综合治理年度工作总结大全5篇.doc

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1、 综合治理年度工作总结大全5篇 今年以来,在总公司治安保卫中心的关心支持下,我公司以总公司社会治安综合治理工作的要求为依据,以“治安好、发案少、环境优”为目标,坚持“维护稳定为目的,强基固本为根底,法制教育为手段,平安创立为载体”的工作思路,积极开展社会治安综合治理工作,较好地维护了公司正常的工作秩序和生活秩序,为维护我公司的稳定环境,促进公司安康、快速进展做出了积极的奉献。现就我公司一年来综合治理工作开展状况汇报如下: 一、抓机构,狠抓综合治理组织落实,做到领导到位。年初我公司依据新的形势、新的任务、新的要求,成立了公司综合治理领导小组,公司党委书记同志任组长,机关各部门、公司各基层负责人任

2、成员,加强综合治理的领导力气,形成了上下贯穿、掩盖全面的组织网络。领导小组屡次召集成员对综合治理工作进展讨论部署和协调督导,坚持每周综治工作通报会、月度综治工作部署会等例会和特殊会议制度。公司综治工作和生产经营工作同步安排部署,同步确定相应措施,实行一把手责任制,层层签订责任书,一级抓一级,一级监视一级,各级单位对综合治理工作高度重视,做到了有布置、有检查、有落实。 二、抓学习,全面提高综合治理工作治理水平。为把公司社会治安综合治理工作开展的有声有色,我公司首先从队伍教育入手,下大力气抓好职工学习活动,利用每周固定学习日和其它业余学习时间,仔细学习相关文件精神,深刻领悟做好综治工作的重要性和必

3、要性,提高全体职工关注安全、参加综治的自觉性和积极性;加强培训,对上至公司领导,下至基层职工,辐射全体进展综合治理工作的文件指示精神的学习培训,注意理解吃透精神。严格根据公司年初制定的规划,仔细学习“六五”普法学问,系统把握与公司行业进展稳定亲密相关的法律常识,提高全员遵纪守法、爱岗敬业的意识和水平。 三、抓制度,完善综合治理治理制度,提高制度可操作性。为确保全面落实公司社会治安综合治理责任制,真正把社会治安综合治理工作落到实处,我公司根据实际和行业特点,狠抓制度落实,做到职责到位。依据形势变化和上级治安保卫中心的要求,对近年来制定的_公司综治保卫工作制度、_公司应急组织预案、_公司消防安全治

4、理规定_公司治安保卫人员岗位指责_公司重点职工教育转化实施方案等做了进一步的修改完善,建立健全了涉及综治、消防、保卫、稳定、普法的制度和责任制制度汇编,发放到基层,传到达每位职工,使综治工作有章可循。明确了责任人、责任区,建立起日检、月检、季检和年检相结合的检查考核制度,对重大事项下达专项通知,对责任目标分解到人。同时公司定期召开综治工作例会,讨论每一阶段综治工作措施,解决突出问题。通过不连续地抓和促,使公司综治工作形成了时时有人抓、事事有人管、上下协调、分工合理的工作局面。 四、抓落实,严格落实各项工作制度,狠抓责任落实,做到考评到位。强化各种防范措施,加强对重点单位、要害部位的安全保卫和防

5、范工作,确保没有发生重大治安案件。推行综合治理工作目标责任制,使综合治理工作真正做到有检查、有总结、有评比、有奖惩。在实际工作中,我们有针对性的加大检查考核力度。如对汽车驾驶员,在强化思想教育同时,加大路查力度,对倒卖油、材料的违法行为坚决打击;对修保厂职工主要通过电子监控,检查材料领用帐目,杜绝侵吞公司财产行为;针对公司财务室、各基层单位核算员办公室,以及修保厂油库、职工宿舍楼等重点要害部位,公司加强夜巡,发觉隐患马上排解。公司根据规定定期对各基层单位综合治理工作进展检查评比,提出整改意见,并督查其整改工作,创治安环境。公司一系列举措,保证了公司治安环境稳定,为干部职工营造了和谐安静的工作生

