生活、经济和精神上赐予了许多的照顾，下了大功夫帮忙该家庭料理了很多详细的家务，帮忙他们解决了日常生活问题。为彻底解决这户人家的后顾之忧，我
27、又协调了住房产权单，尝试了“以房养老”的方法。用房租补贴了他们的养老费用，如今老太太已带着双胞胎精神残疾儿子住进了蓝旗敬老院，生活变得更加安定有保障。南京新闻综合台“周涛讲故事”栏目和中心电视台今日说法“道德与观看“栏目都对此事进展了报道，引起社会的剧烈反响，以房养老的模式已得到了政府的推广。 扎实的根底工作，使我们的工作变被动为主动。由于我们将党的暖和、社会各界的关爱落到实处，为弱势群体办实事，居民安居乐业，社区和谐平安。 回想任职这些年来，自己坚持自觉的创先争优，不断提出新的奋斗目标，带着社区克制重重困难，一步一个脚印向前进展;时刻把居民的冷暖装在心里，尽自己的力气为他们排忧解难，做些实际
28、有益的事，和光华园的居民建立了深厚的感情，赢得了他们的信任，应当说问心无愧。今后若有时机我仍旧很情愿为建立和谐社区，为居民的安居乐业连续做出自己的努力和奉献。 2023年社区委主任述职报告 2023年上半年社区书记述职报告篇四 根据综治专职副主任组织、领导、协调、推动社会治安综合治理工作的职能要求，仔细组织所属部门开展工作，重点抓了六个环节： 一是工作规划、方案的制定，围绕目标责任书和年度工作要点，我们通过每年突出一个主题，逐步推动深化社区平安建立的思路，组织各社区开展平安社区活动，修订完善社区工作方案，确保各项工作组织落实、人员落实、制度落实、措施落实， 二是加大对基层培训工作的力度和次数，
29、实行统一培训、集体办公、例会专项培训等方法，不光讲工作，更是讲方法、讲要求、讲标准，详细指导社区，做好每项工作。 三是仔细组织开展了两个排查工作和安全检查工作，统一了冲突纠纷，治安隐患、安全隐患、维稳信息的排查、调处、登记、上报、协调工作，分类建立台帐，标准了工作程序治理。 四是下大力做了上访重点人的工作和群众来信、来访工作，较好地完成了迎国庆70周年维稳工作。建立了街综治中心，确立了街维稳工作机制和思路，即：处理好三个关系，搞好三个结合，坚持“四个零”的工作要求和人民调解、行政调解、司法调解三位一体工作机制。 五是抓创新特色工作，总结推广了深化社区民防网建立，建立完善社区互联互警机制特色工作
30、，今年又推出了强化基层根底建立，夯实四个根底的工作模式，组织社区开展了“四统一“工作。 六是注意协调，统筹安排，全面落实目标责任书4条41款工作内容，圆满完成了年终各项工作检查验收。 三、廉洁自律、工作作风方面 能够自觉根据廉政承诺书标准自己的言行。工作中团结同志，加强沟通，增加理解和信任，留意工作方法，对自己分管的工作积极谋划，大胆治理，勇于负责，在党、政班子集体建立中发挥自己的作用，做到了对党委负责，对主管负责，对工作负责。 2023年社区委主任述职报告 2023年上半年社区书记述职报告篇五 20_年是第_届社区居委会的最终一年，一年来自己和居委会一班子人，仔细梳理本届的目标任务，思想上同
31、心，目标上同向，行动上同步，发挥整体优势，以“星级社区”创立活动为统揽，圆满完成了本届的目标任务和本年度的各项工作，社区工作得到上级领导和社区居民的充分确定，现将一年尽职履责状况汇报如下： 一、提高政治觉悟，增加党性观念 工作作风和道德作风是党员的立身之本、成事之基，我仔细学习各种政策，提高思想政治素养。同时在业务上、学习上不断完善自己、充实自己，树立正确的人生观、价值观和群众观，做一个清正廉洁的共产党员。 二、熟识业务政策、提高业务水平 努力把握业务政策，以求不断提高业务素养和业务水平，不断提高效劳群众的力量，能够精确、透彻地为居民群众解释相关政策，让他们少跑路、跑对路。同时，努力学习了解其
