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1、 2023年度狠抓工作落实专题组织生活会个人对照检查剖析发言材料,2023（对照两个必须始终、三个问一问、工作不落实“六种表现”方面)（范文） 2023 年度党员干部狠抓工作落实专题组织生活会个人对比检查剖析发言材料 根据省委、市委关于开好“狠抓工作落实”专题组织生活会的相关要求及局党组统一部署，今日我以一名一般党员的身份，和同志们一起参与支部的“狠抓工作落实”专题组织生活会。刚刚，xx 同志组织我们学习了习近平总书记关于狠抓工作落实的重要论述、习近平总书记视察 xx 重要讲话和在中心和国家机关党的建立工作会议上的重要讲话精神及省委办公厅印发的关于狠抓工作落实的若干措施、xx 领导对 xx 的
2、工作要求；围绕狠抓工作落实主题讲授了一次专题微党课，我个人从中也是获益良多。下面，我结合学习内容和主题，谈一谈个人的学习体会，并对比“两个必需始终、三个问一问”、工作不落实的“六种表现”，进展自我查摆剖析。 一、 检视存在的问题 （一）是否坚决主动执行了党中心决策部署和省委、市委、局党组工作要求方面 能始终做到仔细学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚固树立“四个意识”，坚决“四个自信”，做到“两个维护”，拥护“两个确立”，能自觉在思想上政治上行 动上同以习近平同志为核心的党中心保持高度全都。对比检查发觉存在以下问题缺乏： 一是理论学习还不深入。存在有用主义倾向，对党中心和习近平总书记
3、的号召和要求，满意于抓重点、学精华，没能原原本本回溯原文，逐句通读、深入理解，距离全面系统学、深入思索学、联系实际学还有肯定差距。文件和书籍只满意于书本勾划了、笔记抄录了、体会撰写了，缺乏“我要学”的主动性，在精研深思上缺乏钻劲，对于习总书记讲话精神学习的系统性、科学性学习还不够。 二是思维格局还不开阔。对于党中心、国务院和省委政策文件的准时学习和讨论仍有缺乏，真正学懂弄通做实还不够，把握机遇的意识和力量有待进一步加强。自己站位还不够高，视野不够宽，思维方式墨守成规，缺乏开放性、发散性思维，思想解放仍停留在当下，真正用开放的思维方式解决问题、效劳领导、效劳实践活动还有待进一步深入。 三是领悟执
4、行还不充分。平常碎片化学习集会现象，缺乏对理论系统讨论和深刻理解，没有结合实际工作深入学习，运用创新理论分析解决问题的力量有待提升，许多工作还习惯于凭以前阅历、凭一时热忱，不擅长从习近平新时代中国特色社会主义思想和党史中找方向、找答案、找方法，执行上级决议打算还不够充分不够透彻。 （二）是否坚决主动回应了人民群众期盼方面 一是宗旨观念有所淡化。没有始终把实现好、维护好、 进展好最广阔人民的根本利益作为一切工作的动身点和落脚点，没有时刻牢记全心全意为人民效劳的根本宗旨，比方，以前在部队参与抢险救灾时能直接效劳广阔人民群众，现在感觉方式方法欠缺。 二是党性锤炼缺乏主动。近年，尽管自觉加强自身的党性
5、熬炼，但有时思想观念、思维层次和战略素养的高度还不够。比方，杜绝形式主义方面做的不够，有时应对上级检查， 总是尽量展现本单位的优点，回避存在的问题。 三是工作效率有待提升。主要是工作节奏上“慢”，对业务工作的纪检监察要求、程序、标准等不很熟识，工作上不敢放手做，怕出错，有拖拉现象，存在畏难心情和急躁思想，对简洁的抓得快，对简单的放得松。 （三）是否坚决主动在每一个详细工作中领先锋、作表率方面 能保持较好的精神状态，较好地完成了上级组织交给的各项工作任务，但对比查摆，仍存在政治站位不高、党员身份意识不强、先锋榜样带头作用发挥不充分持续、不够平衡的问题： 一是精神状态上有些“自满”。自我满意，盲目
6、乐观，自我解剖精神还比拟缺乏，小满则安、随波逐流，缺乏“进取”意识。比方，各项工作都在接触，但对一些业务工作的标准、要求、程序把握不多，平常不好意思虚心请教，对全局工作了解不多，把握不全。二是工作作风上有些“飘浮”。对比先进典型，尤其是身边优秀同志，缺乏抓铁有痕、踏石留印的韧劲，离上级要求还有差距，缺乏“亮剑”精神。如在工作标准上不够严格，不能做到尽善尽美，满意于过得 去，不挨批就行，不敢拼不想闯。 三是自我要求上有些“放任”。平常虽然能做到宽以待人，严于律己，但工作轻松之时，放任自流，缺乏“铁纪”意识。比方，上下班有时间或有迟到早退的现象，甚至有些会议时间，也请假外出接孩子放学，影响正常工作