6、活气氛,受到了公司干部职工好评。 五、抓平安建立,以平安为基石积极营造公司安康进展的良好气氛。一年来,我公司在平安建立活动中做到了“四有四无”即:一有创立平安公司工作实施方案,明确任务,分工到位;二有定期不定期路查夜查、巡逻措施,发觉担心定因素马上排解;三有完善的安全治理与治安保卫协作制度,两部门对公司安全协同治理,资源共享;四有完备的人防、物防、技防三防措施,充分调动人力、物力、财力资源,为创立平安公司打牢根底。一无任何治安刑事案件发生;二无群体性闹事和集体上访大事发生;三无重大安全事故发生;四无本单位干部职工违法犯罪大事发生。“四有四无”的实现,极大的保证了公司平安建立的创立效果,为公司稳

7、定进展供应了坚实保障。 六、抓普法,提高全员法律意识。在公司综合治理工作中,我们将普法宣传教育作为重中之重。结合公司实际,对道路交通安全法和治安治理惩罚法进展了重点宣传学习,通过板报和网络宣传、会议学习争论、法律法规印制发放等手段,将普法落到实处。普法严格根据上级要求,贯彻“六五”普法精神,坚持预防为主的主导思想,使每位职工不仅做到知法守法,还要做到护法宣法,将法律法规在四周人群中进展传播宣传。通过开展普法教育,干部职工都能严格自律,抵挡本职岗位中的利益诱惑,远离犯罪,杜绝违规违纪。 各位领导,在我公司稳定和谐的治安环境下,公司实现了快速安康进展,各项工作成绩显著,综合治理工作成为我公司各项工

8、作中的亮点之一。今后,我们会连续努力,在上级的正确领导下,对做好综合治理工作深入讨论探究,总结阅历,改正缺点,弥补缺乏,使综合治理工作水平更上一层楼,为公司安康稳定进展做出更大的奉献。 综合治理年度工作总结2 为仔细贯彻落实地区综治委关于“加强社会治安综合治理工作”的工作精神,保证经济建立和改革开放的顺当进展,我公司结合自身特点地处市繁华中心西单大街,集人多、车多、环境简单为一身,特开展如下工作: 1、单位主管领导及法人代表特别重视此项工作的开展,亲自开会部署工作,要求外部环境、安全及内部保卫工作同等对待,两项工作齐抓。 2、稳抓秩序,不发案。在人资部的帮助下对公司全部员工进展调查摸底,保证没

9、有违法乱纪人员。此外常常为本部员工分析重大案例及大事,要求自身提高安全防范意识,准时化解担心定事端,不给重大治安案件及重大治安灾难发生留可乘之机。 3、完善防范机制。制定各种安全治理规定及各种紧急大事预案,与各部门及厂家签定治安、消防责任书,将责任落实到人,建立巡查制度,对大厦内防范设施、器材进展定期巡察,发觉损坏及淘汰器具准时修理及更换,保证设施、器材的完备。 4、落实普法教育,定期和不定期的对大厦员工开展社会主义法制和治安保卫工作的宣传教育,并且聘请专业反扒人员及市局防爆和防恐专业讲解员对我司重点工作岗位的负责人进展培训,通过培训使员工们有了守法知法的风气,了解了治安保卫及消防方面的小常识

10、,并且勇于同违法犯罪行为做斗争。在宣传教育下有多起员工帮忙顾客与犯罪份子做斗争的好人好事消失。 5、重视外来人口的治理。定期对在职人员进展抽查,催促证件过期人员限期办理,新员工入职时会严格把关,要求无“三证”人员在证件未办理齐全状况下不允许正式上班。 6、建立完整的工作档案,对本单位内部根本概况、重点要害部位、工作对象等方面内容进展具体记载,并有专人治理。 总之,为做好综合治理工作我司时刻以“打防结合,预防为主,加强教育和治理,落实责任制,制造良好的社会治安环境”为工作精神,以建立“首善之区”为目标,在上级领导的高度重视下,结合实际状况完善各项安全制度,严格落实群防群治,利用先进的技防设备加上

