《2023年年会员工代表发言稿年会员工代表发言稿5分钟(十一篇).docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年年会员工代表发言稿年会员工代表发言稿5分钟(十一篇).docx（24页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、 2023年年会员工代表发言稿年会员工代表发言稿5分钟(十一篇)年会员工代表发言稿 年会员工代表发言稿5分钟篇一 大家好! 今日是一个辞旧迎新的日子，我们都满心高兴，我们公司的全部人每年都会在这一天团聚，这样的年终大会，让我们的心靠得更拢。今日，我的心情很感动，由于我能站在这里发言，我感到很荣幸，作为一名优秀员工的获得者，我很骄傲。在这里，我代表全部优秀员工获得者向大家表示感谢，感谢领导的厚爱，感谢同事们的支持。 我来到公司已经有x年了，在这几年里，我明显感觉到了单位的进展，也感觉到了自身的成长。 记得刚踏入公司时，我还是个懵懵懂懂的小姑娘，没有任何的阅历，这几年来，多亏了领导的悉心教育，也多
2、亏了同事们的支持与帮忙，我已经获得了许多阅历，我的人生也在渐渐成长，我的头脑也日益丰富，我的生活也越来越丰富多彩。 今年，我能获得优秀员工，首先，我认为这个荣誉是属于大家的，我取得的成绩和成长与领导的关怀和同事们的帮忙是分不开的，在此，我真诚的说声感谢，感谢单位给我就业与表现的时机，感谢领导的谆谆教导，感谢朝夕相处的同事们给我的鼓舞与支持，感谢你们。 其次，我认为我取得的这些成绩与公司的大环境有着亲密的关系，在我们单位，有一批兢兢业业的员工，员工们的素养个个都很强，我们单位的企业文化业在日益的鼓舞着我们，我们的办公设备也越来越先进，办公环境也越来越舒适。在这样的工作环境中，我们的业务渐渐精湛，
3、我们的技术越来越专业，我为此感到骄傲，我为自己能在这样的环境中工作而倍感谢情，我情愿将我的每一份精力都奉献给我最钟爱的工作。 2022年马上过去，2022年马上到来，过去的成绩我不沾沾自喜，在以后的工作中，我会再接再厉，脑勤、腿勤、手勤，完成好公司交给我的各项工作任务，尽职、尽责!同时向公司里的老员工们学习，学习他们的优良品质和娴熟的工作业务! 我信任，我肯定会通过努力获得更好的成绩，我信任，在大家的齐心协力下，我们单位的明天将会越来越好。 最终，我还是要感谢，感谢公司、感谢领导、感谢同事，祝福你们在新的一年里身体安康，万事如意! 感谢大家! 发言人： 2022年x月x日 年会员工代表发言稿
4、年会员工代表发言稿5分钟篇二 敬重的各位领导、各位来宾、亲爱的同事们： 大家上午好： 今日我们大家在此团聚一堂，有幸作为公司的优秀员工代表上台发言，我感到无尚荣耀和骄傲。在这里，我代表全部优秀员工向大家表示感谢，感谢领导的厚爱，感谢同事们的支持。 我来到公司工作已经有年了，在这年里，我明显感受到了公司的进展，也感觉到了自身的成长。记得刚踏入公司时，我还是个刚毕业的学生，没有任何的阅历，这几年来，多亏了领导的悉心教育和提拔，让我有更多的发挥平台;也多亏了同事们的支持与帮忙，使我在学习到专业学问的同时，也提升了与人相处沟通的力量。 过去的年里，我并没有为公司做出了不起的奉献，也没有特殊值得炫耀的成
5、绩，我只是尽量做好属于自己岗位上的工作，尽自己的努力尽心尽力的去完成每一次任务。今年，在领导的充分信任和厚爱下，我被派往负责外协加工工程，虽然外加工点工作环境恶劣，生活条件艰难，但是，在那份责任心的推动下，我调整了自己的心态，坚决了自己的方向，把这种落差当成熬炼自己的契机，把生活环境上吃的这一点苦当成是对自己的磨砺和人生财宝。 今日，我的这份付出得到了公司的认可，我感到无比荣幸。我想公司这次评优活动也再次向每位员工传达与说明白，只要有付出，只要做好了属于你的那份工作，就会有回报的道理。我也坚信，今后的工作将会越来越好。 过去的成绩已成为过去，2022年才是我们奋勉图强的一年，我们面临的新形势既