32、它业务政策，以求在人手缺少时能够帮助同事工作。 三、做到爱岗敬业，保证效劳质量 坚持以身作则，以党员的标准严格要求自己，为群众起好榜样带头作用，不迟到不早退、做到有事请假，不计较个人得失，遇到工作上的难题，坚持多问多做，以求在问和做的过程中不断积存工作阅历，提高效劳质量。 四、主要成绩： _路社区现在册党员人数174人，其中退休党员91名、在职党83员名，设3个支部。担当党务工的这两年来，严格根据新时期党员标准，严格标准进展党员工作程序，先后进展9名党员，进展5名积极分子，帮助辖区利来制衣厂、朱氏骨科、渝庆旧城改造等单位完成党员进展工作。 节假日我们组织党委成员慰问困难党员，重病党员，组织党员
33、到浮图关开展安康欢乐行、组织开展创先争优表彰会、联系千禧年律师事务所为社区老党员供应法律询问，让党员们在活动中收获学问、坚决信念。此外，以基层组织建立年为契机，我们采纳了住地+属地和党员登记证定期返回社区党委的方式治理流淌党员，同时还成立了_路社区大党委，整合辖区有效资源，促进共同进展。 五、廉洁自律： 我不断加强政治理论学习，做到不贪、不拿、不要、不吃，不断提高自己的防腐拒变力量，坦坦荡荡做事，清清白白做人。 团结身边同伴，与同伴相互协作，创立和谐欢乐工作气氛，在欢乐中工作和学习。发扬团队协作精神，力争圆满完成上级交待的各项任务。同时，我会在新一年的工作中，连续努力，力争让工作更上一层楼。
34、2023年社区委主任述职报告 2023年上半年社区书记述职报告篇六 敬重的社区领导： 20_年，_x社区在镇政府镇党委的重视与指导下，在社区全体成员的共同努力下，我紧紧围绕全面改善人居环境，倾力打造魅力社区为目标，以创立美丽小区环境为目标，勇于创新，勤奋工作，效劳居民，维护本地小区安全稳定工作，较好的完成了上级布置的各项工作任务，先就将20_年的我的工作述职如下; 1、多措并举，有力推动“三大”活动，取得实实在在的效果 今年我社区通过多种形式开展“三大”活动，三大即，大走访、大检查、大接访。大走访，以社区委主任为领导，带着低保员，计生员，劳动保障员，深入辖区走访入户登记人员信息，摸查规划生育状
35、况，登记社区内就业失业状况，一一登记入册，为以后的社区工作打下良好的根底，大接访，即在入户登记时，准时接待群众反映社区内存在的冲突、问题、并能准时解决群众的实际问题化解邻里纠纷。大检查，检查各个小区楼道的环境卫生，一些辖区内存在的垃圾死角，及弃管搂的卫生问题，并在楼群内开展创立美妙家园、构建和谐社区、美丽环境的提倡。是各个小区楼群环境得到的极大的改善。 2、社区的低保工作 (一)结合“三大”活动的深入，我广泛听取群众意见，关注弱势群体，重点慰问走访困难老人，困难残疾人及困难优抚对象，准时为他们排忧解难，让党的优待政策真正的落到实处。 (二)在低保工作方面，我们社区始终以应保尽保为原则，做到公开