11、全体员工的努力,才使综合治理工作取得了肯定成效。在来年的工作中我司会连续发扬优点,吸取阅历改正缺乏,争取得到更大的进步。 综合治理年度工作总结3 _x社区成立于20_年10月,隶属于保安镇治理。20_年元月街道办成立后划归街道办治理。地处志丹县城城北,南至城隍庙沟大桥,北至西区家属楼,东至山顶峁沿线,西至河畔。地域面积平方公里,区域内辖马岔和城关两个村组。辖区内有9个机关单位,18个家属区,2所私立学校,3处医疗机构。社区现有居民3327户_人。其中常住人口_户_人,流淌人口_户_人。社区现有党员14名,工作人员七名。 社区成立以来,高度重视社会治安综合治理工作,本着“进展是硬道理,稳定是硬任

12、务”的战略,坚持“打防并举,标本兼治,着眼现实,立足长远”的原则,以警务进社区为突破口,以强化综合治理网络为依托,建立健全了社会治安防控体系,全面落实社会治安综合治理各项措施。形成了全方位,多层次,集打击,防范,掌握一体化的工作机制,从而使社区呈现出社会稳定,文明祥和,群众安居乐业的新景象。在_年社会治安综合治理的工作中,我们的详细做法如下: 一、加强舆论宣传,组织工作到位。这半年里,为了使社区内综治工作能真正做到实处,也为了使居民能有一个安居乐业。文明祥和的生活和工作环境,首先,我们调整了社会治安综合治理小组的组织机构,完善了调委会、中心户长、居民门店联防政度等六项制度。并分别与各驻地单位。

13、中心户长。联防组长签订了和会治安综合治理工作目标责任书。从而做到了机构健全、人员落实、制度完善、责任明确。目前全区组建有治委会一个,调委会一个,中心户长15名,护校队三个,治安巡逻队五支,门店联防点20个,居民联防点327户,安全小区2个,单位内部联防12个。其次,我们利用社区街道悬挂宣传横幅2条,组织干部、中心户长、治安巡逻员上门宣讲13次,观看普法宣传电教片及文艺活动3场次,发放宣传资料1次1000余份。通过我们多方位、多形式、多视角的宣传,为居民营造出深厚的综治气氛,教育居民知法、懂法、守法,增加了群众的防范意识,提高了群众的法制观念,净化了社会风气。 二、加强网络建立,运行机制到位。依

14、据社区综治工作治理机制的特点和治安现状,我们在健全社会治安综合治理各项制度的同时,进一步完善了相应的配套措施,强化了门店联防、居民联防和单位联防的治理措施,建立了冲突纠纷排查调处机制,制定了综治领导小组成员包建治安小区责任制、责任追究制等制度。切切实实把社区的综治工作纳入到标准化、制度化的轨道。我们在每月的工作汇报会议上,与会人员都要汇报所包区域的综治工作,以便社区准时把握了解社区动态,发觉不良势头,马上进展预防掌握。为了确保信息渠道的畅通和社会治安的稳定,我们把环卫工人、联防组长、中心户长确立为信息员和巡逻员,组成了社区巡逻队2个,在社区民警的带着下进展一周三次的值班巡逻,并做具体的巡逻记录

15、。同时,我们将社区划分为四个安全小区。大路上:从城隍庙沟大桥(包括城隍庙沟)到信用联社巷道划分为永信安全小区,由信用联社负责;从联社巷到新华书店家属楼划分为军工安全小区,由县中队负责;大路下:从城隍庙沟大桥到工商局家属院划分为城建安全小区,由规划办负责;从工商局巷到西区家属楼划分为散居户安全小区,由_x社区负责。经过社区干部、民警及各个组织的共同努力,目前社区社会治安状况良好。 三、加强重点整治,工作措施到位。为确保社区生产、生活秩序的稳定,使创立“安全社区”真正得以落实,我们实行了上下联动,全面结合,重点整治的工作方法,落实专人,集中力气重点解决。特殊是对违法青少年和吸毒人员制定了帮教规划和