6、布满挑战，更催人奋进，在以后的工作中，我将更加严格要求自己，将这份荣誉化为我今后工作动力，扬长避短，用更加优异的成绩回报公司领导、同事的关怀、支持和厚爱! 最终，我还是要感谢公司，是公司让我从工作中收获了那份财宝与幻想;感谢领导，是你们让我从工作中学会了思索与总结，感谢同事们，是大家让我从工作中找到了朋友和关怀!借此时机向大家拜个早年，祝福大家在新的一年里身体安康，万事如意! 感谢大家! 发言人： 2022年月日 年会员工代表发言稿 年会员工代表发言稿5分钟篇三 公司的全体员工们： 晚上好! 今日，是我们一年一度的年终聚会，值此新春佳节降临之际，我谨代表公司领导班子向奋斗在公司各个岗位上的职工
7、们，致以节日的问候和新春祝愿! 在马上过去的_年，我们公司全体员工都有兢兢业业的工作态度，你们在自己的岗位上悄悄的付出，辛勤的耕耘，在你们的努力下，我们公司制造了很好的业绩，全部的工作都开展得特别顺当。最值得赞扬的是那些奋战在生产第一线的员工们，你们的工作任务繁重，压力大，时间紧迫，但是，你们面临各种考验都不曾低头，你们将汗水洒在岗位上，呈现出吃苦耐劳，知难而上，坚韧拼搏的精神，表现出昂扬的斗志和极大的工作热忱，表达出团结有助的精神风貌，你们 为公司生产的完成做出了重要奉献，为公司品牌的树立打下了坚实的根底，为公司的进展增加了强大的动力。还有那些在后勤工作的员工们，你们没有冲锋陷阵的时机，但是
8、你们却勤勤恳恳，任劳任怨，为公司的正常运作奉献了不行磨灭的力气。在此，我代表公司的领导干部，向全部勤劳努力的你们道一声：同志们，你们辛苦了!同时，对一贯顾全大局、无私奉献的员工家属表示敬佩和诚心的感谢! 在新的_年，我们要连续坚持“以人为本”的原则，加快现代企业制度建立步伐，提高技术创新力量，提升企业竞争力，加大培训力度，进一步增加公司的分散力、向心力、战斗力，迎接机遇，面对挑战。 “雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”。同志们，借着辞旧迎新的时机，让我们在心中悄悄的许诺，让我们在来年携手并肩，同舟共济，团结全都，鼓足干劲，向着更高更远的目标奋进! 最终，再次祝福大家新年欢乐，身体安康，万事如意!
9、 年会员工代表发言稿 年会员工代表发言稿5分钟篇四 各位领导、同事下午好，今日由我代表线上业务科技攻关小组向大家进展汇报。小组成员包括为电商核心和关税保证保险工程供应系统支持的表现卓越的同事们。 作为在保险公司里搞系统建立的团队，大家对相关的工作可能不是特殊了解。记得我刚毕业参与工作的时候，领导把我叫到办公室问我：“小王，你是学什么专业的啊?”我说：“我学的是计算机专业。”领导说：“太好了，你帮我把这台电脑搬到楼下去吧。” 固然这已经是许多年前的事了。随着科技的进展，业务和技术结合的越来越严密，无论是搞技术的同事，还是搞业务的同事，我们必需相互学习、相互了解。每一个工程都是一个严密的“协作网络
10、”，需要业务和技术的亲密协作和高效协作，才能最终把事情做成。比方“去哪儿网”这个工程，就生动的说明白这一点。 去哪儿是目前全球最大的中文在线旅行网站，与我司的多个产品做对接。这个工程由个险部统筹，在北京分公司落地，交给it的任务就是在技术层面供应全方位的实现及运维支持。作为一家互联网公司，无论是系统的响应性能还是稳定性，去哪儿网的要求都是互联网级别的。比方说响应时效，原来我们跟总行做互联互通工程的时候，行里要求的响应时效是45秒。等我拿到去哪儿的技术标准一看：200毫秒!当时就有点儿傻眼从来没有在这个级别上做过。不过为了满意业务要求，硬着头皮也得上啊。等系统第一版开发完了上线一测试：5秒，距离