36、、公正、公正，实行窗口化效劳，对每位享受低保的家庭建立了家庭信息档案，低保工作做到动态治理，上半年我社区对30户低保户进展复审，对条件不符合的7户家庭进展了撤保，并对社区22户低保边缘户进展了入户走访，并将14户低保边缘户申报低保。 社区开张三个加强，集中整治环境卫生活动 1、加大力度集中整治，近日社区工作人员针对社区的弃管楼进展了重点清理排查，深入辖区楼群与居民协调协商，选出楼委会，对小区内的卫生死角进展全方面的清理。社区工作人员不怕脏，累亲自动手清理小区内的白色垃圾，有效的改善辖区内的环境卫生。 2、加紧落实楼道保洁员，环节现状。我社区共有楼房49栋，15栋楼进入物业治理，23栋楼有卫生保
37、洁员，还有26栋楼没有卫生保洁员，弃管楼34个，我社区卫生治理员临时负责弃管楼的卫生治理，现在需要垃圾清运车及垃圾箱，我们积极与政府城管准时沟通反映将小区内的垃圾准时的清运出去，准确保证小区居民环境的卫生清洁。 3、加强宣传，发出建议，我们以社区居委会为单位向小区居民发出建议书“小区是我家，爱护环境靠大家”宣传标语，发放到每一户居民的手中，我们还利用早中晚的时间段深入小区，对小区内的居民乱扔垃圾的不文明现象进展说服，教育、宣传、劝告，发出建议号召大家一起维护公共环境，构建和谐小区创立美妙家园的提倡。 3、社区劳动保障工作 我社区在劳动保障站领导的正确指导下积极宣传劳动保障的政策，法规、仔细完成
38、上级主管部署的各项任务，充分发挥社区劳动保障网络平台作用，不断加强完善社区就业在就业工作。 (1)城镇医疗保险工作循序渐进，城镇医疗保险是一项惠民政策，为落实好此工作，我们社区工作人员细心讨论，广泛宣传，简化程序，便利百姓，在我社区在全体工作人员的共同努力，并对辖区居民做大量细致的工作，是居民应保尽保，截止6月末，_x社区医疗保险参保人数计人缴费元新增参保人数人。 (2)仔细开展离退休人员的视频认证工作，进一步推动离退休人员的社会化治理。把握离退人员信息，确保对退休人员的动态治理，截止11月我这区共为退休人员792进展了射频认证，并为退休人员发放联系卡，以便利沟通能更好地为他们效劳。 (3)统
39、筹城乡就业工作，仔细做好就业失业登记证的登记工作，今年社区共为人进展登记，为将来能为失业人员在就业供应全面的就业帮扶和各项优待政策的落实打下良好的根底。 4、社区综合治理工作 广泛宣传，提高居民自我防范意识，增加社区综合治理工作的创新意识。充分发挥巡逻队的作用，并加强治理，把责任落实当人头，20_年社区委主任与巡逻队联合，对楼道、公共设施的非法标语进展集中清理掩盖，共清理标语52条，在_期间，我社区人员在有线电视连接处进展蹲点守候，确保有线电视线路畅通，让广阔居民准时准时无误的收看_，确保了小区稳定。 5、文化活动社区 社区今年在各个方面都加大了治理力度，完善了治理机制，通过不断的努力也获得了
40、相应的成果，但是离上级对社区的要求还有肯定的差距们今后，我们将把缺乏之处加以改良，全身投入居民群众中去，立足把社区各项工作加以改善做得更好，更加完善，实现新的跨越，更上新台阶。 此致 敬礼! 2023年社区委主任述职报告 2023年上半年社区书记述职报告篇七 依据团党委安排，现将本人20_年度抓党建工作状况报告如下，请大家评议。 一、履职状况 作为_社区党总支书记，我能始终把党建工作放在各项工作首位，通过团结带着班子成员共同努力，突破了党建工作薄弱环节，推动了各项工作顺当进展。20_年，我社区被兵团评为和谐示范社区。 (一)抓好学习教育，增加责任意识。一是抓好平常学习教育。坚持“三会一课”制度