16、措施,有专人进展帮教,并定期回访。目前进展良好。 四、落实技防措施,防范措施到位。在完善固有的防范机制的同时,我们更加注意了技防措施的落实完善工作。在县委政法委的大力支持下,我们社区对以前安装过防盗报警装置的441户居民进展了入户回访,为168户居民免费修理和更换了电池,为54户免费更换了门磁。目前永宁采油厂、财政局、嘉丽装潢三家的监控体系都正常运行。西区、食品公司家属楼、新华书店、永宁采油厂四个家属楼区内安装的可视门铃也有效保障了居民的安全。随着防范措施的不断加强,信任我们社区的社会治安会更加安全,更加稳定,更加祥和。 总之,我们在街道办党委的正确领导下,在上级业务部门的大力支持下,做了大量

17、的工作,取得了肯定的成绩,但与上级的要求和居民群众的期望相比还有肯定的差距。在今后的工作中我们将进一步解放思想、实事求是、扎实工作、开拓创新、强化措施、固本强基、高扬综治之威,震慑不法分子,扫除害群之马,打造“安全社区”,为我县经济和社会各项事业快速安康进展制造一个安全、祥和、稳定的社会环境。 综合治理年度工作总结4 今年以来,我局在市委、市政府的正确领导和市综治委的详细指导下,仔细贯彻落实市委、市政府的指示精神,紧紧围绕“创立平安社会,构建和谐机关”主题,以“维护社会稳定,确保一方平安”为己任,积极适应新形势对综治工作的要求,不断深化“大调解“工作,大力推动社会治理创新,健全社会治理整体联动

18、防控体系,进一步夯实综治基层根底工作,确保了工作有序推动,全局和谐稳定。现将今年以来的主要工作总结汇报如下: 一、强化领导,切实落实工作责任。为进一步加强对社会治理综合治理工作的领导,严格落实工作责任,建立长效工作机制,我局重点抓好了三个方面的工作:一是充实调整了局综治工作领导小组,局长苏旻任组长,全部党组成员任副组长,全部副处以上干部、科室负责人、局属单位主要负责人为成员。领导小组下设办公室,分管领导兼任办公室主任,后勤效劳中心负责日常工作。二是制定了工作方案,强化了工作措施,制定了娄底市商务局20_年社会治理综合治理工作规划,对全年综合治理工作做了统筹安排。三是将综治工作纳入年度工作规划和

19、商务系统目标治理考核体系当中,实行“一把手”负责制,并作为“一票拒绝”的重要内容,全面落实“谁主管、谁负责”、“属地治理”原则和“一岗双责”要求,做到奖惩挂钩,严厉责任倒查追究,以达强化效果的目的。 二、建章立制,加大创立平安机关力度。在平安创立活动中,市商务局针对普法教育和平安创立对职工队伍的要求,以国务院、湖南省的安全生产条例、信访条例等法律法规为依据,结合我局实际,细心修订完善了政务公开制度、车辆治理制度、绩效考核制度、考勤值班制度、信访工作责任追究制度、领导干部定期接访和包案制度、安全生产“一岗双责”制度等一系列平安建立规章制度,保证了平安创立工作的标准化、标准化和制度化。由于在制度制

20、定和落实方面抓得严、抓得细,局机关、基层单位未发生一起治安案件,单位干部职工的思想熟悉和整体素养得到了提升。 三、突出重点,抓好专项整治行动。 1、细致做好信访维稳工作。20_年,随着“创卫”工作的深入开展,我局新的冲突不断消失,信访大事也有了新的变化。年初,制订了领导干部年度接待群众来访工作规划,针对上访案件,我们根据“一个问题、一名包案领导、一套工作班子、一个方案、肯定时限、一抓究竟”的工作要求,准时组织调处化解,做到件件有书面答复,件件与当事人当面沟通,千方百计做好解释与稳控工作。 20_年11月18日20日,湖南省第四届“农业机械、矿山机械、电子陶瓷产品博览会”(简称“湘博会”)在娄底

