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1、 2023企业制度建设总结3篇【范文】 总结的目的就是要确定成绩，找出缺点，便利下次工作顺当。那么有关企业制度建立总结怎么写？它山之石可以攻玉，以下内容是小编为您带来的3篇企业制度建立总结，盼望朋友们参阅后能够文思泉涌。 企业制度建立总结 篇一 20_年，在市委、市政府的领导下，20_年信息化建立有了较大进展，在计算机硬件建立、电子政务培训、信息化建立等方面取得了肯定成绩。现将我局20_年信息化建立工作状况总结如下： 一、信息化建立主要工作状况 （一）提高熟悉，加强领导 今年以来，局领导高度重视信息化建立工作，把政务信息工作纳入重要工作日程，成立了以局长肖振华同志为组长，分管领导王焕普为副组长
2、的政府信息公开领导小组，对信息化工作进展统一领导、规划和协调。局办公室详细负责，同时选调两名政治敏锐、责任心强、熟识业务的人员充实到政务信息工作岗位。 （二）加强治理，完善制度 为保证信息化建立能标准、有序的进展，明确信息化建立方向，我局制定了信息化工作制度，并下发了关于加强林业信息工作的意见，对信息报送的主要内容、上报程序及责任进展了明确。为切实做好信息化建立工作，我局明确了局办公室详细负责信息化建立的详细工作，并确定了局网络建立工作人员。另外，领导小组还在局各科室设立了信息工作联络员，落实责任，从上至下，形成合力，仔细抓好信息报送工作。 （三）注意培训，提高素养 我局在人员少，人员兼职多、
3、任务重、缺乏专业计算机人才的状况下，坚持培育、建立高素养信息化人才队伍。局领导在充分信任、充分放权的根底上，积极提倡各信息员加强自身学习，相互沟通，在工作中探究创新，不断提高综合素养和业务技能。同时我局注意信息化治理人员的培育，积极组织干部参与各种网络建立及维护培训班，不断提高办公自动化水平。公务员之家 （四）加大投入，夯实根底 今年以来，我局加大资金投入，进展信息化根底设施建立。完成了机关内外网接入，实现网络正常运行，充实了我局政府门户网站信息，并胜利进展了网站改版。配备了一批必要的办公硬件设备，为下一步信息化建立奠定了根底。 （五）信息建立，效劳林业 一是提高了的行政治理水平和办公效率，使
4、信息资源全方位共享和流通，为各级领导准时了解状况、实施宏观治理和科学决策供应高效便利的效劳，使机关办公人员能准时把握各方面动态，做到办公高效化、标准化和科学化。二是依靠信息化建立使机关进一步转变了工作方式、工作作风，进一步提高了工作质量和效率，逐步建立办事高效、运转协调、行为标准的行政治理体制。 二、存在的问题 尽管今年我局信息化建立工作取得了肯定的成绩，但是，由于信息化建立刚刚起步，工作中也还存在许多缺乏，有待于我们加以改良和完善：一是信息化工作阅历欠缺，业务技能有待提高；二是组织机构，监视落实制度还有待进一步完善。三是我局的信息化建立工作由局办公室人员兼任，人力和时间有限。 三、20_年工
5、作思路 一是连续加强领导，进一步标准工作制度，落实责任，提高每位机关工作人员对信息化工作的熟悉，把信息化工作纳入个人的目标考核内容，使之完全地融入到个人的工作、生活中。 二是增加宣传工作，争取更多、更好的信息来源。 三是完善培训机制，加快培育高素养信息化技术人才。连续加强信息化队伍建立，不断提高信息工作水平。加强与市委、市政府信息部门合作，做好信息化建立工作。 四是加大投入，依据网络系统建立的需要，积极向财政部门申请，解决所需建立经费，配齐硬件设施，完善局网络建立，提高机关网络办公水平。 企业制度建立总结 篇二 20年是实施“十一五”规划的最终一年。做好这一年的经济工作，对进一步应对国际金融危
6、机持续扩散的影响、保持和稳固社会经济平稳较快进展良好势头、确保全面完成“十一五”规划和各工程标任务，为“十二五”规划启动实施制造良好的条件至关重要。我局全体干部职工在市委、市政府的正确领导下，在省工信委、州工信委的细心指导和全力支持帮忙下，在相关部门的通力 合作下，仔细贯彻落实中心、省、州经济工作会议精神；仔细落实中心、省、州出台的关于扩大内需，拉动经济增长的一系列优待政策及措施；紧紧抓住进展机遇和挑战，深入贯彻，大力实施国家西部大开发和桥头堡建立，加快资源型城市转型，打造工业经济进展平台，努力推动“四项制度”建立。进一步解放思想、求真务实、开拓创新、提振信念、团结拼搏，以指导和践行经济工作。
