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1、 2023年上半年党风廉政建设履职报告是落实“一岗双责”抓实抓牢党风廉政建立。定期召开党委会议，催促班子成员仔细落实“一岗双责”，结合职能职责和任务分工，抓好联系村和分管股室站所党风廉政建立工作任务落实。二是制定岗位责任清单抓牢党风廉政建立。依据镇各站所股室的岗位职责，制定责任清单，加强警示约谈，提示谈话，干部教育治理等工作。 （三）动真碰硬，做党风廉政建立的“铁面人”。一是强化工作作风建立。让“红红脸、出出汗”成为常态，对干部职工工作到岗到位状况及工作落实状况进展督查，切实转变工作作风，提升工作效率。2023年以来共下发通报批判xx期，通报村干部xx人，罚款xxx元。二是准时消灭“四风”苗头
2、。对倾向性问题准时咬耳扯袖，把问题解决在萌芽状态，结合实际开展好警示教育，防微杜渐。2023年以来共开展警示教育xx次，预防提示集中约谈xx次xxx人，批判教育xx人。三是严厉查处腐败问题。坚决铲除腐败“污染源”，保障人民群众的切身利益。2023年以来共查处违纪违规案xx件xx人，查结xx件xx人，赐予党纪处分xx人。 三、加强党内法规学习教育，切实提升理论素养 加强学习，提升思想熟悉，坚持把理论学习摆在党风廉政建立建立的核心位置，严格根据理论学习的有关制度和要求，落实学习常态化机制，组织我镇干部职工深入学习党的十九大，十九届四中全会及省、市、县全会，十九届中心纪委四次全会及省、市、县纪委全会
3、精神，组织学习中国共产党章程关于新形势下党内政治生活若干准则中国共产党党内监视条例中共中心关于加强党的政治建立的意见中国共产党重大事项请示报告条例中国共产党党员教育治理工作条例党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定中国共产党问责条例等党内法规和文件精神，做到入脑入心。深刻领悟党风廉政建立的重大意义，不断提高领导干部思想觉悟和遵纪守法意识，强化干部职工的党性观念和纪律意识，增加清政廉洁，遵纪守法的自觉性，进一步消退精神懈怠、抱负信念动摇，党的观念冷淡，纪律松弛等问题，不断强化政治意识、大局意识、核心愿识和看齐意识，始终做到心有所畏、言有所戒、行有所止。 四、持续抓好正风肃纪，营造良好政治生态
4、一是持续深化稳固“两学一做”学习教育成果，严密结合“不忘初心、牢记使命”学习教育活动，严厉政治纪律，严格执行各项规章制度，要求全体干部职工坚固树立政治意识和纪律意识，保证政令畅通； 自觉遵守党章、党规，自觉根据党的组织原则和党内政治生活准则办事。二是坚固树立“作风建立永久在路上”的思想，持之以恒强化“四风”整治，从严从实抓好干部职工的作风转变，以优良的作风保障各项工作落地落实。三是坚决贯彻落实中心八项规定及实施细则，省、市、县十项规定及禁酒令有关要求，严守纪律法规，守住底线。简朴公务接待，精减会议，压缩会议规模，削减费用；树立勤俭思想，节省用电，节省用水，节省用纸；节日不寄赠贺卡，不相互馈赠礼
5、品；严禁公车私用，节假日期间公车一律严格治理，用于值勤值班，由办公室统一治理派车。四是强化为民情怀，亲密联系群众，始终做到洁净廉洁办事。五是班子成员与干部进展谈话沟通，放开心扉，沟通思想，端出意见，促进团结；订正慵懒习气，强精神、树信念、促工作。 半年以来，我在履行党风廉洁建立、廉政履职方面领先垂范、积极作为，但与当前党风廉政建立和反腐败斗争的形式要求相比，还存在肯定差距。一是把大局部精力投入全镇脱贫攻坚工作中，肯定程度上疏于对干部的教育和治理，对党员干部学习教育不深刻不详细。二是对干部职工不够严格，想着党员干部奋战在脱贫攻坚一线，付出了艰辛而巨大的努力，日常鼓舞多，批判少，使得有的党员干部间或会消失慵懒的表现。在今后的工作中，我将充分发挥“领头雁”作用，带着干部职工学先进、学优秀，带头履行好党风廉政建立“从严治党、管党治党”的职责，抓班子，带队伍，严格根据县委、县政府的决策部署，牢牢团结全镇上下，以求真务实、攻坚克难、开拓创新的态度，全面推动我镇各项工作上新台阶、展新面貌。