41、，在学习政工办、纪委编印的学习资料和规定篇目同时，加强与社区工作有关的课题学习。结合学习，制订了党建“三张”清单和各项规章制度。二是扎实开展“四强”专题教育活动。带头学习，仔细组织，党员干部都按要求撰写了读书笔记、心得体会及专题发言材料，仔细筹备并召开了专题组织生活，结合班子梳理的20个问题，个人梳理的15个问题，制订了切实可行的整改措施。通过学习，强化了个人及班子成员抓党建责任意识。 (二)抓好组织建立，夯实党建根底。社区共有在职和居民党员248名，为便于治理和组织开展活动，我们细化了党组织设置，根据“地缘、业缘、岁缘、趣缘”划分，在总支下设了5个党支部，15个党小组。形成了总支统一领导、支
42、局部片治理，小组包干楼栋，党员示范引领，社会广泛参加的党建工作格局。 (三)抓好阵地建立，推动党建工作。在团党委大力支持和政工办细心指导下，新建了党组织活动阵地、党群效劳中心、党员效劳站、先锋长廊、廉政长廊、文化长廊等党建阵地，营造了深厚的党建气氛。党建阵地被选为师市基层党建示范点，被师市党委党校选为现场教学点。全年共筹备师级现场会4次，迎接参观检查近2023人。 (四)抓好工作创新，提升效劳水平。一是成立了党建联席会，统筹协调驻区单位党组织力气，共同参加社区建立和治理。二是成立了党员效劳站，搭建了党员为民效劳平台。三是拓宽弱势群体帮扶措施，通过社区党组织、驻区单位党支部、党员“组团式”帮扶，
43、使辖区内18个困难家庭实现了帮扶全掩盖;通过开展“点亮微心愿、共筑中国梦”活动，实现了18个困难家庭的微心愿;通过开展“先锋代办”活动，义务为困难群体代办各项事务96次;通过开设“六点半课堂”，使小学生家长削减了后顾之忧。 二、存在问题及缘由 一是对小区党支部建立抓的不实，致使三个小区党支部没有发挥应有作用。 二是对居民党员教育治理不到位，导致局部党员先锋榜样作用没有很好发挥。 三是党员志愿效劳活动不够扎实，效劳形式单一，效果不甚抱负。 产生以上问题的缘由：一是对党建的重要性熟悉缺乏，总认为搞好效劳即可“高枕无忧”，无视了党建的根本和主体责任。二是难点问题方法不多，面对困难有畏难心情，攻坚克难
44、力度不大。三是对新形势、新状况、新问题估量缺乏、讨论不深，缺乏创新。 三、下步工作思路和主要措施 (一)进一步健全和落实党建工作机制。 一要抓好在职党员进社区报到工作，落实“双岗双责”，把三个小区党支部建立抓实，解决党员“怎么管”的问题。二要制订并落实好党建“三张清单”，明确党员干部职责分工，解决“怎么干”的问题。三要抓好党支部堡垒指数、党员先锋指数考核治理，解决“怎样干得更好”的问题。四要严格党内组织生活，有效落实“三会一课”和民主评议等制度，从根本上解决“熟悉缺乏”问题。 (二)扎实推动效劳型党组织建立。 一要不断完善社区“一站式”效劳功能，围绕居民群众生活需要，加强工作人员效劳力量建立，
45、积极供应各类效劳。二要加强党员效劳站建立，用活用好党建经费，抓好党员志愿效劳活动，把设置的效劳工程抓实抓好，切实解决居民的实际困难。 (三)推动区域化党建和共驻共建工作。 强化社区党组织、小区党支部、楼栋党小组、党员中心户建立，实施党组织网格化治理。建立区域内党组织之间“联建、联动、联系”机制，发挥好党建联席会作用，牵头协商社区事务，共同开展社区效劳，构建区域化党建新格局。 (四)抓好党内关爱和弱势群体帮扶 老党员过生日时，为每人送一个生日蛋糕，生病住院时，至少探望慰问一次。对辖区内贫困党员和困难居民，有针对性的帮扶。今年春节期间，已探望慰问包括党员在内困难户27户。 (五)做好居民创业帮扶工作 利用社区空置门面房多现实，为居民供应各类信息和效劳，鼓舞居民租用开店，创业增收。