7、现将工作总结及20_年工作意见报告如下： 一、工作状况 （一）全市工业生产平稳运行 ，由于全球金融危机的影响还尚未消退，企业内生动力缺乏，企稳上升的根底不稳固，不确定的因素还许多，工业经济运行仍旧面临严峻的形势。我们在市委、市政府正确领导和各行业的共同努力下，全方位统一思想，努力拼搏，镇静应对特大旱灾对我市经济的影响，克制各种原、燃和辅料价格上涨等不利因素，工业生产呈平稳运行，取得了工业生产速度与效益协调全都的良好进展势头。 1、 全市工业生产平稳增长 110月，完成工业总产值233.78亿元，同比增长10.3%。其中：重工业完成226.1亿元，同比增长9.8%；轻工业完成7.68亿元，同比增
8、长27.6%。规模以上企业运行状况根本良好，43户规模以上企业完成工业总产值177亿元，同比增长0.8%；实现工业增加值52.03亿元，同比下降6.8%。 2、 外贸进出口高速增长 110月，实现外贸进出口总值4.11亿美元，同比增长59%，其中：出口总值1.6亿美元，同比增长31%，进口总值2.5亿美元，同比增长85%，贸易逆差0.9亿美元。 3、 固定资产投资快速增长 110月，全市固定资产投资完成46.45亿元，同比增长32.4%。其中：非电工业投资完成23.4亿元，同比增长15.9%。 4、 主要产品产量较快增长 110月，十种有色金属产量完成34.5万吨，同比增长31.2%，其中：铅
9、14.8万吨，同比增长13.8%；锡6.29万吨，同比增长1.6%；铜270吨，同比增长32.4%；锌2.83万吨，同比增长3.4倍；铝10.5万吨，同比增长64.7%；粗铜2.11万吨，同比增长24.4%；粗铅3.31万吨，同比增长15.3%；钴酸锂461吨，同比增长1.1倍；硫酸（拆100%）52.33万吨，同比增长61%；农用化肥拆纯10.64万吨，同比增长10.6%。糕点1008吨，同比增长76.8%；注射液3998.9万只，同比增长12.6%；中成药242.1吨，同比下降2%；输液287.8万只，同比下降39%。 （二）列入州政府考核经济目标任务完成较好 1、 工业经济进展责任目标完
10、成状况（110月） 工业增加值完成52.03亿元，同比下降6.8%，完成目标数（60亿元）的86.71%，年末估计完成工业增加值70亿元，完成考核目标数的116.67%。 主营业务收入实现170.75亿元，同比增长25.4%，完成目标数（181亿元）的94.33%，年末估计完成主营业务收入195亿元，完成考核目标数的107.73%。 利税总额实现9.9亿元，同比增长38.1%，完成目标数（14亿元）的70.74%，年末估计完成利税总额15亿元，完成考核目标数的107.14%。 利润实现4.23亿元，同比增长3.4倍，完成目标数（2.5亿元）的169.17%，年末估计完成利润5亿元，完成考核目标
11、数的200%。 2、 乡镇企业进展责任目标完成状况（110月） 乡镇企业总产值完成141.9亿元，同比增长9.1%，完成目标数（178.1739亿元）的79.6%，年末估计完成总产值180亿元，完成考核目标数的101%。 乡镇企业增加值完成15.75亿元，同比增长11.5%，完成目标数（20.4079亿元）的77.2%，年末估计完成增加值21亿元，完成考核目标数的102%。 乡镇企业农产品加工业总产值完成7.64亿元，同比增长18.5%，完成目标数（8.3592亿元）的91.3%，年末估计完成农产品加工业总产值8.8亿元，完成考核目标数的104%。 3、 非公经济进展责任目标完成状况 19月增
12、加值完成32.3亿元，同比增长13.6%，为目标数（37.6812亿元）的85.72%，年末估计完成增加值38.43亿元，完成考核目标数的102%。 110月上缴税金实现3.32亿元，为目标数（4.7585亿元）的70%，年末估计完成上缴税金4.85亿元，完成考核目标数的101.9%。 110月从业人数达5.6万人，为目标数（5.6913万人）的98.3%，年末估计从业人数达5.6913万人，完成考核目标 数的100%。 4、 非电工业投资责任目标完成状况（110月） 完成非电工业投资23.4亿元，同比增长15.9%，为目标数（28亿元）的83.57%，年末估计完成非电工业投资29亿元，完成考