21、市体育中心召开,为确保“湘博会”顺当召开,市商务局会同市维稳办、市信访局在全市范围内对重点信访人员进展了摸排,并制订了湖南省第四届“农业机械、矿山机械、电子陶瓷产品博览会”期间信访接待劝返工作方案,成立了应急处置工作组,确保了“湘博会”期间的“零上访”。今年以来,我局共接待上访群众8批、150余人次,其中7件案例均胜利调处化解。 2、仔细抓好安全生产工作。今年是我市开展安全生产“打非治违”专项整治年,我局结合实际,在全市商务系统开展了打击流通领域非法、违法生产经营建立行为的专项行动,制订并下发了娄底市商务局20_年“打非治违”行动方案。35月份,各分管领导分别带着市场运行调整科、商贸效劳科、投

22、资治理科、市场建立办、商务执法支队等业务科室,深入县市、深入企业,自上而下,对“打非治违”专项行动进展宣传发动,对所负责的生产经营单位的安全隐患、非法违法行为进展全面深入细致的排查摸底,并建立台账,做究竟子清晰,状况明白,目标明确。 69月份,在声势浩大的“安全生产大检查”活动中,局长苏旻先后两次召开专题会议部署工作,就如何贯彻落实“安全生产大检查”进展了详细安排,明确了责任,明确了任务,明确了措施,明确了要求。全市商务主管部门也积极行动,根据“全掩盖、零容忍、严执法、重实效”的总体要求,对全市加油站、大型商场、超市、农(集)贸市场、批发市场、餐饮企业、生猪定点屠宰企业等重点部门进展了拉网式的

23、大检查。 市商务局先后派出两个督查组,分别由副局长覃章荣、总经济师刘飞跃带队,实行听取汇报、查看台账、实地检查和暗访等方式,深入各县市区及乡镇,对各地商务主管部门就“安全生产大检查”状况进展了督查,同时抽查、暗访了34家企事业单位,并就督查状况下发了督查通报。“安全生产大检查”活动期间,全市商务系统共组织检查组130个,参与检查人员1150人次,监视检查企事业单位和场所943家,共排查重大安全隐患107处,已整改96处。 在全市商务系统“打非治违”专项整治行动中,截止11月底,我局共出动执法人员5300多人次,出动执法车辆1540多台次,查处各类行政执法案件300多起,检查了生猪屠宰、酒类批发

24、零售、成品油、单用途商业预付卡、再生资源回收等多市场、多领域,实现了商务执法日常监管常态化、制度化。 1012月份,在全市商务系统开展的“百日安全生产保障行动中”,结合“打非治违”专项行动、“危爆物品安全大检查大整治”专项行动的深入开展,进一步强化了领导责任,强化了企业主体责任,强化了督查、排查、整改等工作,坚决把各项安全生产工作落实到位。今年以来,全市商务系统没有发生一起安全生产责任事故。 3、扎实做好防毒禁毒工作。为仔细落实禁毒条例,省市禁毒委的工作部署,加强了对商务系统吸毒人员的排查和治理登记。为深入开展全国易制毒化学品专项整治行动,我局积极与韶山海关等部门联系,对我市自20_年以来有进

25、出口业绩的40余家企业就进出口业务进展了调查摸底,经排查,全市无一家企业有易制毒化学品进出口业务。为强力推动“无毒单位”、“无毒家庭”创立工作,与局机关全体干部职工签订了家庭拒毒书,组织全局机关女职工成立了“妈妈禁毒联盟”,并将相关禁毒宣传资料带回家庭和全部社区进展宣传,今年以来,全局没有发生一起“涉毒”案件。 四、积极参加,维护驻地和谐稳定。在参加驻地综治工作中,我局历来大力支持与积极协作社区开展社会治理综合治理工作。为加强对流淌人口和出租户的治理,我局进一步完善了入户登记制度,协作社区民警对我局办公楼6个门面及下属机构和原商业局等老院子逐栋逐户开展入户核查登记,采集出租房屋和流淌人口信息,