11、去哪儿的要求差了25倍。这里要特殊感谢姚远姚总，他当时给我们做了一次技术评审，把他多年来的技术阅历和盘托出，这让我们少走了许多弯路。通过持续的优化，时间从5秒，1秒，800毫秒，300毫秒，一点点的接近。整个工程组拿着放大镜认真检查每一段代码。北分的张娣带着一群得意的女同事为我们送来各种好吃的好喝的，茶呀，咖啡呀，并且温顺的告知我们：不要睡觉接着干啊，再接不上业务就丢啦!等优化到210毫秒的时候无论如何也没招了。这时我们部门方航啪啪啪拍出三台效劳器，说：“加硬件试试。”结果上了以后190毫秒，搞定!当时大家真是快乐啊，特有成就感。 互联网的工程大多要求724的运维支持，系统上线后，我们组了微信
12、群，无论是白天还是晚上，全天候支持。郭垣同学连续加班了四五个月，若干次同意家里回家哄孩子睡觉，结果到家后都是被孩子哄睡着了. 有一天晚上，工程组的几个同事不约而同的在健身房遇到了：咦?你怎么也来了?当时大家真有点儿撑不住了，都想来出出汗缓解一下。 最终在大家的共同努力下，2022年上线工程20个，产能超百万的工程11个，其中产能超千万的工程2个，全年实现保费收入1.1亿。目前，公司已具备航空、旅行、贷款场景快速实现业务落地的力量，为新渠道业务的进展奠定了坚实的根底。 攻关小组负责的另外一个工程是关税保证保险工程，在这个工程中，我司与人保、太保两大保险公司同台竞技，并最终拔得头筹，成为第一批与海
13、关总署单一窗口的直连保险公司。 在工程设立初期，面对诸多不确定因素，工程组设计了一套高适用性的技术架构，用于不断变化的业务需求，为后续业务的推动打下了坚实的根底。在系统建立过程中，根据严亮总的部署，工程组领先开发并交付了“关税e通保”系统，并在海关总署领导考察我司系统建立力量时，通过这个系统向对方呈现了深刻的业务理解和技术洞见，赢得了对方的确定和信任，在直连单一窗口的需求评审阶段，海关将我司的这一版本设定为第一版的需求原型。在与海关总署进展系统联调过程中，工程组成员日夜奋战，快速解决了加密机、ibmmq等诸多技术难题。为了确保跟总署顺当对接，车玲、王羽还主动争取到海关总署现场参加业务测试，全面
14、参加到整体系统的建立中。在系统对接完成后，遇到了许多需要协作业务解决的特别状况，工程组成员始终处于24小时待命状态，时刻关注相关消息，在接到分公司出单完成指令后快速确认保单传送海关状况，做好最终一棒接力。 经过工程组成员共同努力，9月初启动了试点工作，并在全国出具了首张关税保单，在央视新闻、央视财经、新华社等权威媒体做了专项报道，赢得社会广泛关注。截止到2022年底，我司通过系统向海关传送550余张保单，收到60余条额度扣减信息，并开发了保单传送状态查询、额度未恢复通知等内部治理功能。目前正在开发与海关总署直连的单一窗口线上投保模块，扩展我司展业渠道，便利企业自助投保。 去年年底一位分公司老总
15、打电话向我投诉，说由于系统的一个大bug导致好几张保单的流失。我抓紧跟人家赔礼，并表示今晚就把bug改好。最终老总叹了口气说：“唉，算啦，你们也不简单，下不为例啊。“我赶忙说：“肯定肯定!感谢感谢!感谢您的理解。”老总说：“没什么，这是你应当谢的。” 当时我虽然被噎的各楼各楼的，但我也深深理解一线的同事们急迫的心情。所以我始终跟我的同事们讲，我们工作的核心就是要和分公司站在一起面对客户，“急一线所急，急用户所急，急分公司所急”。这个“急”真的是焦急的急，比方说一些竞争剧烈的渠道对接，要求一两周就上线，你说急不急!比方说上线的业务系统效率满意不了要求，合作方说三天内不能达标就停业务，你说急不急!