7、。 （四）对比工作不落实的“六种表现”查摆方面 1. 关于“应付了事” 方面。虽能仔细贯彻落实上级系列指示要求，但工作时间长了，没有新奇事物消失，不知不觉有一种厌倦心情产生，对工作有时抱有应付 了事的态度，没有做到脚踏实地，有时除了做好必需完成的工作之外，能不做的就不做，没有将工作作为事业对待。 2.” 关于“出名无实”。 方面。本人除日常工作监视检查外，大局部工作时间都在办公室内，很少深入基层，尤其是一线效劳讨论较少。质监的工作重点是现场监视、技术效劳，虽然自己有时也协调办理一些工作，但就事论事多，仔细讨论，深入解决关键问题少，一些影响工作顺当进展的问题没有准时发觉和解决。 3. 关于“折扣
8、变通” 方面。对民主与集中的关系熟悉上有偏差，执行上有偏误，制度上有缺失，导致党内集中和民主的效果大打折扣。不能正视批判与自我批判，怕丢选票、怕得罪人，有时候过于讲“一团和气”和失分寸的“过度谦逊”。 4. 关于“变样走形” 方面。在结合上级政策、要求制定本级执行方案时，有时因调研预备不充分，会存有标准过高标准过细的现象，捆死基层手脚，导致上级政策执行变样走形。 5. 关于“虎头蛇尾” 方面。有时，自己在布置工作时声势很大，但布置完工作后，没有时间和习惯去追踪，假如下属不主动积极汇报进展，很简单导致此事不了了之。 6. 关于“推诿 扯皮” 方面。记得刚参与工作时，像个“楞头青”一样，“做事”重
9、于“做人”。但随着工作时间的延长，呆得时间越长，就越会“做人”，反而在做事情方面得过且过，慢慢地养成了踢皮球、推诿扯皮的习惯。尤其对于一些跟本单位本部门无关、简单出错、处理起来较为麻烦的问题，常会通过推诿扯皮来解决。 二、 存在问题的缘由分析 反思自省，问题只是外表现象，思想根源在于抱负信念、宗旨意识、党性修养和政治纪律等方面消失了弱化和松动，概括起来主要有以下几个方面： （一）理论武装上缺乏“深透实”。虽然始终熟悉到理论学习的重要性，但在思想上时常存在重业务轻理论、重实践轻学习的现象，有时候认为自己无官一身轻，上面怎么说就怎么干，把份内的事做好就行，致使党的创新理论没有真正学深悟透做实，对深
10、层次问题讨论不深、看得不远。 （二）宗旨意识上缺乏“真感情”。主要是个人思想上 放松要求，工作上降低标准，滋生了满于现状、得过且过观念，在工作中有时候只满意于任务完成，不求过得硬，只求过得去，又由于工作与效劳相关不多，导致效劳群众的意识不强。 （三）工作作风上缺乏“高标准”。主要是缺乏长远的目标抱负，有时胸无大志、随波逐流，失去了干事创业的激情和奋勇前行的动力，工作中存在多一事不如少一事、多做多错少做少错、干好干坏一个样的思想。 （四）党性修养上缺乏“严要求”。弘扬党的优良传统有所放松，艰难奋斗精神有待加强，在工作中存在求稳怕出错，对自己要求也有所放松，在定心正身、养德修行上做得还不够好，未能
11、严格做到慎小慎微、慎始慎独。 三、 今后整改措施 （一）强化学习，坚决信仰，精读深悟宽视野。自觉加强党性修养，仔细践行社会主义核心价值观，始终保持积极的人生态度、良好的道德品质、安康的生活情趣。连续坚持把学习作为一种习惯，作为一种 政治责任和人生追求，始终保持深厚的学习兴趣，不断优化自身学问构造。 （二）求真务实，转变作风，强身提能务正业。根据“思想解放、敢闯新路，脚踏实地、埋头苦干，勤奋敬业、甘于奉献，品德高尚、清正廉洁”的“好干部”标准，加强学习、注意实践，连续保持积极进取的精神状态、保持奋勉有为的抱负激情、保持求真务实的工作姿势，切实提高办事效益，展现良好素养。 （三）严于律己，当好表率
12、，担当尽责树形象。严守政治纪律和组织纪律，纯净党内生活，做到讲法规、守法纪。严守廉政纪律，严格执行廉洁从政各项规定，做到严执行、守底线。自觉置身于法规之下，严格按党性原则办事，按政策法规办事，按制度程序办事，做实做到既在大是大非上过得硬，又在小事小节上过得关。 “当局者迷，旁观者清”，在对比检查上，可能还有很多自己没有觉察到的缺点，恳请各位领导和同事批判指正，我将本着“有则改之、无则加勉”的态度，虚心承受，努力改正，今后更加严于律己，更加勤于修身，更加恪尽职守，努力为业务工作做出应有奉献。 以上是我的个人剖析，请同志们提出批判意见。 2023 年 狠抓工作落实专题组织生活会对比检查 材料 依据