13、核目标数的103.57%。 5、 节能降耗责任目标完成状况（110月） 全市规模以上工业企业综合能耗消耗52.69万吨，同比增长17.3%；单位产值能耗0.3吨标准煤/万元；单位增加值能耗为0.99吨标煤/万元，同比下降2.3%，但能耗增幅还高于产值增幅24个百分点。通过努力，可确保完成州政府下达我市的单位gdp能耗下降3.6%的目标。 6、 能源审计工作目标完成状况 根据州经委下达的目标任务，全面完成了在综合能耗3000吨标煤以上的8户重点用能企业的能源审计工作。 7、 清洁生产工作目标完成状况（110月） 根据州经委下达的目标任务，有序推动6户企业清洁生产审核工作。已签订开展清洁生产合同1
14、户，年末可完成其余5户的清洁生产审核工作。 8、 淘汰落后产能工作目标完成状况 根据州政府第1号令，6月30日全面完成了淘汰市水泥总厂2条立窑生产线和熟料落后产能13万吨撤除工作。 9、 安全生产责任目标完成状况（110月） 加大安全生产监管力度，时时开展安全生产大检查，未发生重大安全生产责任事故。 （三）主要做的工作 1、 明确工作责任，细化工作目标 今年上半年我市工业经济处于高开平稳运行态势，大局部工业经济指标与同期相比成倍增长。但我们糊涂地看到，工业生产形式依旧严峻。为此，从年初开头，我局高度重视今年的经济工作，仔细贯彻落实中共市委办公室关于对贯彻落实市十一届四次党代会决策部署的重要工作
15、进展立项催促检查的通知（个办发5号）、市人民政府关于分降落实政府工作报告主要工作任务的通知（个政发29号）、市人民政府关于做好和推动全省重点督查20个重大建立工程和20项重要工作的通知要求，准时召开局科长以上领导班子专题会议，仔细分析讨论重大建立工程和重要工作内容，制定了14项重要工作事项报市委、市人民政府，明确了工作目标和责任人，确保工业经济各工程标任务的完成。 2、 加强协调协作，做好运行监控 面对严峻的经济进展形势，我们仔细分析讨论金融危机后对工业经济进展带来的影响和旱灾造成企业停产或限产及限电的问题，在企业内生动力缺乏的状况下，加强与统计部门的协调联系，为完成工业经济进展目标，联合召开
16、专题会议，将工业经济工业总产值300亿元、工业增加值55亿元、单位gdp能耗下降3.6%进展目标落实到43户规模以上企业，连续实施领导挂钩帮扶联系企业的制度，成立6个挂钩帮扶联系工作小组，抓好重点企业的提质增效。根据“问生产、问进展、问市场、问困难、问要求，为企业办实事、办好事”的原则，把身子沉下去，深入企业，对43户规模以上工业企业及重点企业运行状况进展时时监控分析，实行“一厂一策”的方法，为企业出真力、办实事，协调帮忙企业解决生产经营中存在的困难和问题，但凡有利于企业渡过难关的政策措施，不折不扣仔细执行，促进企业生产经营安康平稳运行。 3、 加大工作力度，抓好工程建立 仔细落实列入州政府考
17、核的重点工程，切实加强工作力度，高度重视重点工程建立的引导协调效劳工作，全面加快工程建立步伐，促进工程早日建成投产发挥效益。 云锡10万吨/年铅冶炼工程：4月20日工程建立全面完工，铅冶炼系统开头单体试车，工程吹炉点火试车正式移交并投入生产。 云锡l 0万吨/年电解铜工程：自 3月18日工程开工至今，原料仓开头浇筑，外围护墙完成600m3，主厂房阳极炉屋面梁安装60吨，卸料站漏斗已完成，制料厂房主体构造完成，烟囱基坑土方开挖已完成，电解车间根底工程全部完成，目前总投资近5.3亿元。 红铅公司铅冶炼系统改造工程：土地平坦根本完成、供电方案已经通过审批，具体设计已开头。 振兴铅业年产900万只铅酸