16、尤其象这种由于技术缘由影响了业务，这能不焦急吗!虽然也有一些人员缺乏、it投入缺乏等等客观缘由，但假如全部条件都具备了，那谁都能把工作做好了。所以我们工作的核心价值就是表达在有限的it资源的条件下，做出能够另分公司满足的系统。所以我也在这里吹个牛皮哈：经过近两年持续的积存、优化，我们是一边上新需求，一边进展系统的改造升级，就像在高速大路上一边跑着120迈，一边给车做大修保养，那么今年应当是收获的一年，我们的车险承保、非车承保、数据归集平台、电商核心都将迎来大的飞跃，详情我就不在这里赘述了，敬请大家拭目以待。 2022年，我们有幸参加了公司的几个重要工程，在这个过程中，我们熬炼出了一支强有力的、
17、能打硬仗的队伍。工程组成员兢兢业业、团结奋斗、积极进取，为中银保险的明天挥洒青春和汗水。另一方面，公司的进展也为我们供应了展现自我的平台，让我们能够与公司共同进展，相互成就。我信任在公司治理层的领导下，我们的事业将蒸蒸日上，我们的将来会更加美妙，我们的明天将布满阳光! 感谢! 年会员工代表发言稿 年会员工代表发言稿5分钟篇五 敬重的各位来宾，亲爱的员工们、朋友们： 大家晚上好! 春花含笑意，爆竹增欢声，在这样的一个喜庆的节日里，我们会聚在此，共同庆祝xx年新一年度的到来。值此佳节之际，我代表领导班子，向全体员工和始终支持我们的新老朋友们，致以新年的问候和祝愿，祝福大家在新的一年里，身体安康，工
18、作顺当，万事如意! 在过去的xx年，作为公司的创业阶段，我们面临着重重困难，外部市场的剧烈竞争，内部设备短缺，都造成我们的举步维坚，但是我们全部的员工能够紧紧的抱在一起，坚持我们自己的抱负及信念，用我们的顽强毅力，和不怕 苦，不服输的工作作风，在新老朋友的支持协作下，还是取得了一个丰收的!我们超额完成了年度规划，为公司翻开了市场大门，这就是我们的成功，我为全体员工感到骄傲，并向全部支持和协作我们的朋友们致以最崇高的敬意!xx年新的一年，新的气象，还有一个新的征程。我们的将来是光明的，是喜人的。春敲起了战鼓，年吹响了号角!我们把愿望写在今日，听事业的口哨响起，和祖国一起在明天的跑道上冲次!不管汗
19、能流多少，也不怕血可洒很多，我们在今日铭刻下人生的抱负，并为此奋斗究竟! 最终，再次祝福全体员工、来宾新年欢乐，合家幸福! 凯歌高奏辞旧岁，豪情满怀迎虎年!乘着国兴盛的东风，我们送走了硕果累累的xx年，迎来了布满盼望的2022年。在我国改革开放的宏大进程中，xx年的中国写下了精彩篇章，面对简单多变的国内外环境和自然界的严峻挑战，党中心、国务院团结带着全国各族人民镇静应对、开拓进取，取得了全面成功，有效稳固和扩大了应对国际金融危机冲击的成果，保持了经济社会进展的良好势头，呈现了社会主义中国的巨大活力。，对于一个宏大的国家，灾难不仅带来挑战，也历练国家力量;对于一个顽强的民族，灾难不仅意味风险，也
20、砥砺民族精神。对于一个新生的企业，灾难不仅象征着死亡，更带来了机遇与盼望。 xx年是会销人网的进展年，也是会销人网的机遇年。这一年行业的整顿变革动乱了整个市场环境，突发大事的攻击让公司上下都如履薄冰，然而我们经受住了考验，在面对巨大问题的时候，我们更多的是在解决问题，而不是躲避现实。在行业凋敝复苏的这段岁月里，我们抓住了这次机遇，我们也承受住了来自外界的考验。假如说行业整顿和媒体大事让我们真实感受到了创业不易，生存艰辛的话，那么，可以确定的是，我们在这次大事背后更加懂得了真诚和责任的深远意义。，我们走过了坎坷，走过了荆棘;，我们体验严冬暖夏，春暖花开。在这不平的xx年里，您陪我们走过了风雨，经
21、受了彩虹，见证了阳光!您的支持和信任让我们在这一年里战胜了困难，收获了真情!会销人网全体同仁感谢您! 新的一年，竞争与进展同在。我们将以“诚信创业、追求卓越”的企业精神为指导，坚持“制造高品质绿色生活”的企业宗旨，为实现“弘扬环保理念，助力安康中国”的企业使命而不懈努力，力求实现“安康长寿行业的领跑者”的企业愿景。为广阔顾客亲人们供应更优质的产品和更高效的效劳!“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”。在此，会销人网向始终关怀、支持和帮忙我们进展的顾客亲人、朋友、以及合作伙伴表示诚心的感谢!祝大家新年欢乐!万事如意! 年会员工代表发言稿 年会员工代表发言稿5分钟篇六 敬重的董事长，各位领导，亲爱的各
