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1、 2023年中学副校长个人述职述廉报告 2023年中学副校长个人述职述廉报告 敬重的教育局领导、政协人大代表、家长代表、学生代表、各位同仁： 下午好。 在人生的舞台上，我们每个人都在忙劳碌碌地扮演自己的角色，感谢大家的信任，多给了我一份学校副校长的角色，分管学校的财务、体卫艺、信息技术、办公室、档案图书、试验室等常规治理工作，一年中各项工作能够顺当开展，得益于全部教师一年中对我工作的鼓舞支持，得益于家长和社会对学校的关注，感谢一年来为详细负责本岗位的教师取得的成绩而付出的努力。今日，我将仔细回眸一年来的岗位工作状况，加以梳理和盘点，既是自我鼓励和加压，更是承受领导指导批判、同行帮忙指正的好时机
2、。 总体工作思路 在校长室李校长的带着下，通力协作戴校长蒋校长的工作，坚持事在人为的事业精神，团结全体教职员工，以各项创立工作为抓手，努力做好本职工作，力求在分管的工作上取得实效，为学校的高位进展给足力，连续营造xx学校良好的办学气氛。 详细工作汇报 一、勤于学习 在工作实践中，我深深感到学习是开展工作的前提条件。我认为主要从书本、实践和人三方面不断地加强学习。在过去的一年，本人参与了实践科学进展观相关活动并完成读书心得两万余字，学习了苏霍姆林斯基给教师的建议、教育中的十二大心理效应等相关教育治理理论并作了摘记，仔细参与了扬州市第25期中学校长班岗位培训并顺当结业，参与了由市区教育局组织的学科
3、专业培训，在学校各项创立活动中学到了很多学问，明白了很多道理。更为珍贵的是，与在座同仁的工作生活中读懂了团结、实干、细心、敬业的精神内涵。 二、严于自律 本人分管的学校财务和办公室工作，工作性质敏感，在执行学校内务治理制度的过程中，能坚持依章办事、公开透亮、不徇私利，并准时做好使用记录，以备核查。在对大宗物品选购大宗工程修理以及教育教学款待上，都能在校长室和工会的组织协同下召开代表会，共同协商解决。消失失误，能知错就改，不推诿卸责，争取得到领导和同志们的理解。平常做到自重、自警、自律。多谋事、不谋人。 三、努力工作 马上过去的一年，是xx学校进展的又一个不轻松而又成果累累的一年。办公室经过粗略
4、计算，全年负责包括教育现代化、诗教工作、书香江苏读书活动、科技教育特色学校、非遗传承工作室、艺术导师工作室、美丽校园、平安校园、和谐校园、廉政文化校园、快了科学校园行、数字化校园示范校、双拥工作、艺术节、各项科技体育竞赛、各级领导各兄弟学校来校参观沟通等大大小小的创立迎检考核沟通活动接待等平均一周一项也不为过。这里我想重点汇报几项工作。一是关于扬州市数字化校园示范校的创立特色明显。我校的信息化根底比拟薄弱，真正启动还是在XX年，学校成立了以超群同志为组长的信息技术工作室，通过全体xx学校师生的努力，XX年胜利创立成区内其次批数字化校园，并于XX年经教育局推举申报了示范校，在创立的过程中，我们形
5、成了基于论坛的在线听评课模式，基于优酷的微型德育课视频，学生版主，专题网站等鲜亮特色，截至目前已顺当通过初检，为全区信息化建立取得了荣誉。二是书香江苏读书活动影响深远。过去的一年，网络读书活动在学校全面铺开，我们在一至九年级各班开展阅读课，让学生广泛阅读，组织学生进展网络读书，进展心得沟通，并连续开展两届相关的读书节活动，效果特别好，学校的图书室被评为示范图书室并在区内推广。三是体育竞赛活动成绩喜人。过去的一年，也是体育赛事最多的一年。体育组卞晓飞、黄寅、王长富、郝之、王军等几位主要同志既作教练员也做运发动，深入到体育训练一线，吃了不少辛苦，取得了喜人成绩，在田径会、三项赛、软式排球、篮球、乒