18、蓄电池工程：设备选型、订购、厂房设计、布局等工程正在有序推动；关键岗位职工培训和市场前期预备工作已完成；工程环评手续已办理完毕；安评工作正在办理中。 云河药业中药现代化技术改造工程：已完成可研；完成了原料药车间的初设工作；8月28日召开环评报告书专家评审会；安全初评报告已完成；新增土地的土地证已办；厂区规划总图变更手续已完成。 润鑫铝业150kt/a铝钛基合金材料加工工程：6月18日，该工程可研已通过专家评审。目前正报请备案及办理征用地等前期相关手续。 同时，严格根据产业政策和工程备案程序，积极做好工程审批、备案工作，到目前为止已备案工程22个，估计总投资11亿元。 4、 抓住进展机遇，打造进
19、展平台 仔细贯彻落实国家工业和信息化部关于开展创立国家新型工业化产业示范基地工作的通知（工信部规358号）和云南省工业和信息委员会关于印发创立云南省新型工业化产业示范基地实施意见的通知（云 .huz .com 工信产业130号）的要求，为加速我市工业化与信息化融合步伐，加快特色产业链延长，调整优化产业构造，加快资源型城市转型步伐，大力实施国家西部大开发和桥头堡建立，不断提升我市工业经济可持续进展力量。以为指导，高度重视，明确责任，组织专家，切实做好申报新型工业化有色金属锡新材料产业示范基地的工作，并把申报工作纳入我局推动效能政府四项制度“倒逼工作目标治理” ，目前工程省级专家评审已通过，省工信
20、委正在以三个省级示范工程之一报国家工信部待批。同时，切实做好申报固废综合利用示范基地建立的前期工作和特色工业园区的建立。目前，固废综合利用示范基地建立申报评审已完成，在国家工信部全国16家申报固废综合利用示范基地建立评审中市排行第6位；市特色工业园区总规和可研已通过州、省级专家评审，为工业经济又好又快进展制造了良好的平台。 5、 加强重点督查，强化目标治理 为确保州、市人民政府下达的各项工作目标任务的完成，在积极应对国际金融危机持续扩散的影响，保持经济稳步增长的同时，我们始终坚持目标与责任同步、督查与效劳并举的工作作风，组织、参加各工程标任务的落实和实施。在工作中努力做到： 一是以强化节能意识
21、为切入点，高度重视节能降耗工作。仔细贯彻温总理在全国节能减排电视电话会议上的讲话和州经委先后两次召开的节能专项工作会议精神，严格根据红河州节能减排工作行政问责实施意见、红河州确保完成“十一五”节能目标的预警调控方案、红河州人民政府关于批转红河州节能降耗统计监测及考核实施方案的通知的要求，力求把全局干部职工的思想统一到要切实抓好节能统计、监测、考核“三个体系”建立意识上来，确保今年州政府下达给我市的单位gdp能耗下降3.6%目标任务。 二是以提高企业经济效益、完成目标任务为落脚点。从组织领导到明确工作职责等方面，全局领导班子成员及科室长共同讨论提出了成立6个工作小组的意见，会同统计部门仔细落实单
22、位gdp能耗下降3.6%目标任务，把目标任务落实到43户规模以上企业，时时开展监测、督查、为企业协调效劳工作。 三是以节能新技术、新工艺的引进推广为重点，以技术改造和技术创新为动力。我们始终保持“科学技术是第一生产力”、“进展是第一要务”的思想意识，时刻留意引导企业运用节能新技术、新工艺加大技术改造和创新的力度，积极向上级部门争取新产品开发、技术改造等工程资金共计597万元。 四是以产业构造调整为依托，切实加大淘汰落后产力量度和步伐。深刻理解淘汰落后产能，不仅是确保完成“十一五”节能减排目标的迫切需要，更是进展新兴产业转变经济方式的重大举措，也是必走之路。正确引导企业业主在国家加快产业构造调整
23、步伐的状况下，要树立“旧的不去，新的不来，早调早主动，快调多得益，迟调要落后，不调必淘汰”剧烈的危机意识，鼓舞企业上大工程，上好工程。6月，严格根据州政府第1号令，通过扎实有效工作，全面完成了淘汰市水泥总厂2条立窑生产线和熟料落后产能13万吨的工作。 6、 加强安全监管，促进安全运行 针对我市企业安全生产形势严峻，安全生产评价更为严格的实际。仔细分析安全生产存在的问题和隐患，实行有力、可行的措施，千方百计推动全市工业向安全型方向进展。明确安全生产责任主体，实施安全生产责任目标考核机制，做到安全生产谁生产谁负责。加大安全生产治理和监管力度，完善安全治理工作体制，进一步理顺综合监管和行业监管、国家