22、位同事： 大家下午好! 特别荣幸能够在虎年的年会上发言，很感谢各位领导以及同事们对我的大力支持、给我时机让我站在这里。在此我首先祝大家新春吉利，祝福大家在新的一年拿下新的领域，作出新的突破，创下新业绩!祝福我们的公司在时间的长河之中渐渐成长，走向顶峰! 我作为一名步入企业已经十余年的老员工，对我们公司的进展是再熟识不过了，我们从十余个人进展至现在几百人，这其中我们所走的路，吃过的苦，仍在我的记忆里。之所以我能在这个岗位上坚守这么多年，一是由于公司这个平台是一个有空间的平台，其次是由于公司能够让我观察更远的将来，也让我有更大的信息去在这个领域里做一把冲刺!所以我情愿将我的热忱和青春挥洒在这片土地
23、上，我也情愿将自己全部的力量奉献在这个岗位上。与此同时，我特别感谢部门领导一路上对我的鼓舞和鼓励，许多时候我们都会有一些消极心情，但我们总要走出来。多了一些别人的关怀之后，我们也会更加感到暖和，更加布满力气了。 或许大家从我的字里行间就可以感受得到，我们公司这个集体是一个有爱的，暖和的，互帮互助的。大家不妨想一想，什么样的集体可以逐步上升?固然是一个团结且稳固的集体的，假如我们的小集体都不够团结的话，那么大集体又怎么会进步如此飞速呢?所以不管怎么样，我认为我在今后的工作当中都应当保持一颗乐于合作，爱惜集体的心态。只有这样，我们才能跟随一路前行，一路收获。 这一年但从我个人来看，也是成长了不少的
24、，我们每个人都在飞速的前进，也在和时间赛跑。这个社会的竞争越来越大，我们每个人都不敢放松警觉。所以今后的道路上，我们依旧要保持严厉，也要保持严谨仔细的态度，努力往前，只有这样，我们才能够制造一些新的东西出来，也才能将我们每个人的力气都发散出来，推动着公司的进展! 最终，面对将来一年的到来，我在此想作出我的承诺，我情愿在接下来的日子里，不辜负公司对我的期盼，不辜负领导同事们对我的期盼，我会奋力起航，追赶将来!再一次祝大家新春欢乐，虎年进步! 我的发言完毕，感谢大家! 年会员工代表发言稿 年会员工代表发言稿5分钟篇七 敬重的公司领导、各位同事： 大家好！ 特别荣幸被评为优秀员工，感谢公司给了我这个
25、平台，让我有时机与大家一起共享我的工作心得。法务工作是公司整体工作中一个小的方面，法务工作能够得到充分进展，是公司各位领导、各位同事赐予充分支持和亲密协作的结果。至此时机，首先让我对各位领导的栽培和厚爱，对各位同事对我工作的支持，表示深深地感谢！ 员工是公司可持续进展的动力，公司是员工个人价值得以实现的平台。员工只有在适宜的环境中，个人价值才能得以彰显。我工作中的缺乏之处也颇多，但公司各位领导总能以客观公正的态度在专业上、方法上赐予我指导和帮忙。法务工作的开展过程只是公司各部门工作的一个缩影。公司敬重员工的共性、安康思想，敬重员工的积极追求，重视员工参加公司治理，有完善的人才选用、晋升提拔机制
26、。在这里，我们的个人价值和公司进展得到两全其美的实现，我们感受到合作的兴奋、成长的欢乐、被关心的幸福！ 公司和员工形成良性互动，公司珍惜员工，员工喜爱公司，我在与各部门的工作协作中，各部门工作的许多细节让我深受鼓舞。比方为了落实证照，开发部的同事劳心劳力，忍辱负重；为了优化方案，设计部的同事一遍遍争论，废寝忘食；为了把控工程质量，工程部的同事无论寒冷酷暑始终坚守在工程现场，悄悄无闻；为了扩大销售，营销筹划部的同事绞尽脑汁、探寻策略；为了提升公司效劳形象，客服部与物业公司的同事面对难缠的业主反复沟通，急躁解释；为了节约建立本钱，预算部的同事精打细算，严格审核；为了合理调配公司资金，财务部的同事严