26、共采集到流淌人口80余人,涉及到40余户出租户和6个门面,并将采集的信息准时录入湖南省社区流淌人口治理系统。同时,大力支持社区创立“平安社区”活动,今年以来,我局共投入资金约20万元,先后为清泉社区、童家社区等老旧院落进展改造,共硬化路面925,更换路灯4杆,加盖明沟盖板730余块,为社区在娄底“创卫”工作中供应了有力支持。 五、加强教育,营造综治工作的良好气氛。今年是安全生产“打非治违”专项活动整治年,我局将综治工作与隐患排查治理工作结合起来,将安全生产与消防安全大排查大整治活动结合起来,将治安安全工作与“626”国际禁毒日宣传活动结合起来,通过开展培训、讲座、演练、网上答题等活动形式,提高

27、广阔干部职工的安全意识。在“安全生产宣传月”、“626”国际禁毒日宣传活动中,市商务局和市直相关部门在娄星广场悬挂宣传横幅,制作宣传板报、免费发放宣传资料,并对市民关怀的如食品安全等热点问题赐予热心解答。今年以来,我局共张贴各种安全宣传图片、标语横幅等150余条,发放宣传材料5000余份,出黑板报、宣传栏2期,组织观看安全录像、安全警示片200人次,安全员培训3名,局机关工作人员参与“无纸化学法及考试”活动60余人,组织参与安全生产学问竞赛活动30人。通过丰富多彩、形式多样的宣传教育形式,使社会治理综合治理工作融入到群众喜闻乐见的详细活动中,使广阔干部职工意识到安全工作就在自己身边,看得见,做

28、得到,形成了人人讲安全、层层抓安全、个个重安全的深厚气氛。 今年以来,我局没有发生一起交通事故、安全生产事故、火灾事故,没有发生一起“涉毒”案件和干部职工参加赌博的行为,没有发生过参加邪教组织人员案、危害国家安全案、重大过错或渎职案,综治工作取得了较好成绩,但离上级组织的要求仍有距离,如随着新问题、新冲突的消失,社会治理创新探究还不够等,今年,我们将连续开拓创新,扎实工作,深入开展平安创立活动,努力创新社会治理途径和模式,健全和完善社会治理综合治理长效机制,为进展制造和谐稳定的社会环境作出应有的奉献。 综合治理年度工作总结5 20_年,我局在县委、县政府的正确领导下,依据县综治委的总体工作部署

29、,为深入贯彻“X综治安20_02号”文件精神,切实维护林业系统的安定团结,坚持两手抓、两手都硬的方针,在抓好林业经济建立、推动林业改革工作的同时,将社会治安综合治理工作摆上重要议事日程,连续坚持打击与防范并举、治标与治本兼顾,重在治本的方针,通过加强领导、完善制度、提前介入等一系列措施,确保工作落到了实处。一年来,全系统没有消失过违法乱纪的人和事,没有消失过越级上访和集体上访大事,社会治安综合治理取得了明显成效。回忆一年来的工作,主要表达在以下几方面: 一、加强领导,健全机构,做到综治工作有人抓、有人管。 年初依据上级的有关文件要求,我局准时成立了社会治安综合治理工作领导小组,_同志任组长,_

30、、_同志为副组长,从人秘股、林政股、森林公安分局抽调人员为成员,下设办公室,森林公安分局副局长_X任办公室主任。鉴于人事上的变动,还相应调整了领导小组和办公室组成人员。并配备了特地的办公场所,为确保日常工作的正常开展,还讨论制定了工作职责,讨论部署了年度工作规划,制定了工作方案和考核措施,坚持每月讨论一次工作,半年度,年终进展一次总结。社会治安综合治理工作的有效落实关键在基层,因此在县局的统一组织领导下,各基层企业相应成立了工作机构,指定一名副厂级以上人员分管,负责本单位内的社会治安综合治理工作,并做到综治工作有规划、有措施、有考核总结。 二、强化措施,狠抓落实。 结合林业系统的现状,当前最为

