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1、 落实中央八项规定精神自查报告 落实中心八项规定精神自查报告 ?依照市委办关于报送落实中心八项规定精神自查报告的通知要求，我局积极行动、细心安排，仔细绽开落实中心八项规定自查工作，现将自查状况报告以下：年初，中心八项规定、自治区若干规定和吴忠市实施方法相继下发后，我局高度重视、强化措施，结合本单位实际，严格比照规定要求，仔细做好各项工作，获得了良好的工作成效。 ?一、工作落实状况 ?(一)、深进学习“八项规定”，领悟精神实质 ?年初，特地召开了党组会议和局机关干部职工大会，仔细学习中心八项规定、自治区关于改良工作作风亲密联系群众若干规定及市委*关于改良工作作风亲密联系群众的实施方法。会上，局党
2、组书记、局长王学仲同道强调：局机关全体干部职工要把学习“八项规定”与学习贯彻*精神结合起来，与学习贯彻新党章结合起来，与抓机关作风建立和党风廉政建立结合起来，与抓好新年度的xx工作结合起来，以鲜亮的态度、坚决的决心和自觉的行动，真正把“八项规定”贯彻好落实好。领导干部要带好头、发挥典范作用。对局机关贯彻落实“八项规定”提出了明确要求。1月21日，学习传达了xx同道关于节省勤俭反对铺张铺张重要批示、市纪委关于XX年春节期间改良工作作风加强廉洁自律的通知。 ?(二)、进一步完善各项制度，加强作风建立 ?结合绽开“学党章守纪律”集中教育活动，我局从转变作风、严峻公务纪律等制度建立进手，梳理局机关作风
3、建立中存在的题目和缺乏，不断修改和完善局机关工作制度。新建立的制度有11项，废除的制度有1项，修改内容的制度有4项。特殊在前期深进贯彻学习的根底上，仔细比照中心八项规定、自治区若干规定和吴忠市实施方法详细要求，结合xx局实际，制定了吴忠市xx局关于贯彻落实改良工作作风、亲密联系群众的*项实施方法。一是深进基层，强化调查讨论;二是联系群众，绽开驻点调研;三是转变作风，进步效劳效能;四是完善机制，畅通公布渠道;五是精简高效，切实转变会风;六是简短精炼，精益求精文风;七是加强治理，标准公车使用;八是绿色低碳，提倡节能减排;九是一岗双职，坚持廉政从政。九项实施方法*，从制度上明确了我局落实中心八项规定
4、详细措施。 ?(三)、严格比照九项实施方法，仔细抓好落实 ?一是大力绽开调查讨论。今年以来，局党组班子把改良调查讨论工作作为落实八项规定重点任务来抓，屡次深进各县(市、区)、各基层单位、企业，大兴调查之风，积极帮忙解决基层工作中遇到的困难和题目，截止目前，已绽开调研次数8次，构成调研报告8篇，解决实际题目12个。二是大力削减会议活动。今年1-12月，包括“三经普”等重大会议活动共有13次，比上年同期削减6次，勤俭会议活动经费3.4万元，降落44.6%。三是大力削减文件印发数目。我局印发的文件、简报共4种(吴统党发文件、吴统发文件、xx分析和xx专报)。到目前为止，局发文件68期，比往年同期少印
5、发35期，降落34%;局党发21期，与往年同期大致相当;我局除印发xx分析和专报外，没有印发任何简报。勤俭文件印发经费大约为0.3万元。四是大力紧缩公务接待支出。1-12月份，我局公务接待人数46人，比往年增加30人，公务接待费用削减4.7万元，降落28.7%。五是大力紧缩公务用车开支。1-12月份，我局公务用车运行费6.9万元，比往年同期削减1.3万元，降落15.9%。各项勤俭经费总计9.7万元，比上年同期降落31.6%，本年度没有因公因私出国状况，修改和完善各项制度15项，绽开监视检查4次。 ?二、存在的题目 ?通过一年来的连续努力，我局在落实“八项规定”、加强作风建立方面获得了比拟明显的
6、效果，但仍存在一些题目和缺乏，主要表现有：个别干部职工的思想熟识还没有完全到位，缺少贯彻落实“八项规定”落实决心和毅力，厉行勤俭的气氛不够深厚。 ?三、今后的工作措施 ?针对上述题目，下一步在深进“八项规定”落实上做到再发动、再强调、再部署，突出抓好五项重点工作：一是深进学习。组织局机关干部职工深进学习中心“八项规定”自治区若干规定、吴忠市实施方法和本单位的详细措施。要求领导干部带头执行，做好典范。二是完善制度。重视工作的详细化、标准化和制度化，针对会议文电、经费使用、车辆治理、检查考核等治理事项，建立健全相应制度和标准标准，进步制度规定的有用性和可操纵性。三是强化监视。依托党务、政务公开平台，实行适当情势，对内、对外主动公开“八项规定”落实状况，畅通投诉举报渠道，承受干部群众的监视评议。四是狠抓节点。以年末、年初为重点时段，以元旦、春节为重要节点，加强正面宣传引导、单位访客治理和监视检查，狠刹*送礼、吃喝和浪费铺张等不正之风，确保清廉过节。