24、监察与地方监管、政府监管与企业治理等方面的关系。3月，我局与相关企业签订了安全生产目标责任书48份、消防安全目标责任书48份、食品安全目标责任书2份。并组织召开安全生产工作暨培训会，安排部署了度的安全生产工作，进一步强化安全生产主体责任和监管责任，全市经济局系统未发生重大安全生产责任事故。 7、 加强制度建立，努力提高机关整体形象 根据市委、市政府的总体要求和部署，我局全面实施了政风行风、机关作风、效能政府四项制度建立，我们深知组织领导是关键。为此，我们从制定实施意见和方案到组织落实开展工作，都能特别重视，并由局主要领导担当了开展各项工作的组长，实行了“一把手”负责制，明确了 “一把手”是直接
25、责任人，形成了上下联动、整体推动、层层落实、人人参加、齐抓共管的工作格局。把贯彻落实政风行风、机关作风、效能政府四项制度建立纳入全局工作的重要议事日程，定期或不定期主持召开会议讨论，加强重点督查，准时处理好在工作中遇到的困难和问题。 （1）重视民主评议，努力端正政风行风 根据市民主评议政风行风领导小组办公室的要求，为仔细做好我局民主评议政风行风工作，广泛听取和吸纳群众意见，坚固树立“效劳经济、效劳社会、效劳民生”的责任意识，始终坚持“为人民办事、对人民负责、受人民监视、让人民满足”的工作标准，使干部和职工到达“五个提高”，即：提高思想熟悉，提高工作效率，提高效劳质量，提高队伍素养，提高整体形象
26、。我局从今年5月起，仔细开展了民主评议政风行风工作，组织召开了有人大代表、政协委员、企业家代表、部门领导参与的民主评议政风行风座谈会，广泛听取参会代表对我局“领导班子建立、信息公开、依法办事、效劳质量、廉洁自律、制度建立”等方面的状况。实行发放聘书和确定评议代表的形式，向18名人大代表、5名政协委员、12名部门领导、15名企业家代表共50名发放特邀聘书，作为我局开展民主评议政风行风代表。同时，发出民主评议政风行风测评表50份，收回48份，收回率达96%。代表对我局的总体评价是市经济局党政班子团结，廉洁自律，求真务实，机关作风扎实。党委班子党风良好；行政班子政策、力量水平高，对企业的政策引导和效
27、劳超前，工作仔细细致，对全市经济进展进入了状况，工作成绩一年比一年好。同时，对我局今后的工作提出了12条建议和意见，针对代表提出的建议和意见，制定了有责任科室、责任人、整改时限的整改措施。 （2）以创先争优活动为主题，加强机关作风建立 依据中共市委关于进一步加强干部作风建立的意见（个发11号）文件精神，为加强干部队伍建立，打造一支“政治合格、纪律严明、高效务实、效劳一流、人民满足”干部队伍。以创先争优活动为主题，围绕“贯彻落实科学发观，推动资源型城市转型，加快桥头堡战略建立”大争论活动，在做好经济工作的同时，仔细做好机关作风建立工作，在局机关干部队伍中开展“五个意识”教育，对比“三查三看”、“
28、五个是否”、“三多三好”、“两个注意”、“五个不”进展自查，着力解决当前干部队伍作风建立上存在的薄弱环节和突出问题，以激发全局干部的工作热忱，树立正确的政绩观和人生观。实行向市属各委办局和局部企业发出市经济局关于加强干部队伍作风建立征求意见函45份，其中：面对企业32份，市属部门13份，收回44份，收回率达99.77%，对我局的机关作风总体评价较好。 （3）力求实效，推动效能政府四项制度 依据市政府效能政府四项制度建立领导小组的总体要求，进一步加强领导，明确职责，扎实推动效能政府四项制度建立工作。深刻领悟推行效能政府四项制度，是在新形势下深入分析和精确把握政府自身建立规律、深化行政治理体制改革
29、的重要内容，是云南省建立法治政府、责任政府、阳光政府之后，进一步加强政府自身建立的一项重要举措。为此，我局仔细制定了行政本钱掌握制度、行政绩效治理制度、行政力量提升制度和行政行为监视制度，制定关键岗位和重点环节，标准局机关行政行为，严令制止工作推诿，超时不办，有令不行等行为；杜肯定企业合理要求置之不理、久拖不决等问题，杜绝了“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象。 8、 仔细落实办理人大代表建议、政协委员提案 人大代表建议和政协委员提案代表着人民群众的利益和社会各界的呼声，是人民群众关怀、支持我市经济工作的重要表现，也是经济工作自觉承受社会各界的监视。办好每一件提案建议有利于我们工作效率的提