31、关键的治安问题是因改革引起的下岗、分流问题,也是林业系统存在安全隐患。因此,_年林业社会治安综合治理的重点放在了保持职工队伍的稳定上。_年,县局在全系统进展下岗职工状况调查的根底上,清晰地熟悉到下岗面达53.3%的严峻形势,如何做好下岗职工的再就业,解决下岗职工生活困难问题成为了一项重中之重的工作。县局调动各方积极因素,争取政策和制造条件,一边解决下岗职工的安置、一边解决职工生活费的补助。首先是充分安置职工再就业,主要是在本系统内实行承包、租赁,在改制企业优先考虑安排内部职工,以减轻再就业压力;其次是针对一些无法在短时期内安排上岗的职工通过协调,积极争取社会各部门的大力支持。 已经安排82人进

32、入了失业救济中心,领取了失业救济金,安排了119户、320户进入最低生活保障,从而临时解决了下岗职工生活困难问题,为稳定职工队伍做了大量有效工作。第三是集全系统之人力、物力和财力做好企业转制工作,解决遗留的职工安置问题。为确保企业改制工作的顺当进展,我局将企业改制列为今年的三大重点工作之一。现任局班子本着负责任的态度,全面铺开企业改制,着手解决下岗职工的安置工作,在全系统成立了企业必制工作调剂基金,实行县局筹措,资产为现等多种形式筹集了720多万元专项资金用于职工安置。 20_年3月至今年底顺当完成了经济林场、林工商、人造板厂、花园林场、化工厂、林业造纸厂等六个林业困难企业692名职工的身份置

33、换,一次性解决了职工安置,为维持稳定起到了关键性作用。严格落实社会治安综合治理工作责任制。年初县局将社会治安综合治理工作作为一项主要指标列入各基层单位的目标治理之中,实行与班子经济利益直接挂钩考核,并常常性地开展专项检查、专项考核,对重大安全事故、上访大事和违法大事还实行了一票拒绝制度。 严格做好信访工作,广开言路,并积极主动协作上级纪检监察部门查处系统内消失的违法违纪行为。年初县局依据实际需要特地出台了林业局信访工作制度,班子成员轮留值班,切实做好来访信件的办理和来访职工群众的接待工作,准时处理了职工反映和关怀的热点和难点问题,为疏导、调解内部纠纷、防止冲突激化、消退担心定因素发挥了积极作用

34、。对系统内部的以权谋私、贪赃枉法现象的发生主要是通过加大林业稽查工作力度来预防,从而建立一支高素养、高效率的林业执法队伍,在抓林业执法的同时,重点抓好执法过程中的腐败现象和违纪现象,对执法岗位实行凭证上岗,并实行定期轮换制,对举报的违法乱纪行为一查究竟,决不姑息迁就。 三、着眼防范、重在治本。 我局利用“四五”普法的有利时机,深入有效地开展法制宣传教育,推动依法治理进程,依据年度普法、依法治理工作规划,年内举办了法律学问培训3次、法律学问考试3次,重点是进一步提高林业执法人员的法律意识和执法水平,对执法人员进展了资格考试,对林业方面的法律法规,县局组织了特地人员,派出宣传车辆深入乡村圩场、林区

35、进展宣传,目的是为了普及法律学问,提高执法者和广阔林农学法、守法的自觉性,为依法治林、稳定林区秩序奠定根底。社会治安综合治理工作是一项长期而简单的系统工程,有赖于全民法律意识的提高,这也是治本的关键所在。 一年来,县局一方面抓好普法工作,另一方面监视做好公正司法,树立林业执法的良好形象,实践证明,这种治本的方式是行之有效的。今年我局社会治安综合治理工作虽然取得了肯定的成绩,但也存在缺乏的地方,主要表现在林业执法人员的整体素养还不高,各单位齐抓共管的力度还不够,特殊是企业改革后遗留的问题还未从根本上解决好,存在肯定的安全隐患,任务仍旧繁重,我们将一如继往地加强领导,完善措施,力争社会治安综合治理工作再上新台阶。 综合治理年度工作总结大全

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