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1、 2023幼儿园年度工作报告 一、办园目标：坚持科学进展观，办人民满足的幼教事业。在“专心爱孩子，用爱做教育。”的教育理念指导下，依据本区域实际需求，结合本地区经济现实，加大投入努力给孩子们制造更好的保教环境。力争两年内将本园建立成为效劳半径约5公里内的一流幼儿园。 二、内部治理：以思想道德建立为导向，以规章制度执行为准绳，加强内部治理，强化效劳意识，促使全体教职工努力做到“思想道德要高尚，效劳意识要跟上，业务水平要赶上”。 “思想道德要高尚”，通过组织学习，让教职工从思想上熟悉到幼教事业的神圣，及幼教工作的重要性。让教职工坚固树立正确的道德准则，明白工作、效劳的对象是幼儿。要用道德准则去约束
2、自己，养成良好地工作习惯，要知道工作中什么是该做的，什么是不该做的。坚决杜绝因教职工思想麻痹、道德不健全引发的损害幼儿或其它影响幼儿身心安康成长的大事发生。 “效劳意识要跟上”，组织全体教职工通过换位思索、学习争论等形式的活动，培育了教职工的效劳意识。全体教职工明白效劳的对象是幼儿。依据幼儿生活不能自理、学习不能自觉、安全不会自我爱护等特点，不断转变效劳方式，完善效劳模式。力争我园的保教工作让幼儿舒心、让家长安心、让社会放心。 “业务水平要赶上”，通过园本教研，兄弟园沟通，优秀园观摩等形式，给教职工制造了更多的学习、沟通、展现的.时机，通过活动让教职工保教水平有所提高，培育了大家的学习意识。营
3、造出了争学先进，提高业务水平的良好气氛，努力把教职工培育成学习型人才。 三、师资配备和教职工培训：我园共有教职工19人，其中园长1人，专职教师10人，保育员5人，厨师2人，门卫1人。专任教师学历达标率为80%。 教职工培训：2023年暑假，组织4名教师参与了郑州幼师的成人幼师班的学习，并且都以优秀的成绩毕业。11月份又有4名教师胜利考取了幼儿教师资格证书。根据登封市教体局、石道乡中心校的有关要求，积极参与和幼儿保教相关的各种学习和业务培训。 四、保教工作质量：2023年，我园的保教工作根本满足，以幼儿园工作规程为指导，仔细贯彻落实纲要精神，保教工作质量稳中求进，坚决抵抗幼儿园教育“小学化”。我
4、园的王红利教师在石道乡中心校组织的“石道乡幼儿园优质课大赛”中获得一等奖。保育方面也取得了不菲的成绩，全园全年度没有发生任何保育事故，坚决执行消毒制度、晨检制度，加强疫情监控确保我园在2023年度没有发生任何疫情。 五、安全教育：上年度，我园采纳了多种形式的安全教育活动。 组织召开家长会，宣传幼儿治理的留意事项。向家长发放宣传册，宣传拒乘黑校车、超员车、超速车。校门口悬挂条幅、警示牌，宣传安全学问。在“安全进课堂”活动中，利用嬉戏寓教于乐，把安全意识树立在了孩子们幼小的心灵中。 六、办园条件改善：2023年斥资2万元，硬化了幼儿活动场，将活动室内外墙壁进展了涂刷和装饰。 七、资产和经费运行：我
5、园创办资金为35万元，历年添置设备后固定资产达42万元，2023年的活动场硬化、墙壁涂刷装饰、办公桌椅、幼儿桌椅等物品添置投入资金32023元，我园现固定资产约45.2万元。 经费运行：坚持执行严格的财务制度，做到专款专用，收支两条线。但由于地区经济薄弱，家长承受力有限，收费较低，因此经费来源单一，园舍建立、校车购置等大额投入仍困难重重。 八、存在的问题及下步工作准备： (一)、存在的问题： 1、家长学校工作薄弱，农村家长学问水平有限，法律意识淡薄，教育意识偏颇，给保教工作带来了阻力和负面的影响。比方：家长不顾幼儿身心进展的需求，一味追求对孩子“小学化”教育等问题亟待解决。 2、资金短缺，必要的大额投入捉襟见肘。 (二)、下步工作准备： 1、加强家长学校工作，找出重点教育对象，因人制宜，让家长 的保教意识有所提高，能更积极地协作幼儿园工作，能更好的教育好下一代。 2、自筹资金，对餐厅、厕所等根底设施进展整修或重建。寻求社会、企业等捐赠，解决校车问题。 总之，2023年我园有成绩也有缺乏，我们要在登封市教育局、石道乡中心校的领导下，努力进取，奋力开拓力争在新的一年里取得更好的成绩，给孩子们制造一个更加和谐、美丽、安全的“儿童乐园”。 【2023幼儿园年度工作报告】