30、高，也有利于我们更好地亲密联系群众，更好地为人民效劳。为做好办复工作，组织成立了市经济局人大建议、政协提案办复工作领导小组，由局长担当办复工作领导小组组长，进一步健全和完善办复工作制度，把市人大代表建议和市政协委员提案办理工作列入全局工作的议事日程。我局的办复工作严格根据办理程序和时间要求，逐件仔细办理。通过调查、走访、征求意见、面商等形式，圆满地完成了办复工作。我局承办的人大代表建议、政协委员提案共11件，其中：主办件8件，协办件3件，办理落实工作评价满足率为100%，办理结果： a类2件，b类5件，c类1件。 9、 以人为本，关注民生，努力构建和谐社会 是老工矿城市，在市场经济体制不断健全
31、和完善的状况下，局部企业倍受冲击，企业在市场竞争中的承受力量越来越弱，多年积存的深层次冲突越来越突出，困难企业和破产企业职工要求上级部门帮忙、协调、解决的问题更为现实，困难职工频频向市委、政府、州委、州政府、省委、省政府乃至党中心、国务院及上级部门进展上访，在上访件中有合理的诉求，也有对政策、法规熟悉上的偏差而无理的要求。因此，在工作中我们始终坚持“以人为本，关注民生，努力构建和谐社会”的思想意识；始终坚持协作、听从做好市级领导大接访的工作，仔细接待职工群众来信来访。对职工群众反映的普遍性问题，如拖欠医药费、养老保险金、困难职工子女就学、生活费等问题进展了协调解决；对破产企业职工的安置问题，屡
32、次向市委、市政府作了报告并得到了妥当解决。对个别企业反映的有关经济问题作了仔细落实，慎重处理。，接待了职工群众来信来访共100多件、近1000多人次。同时，改良工作方法，变上访为下访，把冲突和问题调处在基层，有效地遏制了集体上访的势头，为有序地推动我市深化改革、经济进展和社会稳定做出了积极的努力。 10、 加强老干部治理工作，保障老干部政治经济待遇 市经济局是几个部门撤并组建的一个大局，局属的离退休干部较多，老干部治理工作量大、任务重。在工作中，我们始终坚持“老有所养，老有所医，老有所乐”的工作原则，常常走访探望离退休老干部，在政治上赐予他们关怀，在生活上赐予他们照看，坚持探望住院离退休干部，
33、节日进展慰问，发放慰问金和征订各类报刊杂志支出共计7万多元，并组织离退休干部参与各种文化、体育、消遣等有益于身心安康的活动等。 （四）当前存在的主要困难和问题 由于全球金融危机的影响还未根本消退，加之受到百年一遇干旱影响，经济回暖迹象还不非常明显，国内外对有色金属产品市场价格还未较好上升，以有色金属冶炼为主的工业经济生产保持稳定增长的根底还不够稳固。在工业经济运行中还存在以下主要困难和问题： 1、 由于全球金融危机的影响还未根本消退，企业的内生动力仍旧缺乏。 2、 由于安全生产和环境影响评价高，土地审批严格，对顺当推动工程建立带来了肯定的影响，致使部份工程开工建立进度缓慢，制约了地区经济的进展
34、。 3、 由于我市大局部冶炼企业都是高耗能生产企业，要完成“十一五”和今年节能降耗目标任务压力仍旧较大。 4、 由于受金融部门现行有关规定的影响，融资难仍旧是中小企业安康进展的瓶颈，对中小企业工程投资、市场拓展、技术改造、新产品开发等带来了很大的影响。 二、20_年工作重点及意见 20_年是“十二五”规划的开局之年，我们将面临严峻的挑战和良好的进展机遇。主导思想是全面贯彻党的十七届五精神，坚持以为指导，加快资源型城市转型步伐，大力实施国家西部大开发和桥头堡建立，打造工业经济进展平台，狠抓工业工程建立，培育核心企业，延长产业链条，推动自主创新，促进节能降耗，提升工业运行质量。根本形成节省能源资源
35、和爱护生态环境的产业构造、增长方式、消费模式。促进城乡协调进展，切实把经济进展转入以人为本和全面协调可持续进展的轨道。20_年，我们将围绕这一工作思路，仔细落实市委、市政府及上级主管部门确定的各项经济进展目标，制定切实可行的工作措施，为“十二五”总体规划开好头、起好步，实现工业经济又好又快进展作出应有的奉献。 （一）工业经济预期进展目标 20_年，我们将以州委、州政府，州工信委下达的各项工业经济进展目标任务和市人大常委会审议通过的奋斗目标作为20_年预期进展目标。 (二)20_年工作重点及意见 1、 加强组织领导，努力提升新熟悉 “十一五”期间，全市上下始终坚持“一二三”工作思路不动摇，仔细实
