精神文明建设实施方案2023年精神文明建设工作方案.docx

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1、 精神文明建设实施方案2022年精神文明建设工作方案 下面是小编为大家整理的精神文明建立实施方案 2023年精神文明建立工作方案,供大家参考。 2023年是全面建成小康社会和十四五规划的开局之年,为进一步推动我局精神文明建立再上新台阶,促进各项工作全面和谐进展,不断开创城市治理工作新局面,依据乌地区文明办相关文件要求,结合工作实际,经局党组讨论,特制定2023年度精神文明建立工作方案。 一、指导思想 以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,仔细贯彻党的十九大精神,以党的政治建立为统领,增加“四个意识”、坚决“四个自信”、坚决做到两个维护,着力培育担当民族复兴大任的时代新人,着

2、力弘扬共筑美妙生活幻想的时代新风,为促进我局全面建立跨上新台阶,推动我市城市治理工作实现新突破供应强有力的思想保证和精神动力。 二、创立总体目标 局党组团结奋进、求真务实,开拓创新; 全局干部职工队伍思想道德风气好,创新意识强,工作效率高,守信守纪效劳好;工作环境美丽干净,治安和安全状况良好;治理制度科学标准;业务工作成绩显著,争创市级文明单位标兵。 三、创立主要内容和标准 (一)加强学习型党组织建立。加强抱负信念教育,开展中国特色社会主义和中国梦学习教育。向全局干部职工推举政治理论、专业理论和道德经典书目篇目,开展中华经典、道德箴言诵读竞赛活动,通过学习,使广阔干部职工的理论素养、业务学问、

3、专业技能得到全面提高。 (二)深入开展社会主义核心价值观教育实践活动。深化“文明效劳、文明执法、文明交通、文明餐桌”系列活动。 (三)加强思想道德建立。扎实开展道德讲堂和文化讲堂建立,抓好道德榜样、身边好人等先进人物评比、推举、宣传活动,营造争当好人的深厚气氛。实行多种形式,深化社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育活动。开展有行业特色的诚信创立活动。 (四)抓好法制建立。围绕依法治市战略部署抓好职工普法教育,年度集中的法制教育培训活动不少于2次。结合城管执法工作,全面深入开展学法用法主题实践活动。 (五)扎实开展学雷锋志愿效劳活动。大力提倡“学习雷锋、关爱他人、提升自己”的理念。积极组织

4、干部职工开展助人为乐、扶贫济困等社会公益活动。建立常态化的志愿效劳制度。志愿者注册人员要到达95%以上。志愿效劳活动全面延长到街道、社区、学校,保持活动的常常化、特色化、标准化。 (六)推动文明上网行动。完善文明上网制度,健全网络文明传播志愿者组织,成立3-4人的网络宣传小组,定期开展活动,确保上级指定博文的撰写数量和质量。 (七)做好结对帮扶工作。根据市、区文明办的要求开展好帮扶活动,重点做好制度上墙、关爱贫困家庭、环境清理等活动。 (八)围绕“我们的节日”抓好文体活动。利用春节、元宵、清明、端午、中秋、重阳等传统节日,组织开展丰富多彩的文体活动,丰富干部职工的业余文化生活,增加机关干部职工

5、的活力。抓好图书室、健身室和活动室治理,建立荣誉室。 (九)抓好文明创立工作。扎实开展文明部门、文明职工评比活动,引导机关干部职工克制心浮气躁、不思进取等思想和表现,营造出比学赶帮超的良好气氛。抓好“最美家庭”“诚信职工”评比活动。 (十)加强机关作风建立。强化优质效劳,推行常态化治理措施。解决一些部门在工作作风方面存在的工作纪律不强、工作作风不实、工作劲头缺乏、工作动力不大、工作标准不高等问题。 (十一)加强干部队伍素养建立。通过深化理论和业务培训,提高机关干部的理论水平、业务力量,全面提高干部队伍的综合素养。 (十二)做好勤俭节省教育。引导干部职工从我做起,从现在做起,从点滴做起,带头节省

6、每一滴水、一张纸、一度电,养成良好的勤俭习惯。 (十三)加强党风廉政建立。仔细开展党性、党风、党纪教育,切实抓好抱负信念、党的宗旨、正反典型的示范警示教育,引导广阔党员、干部树立正确的世界观、人生观、价值观,增加拒腐防变的自觉性,把反腐败和党风廉政建立工作做得更扎实、更深入、更有效,制造廉洁奉公、遵纪守法、文明向上的机关环境。 (十四)突出行业特点,抓好特色创立活动。在我市创立国家级文明城市工作中,我局担当大量的工作任务,要把文明单位的创立与国家级文明城市的创立结合起来,组织一些有特点的促进创立国家级文明城市任务完成的活动。 (十五)加强机关环境建立。加强机关卫生治理工作,强化治理责任,抓好检

7、查评比,保证院内绿植管护到位,办公楼内外清洁洁净,办公室窗明几净,干净有序,无卫生死角。 四、保障措施 (一)加强创立工作的领导。创立文明单位领导小组定期不定期的听取创立工作进展状况汇报,准时解决创立工作中遇到的困难和问题。领导小组与各部门签订责任书,保障创立工作顺当推动。 (二)细心组织创立活动。加强宣传教育,营造创立气氛,引导干部职工积极参加创立工作。创立办要随着创立工作开展,准时提出切实可行的工作措施,把握好活动内容和形式,保障各项活动的开展起到应有的效果。 (三)加强督导。创立工作要细化分工,要制定具体的创立工作台账。创立办要做好创立工作落实的催促,做到常提示、常催促,保证各部门担当的各项工作任务按时完成。创立工作任务的落实状况将作为评比先进部门、先进个人的重要依据,对创立任务落实不力影响局文明单位创立考核成绩的部门将追究相关责任人的责任。 2023年3月13日

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