27、谨工作，刚正不阿；为了后勤保障有力，综合部的同事细心周到，尽职尽责。正是这些同事在各个岗位上的细节把握，才实现了公司提升形象、掌握本钱、进展壮大的经营目标。在这样的团队中工作，我感到特别的荣幸和傲慢！ 我们的老祖先留下来一句话，“二人一心、其力断金”，在公司领导的正确决策下，在各位同事的勤恳工作下，我们这样一个团结、互补、进取的团队肯定会从一个巅峰，走向另一个巅峰，实现公司业绩的不断增长，实现我们个人价值的充分彰显， 最终我要再次感谢支持帮忙我的公司领导，及和我一起并肩工作的各位同事，感谢你们对我的支持和信任！至此新春到来之际，借此时机，表达对大家的真诚祝愿，祝福大家在马上到来的鼠年，吉利如意
28、、阖家欢快、身体安康、万事如意！ 感谢大家！切实可行的目标并努力去实现它、用热忱激情做事、坚持不懈，不到最终誓不放弃、到处学习到处成长、专业学问常挂嘴边、踏踏实实做事，实实在在做人。 回忆20xx，展望20xx，魏总说我们20xx是跨越的一年，20xx是超越的一年，为我们指明白阳关大道，那我们还有什么理由懈怠、退缩呢！我还是始终坚信一句话：只要你想，全世界都会为你让路的！ 我建议：让我们全部同仁一道，背负幻想，勇往直前，用视死如归的态度超越幻想，超越20xx！在路上，我们都在路上！让我们一路唱响斗志昂扬的赞歌！为自己的青春拼搏！为自己的将来！ 年会员工代表发言稿 年会员工代表发言稿5分钟篇八
29、敬重的领导、各工程经理及各位同事： 大家下午好! 首先我很快乐与大家在此相聚一堂，每年开这样的年终大会，这就让我们全部人的心靠得更拢。今日能够代表优秀员工上台发言，我感到非常荣幸，又感到自己的压力，感到荣幸的是我今年的工作得到了公司领导及同事们的认可，我这荣誉也是离不开公司领导及同事的关怀及支持，在此我深表感谢!感到有压力的是我更应当严格要求自己，把将来的工作做得更好，我想这也是对我工作的一种鞭策，这也象人们常说的没有压力，就没有动力一样，我在新的一年里会把工作做的更好的。 我们虽然是公司的一名员工，其实也是公司的仆人，需要有将公司当成家的态度，态度仔细是整个工作的主导，为公司做事其实就是为自
30、己做事。我们要记住只有公司的进展，才有我们小家的幸福，只有公司的辉煌，才有我们事业的辉煌，我们与公司是严密相连，而且我们要用感恩的心把公司的利益放在第一位，其次要做感恩的事回馈于公司，还应有良好的态度效劳于社会，这才能表达出自身的价值。 我是在20年底进入公司，在这年多工作中，我亲自感受到了公司规模在不断的提高，不断的进展，在治理上不断的完善，并成立了自己的专业消防安装公司，在工程任务上接连不断，就像芝麻开花节节高，这也是大家有目共睹的，身为公司其中的一员，我感到无比傲慢与骄傲，也正是这份骄傲，让我们时时布满信念，我工作中的格言是：勤勤恳恳的工作，踏踏实实的做人。 虽然被评为优秀员工，但我深知
31、，我也有缺乏之处，也有许多东西还需要我学习。我会在以后的工作当中，加快脚步，紧跟公司领导的指导思想，扬长避短，尽心尽职，努力工作，并不断学习提升自己的工作技能，用实际行动为公司的进展尽自己的微薄之力。 我信任公司在领导以及全部的同事同心协力下，我们的公司明天会更好!信任明年这个时候就是我们公司又一次丰收的时刻! 最终，祝福大家在新的一年里合家欢快，身体安康，万事如意! 感谢大家! 发言人： 2022年月日 年会员工代表发言稿 年会员工代表发言稿5分钟篇九 站在今日的辉煌，我们翻开重重的历史，集团艰辛而胜利的走过了六个风雨春秋。在这20_多个日日夜夜里，有胜利的喜悦，有失败的挫折，然而正是这20
32、_多个昼夜，我们油运职工付出的是汗水!是才智!从而铸就了今日辉煌的中海油运。 胜利只代表过去，如今，在城市化、消费升级、产业升级及参加wto的效应带动下，集团已经进入新一轮的进展周期，正面临着难得一遇的战略机遇期。在这新一轮的进展过程中，随着阿芙拉型11万吨“枫林湾” 和“松林湾”的投入运营，我们中海油运正向着大型化船队不断迈进，并在世界航运界充分发挥着自己的综合竞争优势，我们正站在新的起点上，实现新的跨越，攀登新的顶峰。 对于我们群工部而言，恪尽职守，那是义不容辞，如何提高职工综合素养，效劳好船舶及丰富机关员工业余文化生活，是我们工作的重点，才是真正将自己融入了企业的新进展中。 在群工部成立