36、施“工业强市”进展战略，抢抓机遇，自加压力，在工业经济的强劲带动下，国民经济持续快速增长，世界锡都被越来越多的人们所熟悉和承受。但是，我们要糊涂地熟悉到，靠过度依靠和索取资源来支撑的经济进展模式，也表现出产业构造不尽科学合理，生态环境爱护压力大、安全生产形势严峻等诸多冲突和困难。特殊是面对日益衰减的本地资源，锡都如何实现经济社会全面转型，进而实现可持续进展，作为国家资源枯竭转型经济城市之一，这是当前乃至今后一段时间我市面临的重大机遇和挑战，也是重大而艰难的任务。我们要进一步加强对经济工作的组织领导，健全和完善工作机制，明确工作目标和责任。 2、 加强经济运行监控分析，提高经济运行质量 根据“重
37、点排队，难点排忧，亮点排头”的原则，连续实施规模以上和规模以下企业市级领导及部门责任人挂钩联系、协调、效劳、督查的工作机制；连续实施“问生产、问进展、问困难、问要求，为企业办实事、办好事”的帮扶工作；深入企业，为企业出真力，办实事。强化枯水期，电力需求猜测治理，优化电力供给和消费构造，对重点企业、重点行业赐予优先调配电力需求，确保企业满负荷生产，确保财政税收来源，引导全社会节省用电、合理用电。优化配置动力资源，合理安排铁路运输规划，有效保障有色金属、化肥等重点或高附加值物资运输，努力提高经济运行的质量。 3、 加快建立进展平台，营造良好的进展环境 紧紧抓住国家对资源型城市转型扶持进展的良好机遇
38、，连续做好申报新型工业化有色金属锡新材料产业示范基地和固废综合利用示范基地建立的前期工作，加大投入力度，加快特色工业园区的根底设施建立，为加速我市工业化与信息化融合步伐，加快特色产业链延长，调整优化产业构造，不断提升我市工业经济可持续进展力量夯实根底，为工业经济又好又快进展制造了良好的平台。 4、 加强重点工业工程建立，努力培育新的经济增长点 紧紧抓住有色金属产业和生物资源深加工产业的进展优势，下大力抓好重点工业工程建立的调度，稳固既有工业工程建立的成果，加快建立进度，确保按时竣工投产。连续深入治理工程建立环境，严格落实市级领导和市属各部门联系重点产业、骨干企业和重大工程的制度，积极做好工程建
39、立审批备案工作。充分利用区位优势、资源优势，紧紧抓住沿海地区承接产业转移和资源枯竭城市转型试点的契机，积极包装和推介我市优势工程，广泛开展工业招商引资活动。促成大工程、大工程落户特色工业区，力争在引进战略投资者落户特色工业区，积极培育工业的新增长源。 5、 加强对企业的引导，抓节能降耗和清洁生产 能源已成为我国经济社会进展的制约瓶颈，节省能源是经济社会进展的必定选择。我市工业属高耗能工业，大部份工业产品能源消耗高。因此，要根据的要求，建立和完善节能监测、考核体系，加强节能根底治理工作，充分发挥节能效劳站的治理职能，积极推动节能技术进步，提高能源综合利用率，加快我市工业经济增长方式的转变。同时，
40、以为指导，根据新型工业化和可持续进展的要求，通过政府引导、政策扶持、中介效劳，突破重点，带动一般，以企业为主体循序渐进，持续深入地推动清洁生产，带动循环经济的进展，切实转变经济增长方式，促进环境友好型和资源节省型社会的建立。 6、 强化安全生产责任主体，抓安全生产监管 当前，我市安全生产形势依旧严峻，安全生产评价更为严格。因此，我们要全面分析安全生产存在的问题和隐患，实行有力、可行措施，千方百计推动全市工业向安全型方向进展。一是改良生产工艺，采纳先进、安全性高的生产工艺，搞好隐患治理和安全技术改造，依法淘汰落后工艺技术和装备，关闭破坏资源、污染环境和不具备安全生产条件的企业。二是加强安全技术人
41、才的培育和职工安全技能的培训。抓紧讨论有效的政策措施，鼓舞进展高等教育和职业教育。三是明确安全生产责任主体，连续实施安全生产责任目标考核机制，做到安全生产谁生产谁负责。四是加大安全生产治理和监管力度。完善安全治理工作体制，进一步理顺综合监管和行业监管、国家监察与地方监管、政府监管与企业治理等方面的关系，明确各自的职能，进一步制造安全生产的良好环境。五是改善经济运行环境，减轻安全生产的压力。 企业制度建立总结 篇三 今年年初，根据集团“持续改善治理”的目标要求和自身开展“制度 执行年”的工作所需，公司对 2022年之前出台的标准性文件进展了集中清 理， 结合管控实际需要整理出 60 份现行规章制