13、市局关于召开打造榜样机关、狠抓工作落实专题组织生活会的通知（九港机党字 12023）11 号）要求，我深入学习了习近平总书记视察江西重要讲话和在中心和国家机关党的建立工作会议上的重要讲话精神、跟进学习习近平总书记视察江西重要讲话精神、学习习近平总书记关于狠抓工作落实的重要论述、学习省委办公厅关于狠抓工作落实的若干措施（赣办发电202332 号）内容。对比两个必需始终、三个问一问方面，深刻剖析存在问题的根源，并对改良措施进展了深入思索分析。现将个人对比检查状况报告如下： 一、 存在的问题 （一）对比两个维护方面。一是做到两个维护方面还是存在缺乏，作为一名党员领导干部，支部副书记在日常工作中，能够
14、发挥党员先锋榜样作用，带头做到两个拥护。但是与上级要求还是存在差距。详细表现在个人影响带动力缺乏，对两个维护的理论学习不够深入，存在蜻蜓点水现象。二是对爱护主义、自由主义熟悉上存在偏差，没有从政治角度深入了解其危害性，只是片面认为是一种错误的工作方法。三是树立大局观方面有待加强。 作为党支部书记在处理工作时，能够站在全局党组角度考虑工作。但是由于个人力量素养有限，通过局部看整体的力量有待加强。 （二）对比理论学习方面。一是个人业务力量有待加强，本人在日常工作中，能够加强业务学习，但是由于日常工作繁忙学习时间比拟短，学习效果不明显。二是理论与实际结合不够严密。由于本人理解力量不强，客观上导致宏观
15、理论与微观工作结合效果不明显。 （三）对比初心使命方面。一是坚固树立为民效劳意识有待提高。作为一名党员干部能够牢记党的宗旨，全心全意为人民效劳。但是由于工作忙，下乡调研次数较少，对群众利益诉求了解不够透彻。二是自我评价与群众期望还是存在差距。在日常工作中，很多工作都从.上级部署要求方面进展开展工作，没有更多从群众角度考虑问题，导致群众满足度有待提高。 （四）对比新进展理念方面。一是对新进展理念学习有待提高。本人能够根据上级要求，仔细开展相关理论学习。但是理论学习不够深入，不够透彻。二是统筹安全生产和进展方面有待提高。作为领导干部明白，进展和安全检查犹如车之双轮，鸟之双翼缺一不行，但是在实际工作
16、中，两者之间的平衡把握不好。 （五）对比担当作为方面。一是狠抓责任落实有待加强。作为党支部副书记对党建工作有时重视不够，由于忙于常规工作，间或会根据上级工作要求进展开会布置，但是对于后续落实状况过问较少。二是下乡调研次数少。工作开展大多依据过往阅历。 （六）对比遵守党纪方面。-是自觉遵守党的各项纪律方面存在缺乏。详细表现在有老好人思想，在严格要求自己的同时。对于一些同事的小毛病，比方迟到早退，没有进展批判教育。二是支部关于 对党中心大政方针方面宣传存在缺乏，没有围绕党员严格标准自身言行，不行妄议党的大政方针方面开展专题教育活动。 二、 问题产生缘由分析 （一）对于理论学习重视缺乏。作为党支部书
17、记由于分管业务工作较多，在党的理论学习方面有所忽视，主要精力忙于日常工作。 （二）对于批判教育理解有偏差，主观认为批判教育不利于团结同事，简单让被批判者产生心理负担。 （三）工作时间安排不合理，没有从最优角度统筹安排业务工作和党建工作。那项工作比拟焦急，就优先进展处理。 三、 整改措施 （一）加强理论学习，提高理论水平。要从思想上高度重视理论学习，严格根据上级要求参与各项学习，提高自身理论素养。 （二）用好批判教育，订正错误熟悉。批判教育有利于帮忙其它同事进步，不会产生不良影响。但是，要留意方式和方法。不要在公众场合对其批判，要私下通过谈心谈话方式。 （三）合理安排时间，统筹工作时间。作为党支
18、部书记，要根据工作轻重缓急进展合理安排，确保各项工作有条不紊地开展。 （四）抓好工作落实，提高工作成效。一分部署，九分落实。一方面，针对常规业务工作，要深入细致地进展贯彻落实，会后要做好跟进工作，不能一开了之。另一方面，党建工作也是重要工作之一，不能消失重业务轻党建现象，要开展 好相关工作，比方围绕党员标准自身言行，开展一次专题培训工作。提高其思想熟悉，标准其言行，不能妄议国家大政方针。 2023 年狠抓工作落实专题组织生活会 个人对比检查材料 依据 2023 年度狠抓工作落实专题组织生活会精神和 XX 要求，我仔细学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神，再次重温习近平总书记重要指示批示精神，对比“两个必需始终、三个问一问”、工作不落实的“六种表现”等相关要求，深入查摆存在的突出问题，深刻剖析问题根源，进一步明确改良措施，现将个人对比检查状况报告如下。 一、 存在的突出问题 （一） 对比“两个必需始终”方面存在的问题 习惯性地认为习近平总书记视察江西重要讲话精神.