33、的短短一年里，我们先后组织了形式多样的文体活动，虽然我们员工同专业选手的水平有肯定差距，但在竞赛中队员间所呈现出的那份英勇、信念与团结却感染着我们身边每一个人。血与汗的交融，会聚成队员对成功的渴望，对队友的信任与负责。机关员工“我和祖国一起远航”的歌咏竞赛，更是将油运职工紧紧地分散在一起。职工分散力的不断加深更令我们感到今后身上的担子又重了。 随着科技的日新月异、船舶的不断更新换代，更好的为船舶效劳就显得尤为重要。仅有一流的硬件设施，而没有与之相匹配的软件，那建立世界一流航运企业也只能成为一句空话。我们正是看到这一点，船舶劳动竞赛的开展如火如荼，海上图书馆应运而生，船舶英语培训班先后成立，加强
34、与船舶的沟通与联系成了效劳船舶的纽带。 为了使公司在新一轮的进展中，实现船队构造调整。平日里，工作中我们油运职工旰食宵衣，不辞辛苦，奉献着自己的每一份力气。作为群工部的一员，我们将为奋战在运输生产第一线的职工制造出最舒适的工作、生活环境，供应最优质的效劳，这将是我们将来工作中的重点与起点，并将逐步完善。 放眼于当今的中国，是要提高国际竞争力，以信息化带开工业化，缩小来看，对我们油运群工部而言，则是要以科技化带动人才化，以人性化带动治理化，以这对我们就提出了更高地要求，也是一个崭新的课题。在这样一个新形势下，我们要不断制造新的起点以适应社会的变迁，时代的更替，不断充实自己的学问与技能，以同步于时
35、代的思路，去灌输于自己的工作学习之中，令自己永久走在社会的最前端。 此时此刻，我们集团象冉冉升起的太阳，绽放出无限的光线，象一艘航行在浩瀚大海中的巨轮，乘风破浪，向着成功的此岸进发。 乘风破浪会有时，直挂云帆济沧海。让我们共同努力，上下齐心，趁着中海进展的春风，站在新的起点，谋求新进展，为建立世界一流航运企业而奋勉图强，为集团制造更辉煌的明天而奋勇领先吧! 年会员工代表发言稿 年会员工代表发言稿5分钟篇十 敬重的各位领导，亲爱的各位同事： 大家晚上好! 我是公司部的，今晚很快乐站在这里代表公司新同事发言。同时，也感谢领导给我这个难得的时机，让我与大家一起来沟通、学习。 岁月荏苒，如同白驹过隙，
36、不知不觉我们进公司已经个多月了。十几年学生时代已慢慢远去，我们的身份也随之发生了转变，从在校学生转变成公司职员，这一转变意味颇多，心情很是感谢也很是感动。 但是感动和感谢之余，感受最多的还是紧急，由于前方还有很长的路需要我们去走，将来还有许多事情需要我们去做，公司还有许多责任需要我们去担当。 虽说，我们读过大学，学过多年的学问，但是对于我们这些刚迈出校门踏进社会的年轻人而言，如何尽快褪掉学生时代身上的散漫天真，尽快融入到全新的工作环境中，如何将在校所学的书本学问更好地发挥到工作实践中，如何将个人进展与企业的进展相统一，这些都是我们需要思索解决的问题。众所周知，在各位领导的英明指导和各位同事辛勤
37、的努力下，公司的进展蒸蒸日上。合同签约额以及结算产值飞速增长，工程也遍布全球十三个国家和地区，我们公司正处于产业的腾飞阶段。这种工程多元化、经营跨地区化的特点打算了公司正处在一个承上启下的重要时期，这样一个时期给我们这些年轻人提出了更大挑战，同时，也供应了很大的用武之地。作为的新人，我们情愿承受这些挑战，满怀信念的做好预备，和公司一起迎接机遇和挑战，脚踏实地的工作，不断地补充和学习，胜任自己的工作，并有所创新，在工作中学习，在学习中进步前行! 正所谓“进取无止境”，我们明显地感觉到自己在很多方面的欠缺与缺乏。公司给了我们空间，给了我们舞台。老一辈人为我们搭好了梯子，铺好了路，我们应当趁着这大好