42、度， 并分门别类提出了保存、 修订、废止的意见。 60 份标准性文件中，公司将其中仍可沿用的 45 份文件 汇编成册并印发到各单位、 各部门供日常查阅， 同时为后一步深入推动 “制 度执行年”的工作供应根底； 另外对其中的 12 份文件提出了修改意见并明 确了主责部门和完成时限，同时废止了 3 份文件。 二、制度执行状况及相关措施 总体上来说，以“制定好”和“执行好”为主线，通过近两年多措并 举的方式，公司在制度执行力方面有了较大的改观，突出表现在中层治理 团队、 基层员工对集团、公司各方面的管控要求、管控目的更明白，对规 章制度的详细内容把握的比拟到位，能做到“心中有数” ；二是在日常工作
43、中能时时刻刻按规章处事， 大到一个工程的运作、一项工作的推动，小到 一支笔、一件工具的购臵，都能根据集团和公司的规定去处理。 实行的详细措施 总的来说把握了以下原则:1、集团有明确规定的，按集团规定执行； 2、集团没有明确规定的，按公司已有的规定执行；3、集团、公司都没有 明确规定的，由公司会议集中商讨一个方案，权限范围内的按方案执行， 权限范围外的报集团审批同意后执行。 1、抓好制度的“制定”环节 一是要求出台的制度要简洁、适用、有效。 公司近两年推出的各项管 理规定，文字上根本上没有“穿衣戴帽”的废话，都是结合日常工作实际、 有明确管控要求、可操作性强的实质性内容。 1 二是要求制度要有相
44、对的稳定性，同时相互之间不存在冲突。 这两个 要求既是为了保证制度的严厉性，同时也是为了避开操作部门和人员“无 所适从” 。 同时通过“必要会签”的环节，避开“各自为政” 、互不通气， 保证制度之间不发生冲突或遗漏。 三是制度要成体系，有连贯性，要求各部门在制度制定过程中要实现 集团-公司-分公司-员工自我治理几个环节的无缝联结、全面对接，使 公司规章制度执行标准化、常态化。 制度草案拟定后，第一步是制度主管 部门-企划部会签，这个目的一是要对制度的内容、统一格式等进展审 核把关，二是要对标准性文件给于单独的序列编号，确保公司内控规章体 系的全都性、整体性。 2、抓好制度的“执行”环节 一是成
45、套整理了集团近两年下发的规章制度，并将电子版供应给了下 属各单位、各部门供学习、备查。 后期将择机将集团层面的规章制度也汇 编成册，供应更为直观的书面版。 二是清理、完善了公司的内掌握度。 将 201_年之前推出的 45 份有效 制度汇编成册供应给了下属各单位、各部门，清理的过程中废止了 3 份制 度，并规划后期修订 12 份制度。 对于 20_ 年及今后年度出台的规章制度， 公司将以年度为单位成套整理、汇编成册，并形成惯例，便利查阅。 三是抓好集团、公司两个层面规章制度的宣贯培训，让干部员工在准 确把握这些标准性文件的同时，在实际工作中能践行到位。 通过培训抓制 度执行，是 2022年以来公
46、司为提高规章制度标准、有效执行的重要举措。 公司规定，对集团、公司出台的标准性文件，相关工作的对口部门必需事 先认真研读，在透彻把握、领悟要义的根底上，要准时组织系统的宣贯培 训。 在培训师资的选择上，既有集团职能部门领导、公司领导负责授课， 也有公司职能部门负责人，甚至是专业技能过硬、基层实践阅历丰富的部 门员工负责授课； 在培训内容的选择上，我们依据轻重缓急，结合季节性 重点工作，有的放矢的选择内容，保证学习培训与一个时期的重点工作尽 量挂钩，以增加学习效果； 在培训方式的选择上，既有全员轮训集中学的 方式，也由自上而下、从公司到班组分层分批分散学的方式；在详细授课 的方式上，既有制度条款的具体解读，也有结合日常实际、图文并茂的案 例分析。 从今年 4 月份开头，公司对全员学习轮训进展了统一的安排:一个月 学一个专题，每个月 3 期（每周四晚） ，员工分批分期参与，确保每个员工 每个专题都学到。 2 总体上来说，在规章制度培训上我们始终把握着两点:一是要有实际 效果，将制度的关键点