6、乓球、象棋等全部竞赛工程中均能捧回奖牌和锦旗，的确是让人傲慢的事情。四是办公室工作成绩显著。办公室不是学校最重要的职能处室，但可以说是最辛苦的部门。以全年工作240天计算，朱义华主任也许会工作到340天！办公室布置教师尤其是青年教师的加班任务是常见的事情，由于大家的支持，各项工作能够顺当完成，尤其是在对外宣传上，xx学校已经连续四年获得区宣传工作先进单位并进展大会阅历沟通，在今年的自评中，xx学校以总分152分（100分）高居全区首位，新华网、中国共产党新闻网、江苏省政府网、江苏教育网、邗江政府网、扬州市教育网、网上家长学校、扬州日报、扬州晚报、扬州时报等多家重量级媒体对学校工作进展宣传，为x
7、x地方教育的质态提升做出了奉献。五是试验室治理标准精巧。过去的一年，是教育教学上对试验治理要求最为严格的一年。教育局督导室和装备中心领导同志屡次到xx现场检查试验室治理，尤其对化学物理试验室的治理倍加欣赏，认为马永安刘丽教师的工作标准精巧，充分表达了教育局专项工作要求。陈兆锦教师虽然转科学不久，但能在繁重的课务负担下渐渐将试验室治理走上标准也的确不简单。在此对试验室治理付出努力的几位教师表示感谢。六是学校卫生工作平稳平安。前年局部班级由于麻疹流传导致了整班休假，影响了正常的教学秩序。XX年，虽然一些常见流行病毒依旧活泼，但是学校在步久平李艳两位教师和各班主任坚持每天晨检和网络直报制度，保证了第
8、一时间的病情掌握。过去的一年，根据局文件精神，我们顺当组织了学生体检、乙肝疫苗的注射、流感疫苗注射、驱虫康的服用、预防接种证的审核统计、腮腺炎预防等、春秋季流行病预防等相关工作，局部有自助收费工程也是按要求发放告家长书自愿参与，没有一起举报，确保学校卫生工作的平稳平安。以上成绩的取得得益于学校的高位进展，得益于领头人的深谋远虑，得益于全体xx学校师生在事在人为精神下的团结共振，通力前行。xx学校就是一个大家庭，人丁兴盛。 四、自我提高 初三面临着马上到来的中考，全部初三教师的教学压力都不小。除了分管工作外，我还担当初三年级的物理教学。本人一贯坚持教学时教师之本的观念，对教学业务深耕不辍，积极参
9、与各类业务活动。在过去的一年中，本人有两篇文章在核心期刊杂志上发表，与郭晶教师合作的两篇文章在市论文竞赛中获一等奖，一篇文章获省二等奖，一篇获省三等奖。本人执教的一节电子白板应用课堂实录获中心电教馆教学观摩三等奖，在区骨干教师轻负高效赛课中获一等奖。在XX年名师评比中被评为区中青年教学骨干。本人主管的国家xxx重点课题“点读技术在小学英语教学中的应用讨论”子课题扎实开展，过程资料丰富，相关课题论文获得一等奖，目前正积极筹备结题事宜。另外本人主要参加的数字化校园创立的国家级子课题工程也上报结题资料，等待审批结果。 五、认清缺乏 我对自己的工作问心无愧，由于工作力量和水平有限，加上主管能动性发挥不
10、够，在平常的工作中仍感到有些缺乏，主要表现在：一是在处理办公室上传下达的跟踪治理上不够紧，许多工作只有传达布置或者上报，缺乏过程治理，可能导致办理结果不准时或不标准。二是在治理中顶针碰硬不够，对于一些问题的解决或者布置工作的刚性要求缺乏，存在老好人思想。三是对同事及家庭的关怀不够，只关注工作，只关注了学校层面的状态，缺乏与同事的深度沟通校外沟通，人文不够。四是在教育教学业务上还嫌急躁，沉定不够，缺乏大家气质。五是在个人学问疗养和力量锤炼上不够，对于一些不利教育不利教师不利学校的社会偏激言论的说服力缺乏，不能又快又好地用正确的思想和观念去影响四周。我既然扮演了教师、副校长的角色，我想唯有多一些欢乐的心境，少一些功利的急躁；多一些潜心的历练，少一些庸俗的附和；静下心来教书治理、潜下心来做事育人，这才是我心中坚守的。 最终我借用两句歌词作为我今日述职的完毕语：我每走一步，都是一次投入，假如能得到你们的祝愿，我会向世界大声说不苦；地球上有人77亿，我们相遇相识不简单，时刻提示自己：要珍惜你（们）给我的支持。 感谢！