38、时机，赶快行动，在各方面得到充分的进展。 “雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，将来的路还很长，但是我们坚信，和各位同事一道，人人努力，每天努力，人人学习，每天学习，开拓创新，争创一流，我们肯定能完成共同的目标! 最终，请允许我代表新员工承诺，我们肯定沿着先辈们的脚印，让之歌在世界的角角落落唱响，让人在苍穹下续写壮美的篇章。今日，我们以人感到骄傲;明天，我们必将是人的傲慢!祝福公司的明天更美妙!感谢大家! 发言人： 2022年月日 年会员工代表发言稿 年会员工代表发言稿5分钟篇十一 敬重的各位领导、各位同事： 大家下午好!_年过去了，回首酒店3年多以来的进展历程和风风雨雨，我们有过挫折，有过困惑
39、，有过喜悦。今日，我想感谢和酒店一路走来的每一位员工，感谢你们的信任，是你们的努力和坚持，让酒店在_酒店业内崭露头角，取得今日这样的成绩。 我还记得2022年酒店开荒的时候，有这样一位员工，当时在清扫卫生的时候不当心把手划破了，流了许多血，我看到他的时候，他正在用旧布包扎伤口，我让他先别干了，回去休息一下。他对我笑笑说：“没事，小伤口，轻伤不下火线。”说着又挽起袖子干起活来了。说实话，当时，我真的是很心酸!很心疼!我知道在酒店，还有许很多多这样的员工，为了工作，主动放弃休息，加班加点，甚至通霄达旦的工作，一年365天没有几天可以合家团聚。 许多时候，我们员工在实际工作中所面临的困难和艰难程度，
40、往往是超出我们做领导的估量和想象的。在此，我想借这个时机，向你们说一声：“感谢你们!你们辛苦了!拥有你们，我感到特别地傲慢和骄傲!” 作为一名人，我盼望你们每个人对工作都要有布满激情。这种激情，首先源自你对这份工作的喜爱。我们很难想象，一个不喜爱工作的人，怎么可能主动积极地去工作?怎么可能把工作做得好?只有喜爱工作、对工作布满激情的人，才会自动自发地产生出责任感，这种责任感与一些靠外在的治理措施或领导压下来产生的责任感是完全不一样的。前者是主动的，后者是被动的。举个例子：销售部收到一份客户订餐或者会议订单，把它拿到相关部们，相关部们的负责人说，这样，你让这个客户打电话给我吧!咋听起来，好象没有
41、什么问题，挺正常。但相关部门说这个话的人，他的工作肯定不是主动的。主开工作的人会说：“好的，你把他的电话给我，我来和他联系。”这就是主开工作和被开工作的区分。被开工作时间久了，会形成压力，这种压力简单使人的身心倦怠，对工作产生厌烦的心情。而主开工作的人会乐在其中，由于他把工作看成是一种熬炼，把工作中的困难看成是时机，是挑战。 其次，我想要求我们每一个人都要有团队合作的精神。这让我想起，我们小时候都玩过的一个运动接力赛。大家都知道，在接力赛中，交棒是一个至关重要的环节，它直接关系到整个竞赛的输赢。因此，在中途交棒时，把棒递交给下一个队友的人，他肯定会考虑：我要怎样把手里的接力棒递出去，可以便利地
42、、顺当地让我的队友接到。同时，预备接棒的人也肯定会主动把自己的手伸出去接棒。只有每个队员在每一次交棒中完善地合作，才有赢的可能。其实，我们每个人，每个部门，就好比是这个队伍中的一员。而我们酒店，就好比是站在接力赛跑道上的参赛队，谁合作得好，接得稳，跑得快，谁才能拿第一!目前，我们部门间的合作与沟通是一个比拟大的问题。既然我们为了一个共同的幻想选择走到了一起。那么，我盼望，我们每个人、每个部门在合作时，都能站在一个共同的立场来思索和解决问题。假如在合作中意见不统一，发生了不开心或小摩擦;我盼望，我们都能有一颗宽容之心。 此外，还有很重要的一点，就是执行力!这是目前现代企业界里一个很流行的词。那什
43、么叫执行力呢?我认为，执行力就是把企业战略转化成行动的力量，这一点我认为中国人民解决军做得最好。执行力不是仅靠聪慧就可以做到的，它必需是贯彻到点点滴滴的细节上，贯彻到执行的速度上。 我要告知大家，酒店行业是一个日趋成熟和标准的行业。也就是说，我们的客户越来越成熟，我演讲稿们的竞争对手越来越成熟。这就意味着酒店的利润会越来越低，我们只有不断的开拓创新，才能在今后的剧烈市场竞争中取得更好的成绩。 2022年的成绩已经成为历史，2022年又是布满盼望和挑战的一年。我信任，只要我们大家众志成城，群策群力，我们的目标肯定会实现，我们的幻想总有一天也将变成现实。感谢大家!并祝大家新年开心!身体安康!家庭幸福!万事如意!