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1、 职工作风整顿建设情况汇报 区委、区政府： 交通局党组根据区委、区政府全区干部职工作风整顿会议要求，结合本局工作实际，将作风整顿作为“交通局2023年干部职工作风整顿建立年”，制定了区交通局关于干部职工作风整顿实施方案，成立作风整顿领导小组，在作风整顿中突出主题，确定内容，坚持“四抓”即抓学习、抓熟悉、抓典型、抓督办，仔细组织落实。现就交通局开展干部职工作风整顿状况汇报如下： 一、加强领导，明确责任分工 2023年是市委、市政府城乡环境整治提升年，为进一步加强作风建立，提高政府公信力，优化投资软环境，局党组对全干部职工作风整顿特别重视，把作风整顿和交通城乡环境综合整治列为一项重要工作来抓。分别
2、在元月25日召开全局干部作风整顿大会，元月27日上午、下午召开党组会、党组扩大会议，准时传达全区干部队伍作风建立、作风整顿会议精神，强化机关作风建立，全面促推各项工作的落实。一是成立领导小组，主管领导亲自抓，班子成员按“一岗双责”仔细组织、细心安排、深入一线，针对工作中存在的纪律作风、工作落实不力问题，围绕建立中心城区交通怎么办的主题专题讨论、提要求、出措施。二是制定区交通局关于干部职工作风整顿实施方案，进一步明确责任，仔细履行职责，人人开展自查，形成一级抓一级，层层抓落实的局面。 二、自查自纠，提高思想熟悉 我们以存在的问题为切入点，结合工作实际，在全局大会上分析查找日常工作中作风、纪律上找
3、寻差距，查摆现象，摆事实，说问题，让全体干部职工人人知晓问题存在于什么方面，今后工作要如何整改。一是抓好班子建立工作。通过抓班子带队伍树形象，真正舞好龙头、带活队伍。二是从干部思想上，行动上标准言行，要求全局干部职工要严于律已，增加政治敏锐性，增加组织纪律性，仔细开展对比学习；三是加强规章制度的学习，严格以制度管人。四是要解决效劳工作不到位，工作只求过得去，不求过得硬，执行纪律不严，不能严格遵守工作纪律、会议纪律、作息纪律，上班迟到早退等现象。五是坚固树立宗旨观念和效劳意识，抓好全局交通工程建立、城乡环境综合整治、安全生产治理、党建精品工程等工作。 三、完善制度，促进工作落实 针对存在的问题和
4、缘由，局党组首先从完善规章制度入手，一是召开中层干部会议，建立健全各项岗位工作责任制，进一步明确各科（室）、所、工作职责，按“五定”工作责任制度明确工作人员职责责任，将每一项详细任务落实到人，从而使各项工作环节有章可循、有规可依，以保证工作不断档、不消失过失，以进一步提升全局干部职工责任意识、效劳态度。二是进一步修订完善交通局纪律作风行为标准手册，同时严格按组织原则，用钢的制度，铁的纪律来落实各项工作。制度完善后，我们将打印成册分发到职工手中，组织全体干部职工进展学习，遵照执行。三是严格遵守上、下班作息时间和各项规章制度，做好外出办事备书登记。同时加强对办公用电脑的治理，不得上网谈天、查阅股票
5、、观看消遣视（音）频等。四是由局办公室加强效能建立，不定期组织人员对全局干部作风纪律执行状况进展催促检查，每周内不少于2次，严格落实上班作息制度。五是制定区交通局2023年城乡环境综合整治实施意见，完善值班制度安全工作预案维稳应急预案，强化值班和应急维稳工作。将工作纳入各科室年度目标进展考核、考评，同时结合节前和“两会”召开开展的安全大检查工作，对所管辖道路、桥梁、行业企业分条块拉网式摸排存在的问题，制定整改措施，坚持定期不定期动态督查，确保节前和“两会”期间安全、城乡环境综合整治不出问题。六是结合全区城乡环境综合整治工作，由执法队实行错时执勤整治，由机动巡查组倒班轮值，重点以中心城区青年路九
6、龙广场和川师南大门为重点进展清理打击，大力开展整治查处违规运渣车辆、非法营运、乱停乱放车辆、占道摆摊设点交通环境整治等。 四、督查督办，扎实有效整改 为了使作风整顿工作扎扎实实收到成效，成立了督办小组，由局办公室详细落实全局干部作风督查、抽查。同时对日常工作和各项措施的落实执行状况实行严格责任追究，严厉工作纪律、严格执行工作督办制度，发觉一起处理一起，严格按规定处理违规违纪的大事和工作人员，努力消退“节假日综合症”，有效推动正常工作的开展。在今后工作中将干部作风整顿工作列入工作重中之重，全面推动思想政治建立，加强党风廉政建立，深入开展队伍作风整顿活动，连续加大对全体队伍的教育力度，提高效劳水平，促进交通队伍的全面建立。